标准作业遵守率统计表
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虽然有作业要领书，但一部分与实际作业不 符时，就可以判定为未遵守。
班组
项目
A：有作业要领书的作业数
B：无作业要领书的作业数
C：遵守作业要领书的作业数
ABXI段
D：有要领书的作业遵守率：C/A×100% E：标准作业遵守率：C/(A+B)×100%
F：作业要领书制作率：A/(A+B)×100%
人均胜任岗位数
B：无作业要领书的作业数
C：遵守作业要领书的作业数
ABS线
D：有要领书的作业遵守率：C/A×100% E：标准作业遵守率：C/(A+B)×100%
F：作业要领书制作率：A/(A+B)×100%
人均胜任岗位数
※结果指标（工程内不良率）
标准作业遵守率统计表
100% 95% 90% 85% 80% 75% 70% 65% 60% 55% 50%
※结果指标（工程内不良率）
A：有作业要领书的作业数
B：无作业要领书的作业数
C：遵守作业要领书的作业数
ABXⅡ段
D：有要领书的作业遵守率：C/A×100% E：标准作业遵守率：C/(A+B)×100%
F：作业要领书制作率：A/(A+B)×100%
人均胜任岗位数
※结果指标（工程内不良率）
班组
项目
A：有作业要领书的作业数
标准作业遵守率计算
A：有作业要领书的作业数 B：无作业要领书的作业数 C：遵守作业要领书的作业数 D：有要领书的作业遵守率：C/A×100% E：标准作业遵守率：C/(A+B)×100% F：作业要领书制作率：A/(A+B)×100% ※结果指标（工程内不良率） ※目标值：85% 遵守作业要领书的判断基准：
1月
2月
3月
4月
3 2.8 2.6 2.4 2.2
2 1.8 1.6 1.4 1.2
1
1月
1月
2月
2月
3月
3月
4月
4月
2019年标准作业遵守率趋势图
5月
6月7月8月9月09年人均胜任岗位数趋势图
5月
6月
7月
8月
9月
5月
6月
7月
8月
10月
10月
9月
目标值：85%
缸体Ⅰ段 缸体Ⅱ段 缸盖线
11月
12月
目标值：1.8
缸体Ⅰ段 缸体Ⅱ段 缸盖线
11月
12月
10月
11月
12月