餐厅零时工劳动合同范本
餐厅零时工劳动合同范本4篇
餐厅零时工劳动合同范本4篇篇1餐厅零时工劳动合同范本零时工是指在劳动者与用工单位之间不存在固定的就业关系，临时性地从事某项劳动的工作人员。
零时工在餐厅行业中应用广泛，因为餐厅的经营特点决定了其需要根据用工需求随时调整工作人员的数量，这就需要餐厅与临时工签订零时工劳动合同。
下面是一份关于餐厅零时工劳动合同的范本，仅供参考。
零时工劳动合同甲方（用工单位）：乙方（零时工）：鉴于：甲方因业务需要，需要临时增加工作人员；乙方有意愿担任零时工，双方经友好协商，自愿签订本劳动合同。
一、工作内容1. 乙方同意担任甲方餐厅的零时工，根据甲方的安排从事餐厅相关工作。
2. 乙方工作主要内容包括但不限于：服务顾客、餐具摆放、清洁卫生等工作。
3. 乙方应遵守甲方的工作规章制度，服从甲方的管理和指挥。
二、工作时间1. 乙方的工作时间由甲方根据实际情况灵活安排，乙方应按照甲方的要求出勤工作。
2. 乙方加班情况由甲方与乙方协商确定，加班工资按照国家规定执行。
三、工资及福利待遇1. 乙方的工资按照实际工作时间进行结算，工资结算日为每月的25日，工资由甲方以现金形式支付。
2. 乙方享有根据国家法律规定的工资保障、工伤保险和其他相关福利待遇。
四、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的工作纪律，不得迟到早退、私放休假或擅离职守，如有违反，甲方有权扣发工资或解除合同。
2. 乙方应在工作期间认真执行甲方的各项工作要求，不得对客户和同事出言不逊或行为不当。
五、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日生效，合同期为一个月，到期可续签。
2. 本合同如有争议，双方应友好协商解决，如协商不成，提交当地劳动争议仲裁委员会处理。
甲方（用工单位）：乙方（零时工）：签字：签字：日期：日期：以上仅为一份餐厅零时工劳动合同的范本，具体合同内容还需根据实际情况进行调整。
希望零时工在签订合同时，能够认真阅读合同内容，保护自己的合法权益，做一名遵纪守法、认真负责的零时工。
篇2餐厅零时工劳动合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（被雇佣人姓名）餐厅零时工劳动合同根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规规定，甲乙双方经平等协商，就乙方在甲方餐厅做零时工作的相关事宜，达成如下协议：一、工作内容1.乙方应按照甲方的安排，根据工作需要从事相关岗位的工作，具体工作内容将由甲方通知乙方。
餐饮店临时工劳动合同范本3篇
餐饮店临时工劳动合同范本3篇篇1餐饮店临时工劳动合同范本甲方（雇主）：____________（营业执照号：____________）乙方（雇员）：____________（身份证号：____________）鉴于甲方需要对餐饮店进行临时性工作，经甲乙双方协商一致，特订立本合同，共同遵守相关法律法规，建立合理的劳动关系，保障双方合法权益。
第一条工作内容乙方接受甲方安排，作为临时工在餐饮店从事以下工作：____________________（具体工作内容）。
第二条工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作______天，每天工作______小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 乙方如需请假或调休，需提前向甲方请假，经甲方同意后方可执行。
第三条工作报酬1. 乙方的工资为每小时______元，按照实际工作时间结算。
2. 乙方每月底可领取工资，工资结算方式由甲方设定。
第四条劳动保护1. 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护设施和条件，保障乙方的安全和健康。
2. 乙方应当遵守甲方的相关劳动纪律和安全规定，做好个人安全防护。
第五条保密条款乙方在工作期间了解到的甲方的商业秘密及相关信息，应当遵守保密约定，不得擅自泄露给他人。
第六条合同期限本合同自双方签署之日起生效，工作期限为______个月，经期满双方协商一致可续签。
第七条合同解除1. 若乙方违反合同约定，经甲方提出警告仍不改正的，甲方有权解除本合同。
2. 若乙方因个人原因需要提前解除合同，应提前______天书面告知甲方，并经双方同意后方可解除。
第八条其他约定1. 乙方在合同期间不得私自接受甲方以外的工作。
2. 乙方在工作中发现任何异常情况应当及时报告给甲方。
第九条法律适用与争议解决本合同的签订、生效、解释和履行适用中华人民共和国法律。
若因履行本合同而发生争议，双方应当友好协商解决；协商不成的，应当向有管辖权的人民法院提起诉讼。
甲方（盖章）：______________ 乙方（签名）：______________签订日期：____年____月____日（本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
餐厅临时工劳动合同4篇
餐厅临时工劳动合同4篇篇1餐厅临时工劳动合同甲方：（雇主单位全称）地址：（雇主单位地址）法定代表人：（雇主法定代表人）电话：（雇主联系电话）乙方：（临时工全名）身份证号码：联系方式：鉴于甲方需要增加临时工力量以满足餐厅繁忙期间的工作需求，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方遵循平等、自愿的原则，达成以下协议：第一条聘用期限本合同自（年）（月）（日）起生效，聘用期限为（具体时间），合同期满自动终止。
在聘用期满前，甲方或乙方均可提前终止合同，提前终止需提前通知对方，并经双方协商一致达成协议。
第二条工作内容和工时安排1. 乙方在本合同期间将被安排从事以下工作：根据餐厅的具体工作安排，包括但不限于服务员、厨师助手、清洁工等工作。
2. 甲方将根据餐厅的实际情况合理安排乙方的工作时间，乙方应严格按照工作安排出勤，并勤勉、认真地完成工作任务。
3. 工作时间安排如下：（具体工作时间、休息时间、加班安排等）第三条试用期根据法律规定，乙方在本合同期间将作为临时工进行试用。
试用期内，双方均有权终止合同。
试用期结束后，合同将正式生效。
第四条劳动报酬1. 甲方向乙方支付的劳动报酬为（具体金额）（币种），计算方式为：（计算方式，如时薪、日薪等）。
2. 劳动报酬将于（具体发放时间）发放至乙方指定的银行账户。
第五条劳动保护和待遇1. 甲方应遵守国家有关劳动法律法规，保障乙方的劳动权益，提供必要的劳动保护措施。
2. 甲方应为乙方购买工伤保险，并保障乙方在工作期间的人身安全。
3. 乙方在执行相关工作任务时，应遵守甲方的相关制度和规定，维护甲方的合法权益。
第六条保密责任乙方须严格保守公司的商业秘密和内部资料，不得泄露给外部单位或个人。
如因乙方泄密导致公司损失的，乙方应承担相应的责任。
第七条违约责任1. 在合同有效期内，若乙方因故无法履行合同，应提前向甲方请假，并经甲方同意后方可离岗。
如乙方擅自离岗，甲方有权终止合同并要求乙方赔偿相应经济损失。
餐厅零时工劳动合同范本4篇
餐厅零时工劳动合同范本4篇篇1餐厅零时工劳动合同范本餐厅零时工劳动合同雇主：（甲方）____________（公司名称）地址：____________法定代表人：____________联系电话：____________受雇人：（乙方）____________身份证号：____________联系地址：____________联系电话：____________鉴于：1、甲方为一家合法注册的餐厅经营单位，需要雇佣零时工；2、乙方符合餐厅零时工的需求，双方达成一致；3、双方在平等、自愿、公平的基础上，依据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，经协商一致，签订本合同。
经双方友好协商，就甲方雇佣乙方从事餐厅服务工作等事宜达成如下协议：第一条工作内容1、乙方负责在甲方餐厅从事服务员等相关工作，具体工作内容以甲方的安排为准。
2、乙方应按时到岗，认真履行工作职责，禁止迟到早退及擅自离岗。
第二条工作时间1、工作时间为____________（具体时间），每周工作__________天。
2、工作时间以餐厅的实际运营情况为准，如有加班，甲方会按照相关规定支付加班工资。
第三条报酬待遇1、乙方的工资待遇为每月____________元（大写：__________元）。
2、工资发放日期为每月的__号，发放形式为__________（现金或银行转账）。
3、乙方须按国家规定缴纳社会保险，乙方与甲方各自承担各自应承担的部分。
4、合同期内如乙方因病、伤、怀孕等原因需要请假，需提前向甲方请假，并提供相关证明。
第四条保密条款1、乙方从事服务员工作期间，必须保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。
2、乙方不得擅自接受与本合同工作内容相冲突的岗位工作，否则视为违约。
第五条合同期限1、本合同自____________开始生效，至____________结束，期满后双方有权自主选择是否续签合同。
2、若因双方协商重新签订劳动合同或合同期满继续工作的，则该合同期限自动延续至相应期限。
餐厅零时工劳动合同范本3篇
餐厅零时工劳动合同范本3篇篇1餐厅零时工劳动合同范本合同编号：_____雇主：____（以下简称“甲方”）地址：____联系方式：____员工：____（以下简称“乙方”）身份证号码：____联系方式：____根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称“劳动合同法”）的相关规定，为明确双方的权利和义务，甲乙双方在平等自愿的基础上，达成如下协议，共同遵守，订立本零时工劳动合同。
第一条合同期限1.1 本次劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2 如需延长劳动合同期限，双方应在合同期限届满前提前_____日进行书面协商，并经双方签字确认。
第二条工作内容2.1 乙方根据甲方的安排，从事____（具体工作内容）工作。
2.2 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责，保证工作质量。
第三条工作时间和地点3.1 乙方的工作时间为每天____（开始时间）起至____（结束时间），工作时间以岗位要求为准。
3.2 工作地点为甲方提供的____（具体地址），乙方应按时到岗上班，不得迟到早退。
3.3 如因特殊情况需要调整工作时间或地点，甲乙双方应协商一致，并书面确认。
第四条工资和福利4.1 乙方的工资标准为每小时____元，工资发放方式为____（选择工资发放方式）。
4.2 乙方享有法律规定的社会保险和福利待遇。
4.3 乙方在工作期间如有加班需求，按照劳动法规定执行加班工资标准。
第五条工作纪律5.1 乙方应遵守甲方的工作纪律，服从管理和指挥，不得违反公司规章制度。
5.2 乙方在工作期间应保守甲方商业秘密，不得泄露相关信息。
5.3 乙方不得私自接受客人的抽成、小费等。
第六条合同解除6.1 因不可抗力因素导致本合同无法继续履行的，甲乙双方均可根据情况协商解除合同，并不承担违约责任。
6.2 在未经双方协商一致的情况下，任何一方均不得擅自解除合同。
第七条争议解决7.1 本合同履行过程中出现的任何争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可向有关行政部门投诉或进行仲裁。
餐厅零时工劳动合同范本5篇
餐厅零时工劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1餐厅零时工劳动合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（雇员姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上达成如下协议：一、合同期限1. 雇佣期限自（具体起始日期）至（具体终止日期），共计（具体天数/月数）。
2. 雇佣期限届满后，合同自动终止，如有需要继续雇佣，双方可重新协商签订续约合同。
二、工作内容1. 乙方将被安排在甲方餐厅从事以下工作：（具体工作内容）。
2. 乙方应按照甲方的工作要求和安排，认真履行工作职责，保证工作质量和效率。
三、工作时间1. 工作时间：每天工作（具体小时数），包括中午（具体时间）至（具体时间）的休息时间。
2. 工作时间外如有需要加班，应与甲方商定并获得同意。
四、工资及福利1. 乙方的底薪为每月/每日/每小时（具体金额/工资结构），根据乙方的实际工作情况和表现，可考虑适度调整。
2. 乙方享受法定节假日和周末带薪休假，加班工资按照法律规定支付。
五、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从管理，认真履行职责，不得违反有关劳动纪律和规定。
2. 乙方不得私自将甲方的商业信息和经营秘密泄露给他人，严禁发生偷盗、私运物品等违规行为。
六、解除合同1. 在合同期限内，任何一方均可提前（具体天数/月数）通知对方解除合同，解除合同应经双方书面协商一致。
2. 如因乙方原因导致严重违纪或严重不胜任而必须解除合同的，甲方有权单方解除合同并停止支付相应工资。
七、违约责任1. 乙方未按时足额完成工作任务的，每次扣发相应工资。
2. 乙方擅自请假并未报告给甲方的，视为旷工，按法律规定处理。
八、其他1. 本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自合同生效之日起开始执行。
甲方（单位名称）：乙方（雇员签名）：签订日期：签订日期：篇2餐厅零时工劳动合同范本零时工是指临时性雇佣的员工，通常在餐厅等行业中比较常见。
餐厅临时工劳动合同6篇
餐厅临时工劳动合同6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1餐厅临时工劳动合同甲方：（雇主单位名称）乙方：（临时工姓名）餐厅临时工劳动合同甲方与乙方于（年）（月）（日）签订以下协议：第一条工作内容乙方作为甲方餐厅的临时工，主要从事以下工作：1. 协助厨师准备食材；2. 清洁厨房及用具；3. 协助服务员端菜；4. 其他相关工作。
第二条工作时间1. 工作时间为每周工作（天/小时）；2. 工作时间为（上午/下午/晚上）；第三条工资及结算1. 乙方的工资为每小时（金额），结算日为每月（日期）；2. 乙方需在每月（日期）前向甲方提交工作时间表，甲方在收到工作时间表后进行工资核算及结算。
第四条离职协议1. 乙方有权在提前（天/小时）通知的情况下解除本合同；2. 甲方有权在提前（天/小时）通知的情况下解除本合同；3. 双方在解除合同后应如实支付对方工资及补偿。
第五条保密协议乙方承诺在任职期间及离职后保守甲方的商业机密，包括但不限于商户信息、菜谱配方等。
第六条其他约定1. 本合同自双方签字生效，至（日期）结束；2. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等效力。
甲方（单位名称）：乙方（临时工姓名）：签字：_____________ 签字：_____________日期：_____________ 日期：_____________补充说明：1. 餐厅临时工劳动合同是雇佣关系的合同文件，明确了双方的权利和义务，保障了双方的合法权益；2. 在签订合同时，双方应认真阅读所有条款，确保理解并同意所有内容；3. 在工作期间，乙方应按照协议内容履行工作职责，遵守相关规章制度，确保工作的顺利进行；4. 在离职时，双方应按照协议内容进行结算，遵守解除合同的相关规定；5. 如有争议，应以友好协商的方式解决，若无法协商解决，可依法通过劳动仲裁来解决争议。
篇2餐厅临时工劳动合同甲方：餐厅名称（以下简称“甲方”）乙方：临时工姓名（以下简称“乙方”）鉴于甲方为经营餐厅业务，现因工作需求需要雇佣乙方为临时工，双方经友好协商，达成如下协议：一、工作地点及工作内容1.1 甲方雇佣乙方为餐厅临时工，工作地点为甲方所在的餐厅。
餐饮店临时用工合同5篇
餐饮店临时用工合同5篇篇1餐饮店临时用工合同甲方：（雇主单位）乙方：（临时工）为了明确双方的权利和义务，根据国家相关法律法规，甲、乙双方经协商一致，达成如下合同：第一条合同期限1.1 本合同自甲乙双方签订之日起生效，至乙方完成工作任务并领取工资结束。
1.2 工作时间计算方式：按照实际工作情况计算，以小时为单位。
第二条工作内容2.1 乙方应将工作内容、工作时间等工作相关事项，全部听从甲方的指挥安排，不得擅自离开或私自调动。
2.2 乙方应按时按质完成所负责的工作任务，不得擅自离岗或偷懒。
第三条工作时间3.1 工作时间为每天_____小时，工作时间根据甲方的实际需求进行安排，另行商议。
3.2 工作时间外的加班工作，按照国家相关规定支付加班费。
第四条工资报酬4.1 乙方的工资标准为____元/小时，工资支付方式为每月____次，具体支付时间双方可商议。
4.2 工资有关问题的计算、支付等，受国家相关规定的约束。
第五条保密义务5.1 乙方应当保守甲方商业秘密，不得将甲方的商业信息泄露给任何第三方。
5.2 乙方因工作需要接触到的商业信息，不得用于个人私利或其他非法目的。
第六条违约责任6.1 任何一方违反本合同规定，应承担违约责任。
6.2 如乙方擅自离岗、私自调动或工作表现不佳，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
第七条合同变更及解除7.1 本合同经双方协商一致，可进行变更，变更后的内容需双方签字确认后生效。
7.2 双方一致同意解除合同，应另行签订解除合同书，解除后双方的权利和义务随之终止。
第八条争议解决方式8.1 本合同的履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国相关法律法规。
8.2 因合同履行引起的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，应提交有管辖权的人民法院进行解决。
甲方（单位）：__________ 乙方（员工）：___________签订日期：____年____月____日本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自签订之日起生效。
餐饮店临时工劳动合同范本4篇
餐饮店临时工劳动合同范本4篇篇1餐饮店临时工劳动合同范本甲方：____________（公司名称）法定代表人：____________地址：____________联系电话：____________乙方：____________（个人姓名）地址：____________联系电话：____________鉴于甲方因业务需要，需要雇佣临时工作人员，现与乙方签订本劳动合同，共同遵守以下条款：一、工作内容：乙方同意在甲方从事以下工作：____________（具体工作内容），具体工作时间：____________，工作地点：____________。
二、工作期限：本合同自____________年月日起至____________年月日止。
三、工作时间和休息：乙方每天工作时间为____________，每周工作时间不超过____________小时。
甲方自行安排乙方的工作时间，乙方应按时到岗并按照工作安排工作。
乙方每天享有____________小时的休息时间。
四、工资：乙方的工资为____________元/时，工资将于每月的____________日支付一次。
如遇节假日或法定休息日，工资将提前支付。
五、社会保险：甲方应为乙方购买工伤保险和意外伤害保险，具体保险费用由甲方承担。
六、工作纪律：乙方在工作期间应当遵守甲方的工作纪律和规定，服从管理，保守公司的商业秘密。
七、保密：乙方在工作期间接触到的公司机密信息，包括但不限于客户信息、产品信息、经营计划等，均为公司的商业秘密，乙方应当为公司保密。
八、解除合同：在合同有效期内，任何一方如需解除合同，应提前30天书面通知对方，并按照约定的执行合同解除程序。
九、其他事项：____________（可根据实际情况自行添加其他条款）。
十、本合同自双方签字盖章之日生效，本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章及签字）：____________ 日期：____________乙方（签字）：____________ 日期：____________本合同正本一式两份，甲方、乙方各执一份，经双方盖章、签字生效。
餐厅零时工劳动合同范本6篇
餐厅零时工劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：__________________餐厅地址：______________________________乙方（员工）：______________________住址：______________________________身份证号码：________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方担任餐厅零时工岗位工作，负责完成甲方分配的工作任务。
2. 乙方的工作地点为甲方的营业场所。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据甲方实际情况安排。
2. 甲方确保乙方享有法定休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的工资标准为______元/小时。
2. 甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
3. 甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度，服从管理，正确佩戴劳动防护用品。
3. 甲方对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。
六、社会保险甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳工伤保险费用。
七、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。
3. 乙方在劳动合同解除或终止后，仍应承担保密义务。
八、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更或解除劳动合同。
2. 乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。
餐饮店临时工劳动合同范本6篇
餐饮店临时工劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1餐饮店临时工劳动合同范本甲方：餐饮店（以下简称“甲方”）乙方：临时工（以下简称“乙方”）甲乙双方本着平等、自愿、荣辱与共的原则，遵循《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，就乙方在甲方工作的事宜达成如下协议：一、工作性质及期限1.1 乙方应在甲方从事餐饮服务相关工作，具体工作内容由甲方安排。
1.2 乙方本次工作为临时工作，工作期限自年月日起至年月日止。
二、工作时间及地点2.1 乙方应按照甲方规定的工作时间履行工作职责，工作时间为每日小时。
2.2 工作地点为甲方所在的餐饮店，乙方需按照甲方的调度轮岗。
三、工资及薪酬待遇3.1 乙方的工资薪酬将根据乙方工作小时数和完成的工作内容进行结算，具体工资标准为每小时元，工资将于每月日发放。
3.2 如因乙方自身原因导致工作质量问题，甲方有权扣减乙方工资薪酬。
四、工作责任及福利4.1 乙方应认真履行工作职责，服从甲方的管理，维护甲方的利益。
4.2 乙方在工作中如涉及人身或财产损失，甲方将按照相关规定进行赔偿。
五、保密义务乙方应对甲方的商业秘密以及客户信息进行保密，不得擅自泄露或利用相关信息谋取私利，如有违反将承担相应的法律责任。
六、解决争议本合同履行过程中如有争议，甲乙双方应协商解决。
协商不成的，应向有关机构寻求协调或调解。
七、其他事项7.1 本合同未尽事宜，双方可根据需要另行协商补充。
7.2 本合同自双方签字生效，有效期至合同约定工作期限结束。
7.3 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：篇2餐饮店临时工劳动合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（临时工姓名）鉴于甲方需要增加人手以应对临时性工作需求，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方本着自愿、平等的原则，达成以下协议：一、工作内容1. 乙方接受甲方的雇佣，负责执行相关工作任务，具体包括但不限于：（具体工作内容）2. 乙方在执行工作任务过程中，应按照甲方制定的工作计划和工作要求进行操作，确保工作质量和效率。
餐饮店临时工劳动合同范本5篇
餐饮店临时工劳动合同范本5篇第1篇示例：餐饮店临时工劳动合同范本甲方（雇主）：_________餐厅（以下简称甲方）乙方（员工）：_________（以下简称乙方）鉴于甲方为了满足经营需要，需要招聘临时工作人员；乙方愿意接受甲方的雇佣，双方经协商达成以下合同：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排，认真、责任心地完成工作内容，包括但不限于：服务顾客、清洁卫生、餐具摆放等工作。
1.2 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从工作安排，不得擅自离岗或私自调休。
第二条工作时间2.1 乙方须按照甲方的工作时间安排，准时上下班，不得迟到早退。
2.2 乙方需临时工作小时数为______小时/天，双方可根据实际情况协商调整。
第三条报酬及支付3.1 乙方的工资按照______元/小时支付，工资支付周期为每月______日。
3.2 乙方工资将以现金形式支付。
第四条工作地点乙方的工作地点为甲方所在的餐厅，如甲方需要调动工作地点，应提前告知乙方并经协商确定。
第五条保密义务乙方应保守甲方的商业秘密，不得将甲方的商业信息泄露给他人，否则应承担相应法律责任。
第六条试用期乙方应在入职后的______天内进行试用期，试用期内双方如有不满意情况，可解除合同。
第七条违约责任7.1 若乙方违反本合同的任何规定，甲方有权解除合同并追究乙方的法律责任。
7.2 乙方提前通知的工作调整、离职等情况，须提前______天申请，否则视为乙方违约。
第八条合同解除8.1 本合同自双方签字生效，至乙方完成临时工作任务并领取工资后终止。
8.2 若双方需提前解除合同，应提前______天书面通知对方，经协商解除。
第九条其他事项9.1 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
9.2 本合同内容如有争议，双方应友好协商解决，如协商不成，可向有关部门寻求帮助。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，并自双方签字生效。
甲方（盖章）：_____________________ 乙方：_____________________签订日期：年月日以上为餐饮店临时工劳动合同范本，双方应严格遵守合同内容，共同维护合同的有效性与权益。
餐饮店临时用工合同5篇
餐饮店临时用工合同5篇篇1甲方（雇主）：____________________地址：____________________________联系方式：________________________乙方（员工）：____________________身份证号码：______________________联系方式：________________________鉴于甲方需要临时雇佣乙方从事餐饮服务工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成以下协议：第一条合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容及地点1. 乙方应在甲方的餐饮店从事以下工作：____________________。
2. 工作地点：__________________________________________。
第三条工作时间和休息休假1. 工作时间：每日工作____小时，具体按照甲方的安排执行。
2. 休息休假：按照国家法定休息日进行休息，具体安排由甲方根据实际情况调整。
第四条薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为____元/月，具体根据岗位和工作表现调整。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
第五条劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，严禁违规操作。
3. 甲方负责为乙方提供必要的职业危害防护措施。
第六条双方权利与义务（一）甲方权利与义务：1. 甲方有权对乙方的工作表现进行管理和考核。
2. 甲方应按照合同约定支付乙方工资及福利待遇。
3. 甲方应提供必要的工作条件和保障。
（二）乙方权利与义务：1. 乙方有权获得约定的工资和福利待遇。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息。
餐厅零时工劳动合同范本5篇
餐厅零时工劳动合同范本5篇第1篇示例：餐厅零时工劳动合同范本鉴于雇主（以下简称“甲方”）拟雇佣临时员工（以下简称“乙方”），为明确双方权利义务，经协商一致，特订立本合同，供甲、乙双方共同遵守。
第一条工作内容乙方接受甲方的安排，承担餐厅相关工作，包括但不限于服务员、厨师、清洁人员等。
第二条工作时间1. 乙方的工作时间为根据实际需要灵活安排，其中工作日为8小时，加班情况需另行协商确定。
2. 乙方应按照甲方的安排出勤，如有特殊情况需请假须提前告知甲方，并得到甲方的批准。
第三条工作报酬1. 乙方的工资为XX元/小时，如有加班情况，加班工资按照国家相关规定支付。
2. 工资支付方式为（现金/银行转账等），工资发放时间为（每月10日，发放上月工资）。
3. 乙方需如实填报工作时间和加班情况，并在工资结算时签字确认。
第四条工作保密乙方在工作期间接触到的与餐厅经营相关的资料、信息及设备等均属于甲方的商业秘密，乙方应遵守保密协议，不得泄露给第三方，否则应承担相应法律责任。
第五条社会保险乙方应遵守国家劳动法规定，保障自身的合法权益，如甲方未为乙方购买社会保险，乙方可要求甲方提供相关证明，如未能提供，乙方有权终止本合同。
第六条合同的解除1. 若甲、乙双方协商一致解除本合同，应提前（3天/一周/15天等）通知另一方。
2. 若乙方在合同期间有违反劳动纪律行为，甲方有权解除本合同。
3. 若乙方无故缺勤达（3天/一周/15天等）以上，甲方有权解除本合同。
4. 解除本合同后，甲方应支付乙方合法应得的工资报酬，并完成相关结算手续。
第七条其他事项1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________签订日期：年月日以上为餐厅零时工劳动合同范本，请甲、乙双方认真阅读并遵守，维护双方合法权益。
第2篇示例：餐厅零时工劳动合同范本甲方：餐厅名称/企业法人（以下简称甲方）乙方：临时工（以下简称乙方）根据《中华人民共和国合同法》的相关规定和双方自愿的基础上，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方餐厅的零时工作达成如下协议，共同遵守并认真履行以下约定：一、工作内容1. 乙方同意担任甲方餐厅的零时工，具体工作内容包括但不限于：厨房助手、服务员、清洁工等工作。
餐饮店临时工劳动合同范本7篇
餐饮店临时工劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________（餐饮店名称）地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________乙方（临时工）：____________________性别：____________________年龄：____________________身份证号码：____________________家庭住址：____________________联系方式：____________________鉴于甲方需要雇佣临时工作人员从事餐饮服务工作，乙方具备相关条件并愿意受雇于甲方，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本劳动合同。
第一条合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满，劳动关系终止。
如因工作需要且双方协商一致，可以续签劳动合同。
第二条工作内容及地点1. 乙方在甲方从事的岗位为：____________________（具体职务）。
2. 工作地点：_________________________________________________________________。
第三条工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，包括标准工时制、不定时工作制等。
乙方应按时上下班，完成工作任务。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
具体休息办法和时间按甲方规定执行。
第四条劳动报酬及支付方式1. 乙方提供正常劳动后，甲方应以货币形式按月支付工资，工资标准为_____元/月。
支付时间不得迟于每月的______日。
2. 甲方可根据实际情况调整工资水平，但不得低于当地最低工资标准。
如遇加班或安排加班工资，应按规定支付加班工资。
加班工资计算按照国家相关法律规定执行。
餐饮临时用工协议书范本(6篇)
餐饮临时用工协议书范本甲方：乙方：甲方因工作需要，经劳动部门批准，劳务市场介绍，同意招用乙方为临时工，根据有关国家有关规定及____人民政府有关政策，经双方协商同意自愿订立本合同，并共同遵守如下条款：一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，本合同自行终止。
如甲方需要继续留用，经乙方同意，双方可以续订合同，并办理鉴证手续。
二、（工作）任务甲方根据工作需要，安排乙方在_____岗位，承担_____临时工作任务。
乙方若同意，须服从。
在合同期内甲方因调整工作任务，需要变更乙方的岗位和任务，需经乙方同意。
如乙方不同意，可提出辞职，双方办理解除合同手续。
三、劳动时间与劳动报酬（一）劳动时间：甲方实行每周____日，每日____小时工作制。
（二）培训期内劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际情况，根据乙方的岗位和承担任务，甲乙双方协商定为为每日25元。
加班工资，按不低于国家规定的标准执行。
提成，根据单位效益和员工业绩，定期发给。
四、劳动纪律（一）按时上下班，不得迟到早退。
（二）爱护单位财产，不无故损坏公物。
（三）上班工作（生产）时间不得做私事，不得做与生产工作无关的事。
（四）听从指挥，服从调动。
（五）保质保量完成任务，不得投机取巧。
（六）有事及时请示报告，不得擅自主张。
五、劳动合同的变更、终止、解除和辞职（一）合同期满后即终止执行，并办理终止合同手续。
如工作需要，甲方继续招用乙方，需要经乙方同意，双方重新签订合同。
（二）有下列情形之一的，可以解除劳动合同：（1）双方一致同意的；（2）乙方培训期满，不符合录用条件或乙方不愿意供职的；（3）乙方非因工负伤，治疗终结仍不能复工的。
（三）乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可以辞退；（1）严重违犯劳动纪律，影响生产、工作秩序的；（2）违反操作规程，损坏设备、工具，浪费原材料、能源，造成经济损失的；（3）服务态度恶劣，损害消费者利益的；（4）有贪污、盗窃、赌博，营私舞弊等违法行为，尚未构成刑事责任的；（5）无理取闹、打架斗殴，严重影响社会秩序或犯有其他严重错误的。
餐饮业灵活用工 合同6篇
餐饮业灵活用工合同6篇篇1甲方（用工方）：____________________注册地址：________________________法定代表人：______________________联系方式：________________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地：______________________常住地址：________________________身份证号码：______________________联系方式：________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，就甲方用工需求与乙方灵活就业达成以下协议：一、合同期限及用工方式1. 合同期限：本合同自签订之日起生效，有效期为______年/月，到期后可经双方协商续签。
2. 用工方式：甲方采用灵活用工方式，根据餐厅经营需要，安排乙方在餐饮部门从事______岗位工作。
乙方须按照甲方的工作要求，按时完成指派的工作任务。
二、工作内容及工作地点1. 乙方的工作内容：_____________。
（请根据实际情况详细列举）2. 工作地点：甲方餐厅及其分支机构。
3. 乙方应根据甲方的岗位需求，努力提高个人职业技能，完成各项工作任务。
三、工作时间及休假制度1. 乙方的工作时间根据甲方实际需要安排，采取弹性工作制。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息及休假。
具体休假制度按照甲方相关规定执行。
四、薪酬福利及支付方式1. 乙方的基本工资为______元/月，甲方根据经营情况及乙方表现，可调整乙方的工资水平。
2. 甲方根据经营情况，为乙方提供业绩奖金、岗位津贴、加班费等福利待遇。
3. 薪酬支付方式：甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
五、保密条款及违约责任1. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方商业机密及其他秘密信息。
餐饮兼职合同范本8篇
餐饮兼职合同范本8篇篇1甲方（雇主）：_________________________乙方（员工）：_________________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事餐饮兼职工作之事，经友好协商达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在甲方担任的职位为：_________________________。
2. 乙方的工作地点为：甲方指定的所有经营餐饮的营业场所。
三、工作时间及报酬1. 乙方的工作时间根据甲方的需要进行安排，乙方必须服从甲方的安排。
双方签字盖章：甲方（盖章）：_________________________ 乙方（签字）：_________________________ 签订日期：_________________________篇2甲方（用人单位）：____________________（以下简称甲方）乙方（兼职员工）：____________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事餐饮兼职工作事宜达成以下协议：一、合同期限与工作内容1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 乙方应在甲方的安排下，按时按质完成甲方分配的工作任务。
工作内容包括但不限于餐饮服务的接待、制作等工作。
二、工作时间与劳动报酬1. 工作时间：乙方的工作时间根据甲方的实际情况进行安排，具体工作时间表由甲方制定并通知乙方。
2. 劳动报酬：乙方按照甲方规定完成工作任务后，甲方应按照约定支付劳动报酬。
劳动报酬的具体数额和支付方式在双方协商后确定，并随市场变化及乙方工作表现进行调整。
三、岗位职责与要求1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，完成甲方分配的工作任务。
餐厅零时工劳动合同范本6篇
餐厅零时工劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1餐厅零时工劳动合同范本甲方（用人单位）：_______________（以下简称“甲方”）乙方（零时工）：_______________（以下简称“乙方”）鉴于甲方为了满足经营需要，需要雇佣零时工来进行雇佣工作；乙方愿意接受甲方的雇佣。
为了明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规之规定，经甲乙双方协商一致，达成如下协议：一、雇佣工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，认真履行工作职责，保证工作质量。
2. 乙方应遵守甲方的工作纪律及相关规定，服从甲方管理。
3. 乙方应按时完成工作任务，不得擅自离开或旷工。
二、工资及结算1. 乙方的工资为_______________（具体金额），结算周期为_______________（具体时间）。
2. 乙方应如实履行工作，迟到、早退等情况将影响工资结算。
3. 工资支付方式为_______________（具体方式），在结算周期结束后__________（具体时间）内结算支付。
三、工作时间及地点1. 乙方应在_______________（具体地点）按照班次进行工作。
2. 乙方的工作时间为_______________（具体时间），具体排班由甲方安排。
3. 乙方应遵守工作时间及地点规定，不得私自调整工作时间及地点。
四、劳动保护及待遇1. 乙方在工作期间应注意安全，并严格遵守安全操作规程。
2. 甲方将对乙方的工作进行评估，并根据绩效情况给予相应的奖励或惩罚。
3. 乙方享受与正式员工同等的工作待遇，包括但不限于工作餐、休息间等。
五、违约责任1. 乙方如发生违约行为，甲方有权采取相应措施，直至解除劳动合同。
2. 甲方对乙方的行为及工作成绩进行评估后，可以提前终止劳动合同。
六、其他约定1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至工作任务完成后终止。
2. 本合同经双方签字盖章后生效，未尽事宜，由双方协商解决。
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餐厅零时工劳动合同范本
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方（部门）担任临时岗位工作。
合同期限为一年，自年月日至年月日。
二、乙方工作内容（需填写）
三、甲方的权利与义务
（一）负责乙方的日常人事管理；
（二）负责支付乙方工资，每日元。
（三）其它；
四、乙方的权利与义务
（一）接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务；
（二）享受合同规定的工资待遇；
（三）在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定；
（四）其他
（一）乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前30天以书面形式通知：
1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格；
2.甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的；
3.患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的；
4.订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
（二）乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：
1.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的；
2.连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的；
3.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的；
4.贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的；
5.违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的；
6.伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的；
7.被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的；
8.其它违反国家、学校、甲方规定的。
（三）乙方有下列情况之一，甲方不得与乙方解除合同：
1.患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期内的；
2.因工负伤，并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力的；
3.实行计划生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的；
4.符合国家规定其它条件的。
对上述人员，可根据业务发展需要调整适当的岗位，待遇随岗而定。