东财《绩效管理B》在线作业一-0026.7534C63A-7E60-

东财《绩效管理B》在线作业一-0026
360度考评方法中，对从事服务业、销售业的人员特别重要的评价方法为（）。

A:客户评价
B:上级评价
C:同级评价
D:下级评价
答案：A
被称为“同质性信度”的信度水平为（）。

A:再测信度
B:考评量表的结构信度
C:内容效度
D:考评者内部信度
答案：B
通过绩效管理可以发现和衡量员工的不足之处，进而进行有针对性的培训与开发以保证个人绩效与组织绩效的持续性改进，这是实施绩效管理的（）。

A:管理目的
B:战略目的
C:沟通目的
D:开发目的
答案：D
确定团队成员个人绩效考核维度的方法是（）。

A:团队绩效目标
B:业绩金字塔
C:角色-业绩矩阵
D:工作职责表
答案：C
实施标杆管理的企业选取本行业内的竞争对手作为标杆，这是（）。

A:内部标杆管理
B:流程标杆管理
C:职能标杆管理
D:竞争标杆管理
答案：D
学习成长绩效指标不包括（）。

A:评价企业信息能力的指标。