职业生涯规划

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

职业生涯规划

个人基本资料:

姓名:XXX 性别:男血型:X型学历:本科

性向:领航兼增值型出生地:XXXX 专业:XXXX

出生年月:XXXX年XX月XX日预计退休年龄:60岁

一、毕业后的十年规划(XXXX年-XXXX年)

美好愿望:事业有成,家庭幸福

职业方向:技师——工程师——企业高级管理人员

总体目标:进入私有或外资企业,成为一名工程师,再转型为高层管理者,如果有条件完成硕士研究生学习。

近期目标:突破英语四、六级,力争训练好英语口语。毕业前学懂日语初级,能说出基础简单的日语口语。学好单片机技术、电力电子技术,

熟练C语言、掌握AUTO—CAD应用,掌握PLC应用软件。

优势:分析问题时头脑冷静,善于发现和解决问题。

有吃苦耐劳的精神,有管理经验,有创新精神

弱势: 有时缺乏冲劲,爱睡觉,有时不能坚持到底

二、社会环境规划和职业分析

社会一般环境:中国政治稳定,经济持续发展。在全球经济一体化

环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头,加入WTO后,会有大

批的外国企业进入中国市场,中国的企业也将走出国门。

管理职业特殊社会环境:

由于中国的管理科学发展较晚,管理知识大部分源于国外,中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才,尤其是

经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广阔。

要在中国发展企业,必须要适合中国的国情,这就要求管理的

科学性与艺术性和环境动态适应相结合。直接从事管理因没有经验

可能一个子就被关在门外,因此先由技术入手,实行走曲线的策略

再转入管理层,于已于彼可能得到的收益都比较大。

三、行业环境分析和企业分析

由于中国加入WTO,商务运作逐渐全球化,国内企业经营也逐步与

国际惯例接轨,制造类企业在近年来引进中国后将得到迅猛的发展。

以此作为切入口,机会更多,可能性更大。

四、个人分析与角色建议

个人分析中自身现状:学校为普通本科,自己从事工程技术类专业;

具有较强的人际沟通能力;思维敏捷,表达流畅;在大学期间长期

担任学生干部,有较强的组织协调能力;有很强的学习愿望和能力。

角色建议:

父亲:“要不断学习,能力要强”;“工作要努力,有发展,要在中或大城市,我们你就不用操心,你过的好就是我们过的好。”

母亲:工作要上进,婚姻不要误。

老师:“有上进心、独立能力强”,“缺乏社会经验”

同学:“有较强的工作能力”,“适合做白领”。

五.职业目标分解与组合

职业目标:大型企业高级管理人员

阶段目标:

25—28岁

成果目标:通过实践学习,总结出适合当代中国国情的企业管理理论及企业内部的运作。熟悉制造、品管、工程、物料等部门的运作。从管

理培训班合格毕业。

职务目标:工程师或部门主管

能力目标:具备在经济领域从事具体工作的理论基础,通过实习具有一定的管理实践经验

经济目标:年薪10—15万

28~32岁

成果目标:完成完成硕士研究生学习,逐步实现由技术型向管理型转变,但还应该有一流的技术做后盾

职务目标:企业部门主管

能力目标:熟练处理管理职务工作,工作业绩在同级同事中居于突出地位

经济目标:年薪15万~30万

家庭目标:在28~32岁之间,结婚后买房或买房后结婚,暂不要子女

32~35岁

职务目标:成为一名综合技术与管理于一身的高级管理人员

经济目标:年薪30以上

生活目标:在这十年当中,熟悉明白股市行情,学会抄作股票,争取在这十年中投入一次到五次股票,希望在这有限的十年中赚几笔。

职业生涯:如果说有希望,希望跳一到二次大槽,向自己的更高目标前进;

熟悉,了解体育彩票,在有限的时间中多次购买体彩,如果有望

重大奖,则直接辞职,去下海。

健康目标:人身保险1—5万,注意身体健康,不要成为家庭与事业的负担。学习目标:25——30岁,;自学营销管理主干课程;每月至少看10本以上相关管理的书籍,如有机会与能力,定期参加技术与管理培训班,

给自己充电。

30——35岁,如果时间允许,能力强劲,争取考试名牌大学电气

工程类研究生并毕业。

环境目标:生活环境污染少,工件环境不糟杂,学习环境有动力

六、成功标准:个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。如果没能如自

己所愿,没有实现目标,我也不应该感到失败,给自己太多的压

力本身就是一件失败的事情,只要自己尽心尽力,每个阶段都有

了切实的自我提高,就没有什么可遗憾的。更重要的是我保持了

一个好身体——我革命的本钱!

七.职业生涯规划实施方案

(25——30岁应该具备的素质和条件)

树立理念

有志者,事竞成。

没有比脚更长的路,没有比人更高的山。

机会是靠自己的努力和时刻准备着的意念创造出来的。

人生只有两种痛苦:一种是努力时的痛苦,一种是后悔时的痛苦。

行动目标

在任职企业中完成胜任某职位工作,并争取换岗,熟悉各部门的运作规律。

在企业运作、实践中,学习和掌握所有工业企业的管理知识和实践操作能力。

每年至少参加100小时以上的相关管理的培训课程,每月至少读一本相关专业的书籍。

养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。每天保证睡眠6-8小时,每周锻炼三次以上。

在校期间多和老师、同学讨论交流,毕业后选择和其中某些人经常进行交流。

在工作中积极与直接上司沟通、加深了解

自我提高:

拥有更详细、更具有实效性的工厂全面管理及技术的专业知识。

对重要事件的细节保持敏锐度。

对问题有刨根问底的追溯精神,有全面分析、判断问题与解决问题的能力。

抓住机会,勇于行动。保持对新事物的敏感、创新和创意力。

不断改进、追求完美。均衡的学习技巧与习惯。

充分利用公司给员工提供的培训机会,争取更多的培训机会。时间:长期

八、本人对于职业生涯规划的看法:

1、职业规划肯定要有,但是我觉得职业生涯长期规划不可能现在就定下来,

周围的环境随时在变,而且自己随着不断的成熟和接触不同的东西,也会变。

以前想当官,后来想当外企白领,现在想创业,所以我觉得这个很难就定下来,更何况是在校大学生,没有任何社会阅历,谈这个就似乎有点纸上谈兵。

2、但是,虽然可能没有成型的职业规划,但是我觉得每个阶段的前进方向

相关文档
最新文档