职称评定考核登记表
专业技术人员考核登记表(样表)
专业技术人员考核登记表
单位：
姓名：
专业技术
职务资格：
现任专业
技术职务：
填表时间：年月日
中华人民共和国人事部制
成都市职称改革工作领导小组办公室翻印
填表说明
1、本表供专业技术人员考核登记使用。工作失误、考核测验和考核鉴定栏由人事组织部门填写，其它由被考核人填写。填写内容应是任现职以来的情况并经人事组织部门审核认可。
2、一律用钢笔或毛笔填写，内容要具体、真实，字迹要端正、清楚。
3、个人述职应主要概述履行岗位职责，完成工作任务的情况以及成绩、问题、建议、体会等。
4、如需增加考核登记项目或填写内容较多，可另加附页。
基本情况
培训进修学习情况登记
职
本人述
完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
著作、论文及重要技术报告登记
工作失误、失职情况登记
其他考核测检登记
考核鉴定
职称：专业技术人员年度(聘任期满)考核登记表
附件7
专业技术人员年度（聘任期满）考核登记表
第1页共2页
注：1、此表填写方式：打印或钢笔、毛笔填写，不得用铅笔、圆珠笔,或红色笔迹填写。
2、此表用A4纸双面打印，其结构、字体、字号不予改变。
3、专业技术人员的考核结论由单位确定，由上级主管部门聘任（任命）的单位行政
领导由上级主管部门考核确定。
第2页共2页
中级职称专业技术人员考核登记表最近三个每式份
中级职称专业技术人员考核登记表最近三个每式份 The document was prepared on January 2, 2021
专业技术人员考核登记表
单位：
姓名：
专业技术
职务资格：
现任专业
技术职务：
填表时间：年月日
中华人民共和国人事部制
成都市职称改革工作领导小组办公室翻印
填表说明
1、本表供专业技术人员考核登记使用。工作失误、考核
测验和考核鉴定栏由人事组织部门填写，其它由被考核人填写。填写内容应是任现职以来的情况并经人事组织部门审核认可。
2、一律用钢笔或毛笔填写，内容要具体、真实，字迹要
端正、清楚。
3、个人述职应主要概述履行岗位职责，完成工作任务的
情况以及成绩、问题、建议、体会等。
4、如需增加考核登记项目或填写内容较多，可另加附
页。
基本情况
培训进修学习情况登记
本人述职
完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
工作失误、失职情况登记
其他考核测检登记
考核鉴定
中级职称近五年专业技术人员考核登记表
中级职称近五年专业技术人员考核登记表
摘要：
1.中级职称近五年专业技术人员考核登记表概述
2.考核登记表的内容
3.填写考核登记表的注意事项
4.考核登记表的作用和意义
正文：
一、中级职称近五年专业技术人员考核登记表概述
中级职称近五年专业技术人员考核登记表是我国人事部门用于对专业技术人员进行考核和管理的一种重要工具。该表格主要记录了专业技术人员在过去五年的工作业绩、学术成果、继续教育等方面的情况，对于评价人员的职业能力和发展潜力具有重要意义。
二、考核登记表的内容
1.基本信息：包括姓名、性别、出生日期、工作单位、职务、职称等基本信息。
2.工作业绩：记录过去五年来的工作成果，如主持或参与的项目、取得的专利、发表的论文等。
3.学术成果：包括在国内外学术刊物上发表的论文、著作、译著等。
4.继续教育：记录参加的各类培训、研讨会、学术会议等，体现了专业技术人员的学术素养和敬业精神。
5.获奖情况：包括获得的各类奖项、荣誉证书等。
6.自我评价：由专业技术人员对自己过去五年的工作进行总结和评价，包括工作成绩、不足之处以及今后的发展方向等。
三、填写考核登记表的注意事项
1.确保信息真实准确：填写考核登记表时，应保证所提供的信息真实可靠，切勿虚构或夸大业绩。
2.重点突出：在填写工作业绩、学术成果等内容时，应突出自己的优势和亮点，以便于考核人员了解个人的专业能力。
3.条理清晰：保持表格内容条理清晰，方便考核人员查阅。
4.严格按照要求填写：遵循表格的填写要求，确保内容完整、字迹清晰。
四、考核登记表的作用和意义
1.对专业技术人员进行全面客观的评价，为人事部门提供重要依据。
专业技术人员年度考核登记表
专业技术人员年度考核登记表
部门：XXXX
姓名：XXXX
年度考核登记表
考核日期：XXXX年XX月XX日
一、个人基本情况
姓名：XXX，性别：男/女，年龄：XX岁，学历：XXXX，专业：XXXX，职称：XXXX，入职时间：XXXX年XX月XX日。
二、职务职责
本人现任职务为XXXX，主要职责包括：XXXX。
三、工作表现
本人在过去一年的工作中，表现如何？请列举具体工作内容及其表现。
1. 工作内容：XXXX
表现情况：XXXX
2. 工作内容：XXXX
表现情况：XXXX
3. 工作内容：XXXX
表现情况：XXXX
4. 工作内容：XXXX
表现情况：XXXX
5. 工作内容：XXXX
表现情况：XXXX
四、业绩与成果
本人在过去一年的工作中，是否取得了突出的业绩或成果？请列举。
1.业绩或成果：XXXX
描述：XXXX
2.业绩或成果：XXXX
描述：XXXX
五、工作态度
本人在工作中是否认真负责，敬业奉献？请客观概述。
表现情况：XXXX
六、专业技能能力
本人在过去一年的工作中，所具备的专业技能能力是否得到提高？请结合实际工作表现进行说明。
表现情况：XXXX
七、自我评价
请本人自我评价过去一年的工作表现。
自我评价：XXXX
八、存在的问题与改进措施
请分析过去一年工作中存在的问题，并提出适当的改进措施。
问题与改进措施：XXXX
九、优秀奖惩记录
请记录本人在过去一年中获得的优秀奖惩记录。
优秀奖惩记录：XXXX
十、上级评价
请上级根据本人过去一年的工作表现进行评价。
评价：XXXX
十一、自我总结
请本人根据以上内容进行自我总结，并提出对今后工作的期望与计划。
中级职称专业技术人员考核登记表(最近三个年度,每年度1式1份)
专业技术人员考核登记表
薄单位:
姓名:
专业技术
螂职务资格:
莈
现任专业技术职务:
肆填表时间：年月日
华人民共和国人事部制成都市职称改革工作领导小组办公室翻印
螂填表说明
本表供专业技术人员考核登记使用。工作失误、考核测验和考核鉴 定栏
由人事组织部门填写，其它由被考核人填写。填写内容应是任现职 以来的情况并经人事组织部门审核认可。
膂
个人述职应主要概述履行岗位职责，完成工作任务的情况以及成
绩、问题、建议、体会等。
袂
如需增加考核登记项目或填写内容较多，可另加附页。
祎
基本情况
1
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、 2、
蝿
3、 4、 律用钢笔或毛笔填写，内容要具体、真实，字迹要端正、清楚。
5、
6、 8、
膅培训进修学习情况登记
肇完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
着作、论文及重要技术报告登记
日期
名称 出版、登载获奖或在 合（独） 备注
及内容摘要 学术会议上交流情况
着、译
羇
起止时间
项目、课题、成
果教学等专业 技术工作名称
工作内容、本人 起何作用（主持、 参与、独立）
完成情况（获 何奖励、效 益或专利）
备注
工作失误、失职情况登记
其他考核测检登记
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单位考核丿受、见优秀称职基本称职1不称职备注
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盖章行政领导：年月日
考核鉴定
职称年度考核表
职称年度考核表专业技术人员年度考核情况登记表
行政姓名单位
职务
现专业考核
技术职务年度
该
年
度
完
成
的
主
要
专
业
技
术
工
作
情
况
单
位
民
主
评
议
情
况
组
织
考核
情
况
及鉴
定
意
见考核组织(章) 负责人签字(章) 年月日
考核成绩考核结果(计分)
主
管
部门
审
部门（章) 领导签字(章) 核
意
见年月日
注:（1)该年度完成的主要专业技术工作情况栏由专业技术人员本人填写，其它栏
都由组织填写。
(２)考核结果按优秀、称职、不称职划分。
专业技术人员考核登记表
专业技术人员考核登记表
单位
姓名
专业技术
职称资格
现任专业
技术职务
填表时间年月
基本情况
1
本年度培训进修及其他考核测验登记
2
注：本人述职要求扼要概述政治表现、工作态度，履行岗位职责，完成岗位任务的情况。工作失误、考核测验和考核鉴定表由职改（人事）部门填写。各表表内不够填写时，可另外附纸。上年度已填《专业技术人员考核登记表》者，不填此表，只将年度考核表复印加盖章单位公章即可。
本人述职
3
本年度任期内完成的主要业务技术工作
4
本年度任期内创造发明、科研成果和业务工作受奖登记
5
本年度任期内论文、著作登记
6
本年度任期内工作失误、失职情况登记
7
8
中级职称专业技术人员考核登记表(最近三个年度)
.
专业技术人员考核登记表
单位：
姓名：
专业技术
职务资格：
现任专业
技术职务：
填表时间: 年月日
中华人民共和国人事部制
成都市职称改革工作领导小组办公室翻印
填表说明
1、本表供专业技术人员考核登记使用。工作失误、考核
测验和考核鉴定栏由人事组织部门填写，其它由被考核人填写。填写内容应是任现职以来的情况并经人事组织部门审核认可。
2、一律用钢笔或毛笔填写，内容要具体、真实，字迹要
端正、清楚.
3、个人述职应主要概述履行岗位职责,完成工作任务的情
况以及成绩、问题、建议、体会等.
4、如需增加考核登记项目或填写内容较多，可另加附页。
基本情况
培训进修学习情况登记
本人述职
完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
工作失误、失职情况登记
其他考核测检登记
考核鉴定
专业技术人员考核登记表(样本)
专业技术人员考核登记表
（任职期满考核用)
单位四川XXXX建筑工程有限公司
姓名 X X X
专业技术
职务资格助理工程师
现任专业
技术职务
填表时间： 2007年 12 月 20 日
中华人民共和国人事部制
填表说明
（一）本表供专业技术人员考核登记使用。工作失误、考核测验和考核鉴定栏由人事组织部门填写，其它由被考核人填写。填写内容应
是任现职以来的情况并经人事组织部门审核认可.
（二）一律用钢笔或毛笔填写、内容要具体、真实，字迹要端正、清楚。（三)个人述职应主要概述履行岗位职责，完成工作任务的情况以及成绩、问题、建议、体会等。
(四)如需增加考核登记项目或填写内容较多,可另加附页。
基本情况
工作失误情况登记
考核鉴定
专业技术人员考核登记表(评职称必用)
专业技术人员考核登记表
单位：
姓名：
现任专业
技术职务：
填表时间：年月日
填表说明
1、本表供专业技术人员考核登记使用。工作失误、考核测验和考核鉴定栏由人事组织部门填写，其它由被考核人填写。填写内容应是任现职以来每年的情况并经人事组织部门审核认可。
2、一律用钢笔填写或电脑打印，内容要具体、真实，字迹要端正、清楚。
3、个人述职应主要概述履行岗位职责，完成工作任务的情况以及成绩、问题、建议、体会等。
4、如需增加考核登记项目或填写内容较多，可另加附页。
5、本表格为每年一份
基本情况
学习培训经历
本人述职
完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
著作、论文及重要技术报告登记
工作失误、失误情况登记
其它考核测验登记
考核鉴定
专业技术人员考核登记表(工程师)
专业技术人员考核登记表单位:
姓名:
现任专业
技术职务：
专业技术
职务资格：
填表时间：年月日
中华人民共和国人事部制
陕西省职称改革办公室印
填表说明
1.本表供专业技术人员考核登记使用.工作失误、考核测验和考核鉴
定栏由人事组织部门填写,其它由被考核人填写。填写内容应是任
现职以来的情况并经人事组织部门审核认可.
2.一律用钢笔或毛笔填写,内容要具体、真实，字迹要端正、清楚。
3.个人述职应主要概述履行岗位职责，完成工作任务的情况以及成绩、
问题、建议、体会等。
4. 如需增加考核登记项目或填写内容较多，可另加附页.
基本情况
培训进修学习情况登记
-1—
本人述职
—2—
完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
—3-1-
完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
—3—2—
完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
-3-3—
完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
—3-4—
完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
-3-5-
完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
—3—6—
著作、论文及重要技术报告登记
工作失误、失职情况登记
—4-
其它考核测验登记
考核鉴定
－5-
中级职称近五年专业技术人员考核登记表
中级职称近五年专业技术人员考核登记表
摘要：
一、前言
二、中级职称的定义与意义
三、近五年专业技术人员考核登记表的作用与意义
四、考核登记表的内容与填写要求
五、考核登记表的填写流程与注意事项
六、总结
正文：
一、前言
近年来，随着我国社会经济的快速发展，专业技术人才队伍不断壮大，中级职称成为了许多专业技术人员职业生涯中的重要阶段。为了规范中级职称的评定和管理，我国制定了近五年专业技术人员考核登记表，旨在全面了解和掌握专业技术人员的业务能力、工作业绩和职业道德状况。
二、中级职称的定义与意义
中级职称，是指在专业技术岗位上，具有一定工作经验和业务能力，能够独立承担一定工作任务的专业技术人员。中级职称评定是对专业技术人员业务能力的肯定，有助于提高个人综合素质，为晋升高级职称奠定基础。
三、近五年专业技术人员考核登记表的作用与意义
近五年专业技术人员考核登记表是中级职称评定和管理的依据，对于激发专业技术人员的工作积极性、提高工作质量和选拔人才具有重要意义。通过考
核登记表，可以全面了解专业技术人员的工作业绩、业务能力、职业道德等方面的信息，为职称评定提供客观依据。
四、考核登记表的内容与填写要求
考核登记表主要包括个人信息、工作经历、业务能力、工作业绩、职业道德等内容。填写时要求真实、准确、完整，避免出现遗漏或错误。同时，需要提供相应的证明材料，以备核查。
五、考核登记表的填写流程与注意事项
填写考核登记表时，应按照统一格式和要求进行，注意不要随意更改表格结构。填写过程中，应仔细核对个人信息和业绩材料，确保准确无误。填写完成后，需提交给单位人事部门进行审核，审核通过后方可提交至相关职称评定机构。
济宁市中级职称近五年年度考核登记表原件
济宁市中级职称近五年年度考核登记表原件
【实用版】
目录
1.济宁市中级职称近五年年度考核登记表原件的重要性
2.近五年的年度考核登记表原件内容概述
3.如何正确填写和保管考核登记表原件
4.考核登记表原件对于职称评定的作用
5.结论
正文
一、济宁市中级职称近五年年度考核登记表原件的重要性
济宁市中级职称近五年年度考核登记表原件是记录一名职工在过去
五年的工作表现、业务水平和职业素养的重要文件。这个文件对于职工的职称评定、个人发展和薪酬待遇等方面具有重要的参考价值。因此，保存好这份原件对于每一个从事中级职称工作的人员来说都是至关重要的。
二、近五年的年度考核登记表原件内容概述
近五年的年度考核登记表原件详细记录了职工在过去五年的年度考
核情况，包括基本信息、工作业绩、业务能力、职业道德等方面的评价。具体内容包括：个人基本信息、年度工作总结、年度考核评分、领导评价、同事评价等。
三、如何正确填写和保管考核登记表原件
为了确保考核登记表原件的准确性和完整性，填写时应注意以下几点：
1.仔细阅读表格中的各项要求，按照规定填写个人信息和工作总结。
2.确保各项数据真实、准确，严禁弄虚作假。
3.考核登记表应当在规定的时间内提交，以免影响考核结果。
在保管方面，应注意以下几点：
1.将考核登记表原件存放在安全、干燥的地方，避免遗失或损坏。
2.可以将原件扫描成电子版，以便随时查看和打印。
3.如果原件发生遗失或损坏，应及时向单位报告，按照规定程序进行补办。
四、考核登记表原件对于职称评定的作用
考核登记表原件是职称评定的重要依据之一。职称评定委员会在评审过程中，会根据考核登记表原件中的记录，全面了解职工在过去五年的工作表现和业务能力。同时，考核登记表也是衡量职工晋升职称资格的重要依据。只有具备一定的年度考核评分和领导评价，职工才能顺利晋升更高级别的职称。
中级职称近五年专业技术人员考核登记表
中级职称近五年专业技术人员考核登记表
摘要：
1.考核登记表的概述
2.中级职称的定义和要求
3.近五年专业技术人员考核登记表的内容和要求
4.考核登记表的填写流程和注意事项
5.考核登记表的作用和意义
正文：
一、考核登记表的概述
考核登记表是企事业单位对员工进行考核的重要工具，主要用于记录员工的工作表现、业务能力和绩效评估等方面的信息。其中，中级职称近五年专业技术人员考核登记表是针对具有中级职称的专业技术人员进行考核的记录表。
二、中级职称的定义和要求
中级职称，即专业技术中级职务，是我国对专业技术人员能力的一种认可。中级职称要求专业技术人员具备较高的业务水平、独立完成工作任务的能力以及一定的工作经验。具备中级职称的人员通常在企事业单位中担任重要的技术岗位。
三、近五年专业技术人员考核登记表的内容和要求
近五年专业技术人员考核登记表主要包含以下内容：基本信息、工作业绩、能力素质、继续教育、考核结果等。
1.基本信息：包括姓名、性别、出生日期、所在部门、职务、职称等。
2.工作业绩：记录员工近五年来的工作成果，如项目完成情况、技术改进、成果转化等。
3.能力素质：评价员工的业务能力、技术水平、团队协作、沟通能力等。
4.继续教育：记录员工参加的培训、学术研讨、业务交流等活动，以及取得的相关证书。
5.考核结果：根据员工的工作业绩、能力素质、继续教育等方面进行综合评价，给出考核结果。
四、考核登记表的填写流程和注意事项
1.填写流程：首先，员工需要按照表格的要求填写基本信息；然后，根据实际情况填写工作业绩、能力素质、继续教育等内容；最后，由上级领导和同事对员工进行评价，给出考核结果。