企业培训合同
企业订单式培训合同5篇
企业订单式培训合同5篇篇1企业订单式培训合同甲方:(公司名称)地址:法定代表人:联系人:电话:传真:Email:乙方:(公司名称)地址:法定代表人:联系人:电话:传真:Email:鉴于甲方为一家具有良好声誉的企业,并需要对员工进行专业培训,乙方是一家专业的培训机构,双方经友好协商,就甲方的员工培训事宜签订如下订单式培训合同。
第一条课程内容乙方将根据甲方的员工培训需求,设计适合的培训课程,并确定课程内容、教学方式和培训周期等具体安排。
甲方可根据需要提出调整意见,并与乙方商定最终的培训方案。
第二条培训师资乙方将为甲方提供经验丰富的培训师资,确保培训质量。
甲方有权要求乙方提供师资资质证明,并对培训师的教学质量进行评估。
第三条培训地点培训地点可由甲方或乙方确定,双方须提前协商确定。
如果需要外出培训,双方将协商确定相关费用和安排。
第四条培训费用1. 甲方应按照培训合同约定的价格支付培训费用。
培训费用包括但不限于培训课程费、师资费、教材费等。
2. 培训费用支付方式:甲方应在签订合同后的3个工作日内支付50%的培训费用作为定金,培训结束后支付剩余费用。
第五条培训效果评估1. 乙方将对培训的效果进行评估,并向甲方提供培训报告。
甲方可根据培训效果评估结果对培训方案进行调整和改进。
2. 如果甲方对培训效果不满意,可向乙方提出异议,并要求重新培训或退还部分培训费用。
第六条保密条款双方在培训过程中所得到的信息和文件需保密,不得向第三方透露。
第七条违约责任1. 任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
2. 如果甲方未按时支付培训费用,乙方有权暂停培训服务,并保留追究甲方违约责任的权利。
第八条合同解除1. 在培训过程中,如果有一方违约或无法履行合同,另一方有权解除合同,并保留追究违约责任的权利。
2. 甲乙双方经友好协商一致,可提前解除合同。
第九条合同变更任何对本合同的修改或补充需经双方协商一致,并签订书面变更协议。
公司培训辅导合同6篇
公司培训辅导合同6篇篇1甲方(委托方):____________________公司乙方(受托方):____________________公司法律顾问团队鉴于甲方需要针对公司员工进行专业培训和辅导,以提升员工的专业素质和业务能力,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,就本次公司培训辅导事宜达成如下协议:一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方在公司培训辅导过程中的权利和义务,确保培训的顺利进行和双方的合法权益。
二、培训内容1. 乙方根据甲方的需求,提供专业培训课程和辅导服务。
2. 培训内容涵盖但不限于行业知识、职业技能、管理技能等方面。
3. 乙方将根据甲方的具体需求,制定详细的培训计划和大纲。
三、培训时间和地点1. 培训时间:自合同签订之日起至______止。
2. 培训地点:甲方指定的场地。
四、培训费用及支付方式1. 甲方应按照合同约定的金额支付乙方培训费用。
2. 培训费用总额为人民币______元。
3. 支付方式:甲方应在合同签订后______内支付培训费用的______作为预付款,培训结束后______内支付剩余款项。
五、双方权利和义务1. 甲方有权要求乙方按照培训计划提供优质的培训服务。
2. 乙方应按照培训计划和大纲提供培训服务,确保培训质量。
3. 甲方应提供必要的培训场地和设施,确保培训的顺利进行。
4. 乙方有权获得合同约定的培训费用。
5. 双方应遵守中国的相关法律法规,确保培训的合法性和合规性。
6. 双方应对涉及本合同的所有信息进行保密,未经对方同意,不得泄露给第三方。
六、违约责任和争议解决方式1. 若甲方未按合同约定支付培训费用,乙方有权终止培训服务。
2. 若乙方提供的培训服务不符合合同约定,甲方有权要求乙方退还部分或全部培训费用。
3. 若双方在合同履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
企业培训合同范文6篇
企业培训合同范文6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1企业培训合同范文甲方(培训机构):__________(以下简称甲方)乙方(企业):__________(以下简称乙方)鉴于甲方具有从事企业培训的资质和能力,乙方有培训需求,双方经友好协商,就开展企业培训达成一致意见,特签订本合同,共同遵守以下条款:第一条培训内容1.1 甲方将为乙方提供以下企业培训项目:__________。
1.2 培训项目的具体内容、方式、时间地点等详见附件(《培训方案》),《培训方案》是本合同的组成部分,具有同等效力。
第二条培训费用2.1 乙方应按照《培训方案》的要求按时足额支付培训费用,共计_____________(大写)。
2.2 培训费用支付方式:_____________。
2.3 培训费用支付时间:在签订本合同的7个工作日内支付全款。
第三条双方权利义务3.1 甲方权利和义务:3.1.1 提供专业的师资力量,按照《培训方案》的要求完成培训任务;3.1.2 协助乙方安排培训人员的食宿和交通等相关事宜;3.1.3 对培训提供技术支持和服务,并及时关注培训进展情况;3.1.4 保障培训过程的公平、公正和合法。
3.2 乙方权利和义务:3.2.1 按时足额支付培训费用;3.2.2 积极配合甲方进行培训事宜,确保培训任务的顺利完成;3.2.3 维护培训设施和设备的完好;3.2.4 对培训过程中的问题提出建议和意见。
第四条保密责任4.1 双方应对培训过程中了解到的对方保密信息承担保密责任,不得向第三方泄霩。
4.2 因违反保密责任而给对方造成损失的,应承担相应的法律责任。
第五条变更和解除5.1 本合同经双方协商一致,可随时变更其内容;5.2 任一方如因不可抗力无法履行本合同的全部或部分内容,应及时书面通知对方,并尽最大努力减少损失。
第六条不可抗力6.1 不可抗力是指不可预见、不可避免并不能克服的客观事件,如自然灾害、战争、社会事件等。
公司培训的协议书范本推荐6篇
公司培训的协议书范本推荐6篇篇1公司培训的协议书范本一、培训目的公司为了提高员工的专业技能和综合素质,促进企业的发展与壮大,制定了以下的培训计划,并与参加培训的员工签订培训协议,以确保培训计划的顺利实施。
二、培训内容1. 培训对象:公司全体员工。
2. 培训形式:包括线上培训、线下培训、专业课程培训等。
3. 培训内容:包括但不限于业务知识、管理技能、综合素质提升等。
4. 培训时间:具体培训时间安排由公司统一规划,员工需按照培训计划参加培训。
5. 培训考核:员工需按照培训计划参加培训考核,须达到公司规定的合格标准才能获得培训证书。
三、培训补偿1. 公司为员工提供的培训费用由公司全额承担。
2. 在培训期间,公司将根据员工的实际情况安排相应的补贴和福利。
3. 培训结束后,员工须在公司规定的期限内签订新的劳动合同或延长原有合同。
四、协议变更和解决办法1. 协议的修改需经双方同意,并签署书面文件。
2. 如果在培训过程中出现争议,双方应本着诚实、友好的原则协商解决。
五、其他条款1. 参加培训的员工须遵守公司规章制度,严守培训纪律。
2. 参加培训的员工应认真学习、勤奋实践,努力提升自身素质。
3. 参加培训的员工应积极参与培训考核,按时完成培训任务。
六、协议有效期本协议自双方签订之日起生效,至公司培训计划执行完毕。
本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
签署人:(公司)签署日期:年月日签署人:(员工)签署日期:年月日以上为公司培训的协议书范本,双方签订后应严格遵守协议内容,确保培训计划的顺利实施,达到预期的培训效果。
祝愿员工们在培训过程中取得更大的进步和成就,为公司的发展做出更大的贡献。
篇2公司培训的协议书范本甲方:(公司名称)地址:法定代表人:联系电话:乙方:(员工姓名)身份证号码:联系电话:鉴于甲方为提升员工的职业能力和公司整体竞争力,特邀请乙方参加公司组织的培训活动,为明确双方的权利和义务,特此达成以下协议:第一条培训内容1.1 甲方将组织相关专业人员,就(具体培训内容)进行培训。
企业员工培训技术合同6篇
企业员工培训技术合同6篇篇1企业员工培训技术合同甲方:(企业名称)地址:法定代表人:电话:传真:邮编:乙方:姓名:性别:身份证号码:联系地址:电话:传真:鉴于甲方需要对乙方进行技术培训,为了明确双方的权利和义务,经甲乙双方友好协商,特订立本合同。
第一条培训内容1.1 甲方为乙方提供的培训内容包括但不限于技术知识、专业技能、工作方法等方面的培训。
1.2 培训时间、地点和形式由甲方根据实际情况确定,并提前通知乙方。
第二条培训费用2.1 甲方为乙方提供的培训免费。
2.2 乙方在接受培训过程中产生的交通费、食宿费等由甲方负责报销。
第三条培训期限3.1 培训期限为(具体时间),如需延长培训期限,应经双方协商一致。
第四条培训效果4.1 乙方在培训期限内应刻苦学习,按时参加培训课程并完成作业、实习等任务。
4.2 乙方在培训结束后应通过考核,取得相应资质或证书。
第五条保密条款5.1 乙方在接受培训期间了解到的甲方涉及商业秘密、技术秘密等信息,应承诺保密,不得向第三方透露。
5.2 保密期限自培训结束之日起至乙方离职之日止。
第六条违约责任6.1 乙方未按时参加培训或未通过考核的,应承担相应的违约责任。
6.2 乙方未保守机密、泄密等行为的,应承担相应的法律责任。
第七条解决纠纷7.1 本合同履行过程中如发生纠纷,双方应友好协商解决。
7.2 若协商不成,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第八条其他约定8.1 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期至培训结束。
8.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:附:培训内容大纲及培训计划(正文完)篇2企业员工培训技术合同甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)乙方:(员工姓名)住址:(员工住址)鉴于甲方为提高员工技能水平,提高企业发展竞争力,需要对员工进行专业技术培训;乙方愿意接受甲方提供的技术培训,根据双方协商一致,现就技术培训事宜订立本合同,并共同遵守下列条款:第一条培训内容1.1 甲方将根据乙方的工作性质和职位要求,安排相应的专业技术培训,并提供必要的教材、资料等。
企业培训合作协议书范本(6篇)
企业培训合作协议书范本合同一委托方(甲方):_____ 签约地点:_____服务方(乙方):_____ 签约日期:_____依据《中华人民共和国合同法》的规定,合同双方就项目的技术培训服务,经协商一致,特签订本合同。
一、培训内容、要求、计划和进度:二、工作条件和协作事项:三、履行期限、地点和方式:四、验收标准和方式:五、报酬及支付方式:六、违约金及损失赔偿额的计算方法:七、争议的解决办法:八、其他:委托方:_____ 法定代表人:_____(签章)服务方:_____ 法定代表人:_____(签章)合同二委托方(甲方):_____ 签约地点:_____服务方(乙方):_____ 签约日期:_____依据《中华人民共和国合同法》的规定,合同双方就项目的技术培训服务,经协商一致,特签订本合同。
一、培训内容、要求、计划和进度:二、工作条件和协作事项:三、履行期限、地点和方式:四、验收标准和方式:五、报酬及支付方式:六、违约金及损失赔偿额的计算方法:七、争议的解决办法:八、其他:委托方:_____ 法定代表人:_____(签章)服务方:_____ 法定代表人:_____企业培训合作协议书范本(二)其他相关附件:1、□保密协议_____份2、□培训协议_____份3、□其他:_____培训协议甲方:_____ 乙方:_____为了甲方的不断发展壮大和提高乙方的业务素质,明确乙方在参加甲方推荐的业务学习期间,甲、乙双方的权利义务关系,保证甲方培养的人员不致流失,经甲、乙双方协商达成如下协议:一、甲方为岗位需要及员工自身发展,安排乙方在职期间参加培训。
培训期间,甲方负责乙方全部或部分培训费(含培训之学费、杂费、办理相关证件费用及培训期间的交通、食宿、工资、福利等费用)。
二、乙方应珍惜培训机会努力学习,并保证按照培训的时间、地点、内容认真参加培训。
三、乙方在遵守本合同的前提下,享有培训期间工资照发福利不变的权利。
企业员工培训合同范本5篇
企业员工培训合同范本5篇篇1企业员工培训合同范本甲方:(公司名称)乙方:(员工姓名)鉴于甲方为提高员工的业务水平和专业技能,特邀请乙方参加公司举办的培训课程,为了确保培训的顺利进行,双方达成如下协议:第一条培训内容1.1 甲方将为乙方提供包括但不限于岗位技能培训、专业知识培训、职业素养培训等内容。
1.2 乙方应认真参加培训课程并按照培训方案完成相应学习任务。
第二条培训时间2.1 培训时间为(具体时间段),届时乙方需全程参与并按时参加培训活动。
2.2 如因乙方个人原因无法按时参加培训活动,应提前向甲方请假并得到甲方的同意。
第三条培训费用3.1 乙方参加培训课程不收取任何费用,由甲方承担全部培训费用。
3.2 如因乙方违反培训规定而被取消培训资格,乙方应承担相应的违约责任。
第四条培训效果4.1 乙方在培训期间应认真学习,努力提高自身的专业技能和业务水平。
4.2 经过培训后,甲方将根据乙方的学习成绩和表现,决定是否给予相关岗位晋升或薪资调整。
第五条保密责任5.1 在培训过程中,乙方应严格遵守公司的保密规定,不得泄露公司的商业机密和技术秘密。
5.2 如因乙方违反保密规定而造成损失,乙方应承担相应的法律责任。
第六条培训证书6.1 乙方在完成培训课程后,将获得公司颁发的培训证书。
6.2 培训证书将作为乙方在公司晋升和升职的重要依据。
第七条附则7.1 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期至培训结束。
7.2 本合同履行过程中如有争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,可向有管辖权的法院提起诉讼。
7.3 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等的法律效力。
甲方(公司名称):签字:日期:乙方(员工姓名):签字:日期:以上为企业员工培训合同范本,特此备案。
篇2企业员工培训合同范本一、培训目的为了提高员工的专业技能,帮助员工更好地适应工作环境,提高工作绩效,特制定本培训合同。
二、培训内容1. 培训名称:员工专业技能培训2. 培训时间:XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日3. 培训地点:公司培训中心4. 培训主题:职场素养、团队合作、专业技能提升等5. 培训方法:理论学习、案例分析、实际操作、小组讨论等三、培训费用公司承担员工培训期间的食宿费用以及培训费用,员工只需自行负担往返交通费用。
企业合同培训(实用7篇)
企业合同培训(实用7篇)企业合同培训第1篇甲方:(以下简称“甲方”)地址:联系电话:乙方:(以下简称“乙方”)地址:联系电话:甲乙双方经过友好协商,在公平、公证、诚实信用、平等合作、互利互惠的基础上,本着共同发展、共同进步的原则,就甲方委托乙方实施培训等事宜,双方达成如下协议:第一条培训内容、时间、地点以及方式1、课程题目:《》。
2、课程时间:______年______月______日至______月______日,共______天。
3、授课讲师:____________(以下简称“乙方讲师”)。
4、课程形式:________________________。
5、课程地点:具体地点甲方在开课前5天通知乙方。
第二条报酬、费用及支付方式1、课酬:甲方支付乙方培训费用共计大写:__________整(小写:元)。
2、支付方式:本合同签订后,乙方开始履行受托事项。
企业员工培训服务结束,乙方向甲方开具发票后,甲方于15日以内向乙方支付全部款项。
第三条乙方的权利义务1、乙方讲师负责根据甲方客户提供并确认的课程需求,做好充分课程内容准备,履行备课和授课义务。
2、乙方讲师应当按照双方事先安排的时间、地点准时授课。
第四条甲方的权利义务1、甲方将确认的需求提供给乙方,同时提供公司及受训学员的相关信息及要求,以保证课程内容更加有针对性和授课讲师有充分的时间准备授课内容。
2、甲方负责提供培训地点及培训设施的准备,一般包括多媒体投影仪、麦克风、音响、白板、白板笔、白纸等教学授课设施。
3、甲方按照本协议第二条约定向乙方以银行转帐形式支付乙方讲师课酬费用,以转帐的形式存入乙方指定账户或以现金的形式给乙方。
乙方账户如下:开户名称:账号:开户银行:第五条关于后续合作1、培训结束后,双方建立长期合作关系,双方有维护对方知名度、信誉的责任,并允许对方在对外宣传报道中披露对方有关信息。
2、甲乙双方将恪守职业道德,保护双方的商业秘密。
未经甲、乙双方确认许可,双方不得将对方提供的任何资料提供给受训学员之外的任何第三方。
企业制度培训合同6篇
企业制度培训合同6篇篇1甲方(企业):____________________公司乙方(员工):____________________鉴于甲方为提高员工素质,增强员工业务能力,促进企业发展,根据企业实际情况及员工发展需求,双方经友好协商,达成以下企业制度培训合同:一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在制度培训过程中的权利和义务,确保双方共同遵守并执行企业制度培训内容,提高乙方的综合素质和业务水平,促进企业发展。
二、培训内容1. 企业制度与文化:包括企业文化理念、组织架构、管理制度等。
2. 业务知识:与乙方岗位相关的专业知识与技能。
3. 法律法规:国家及地方相关政策法规,与企业经营相关的法律常识。
4. 职业道德:职业操守、职业道德规范等。
三、培训方式与安排1. 培训方式:线上培训、线下培训、内部培训、外部培训等。
2. 培训安排:甲方根据乙方岗位需求及企业实际情况,制定培训计划,安排培训课程。
3. 培训时间:具体培训时间由甲方根据工作需要及培训计划安排。
4. 乙方应按时参加培训,并努力完成培训任务。
四、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务:(1)制定培训计划,安排培训课程。
(2)提供培训资源,确保培训质量。
(3)对乙方进行培训考核,评估乙方培训成果。
(4)根据乙方培训表现及成果,给予相应的奖励或处罚。
2. 乙方的权利与义务:(1)按时参加培训,认真听讲,完成培训任务。
(2)遵守培训纪律,尊重讲师及培训人员。
(3)将所学知识运用到实际工作中,提高工作质量与效率。
(4)接受甲方的考核,如实反馈培训效果。
五、培训考核与成果评估1. 甲方对乙方进行培训考核,考核方式根据培训课程及实际情况确定。
2. 乙方应积极配合考核工作,如实反映自己的学习情况。
3. 甲方根据乙方考核结果进行成果评估,给予相应的奖励或处罚。
4. 奖励与处罚措施根据企业实际制度执行。
篇2甲方(企业):____________________公司乙方(员工):____________________鉴于甲方为提高员工职业素养及工作效率,需要对乙方进行企业制度及相关知识的培训,经双方友好协商,达成如下合同协议:一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方在企业制度培训方面的权利义务,保障双方的合法权益,确保培训的顺利进行和双方的互惠互利。
企业教育培训协议(4篇)
企业教育培训协议甲方:(企业名称)乙方:(培训机构)协议签订日期:(日期)一、背景与目的1.1 甲方是一家(行业)企业,为了提升员工的综合素质和专业能力,决定开展企业教育培训活动。
1.2 乙方是一家专业的教育培训机构,具备丰富的教育培训经验和专业师资资源,能够满足甲方的培训需求。
1.3 双方在平等、自愿的基础上,根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定,达成以下协议。
二、培训内容与方式2.1 培训内容包括但不限于:(1)岗位技能培训,提升员工的专业能力和技术水平;(2)管理培训,提升员工的领导能力和管理能力;(3)团队合作培训,提升员工的协作能力和团队意识;(4)沟通技巧培训,提升员工的沟通能力和人际关系管理能力。
2.2 培训方式以课堂教学为主,包括讲座、讨论、案例分析、角色扮演等。
2.3 培训周期根据实际情况确定,每次培训的具体时间和地点双方协商确定。
三、培训费用3.1 培训费用总额为(金额)人民币。
3.2 培训费用包括培训教材费、讲师费、培训场地费等。
费用的具体分配双方另行协商确定。
3.3 培训费用支付方式:甲方应在培训开始前(日期)前支付50%的费用作为预付款,培训结束后(日期)前支付剩余的50%费用。
四、培训成果评估4.1 乙方将根据培训内容和目标,制定相应的培训计划和评估指标。
4.2 培训结束后,乙方将对参训员工进行成果评估,并制定评估报告。
4.3 如果参训员工未达到预期培训效果,乙方将进行后续的补充培训,费用由乙方承担。
五、保密条款5.1 双方在培训过程中可能涉及到甲方的商业秘密和机密信息,双方应对此保密,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露或公开。
5.2 乙方应采取合理的保密措施,确保培训中使用的资料和信息不被泄露或丢失。
六、违约责任6.1 如果一方违反本协议的任何条款,应承担相应的违约责任,并赔偿对方由此造成的一切损失。
6.2 如因不可抗力因素导致无法履行协议的任何条款,双方对此不承担责任。
公司培训协议书15篇
公司培训协议书15篇公司培训协议书1甲方:乙方:身份证号码:在甲方工作起始时间:年月日为提高员工的基本素质及职业技能,公司鼓励并支持员工参加专业培训。
同时为确保员工圆满完成培训学业,并按时返回公司工作,更好的服务于公司,根据《劳动合同法》第二十二条等相关规定,甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下协议,共同遵守。
第一条:培训协议前提1、甲方按照公司相关制度规定出资支持乙方参加专业培训。
2、乙方参加培训后,应保证在甲方继续工作的时间为原则上不少于5年,个别岗位服务工作时间应由甲、乙双方在培训前商定,商定日期为:,起始之日从培训结束之日起计算。
2.1甲乙双方已经签订的劳动合同期限在本协议约定的日期前届满的,则该劳动合同将自动延期,直至本协议约定的期限为止。
2.2甲乙双方已经签订的劳动合同期限在本协议约定的日期后届满的,则依照劳动合同的约定履行。
第二条:培训服务事项1、甲方同意乙方赴学习期自年月日起至年月日,具体以实计为期。
第三条:培训项目与要求1、培训主要内容:2、培训效果与要求:2.1乙方在培训结束时,要保证达到以下水平与要求:A取得培训机构颁发(或公司考核)的成绩单、相关证书、证明材料等,成绩必须达到合格以上;B能够熟练掌握并应用所学的专业及相关理论知识;C具备胜任本岗位或职务实践操作技能和关键任务能力;D有能力将所学的专业知识,在公司内部向其他员工进行培训。
第四条:培训服务费用1、培训费用项目:学杂费、材料费、住宿费、交通费等。
2、费用负担标准:2.1本次培训费用预计共元,由甲方先行承担;2.2住宿交通等费用按甲方相关制度规定执行;;2.3乙方因个人生活等等支出的费用,由乙方自行承担。
3、甲方支付费用的时间及方式:3.1本条2.12.2项下的费用由甲方先行直接支付给培训机构;若为乙方支付,则采取每次培训前一次性预借报销的方式,即在乙方参加培训前,甲方预先支付其支付范围(标准)内的该部分费用,但乙方在培训结束后应持有效票据办理相关财务手续;3.2前述费用,乙方最迟应在培训结束后7日内办结。
公司培训协议6篇
公司培训协议6篇篇1甲方(公司):_________________________乙方(员工):_________________________鉴于公司发展的需要,甲方为提高乙方的专业技能和管理能力,将对乙方进行相关的培训。
为明确双方的权利和义务,达成以下培训协议:一、协议目的本协议的目的是明确甲、乙双方在培训过程中的权利和义务,确保双方共同遵守,以达到提高乙方专业技能和管理能力的目的。
二、培训内容1. 培训内容:甲方为乙方提供的培训内容应当与乙方的岗位职责相关,包括但不限于专业知识、技能提升、管理能力等方面。
2. 培训方式:甲方可以采取线上、线下、内部培训、外部培训等多种方式进行培训。
3. 培训时间和地点:甲方应当在协议中明确培训的时间、地点和持续时间。
三、双方权利和义务1. 甲方的权利和义务(1)甲方有权根据公司的需要,制定培训计划并要求乙方参加。
(2)甲方有义务为乙方提供必要的培训资源和条件。
(3)甲方有权对乙方的培训成果进行评估和考核。
(4)甲方应当根据乙方的表现,给予相应的奖励或者惩罚。
2. 乙方的权利和义务(1)乙方有权参加甲方提供的培训,并获得相应的培训资源和支持。
(2)乙方应当遵守甲方的培训规定和安排,积极参加培训并努力学习。
(3)乙方有义务将所学的知识、技能运用到工作中,提高工作质量和效率。
(4)乙方应当保守甲方的商业秘密和机密信息。
四、培训成果评估与考核1. 甲方应当对乙方的培训成果进行评估和考核,以确认乙方是否掌握了所学的知识和技能。
2. 评估和考核的方式应当公正、客观,包括但不限于考试、项目实践、汇报等多种形式。
3. 根据评估和考核结果,甲方可以给予乙方相应的奖励或者惩罚,以激励乙方更好地发挥自己的能力。
五、协议期限和终止1. 本协议自双方签字之日起生效,协议期限根据具体情况而定。
2. 若乙方在培训过程中存在违纪行为或者未能通过考核,甲方有权终止本协议。
3. 本协议终止时,双方应当清算相关事宜并办理终止手续。
企业员工培训协议6篇
企业员工培训协议6篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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企业培训合同(精选12篇)
企业培训合同(精选12篇)篇1:企业培训合同甲方:乙方:现因甲方发展需要,经研究决定,指派乙方学习培训。
为明确甲、乙双方的权利义务关系,保证甲方培养的技术人才不致流失,根据劳动法及甲方的有关规定,经双方协商,达成如下协议:一、培训内容:茶艺技术培训二、培训时间:20____年10月27日至20____年11月27日三、培训地址:_________四、费用:1000元(壹仟元正),由甲方承担。
五、期限:自乙方接受培训之日起,乙方为甲方工作时间不少于壹年,即20____年10月27日起至20______年10月27日,否则,乙方构成违约。
合同期满后,双方另订协议。
六、工资待遇:培训期间,甲方照发乙方的月薪;培训期满后,甲方将根据乙方平时的工作表现及工作能力,相应上调乙方的月薪100元(壹佰元整)。
七、在培训期间,乙方应珍惜此次培训机会努力学习,并保证按照此次培训的时间、地点、内容认真参加培训。
如乙方不认真学习未能掌握培训中所传授的知识和技术,则甲方有权扣除在培训期为乙方支出的全部培训费用及工资。
八、在合同期内,乙方未经甲方同意擅自离职,或因违法违纪被甲方辞退的,乙方应赔偿甲方为培训乙方所支出的全部费用及培训期间的工资;给甲方造成损失的,乙方须赔偿甲方的损失。
为保证乙方履行本协议,甲方支付乙方薪水采用如下方式:自培训之日(即20____年10月27日)起,甲方每月发放乙方月薪的94%,其余6%做为保证金待合同期满后一次性给付。
九、甲、乙双方在履行本合同时,若发生争议应本着协商的原则予以解决。
协商不成的,任何一方均可向劳动争议仲裁部门提起仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。
十、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。
甲方(签字或盖章):乙方(签字或盖章):______年______月______日______年______月______日篇2:企业培训合同甲方:_______________________________________________________ 注册地址:___________________________________________________ 营业地址:___________________________________________________ 电话:_______________________________________________________ 法定代表人:_________________________________________________ 职务:_______________________________________________________ 统一社会信用代码:___________________________________________ 乙方:_____________________性别:__________年龄:____________籍贯:____________________身份证号码:_______________________电话:____________________住址:_____________________________职务:_______________________________________________________ 因甲方业务发展工作需要,根据乙方的个人申请和个人意愿,甲方同意安排乙方参加由________________举办的________________培训。
企业培训协议5篇
企业培训协议5篇篇1甲方(培训机构):___________(机构名称)乙方(受训单位):___________(单位名称)鉴于甲方拥有专业的培训资源和经验丰富的师资队伍,乙方希望提高员工的专业技能和知识水平,双方根据平等自愿的原则,达成以下企业培训协议:一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在员工培训过程中的权利和义务,确保双方共同遵守并履行协议内容,以实现提高乙方员工综合素质和业务能力的目的。
二、培训内容1. 培训主题:_____________(具体培训内容)2. 培训形式:线上/线下培训、讲座、实践操作等。
3. 培训时间:自______年______月______日至______年______月______日,共计______天。
4. 培训地点:_____________(具体地点)。
三、双方权利义务1. 甲方权利义务:(1)按照协议约定的内容和时间为乙方提供培训服务;(2)确保培训质量,达到预定的培训效果;(3)为乙方提供必要的培训资料、教材及教学设施;(4)尊重乙方的知识产权和隐私。
2. 乙方权利义务:(1)按照协议约定支付培训费用;(2)确保参训员工遵守培训纪律,尊重甲方的教学安排;(3)为甲方提供必要的教学环境配合;(4)对培训效果进行评估,并反馈甲方。
四、培训费用及支付方式1. 培训费用:人民币______元(大写:______元整)。
2. 支付方式:_____________(支付方式)。
3. 付款时间:合同签订后______日内支付。
五、违约责任1. 若甲方未能按照协议约定提供培训服务,应向乙方支付违约金,并赔偿乙方因此产生的损失。
2. 若乙方未能按照协议约定支付培训费用,应按日向甲方支付逾期付款违约金。
3. 若因不可抗力因素导致协议无法履行,双方均不承担违约责任。
六、保密条款1. 双方应对涉及本协议的一切事宜严格保密,不得泄露给第三方。
2. 乙方应妥善保管因本协议而获得的甲方资料,未经甲方许可,不得用于本协议以外的其他用途。
企业培训合同(通用20篇)
企业培训合同第1篇甲方:乙方:甲方因经营的需要,本着培养人才,储备人才的管理理念,安排公司员工外出培训学习,提高业务技能。
根据《^v^劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。
一、内容和义务甲方1、甲方因工作需要,安排乙方外出培训学习,学习费用由甲方承担,学习期间按乙方正常工作日每月发放薪金及各项福利。
2、甲方执行国家有关法律、法规、规章为乙方提供学习环境及相关学习计划。
1、乙方同意根据甲方的工作需求,进行技术的深造及学习,甲方可根据有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作培训学习进行相关的调整安排。
2、乙方应按照甲方的培训计划,认真的完成学习任务,达到技能的提升并履行下列义务:遵守国家宪法、法律、法规。
遵守甲方的规章制度,维护甲方的荣誉和利益,忠于职守,努力学习。
履行保守甲方的商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。
2、乙方在培训学习后,将学习知识同公司同事共同学习分享及经验交流,同时必须在公司服务满三年。
二、协议的变更、解除1、订立本协议所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本协议应变更相关内容。
2、订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经由甲乙双方协商同意,可变更本协议相关内容。
3、经甲乙双方协商一致,本协议可以解除。
4、协议期内,甲方安排乙方到境内外甲方所属机构工作的,协议仍然有效。
三、违约责任乙方违反本协议规定的条件解除协议的,应承担相应的经济赔偿。
因乙方培训学习后,没有达到为公司服务规定的期限的,应偿还甲方有关的费用并且甲方不予发放乙方最后三个月的实际工资,乙方的违约责任给甲方造成损失的,乙方应当赔偿甲方的损失,违约金不能代替赔偿损失。
若甲方主动辞退乙方,则补偿乙方三个月的实际工资。
十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
企业订单式培训合同5篇
企业订单式培训合同5篇篇1甲方(企业方):__________注册地:__________法定代表人:__________乙方(培训方):__________注册地:__________法定代表人:__________根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公正、诚实信用的原则基础上,就甲方委托乙方进行企业订单式培训事宜达成以下协议。
一、合同背景与目的鉴于甲方在提升员工专业技能与知识水平方面的需求,特委托乙方进行有针对性的订单式培训。
通过本次培训,旨在提高甲方员工的业务能力,增强团队协作,促进企业发展。
二、培训内容1. 培训主题:根据甲方需求定制的企业订单式培训课程。
2. 培训内容:包括但不限于行业知识、职业技能、管理技能等。
具体内容及课程安排由甲乙双方共同商定。
3. 培训对象:甲方指定参加培训的员工。
4. 培训期限:自合同签订之日起至培训结束日止。
三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务(1)向乙方提供明确的培训需求及人员名单。
(2)协助乙方完成培训前的调研工作,确保培训的针对性与实用性。
(3)为培训提供必要的场地、设施及后勤支持。
(4)按照约定支付培训费用。
2. 乙方责任与义务(1)根据甲方需求制定详细的培训方案及课程安排。
(2)确保培训内容的质量与效果,按时按质完成培训任务。
(3)协助甲方解决培训过程中出现的问题,提供必要的咨询与指导。
(4)保守甲方的商业机密,不得泄露或擅自使用。
四、培训费用及支付方式1. 培训费用:人民币_____元(大写:_________元整)。
该费用包括培训费、讲师费、教材费及其他相关费用。
2. 支付方式:甲方应在培训开始前支付培训费用的50%作为预付款,培训结束后支付剩余费用。
支付方式具体为_____(如银行转账、支付宝、微信支付等)。
3. 乙方应在收到款项后提供正规的发票或收据。
五、违约责任与赔偿1. 若甲方未按约定支付培训费用,乙方有权解除本合同,并保留追究甲方违约责任的权利。
企业委托培训合同范本3篇
企业委托培训合同范本3篇篇一企业委托培训合同范本甲方(委托方):公司名称:__________________法定代表人:__________________地址:__________________联系方式:__________________乙方(受托方):培训机构名称:__________________法定代表人:__________________地址:__________________联系方式:__________________一、培训内容和目标1. 甲方委托乙方提供的培训内容为:__________________(详细说明培训课程名称、培训对象、培训时间、培训地点等)。
2. 培训目标为:__________________(明确培训的预期效果和目标)。
二、培训费用及支付方式1. 培训费用总额为:人民币__________________元(大写:__________________元整)。
2. 甲方应在合同签订后的______个工作日内,向乙方支付培训费用的______%作为预付款;剩余费用在培训结束后的______个工作日内支付。
3. 乙方应在收到预付款后______个工作日内,向甲方开具正式发票。
三、培训时间和地点1. 培训时间:自______年______月______日起至______年______月______日止,共计______天。
2. 培训地点:__________________(详细说明培训地点)。
四、双方权利和义务1. 甲方权利和义务(1)有权要求乙方按照合同约定提供培训服务;(2)有权对培训过程进行监督和检查;(3)按照合同约定支付培训费用;(4)提供必要的培训条件和支持,包括培训场地、设备、教材等。
2. 乙方权利和义务(1)有权要求甲方按照合同约定支付培训费用;(2)按照合同约定提供培训服务,确保培训质量;(3)制定合理的培训计划和教学大纲,安排专业的培训师资;(4)对甲方提供的培训资料和信息进行保密,不得泄露给第三方。
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企业培训合同书
项目名称:
委托方(甲方):
通讯地址:邮编:
联系电话: E-mail: 顾问方(乙方):
签约地点:
甲乙双方经友好协商,甲方委托乙方对甲方选送的相关人员进行
培训,并制定以下协议共同遵守:
一、项目说明:
1、培训内容:
2、培训目标:
3、培训形式:□powerponit讲座□案例分析□分组讨论□实战模拟
4、主讲教师:A、大学,□男□女
B、大学,□男□女
C、大学,□男□女
……
5、助教:企业培训师,□男□女
6、培训周期:年月日至年月日,共计
天,学时;□集中上课□双休日连续上课□双休日其中一天上课□
其它
7、上课时间:上午下午晚上
8、培训地点:□甲方提供□
乙方组织安排
9、教学设备:□甲方提供□乙方自备
二、委托方(甲方)职责义务:
1、向乙方提出明确的培训方向和要求;
2、委派相关人员配合乙方工作和规范课堂纪律,确保培训顺利行;
3、配合乙方完成必要的培训前期调查,按时提交乙方要求的资料:
A合同签订前,提交企业简介、培训调查表
B开课前五个工作日,提交班级通讯录
三、顾问方(乙方)职责:
1、深入做好前期调研,确保培训的针对性和实效性;
2、负责培训内容的设计与安排,提交课程建议书;
3、提供教学管理服务,组织实施培训项目;
4、提供与课程相关的书籍或讲义及资料;
5、派遣经验丰富的优秀主讲教师及助教,根据学员情况及时调整教学计划,保证授课的时间和质量;
6、培训结束后五个工作日内提供培训总结报告书,文本、电子版各一份,供甲方存档使用。
四、经济条款:
1、本项目全部咨询培训经费:人民币(大写)(¥元)。
2、付款方式:
□一次总付:培训开始前五个工作日付款(享受2%优惠),即合同总金额变更为:
人民币(大写)(¥元);
□分期支付:培训开始前十个工作日预付合同总金额的20%,培训项目完成后,乙方提交培训总结报告书并出具合法发票后,三个工作日内支付尾款。
□其它方式:
3、甲方发票开具:
内容:□学费□培训费□咨询费□服务费
抬头:□企业全称□其他
五、违约责任:
1、由于甲乙任何一方违约,造成本协议不能履行或不能完全履行时,守约方有权要求终止协议,并要求违约方赔偿全部经济损失(包括法律诉讼费用及律师费用);如双方同意继续履行协议,违约方应赔偿其违约行为造成的损失。
2、甲乙双方依照协议规定所应承担的协作任务,因不可抗力确属无法承担的,应在不可抗力发生后两个工作日内,及时通知对方。
3、甲乙双方由于不可抗力(a因国家政策、法规调整而导致的与本协议发生的抵触; b因自然灾害、战争、暴乱、疫情或其它不可预估的意外事故等原因而导致本协议不可执行。
)确实无法承担协作任务,而给他方造成经济损失的,不负赔偿责任;由于其它原因不愿继续承担协作任务,而给对方造成经济损失的,应当承担赔偿责任。
4、违约金或损失赔偿额的计算方法:
甲、乙任何一方未能按合同要求履行职责和义务,均视为违约。
除继续履行协议外,应当承担违约赔偿责任,违约金下限为合同总额的10%,上限不超过合同总额;违反保密条款给对方造成的经济损失另议。
六、保密条款:
1、未经甲方同意,乙方不得将甲方的企业结构、经营、市场、人员等重要技术情报和资料提供第三方或用作教学案例;未经乙方同意,甲方不得将培训课程内容直接用于商业目的;本条款不因合同的终止而失效。
2、双方因签署或履行本协议而了解或接触到对方的机密资料和信息,均应保守秘密;非经对方书面同意,任何一方不得向第三方泄漏、给予或转让。
3、在本协议终止后,各方仍须遵守本协议之保密条款,履行其所承诺的保密义务,直到对方同意其解除此项义务,或事实上不会因违反本协议的保密条款而给对方造成任何形式的损害时为止。
七、附则:
1、本协议自双方签章之日起生效,不得转让,壹式贰份,双方各执壹份,具有同等法律效力。
2、本协议如需变更,双方可签订补充协议;补充协议与本协议具同等法律效力。
4、本协议未尽事宜,参照《中华人民共和国合同法》相关条款执行。
5、双方因合同解释或履行发生争议可协商解决。
未达成解决协议,双方可向申请仲裁或向法院提起诉讼。
(以下无正文)
甲方:
代表:
盖章:
日期:年月日
乙方:
代表:
盖章:
日期:年月日。