年度行车安全工作总结
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1、为加强对事故追偿金的管理，安保部严格按照事故追偿规定执行，全年共追缴事故追偿金295100元；
2、安保部把每周一次的线路联合检查，形成制度化、常态法管理。今年一来，安保部共组织联合检查43次；
3、安保部坚持每月召开一次安全生产例会，总结工作，查找存在的问题，对安全工作早布置、早安排、早落实，今年一来，安保部共组织召开安全生产例会12场，为全年各项工作的顺利推进奠定了良好的基础；
3、2015年监控中心共计回放信息4126条，查出各类违章405起，其中一般违章302起，双超103起；
2015年各单位真正把安全生产现场管理落到了实处，营造了公司严管安全的良好氛围，线路违章现象逐月减少。
（四）抓安全培训教育，提高驾驶员的安全生产意识
1、2015年安保部共举办安全培训班六24期，培训驾驶员910人次；2、2015年各车队也加强了安全培训教育，共组织召开驾驶员会议228场，举办安全培训班123期，培训驾驶员1516人次；重点人谈心406人次。通过常态化教育培训，驾驶员安全意识明显增强。
一、2015年第四季度安全生产状况
1、第四季度全公司共发生交通事故29起,比去年同期33起下降12%；伤25人，比去年同期21人上升19%；亡1人，与去年同期持平；经济损失万元,比去年同期万元下降16%；千车公里事故费元，比去年同期元下降9%；责任事故间隔里程万公里/次，去年同期26万公里/次，增加万公里/次。
（一）以开展安全活动为载体，加强企业安全管理
1、为进一步加强安全生产宣传教育，提高员工的安全生产意识，营造良好的安
全生产氛围，公司分别于2月4日、6月26日下午举办了安全生产知识竞赛活动。由于各车队宣传到位、准备充分，参与驾驶员范围广，收到了良好的效果。
2、为提升广大驾驶员文明驾驶素质，增强“礼让斑马线”的意识，形成斑马线前主动减速让行的文明行车良好风尚，积极预防道路交通事故的发生。安保部于2015年2月4日至3月15日春运期间，组织开展了为期40天的“礼让斑马线、文明让人行”主题活动。通过活动开展，驾驶员礼让斑马线意识明显增强。
2、四季度未发生治安纠纷案件和刑事案件，未发生火灾和被盗案件。
二、2015年安全生产概况
1、2015年全公司共发生交通事故104起,比2014年163起下降36%；伤83人，比去年伤123人下降33%；亡2人，比去年6人下降67%；经济损失万元,较去年万元下降62%；千车公里事故费元，较去年元下降59%；2015年责任事故间隔里程万公里/次, 2014责任事故间隔里程万公里/次，增加万公里/次。从以上数据可以看出，2015年事故起数、伤人数、事故费用和千车公里事故费用较2014年呈下降幅度较大，这是公司上下共同努力的结果。2、事故分析
一是客伤事故共39起，占事故起数的%，占事故费用的%。这跟部分驾驶员行车中安全意识不强，预见性不够有很大关系；
二是车损事故共39起，占事故起数的%，事故费用占%。这和部分驾驶员开车随意性大，思想麻痹大意有很大关系；
三是电动车、摩托车事故17起，占事故起数的%，占事故费用的%。这和部分驾驶员行车中不能做到遵章守法、文明驾驶有很大关系。三、2015年度主要工作回顾
年度行车安全工作总结
篇一：2015年度安全工作总结
2015年安全生产工作总结
2015年，安保部坚持”安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，紧紧围绕全年安全奋斗目标及主要工作任务，根据公交行业安全管理特点，因地制宜，不断创新和强化安全管理措施；根据不同季节、时段安全工作要求，积极主动的开展各项安全劳动竞赛和安全活动；根据企业安全生产标准化建设的要求，规范了本部门及各车队的安全基础管理工作。通过各部室、各单位的共同努力，各项安全生产指标大幅下降，全年无主责以上重大交通事故发生。确保了公司良好的安全生产形势，较好地完成了年初制定的各项安全生产工作目标。现将2015年安全工作总结汇报如下：
3、认真开展全国“安全生产月”活动。在2015年安全生产月期间，公
司通过一系列活动，面向基层，面向员工，普及安全知识，提高员工安全素质和安全责任意识，积极营造
源自文库了安全生产的浓厚氛围。
4、为了进一步强化安全生产基础管理和驾驶员安全行车意识，构建安全生产长效机制，8月份，安保部在五个客运车队集中开展了一次“遵章守纪，杜绝违章，规范操作，确保安全”的承诺签名活动。活动期间，各车队加强了对承诺签名活动的宣传和组织，驾驶员承诺书签订率达100%，进一步强化了广大驾驶员的安全生产意识。
5、为深刻吸取事故教训，进一步遏制交通违法、违章行为，深入开展安全预防工作，公司在9、10月份开展了为期两个月的营运线路行车安全隐患排查整治工作。通过活动开展，全面提高了驾驶员安全意识，大力倡导了文明规范驾驶，有效降低了事故发生。
（二）全面推进企业安全生产标准化建设工作
为进一步推进公司安全生产标准化建设，规范企业安全生产行为，强化安全基础管理，有效防范和遏制重特大事故发生，根据各级主管部门的有关精神和要求，公司在2015年6月初启动了安全生产标准化达标工作。虽然安全生产标准化达标基础工作多，新项目新内容多，但在各级领导的关心支持下，在各部、室，各单位人员的共同努力下，历时四个半月，我公司于10月15日一次性顺利通过考评机构安全生产标准化二级考评，圆满完成达标工作任务。通过开展企业安全生产标准化建设，全面提升了我公司的安全生产管理能力和水平，有效防范了生产安全事故、实现了安全生产状况稳定好转。
（五）加强现场管理，落实安全隐患排查与整改
2015年，公司组织开展了八次安全大检查，除对线路、车场后勤设施检查外，车辆检查组共抽查车辆773台次，检查项目16233项，查出不合格项目388项，合格率%。对查出的安全隐患责令限期整改，通报公示。同时要求各单位，每月对安全生产隐患进行一次排查，并将排查整改的落实情况上报安保部。（六）强化制度管理
（三）为进一步遏制行车违章现象，各单位加强现场管理和视频检查
1、2015年安保部共组织线路联合检查43次，检查车辆13505台次，查出违章16起，通报批评9起，通报表扬244人次
2、2015年各车队共组织线路检查1642次，检查车辆50137台次；共查处违章294人，其中，查处严重违章112起，一般违章262起，处罚42900元。
2、安保部把每周一次的线路联合检查，形成制度化、常态法管理。今年一来，安保部共组织联合检查43次；
3、安保部坚持每月召开一次安全生产例会，总结工作，查找存在的问题，对安全工作早布置、早安排、早落实，今年一来，安保部共组织召开安全生产例会12场，为全年各项工作的顺利推进奠定了良好的基础；
3、2015年监控中心共计回放信息4126条，查出各类违章405起，其中一般违章302起，双超103起；
2015年各单位真正把安全生产现场管理落到了实处，营造了公司严管安全的良好氛围，线路违章现象逐月减少。
（四）抓安全培训教育，提高驾驶员的安全生产意识
1、2015年安保部共举办安全培训班六24期，培训驾驶员910人次；2、2015年各车队也加强了安全培训教育，共组织召开驾驶员会议228场，举办安全培训班123期，培训驾驶员1516人次；重点人谈心406人次。通过常态化教育培训，驾驶员安全意识明显增强。
一、2015年第四季度安全生产状况
1、第四季度全公司共发生交通事故29起,比去年同期33起下降12%；伤25人，比去年同期21人上升19%；亡1人，与去年同期持平；经济损失万元,比去年同期万元下降16%；千车公里事故费元，比去年同期元下降9%；责任事故间隔里程万公里/次，去年同期26万公里/次，增加万公里/次。
（一）以开展安全活动为载体，加强企业安全管理
1、为进一步加强安全生产宣传教育，提高员工的安全生产意识，营造良好的安
全生产氛围，公司分别于2月4日、6月26日下午举办了安全生产知识竞赛活动。由于各车队宣传到位、准备充分，参与驾驶员范围广，收到了良好的效果。
2、为提升广大驾驶员文明驾驶素质，增强“礼让斑马线”的意识，形成斑马线前主动减速让行的文明行车良好风尚，积极预防道路交通事故的发生。安保部于2015年2月4日至3月15日春运期间，组织开展了为期40天的“礼让斑马线、文明让人行”主题活动。通过活动开展，驾驶员礼让斑马线意识明显增强。
2、四季度未发生治安纠纷案件和刑事案件，未发生火灾和被盗案件。
二、2015年安全生产概况
1、2015年全公司共发生交通事故104起,比2014年163起下降36%；伤83人，比去年伤123人下降33%；亡2人，比去年6人下降67%；经济损失万元,较去年万元下降62%；千车公里事故费元，较去年元下降59%；2015年责任事故间隔里程万公里/次, 2014责任事故间隔里程万公里/次，增加万公里/次。从以上数据可以看出，2015年事故起数、伤人数、事故费用和千车公里事故费用较2014年呈下降幅度较大，这是公司上下共同努力的结果。2、事故分析
一是客伤事故共39起，占事故起数的%，占事故费用的%。这跟部分驾驶员行车中安全意识不强，预见性不够有很大关系；
二是车损事故共39起，占事故起数的%，事故费用占%。这和部分驾驶员开车随意性大，思想麻痹大意有很大关系；
三是电动车、摩托车事故17起，占事故起数的%，占事故费用的%。这和部分驾驶员行车中不能做到遵章守法、文明驾驶有很大关系。三、2015年度主要工作回顾
年度行车安全工作总结
篇一：2015年度安全工作总结
2015年安全生产工作总结
2015年，安保部坚持”安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，紧紧围绕全年安全奋斗目标及主要工作任务，根据公交行业安全管理特点，因地制宜，不断创新和强化安全管理措施；根据不同季节、时段安全工作要求，积极主动的开展各项安全劳动竞赛和安全活动；根据企业安全生产标准化建设的要求，规范了本部门及各车队的安全基础管理工作。通过各部室、各单位的共同努力，各项安全生产指标大幅下降，全年无主责以上重大交通事故发生。确保了公司良好的安全生产形势，较好地完成了年初制定的各项安全生产工作目标。现将2015年安全工作总结汇报如下：
3、认真开展全国“安全生产月”活动。在2015年安全生产月期间，公
司通过一系列活动，面向基层，面向员工，普及安全知识，提高员工安全素质和安全责任意识，积极营造
源自文库了安全生产的浓厚氛围。
4、为了进一步强化安全生产基础管理和驾驶员安全行车意识，构建安全生产长效机制，8月份，安保部在五个客运车队集中开展了一次“遵章守纪，杜绝违章，规范操作，确保安全”的承诺签名活动。活动期间，各车队加强了对承诺签名活动的宣传和组织，驾驶员承诺书签订率达100%，进一步强化了广大驾驶员的安全生产意识。
5、为深刻吸取事故教训，进一步遏制交通违法、违章行为，深入开展安全预防工作，公司在9、10月份开展了为期两个月的营运线路行车安全隐患排查整治工作。通过活动开展，全面提高了驾驶员安全意识，大力倡导了文明规范驾驶，有效降低了事故发生。
（二）全面推进企业安全生产标准化建设工作
为进一步推进公司安全生产标准化建设，规范企业安全生产行为，强化安全基础管理，有效防范和遏制重特大事故发生，根据各级主管部门的有关精神和要求，公司在2015年6月初启动了安全生产标准化达标工作。虽然安全生产标准化达标基础工作多，新项目新内容多，但在各级领导的关心支持下，在各部、室，各单位人员的共同努力下，历时四个半月，我公司于10月15日一次性顺利通过考评机构安全生产标准化二级考评，圆满完成达标工作任务。通过开展企业安全生产标准化建设，全面提升了我公司的安全生产管理能力和水平，有效防范了生产安全事故、实现了安全生产状况稳定好转。
（五）加强现场管理，落实安全隐患排查与整改
2015年，公司组织开展了八次安全大检查，除对线路、车场后勤设施检查外，车辆检查组共抽查车辆773台次，检查项目16233项，查出不合格项目388项，合格率%。对查出的安全隐患责令限期整改，通报公示。同时要求各单位，每月对安全生产隐患进行一次排查，并将排查整改的落实情况上报安保部。（六）强化制度管理
（三）为进一步遏制行车违章现象，各单位加强现场管理和视频检查
1、2015年安保部共组织线路联合检查43次，检查车辆13505台次，查出违章16起，通报批评9起，通报表扬244人次
2、2015年各车队共组织线路检查1642次，检查车辆50137台次；共查处违章294人，其中，查处严重违章112起，一般违章262起，处罚42900元。