以党建先行促经营发展

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以党建先行促经营发展
作者:王凯
来源:《学习与科普》2019年第15期
摘要:党建工作与国有企业的经营发展,只有做好了党建工作,才可以在经营发展上取
得更大的成效。

在文中就如何通过党建先行促进经营发展的经验进行总结,为国有企业的经营发展提供借鉴。

关键词:党建工作;经营发展;从严治党
改革不断深化、经济稳健运行、社会和谐进步、民生持续改善,党建创新发展,这是山焦汾西营运分公司在两级集团公司党委的坚强领导下,取得的一个又一个巨大成就。

营运分公司紧密围绕改革发展这个中心,深刻把握新形势下从严治党的基本要求,夯实党建基础,落实“两个责任”,发挥党委“把方向、管大局、保落实”作用,提升基层党组织组织力,发挥党员先锋模范作用,抓党建、促发展,将政治优势转化为竞争优势,为公司和谐稳定发展提供了坚强的政治保证。

近年来,山焦汾西营运分公司党委紧紧把握“服务中心、建设队伍”这一主旋律,围绕公司中心工作,以创建活动为载体,立足“理论学习、组织建设、素质提升、文化建设”等项目重点,以改革创新精神切实加强基层党组织建设和党员队伍建设,以党建先行谋发展,助推全公司安全生产等各项工作的顺利开展。

理论学习转变思想。

公司党委不断强化党建基础工作,夯实党建工作根基,把党的理论建设作为一种政治责任,努力打造学习型企业。

一是认真执行“三会一课”制度,利用“党建学习+”模式,与业务发展、内控管理、反腐倡廉等重点内容相结合,与党的理论知识相结合,提高学习内容的实效性,改变传统政治学习枯燥无味的状态,实现学习内容更加充实和学习效果更加明显的双赢局面。

二是注重党委中心组学习、党员干部理论学习培训,着重在系统学习、联系实际、解决问题上下功夫,提升其思想素质和工作水平,激活思想动力源。

开展讲党课、支部书记培训活动,进行深入浅出的教育引导,讲实例、讲现状,讲形势任务,讲效率效能,转变“等靠拖拉”的思想,把党员干部的精力聚焦到企业改革发展上来。

每月安排中心组理论学习,印发学习资料,购置电教光盘,坚持定期组织党委领导班子集中学习,党员干部定期学习。

通过学习《党章》,收看红色教育、典型教育专题节目,组织中心组成员学习上级文件政策、领导讲话,开展“热爱企业、感恩企业、发展企业”大讨论;撰写心得体会、理论文章,作为干部理论学习考核依据,把加强党的理论建设作为推动企业发展的强大动力,以优良思想作风确保工作落实。

加强党员干部培训教育,采取“请进来”、“走出去”的方法,通过互动交流、案例教学等方式,在理论联系实际上下功夫,补齐党员干部党务知识缺乏的短板。

三是带动群团组织抓党建。

在公司党委的领导下,充分发挥工会、共青团联系群众、带动群众的作用,围绕中心工作,广泛开展职工政治思想工作,配合上级重点工作积极开展主题活动,使之成为公司党建工作的左膀右臂。

四是进一步加强作风建设,把党建工作与党风廉政建设和经营管理工。

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