政德教育实施方案

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政德教育实施方案
为贯彻落实全县政德教育会议精神,切实加强全镇领导干部政德建设,造就坚持立党为公、执政为民的高素质干部队伍,根据县委统一部署,结合我镇实际,现就开展政德教育制定如下实施方案。

一、总体要求
突出保持党的先进性和纯洁性主题,以加强“为民、务实、清廉”教育为重点,坚持读书学习、正面教育为主,使领导干部进一步加强政德修养,坚定理想信念,增强宗旨意识,强化立党为公、执政为民理念,切实解决在对是与非、公与私、真与假、实与虚的态度和行为上存在的突出问题,进一步提高领导干部自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,以更加坚定的决心、更加有力的举措、更加完善的制度来学习贯彻科学发展观,进一步解放思想,凝聚力量,攻坚克难。

二、主要内容
经镇党委研究决定,我镇这次开展政德教育的对象是全体镇机关干部、镇直镇办单位主要负责人、各村支部书记,主要内容包括读书学习、召开民主生活会、解决突出问题和建立完善长效机制四个方面。

(一)读书学习。

重点是学《党章》、学理论、学典型。

一是学
习《党章》,采取集中学习和自学相结合的方式,组织党员干部重温党的纲领、党员权利和义务、党的组织制度、党的领导干部基本条件、党的纪律等。

二是学习理论,采取集中学习的方式,组织党员干部学习党和国家领导人的一些重要讲话、党的理论、马列主义经典著作,以及县党代会精神等。

三是学习典型,学习焦裕禄、孔繁森、郑培民、杨善洲、田守诚、周恩义、季凤龙、周琴等全国和省、市先进典型,在全镇党员干部中形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

(二)召开民主生活会。

各单位要以“加强政德修养、保持党的先进性和纯洁性”为主题,对照保持党的先进性和纯洁性要求,召开一次班子民主生活会,对照优秀党员干部的先进事迹和崇高精神,联系各自实际,查找为民、务实、清廉等方面存在的问题,开展批评与自我批评,提出整改措施。

(三)解决突出问题。

要深入基层、深入群众,了解社情民意,帮助基层和群众切实解决一些突出问题,进一步密切党群干群关系。

(四)建立完善长效机制。

根据《党章》和党内有关制度的规定,按照加强政德建设的要求,总结实践经验,建立和完善政德教育、政德考核等制度。

三、政德教育的方法步骤
按照县委统一部署,政德教育从8月上旬开始,到党的十八召开前完成。

具体时间和步骤安排如下。

(一)集中学习(8月上旬至8月下旬)。

制定科学的学习计划,开展专项学习活动,要保证领导干部带头参加学习,每周至少集中学习两次,每名参学成员至少撰写一篇心得体会,重点开展6次专项学习活动。

(二)开好民主生活会(9月中旬)。

在召开民主生活会前,班子成员要通过走访、召开座谈会等形式征求党内外群众对领导班子在政德修养等方面的意见和建议。

镇党政主要领导要与班子成员开展谈心谈话,分管领导要与各站办长开展谈心谈话,征求意见,找出领导班子和个人在政德修养、保持党的先进性和纯洁性等方面的突出问题。

9月中旬,召开各级领导班子民主生活会,各分管领导也要召集分管站办召开一次民主生活会,进行“六查六看”,即查政治纪律,看是否做到在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致,严格遵守换届纪律,自觉抵制歪风邪气;查思想素质,看是否做到坚定理想信念,对党的基本理论真学真懂真信真用;查宗旨观念,看是否坚持群众路线,视群众为亲人、为民尽责;查职业道德,看是否做到遵规守法、坚持原则、敢于担当、办事公正;查工作作风,看是否做到求真务实、埋头苦干、无私奉献;查自身形象,看是否做到严于律己、清正廉洁,保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。

要深入进行党性分析,深刻剖析存在问题的原因,提出整改措施,接受群众评议。

(三)联系基层服务群众(8月上旬至10月上旬)。

要加强领导干部同群众的联系,通过开展一系列活动,坚持边学习边整改边
解决问题。

一是继续开展“走基层听民声促发展”活动。

在政德教育活动开展期间,党政领导班子成员至少深入所联系的企业2次以上,为企业排忧解难、献计献策。

所有机关干部至少深入所包的村、组、农户2次以上,在“百日大调研”期间,没有解决的问题,要在此次活动中予以解决。

二是开展便民服务活动。

以便民服务为依托,继续深入开展窗口单位和服务行业“四规范四提高六严禁”活动,努力转变干部作风,提高干部服务能力。

三是做好矛盾排查与信访稳定工作。

要通过开展此次活动,进一步加强对全镇各类信访隐患的排查和调处,要深入实地去解决问题,化解矛盾,营造一个和谐稳定的社会环境。

四是认真做好换届选举各项工作。

此次活动安排恰逢镇人大、政府换届时期,各单位各部门要统筹兼顾,合理安排,要在保证镇人大、政府换届顺利进行的前提下,开展好政德教育工作,要将这两项工作结合起来,一边开展政德教育,一边做好换届各项工作,确保换届工作高质量、高标准完成。

(四)建立长效机制(9月下旬至10月上旬)。

贯彻落实市委《丹东市领导干部政德考核办法》、《关于加强领导班子思想政治工作的若干意见》、《关于领导干部联系基层服务群众的若干意见》等文件,不断完善《镇机关干部岗位责任制考评办法》、《村干部岗位责任制考评办法》、《镇对村目标管理考评细则》等各项制度,
努力打造一支“为民、务实、清廉”的镇村干部队伍。

四、加强组织领导
各级领导班子和领导干部要高度重视政德教育,要将其作为加强领导班子思想政治建设的重要内容,列入重要议事日程,切实抓紧抓实抓好。

(一)落实领导责任。

镇党委成立政德教育活动领导机构,组长:×××,副组长:×××,成员:×××、×××、×××。

下设办公室,办公室主任由×××兼任,具体负责政德教育的日常工作,各村、各单位也要成立相应机构,抓好落实。

(二)强化督促检查。

镇党委成立督导组,具体负责政德教育活动的督导和检查工作。

要通过召开座谈会、推进会和检查督促、随机抽查等方式,推动活动扎实开展。

(三)坚持统筹兼顾。

把政德教育与人大政府换届工作紧密结合起来,切实把那些政德修养好、政治坚定、有真才实学、实绩突出、群众公认的干部选进领导班子。

通过政德教育,进一步严肃换届纪律,营造风清气正的换届环境。

把政德教育与“治浮、治懒、治散、治乱”为重点的机关作风建设结合起来,进一步强化机关作风,把政德教育与全镇中心工作结合起来,使教育活动成效转化为推动全镇各项工作的强大动力。

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