2012年工作总结Microsoft Word 文档 (3)
个人工作总结开头怎么写 Microsoft Word 文档
个人工作总结开头怎么写工作总结的开头对于一份工作总结的整体而言非常重要。
工作总结开头怎么写呢？以下从几篇优秀的工作总结开头语中提练出几种工作总结的开头，希望大家能从中领略到工作总结开头怎么写。
范例一：办公室主任引领着办公室的大事小事的管理规范，做好工作总结尤为重要。
办公室主任工作总结怎么写？以下是一篇办公室主任工作总结范文，大家在撰写工作总结时，不妨予以参考。
范例二：在学校党支部，校委会的正确领导下，在镇财政所的正确指导下，较好的完成了本学期的收支计划，保证了学校的日常工作的顺利进行，现将本学期学校的财务工作总结范例三：半年来，在领导和同志们的帮助下，自己在政治思想和工作方面都取得了一些成绩，下面就将教师上半年工作总结汇报如下，敬请各位师生提出宝贵意见及建议。
工作总结开头范例：1.在全体同事的共同努力下，在公司领导的全面支持、关心下，本着一切为客户服务的宗旨，围绕优化服务、拓展xxx和xxx的宣传和信息的功能，从客户的利益角度服务、业务管理、提高企业的知名度和利益最大化，通过扎扎实实的努力，圆满地完成了2006年的工作。
2.回顾这半年的工作，在取得成绩的同时，我们也找到了工作中的不足和问题，主要反映于xx及xxx的风格、定型还有待进一步探（转载自天天范文网 请保来源地址。
）索，尤其是网上的公司产品库充分体现我们xxxxx和我们这个平台能为客户提供良好的商机和快捷方便的信息、导航的功能发挥。
展望新的一年，我们将继续努力，力争各项工作更上一个新台阶。
3.光阴如梭，一年的工作转瞬又将成为历史，2006年即将过去，2007年即将来临。
新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉，更上一层楼”，一定努力打开一个工作新局面。
在2007年，更好地完成工作，扬长避短，现总结自2006年工作以来，我认真完成工作，努力学习，积极思考，个人能力逐步提高。
伴随着公司的发展，我所工作的xx作为公司的一个设计部门尤为重要。
课改总结Microsoft Word 文档
总结经验促发展------四烈中学召开课改工作阶段性
总结表彰会
来源：高县四烈乡初级中学
日期:2013-1-23 校教务处
为总结一个学期以来我校的课改工作情况，1月20日下午，四烈中学组织全体教师在阶梯教室参加2012年秋期课改工作总结大会。
会议分为三个流程：首先，分管教学的夏大银副校长对学校本期学校课改工作进行了全面、深入、细致的总结，并用多媒体课件与老师们一起分享了自己在课改中所得的收获和成就，同时又提出了在课改中所遇到的难题，并对下一学期的打算作了简单的阐述；接着，课改先进教师李晓容对于课改这种教学模式谈了一些在教学过程中的心得体会；最后，余世兵校长对课改中的先进个人及班主任进行了表彰，并作出总结：课改是一项长期工程，这需要我们每一位老师和学生齐心协力、共同探索，希望每位老师在课改的舞台上尽情展示，在课改的浪潮中不断实践，努力探索，将这种新型的教学模式越做越好！。
总工办2012年工作总结
总工办2012年工作总结
总工办2012年工作总结
一、今年工作完成情况
（一）、“三新”突破年项目完成情况：
1.
资
2.个集中
(二)
1.
，总工
18
２.市政、房屋建筑工程施工图设计文件审查备案
全年完成房屋建筑工程施工图设计文件审查备案105个项目，建设面积202.76万平方米。
３.安居工程怡和新城B区项目
完成了怡和新城B区项目，共31栋，计11万平方米，建设管理和总平配套施工。
4.组建专家资料库
为加强我区建筑业科学发展，我们分别联络了省市建筑专家、市政道路专家、造价专家组建了房屋建筑评估专家组、市政工程专家组、造价专家组资料库，今年开展了西区九线工程评审，北干道，318工程道路改造咨询服务及安居工程控制价组价评审等项工作，为我区建设工程起到保驾护航的作用。
5.
7.
家对
1．。
工作总结文档（精选5篇）
工作总结文档（精选5篇）第一篇：工作总结文档工作总结本学期我校开始实施”2+1+1”的体育艺术课程。
实行两节连排走班制。
就这学期的体育舞蹈教学情况总结如下：首先本学期主要是拉丁舞教学，其中一小部分学生会跳，小时候学习过好几年。
大多数同学没有基础，对于他们来说很陌生。
总的来说高中生要比初中生学的好一点。
优点;1、学生根据个人实际，按照学校“2+1+1项目”方案中项目菜单，至少自主选择其中一项作为本学期的活动内容，并按时认真参加社团活动，不断提高自身能力。
同时，为自己的终身体育打好基础。
2、这种课程的开展可以不断提高体育、艺术教育师资的业务水平和教学能力。
在加大专职体育、艺术教师自我的培训力度同时，以专职体育、艺术、教师为核心，辅导带动一批有业余爱好的专长教师。
全体教师人人至少学习并初步掌握一项体育、艺术技能，每位教师至少能辅导一个课外文体兴趣小组活动，以满足“2+1+1项目”对教师教学技能的较高要求。
不足之处与出改进措施；以为我们在塑胶跑道上所以上起课来是十分困难度，所以只学习基本的步伐，与简单的套路。
初一与初二年级的学生领悟能力比较好，但是不爱学习，思想注意力最多有半节课，平时上课请假后被老师叫走的人比较多，所以学习效果也比较差。
爱玩好动但不愿单一的课程。
所以以后要多培养孩子们的兴趣，有一些以前学过的学生将强他们技能和自己教学的提高，当好小组长，管理好学生。
高中女生也不多，有几个学生也是上小学的时候学过。
高一年级整体不如高二年级。
高中年级比较好管理，学生们学习也比较认真，但是场地的局限，以前练得很好学生没有办法让学生进一步提高。
拉丁舞中多以展示女性柔美与性感，而自己的风格不太适合这样的柔美与性感，建议体育舞蹈又能有名女的体育舞蹈老师最好！2012-12-21体育组马腾第二篇：2012工作总结2012年工作总结应急二中队2012年，中队紧紧围绕大队全年工作目标和部署，在大队领导的支持关心下，坚持以文明执法、和谐执法、规范执法为出发点，坚持公平、公开、公正的执法理念，进一步提高中队的综合素质，增强队伍的使命感和责任心，认真完成大队赋予的各项任务和中队的本职工作。
2012年度考核个人总结
2012年度考核个人总结篇一：2012年个人年终工作总结分享工作总结：时光过得飞快，不知不觉中，到XX大家庭已三个月。
在这大家庭三个月本人遵守公司的各项规章制度和纪律要求，兢兢业业学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，积极做好每一件份内工作：一、虚心学习，1、“干中学、学中干”，不断掌握方法积累经验。
注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，争取较快地完成工作任务。
2、问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。
在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
3、心系本职工作，爱岗敬业、认真工作、不怕困难、勇挑重担，主动与团队成员协作，为团队目标的实现提出建设性意见，在本职岗位上发挥出应有的作用。
4、经过紧张有序的三个月适应，学习、工作。
我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚来工作时只顾埋头苦干，一头雾水不知所措的现象。
就这样，我从繁忙到轻松中的三个月。
在工作的同时，我明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。
二、三个月中本人主要负责的工作内容有：1、关注和把握集团和区域公司项目发展动态，熟悉和掌握集团内部各专业工程师业务内容和进度计划，并保持与其它专业相关部门协作紧密沟通；跟进项目的设计进度和工程进度，保持与各区域公司紧密沟通；并与合作设计院取得紧密联系；2、完成了准安茂业时代广场景观方案设计汇报，设计和管理工作；3、完成组织准安茂业时代广场景观方案设计汇报评审会议，泰州市茂业天地2号地块景观方案汇报评审会议，并从技术及经济角度提出方案设计的可行性、合理性、市场性专业意见4、阶段设计进度的把控，根据对各专业进行有效配合，完成了成都中心五楼顶层景观施工图设计和成都茂业天地的景观施工图设计的评审，优化、对设计供方的设计质量、服务、时效等做出评估，并对施工材料进行把控和选样；5、复核成都区域茂业中心东侧园林工程签证立项事宜的工作；6、协助保定茂业燕赵国际项目临时营销中心门前布置设计工作；三、不足的经验和认识在茂业设计及工程中心工作三个月来，本人虽然完成了本职的工作，取得了本职滴滴成绩，本人还是觉得很多的不足：1、只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好做好工作岗位。
2012年个人总结
2012年个人工作总结及13年工作计划12年已成了历史，13年又是一个新的开始，在这已过去的一年中，个人对于车间管理收获颇深，同时又倍感压力山大，这一年刚接手分级二车间工作，在加班中整理自己的思绪，节假日对于我来说较为陌生，几乎全部加班于车间，劳累时抱怨过，痛苦过，也迷茫过，有时也在问自己坚持的意义在那，我的信念在那，那些迷茫和痛苦都是工作不如意的产物，回想12年的历史自己较多的时间都是在低头拉车，未曾冷静抬头看天，人生就是个成长的过程，虽然我已年近中年。
每次的痛苦及被工作困难时，解决后可以看成是一种成长过程中的收获，12年本着持续改善精益发展为目的对车间操作流程进行以下优化，现将12年工作汇报如下：一、车间流程优化=产质量1、水件安装产量：统计2011年水件安装产量总计231419件，按照综合单价计算0.44元总需支付工资101824.36元统计2012年水件安装产量是105604件，按照综合单价0.44计算总支付工资是46465.76元，对比11年节约出工资55358.6元详情见下：11年水件安装数据1月份2月份3月份4月份5月份6月份7月份8月份9月份10月份11月份12月份7857 3563 15654 14790 22759 24631 25735 26464 23574 25656 22726 1801012年水件安装数据1519 7698 16867 15003 13363 6458 7108 7862 8434 10828 10464 72532、打磨流程：11年中旬在笔者的记忆中分级车间的打磨产品越磨越多，那时是两个打磨工，每天从早上6点钟打磨到晚上6点钟，现场产品仍然堆积较多统计11年打磨总数44453件，（8月到12月），打磨单价1元一件，总计44453元RMB ，12年打磨数据从7月份到11月份共29678件，总计需支付工资29678RMB 。
12年打磨产量同比11年减少14775件。
个人工作总结 精华版 2012
个人工作总结不知不觉间，一年过去了，来到00也已经有三个月了。
在一年的工作中，经历了很多酸甜苦辣，认识了很多良师益友，也获得了很多经验教训，感谢领导感谢同事们给了我成长的空间、勇气和信心。
在这一年的时间里，我参与过几个项目，在工作上取得了一定的成果。
同时，也肯定存在诸多不足。
回顾过去的一年，现将工作总结如下：一、工作总结1、上半年主要从事监理工作，主要参与00政府投资公共建设项目监理，有8条城市道路绿化工程，10块城市公共绿地绿化改造工程，掌握园林工程各个环节项目监理要点。
通过现场监理及监理资料的整理归档，对工程质量、进度和造价控制有更深入的了解。
2、10月份来的这段时间里，主要参与00工程。
对施工知识，并不像自己以为的那么精通。
同事们问我现场一些问题，我说，真的不清楚，这个时候我觉得特失败。
在今后的工作中还要谦虚，都观察，向同行、前辈、同事、一线施工人员潜心学习。
3、设计院做一些辅助工作，我会更深入现场，把设计与现场相结合，继续多读书，多观察，多请教，更加注重自己知识和经验的积淀，尤其更加注重现场。
我知道，忠于现场的设计才可能是最优秀的设计。
二、工作心得1、认识到团队的力量。
在这一年的工作实践中，我参与了许多集体完成的工作，和同事的相处非常紧密和睦，在这个过程中我强化了最珍贵也是最重要的团队意识。
在信任自己和他人的基础上，思想统一，行动一致，这样的团队一定会攻无不克、战无不胜。
上半年工作中，很多工作是一起完成的，在这个工程中，大家互相提醒和补充，大大提高了工作效率，所有的工作中沟通是最重要的，一定要把信息处理的及时、有效和清晰。
2、工作的每一步都要精准细致，力求精细化。
在这种心态的指导下，我在平时工作中取得了一定的成绩。
能够积极自信的行动起来是这一年我在心态方面最大的进步。
现在的我经常冷静的分析自己，认清自己的位置，问问自己付出了多少，时刻记得工作内容要精细化精确化，个人得失要模糊计算；遇到风险要及时规避，出了问题要勇于担当。
2012年个人思想工作总结
2012年个人思想工作总结第一篇：2012年个人思想工作总结2012年个人思想工作总结一年来，本人在校长和教导处领导的带领和指导下，在同事们的关心和帮助下，自己的思想、工作、学习等各方面都取得了一定的成绩，个人综合素质也得到了一定的提高，为了更好地做好今后的工作，总结经验、吸取教训，本人特就本学年度的工作做如下小结。
一、自觉加强学习，努力提高个人思想素质在这一年里我始终积极参加培训，如二期课改培训，乐童计划培训，班主任班级管理培训等等。
每次培训我都按时参加，认真听讲，做好记录，培训后及时写下自己的心得体会。
以提高自己的思想认识和觉悟。
同时本人还认真认真地学习教育教学思想、二期课改理念、《小学课程标准》深入钻研教案、课本，领会其精神实质，并用于指导自己的教育教学实践。
平日里我重视理论于实践相结合，虚心接受领导、同事们的批评，注意在实践中改正自己的缺点，我认识到自己还有很多不足，还有很多需要向身边的老师学习、请教，尤其是向经验丰富的老教师和骨干老师学习。
平时我更是注意主动帮助其他老师干一些力所能及的事，让自己也在做的过程中得到了锻炼，增长了知识，提高了自身的工作能力。
另外，本人积极参加学校，教研组组织的外出，校内听课评课活动，向有经验，有能力的教育同事同行学习了先进的教学方法，教学理念。
同时将自己学来的宝贵经验用到自己的教学实践中去。
二、积极开展工作，力求更好的完成本职工作在教学工作中认真研究教材和写好案，做到每堂课课前充分准备，认真备课，课后及时反思，及时纠正。
写教案时，不局限于教学参考书的参考，针对自己学生的学情，设计适合自己教学的教案。
布置作业时，考虑到学生层次，针对不同层次的学生有不同的作业，或是相同作业不同要求。
批改作业时做到认真仔细，严格按照学校教导处制定批改规范进行。
并做到要求学生及时订正，再度反馈。
作文做到评语中肯，有指导和建设性意见。
制定明确的后进生帮扶计划，并以周为期跟踪帮扶效果。
2012个人思想工作总结
2012个人思想工作总结
在过去的一年中，我经历了许多挑战和成长，思想工作也是我一直在努力提升
的领域。
在这篇文章中，我将对我在2012年的个人思想工作进行总结，并分享一
些我所学到的经验和教训。
首先，我意识到思想工作是一个持续不断的过程。
在过去的一年中，我不断地
思考和反思自己的想法和信念，努力保持积极的心态，并寻找解决问题的方法。
我发现，只有不断地学习和成长，才能更好地应对生活中的各种挑战。
其次，我学会了重视自我反省。
在工作和生活中，我经常会遇到各种问题和困难，但通过反思和总结经验，我能够更好地理解自己的思维方式和行为模式，从而改进自己的思想工作。
我发现，只有不断地审视自己，才能不断地提升自己的思想水平。
另外，我也意识到了与他人交流的重要性。
在过去的一年中，我积极参加各种
讨论和交流活动，与他人分享自己的想法和观点，并倾听他人的意见和建议。
通过与他人的交流，我不仅能够开阔自己的视野，还能够深化自己的思想工作。
最后，我学会了坚持不懈。
在思想工作中，我遇到了许多困难和挫折，但我始
终坚信只要不断努力，就一定能够取得进步。
在2012年，我不断地鼓励自己，不
断地挑战自己，最终取得了一些令人满意的成绩。
总的来说，2012年对我来说是一个充满挑战和成长的一年。
在思想工作中，我不断地学习和进步，不断地反思和总结，最终取得了一些令人满意的成绩。
我相信，在未来的日子里，我会继续努力，不断提升自己的思想工作水平，迎接更多的挑战和机遇。
2012教导主任个人述职报告Microsoft Word 文档
个人述职报告教导主任：马明诗本学期以来，教导处认真学习和贯彻党的十七大全会精神，以实践“三个代表”重要思想和保持共产党员先进性教育为指导，围绕教育教学这个中心，进一步提高教师教学教研业务能力，以全面实施新“课改”为突破口，贯彻执行县局各类文件精神，创造性的开展工作，在教育教学工作中取得了新的成绩，取得了教育教学工作新的业绩。
现将主要工作做以汇报：一、适应新形势的发展要求，认真贯彻“三个代表”重要思想，保持领导干部先进性，努力学习党的基本知识和现代教学理论，狠抓教导处的自身建设，提高教育教学科研的能力。
教导处现有成员2人，为了适应新形势的发展要求，不断提高自身素养和业务能力，教导处成员平时抽时间学习有关教育教学理论，以新的教育理念武装头脑。
工作中，教导处成员经常不定期召开教学教研碰头会，及时交流教学经验，分析问题、及时解决问题，有重大事项及时向校领导请示汇报；不断总结前段的工作，研究和部署安排下一阶段的工作和任务。
团结互助，尽心尽责，该做的工作提前考虑、做在前面，创造性的开展各项工作。
每天坚持早起晚睡，坚持早到校，检查各班晨读情况；晚自习值班做到来在师生前，走在师生后，上班时间不外出。
熟悉教育教学业务，具有讲课、评课和指导教研教改、教育科研工作的能力，尽可能多深入课堂听课。
同时，以身作则，教好自己所任的课程，在教师中起到了模范带头的作用和示范作用。
二、提高教师的教育自觉性，使教师养成良好的教育教学习惯。
教导处成员和学校领导的要求和以身作则，各班主任、语文和英语任课教师绝大多数都能在早7：00以前到校，指导学生搞好晨读，其他教师早到校的也不在少数。
教导处成员坚持每天分头查早读，坚持每节课检查教师上课和自习情况，有效的杜绝了教学事故的发生；晚自习值班制度坚持的也很正常。
三、带领全体中学教师集体学习《新课标》，继续推进“课改”的各项工作。
本学期我们继续加强教师的教育理论学习，教师们继续学习《基础教育课程改革纲要》和《走进新课程》，学习本学科新《课标》。
12年年终工作总结6篇
12年年终工作总结6篇第1篇示例：12年又将落幕，这一年里，我们经历了很多挑战和收获，革故鼎新，创新发展，取得了一定的成绩。
在这个特殊的时刻，让我们一起来总结一下12年的工作，回顾过去，展望未来。
我们要感谢所有员工在这一年中的辛勤付出和努力工作。
在经济环境不景气的情况下，市场竞争激烈，但是我们团结一心，共同努力，取得了一定的业绩。
我们在各项工作中秉承着务实、创新、团结、进取的精神，不断挑战自我，追求卓越，最终实现了公司的发展目标。
我们要总结一下12年的工作亮点。
在这一年里，我们开发了多款新产品，提升了产品的创新性和竞争力；我们积极参与各项市场活动，提升了公司的品牌知名度和影响力；我们加强了内部管理，提升了工作效率和员工满意度。
这些亮点的取得，离不开每一位员工的努力和奉献。
我们要总结一下12年的工作不足。
在工作中，我们也遇到了很多困难和挑战。
有的是因为市场形势的变化，有的是因为自身的不足。
在未来的工作中，我们要认真总结教训，找出问题的原因，不断改进和提升自己，才能更好地应对未来的挑战。
我们要展望未来，制定好明年的工作计划。
在新的一年里，我们要坚持以客户为中心，以质量为核心，不断提升产品的竞争力和服务的水平；要加强内部管理，优化流程，提高工作效率和员工满意度；要加强团队建设，提升团队协作能力和执行力，共同实现公司的长远发展目标。
12年已经成为过去，让我们珍惜过去的经历，总结经验教训，展望未来的挑战和机遇，共同努力，共同进步，创造美好的明天。
相信在大家的共同努力下，我们一定能够取得更加辉煌的成绩，为公司的发展做出更大的贡献。
愿大家在新的一年里，身体健康，工作顺利，家庭幸福！第2篇示例：2012年已经接近尾声，回首整个一年的工作，不禁感慨万千。
这一年，我们共同经历了许多挑战和收获，取得了不少的成绩和进步。
以下是我对12年工作的总结与反思：一、工作回顾在过去的一年里，我主要负责公司XX项目的管理和营销工作。
2012年总结(1)
2012年工作总结——周圣军2012年已离我们远去，回顾走过的这不平凡的一年，让我感慨万千。
有辛苦、有劳累；有成功、有失败；有付出、有收获；有感悟、有心得。
前事不忘、后事之师，值此岁末年新，特别将2012年的成败得失作总结，以期望在新的一年，扬长避短，去劣取优，尽最大限度地发挥好个人能力，在自己的岗位上崭露新的锋芒，作出更大、更辉煌的业绩。
现作如下总结：一、凤凰山煤矿（1—9月份）对于凤凰山煤矿，我感慨万千，因为我在此努力过，拼搏过，最后成了罪人，历史的罪人，也成了别人的替罪羊。
但这些我都认了。
为什么，因为我自己的路还很长，还要继续走下去，没必要计较当前的一点点得失。
我要认真的总结一下自己在凤凰山煤矿自身存在的问题，以后遇到这样的事情，我会怎么去做，去逃避还是勇敢的面对。
我想我会勇敢的面对，因为我心里已经有了办法。
（一）在凤凰山煤矿取得的成绩1.配齐了各项管理人员和职工队伍。
2.完善了各项管理制度。
3.取得了安全生产许可证、生产许可证。
4.针对职工流动性大，加强职工培训，并为每个职工进行了健康检查，完善了职工档案。
5.加强了掘进进度，为以后的采掘接续奠定了基础。
6.在运输线路长、环节多，职工不稳定，雨季天气及其恶劣，供电不可靠的情况下，实现稳产。
7.安装了发电机，实现备用电源。
8.改造安装了高低负压瓦斯抽放系统。
9.加强了材料管理，供电管理，人工费用管理，进一步降低了吨煤成本。
10.加强煤质管理，进一步提高了煤炭销售价格。
11.重新建设了职工宿舍，解决了职工住宿问题。
12.加强安全生产管理，加大安全隐患排查和整改力度，使安全隐患能够及时得到整改到位。
13.做好了雨季三防期间的防灾、抗灾工作。
14.保证了采掘接续。
15.做好了地质灾害的评估工作。
16.积极联系上级主管部门，及时掌握、了解新时期的安全动向。
17.团结所能团结的力量，努力搞好安全生产。
18.与公司安全、生产、技术部积极进行了沟通，在安全、生产、技术方面未走弯路。
项目部年度工作总结 Microsoft Word 文档
**********工程2012年度施工总结岁月不居，时节如流。
2012年在伴随着狂舞的大雪中离我们远去，2013年在雨雪交加的寒冬向我们走来。
在这岁末年初辞旧迎新之时，我项目部对过去的2012年的工作做一回顾和小结，为的是总结经验、发扬优点、克服缺点。
以便在新的一年里把工作做得更好。
本工程是在2012年2月27日即壬辰年春节后正式复工，到2012年12月31日，共计309日历天，期间除去大雨、暴雨、酷暑、台风、大雪及严寒冰冬等恶劣天气（累计34天）停止施工外，可施工时间共计275天。
由于本工程道路红线范围内政策处理滞后，施工任务一直处在不饱和状态，此种情形犹如一头老黄牛拉一辆空车。
我方投入的施工资源不能有效发挥，人员机械窝工在所难免，导致施工总体效益没有达到预期目标，对此我施工方有苦难言。
此外，本工程道路所穿越区域内的地质环境可谓复杂多变，道路沿线布满池塘，象水景公园池塘深达6米多；我方及时把情况反馈给设计，设计单位很重视，钱院长亲自来现场踏勘考查，并与建设单位、监理方和我施工方一起商讨处治方案，并研究设计了多套方案，经过经济技术指标的综合对比分析，最后经建设单位确认，决定用“挖除淤泥用塘渣换填、分层压实”的深基坑处治方案，既节省了投资，又保证了路基质量。
还有，景源街桥梁1号桥台的桥桩有部分处在吴家角港的河床上，占去河床的三分之一，当时桥桩（钻孔桩）施工正遇汛期，需要对此河段进行围堰施工，额外增加了一笔不小的施工措施费用。
在景源街K0+850处有一电力铁塔处在道路上，相关管线需作变更移位并增设相应检查井；在景源街K0+930处，现有污水管线与原有燃气管线发生冲突，为了保护燃气管线，在此处增设了一座异形暗井……尽管本工程道路所穿越的地质环境如此多变，在我施工方精心组织施工，严格安全管理及业主、监理、设计及市监总站大力配合之下，终于实现了工程质量事故和安全事故为零的目标。
现把2012年度设计联系单、完成工程实体工程量、产值及其体现工程质量相关检测数据做一汇总：一、收到设计变更联系单共12 份，其中依锦路 1份，景源街 11份，费用累计增加79.77万元。
2012年信息技术工作总结
2012年信息技术工作总结回顾这个学期所从事的电脑教学工作，基本上是比较顺利地完成任务。
当然在工作中我享受到收获喜悦，也在工作中发现一些存在的问题。
我所享有的收获我会用于下个学期的工作中，我所碰到的问题我要认真思考想办法解决。
从教学上讲我主要做了这一些工作：（1）做到期初有计划，有教学进度，使教学工作能有条不紊地顺利进行下去；组内分为电教工作与教学工作两个部分，电教工作经过徐主任的支持与帮助，建立了相关制度，使工作更加规范化。
教学工作上组内老师认真教课，并且在课余完成校本课程，参加区里信息技术比赛，取得优异成绩。
（2）按照学校工作管理规定，认真备好课，写好教案，努力上好每一节课。
电脑科学校安排的课时比较少（一周每班一节）这对于学生来讲的很重要的一节课；对老师来讲是比较难上的一节课。
所以才能上好每节课对老师对学生都是很关键的。
除了备好课、写好教案外，我还要查阅各种资料，能上因特网时还上网寻找好的教学材料，教学课件，把它们和我所从事的工作结合起来，为我所用。
（3）利用学科特点，和自身条件，组织部分学生参加电脑兴趣小组。
活动的成果的喜人人如初一不少的学生电脑打字速度，电脑知识水平的很大的提高。
（4）在转差促优上，我也注意在教学中或教学之余以各种形式如家访等形式学生进行思想教育，转化差生，促进他们的发展。
（5）在教学之余，我也注重自身发展进步。
除了听课，评课，参加教研组教研活动外，我还注意到要自学。
从思想上，利用行评机会端正自己；从行动上参加自考学知识，学电脑技术，学教学技能等；在生活上注意形象，为人师表。
作为教师教学工作是主要的，但除了教学工作外，我也积极参加学校组织其它活动如：政治理论学习，运动会工作等等。
2012年度工作总结
2012年度工作总结光阴似箭，时光如梭。
转眼2012年度即将过去、2013年度即将到来。
在此年终之际，本人对自己2012年度的工作总结及2013年度的工作计划如下：一、2012年度工作总结（一）具体事务性工作2012年度我从事的工作岗位是行政部文员，根据岗位职责和部门工作实际需要，本人所做的主要工作有：1、协助部门经理草拟行政、人力资源相关工作流程，并具体负责相关事务性工作。
（1）行政方面①企业法人营业执照、组织机构代码证年检（京石、京石工会）。
②企业劳动保障登记证和劳动关系和谐企业年检。
③公司油卡费用办理和增值税票开据。
（2）人力资源方面①社会保险的年度申报、月度申报。
②社会保险的费用缴纳、发票换取。
③月度绩效考核资料的收集、整理和工资核算。
④新员工转正考核系列工作（出题、考核、评分、转正手续办理）。
⑤离职员工手续办理和社会保险转移政策解释、执行。
2、具体负责企业工会劳动关系和谐企业年审和工资集体协商合同草拟系列工作。
3、协助部门经理草拟《工会经费管理办法》，并兼职工会会计工作，主要进行工会日常帐务处理和年度预、决算报表的编制。
4、具体负责企业环保资料相关工作（企业环保档案、排污年度申报）。
5、协助部门经理准备部门API、ISO和企业环境和安全认证资料。
6、协助部门副经理进行特种作业操作证（行车、叉车、电梯）的年审、复审工作的资料准备和提交工作。
7、协助办理与园区工会（工会事务）、招商局（车辆绿色通行证）和经济局（安全证明、环保证明）相关的事务性工作。
8、协助处理公司园艺、广告制作、表册制作等的联系和跟进工作。
9、具体负责公司员工档案、图书档案的整理和管理工作。
10、对员工个人物品领用情况进行登记、建档和管理工作。
11、具体负责公司出差条、请假条、物品领用单的登记和管理工作。
12、协助部门经理进行项目资料申报和相关资料准备工作。
13、协助企业协调园区工会进行员工体检相关工作。
14、协助开展顶驱服务中心（西南）成立典礼的相关事务性工作。
期末总结Microsoft Word 文档
尊敬的各位领导、老师们：大家好！转眼2012年秋期的工作就结束了，在上级主管部门的正确领导下，全面推进初一课堂教学改革，切实抓好8、9年级教育教学工作，通过全体教职员工的务实苦干，教研组带领组内成员坚持教学常规工作的落实与创新，学校教学质量有一定提升。
下面，我就本学期所做的主要工作、取得的主要成绩向各位简要汇报如下：一、主要工作1、加强教师业务提高，促进教师专业成长。
本学期，教研组开展了人人上示范课的活动。
通过有计划开展校级教研活动，教师之间的交流、探讨增强了，教研氛围浓厚了。
学校领导的重视，县级部分学科教研活动在我校有序开展，也让教师不出校园就享受到了优质的教育。
对新教师优先考虑外出培训，提升了教师的业务素质。
学校通过开展开展论文评选活动，提高了教师的教育教学理论水平。
“教响未来”的心得体会教师上交文章共5片，李小容、文朝辉、王欣、严为军、邹华丽；上交到县教育学会参评文章共12篇，王世钗老师的教学论文在市级获二等奖，推荐到省参赛获三等奖。
2、加强青年教师培训，为青年教师的成长搭建平台。
我校对新进的教师特别关注，经常深入课堂听课，对青年教师进行教学指导；发挥骨干教师及教研组长的传、帮、带作用；利用公开课、业务学习和赛课等形式，积极创造条件，帮助青年教师快速成长。
王欣老师在片区美术赛课中荣获二等奖，文朝辉教师已能熟练操作课改的教学流程，教学效果较好，已成为学校教学工作的中坚力量。
3、大胆实践、改革课堂模式，构建幸福课堂。
7年级全体教师积极参加课程改革，教们们课堂教学精彩纷呈。
学生们思维活跃，能力增强了，课堂中学生的精彩发言是令人欣喜的。
教研组坚持集体做好了定时间、定地点备课，最大限度发挥了集体智慧，并通过开展“有效课堂”为主题的人人献课示范课活动，探究集体教学研讨的新模式。
教师的多元评价促进了学生们全面发展，在评价中做到了及时、规范、层层汇总及有效表彰。
夏大银、李小容教师在课改中表现优秀，推荐上报为县级课改先进教师。
12年度个人工作总结7篇
12年度个人工作总结7篇第1篇示例：2012年，是我工作生涯的一个重要节点。
回首这一年来的工作经历，我收获颇丰，也遇到不少困难和挑战。
在这个过程中，我经历了成长和进步，也有许多不如意的地方，但这一切都成为了我未来发展的宝贵财富。
我想说的是，2012年对我来说是一个充满挑战的一年。
在这一年中，我承担了一些新的工作职责和项目，需要面对各种各样的挑战和问题。
在面对困难时，我学会了沉着冷静，找到解决问题的方法和途径，在团队合作中始终保持积极乐观的态度。
尽管有时候也会碰到失败和挫折，但我依然坚持不懈地努力下去，不断学习和提升自己，最终克服了一个又一个困难，取得了不俗的成绩。
2012年也是一个值得庆幸和感慨的一年。
在这一年里，我有幸获得了一些重要的荣誉和奖项，这也是我付出和努力的回报。
在工作中，我始终坚持努力工作、勤奋学习，尽最大努力完成每一个任务，用心对待每一个项目。
这些荣誉和奖项的获得不仅是对我的认可和肯定，更是激励我继续努力前行的动力和信心。
在未来的工作中，我会倍加珍惜这些荣誉和奖项，继续努力不懈，追求更高更远的目标。
2012年也是一个值得反思和总结的一年。
在工作中，我不可避免地会犯错误和疏忽，有时候也会有一些不尽人意的地方。
但我认为，每一次挫折和失败都是一次宝贵的经验和教训，只有从中吸取教训，总结经验，才能更好地避免同样的错误，做得更好。
我会对自己在2012年的工作表现进行反思和总结，找出不足之处，不断完善和提升自己。
2012年也是一个感恩与回馈的一年。
在工作中，我得到了许多同事和领导的帮助和支持，他们的信任和鼓励使我能够更加坚定地前行，克服种种困难，取得了一些进步和成就。
我感谢他们对我的帮助和支持，感激他们的信任和认可。
在未来的工作中，我也会继续努力回馈他们，用实际行动证明自己的价值和能力。
2012年对我来说是一个充实、挑战、值得回顾和总结的一年。
在这一年中，我收获颇丰，也遇到不少挑战和困难，但这一切都成为了我未来发展的宝贵财富。
2012年度工作总结(范文) (11)
2012年度工作总结图书馆（档案馆）2012年，在学校党委、行政的直接领导下，学校各职能部门、各院系的大力支持下，经过全体工作人员的共同努力，图书馆（档案馆）贯彻学校的总体发展规划及年度工作要点，秉承“服务育人、读者第一”的服务理念，认真履行教育职能与信息服务职能，按照2012年图书馆（档案馆）工作计划，以博士授权单位公共服务平台建设为重点，以全国精神文明单位建设、更名大学为契机，继续加强文献信息资源建设，优化服务育人环境、拓展服务功能，开展学术交流与资源共建共享，通过扎实努力的工作，较好地履行了图书馆（档案馆）的岗位职责，完成了本年度的工作任务。
现汇报如下：一、政治思想工作及班子建设在政治思想方面，图书馆（档案馆）领导班子坚持社会主义教育方针，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻科学发展观，认真落实党的路线、方针、政策。
在校党委的统一领导下，认真执行校党委的决定，贯彻执行民主集中制原则，坚持集体领导与分工负责，坚持党政联席会议议事制度，坚持馆务会议制度和全馆职工大会制度，对重大问题由集体研究、讨论、决策，依靠群众和各级干部，结合学校和本单位的工作实际，创造性地研究和解决本单位、本部门发展中的新情况、新问题，较好地完成了本年度各项工作。
在作风建设方面，图书馆（档案馆）领导班子能够坚持群众路线，广泛听取群众意见，执行民主决策制度；能够自觉开展批评与自我批评、互相监督、团结协作，互相支持，互相促进。
在组织建设方面，积极发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用，加强党组织建设，进一步增强党组织的凝聚力和战斗力。
二、文献资源建设工作图书馆的文献资源建设紧紧围绕学校总体发展目标，以满足师生和教学、科研文献需求为宗旨，积极配合我校博士学位授予单位建设及更名大学等中心工作，已建成面向教学、服务学科建设、科学研究和人才培养的、具有我校鲜明专业特色馆藏体系，为我校的各层次教学、科研、学科建设提供了有力的文献信息资源保障。
个人专业技术工作总结 Microsoft Word 文档
专业技术工作总结自参加工作以来，本人一直从事建筑工程和市政工程的施工管理工作，已参加并完成多个工程项目的施工与管理任务，在项目实施中，合理地进行施工部署，科学组织施工。
在二十四年的工作经历中，积累了丰富的工程施工管理经验。
所参与和主管的市政工程项目，小的造价几十万，大的接近七千万元。
项目涉及类型有城市主、次干道、支路、桥梁以及山体滑坡地质灾害治理等。
工程项目竣工验收合格率为100%，为公司取得了较好的经济效益，并赢得了较好的社会声誉。
2004年07月被公司聘为助理工程师后，更加勤奋学习，刻苦钻研业务知识，并取得了一定成效。
2009年07月，统过考试取得了（市政公用工程）二级建造师证书，2010年07月统过考试取得了二级建造师增项注册证书（机电工程）。
在工作实践中，以共产党员的标准严格要求自己，踏踏实实、处处以身作则，发挥共产党员所具有的先锋模范作用。
2007年度和2010年度被中共富阳市建设局委员会授予“党员积极分子”，2011年度被公司授予“优秀员工”称号。
现本人对近二年专业技术工作做一回顾和总结：这二年本人被公司委派到杭州市拱墅区，在＊＊＊＊＊＊＊＊道路工程项目中，担任项目负责人，主管项目现场施工。
本项目由＊＊＊＊＊＊＊＊二条道路组成，总计长度1710米；包括二座跨径20-30米的单跨桥梁，这二条道路规划红线宽度都是20米，规划为城市支路。
项目总造价：＊＊＊＊.＊＊万元。
因本工程项目被公司列为2010-2011年度重点工程，定位起点高，要确保杭州市双标化（样板）工地，争创杭州市建设工程西湖杯，本人深感肩负的责任重大。
项目开工前期，本人主要做了以下几方面的工作：1、根据公司指示，着手组建项目部，确定项目管理人员。
落实分工、明确职责。
2、组织有关技术人员，编制实施性的施工组织设计。
因是创杯工程，必须把工程质量总目标和总施工进度计划遂步细化分解到各个分部分项工程的各个工序环节中，这样做便于总工期的控制和工程总体质量的保证。
2012年年度个人工作总结
2012年年度个人工作总结团委副书记李平则2012年，在各级领导的正确带领下，在学校广大团员青年的密切配合下，在各项工作中，按照“重在持续、重在提升、重在创新、重在实效”的工作原则，始终本着严谨认真的工作态度，求实创新的工作精神，在“德、能、勤、绩、学、廉”等各方面严格要求自己，坚持以人为本，服从领导分工，找准位置，当好参谋助手，现围绕团委分管工作，将有关工作总结如下：一、加强学习，扎实工作，提高理论素养一是坚持经常性的政治理论学习。
这一年来我认真学习了科学发展观、邓小平理论、“三个代表”重要思想、十八大报告精神以及赵雁峰书记在共青团山西省第十四次代表大会上的工作报告，并努力掌握其精神实质，使自己思想观念和思维方式更加符合时代的要求。
二是认真贯彻并执行学校党政的各项决策、制度，并切实按照组织要求做好自己的本质工作，摆正自己的位置，加强自身的修养，发挥好自己的参谋助手作用，在树立良好形象的同时，完成好组织分配的相关工作。
三是加强对团中央、团省委、校党委涉及国家“西部计划”和“三支一扶”计划、大学生文化素质拓展、社会实践方面文件、政策相关内容的学习，增强工作针对性，找准工作切入点，提高工作效率；四是认真调研，积极撰写学习笔记和阶段性工作总结；五是认真研读党风廉政、组织文艺活动、社会实践、管理学方面的书籍，增加理论知识，提高理论素养，培养理论思维能力和指导实践的能力。
二、踏实工作，积极创新，凝练工作思路(一)规范管理，注重培养，加强和改善对各学生组织的指导加强对学生会、学生社团联合会、大学生艺术团、国旗班、礼仪队、主持人队等学生组织的指导，努力构建一支高素质的学生骨干队伍。
一是加强对学生会工作的指导。
通过学院推荐、笔试、面试、民主选举等程序，完成了校学生会换届工作，坚持每周学生主要干部工作汇报会、每月学生干部座谈会，从学生会制度、部门职责、考核方法、工作方法等方面建章立制，并为学生干部在学习、工作和生活中遇到的问题进行指导和帮助。
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2012年儿科工作总结2012 年我科在院委会领导下和医务办及相关职能科室的大力支持下，以党的“十七大”、“国发2号文件”精神为指导，积极响应创先争优、医疗质量万里行等医院工作为契机，针对年初制定的目标计划，全体医护人员狠抓落实、三好一满意等主题活动，以医疗卫生体制改革及我院的创建二级甲等中医医院为主基调，认真实施，坚持质量、安全，圆满完成了各项计划，无重大差错及医疗事故发生。
现将上半年工作总结如下：一、科室基本情况：1、全科护理人员共18人（其中在编人员8人、聘用人员8人、试用人员9人），其中医师人员6人，执业医师2人，无证4人；主管护师1人，护师2人，护士9人。
共有26张床位，本年共收治1209例患儿，危重病人280人。
年总收入1558624.25元，业务收入1033876.90元。
2、科室设备、物资运行：科室拥有婴儿暖箱4台（其中1台无发运转），蓝光箱1台，心电监护8台，新生儿经皮胆测定仪1台，运行正常并随时处于备用状态。
所有抢救设备由专人管理，每周定期检查运行情况、保养、作记录。
二、思想政治、医德医风方面：1．科室坚持以“病人为中心，以质量为核心”的服务理念，积极参加医院组织的各项活动，以服务人民、奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。
在日常工作中，全科医护人员积极推行“以人为本，落实服务”的理念，进一步增强服务意识，提高服务效能。
加强医德医风建设，建立和完善科室医患沟通制度、投诉处理、反馈制度，及时化解医患矛盾，降低医疗纠纷，构建和谐的医患关系。
科主任、护士长坚持每日查房，及时发现日常工作中的服务缺陷，并落实整改。
通过科室学习、晨会、医疗缺陷讨论会、医护沟通、医患沟通等方式，大大减少了医患纠纷，提高了病人满意度，住院人次、病床使用率稳步上升。
2．加强医德医风建设，科室认真组织学习了《侵权责任法》、《医疗事故处理条例》、《医患沟通技巧》、《医患沟通能力》、“三好一满意”活动要求，制定了《儿科廉洁行医制度工作制度》《医德医风考评制度》《医患沟通制度》《医疗纠纷及投诉接待处理程序及制度》，建立了科室医疗投诉本。
继续深入开展纠正卫生行业不正之风和商业贿赂工作，提高了全体医护人员反腐思想水平及自觉抵制不良职业道德行为和不良风气的能力，进一步加强医疗服务和卫生行业职业道德建设，规范了医护人员的法律行为，树立了廉洁自律、爱岗敬业的良好风尚。
多次拒绝了药品企业的吃请。
上半年我科彭再先还被评为全县“优秀护士”的称号，多次选派医护人员参与院参与的集体活动，并取得优异成绩。
三、科室管理方面1、密切配合医院，深入开展了创建二级甲等中医医院相关活动。
反复学习评审标准，针对存在的差距与不足，想方设法逐条落实。
多次组织全科学习核心制度，按照二甲医院标准开展工作，严格落实执行十六个核心制度，狠抓科室管理，提高医疗护理质量，保证了科室各项工作良好运行。
建立健全科室医疗管理组织，完善各项管理制度，切实落实管理措施，充分发挥科室质控小组的管理职能。
每月定时完成住院质量检测指标、诊疗指标、护理指标及医疗并发症、抗生素使用情况的填报。
将医院每次中干会内容、科主任例会内容、每月进行病历抽查、每季度质量考核信息及时反馈到科室及相关人员，提出整改措施，保证了科室医疗质量持续改进，保障了医疗安全，杜绝了医疗事故的发生，全年科室无医疗事故及差错事故发生。
2 业务学习方面：科内自己举办专题讲座，主任查房，专家会诊，病例讨论，积极参加医院及省市医学会组织的业务讲座及医学网，不断提高对各种危、重疑难病的诊断治水平。
一年来科室开展的讲座有《病历书写规范的内容及要求》、《处方书写》、《手足口病防治》《徒手心肺复苏》、《腹泻病与液体疗法》《新生儿缺血缺氧性脑病的诊治进展》、《新生儿生理特点》等。
科室制定了医护人员的“三基”培训计划内容及考核目标，对考核人员进行了考核。
严把病历书写关，经常组织科室成员学习《病历书写规范》，科室质控小组不定时对住院病历进行抽查，科室负责人对每份完成病历进行认真审查，尤其是输血病历、死亡病历、病危病人病历、可能有纠纷倾向的病历进行重点检查，坚决杜绝无证人员非法执业现象。
将医院每月进行的病历抽查及每季度的质量考核及时反馈到科室及相关人员，提出整改措施，落实科室病历惩处办法，确保了病历质量，达到医院病历管理要求。
四、存在的不足：按照二级甲等中医医院科室管理要求，科室医疗质量、医疗安全制度有待进一步完善，核心制度落实需进一步加强；科室人才培养和技术力量的储备十分薄弱；部分诊疗项目尚未达到二甲管理要求；部分医疗文书书写、科室记录还未严格按二甲医院的要求及新病历书写规范要求书写；药品品种达不到临床需要；三基三严需加强，个别医护人员服务意识有待提高，医患沟通技巧欠佳。
尚有部分医护法律意识比较淡漠，缺乏风险意识。
2012 年下半年儿科工作计划不经意之间，2012 年已悄然过半。
接下来的时间应是我们发起冲刺、奋力一搏的时机。
怎样在较短的时间内，完善各种资料、做好充分准备，为我院创二甲医院打好基础，是当前工作的核心。
根据医院部署并结合我科实际情况现将我科下半年工作作如下计划：1、科室质控小组将抓紧时间再次对科室各种资料进行梳理完善归档，尤其是科室管理方案、院科考核记录、质量万里行资料、患者患者十大安全目标资料；科室各种流程上墙、不良反应的报告等。
2、科室管理方面：⑴加强三基三严培训。
7 月始科室将依据医师定期考核培训系统的要求增加培训次数，认真组织考核，保障 100%合格。
⑵认真落实医院管理 13 个核心制度。
切实加强病案质量管理，杜绝一票否决现象。
将输血、死亡、疑难、纠纷病历重新检查。
⑶通过对临床诊疗项目汇总，力争有新项目完成。
④进一步增强服务意识，加强医患沟通。
⑤加强医疗质量及安全教育，减少医疗差错，杜绝医疗事故。
医院儿科半年工作总结内儿科是一支充满活力、爱心、刻苦钻研的年轻队伍，随着新院搬迁我们兢兢业业地走过了半年。
全科始终不忘“一切以病人为中心，以质量为核心”的宗旨，用自己的爱心、诚心满足每一位住院病人的需求，把“救死扶伤”的工作作风贯穿于护理工作的全过程。
在医院和护理部的领导下，根据半年前制定的工作目标，全科护理人员认真实施不懈努力基本完成了各项任务，赢得了大部分住院病人的满意。
一、科室基本情况1、全科护理人员共9人，其中聘用护士5人，主管护师1人，护师4人，护士4人，大专2人，在读本科2人，中专5人。
共有40张床位，全年收住院病人1313人，上半年总数489人，下半年总数824人，下半年比上半年病人总数增加了25.5%，下半年抢救危重病人126人，死亡9人，抢救成功率92.9%。
静脉采血468人，其中颈静脉12人，股静脉2人，皮试472人，肌注148人，输血人，导尿126人，洗胃抢救18人，死亡3人，洗胃抢救成功率83%。
气管插管3人，成功插管2人并使用呼吸机正压呼吸。
严格护理操作常规，严格消毒、灭菌、隔离措施的落实，对于内、儿传染综合科室无院内交叉感染，无差错事故发生。
二、科室设备、物资运行及相关制度情况1、科室拥有抢救设备：洗胃机2台，婴儿温箱1台，除颤仪1台，成人吸痰器1台，幼儿吸痰器1台，运行正常并随时处于备用状态。
所有抢救设备由责任班杨冬芝专人管理，每周定期检查运行情况、保养、作记录；抢救柜、药柜由责任班褚礼梅专人管理，定期检查，如出现缺药、漏药现象，予即时补上备用并记录；各种消毒液及用物每周定时更换，专人治疗班负责，主班每天检查1次，出现问题应立即报告并即时解决。
2、科室执行严格的查时制度，班班查每周五大查，环环相扣。
半年来堵科室药品漏洞10次，查出漏处理医嘱5例，已及时填补，未造成不良后果，各班分工明确各负其责，协调合作，未出现明显拖班造成人员的过度疲劳现象.三、科室护理工作完成情况半年来我科护理工作完成情况：基础护理平均93分，危重一级护理95分，护理表格书写94分，急救物品平均89分，病区消毒合格率95分，满意度调查87，5分科室管理86分。
严格了一次性医疗用品（一次性无菌注射器、输血器、输液器等）得管理，用后全部做到分装、消毒、毁形、焚烧并记录。
严格执行无菌操作，注射做到一人一针一管一带，无一例输液、输血反应。
四、科室业务学习及引进新技术开展情况1、在吴院长、熊真主任的指导下，经过多次学习，我们科每位医生都能使用心电图机，每位护士都能看懂临床常见异常的心电图。
科室对每例死亡病例、疑难病例都进行讨论，从中总结不足，制定出完整的治疗方案并上墙，备工作参考。
现已上墙的治疗方案有：脑出血血压调控方案，上消化道出血抢救流程图，小儿呼衰、心衰急救流程图，急性心肌梗死抢救治疗方案及快速性心律失常抢救治疗方转载自百分网，请保留此标记案（有一位尖端扭转型室性心动过速的病人在我科得到了及时的抢救并治愈出院）。
大部分脑出血的病人在我科得到了全面、科学的治疗与护理，赢得了老百姓的信赖，留住了很多病人。
今年还在我科开展了有史以来的第一例气管插管，使用呼吸机呼吸的先例，在病人身上进行了眼部、口腔、气管、导尿、褥疮、生活、心理等一系列护理，并整理装订成册。
护理人员还学习了从省医引进的新技术：留置针的运用与护理，硫酸镁湿敷运用，褥疮患者使用氧疗，取得了很好的治疗效果，现已在我科运用。
同时我们还学习了各种疾病的发病机制、临床表现及护理，能够即时、准确的为医生提供诊疗依据。
六、内部管理1、一年来，科室每月定期召开二次会议，将这段时间出现的问题及患者、患者家属提出的意见、建议在会上相互沟通，进行疏理，针对存在的问题采取相应的措施：1）、向患者家属发满意度调查问卷，收集意见、建议，使我们及时掌握和了解部分病人对我们医生、护士、病房管理的满意程度。
2）为了提高医护人员尊重和维护患者权益意识，通过学习，大家基本了解和掌握了与病人沟通的技巧，促进了医患、医护之间的关系***，增进了感情，让病人相信我们，愿意留在我们科。
3）为了给病人一个温馨的就医环境，我们围绕了“树行业新风，创一流服务”的活动主题，从细小环节入手，要求医护人员做到“四轻”、“七声”服务，对一些无法解决最基本的生活及住院费的患者，我们全科人员慷慨解囊，伸出援助之手，切实让病人感受到温馨、耐心、细心爱心的四心服务，感受到家的温暖。
4）经过今年“医疗质量管理”大检查后，使我们认识到了我们的管理不够完善，主要问题出现在对医疗安全入手不足：病历书写不及时、不规范，对各种疾病的治疗原则不规范，滥用抗生素，收费不透明，对各种记录不完整。
5）、为了实现人性化的管理，科室学习了护理部制定的“护理人员量化考核评分制度”，但是为了让值班人员心理轻松、不带情绪上班，我们科并没完全按照制度扣分罚款，而是要求大家相互帮助，各班相互检查，出现问题立即纠正帮助填补、循环进行，未得到即时纠正的，上下两班共同受罚，半年来只是在环境卫生、上岗形象及协调问题上个别被罚。