培养酒店忠诚客户

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酒店客户忠诚计划

酒店客户忠诚计划

酒店客户忠诚计划随着全球旅游业的蓬勃发展,酒店业在竞争激烈的市场中不断寻求突破和创新。

为了吸引更多的客户和增加客户的忠诚度,酒店业普遍采用了客户忠诚计划。

客户忠诚计划是一种通过提供特定的优惠和奖励来吸引客户回访的策略。

本文将介绍酒店客户忠诚计划的意义以及如何实施和管理一个成功的计划。

一、酒店客户忠诚计划的意义1. 提高客户满意度:通过客户忠诚计划,酒店可以为忠诚的客户提供独特的奖励和特权,使客户感到被重视和关心,从而增加他们对酒店的满意度。

2. 增加客户忠诚度:通过积分系统、会员等级等方式,激励客户多次入住同一家酒店,从而增加客户的忠诚度,促使他们在未来的旅行中选择同一家酒店。

3. 增加客户留存率:客户忠诚计划不仅可以吸引新客户,还能够留住现有的客户。

通过为现有客户提供独家的优惠和服务,酒店可以减少客户流失率,增加客户的忠诚度。

二、酒店客户忠诚计划的实施与管理1. 定义忠诚会员:酒店需要明确忠诚会员的标准和条件,以便客户了解如何成为忠诚会员并享受相关的奖励和特权。

2. 设立积分系统:积分系统是客户忠诚计划的核心,客户通过消费累积积分,积分可用于兑换酒店服务、礼品或旅行奖励等。

酒店应确保积分清晰易懂,奖励与积分相匹配。

3. 不同会员级别:为了激励客户成为忠诚会员并持续消费,酒店可以设立多个会员级别,每个级别对应不同的奖励和特权。

随着客户的忠诚度提高,他们可以逐渐晋升到更高级别获得更多的福利。

4. 个性化服务:通过客户信息收集和分析,酒店可以了解客户的偏好和需求,为客户量身定制个性化的服务,如生日特权、定制化的房间布置等。

5. 定期沟通与营销:酒店应该与忠诚会员保持定期的沟通,告知他们最新的促销活动、奖励更新和会员特权。

通过邮件、短信、手机应用等多种渠道进行有效的营销。

6. 实时反馈机制:酒店应建立客户反馈渠道,及时了解客户的意见和建议,针对问题进行及时解决和改进,增加客户对酒店的满意度和忠诚度。

三、成功的酒店客户忠诚计划案例1. 万豪国际集团:万豪酒店集团的忠诚计划“万豪旅行者奖励计划”已经成为业界的典范。

酒店业中的客户忠诚度与会员计划

酒店业中的客户忠诚度与会员计划

酒店业中的客户忠诚度与会员计划在竞争激烈的酒店业市场中,各家酒店都在努力吸引并留住客户。

而客户忠诚度与会员计划成为了许多酒店品牌关注和重视的重要策略。

本文将探讨酒店业中的客户忠诚度与会员计划,并分析其对酒店业的影响。

一、客户忠诚度的重要性客户忠诚度是指客户对特定酒店品牌保持长期积极的态度和行为,不轻易转向其他竞争酒店品牌的倾向。

客户忠诚度的提高对酒店业来说具有多方面的好处:1.1 提高客户满意度客户忠诚度意味着客户对所选择的酒店品牌感到满意,并且对其服务和产品产生了信任。

忠诚客户往往对酒店的设施、服务和体验较为熟悉,因此更容易满足他们的需求,提高客户满意度。

1.2 增加复购率客户忠诚度可以促使客户选择再次入住酒店,并对酒店品牌保持持续的支持。

忠诚客户的复购率较高,酒店可以减少对新客户的依赖,提高业务稳定性和可预测性。

1.3 增加推荐率忠诚客户往往会向他人积极推荐他们喜欢的酒店品牌。

通过忠诚客户的口碑传播,酒店可以获得更多的潜在客户,并扩大市场份额。

二、会员计划的作用会员计划是酒店业中常见的一种客户忠诚度管理策略。

通过酒店会员计划,酒店与客户建立了一种长期互动和合作的关系。

2.1 提供个性化服务会员计划允许酒店获得客户的个人信息和偏好,进而为客户提供更加贴心和个性化的服务。

通过了解客户的需求,酒店可以更好地满足客户的期望,提高客户满意度和忠诚度。

2.2 提供专属优惠会员计划往往提供给会员独有的优惠和折扣,例如房价优惠、免费升级等。

这些优惠可以吸引客户选择会员计划,并提高客户对酒店品牌的忠诚度和参与度。

2.3 积累会员积分通过会员计划,会员可以积累会员积分并享受积分兑换礼品或折扣的特权。

积分的累积和使用增加了客户的参与度和忠诚度,促使他们更多地选择该酒店以获取更多的回报。

三、客户忠诚度与会员计划的相互促进客户忠诚度与会员计划是相互促进的关系,在酒店业中起着互相支持的作用。

3.1 提高忠诚度会员计划可以鼓励客户选择并保持对酒店品牌的忠诚,而高忠诚度的客户也更有可能加入会员计划并积极参与其中。

酒店客户忠诚度管理的关键要素

酒店客户忠诚度管理的关键要素

酒店客户忠诚度管理的关键要素酒店业是一个竞争激烈的行业,各家酒店争夺客户的忠诚度成为提升业绩的重要方面。

客户的忠诚度决定了他们是否选择继续入住同一酒店,并在朋友之间传播好的口碑。

因此,酒店客户忠诚度管理至关重要。

以下是酒店客户忠诚度管理的关键要素:1. 个性化服务为了提高客户的满意度和忠诚度,酒店应该提供个性化的服务。

通过分析客户的喜好、需求和行为数据,酒店可以制定相应的服务策略。

例如,客户可以事先提供饮食习惯、床垫硬度喜好等信息,以便酒店提供符合客户口味的食物和床上用品。

个性化服务能够让客户感受到被重视和尊重,从而增强他们的忠诚度。

2. 高品质的产品和服务酒店客户忠诚度的一个关键要素是提供高品质的产品和服务。

顾客在选择酒店时会考虑到价格、设施、服务质量等方面。

因此,酒店应该选择高品质的餐饮供应商、床上用品供应商等,以提供优质的食物和舒适的床品。

同时,酒店员工应该接受专业培训,提升服务水平,确保每位客户都能感受到高品质的服务。

3. 有效的沟通与互动酒店与客户之间的有效沟通与互动对于客户忠诚度的建立至关重要。

酒店可以通过多种渠道与客户进行沟通,例如客户满意度调查、电子邮件、社交媒体等。

通过这些沟通渠道,酒店可以了解客户的需求和反馈,并及时做出相应的改进。

同时,酒店还可以通过互动活动和客户关怀计划来增强客户的参与感和忠诚度。

4. 建立信任关系建立客户与酒店之间的信任是提升客户忠诚度的关键要素。

酒店应该公开透明地向客户提供信息,如价格、设施、活动等,并遵守相关的承诺。

同时,酒店应该保护客户的个人信息和隐私,建立起客户对酒店的信任感。

只有建立了稳固的信任关系,客户才会选择继续入住同一酒店,并推荐给他人。

5. 优质的客户体验提供优质的客户体验是提高客户忠诚度的重要途径。

酒店应该在各个环节为客户创造愉悦和难忘的体验,包括预定流程、入住体验、餐饮服务等。

通过为客户提供愉悦的体验,酒店可以增强他们对酒店的好感,并提升客户忠诚度。

酒店忠诚计划

酒店忠诚计划

酒店忠诚计划随着旅游业的快速发展,酒店行业也在不断壮大。

为了留住客户,吸引更多的忠诚顾客,许多酒店开始实施各种各样的忠诚计划。

酒店忠诚计划是指酒店为了回馈长期入住客户,提供一系列的优惠和服务,以增加客户的忠诚度和满意度。

下面我们将从酒店忠诚计划的定义、特点、实施方法和优势等方面进行详细介绍。

首先,酒店忠诚计划是指酒店为了留住长期客户而设计的一种回馈机制。

这种计划通常包括积分制度、会员专属优惠、生日礼品、升级服务、定制化体验等。

通过这些方式,酒店可以增强客户的忠诚度,提高复购率,从而实现长期稳定的收益。

其次,酒店忠诚计划的特点主要包括个性化、连续性和互动性。

个性化是指酒店根据客户的消费习惯和偏好,提供个性化的服务和优惠,增加客户的满意度。

连续性是指酒店需要持续不断地改进和完善忠诚计划,以保持客户的长期忠诚度。

互动性是指酒店需要与客户进行有效的互动,了解客户的需求和反馈,及时调整和改进忠诚计划。

酒店忠诚计划的实施方法主要包括会员制度、积分制度、专属礼遇和定制化服务等。

会员制度是酒店通过会员注册,建立客户档案,为会员提供专属服务和优惠。

积分制度是酒店根据客户的消费金额和频次,给予相应的积分奖励,客户可以用积分兑换礼品或享受特权服务。

专属礼遇是指酒店为会员提供生日礼品、升级服务、免费停车等专属优惠。

定制化服务是指酒店根据客户的需求和偏好,提供个性化的服务和体验,增加客户的满意度和忠诚度。

最后,酒店忠诚计划的优势主要体现在提高客户忠诚度、增加客户满意度、提升品牌影响力和创造持续收益等方面。

通过忠诚计划,酒店可以吸引更多的忠诚客户,增加客户的复购率,提高客户的满意度和口碑,从而提升品牌的知名度和美誉度。

同时,酒店可以通过忠诚计划,实现客户数据的积累和分析,为酒店的营销和服务提升提供有力支持。

综上所述,酒店忠诚计划是酒店吸引和留住客户的重要手段,通过个性化、连续性和互动性的特点,以及会员制度、积分制度、专属礼遇和定制化服务的实施方法,提高客户忠诚度和满意度,增加品牌影响力和持续收益。

如何提高酒店的客户忠诚度

如何提高酒店的客户忠诚度

如何提高酒店的客户忠诚度在竞争激烈的酒店行业中,提高客户忠诚度是每个酒店管理者都关注的重要课题。

客户忠诚度不仅能够带来稳定的客源,还能增加客户口碑和推荐率。

本文将探讨几种有效的方法来提高酒店的客户忠诚度。

1. 提供个性化服务酒店的客户体验是客户忠诚度的重要因素。

通过提供个性化的服务,可以让客户感受到独特的关怀和对其需求的重视。

酒店可以通过以下方式实现个性化服务:(1) 员工培训:酒店员工应接受专业的培训,学习如何主动关注客户需求,提供个性化的服务。

员工要学会倾听客户的意见和建议,并及时做出调整。

(2) 客户偏好记录:酒店可以建立客户档案,记录客户的喜好和习惯,包括房间类型、床铺软硬度、餐饮喜好等。

当客户再次入住时,酒店可以根据这些记录来提供更符合客户期望的服务。

2. 加强客户关系管理建立良好的客户关系是提高客户忠诚度的关键。

酒店可以通过以下方式来加强客户关系管理:(1) 客户调研:定期进行客户满意度调研,了解客户对酒店服务的评价和建议。

酒店可以根据调研结果,改进服务质量并针对客户需求进行定制化改善。

(2) 客户留存计划:制定客户留存计划,为长期入住客户提供一定的优惠和福利。

例如,积分制度、生日礼物、房间升级等,这些措施可以增强客户的归属感和忠诚度。

(3) 定期联络:与客户保持定期的联络,例如通过电子邮件或电话,向客户发送季节性的问候和促销信息。

这种定期的联络可以增强客户与酒店之间的联系,提高客户的忠诚度。

3. 提供优质的酒店设施和服务酒店的设施和服务是客户选择的重要因素之一。

提供优质的酒店设施和服务能够吸引客户并留住客户,进而提高客户忠诚度。

(1) 房间舒适度:提供高品质的床品、舒适的床铺和卫生间设施,确保客户能够在酒店得到良好的休息体验。

(2) 餐饮服务:提供多样化的餐饮选择,包括早餐、午餐、晚餐和客房服务,确保客户能够品尝到美味的食物,并满足不同口味的需求。

(3) 客户反馈管理:酒店应主动收集客户的反馈和意见,并及时处理客户的投诉。

酒店忠诚计划

酒店忠诚计划

酒店忠诚计划
随着旅游业的快速发展,酒店行业也日益竞争激烈。

在这个竞
争激烈的市场中,如何留住客户成为了每家酒店都需要思考的问题。

酒店忠诚计划应运而生,成为了吸引客户、提升客户忠诚度的重要
手段。

首先,酒店忠诚计划可以帮助酒店吸引更多客户。

通过推出各
种各样的会员优惠和福利,酒店可以吸引更多的客户加入忠诚计划。

比如,会员可以享受到预订酒店房间时的折扣、免费升级房间、免
费停车等福利,这些都可以吸引客户选择成为会员并选择在该酒店
下榻。

其次,酒店忠诚计划可以提升客户的忠诚度。

一旦客户成为了
会员,他们就会更倾向于选择该酒店进行下次预订。

因为他们知道,作为会员他们可以享受到更多的优惠和福利,这种归属感和特权感
会让客户更加忠诚于该酒店品牌。

除此之外,酒店忠诚计划还可以帮助酒店更好地了解客户的需
求和喜好。

通过会员信息的收集和分析,酒店可以更好地了解客户
的入住习惯、喜好、消费习惯等,从而更好地满足客户的需求,提
升客户满意度,进而增加客户的忠诚度。

另外,酒店忠诚计划还可以帮助酒店进行精准营销。

通过对会员信息的分析,酒店可以有针对性地推送优惠信息和活动信息,从而提高客户参与活动的积极性,增加客户的粘性,促进客户再次消费。

总的来说,酒店忠诚计划对于酒店来说具有重要的意义。

它不仅可以帮助酒店吸引更多客户,提升客户忠诚度,还可以帮助酒店更好地了解客户需求,进行精准营销。

因此,酒店应该重视忠诚计划的建设和管理,不断优化和改进忠诚计划,以提升客户体验,赢得客户的长期支持和信赖。

酒店忠诚计划

酒店忠诚计划

酒店忠诚计划
酒店忠诚计划是酒店行业中非常重要的一环,它不仅可以增加
酒店的客户忠诚度,还可以吸引新客户,提高酒店的盈利能力。


个成功的忠诚计划可以让客户感受到酒店对他们的关怀和重视,从
而增加客户的满意度和忠诚度。

首先,一个成功的酒店忠诚计划需要有良好的会员体系。

酒店
可以通过各种方式吸引客户成为会员,例如提供免费的会员注册、
生日礼物、积分奖励等。

会员体系可以让酒店更好地了解客户的需
求和偏好,从而提供更个性化的服务,增加客户的满意度和忠诚度。

其次,酒店忠诚计划需要有吸引人的会员权益。

会员权益可以
包括免费升级房间、免费停车、免费早餐、专属会员活动等。

这些
权益可以让客户感受到自己的特殊地位,增加对酒店的归属感和忠
诚度。

另外,酒店忠诚计划需要有有效的积分兑换机制。

客户通过消
费可以获得积分,积分可以用来兑换各种礼品或者兑换免费房间。

这种机制可以激励客户增加消费,同时也可以增加客户对酒店的忠
诚度。

最后,酒店忠诚计划需要有良好的客户关怀体系。

酒店可以通过电话、短信、电子邮件等方式与客户保持密切联系,了解客户的需求和反馈,及时解决客户的问题,增加客户的满意度和忠诚度。

总之,一个成功的酒店忠诚计划可以让客户感受到酒店的关怀和重视,增加客户的满意度和忠诚度,提高酒店的盈利能力。

酒店需要不断地改进和完善忠诚计划,以适应客户需求的变化,赢得客户的长期支持和信任。

提升酒店客户忠诚度的策略

提升酒店客户忠诚度的策略

提升酒店客户忠诚度的策略提升酒店客户忠诚度是酒店业长期稳定发展的关键。

以下是一些有效的策略:一、提供优质服务酒店的服务质量直接影响到客户的满意度和忠诚度。

因此,提供优质的服务是提升客户忠诚度的核心。

酒店员工需要接受专业培训,以确保他们能够提供专业、热情、周到的服务。

同时,酒店应该注重细节,关注客户的个性化需求,为客户提供舒适、贴心的住宿体验。

二、建立客户关系管理系统通过建立客户关系管理系统,酒店可以更好地了解客户的需求和偏好,从而提供更加个性化的服务。

同时,这个系统可以帮助酒店进行数据分析和挖掘,了解客户的消费习惯和趋势,为酒店的营销和服务提供有力支持。

三、提供优惠和奖励计划优惠和奖励计划可以激励客户再次选择该酒店。

例如,酒店可以推出常客计划,为忠实客户提供优惠折扣、免费升级服务、免费早餐等福利。

此外,积分兑换也是吸引客户的一种有效方式,客户可以使用积分兑换酒店的各种服务或礼品。

四、强化品牌形象一个强大的品牌可以吸引客户并使其保持忠诚。

酒店应该强化自己的品牌价值,通过提供优质的服务、打造独特的品牌形象等方式,使客户对酒店产生信任和认同感。

同时,酒店应该注重品牌形象的传播,提高品牌知名度和影响力。

五、及时处理客户反馈客户反馈是提升客户忠诚度的重要依据。

酒店应该及时处理客户的反馈和建议,积极改进服务质量和客户体验。

同时,对于客户的投诉和不满,酒店应该采取积极的态度进行处理和解决,以赢得客户的信任和满意。

总之,提升酒店客户忠诚度需要从多个方面入手,包括提供优质服务、建立客户关系管理系统、提供优惠和奖励计划、强化品牌形象以及及时处理客户反馈等。

只有这样,酒店才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

酒店客户忠诚度管理

酒店客户忠诚度管理

酒店客户忠诚度管理酒店运营中,客户忠诚度是一项至关重要的指标。

提高客户忠诚度有助于增加酒店的持续收益,促进酒店的业务增长。

本文将介绍酒店客户忠诚度管理的重要性、方法以及案例分析,帮助酒店运营者更好地管理客户忠诚度。

以下是对酒店客户忠诚度管理的探讨。

一、客户忠诚度管理的重要性客户忠诚度是指客户对酒店品牌或服务的认可和依赖程度。

提高客户忠诚度可以带来多重好处:1.客户保持长期合作:客户忠诚度高的酒店客户更有可能成为长期客户,持续为酒店带来稳定的收入。

2.提高跨销售机会:忠诚度高的客户更愿意在酒店推出新产品或服务时尝试,并给予良好的口碑和推荐。

3.减少营销成本:通过提高客户忠诚度,酒店可以减少对新客户的营销投入,更注重客户关系维护。

4.增强市场竞争力:客户忠诚度高的酒店通常在市场上具备更大的竞争优势,能够抵御竞争对手的冲击。

二、提高客户忠诚度的方法1.提供个性化服务:了解客户需求与偏好,并为客户提供个性化的服务体验。

通过收集客户数据,分析客户消费习惯,将服务和产品定制化,满足客户的个性需求。

2.建立忠诚度计划:通过推出忠诚度计划,鼓励客户在酒店消费,并提供相应的奖励和特权。

例如,会员积分兑换、优先入住、专属礼遇等,使客户感受到与众不同的待遇。

3.加强沟通和互动:通过各种渠道与客户进行互动,如电子邮件、短信、社交媒体等。

定期与客户保持联系,提供有价值的信息,回应客户的反馈和问题,增强客户与酒店的互动和黏性。

4.提供优质的客户体验:无论是服务态度、餐饮环境还是房间舒适度,酒店都应致力于提升客户体验。

客户在酒店入住中获得良好的体验,将对酒店产生积极的印象,增加忠诚度。

三、案例分析以下是一家酒店客户忠诚度管理的成功案例:某高端酒店通过打造独特的客户体验,提高了客户的忠诚度。

酒店注重细节,从客户入住前的预定环节开始,就向客户提供个性化的礼遇与服务。

客户入住时,酒店会为其准备一份个性化的迎宾礼物,并提供私人管家服务,以确保客户在酒店的整个住宿过程中得到专属的关照。

如何提升酒店客户忠诚度

如何提升酒店客户忠诚度

如何提升酒店客户忠诚度提升酒店客户忠诚度对于酒店的长期发展至关重要。

忠诚客户不仅会成为酒店的回头客,还会通过口碑宣传吸引更多新客户。

以下是一些建议,帮助酒店提升客户忠诚度。

一、提供优质的客户服务1.培训员工:酒店员工要接受专业的培训,提高沟通技巧和服务水平。

员工应友好、热情地对待客人,并且及时回应他们的需求和投诉。

2.个性化服务:了解客人的喜好和需求,尽可能满足他们的特殊要求。

例如,根据客人的饮食偏好提供特殊餐点,或者提供定制化的床垫和枕头。

3.提供额外价值:为客人提供额外的服务和福利,例如提供免费的早餐、免费的Wi-Fi、免费的停车等。

二、建立客户关系管理(CRM)系统2.个性化沟通:利用CRM系统向客户发送个性化的营销信息和促销活动。

例如,根据客户的消费历史推荐适合他们的特价房间。

3.客户反馈:利用CRM系统收集客户的反馈和评价。

及时回应客户的意见和建议,并采取措施改进服务质量。

三、建立会员计划1.等级制度:建立多个会员等级,根据客户的消费金额和次数给予不同的奖励和特权。

例如,赠送免费房间升级、免费的SPA服务等。

2.专属优惠:为会员提供独有的促销活动和优惠信息。

会员可以享受更低的价格和更多的福利,例如提前入住和延迟退房。

3.专属礼品:定期赠送会员礼品,例如礼品券、SPA体验券等。

这样可以增加客户的满意度和忠诚度。

四、建立社交媒体和在线评价的存在3.社交媒体营销:利用社交媒体进行促销活动和宣传。

例如,通过社交媒体平台发布限时优惠信息,吸引客户下单。

五、举办特色活动和体验1.举办主题活动:根据季节特点和客户需求,举办特色活动。

例如圣诞主题晚宴、情人节特别优惠等。

2.提供独特体验:不仅要提供良好的住宿体验,还要提供其他独特的体验。

例如,提供免费的瑜伽课程、举办派对等,吸引客户留在酒店并且在社交圈中推荐。

2.生日和纪念日祝福:通过电子邮件或短信向客户发送生日和纪念日的祝福。

这样可以为客户制造额外的关怀和温暖。

酒店行业客户忠诚度提升

酒店行业客户忠诚度提升

酒店行业客户忠诚度提升在不断发展的酒店行业中,提高客户忠诚度是酒店经营的关键。

客户忠诚度的提升意味着酒店能够保持稳定的客源和持续的业务增长。

本文将探讨提高酒店行业客户忠诚度的策略和方法。

一、提供卓越的服务体验卓越的服务体验是提高客户忠诚度的重要因素之一。

酒店应注重提升服务质量,为客户提供个性化的服务。

无论是从预订到入住,还是离店后的售后服务,都应以客户需求为中心,确保客户感到舒适和满意。

二、建立良好的沟通渠道建立良好的沟通渠道是增强客户忠诚度的重要手段。

酒店应通过多种方式与客户进行有效的沟通,包括电子邮件、短信、社交媒体等。

及时回应客户的需求和问题,提供及时的信息更新,积极倾听客户的建议和反馈,能够增强客户对酒店的信任和忠诚。

三、加强客户关系管理客户关系管理是提高客户忠诚度的重要工具。

酒店可以通过建立客户数据库,了解客户的偏好和需求,并制定相应的客户管理策略。

同时,通过客户关系管理系统,及时跟进客户的行为和反馈,提供个性化的服务和专属的优惠,进一步巩固客户与酒店的关系。

四、提供增值服务提供增值服务是吸引客户和提高忠诚度的有效方法。

酒店可以考虑提供一些免费的增值服务,如免费的早餐、免费的洗漱用品等,以及一些定制化的增值服务,如私人管家、定制旅游等,让客户感受到与众不同的体验和价值。

五、建立会员计划建立会员计划是酒店行业常见的客户忠诚度管理方式。

酒店可以设立不同级别的会员,根据消费行为和消费频次给予相应的会员权益和优惠待遇,如会员专享价、积分兑换、生日礼遇等。

通过会员计划,酒店能够提高客户的忠诚度,并促使客户持续消费。

六、积极回应客户意见和投诉积极回应客户意见和投诉是树立良好形象和提高客户忠诚度的重要举措。

酒店应设立专门的客户服务团队,及时回应客户的意见和投诉,并采取积极的解决方案,保证客户的权益和满意度。

同时,酒店还应借助客户意见和投诉的反馈,不断改进和优化服务品质。

七、建立口碑和品牌影响力建立口碑和品牌影响力是提高客户忠诚度的长期目标。

酒店餐饮业的客户忠诚计划如何培养和保持忠实的回头客

酒店餐饮业的客户忠诚计划如何培养和保持忠实的回头客

酒店餐饮业的客户忠诚计划如何培养和保持忠实的回头客酒店餐饮业作为服务行业的重要组成部分,在竞争激烈的市场环境下,如何培养和保持客户忠诚度,吸引他们成为长期的回头客,一直是企业努力追求的目标。

客户忠诚计划是酒店餐饮业中常用的一种策略,通过提供个性化的优质服务、建立良好的客户关系以及提供有吸引力的激励措施,来确保客户选择并坚定地选择再次光顾酒店餐饮业。

一、个性化优质服务的重要性在酒店餐饮业,客户忠诚度的培养和保持离不开个性化的优质服务。

每个客户都有其特定的需求和偏好,只有通过提供个性化的服务才能真正赢得客户的认可和满意。

针对不同类型和层次的客户,酒店餐饮业可以通过使用用户数据分析、客户相关的喜好记录和消费习惯等方式,对客户进行个性化的服务定制,以更好地满足客户的需求和期望。

二、建立良好的客户关系在客户忠诚计划的实施过程中,建立良好的客户关系是非常关键的。

酒店餐饮业可以通过多种方式来加强与客户的互动和沟通,例如定期发送个性化问候和祝福邮件、通过各种社交媒体平台与客户进行互动等。

此外,酒店餐饮业还可以开展各类特别活动和主题日活动,加强与客户的互动关系,增进彼此的信任和好感。

三、提供有吸引力的激励措施为了更好地培养和保持客户忠诚度,酒店餐饮业需要为客户提供有吸引力的激励措施。

这些激励措施可以包括会员积分制度、优惠券、折扣活动以及专属礼物等。

通过不断给予客户实实在在的福利和回馈,可以激励客户继续选择酒店餐饮业,并成为忠实的回头客。

此外,酒店餐饮业还可以根据客户的消费习惯和消费频率,制定不同层次和档次的激励计划,以更好地满足客户的需求和期望,提升客户的忠诚度。

四、完善的售后服务在客户忠诚计划中,完善的售后服务是至关重要的一环。

酒店餐饮业应该设立完善的客户投诉反馈机制,及时解决客户的问题和困扰。

同时,酒店餐饮业还可通过收集客户的建议和意见,不断改进和完善自身的服务品质,以满足客户的需求和期望。

结语酒店餐饮业培养和保持客户忠诚度是一个复杂而细致的过程,需要从多个方面来进行引导和实施。

浅谈酒店行业顾客忠诚度的提升策略

浅谈酒店行业顾客忠诚度的提升策略

浅谈酒店行业顾客忠诚度的提升策略随着酒店行业的竞争日益激烈,提高顾客忠诚度成为了酒店经营管理的关键。

顾客忠诚度的提升将不仅带来稳定的收入和能够可持续发展的客源,同时也将减少营销和促销的成本。

以下是一些提升顾客忠诚度的策略:1. 提供优质的服务:优质的服务是提升顾客忠诚度的关键。

酒店可以通过培训员工,提升他们的服务意识和专业素养,确保每一位客人都能得到个性化、细致入微的服务。

2. 构建良好的沟通渠道:与顾客建立有效的沟通渠道,能够让他们感受到被重视和关心。

酒店可以通过各种渠道,如网站、社交媒体平台、客户关系管理系统等,与顾客保持联系,并主动回应他们的需求和反馈。

3. 个性化的待遇:对于顾客而言,个性化的待遇能够让他们感受到独特和特别。

酒店可以提供个性化的服务,如提供定制的客房装饰、按照顾客的口味和喜好提供特色餐饮等,从而增强顾客的满意度和忠诚度。

4. 频繁的回访和关怀:酒店可以通过定期的客户回访和关怀,向客人传递关心和重视的信息。

比如发送生日祝福、提供特别优惠等,这些行为能够增强顾客的归属感和忠诚度。

5. 增加顾客参与度:通过提供更多的互动和参与机会,可以增加顾客的忠诚度。

酒店可以开展一些活动,如客人聚会、主题活动等,让顾客有更多的机会参与提升他们对酒店的归属感。

6. 建立会员制度:酒店可以建立会员制度,给予会员特殊的优惠和待遇。

会员制度能够激励顾客不断消费,提高顾客的忠诚度。

7. 提供定期的奖励和惊喜:酒店可以定期提供奖励和惊喜,如积分兑换、赠送房券等,让顾客感受到价值和重视。

8. 建立口碑和信誉:良好的口碑和信誉是提升顾客忠诚度的重要因素。

酒店可以通过提供优质的服务和不断改进,赢得顾客的好评和口碑,从而吸引更多的忠诚顾客。

在实施以上策略的过程中,酒店需要不断改进和创新,提升自身的竞争力。

只有不断满足顾客的需求和提供超出期待的服务,才能够提高顾客的忠诚度,稳定客源并实现可持续发展。

酒店如何提升客户忠诚度

酒店如何提升客户忠诚度

酒店如何提升客户忠诚度在当今竞争激烈的酒店行业,客户忠诚度对于酒店的长期成功至关重要。

拥有忠诚的客户不仅意味着稳定的客源和收入,还能通过口碑传播吸引更多新客户。

那么,酒店该如何提升客户忠诚度呢?首先,提供优质的服务是基础。

从客人踏入酒店的那一刻起,每个环节都要让客人感受到贴心和舒适。

前台接待人员要热情友好、高效专业,迅速办理入住手续,解答客人的疑问。

客房服务要做到干净整洁、设施完好,定期检查和维护房间内的设备,确保客人的居住体验良好。

餐饮服务要注重品质和口味,提供多样化的选择,满足不同客人的需求。

酒店员工的服务态度和专业素养也会直接影响客人的感受。

培训员工具备良好的沟通技巧、问题解决能力和服务意识,让他们能够主动关注客人的需求,并及时提供帮助。

比如,客人在餐厅对菜品提出了一些建议,服务员能够认真倾听并及时反馈给厨房,做出改进。

个性化服务是提升客户忠诚度的重要手段。

了解客人的喜好和需求,为他们提供量身定制的服务。

通过客人的预订信息、消费记录或者在服务过程中的交流,获取相关信息。

比如,知道客人喜欢高楼层安静的房间,下次预订时提前为客人安排;客人对某种特殊的枕头有需求,在房间准备好。

甚至可以为常客准备一些特别的惊喜,如生日时送上一份小礼物。

酒店的设施和环境也不容忽视。

保持酒店的外观整洁美观,大堂、走廊等公共区域装饰要有品味。

客房内的设施要与时俱进,提供高速稳定的网络、舒适的床铺、优质的洗浴用品等。

同时,不断优化酒店的配套设施,如健身房、游泳池、会议室等,满足客人的多样化需求。

价格策略也是影响客户忠诚度的一个因素。

制定合理的价格体系,既要保证酒店的盈利,又要让客人觉得物有所值。

可以推出一些针对常客的优惠政策,如积分兑换、会员折扣、免费升级房型等。

在节假日或者特殊时期,推出一些促销活动,吸引客人预订。

建立良好的客户关系管理系统是必要的。

及时收集客人的反馈意见,无论是正面的还是负面的。

对于客人的表扬,要给予感谢和鼓励;对于客人的投诉和不满,要认真对待,迅速采取措施解决问题,并跟进反馈,让客人感受到酒店的诚意和重视。

如何在酒店业中提升客户的品牌忠诚度

如何在酒店业中提升客户的品牌忠诚度

如何在酒店业中提升客户的品牌忠诚度在竞争激烈的酒店业中,提升客户的品牌忠诚度是至关重要的。

品牌忠诚度不仅可以帮助酒店吸引更多的重复客户,还可以为酒店树立良好的口碑和声誉。

本文将探讨一些方法和策略,帮助酒店业提升客户的品牌忠诚度。

1. 提供卓越的客户服务良好的客户服务是客户对酒店的体验中重要的一部分。

酒店可以通过培训员工,确保他们具备专业知识和良好的服务态度。

员工应该善于倾听客户需求,快速解决问题,并提供个性化的服务。

酒店管理层还可以设立投诉管理机制,及时处理客户的各种不满和投诉,展示对客户的重视和关注。

2. 打造独特的服务体验一流的酒店除了提供标准化的服务,还应该给客户带来独特的体验。

酒店可以通过提供特色的活动或服务来吸引客户的兴趣和注意力。

例如,组织丰富多彩的文化体验活动,提供定制化的旅游路线规划,或者推出专属会员计划,为忠诚客户提供额外的特权和福利。

3. 加强沟通与互动有效的沟通与互动是建立良好客户关系的基石。

酒店应该积极与客户进行交流,并及时回应客户的咨询和建议。

通过多元化的沟通渠道,如社交媒体、邮件、短信等,酒店可以与客户保持持续的互动,分享最新的促销活动、产品更新和行业动态。

4. 提供个性化的待遇和奖励客户希望感受到独特的关怀和重视。

酒店可以通过收集客户信息,并将其纳入客户关系管理系统,了解客户的偏好和需求。

根据客户的特定要求,酒店可以提供个性化的服务和定制化的推荐。

此外,酒店还可以设立会员计划,为忠诚客户提供专属的礼遇和奖励,如升级房型、免费服务等。

5. 创造积极的品牌形象酒店应该努力创造积极的品牌形象,让客户形成对酒店正面的认知和评价。

通过精心设计的营销活动和广告宣传,酒店可以展示出自己的独特价值观和服务理念。

此外,与社会公益活动的合作也可以提升酒店的社会责任形象,吸引更多支持环保和公益事业的客户。

6. 不断提升产品和服务质量酒店业是一个日新月异的行业,客户的需求和期望也在不断变化。

营销技巧实战-怎样培养顾客的忠诚

营销技巧实战-怎样培养顾客的忠诚

营销技巧实战-怎样培养顾客的忠诚1、寻找正确的顾客酒店不可能占领和满足每一个客源市场,笔者曾经工作过的一家酒店,由于当时有两个销售部,一个负责客房,另一个负责宴会。

有一次宴会销售部为完成餐饮指标招徕了一个乡镇企业的订货宴会,那天碰巧下雨天,大批郊县农民脚穿雨鞋大声吵嚷地步入酒店,不仅弄脏了酒店光鉴照人的地面,而且在电梯里与一个刚抵达的日本旅游团拥挤在一起。

事后,日本旅行社强烈投诉,认为酒店的档次太低,与原先销售人员登门宣传的完全不相符。

结果是,酒店因为接待了一个价值仅三万元的宴会,却失去了一个预计可以带来三十多为万元的日本系列团。

并且该乡镇企业在结帐时还认为宴会价格太高,菜肴过于精雕细琢,一点都不实惠。

因此,酒店必须寻找与酒店定位相符的顾客,尽量避免接待与自身定位不相称的客源,从而更好地为目标市场客源提供规范的服务,提高顾客的满意度。

2、管理顾客的期望顾客对酒店服务评价的高低取决于他对酒店的期望与他实际感受到的服务水准之间的差距。

若酒店服务超过其预期水平,则客人会对该酒店的服务感到十分满意;若酒店的服务水准没有达到客人的预期水平,那么即使客观上该酒店的服务水准是不错的,客人也会产生不满。

在既定的服务水平之下,要提高顾客的满意度,酒店就必须对顾客的期望进行积极的管理。

顾客期望的形成受很多因素影响,但能够完全为酒店所直接控制的只有市场沟通(广告,媒体宣传,促销活动)。

在对外宣传中,酒店若不切实际地进行鼓吹,必然导致顾客对酒店服务形成过高的期望。

如果顾客在实际购买酒店的服务产品时发现它并不像所宣传的那样好,他们对酒店的服务质量的认同感就会大打折扣,甚至产生不满,进而投诉。

对顾客期望的管理实质上就是要求酒店在对外宣传中必须实事求是,并认真兑现每一个承诺。

3、优化顾客的体验当顾客在酒店消费时感到满意,他才有可能回头,这个满意依赖于顾客消费时的感受和体验。

如果在消费过程中顾客的感受是美好的,顾客就会有重复消费的可能。

酒店客户忠诚度的测量与提升

酒店客户忠诚度的测量与提升

酒店客户忠诚度的测量与提升酒店业是一个竞争激烈的行业,客户忠诚度对于酒店的成功至关重要。

忠诚的客户不仅会频繁入住酒店,还会推荐给他人,从而增加酒店的收入和声誉。

因此,测量和提升酒店客户忠诚度是每家酒店都应该关注的重要课题。

一、测量酒店客户忠诚度的指标测量酒店客户忠诚度的指标主要包括重复入住率、推荐意愿、满意度和客户投诉率等。

重复入住率是客户忠诚度的最直接体现,反映了客户对酒店的满意程度和信任度。

推荐意愿则是客户对酒店的口碑影响力,客户愿意将酒店推荐给他人的程度。

满意度是客户对酒店各项服务的评价,包括客房、餐饮、设施等。

客户投诉率则是客户对酒店服务不满意的体现,高投诉率可能意味着客户忠诚度低下。

二、提升酒店客户忠诚度的策略1. 提供个性化的服务客户忠诚度的提升离不开酒店的个性化服务。

酒店可以通过收集客户的偏好信息,提供个性化的服务,满足客户的需求。

例如,了解客户的喜好,提前准备客户钟爱的水果或饮品,或者在客户生日时送上贴心的祝福和小礼物。

这些个性化的服务将让客户感受到被重视和关心,从而增加客户的忠诚度。

2. 加强客户关系管理建立良好的客户关系是提升客户忠诚度的关键。

酒店可以通过建立客户关系管理系统,记录客户的消费习惯、偏好和历史入住记录等信息。

通过定期与客户保持联系,了解客户的需求和反馈,及时解决问题和提供帮助。

同时,酒店还可以通过会员制度、积分兑换等方式,激励客户继续选择酒店并提高忠诚度。

3. 提供高品质的服务和体验客户忠诚度的提升离不开酒店提供的高品质服务和体验。

酒店应注重培训员工,提升服务质量和专业水平。

员工应具备良好的沟通能力和服务意识,能够主动关心客户需求,并提供高效、优质的服务。

此外,酒店还应不断改进设施和服务,提供舒适、便利的入住体验,让客户感受到与众不同的价值。

4. 建立积极的口碑和形象客户忠诚度的提升离不开积极的口碑和形象。

酒店应注重品牌宣传和营销,通过传媒渠道、社交媒体等途径,宣传酒店的特色和优势。

酒店客户忠诚度提升策略

酒店客户忠诚度提升策略

酒店客户忠诚度提升策略在如今竞争激烈的酒店行业,提高客户忠诚度对于各家酒店来说至关重要。

客户忠诚度不仅可以增加回头客的数量,还可以推动他们向朋友、家人和同事们推荐该酒店。

因此,制定有效的酒店客户忠诚度提升策略对于提高业绩和品牌形象具有重要意义。

本文将探讨几种有效的策略,以帮助酒店提升客户忠诚度。

一、提供个性化的服务和体验客户的需求和喜好各不相同,因此,酒店应当提供个性化的服务和体验,以吸引并留住客户。

酒店可以通过了解客户的需求并针对性地提供服务,使客户感到自己受到重视和关注。

例如,在客户入住之前,酒店可以询问客户的喜好,如房间的朝向、床的软硬程度、房间内的设施等,并尽量满足客户的要求。

此外,酒店还可以根据客户的偏好为其提供定制化的餐饮选择,例如提供特定的饮食菜单或推荐当地美食。

二、建立有效的沟通和反馈渠道与客户建立良好的沟通和反馈渠道对于提升客户忠诚度至关重要。

酒店可以通过多种方式与客户进行沟通,例如在客房中提供反馈表格、设置客户服务热线、发送定期问候邮件等。

这些渠道可以帮助酒店及时发现和解决客户的问题和需求,并主动与客户互动。

此外,酒店还可以通过社交媒体平台与客户进行互动,例如回复客户的评论和留言,分享酒店的最新消息和促销活动等。

三、提供增值服务和特权为客户提供增值服务和特权是提升客户忠诚度的一种有效策略。

酒店可以为定期入住的忠诚客户提供各种特权,例如免费升级房型、享受优先入住和延迟退房、提供免费机场接送服务等。

此外,酒店还可以为客户提供会员制度,使客户能够享受积分兑换、生日礼物和专属优惠等福利。

这些增值服务和特权可以激励客户选择再次入住酒店,并增强他们的忠诚度。

四、打造独特的品牌形象酒店的品牌形象对于客户忠诚度的提升起着至关重要的作用。

一个独特而具有吸引力的品牌形象能够吸引更多的客户,并使他们对酒店产生认同和信任感。

酒店可以通过设计独特的标志和标识、营造独特的装修风格、塑造独特的服务文化等方式来打造独特的品牌形象。

酒店管理工作人员在建立客户忠诚度方面的策略

酒店管理工作人员在建立客户忠诚度方面的策略

酒店管理工作人员在建立客户忠诚度方面的策略酒店业是一个竞争激烈的行业,各大酒店都在努力争取客户的青睐。

然而,吸引客户只是第一步,更重要的是如何建立客户的忠诚度,使他们成为长期的忠实顾客。

在这篇文章中,我们将探讨酒店管理工作人员在建立客户忠诚度方面的策略。

1. 提供个性化的服务客户希望在酒店得到个性化的关怀和服务。

酒店管理工作人员应该尽可能了解客户的喜好和需求,并在服务中加以体现。

例如,如果客户喜欢喝咖啡,工作人员可以在客房里准备一杯热咖啡,或者在酒店的咖啡厅为客户提供特别定制的咖啡。

通过提供个性化的服务,酒店能够让客户感到被重视和照顾,从而增加客户的忠诚度。

2. 建立良好的沟通渠道良好的沟通是建立客户忠诚度的基础。

酒店管理工作人员应该积极主动地与客户进行沟通,了解他们的需求和反馈。

这可以通过客户满意度调查、面对面的交流、社交媒体等方式来实现。

通过及时回应客户的意见和建议,酒店能够根据客户的需求做出改进,提升客户体验,从而增加客户的忠诚度。

3. 提供独特的体验酒店管理工作人员可以通过提供独特的体验来吸引客户并建立忠诚度。

这可以包括提供特色的餐饮、举办独特的活动或体验、设计独特的客房等。

例如,一些酒店会组织客户参与当地文化的体验活动,让客户亲身感受当地的风土人情。

通过提供独特的体验,酒店能够让客户留下深刻的印象,增加他们再次选择该酒店的可能性。

4. 建立会员计划建立会员计划是酒店管理工作人员常用的策略之一。

会员计划可以通过提供专属优惠、积分兑换、升级服务等方式来吸引客户并增加他们的忠诚度。

通过会员计划,酒店能够与客户建立更紧密的联系,了解他们的需求并提供更好的服务。

此外,会员计划还可以通过推送个性化的优惠信息和活动邀请来增加客户的参与度和忠诚度。

5. 培养员工的服务意识酒店管理工作人员是客户接触到的第一线员工,他们的服务态度和专业水平直接影响客户的体验和忠诚度。

因此,酒店管理应该重视员工的培训和服务意识的培养。

酒店客户培育方案

酒店客户培育方案

酒店客户培育方案在酒店业中,客户培育是一个非常重要的经营活动。

通过培育客户,酒店可以增加客户忠诚度,提高客户满意度,促进再次消费和口碑传播。

本文将介绍一些酒店客户培育方案,帮助酒店有效地管理客户关系,提高客户价值。

培育方案一: VIP 服务将酒店的客户分为 VIP 客户和普通客户,为 VIP 客户提供专属的服务。

VIP 客户可以享受更高档次的房间、额外的福利和附加服务等,如独享私人泳池、按摩服务、洗衣服务等,让客户感受到更加个性化的服务和关心。

在这个过程中,酒店可以通过定期发送邮件或短信等方式,及时向客户传递好消息和资讯,增强客户的归属感和忠诚度。

培育方案二:会员制度建立会员制度,通过会员积分来奖励和激励客户。

会员可以通过在酒店消费获取积分,并可以用积分兑换商品或服务。

此外,酒店可以在会员的生日或节日时赠送礼品或提供免费服务,以此增强客户对品牌的认知和粘性。

培育方案三:客户调研开展客户调研,了解客户需求、心理、消费习惯等。

通过定期调查客户,酒店可以获取客户的反馈,及时进行改进并提供更符合客户需求的服务,从而增加客户的满意度和忠诚度。

培育方案四:电子邮件营销通过电子邮件营销,定期向客户发送酒店的最新活动、优惠等信息。

邮件内容需要简洁明了、有趣、有吸引力,以此吸引客户阅读信件并提高客户转化率。

同时邮件也可以和其他社交渠道结合起来,让客户在不同社交渠道上找到所需的信息。

培育方案五:社交媒体在社交媒体上开设品牌账号,可以吸引更多潜在客户加入品牌社区。

通过社交媒体的互动和分享,可以挖掘潜在客户,引起更多的关注和讨论,从而扩大品牌影响力。

同时,酒店也可以通过社交媒体与客户进行交流,解决客户问题和收集客户反馈。

在酒店客户培育方案中,以上五点都是比较实用的方法。

酒店可以根据自身情况,选择适合自己的培育方案。

同时,在执行培育计划时,需要注意策略的灵活性和可行性,根据客户反馈和业务情况做出相应的改进。

只有不断完善和调整,才能达到客户忠诚度的目标,提高酒店市场竞争力。

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一些研究表明,争取一名新顾客的成本是保留一名老顾客的成本的7倍。

正因为如此,国外许多酒店都十分重视培养自己的忠诚顾客。

例如,香格里拉酒店集团在其2000年“通向成功之路”战略计划中,就把建立客人的忠诚感放在核心地位,并制订了一个具有战略意义的旨在酬谢回头客的金环计划。

在培养忠诚顾客方面,我国某些酒店也做过有益的尝试,但由于缺乏计划性与系统性,效果往往不甚理想。

酒店培养忠诚顾客,应主要从以下几个方面着手。

第一,掌握顾客的需求,为顾客提供个性化服务。

酒店应是顾客的“家外之家”,因此,酒店必须努力为顾客营造一种宾至如归的感觉,让客人在酒店内能够真正享受到家的温馨、舒适及便利。

顾客的需求有其共性,如,热情礼貌的员工、干净舒适的客房,酒店的标准化服务就是用来满足这些共同的需求。

但同时,我们也应该看到顾客需求有千差万别的一面。

在当今的个性化消费时代,酒店光靠推行标准化服务是远远不够的,酒店应在推行标准化的基础上狠抓个性化服务,只有这样的服务才能称得上是优质服务,才能真正抓住顾客的心。

然而顾客的需求如同一座海上冰山,其大部分需求都淹没在水里,外显的只是很小的一部分。

如何识别并满足不同顾客的需求,让客人在酒店住得舒心满意,并非易事,这需要酒店员工在工作当中以自己的常识及经验去用心琢磨。

为外地来的旅游者送上一张本地的地图,为会客的客人多送上几袋茶叶、几个茶杯,为携带婴儿的父母房间加上一张婴儿床,都能令客人喜出望外。

第二,管理顾客的期望,将顾客的期望维持在合理的水平。

顾客对酒店服务评价的高低取决于他对酒店服务的期望与他实际感受到的服务水准之间的差距。

若酒店服务超过其预期水平,则客人会对该酒店的服务感到十分满意;若酒店的服务水准没有达到客人的预期水平,那么即使客观上该酒店的服务水准是不错的,客人也会产生不满。

在既定的服务水平之下,要提高顾客的满意度,酒店就必须对顾客的期望进行积极的管理。

目前,顾客的期望管理在我国酒店管理实践当中常常成为一个盲点,未能受到应有的重视。

顾客期望的形成受以下几个因素的影响:市场沟通、酒店形象、顾客口碑和顾客需求。

其中能够完全为酒店所直接控制的只有市场沟通,包括酒店的广告、公共关系及促销活动等。

市场沟通对于顾客质量预期的影响是显而易见的。

酒店在对外宣传中,若不切实际地进行鼓吹,必然导致顾客在心目中形成对酒店服务过高的期望。

一旦在实际购买酒店的服务产品时发现它并不像所宣传的那样好,顾客对酒店的服务质量的评价就将大打折扣,甚至产生不满,进而投诉。

对顾客期望的管理实质上就是要求酒店在对外宣传中必须实事求是,并认真兑现酒店向客人所做的每一项承诺。

第三,主动倾听顾客的意见和建议,妥善处理客人的投诉。

在许多酒店管理者的眼里,只要顾客在住店期间没有对酒店进行投诉,酒店就万事大吉了。

殊不知,并不是每个不满的客人都会向酒店诉说自己所受到的不周待遇。

一个不满的客人可能会不声不响地转而选择其它酒店,也可能向他周围的每一个人诉说他的不满。

这样一来,酒店失去的可能就不止是这一位不满的客人,而是一批客人。

对于提出投诉的客人,酒店应认真耐心听取顾客的抱怨,及时地提出令客人满意的补救方法予以妥善解决。

第四,利用现代信息技术,加强顾客信息管理。

现代信息技术的发展,为酒店的管理创新提供了坚实的物质技术基础。

酒店在管理实践当中,充分利用现代信息技术的成果,为每一位顾客建立起完备的数据库档案。

通过顾客的个人档案,记录下顾客的消费偏好、禁忌、购买行为、住店行为等特征。

这样,当客人再次惠顾时,酒店就能够提供更有针对性的个性化服务,从而进一步强化顾客的满意度和忠诚度。

马里奥特酒店十分重视顾客档案的管理工作,其经营者认为:了解客人是维持酒店生命的血液。

第五,重视保持与顾客在购买后的沟通,进一步提高顾客的忠诚度。

在我国大多数酒店里,顾客一旦结账离开酒店,酒店与顾客的关系就到此结束了。

这是我国酒店在培养忠诚顾客上的一个薄弱环节。

其实,酒店若能在与客人结束交易关系后,还能给予其继续关注,将会获得意想不到的效果。

譬如说,在重要节日或客人的生日,为客人寄上一张酒店特制的贺卡,花费不多,却能让客人高高兴兴地记住酒店。

通过这种情感纽带,将顾客与酒店紧紧相连,以进一步巩固和强化顾客的忠诚度。

第六,制订常客奖励计划,激发客人重复购买的欲望。

为刺激客人重复购买的欲望,酒店还应辅以一定的物质奖励。

FP(FrequencyProgram)即常客计划,是企业为了争取回头客而经常采用的一种物质激励手段,目前在国外酒店业和航空业中得到了广泛的应用。

FP策略的主要形式是积分制。

积分制的基本内容是:顾客每消费一次企业的产品,都会根据消费金额获得相应的积分,当积分达到企业给定的某个标准时,就可以获得免费的消费机会。

可供免费消费的产品既可以是本企业的产品,也可以是相关企业的产品,卡卡通会员营销系统建立了会员、会员卡、资金与积分、交易、企业这几者之间的关系,支持大型企业跨行业经营和加盟合作的通用性,提供实现人性化及个性化营销模式的手段,为会员营销服务策略提供完整的分析手段及基本数据,大大降低整体运行成本,针对大中型企业,提高全球各地企业范围内的顾客忠诚度,实施方便、快捷、灵活。

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