物业公司实习报告 - 范文网
物业维修实习报告范文
物业维修实习报告范文在大学的最后一个学期,我有幸加入了一家知名的物业管理公司,进行了为期三个月的实习。
在这段时间里,我主要参与了物业维修方面的工作,从而对物业维修行业有了更深入的了解。
以下是我实习期间的所见所闻和心得体会。
一、实习单位及岗位简介实习单位是一家专业的物业管理公司,业务范围涵盖住宅、商业、办公楼等多种业态。
我在公司中被分配到了维修部,负责协助维修工程师进行物业设备的维修和保养工作。
二、实习内容1. 物业设备维修:我参与了小区内的电梯、供水供电系统、消防设施等设备的维修和保养工作。
在工程师的指导下,我学习了设备的工作原理和维修方法,并亲自动手进行维修操作。
2. 物业设施保养:我参与了小区内的绿化、道路、公共卫生设施等基础设施的保养工作。
通过清扫、擦洗、修剪等方式,保证了小区环境的整洁和美观。
3. 业主服务:我学习了业主服务流程,参与了业主投诉处理、报修接待、钥匙领取等工作。
在与业主的沟通交流中,我提高了自己的服务意识和沟通能力。
4. 安全事故处理:我学习了安全事故的处理流程,参与了安全事故的调查和处理。
通过安全事故的处理,我认识到了安全的重要性,并学会了如何预防和处理安全事故。
三、实习收获1. 技能提升:在实习期间,我学习了物业设备的基本操作和维修方法,提高了自己的技能水平。
同时,我还学会了使用各种工具和仪器,如电钻、扳手、万用表等。
2. 团队合作:在实习过程中,我深刻体会到了团队合作的重要性。
与同事们一起解决问题,共同完成任务,使我更加明白了团队合作的力量。
3. 服务意识:通过与业主的沟通交流,我提高了自己的服务意识。
我认识到,作为一名物业维修人员,不仅要具备专业技能,还要关注业主的需求,提供优质的服务。
4. 安全意识:实习期间,我参加了公司组织的安全培训,学习了安全知识,提高了自己的安全意识。
我深知在物业维修工作中,安全至关重要,必须时刻保持警惕。
四、实习总结通过这次实习,我对物业维修工作有了更深入的了解,收获颇丰。
物业维修实习报告范文
一、实习概要实习时间:2022年7月至2022年9月实习地点:某市XX物业管理公司实习项目介绍:某市XX物业管理公司成立于1998年,是一家专业从事住宅、商业物业管理服务的公司。
公司下辖多个管理处,负责多个住宅小区和商业项目的物业管理。
在实习期间,我主要在XX小区的维修班组进行实习,负责协助维修工进行日常维修工作。
二、实习内容1. 实习前期准备在实习开始前,我通过查阅相关资料和向有经验的同事请教,对物业维修的基本知识和技能有了初步的了解。
同时,我还参加了公司组织的入职培训,学习了公司规章制度、维修流程、安全操作规范等。
2. 日常维修工作(1)协助维修工进行小区公共设施的维修,如照明、排水、电梯等。
(2)处理业主报修的各类维修问题,包括房屋漏水、管道堵塞、电路故障等。
(3)协助维修工进行小区绿化带的修剪、病虫害防治等工作。
(4)协助维修工进行小区设施的定期检查和维护,确保设施正常运行。
3. 实习期间的主要工作(1)协助维修工进行小区公共设施的维修,如更换灯泡、修复排水管道、检查电梯等。
(2)处理业主报修的各类维修问题,如房屋漏水、管道堵塞、电路故障等。
(3)在维修过程中,我积极向有经验的同事请教,了解维修技巧和注意事项。
(4)参与小区绿化带的修剪、病虫害防治等工作,了解绿化养护知识。
4. 实习期间的问题与解决(1)在处理业主报修的维修问题时,由于经验不足,对一些问题的处理不够专业。
针对这一问题,我主动请教有经验的同事,了解解决问题的方法和技巧。
(2)在协助维修工进行绿化养护工作时,由于对植物的生长习性了解不深,导致修剪、病虫害防治等工作效果不佳。
为了解决这一问题,我利用业余时间查阅相关资料,了解植物的生长习性和病虫害防治方法。
三、实习收获1. 专业知识:通过实习,我对物业维修的基本知识和技能有了更深入的了解,为今后的工作打下了坚实的基础。
2. 实践能力:在实习过程中,我学会了如何运用所学知识解决实际问题,提高了自己的实践能力。
物业工作个人实习报告范文七篇
物业工作个人实习报告范文七篇物业工作个人实习报告(篇1)仰望星空,细数天空璀璨的明星,不禁回想起实习的点点滴滴。
时间如流水般,一去不复返,为期4个多月的实习生活终于结束了,一种强烈的感觉涌现在脑海中时间过得真的很快,不知不觉我的实习生活即将画上圆满的句号。
一、实习公司概况河北____物业服务有限公司注册于20__年,注册资金300万元,是专业从事物业管理服务的具有独立法人资格的有限公司。
目前共有员工90人。
其中拥有经济、会计、工程类中级职称的管理、技术人员8名,各类专业技术骨干8名公司严格按照物业服务合同的约定,专业提供全方位的物业管理服务,包括公共秩序维护员服务、清洁服务、维修服务、园艺管理、特约专项有偿服务等。
____物业一直坚持“温馨永远”的服务理念,倡导“____,____,持续超越”的企业精神,实行“走动式”的服务管理模式。
公司管理的小区以众美____小区为代表,这是个包括住宅楼、商铺、大型停车场等在内的配套设施较为完善的小区。
____物业始终以业主的生活为本,秉承“微笑多一点,服务多一点”的企业口号,着力为业主提供高品质的服务,营造美好生活氛围,不断追求服务创新。
在新的世纪里,____物业将展开理想的翅膀,在市场经济的大潮中,飞得更高、更远。
二、实习经历20__年1月25日,我开始尝试着走上了社会这个大舞台。
在这里我扮演着一名小小的、不起眼的舞者,尽情的挥洒着自己的舞姿来到衡美,公司领导根据我们的兴趣爱好及特长,安排我实习行政人力岗。
通过这四个多月的实习生活,现在是我实习收获的季节了,接下来,我将在工作上、思想方面以及生活上各方面对自己的实习成果一一作介绍:(一)工作积累首先,是对公司职能类制度方面的了解。
包括:1.考勤制度。
包括考勤签到规定、休息与假日规定、假期薪资标准、假期审批权限等。
2.内部沟通管理制度。
主要是为加强员工之间、公司与员工之间的沟通,改进工作,建立团结、富于创造性的团队。
关于物业公司的实习报告六篇
关于物业公司的实习报告六篇物业公司的实习报告篇1一、迄今为止,中国的物业治理行业已经走过了二十几年的时间,已经具备了肯定的规模和形态,物业公司实习报告。
随着经济体制的改革进展、城市的现代化、人们对居住空间的可持续进展的要求,伴随房地产商品经济进展的必定产物——物业治理要得到迫切的转变,已成为一种必定的趋势。
尤其在市场经济的条件下,大多数人将成为物业的产权人和使用权人,因此,如何在剧烈的市场竞争中立于不败之地,制造合理的规模效益,已经成为现今物业治理的关键问题。
在社会分工和市场细分不断加强的总体背景下,只有针对不同的物业类型、不同的消费人群、以不同于他人的治理模式,才能树立企业自己的一面旗帜,建立自己的经营理念,那就是要走企业的品牌化道路。
品牌是什么?依据美国市场营销协会的定义:品牌是一种名称、标记、符号,简洁的说就是一种商品的牌子,以自己特别的商品形态区分与竞争对手的标记。
但是在市场经济进展的今日,品牌已不再是一种简洁的区分标志,而是企业客户和价值(文化价值、经济价值)的来源。
物业治理是一种效劳,它以物业为治理对象,以广阔业主为效劳对象而定位于社会人群。
由此,创立这种效劳的品牌也不外乎三个方面:知名度、美誉度、忠诚度。
深圳万科进展到今日之所以能成为行业中的佼佼者,其中一个重要的因素是依靠了其效劳的品牌效应。
在屡次的招、投标中,其能做到“未见其人,先闻其声”靠的是它的知名度,在以后的日常治理中能得到广阔的业主的支持与信任则主要依靠了它的美誉度,于是不断提升的忠诚度为它赢得了越来越多的客户,终就铸造了中国物业的“巨无霸”。
但是创立一个品牌并不是朝成夕就,而是需要一个长期的过程。
现实中一些令人无庸质疑的事实放在我们的面前,物业市场不标准、经营机制不健全、细的法律法规不具备、广阔业主的物管意识低等因素已经成为企业走向品牌化的约束“瓶颈”,尤其是北方的地区,在总体水平低的状况下,对于一些中小城市做成物业品牌更是难上加难。
2024物业公司实习报告(2篇)
2024物业公司实习报告____年物业公司实习报告摘要:本报告是对____年在一家物业公司进行的实习经历和学习成果的总结。
报告分为六个部分,分别介绍了实习公司的背景和组织结构、实习期间的主要工作内容、实习期间的团队合作和个人成长、实习期间的问题和挑战以及解决方案、实习期间的心得体会和反思、未来发展方向和建议。
通过实习经历的总结,希望能够对今后的职业发展和学习有所启发和帮助。
关键词:物业公司、实习经历、工作内容、团队合作、个人成长、问题与挑战、解决方案、心得体会、未来发展方向、建议第一部分:实习公司的背景和组织结构1.1 公司的背景和主要业务本次实习的公司是一家位于中国的大型物业管理公司。
公司成立于2000年,是经过多年发展壮大,现已成为全球知名的物业服务提供商之一。
公司主要业务包括住宅物业管理、商业物业管理、工业物业管理等领域。
1.2 公司的组织结构公司的组织结构清晰,分为总部和各分支机构。
总部设在中国的一线城市,分支机构遍布全国各地。
总部负责公司的整体运营和管理,各分支机构负责具体地区的业务运营。
第二部分:实习期间的主要工作内容2.1 工作内容的介绍在实习期间,我主要负责公司的日常运营和管理工作。
具体工作包括协助处理客户的投诉和问题、收集和整理客户反馈信息、参与制定物业管理政策和规定等。
通过这些工作,我对物业管理的方方面面有了更深入的了解。
2.2 工作成果的总结在实习期间,我认真学习并运用自己所学的知识,积极参与各项工作。
通过和同事们的密切合作和协作,我取得了一定的成果。
在处理客户投诉和问题方面,我学会了倾听和沟通,有效解决了很多难题。
在整理客户反馈信息方面,我准确地收集和整理了大量信息,提供了有用的数据支持。
在参与制定物业管理政策和规定方面,我提出了一些建设性的建议,得到了领导和同事们的认可。
第三部分:实习期间的团队合作和个人成长3.1 团队合作的重要性在实习期间,我深刻体会到了团队合作的重要性。
物业公司的实习报告范文10篇
物业公司的实习报告范文10篇物业公司的实习报告篇1一.林海物业规范管理,精益求精林海小区,属我公司开发较早的物业小区,管理面积较大,居住人群复杂,管理难度较大。
但相对其他几处小区,林海的物业管理起步较早,相对成熟,并且已经取得了相当的成绩。
林海的物业管理比较成型,各部门的设置、岗位的配置相对合理。
在日照也称的上物业管理的典范。
但与其他的优秀的物业管理相比不足也是非常明显的。
仍有许多不足之处需要改进。
针对林海小区物业管理的实际可以采取进一步规范管理,精益求精的策略。
具体的说就是,一方面企业内部进一步完善各项规章制度,并加强落实,理顺工作流程,使其管理流程更加顺畅;向更优秀的同行企业学习,规范服务行为,向更高水平的物业管理企业看齐,争取在当前能独立正常运行的情况下,进一步提高赢利水平。
另一方面,在细节上下功夫,提高服务质量,例如,员工服务意识、服务态度等方面。
只有这样,服务质量才能提高,企业才能进步。
二.山海天物业理顺思路,创新管理山海天物业,在各处之中,是较为特殊的一处。
作为别墅区的山海天,设备、设施配套齐全,各项智能化设备管理超前。
尽管该处服务管理质量要求更高,但由于其入住率较低,使得管理相对轻松。
这一特殊性,就要求山海天的物业管理,当前来说不能采取象其他物业公司的正常的管理模式,因为该处的物业管理主要是对物业的管理,包括房屋维修、绿化管理、清洁卫生、保安等的管理,很少有直接针对业主的服务。
这种情况下的物业管理,就应该重新理顺思路,根据本身的实际情况进行创新管理,比如说,在一些公司设置的部门、岗位,在这里可以不设置或者尽可能少的安排人员,也可以将一些岗位合并,以减少开支,当然这必须是在不影响正常服务质量的情况下。
所以,山海天别墅的物业管理,可以采取适合其特殊性的管理模式,开展创新管理。
三.城市花园高起点,严要求,创品牌相对其他几处的物业,城市花园从硬件、配套设备设施上都是相当优越的。
不仅绿化到位,各种智能化系统,如防盗报警系统、可视电子对讲系统等配套齐全。
物业公司实习报告总结6篇
物业公司实习报告总结6篇篇1一、实习背景与目的随着房地产市场的繁荣发展,物业管理作为一个新兴行业逐渐崭露头角。
为了深化理论知识与实际工作的结合,提升个人职业素养,我于近期在XX物业公司进行了为期三个月的实习。
本次实习的主要目的是通过实践,了解物业管理的日常运作,熟悉业务流程,增强实际操作能力,为将来从事物业管理工作打下坚实的基础。
二、实习内容1. 物业服务前台接待在实习期间,我首先接触到了物业服务前台接待工作。
这部分工作包括接待业主咨询、处理报修事宜、收缴物业服务费等。
通过与业主的沟通交流,我了解到他们对物业服务的真实需求,对常见问题和投诉进行了详细的记录与处理。
在此过程中,我学习了如何运用沟通技巧妥善处理各种问题和矛盾。
2. 物业设备设施维护管理在物业设备设施维护管理方面,我跟随师傅学习了物业设备的日常维护与保养。
这包括电梯、空调系统、消防设备等的日常检查与故障处理。
通过实践操作,我掌握了设备设施的基本操作和维护流程,了解了常见问题的处理办法。
3. 物业管理客户服务在客户服务方面,我参与了物业服务品质提升项目。
通过调研业主需求,我与其他实习生共同制定了提升服务品质的措施,如增设便民服务点、优化服务流程等。
同时,我还参与了物业服务人员的培训,了解了如何提高服务意识和专业技能。
4. 物业项目策划与推广在实习期间,我还参与了物业项目的策划与推广。
通过参与项目的市场调研和定位分析,我了解到物业项目的市场价值和竞争优势。
同时,我还参与了项目宣传资料的制作,学习了如何运用文字、图片等形式展示物业项目的特点与优势。
三、实习收获与体会1. 理论与实践相结合通过实习,我将所学的理论知识与实际工作相结合,对物业管理有了更深入的了解。
实践操作让我更加熟悉业务流程,增强了自己的实际操作能力。
2. 学会了沟通与合作在实习过程中,我与其他实习生、师傅以及业主进行了频繁的沟通与合作。
这使我学会了如何与他人有效沟通,如何在团队中发挥自己的优势。
物业公司的实习报告(共6篇)
精选范文:物业公司的实习报告(共6篇) 公司目前的经营范围有:物业管理(持证经营)、园林花卉经营、水电安装及维修、基建维修、家居装修、经营商场、电力废旧物资收购及销售。
恩施富源物业管理有限责任公司是目前恩施州物业管理企业中,物业管理范围最宽,面积最大,基础最好,起点最高、综合实力最强物业管理企业。
恩施富源物业公司的服务要严格按照以人为本是我们服务的核心,和谐发展以心换心是我们一贯的宗旨,求真务实﹑精益求精是我们永远的追求,诚信服务是富源物业走向社会化、专业化和经营化必备的行业素质。
上午这一课主要有两个目的:其一让大家对富源物业公司机构设置、企业文化建设、公司运作模式以及企业从业人员素质有个了解;第二让大家适应环境,缓冲一下。
这么周密的安排恩施只有富源能做到,细节体现了富源物业公司领导帮子建设不一般,从上到下无不井井有条。
把会议室给我们当床睡呀真正做到了以人为本、以心换心来构建社会主义和谐社会呀。
把我们当作员工看啦上下班实行签到制时时刻刻为我们安全着想,从公司上层到公司员工每天对我们都进行考核问我们学到了什么还有那些没有搞清楚不厌其烦。
这一个礼拜来,我从富源物业公司管理实际出发结合书本知识大体对物业管理有了一个能让自己比较满意的感性认识,从客户服务《窗口服务、大厅接待及会务服务需要注意的相关细节》;工程维修《锅炉房及其设施设备、给水房、房屋排水系统、地下水箱、电梯房、配电房进行参观》;安全防卫《小区巡逻、门岗、车辆管理、闭路电视监控、消防系统》和物业环境管理《小区保洁、园林绿化》都有了一定了解。
只是时间太短有好多东西都不能深入只能停留在表面,更重要的是我们已经产生了感情不舍离去,我们走的那一天同学们都感觉好惭愧没有给富源物业公司留下点什么、做点让人难忘的事好像都没有,在这里只能说谢谢为我们安排实习的每一位师傅了。
[物业公司的实习报告(共6篇)]篇一:物业公司实习报告1实习时间及地点 (2)1.1实习时间....................................................2 1.2实习地点....... . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .. 2目的 (2)3实习单位及岗位介绍 (2)3.1实习单位介绍 (2)3.2实习岗位介绍 (4)4实习内容及过程 (4)5实习总结及体会 (6)实习报告1.实习时间及地点1.1实习时间2013年3月——6月1.2实习地点辽宁省管理有限公司2.实习目的学习了二年的物业管理,运用书本上所学的理论知识与实际相结合的原则,把所学的知识用到实际工作中去,通过具体的工作对现阶段物业管理行业在社会上的发展状况做一个了解,并且了解物业服务管理各个环节的实际工作。
精选物业公司的实习报告四篇
精选物业公司的实习报告四篇物业公司的实习报告篇1(2414字)一,实习目的:通过对“伯恩物业有限公司”的20天的实习,我们对物业有了具体的了解。
有了一次全面的感性认识,加深了我们对所学课程知识的理解,使学习和实践相结合。
二,实习时间:____年10月9日至____年10月28日三,实习地点:伯恩公司本部(人力资源部)四,实习内容:伯恩物业有限公司简介:伯恩物业源自英国,系英国摩迪质量认证单位,是资深的一流物业管理供应商,拥有一大批多学科、多专业背景的物业管理资深人士及一支懂经营、会管理的精英团队。
沿承伯恩劳莱斯先生终身服务贵族世家的服务理念与精髓,伯恩物业致力于向顾客提供纯而又纯的英式管家服务,为一流建筑提供专业物业管理服务,伯恩物业进驻中国福建,牵手香港三盛集团、三威集团、江西添光、福建三钢地产等实力集团与知名企业,强强联合构筑房地产与物业管理专业领域的长期战略合作伙伴关系。
合作及服务的项目有:闽侨大厦5A甲级写字楼、果岭生活、巴厘岛水岸风情豪宅、中央公园国际花园社区、托斯卡纳风情别墅、古城山庄休闲度假村、奥林匹克花园、美之国原生态别墅区、温泉新都城、汇金酒店公寓、四季公园、翡俪山别墅等近500万平方米的高档物业。
伯恩服务的项目先后获得“市优秀物业管理项目”“省物业管理示范项目”“全国物业管理示范住宅小区”等多项荣誉,业务遍及七大城市,以专业的服务与客户共享尊荣与愉悦。
具体工作:1.协助公司各项人力资源管理工作,包括招聘、入职、转正、离职、薪资福利、人事档案、社会保险、等;(1)招聘:汇总各部门《增员申请表》,按照招聘方案在主管领导指导下编写招聘信息,汇集整理招聘信息,组织面试、资格验证工作,最后确定录用人员名单。
(2)入职:员工入职后填写《员工入职信息登记表》,并提供身份证、学历证明(毕业证书、学位证书等)、其他资格证书原件,提供公司指定机构出具的近期体检报告、免冠彩色近照(1寸4张)、与原公司解除劳动关系的证明文件、个人社会保险缴纳情况、工商银行个人存折帐号。
物业公司实习报告4篇
物业公司实习报告物业公司实习报告精选4篇(一)实习报告实习单位:物业公司实习时间:2020年6月1日-2020年8月31日一、实习背景物业公司是一个专门负责管理、运营和维护房地产物业的公司。
作为一名物业管理专业的学生,我在实习期间选择了在一家物业公司进行实习,目的是为了加深对物业管理行业的了解,锻炼自己的实际操作能力,并将所学的理论知识应用到实践中。
二、实习过程1. 市场调研和数据分析:通过对附近物业市场的调研和数据分析,了解了物业公司的竞争对手和市场需求,为公司制定发展战略提供了有效的参考。
2. 物业维护和设备管理:参与房屋维修和设备管理工作,例如检修水电设备、维护楼道卫生等,学习了解了物业维护的一些基本知识和技能。
3. 客户服务和投诉处理:协助处理客户的服务请求和投诉,包括房屋报修、停车问题等,学习了如何与客户进行有效沟通和解决问题。
4. 物业管理系统的使用和维护:了解了物业管理系统的使用方法,包括信息录入、数据分析等,为提高工作效率和管理质量提供了便利。
5. 物业合同管理:参与了物业合同的起草、审核和签订工作,学习了合同管理的基本流程和注意事项。
三、实习收获1. 熟悉了物业管理行业的工作流程和业务知识,对物业管理公司的运营模式有了更深入的了解。
2. 锻炼了自己的实际操作能力,提高了综合素质和工作效率。
3. 学习了如何与客户进行良好沟通,解决问题和处理投诉。
4. 了解了物业管理系统的使用和维护,提高了信息化管理能力。
四、实习心得通过这次实习,我对物业管理行业有了更全面的了解,深刻体会到了物业管理的重要性和复杂性。
学习和实践相结合,让我对所学的理论知识有了更深入的认识,并提高了自己的实际操作能力。
在接下来的学习中,我将继续努力,提高自己的专业素质,为将来从事物业管理工作打下坚实的基础。
物业公司实习报告精选4篇(二)报告主题:物业公司实习报告(一)报告日期:YYYY年MM月DD日报告人:XXX一、实习背景和目的作为物业管理专业的学生,我在大学期间选择了进行物业公司的实习,旨在通过实践,深入了解物业管理工作的实际操作和运营情况,提升自己的专业能力和实践经验。
物业公司实习报告总结8篇
物业公司实习报告总结8篇篇1自今年x月份参加工作以来,我始终以物业人为准则,虚心学习,刻苦工作,不断加强自身学习,提高业务水平。
以下是我实习期间的工作总结。
一、遵守公司规章制度,物业人准则在实习期间,我严格遵守公司规章制度,服从领导安排,穿着整洁,坚守岗位,不迟到、不早退。
对上级领导交办的工作任务认真及时完成,不马虎应付。
二、学习物业管理知识,提高业务水平在实习期间,我利用一切机会,向书本学习,向领导学习,向同事学习。
在不断学习和实践过程中,逐渐熟悉了物业管理的基本知识,对物业管理的各个岗位有了初步的了解。
在参与管理的过程中,我能够充分发挥专业知识,熟悉物业管理法规,熟悉各种办公设备操作程序,能够协助领导完成日常事务工作。
三、积极参与实践,提升自身能力在实习期间,我积极参与公司组织的各种活动,如文艺晚会、植树活动等。
通过这些活动,我不仅锻炼了自己的组织能力、沟通能力,还提升了自身的团队合作能力和创新思维。
同时,我也积极参与社区服务活动,如清理垃圾、修剪花草等,为社区环境的美化贡献自己的力量。
四、不断反思不足,提高自身素质在实习期间,我也深刻认识到自己的不足之处。
例如,在处理问题时有时过于急躁,与业主沟通时语言不够委婉等。
针对这些问题,我不断反思不足,努力改进自己的工作方式和态度。
通过不断学习和实践,我逐渐提高了自己的业务水平和综合素质。
五、总结与展望回顾实习期间的工作和学习经历,我不仅学到了物业管理方面的专业知识,还提升了自己的综合素质和实际工作能力。
同时,我也认识到自己的不足之处需要继续努力改进。
在未来的工作中,我将继续发扬物业人的精神,不断学习、不断进步,为物业行业的发展贡献自己的力量。
此外,在实习期间,我还深刻感受到团队合作的力量。
在完成任务的过程中,我们需要相互支持、相互配合,充分发挥各自的优势和特长。
通过团队合作,我们不仅能够顺利完成任务,还能提升团队成员之间的友谊和默契度。
因此,在未来的工作中,我将继续发扬团队合作精神积极与同事沟通交流共同完成任务目标为物业行业的发展贡献自己的力量。
物业公司实习报告范文4篇
物业公司实习报告范文4篇发布时间:2019-12-12来源:实习报告本人于7月至12月在广东省东莞市中信物业管理有限公司实习,其中秩序维护员4个月,客服2个月。
短短的半年一晃眼便过去了,在这期间有欢笑、也有汗水。
喜的是作为中信的一员,与公司同甘苦、共患难,在工作中学到了许多有关物业管理的知识和实践操让我对物业管理有了更加全面透彻的了解;苦的是我也在工作中经历了大大小小的难以处理的事情和与公司一线员工一起工作,体会到了作为秩序维护员的那份艰辛与劳累。
忘不了的是将要实习工作、离开集体、离开父母、离开同学的那份难以割舍和留恋的情怀;忘不了的是与同学告别,相互拥抱、流泪、挥手告别的场面;忘不了的是我终于正式迈入社会、独立生活、将要成就属于自己的那份梦想激动的心情…7月1日,经过一天一夜的长途跋涉终于到达了东莞,这个让我渴望而又懵懂的城市,大家最初那份将要踏向异乡的兴奋心情也随着漫长的列车颠簸而渐渐消退。
可当大家下火车的那一刻,看到人力资源部古经理热情的帮我们提行李、发面包、递水,我们的疲惫转眼又一消而退,被这个公司的热情而打动。
我在心里默默的祈祷,我一定行!在公司总部,经过一天的安排和分配,工作,将要开始了…7月2号经过一天的休息和调整后我被分到阳光管理处暂行两个月的实习工作。
很快,我们便以一个积极、热情的心态进入了工作状态。
短短的两个月,我主动了解我管理处职能范围、机构设置、人员编制等基本情况,并且严格遵守我处的各项规章制度。
其中我主要接手了vip客户接待这一工作,负责对于维修单的回访验证及各项资料诸如物品放行条、保修、巡查维修记录表、日常巡查签到表、清洁卫生、绿化检查表等的整理。
在工作中遇到了种种困难,如在给业主打电话时经常会遇到业主大发牢骚,而我,也在慢慢的累积经验,学会了倾听,学会用语言耐心的向业主解释,用我的真诚去认真的对待每一位客户。
在客服前台,我更学会了用微笑面对客户,耐心的向他们解释管理处的一些规定是为业主着想,帮助业主开物品放行条、给住户卡授权、办理车卡等等。
物业公司的实习报告范文10篇
第一,内部管理不规范。首先,海纳物业受日照整个物业管理发展的影响,几处的物业管理差不多都沿袭了旧有的管理模式。部门分工不够明确,制度不健全,少有程序化、规范化的工作流程,大部分进行着简洁粗放的的管理。其次,由于物业管理牵扯到的问题众多,各处体制不健全,各种关系错综困难,须要协调、处理的关系众多,使得各物业处把大量的精力放在处理各种关系上,包括处理物业处与集团公司之间的关系,物业与行政部门的关系,与有关业主之间的关系。处理好这些关系当然有利与物业管理的发展,但当因此而忽视了内部管理与对外服务时,就难免舍本逐末了。这样就影响了物业管理的健康发展。
进入南浦物业公司后,我感到非常的惊羡,公司拥有优雅的工作环境,系统化的部门分工,人性化的管理,合理的人才培育安排,让我感受到公司魅力十足,工作激情大增。我先后接受了新人培训班和连接班,学习物业管理的基本任务与工作流程基。通过强化学习,我对物业管理有了更为客观、全面的相识。也激发了我对物业管理的深化了解和学以致用的爱好。我和培训生一起进行资料分析和阅历沟通,对如何有效的进行物业服务进行思索,使我们快速成长为公司的合格业务员,公司为了让员工更加深化的体会到物业服务管理的要求,特殊为每个培训生支配阅历丰富的老员工进行帮带,有了老员工当我的师傅,我对自己快速进入角色充溢信念。
2024年物业公司实习报告(2篇)
2024年物业公司实习报告物业管理的范围很多,住宅、学校、广场、车站、停车场、写字楼等等均有所涉及,这里就写字楼的物业管理谈一下自己的体会。
写字楼一般指办公用房。
即政府机构的行政管理人员和企事业的职员办理行政事务和从事业务活动的楼宇。
特点是人员集中,各种配套设施齐全,是从事政治、经济业务活动的中心场所。
根据写字楼的这些特点,物业公司首先要对写字楼保洁人员进行专业,消防、安全以及如何处理突发事件等知识的培训,以提高自身素质和应急能力,使各项指标达到合格标准。
同时要求保洁人员要了解各楼层的基本情况,掌握清洁的重点。
大厅和卫生间是工作人员出入最频繁的地方,也是最易脏的地方,清洁的重点应放在大厅和卫生间。
特别是卫生间的便池、死角、玻璃必须清洁到位,做到窗明几净,便池无污物,卫生间无异味,达到合格的标准。
俗话说“无规矩不成方圆”首先公司要有严明的纪律,必须制定出一套适合本公司实际情况的管理制度以及保洁工作流程,每个员工严格按工作流程进行工作,正确合理的使用保洁工具和清洁用品,做到地面光洁、无尘、无脚印;墙面无污渍;卫生间干净无异味。
特别是要注意边角的卫生,尽量做到无死角。
另外要积极配合维修人员,发现设备等出现跑冒滴漏现象及时上报公司及维修人员,以便及时处理,以免造成大的损失,并做好维修后的保洁工作。
在纪律方面,对保洁人员加强思想作风建设,严抓纪律,常检查,常监督,做到有法可依,执法必严,违法必究。
实施起来人人有章可循,事事有据可依。
严格按奖惩制度办事,表现好的奖励,差的进行批评。
对屡教不改者限期辞职,每天上午进行抽查,下午定时检查,随时发现问题随时解决。
对关系到政府等部门的问题以行文的形式上报政府管理部门,建议其抓紧解决,以免影响大楼人员的正常工作。
每周末总结一周的工作情况,布置下周的工作任务。
使保洁的管理走向制度化、规范化、科学化、人性化的轨道。
其次要在保洁工作中相互交流经验,互相学习、齐心协力、真抓实干。
物业公司实习报告(一)25篇
物业公司实习报告(一)2物业公司实习报告(一)2精选5篇(一)实习时间:2021年1月1日-2021年2月1日实习部门:物业管理部实习地点:物业公司总部一、实习目标和背景:作为一家专业的物业服务公司,我选择在物业管理部门进行实习,旨在通过实际操作和学习,了解物业公司的日常运营和管理流程,提升自己的专业知识和实践能力。
二、实习内容:1.日常工作任务在物业管理部门的日常工作中,我主要参与了以下几个方面的工作:(1)收集租户反馈:定期收集租户对物业服务的意见和建议,与相关部门沟通解决问题。
(2)维修工单管理:协助收集租户的维修需求,跟进维修工单进度,并及时向租户反馈。
(3)租户入驻申请:协助处理租户的入驻申请,进行租房合同签订和入驻手续办理。
(4)巡视检查:协助进行楼宇的巡视检查,发现问题及时报告,并进行整改跟进。
2.学习培训在实习期间,我还参与了公司组织的一些岗前培训和业务知识学习,包括物业管理基础知识、客户服务技巧、设备维护等方面的培训。
通过这些培训,我对物业公司的各项业务有了更深入的了解,提高了自己的专业知识水平。
三、实习收获:1.专业知识的提升通过实践和学习,我对物业管理的基本流程和工作要求有了更清楚的认识,掌握了一些常用的物业管理工具和软件的使用方法,提高了自己的工作效率和专业素养。
2.团队合作能力的提高在实习期间,我与物业管理部门的同事们开展了多次合作,参与了一些较大的项目,增强了自己的团队合作意识和能力。
通过与同事们的共同努力,一些问题得到了解决,工作效果得到了改善。
3.沟通和协调能力的培养在与租户和其他部门的沟通中,我学会了倾听和理解对方的需求和意见,并与对方协商解决问题,培养了自己良好的沟通和协调能力。
四、实习体会:通过这一个月的实习,我对物业管理工作有了更全面和深入的了解。
物业管理是一个复杂而细致的工作,需要我们平时细心观察,耐心处理各种问题,与租户和相关部门保持良好的沟通,以提供高质量的物业服务。
在物业公司的实习报告4篇
在物业公司的实习报告在物业公司的实习报告精选4篇(一)实习报告实习单位:物业公司实习时间:2021年X月X日至2021年X月X日一、实习单位概况物业公司是一家专门从事物业管理服务的企业,主要负责对物业进行维护和管理。
该公司管理的物业范围包括住宅楼、商业楼宇、写字楼等。
公司拥有一支专业的物业管理团队,致力于提供高质量的物业管理服务,以满足客户的需求。
二、实习内容和实习过程1. 熟悉物业管理流程:在实习的开始,我首先进行了对物业管理流程的学习和了解。
通过阅读相关文件和参与团队会议,我对物业管理的各个环节有了更深入的了解,包括物业日常维护、客户服务、投诉处理等。
2. 参与物业巡视工作:作为实习生,我参与了物业巡视工作。
每天早晨,我与团队成员一起对物业进行巡视,检查各项设施设备的运行情况,并及时提醒维修人员进行修缮。
通过巡视工作,我对物业管理的细节有了更深入的了解。
3. 参与客户服务工作:物业管理主要目的是为业主提供优质的服务。
在实习期间,我参与了物业公司的客户服务工作。
我协助客服人员接听业主投诉电话,并及时处理和解决问题。
通过与业主的沟通交流,我学会了如何与客户进行有效的沟通和解决问题。
4. 学习物业管理软件:物业管理离不开现代化的信息技术支持。
在实习期间,我学习了物业管理软件的使用。
我熟悉了该软件的基本操作和功能,学会了如何利用软件进行物业信息的管理和查询。
三、实习收获和心得体会1. 了解物业管理行业:通过实习,我对物业管理行业有了更深入的了解。
我了解了物业管理的工作内容和流程,并学习到了一些实践经验。
我认识到物业管理对于社区和业主的重要性,也意识到物业管理工作的复杂性和责任。
2. 提升沟通协调能力:在实习期间,我与团队成员和业主进行了频繁的沟通。
通过与他们的交流,我不仅提升了自己的沟通能力,还学会了如何协调不同利益方之间的关系。
这对我的职业发展是非常有益的。
3. 学会团队合作:物业管理是一个团队合作的工作。
2024物业公司实习报告(2篇)
2024物业公司实习报告一、实习背景2024年暑假期间,我在一家知名物业公司进行了为期两个月的实习。
该公司是一家在物业管理领域有着丰富经验和良好口碑的大型企业,总部位于北京。
实习期间,我被分配到了该公司的物业管理部门,参与了多个项目的运营和管理工作。
二、实习目标与任务1. 实习目标作为一名大三学生,我这次实习的主要目标是通过实践提升自己的专业素养和实际操作能力,了解和熟悉物业管理行业的工作流程和管理模式,并深入了解公司的文化和价值观。
2. 实习任务在物业管理部门的实习期间,我承担了以下主要任务:(1) 协助处理日常物业管理事务,包括设备维护、安全管理和环境卫生等;(2) 参与小区物业项目的巡检和维修工作,了解项目的运营状态和问题,并提出相应的整改意见;(3) 参与小区业主会议和物业管理会议的筹备和组织工作,了解会议流程和会务安排;(4) 协助编制物业管理报告和相关文件,整理和归档物业管理资料。
三、实习过程和成果1. 实习过程在实习的第一天,我首先接受了公司的入职培训,了解了公司的组织结构、部门职责和工作流程。
随后,我被分配到了物业管理部门,开始了我的实习工作。
在实习期间,我积极参与了各项工作任务,并且与其他实习同学和公司员工进行了良好的合作。
我凭借自己的责任心和积极性,成功完成了被分配的任务,并获得了上司和同事的肯定和赞赏。
2. 实习成果在实习期间,我取得了以下成果:(1) 对物业管理流程和系统有了更深入的了解,从而能够更好地协调和解决物业管理中的问题;(2) 掌握了使用物业管理软件和工具,提高了工作效率;(3) 学会了与业主和其他相关部门进行有效沟通和协调,提高了自己的表达能力和团队合作能力;(4) 学会了处理突发事件和紧急情况,提高了应对能力和解决问题的能力;(5) 获得了良好的实践经验和职业素养,提升了自己的综合素质。
四、实习体会和收获1. 实习体会通过这次实习,我深刻认识到物业管理工作的复杂性和专业性。
物业实习报告范文4篇3篇
物业实习报告范文4篇物业实习报告范文4篇精选3篇〔一〕物业实习报告本文为四篇物业实习报告的范文,分别从不同角度介绍实习企业的情况、实习内容、实习心得以及个人成长体验。
报告一:物业实习内容与体验我在一家物管企业进展了为期两个月的实习,主要工作内容是学习物业管理理念、标准执行物业管理工作以及协助工程的日常运营。
首先,我参加了公司的物业管理培训,理解了物业行业的根底知识和效劳要求,包括企业文化、效劳流程、平安防范等,这对我的职业规划和身心安康管理有很大帮助。
其次,我协助了小区物业运营,包括物业巡视、整治小区环境、跟进工程进度等。
通过实际行动,我深化认识到了物业管理工作的责任与使命。
在进步对小区业主的效劳意识的同时,也加深了与同事的合作与沟通。
最后,我还参与了企业经营管理的讨论会,理解了行业内的竞争和开展趋势,以及如何制定更加合理有效的经营战略。
在这之中,我发现了自身的职业定位和方向,为将来的职业开展打下了根底。
这两个月的物业实习让我学习到了很多专业知识,结交了很多优秀的人才,进一步明确了自身的开展方向,以及更好地理解了社会和自己。
这段时间对我来说是珍贵的经历。
报告二:物业企业的文化及管理特点我在一家大型物业企业进展了为期三个月的实习,主要工作内容是理解并研究这家企业的管理文化与特点。
首先,这家物业企业的管理特点是多元化。
除了传统的小区物业管理之外,企业还涉及到商场、写字楼和公寓等不同的物业类型,在各个领域中都拥有优秀的管理团队,保证物业效劳的专业性和质量。
其次,该企业具有强烈的文化内涵。
在运营过程中,企业始终坚持“以人为本,效劳至上”的管理理念,不仅覆盖了细节效劳,还注重提升整体效劳品质和社会责任。
最后,企业还注重创新和探究,不断推陈出新。
它通过引进科技手段,推广智慧物业等方式进步效劳效率,同时拓展业务领域,开拓新的市场空间。
这次实习让我深化认识到了企业的管理特点和文化内涵,进一步树立了对物业行业的认识和理解,这对我接下来的职业开展和个人成长都有着积极的影响。
物业公司的实习报告4篇
物业公司的实习报告篇 1实训后我对物业管理的认识:物业管理在我国是一个新兴行业,发展时间不长,在摸索和实践过程中仍存在不少问题,特别是涉及权益关系领域,各方矛盾和纠纷时有发生。
诸如:物业管理企业与开辟商的职能不清,业主拒交管理服务费,物业管理企业因小区内业主财产被盗、人身受到伤害而被起诉,物业管理体制含糊、法规不健全及物业企业义务承担某些社会功能的现象等日益突出,在一定程度上妨碍了物业管理行业的发展。
规范物业管理,提高企业权益保护意识,促使物业管理企业从法制化、规范化的角度不断完善自身的服务水平,阻塞各种管理漏洞,防止质量事故的发生,避免企业不应有的损失。
同时,相关相关部门要加快物业管理法制建设,使物业管理朝着健康的方向发展,这已成为物业管理企业发展的当务之急。
如何规范物业管理,提高物业管理企业权益保护意识,必须强化如下方面工作:1、要树立风险意识和规范发展意识。
物业管理公司是自负盈亏的企业,企业必然面对经营风险,合理、有效地规避风险,才干获取最大的利润。
作为企业有几个重要环节必须把握:(1)明确物业管理委托合同。
在合同中,企业务必把握细节,明确哪些该做,哪些不做;哪些是常规服务,哪些是收费项目;权利与义务是否对等,例如:物业管理的保安工作,应在合同中明确,只是协助和配合本地公安机关维护公共秩序,而不承担人身安全、财产保护责任。
(2)规范内部管理,练好内功。
企业必须健全内部规章制度,完善组织架构,合理设置岗位,把好人员招聘关,系统地对员工进行培训,在员工的思想中培植风险意识,最大限度地避免因管理责任而导致事故的发生,从而把经营风险降到最低。
如保安员在指引车辆停放时,应对车身四周进行巡视,发现有破损等问题及时向车主指出,以免产生麻烦和纠纷;在停车场对车辆进出的登记一定要完整、齐备。
如果把预防措施做细做好,管理工作做得周到扎实,那么,即使发生了丢车事件,企业就不负管理责任也无需赔偿。
2、强化法律法规、行业规范教育培训工作,通过法律来维护企业、员工权益。
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一、迄今为止,中国的物业管理行业已经走过了二十几年的时间,已经具备了一定的规模和形态。
随着经济体制的改革发展、城市的现代化、人们对居住空间的可持续发展的要求,伴随房地产商品经济发展的必然产物——物业管理要得到迫切的改变,已成为一种必然的趋势。
尤其在市场经济的条件下,大多数人将成为物业的产权人和使用权人,因此,如何在激烈的市场竞争中立于不败之地,创造合理的规模效益,已经成为现今物业管理的关键问题。
在社会分工和市场细分不断加强的总体背景下,只有针对不同的物业类型、不同的消费人群、以不同于他人的管理模式,才能树立企业自己的一面旗帜,建立自己的经营理念,那就是要走企业的品牌化道路。
品牌是什么?依据美国市场营销协会的定义:品牌是一种名称、标记、符号,简单的说就是一种商品的牌子,以自己特殊的商品形态区别与竞争对手的标记。
但是在市场经济发展的今天,品牌已不再是一种简单的区别标志,而是企业客户和价值(文化价值、经济价值)的来源。
物业管理是一种服务,它以物业为管理对象,以广大业主为服务对象而定位于社会人群。
由此,创建这种服务的品牌也不外乎三个方面:知名度、美誉度、忠诚度。
深圳万科发展到今天之所以能成为行业中的佼佼者,其中一个重要的因素是依靠了其服务的品牌效应。
在多次的招、投标中,其能做到“未见其人,先闻其声”靠的是它的知名度,在以后的日常
管理中能得到广大的业主的支持与信赖则主要依赖了它的美誉度,于是不断提升的忠诚度为它赢得了越来越多的客户,终就铸造了中国物业的“巨无霸”。
但是创建一个品牌并不是
朝成夕就,而是需要一个长期的过程。
现实中一些令人无庸质疑的事实放在我们的面前,物业市场不规范、经营机制不健全、细的法律法规不具备、广大业主的物管意识低等因素已经成为企业走向品牌化的约束“瓶颈”,尤其是北方的地区,在总体水平低的情况下,对
于一些中小城市做成物业品牌更是难上加难。
日照虽然是位于沿海的港口城市,但就经济发展、人口规模来说还是一个中小城市。
于是在这样的情况下要做成一个物业的品牌,除了要克服大的环境困难外,还要最大程度上优化企业的内部结构和人员配置。
对此,笔者在公司的四个物业项目实习的进一个月的时间里感受颇深。
以下笔者就在工作中亲身感受的问题予以陈述:
(1)、物业人员的形象不规范。
包括服务人员的仪表、语言、行为形象。
服务人员是第
一时间与业主打交道的,因此,他们的给广大客户留下的形象则代表了公司的精神面貌。
(2)、规章制度不健全。
主要包括对内(员工规范、岗位职责、奖罚机制)和对外(管
理制度、业主公约、处理程序等)。
(3)、物业管理工作宣传不到位。
比如说维修基金的收取,在没有全部收缴齐之前,不
要存在时间上的停滞,要无时不刻的向业主宣传到位,其中包括采用传单、报纸、宣传栏的形式。
(4)、服务人员的人性化意识不强。
对待业主不够周到热情,有的甚至发生了口角。
在实践的接触中,服务人员对答允业主的事情不能及时的处理,比如说报修,一拖再拖使公司的
诚信产生了严重的危机。
(5)、物业经营收入单一,难以摆脱亏损的局面。
举例说同发物业它的建成已有十几年的时间,大多数的公共设施已经老化,光靠1.1角的服务费亏损是在所难免。
二、通过在实习中理论的研究和实践的磨合,笔者认为这些基本的问题已经成为海纳物业走向品牌化、从分散型经营到集约化发展的制约因素。
如何解决这些问题,规范物业项目的运作,树立海纳物业的品牌形象。
通过近段时间的实习,笔者提出自己的几点建议和方法。
1、建立规范、高效、专业化的队伍,作好基础管理是关键。
优秀的基础管理是作好物业工作的基点而员工素质则是优质服务的决定性因素,也是一个物业企业能否持续发展的壮大的关键。
(1)、规范服务人员形象,加大企业宣传力度。
规范形象包括仪表、语言、行为三个方面,仪表规范要求我们的服务人员要持证上岗,统一着装,佩带明显的标志,所使用的工具要印有企业的标识。
语言形象要求服务接待人员要讲普通话,由于在公司的项目上买房的大多是外地人,所以这一点显的很重要。
比如说在服务人的电话接待中要首问“海纳物业,可以为您做什么”语言要尽量热情委婉,包括在与业主产生矛盾的时候,“海纳物业”应该成为每一个员工的口头禅,这样也有利于企业的形象宣传。
行为形象要求每一个岗位的职工要工作规范,尽显专业风采。
这一点对我们的保安人员显的十分重要,在小区里保安人员担任着维持公共秩序的职务,所以在工作中要尽量达到军事化的标准,例如不要出现走路吸烟、打闹的场面,以免给业主造成不良的影响。
物业是一种服务行业,其行为其实就是一个服务的过程,即服务传递过程。
表情愉悦的工作人员可以平息由于服务缺陷给业主带来的不满和怨言。
此外,服务人员的形象也是公司服务的一个有形展示,向用户传递公司的良好形象。
(2)、健全与物业有关的规范规章及各种档案保持制度。
完善的规范规章可以规范员工的行为,有利于整个服务流程的再造,有利于提升企业的外部形象,其更是以后创优、9000认证的必不可少的环节。
所以,对内要建立员工的岗位责任制、工作内容要求并且要确保能落实下去,内部制度的设立要无时不刻的表现出一个绝对服务者的形象——以业主为中心,辐射每一个员工的行为。
在实习中,城市花园的首问责任制就值得为其他的物业项目所借鉴,即每一个与业主接触的服务人员都要成为服务流程上的一个点,实现服务无缝隙。
对于外部,我们要建立装修制度、房屋巡查制度、设备档案管理制度等齐全的公众制度。
值得注意的是我们的每一个公众制度的建立都要依据国家的法律法规,措辞要尽可能的人性化。
这样有利于建立清晰合理的服务流程,真正做到“事事有人管、人人都管事”,使每一个责任事故的发生都能找出相应的责任人,并能配合相应的奖罚激励措施。