卫生安全检查管理制度范本
卫生管理组织和制度范文（5篇）
卫生管理组织和制度范文为进一步加强住宅小区业主饮用水卫生，保障业主业主饮水安全，采取各种有效措施全力抑制和杜绝生活饮用水水污染事故的发生，同时为了积极、有效应对可能发生的生活饮用水水污染事故，及时控制生活饮用水污染事故的危害，高效、有序地____开展事故调查、现场处理及救援工作，最大限度地减少生活饮用水污染对人体危害和经济损失，维护社会秩序，根据《突发公共卫生事件应急处理条例》、《____传染病防治法》、《生活饮用水卫生监督管理办法》、《生活饮用水卫生标准》、《生活饮用水水质卫生规范》等法律法规及标准规范，在坚持预防为主的原则下，特制定本住宅小区生活饮用水卫生制度及生活饮用水污染事故应急处理预案。
一、卫生管理____机构为切实加强对生活饮用水卫生安全的管理，经研究决定成立生活饮用水卫生管理小组，负责小区生活饮用水卫生安全。
二、生活饮用水卫生安全管理制度1，认真执行《传染病防治法》、《生活饮用水卫生监督管理办法》切实做好生活饮用水卫生管理。
完善水源卫生防护，确保水质安全。
水井、水箱应封盖加锁，周围____米内无工业、生活污染源。
2，供水设施指定专人管理，管理人员每年进行一次健康体检和卫生知识培训，并做到持证上岗。
3，供水设备清洗、消毒工作，由卫生管理人员或委托专业清洗队伍进行，每年清洗消毒1-____次，清洗消毒人员必须持有有效健康体检和卫生知识培训合格证。
4，认真做好水质检测工作，水质须经当地疾控中心检测合格后方可继续使用，并接受卫生监督部门的抽样监测，确保水质卫生安全。
5，积极、主动配合卫生监督部门对本单位供水管理的监督，对管理人员违反供水卫生管理的监督，对管理人员违反供水卫生管理规定的行为，按照《传染病防治法》、《生活饮用水卫生监督管理办法》的规定接受行政处罚，构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。
三、水质送检与自检制度1，由于本住宅小区采用井水供水，需每年送水样监测____次，在住宅小区交房前需监测____次。
各种公共场所的卫生管理制度范文(4篇)
各种公共场所的卫生管理制度范文一、引言为了保障公众的健康和安全，维护公共场所的卫生环境，特制定本卫生管理制度。
本制度适用于各类公共场所，包括但不限于餐厅、商场、医院、学校、电影院等。
目的在于规范公共场所的卫生操作，减少卫生安全隐患，提高管理水平。
二、卫生管理责任1. 公共场所负责人是该场所的卫生管理责任人，必须履行以下职责：- 确保公共场所的卫生状况符合相关法律法规和卫生标准；- 制定并实施卫生管理制度，明确卫生责任及工作流程；- 配备足够数量和合格的卫生人员，并进行必要的培训；- 监督卫生操作的执行情况，并及时纠正卫生违规行为；- 做好卫生设备设施的维护、维修和更新工作；- 定期开展卫生检查和评估，确保卫生管理工作的持续改进。
2. 卫生人员是公共场所卫生管理的具体工作执行者，必须遵守以下规定：- 具备相关卫生操作资质，并参加岗前培训；- 定期进行健康体检，确保自身不具备传染疾病；- 严格按照卫生操作规程进行工作，确保操作规范、有效；- 及时记录卫生操作情况，并报告负责人；- 及时清洁及消毒卫生设备设施，保持卫生环境干净整洁；- 主动与相关部门配合开展卫生检查和评估工作。
三、卫生操作规程1. 公共场所必须配备必要的卫生设备、工具和消杀用品，包括但不限于洗手设施、垃圾桶、清洁工具、清洁剂和消毒剂等。
2. 具体卫生操作规程如下：- 定期对公共场所进行彻底清洁和消毒，包括地面、墙面、器具设备、桌椅、扶手、门窗等；- 定期对公共场所的卫生设备设施进行维护、维修和更新，确保其正常工作；- 室内空气质量监测和通风操作，保持室内空气清新；- 定期清理和更换垃圾桶，妥善处理垃圾；- 定期清洗和消毒洗手间、澡堂等公共卫生设施；- 对食品储存、加工及供应环节进行严格的卫生控制，确保食品安全；- 对公共场所人员进行卫生教育和培训，提高卫生意识和操作技能。
四、卫生检查和评估1. 卫生检查是对公共场所卫生管理工作的监督和评估，必须由卫生监督部门或委托的卫生机构进行。
公司卫生管理制度范本(5篇)
公司卫生管理制度范本公司卫生管理制度范文篇一为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立公司的良好形象，制定本制度。
一、卫生管理的范围为公司各部门、工地办公室的办公室、会议室、微机室、厕所、花坛、绿地及走廊、门窗等办公场所及其设施的卫生。
二、卫生清理的标准是。
门窗(玻璃、窗台、窗棂)上无浮尘;地面无污物、污水、浮土;四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘;照明灯、电风扇、空调上无浮尘;书橱、镜子上无浮尘、污迹，书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐，无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象;办公桌上无浮尘，物品摆放整齐，水具无茶锈、水垢;桌椅摆放端正，各类座套干净整洁;微机、打印机等设备保养良好，无灰尘、浮土;厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味;花坛、绿地内无杂草、杂物。
三、卫生清理实行部门责任制，部门负责人为责任人。
各部门办公室的卫生，由各部门负责日常保洁。
公共卫生清理实行区域负责，区域划分为：南办公室走廊大门以东办公室负责，走廊大门以西财务部负责;院子以走廊大门中心界定东西，以局西办公楼门洞中心界定南北，大门以东南部及东南角花坛由办公室负责，大门以西南部由财务部负责，大门以东北部及东北角花坛由城建资产部负责，大门以北部及花坛由投资发展部和项目技术部负责。
市场营销部负责门前三包。
文苑小区工地办公室的卫生保洁分别由投资发展部和项目技术部负责。
四、责任区卫生清理每周集中进行一次，日常保洁每月由办公室牵头进行卫生检查评比。
五、各部门要认真对待卫生清理和卫生检查评比工作，积极主动地搞好卫生清理，不得因卫生清理不达标而影响公司的整体评分。
六、卫生检查评比结果累计存档汇总，列入年终评先树优工作的内容。
公司卫生管理制度范本（2）一、目的为了保障员工的身体健康和工作环境的卫生，提高公司的工作效率和形象，制定本卫生管理制度。
二、管理范围本制度适用于公司全体员工和公司内部的工作场所。
三、卫生责任1. 公司负责人：1.1. 负责制定卫生管理制度，并监督执行；1.2. 提供必要的卫生设施和装备，保障员工的卫生条件；1.3. 组织卫生检查和培训，提高员工的卫生意识和卫生知识；1.4. 对卫生工作进行定期评估和改进。
安全生产和职业卫生管理制度范本（5篇）
安全生产和职业卫生管理制度范本为有效地预防、控制和消除职业病危害，保护员工的身体健康，提升公司的安全管理水平，根据职业病防治法的要求，结合公司实际情况，对职业卫生安全管理作如下规定：一、作业人员的管理1、培训与教育组织从事接触职业病危害因素作业人员，上岗前和在岗期间参加职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促遵守职业病安全管理规定，指导从业人员正确使用防护用品和防护设备。
二、健康检查1、组织从事接触职业病危害因素的作业人员，上岗前要进行职业健康检查，有职业禁忌的不得从事其所禁忌的作业；2、在岗期间每年组织一次职业健康检查，发现有与从事作业相关的健康损害人员，应及时调离原工作岗位，同时要妥善安置；3、离岗时也要按规定组织健康检查。
每次的检查结果告知作业人员。
三、职业病危害因素的检测与排除按照确定的职业病危害因素，公司定期组织对危害因素进行检测，包括：粉尘、噪音、有毒有害物质等危险因素。
检测数据超过安全范围的危害因素，需或采取有效的措施进行排除，确保达到安全标准。
符合安全标准的，也要努力降低危害程度。
四、危害告知职业病危害因素的危害和检测结果需如实地告知员工；定期进行职业卫生安全教育培训、提供安全操作指导；对员工进行宣传，使员工了解所从事的工作中的危害，掌握预防和应急处理措施。
五、安全防护具有职业病危害因素的岗位，要从以下四个方面进行预防控制，做好安全防护：1、采用工程技术措施，实现本质安全，如在有毒有害场所安装通风机、有毒有害气体泄漏报警仪，通风厨、隔离操作室等。
2、加强防护、减少职业伤害，公司为消除或降低职业病危害因素所安装的设施、配备的个体防护用品，必须按规定使用，不得以任何理由不按规定使用。
3、加强教育，提高安全防范意识，在作业时处于上风侧，工作完毕洗浴换衣，尽可能不在通风不畅的场所作业，必要时应开启强制通风设施，在有危害的场所不得饮水进食4、加强管理，规范作业行为，在作业时应认真遵守公司的职业卫生安全管理制度和岗位职业卫生规程，各闭门严格落实。
安全生产和职业卫生管理制度范本(4篇)
安全生产和职业卫生管理制度范本第一章总则第一条为了保障企业员工的安全和健康，促进企业安全生产和职业卫生工作的不断改进，制定本管理制度。
第二条本制度适用于本企业范围内的所有员工。
第三条本制度的主要内容包括安全生产管理和职业卫生管理。
第四条企业应当建立和健全安全生产和职业卫生管理制度，明确安全责任体系和职业卫生责任体系，确保安全生产和职业卫生工作的有效实施。
第五条企业应当加强安全教育和培训，提高员工的安全意识和职业卫生意识。
第六条企业应当建立安全生产和职业卫生监测和评估制度，定期对安全生产和职业卫生工作进行检查和评估。
第七条企业应当建立事故隐患排查治理制度，及时发现和处理安全隐患。
第八条企业应当建立应急救援制度，做好突发事件的应对工作。
第二章安全生产管理第九条企业应当成立安全生产管理委员会，明确安全生产的职责和权限。
第十条企业应当建立安全管理制度，制定安全操作规程，确保生产作业过程中的安全。
第十一条企业应当建立事故报告和处理制度，对事故进行调查和分析，采取相应的措施进行处理。
第十二条企业应当加强对特种设备、危险化学品等的管理，并进行定期检查和维修。
第十三条企业应当加强对消防设施和消防安全的管理，并进行定期检查和维修。
第十四条企业应当建立安全生产投入制度，确保安全生产所需的经费和设备。
第十五条企业应当建立安全生产目标责任制，明确各级管理人员的安全生产责任。
第三章职业卫生管理第十六条企业应当建立职业卫生管理委员会，明确职业卫生的职责和权限。
第十七条企业应当进行职业卫生风险评估，制定相应的防护措施和应急预案。
第十八条企业应当加强职业卫生监测和评估，定期对工作环境和员工进行健康体检。
第十九条企业应当加强对职业卫生设施和个体防护用品的管理，并进行定期检查和维修。
第二十条企业应当加强对职业病危害因素的控制，确保工作环境符合职业卫生标准。
第二十一条企业应当建立职业卫生宣传教育制度，提高员工的职业卫生意识。
第四章安全教育和培训第二十二条企业应当建立安全教育和培训制度，开展安全规章制度、安全操作方法、事故案例等方面的培训。
环境卫生与安全管理制度范本（3篇）
环境卫生与安全管理制度范本为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立单位的良好形象，特制定本制度。
一、全体工作人员要养成良好的卫生习惯，做到不乱丢纸屑、果皮、杂物、茶水，不随地吐痰，经常保持地面清洁。
二、为了他人和自身的健康，办公区域严禁吸烟。
三、各工作人员负责个人办公区域的卫生。
办公桌椅板凳要摆放整齐，每日将桌、椅、电脑、电话、文件柜等个人用品擦拭干净，保证桌面及文件柜内物品摆放有序，干净整洁。
及时清理纸篓，于下班前将垃圾袋放入卫生间垃圾桶中。
四、会议室卫生工作实行轮班值日制，每天的卫生由当日值班人员负责。
五、下班离开前，各科室人员要认真负责的关闭办公区区域内电源、空调、门窗，做好防火、防盗、防失密等措施，确保办公室安全。
六、以上制度全体人员要严格遵守，由大家共同监督，创造优美舒适的工作环境。
环境卫生与安全管理制度范本（2）一、规章制度1. 本公司视环境卫生与安全管理为重要的方针，并制定了一系列规章制度，以确保员工和环境的健康与安全。
2. 员工应遵守本规章制度，并负有维护工作环境卫生与安全的责任。
二、环境卫生管理1. 办公区域卫生1.1 所有员工应保持各自办公区域的整洁和卫生。
1.2 每位员工应每日清理办公桌面，清除垃圾并妥善处理。
1.3 凡有可燃物品或易碎物品应妥善保管，以防发生火灾或事故。
1.4 卫生间和洗手间应保持干净，并经常清洁。
2. 厨房卫生2.1 员工使用厨房时应保持卫生。
2.2 各类食品杂物应妥善储存，尽量避免食品变质和垃圾滋生。
2.3 使用完厨房设备和器具后应及时清洗和消毒。
3. 办公楼及公共区域卫生3.1 员工应维护办公楼内及公共区域的卫生环境。
3.2 保持走廊、楼梯等公共区域整洁，清理垃圾和杂物。
3.3 对办公楼内垃圾箱的及时处理和清洁。
4. 电子垃圾管理4.1 员工应按公司规定的流程处理不再需要的电子设备或垃圾。
4.2 禁止私自丢弃电子垃圾或将其带回家中处理。
4.3 公司将配备专门的回收设备或机构，以确保电子垃圾的环保处理。
场所环境卫生管理制度范文（四篇）
场所环境卫生管理制度范文一、制度目的为了确保场所环境卫生的安全和整洁，提供良好的工作和生活环境，保护员工和客户的健康，制定本管理制度。
二、管理范围本制度适用于公司/机构/单位内的各个场所环境，包括工作区、会议室、办公室、洗手间、厨房等。
三、责任分工1. 管理部门负责制定和宣传本制度，监督和检查落实情况。
2. 各部门负责各自场所环境的卫生管理工作，指派专人负责日常卫生清扫工作。
3. 全体员工要自觉遵守卫生管理制度，保持自己的工作台和周围环境的整洁。
四、卫生管理措施1. 日常清洁（1）每天清扫各个场所，包括地面、桌面、家具等，确保无垃圾和污渍。
（2）清洁工具和清洁剂要定期更换和清洗，保持清洁效果。
（3）除尘工作要定期进行，尤其是电脑、打印机等设备的清理。
2. 垃圾管理（1）工作期间产生的垃圾要及时倒入指定的垃圾桶中，保持场所的整洁。
（2）垃圾桶要定期清理，避免产生异味和传播病菌。
3. 消毒措施（1）洗手间和厨房要定期进行消毒工作，特别是经常接触到的地方，如水龙头、马桶等。
（2）提供必要的消毒用品，如洗手液、消毒水等。
4. 害虫防治（1）定期进行害虫防治工作，如蟑螂、老鼠等。
（2）保持场所的卫生，封堵可能出现的害虫入口。
五、违规处理对于违反卫生管理制度的行为，将按照公司/机构/单位的规章制度进行相应的处罚，包括口头警告、书面警告、扣款等。
六、制度宣传公司/机构/单位要定期组织卫生管理制度的宣传和培训，使员工了解和掌握相关的卫生管理知识和操作技能。
七、制度评估公司/机构/单位要定期开展对卫生管理制度的评估，及时发现问题并进行改进，提高卫生管理水平。
八、附件无以上为场所环境卫生管理制度范文，可根据实际情况进行修改和完善。
场所环境卫生管理制度范文（二）1、严格执行《食品卫生法》，杜绝食物中毒事故发生；2、所有炊事人员须定期体检，持有效健康证方可上岗；3、炊事人员要做到“四勤”(即勤洗手、剪指甲、勤洗澡理发，勤换衣服被褥，勤换工作服)，五不(即：不随地吐痰，不抽烟，不用手抓食品，不对仪器打喷嚏咳嗽，不直接用勺尝味)；4、洗碗池、洗菜池及时擦洗疏通，厨房每日三擦三扫，做到清洁、舒适；5、严格执行双墩、双刀制，生熟分开制，杜绝交叉感染；6、餐具、茶具、炊具、灶具及盛放直接入口食品的容器使用前必须洗净消毒；7、采购各种肉类，必须坚持索要检疫证件及屠宰证明等制度；8、环境卫生要做到无脏、无异味，泔水桶、垃圾车、废品堆、下水道要及时处理清运，保持整洁，厕所应经常冲洗，防堵防漏；金理想幼儿园金理想幼儿园餐具清洗消毒管理制度1、成立消毒检查小组。
最新卫生管理规章制度范本
最新卫生管理规章制度范本第一章总则第一条为了加强卫生管理，保障员工的健康和安全，维护良好的工作和生活环境，根据国家法律法规和相关标准，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部的所有部门、员工和外来人员。
第三条公司应当设立卫生管理组织，明确各部门和员工的卫生管理职责，建立健全卫生管理制度，确保卫生管理工作有序进行。
第四条卫生管理应当遵循预防为主、防治结合的原则，加强卫生宣传教育，提高员工的卫生意识和自我保健能力。
第二章卫生管理组织与职责第五条公司应当设立卫生管理委员会，负责组织、协调和监督公司的卫生管理工作。
第六条卫生管理委员会由公司领导、相关部门负责人和员工代表组成，主任由公司总经理担任。
第七条卫生管理委员会下设卫生管理部门，负责具体的卫生管理工作。
第八条公司各部门、车间、班组应当设立卫生管理员，负责本部门、车间、班组的卫生管理工作。
第九条卫生管理员应当具备相应的卫生管理知识和技能，定期接受卫生管理培训。
第三章卫生管理内容与要求第十条环境卫生管理（一）公司应当定期对工作场所进行清扫、消毒，保持环境整洁卫生。
（二）公司应当设置垃圾桶、废物箱等废物收集设施，实行垃圾分类收集、分类处理。
（三）公司应当加强食堂卫生管理，保证食品卫生安全。
（四）公司应当加强宿舍卫生管理，保证员工生活环境的整洁卫生。
第十一条职业健康管理（一）公司应当定期对员工进行职业健康检查，建立员工健康档案。
（二）公司应当为员工提供必要的劳动保护用品，并加强劳动防护。
（三）公司应当加强职业病防治工作，预防和控制职业病的发生。
第十二条疾病预防控制（一）公司应当建立健全疾病预防控制制度，加强疫情监测和报告。
（二）公司应当定期进行卫生安全培训，提高员工的自我保健能力。
（三）公司应当加强疫苗接种工作，提高员工的免疫力。
第十三条卫生设施与管理（一）公司应当建立健全卫生设施管理制度，定期检查和维护卫生设施。
（二）公司应当为员工提供充足的洗手设施，并保持设施的正常运行。
卫生管理制度范本（5篇）
卫生管理制度范本第一条为创造舒适、卫生、整洁的工作环境，加强公司卫生管理，树立公司良好形象，制定本办法。
第二条卫生区域划分为办公区域、公共区域、职工宿舍、食堂和其它区域，具体分工为：1、经理室卫生由办公室负责打扫;2、各部室的卫生由本部室人员负责打扫;3、办公区公共区域卫生由各部室按照划分的卫生区域进行打扫;4、职工宿舍、厕所卫生按照制定的值日表执行。
5、食堂卫生由厨师负责打扫。
6、其它区域卫生由办公室负责安排。
第三条办公区域、职工宿舍和食堂区域卫生工作要做到以下方面：1、门窗(玻璃、窗台、窗棂)无灰尘;2、地面清洁干净，无污染、污水;3、楼道、办公室四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、灰尘;4、书橱上无灰尘、污渍、书橱档案橱内书籍资料排列整齐，无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象;5、桌椅摆放端正;6、办公桌上无灰尘，物品摆放整齐;7、微机打印机等设备保养良好干净，暖气管道、照明灯、电风扇、空调等电器干净，无灰尘;8、室内、楼道墙壁干净无涂抹痕迹;9、办公楼前及院门周围卫生要定期打扫，持续卫生，无纸屑、无垃圾等废弃物品;10、厕所无异味、无蝇蛆、无尿碱，无积水，无污物。
第四条各部室要按照划分的区域，认真搞好卫生工作。
第五条公司员工应严格遵守本规定，自觉理解相关部门的管理与监督。
第六条因卫生管理制度执行不力，宿舍或其他卫生区域在抽查或检查时连续两次得分倒数最后一名，宿舍卫生有问题者扣除该宿舍所有居住人员每人____元工资，其它卫生区域卫生有问题，扣除职责部室负责人____元工资。
第七条办公室负责组织相关人员对卫生区域进行抽查、检查、评比。
第八条本办法由办公室负责解释。
第九条本办法自下发之日起施行，此前下发的有关卫生管理的制度同时废止。
卫生管理制度范本（2）一、概述卫生管理制度是指为了保障组织内部员工和公众的健康安全，维护良好的工作环境而建立的一系列管理规定和制度措施。
该制度旨在确保组织内部卫生条件符合相关法律法规的要求，预防和控制各类卫生安全风险，营造健康、安全的工作环境。
卫生管理组织制度范本（四篇）
卫生管理组织制度范本第一章总则第一条为了加强卫生管理组织的管理，维护员工的身体健康，保障工作环境的安全卫生，制定本制度。
第二条卫生管理组织是指对企业或组织内部的卫生状况进行监督、管理和改进的部门或机构。
第三条卫生管理组织的任务是负责制定相关卫生管理政策和制度，监督和检查卫生管理工作的落实情况，并提出改进措施。
第四条卫生管理组织要依据国家相关法律法规、政策和标准，制定企业或组织的卫生管理方针和目标。
第五条卫生管理组织要做好员工的卫生教育工作，提高员工的卫生意识，培养良好的个人卫生习惯。
第六条卫生管理组织应该与其他相关部门合作，共同推进企业或组织的卫生管理工作，形成工作合力。
第二章组织架构第七条卫生管理组织的职责由卫生管理主管负责，卫生管理主管下设卫生管理员和卫生巡检员。
第八条卫生管理主管具有卫生管理相关的专业知识和经验，负责制定卫生管理计划、组织实施、监督检查和评估工作。
第九条卫生管理员由具有相关卫生管理背景的人员担任，负责实施卫生管理计划、参与制定卫生管理制度，并提供相关的卫生指导和咨询。
第十条卫生巡检员由卫生管理主管指定，负责定期对企业或组织的各项卫生管理工作进行巡查和检查，发现问题及时报告，并提出改进意见。
第三章工作职责第十一条卫生管理组织的工作职责包括以下几个方面：（一）制定卫生管理制度和流程，确保工作的系统性和规范性。
（二）定期组织卫生检查和评估，发现和解决工作中存在的卫生问题。
（三）组织卫生培训和教育，提高员工的卫生意识和操作技能。
（四）制定应急预案和事故处理措施，确保卫生安全。
（五）收集、整理和分析相关的卫生管理数据，为改进工作提供参考依据。
（六）与其他部门合作，共同推进卫生管理工作。
第四章工作流程第十二条卫生管理组织的工作流程包括以下几个环节：（一）制定卫生管理计划根据企业或组织的特点和需要，制定卫生管理计划，明确目标和任务，并确定相应的工作措施和时间节点。
（二）组织卫生检查和评估按照计划，定期组织卫生检查和评估工作，包括对工作场所、设备、器材、材料等的检查和监测，以及对员工的体检和卫生状况的评估。
学校安全卫生健康管理规章制度范文(五篇)
学校安全卫生健康管理规章制度范文(五篇)为切实搞好学校卫生安全管理工作，从源头防止食物中毒，食源性疾病、传染病等突发公共卫生事件的发生，为学校师生营造一个安全、卫生的环境，根据《食品卫生法》等上级有关规定，结合我校实际，特制定本管理制度。
一、总则(一)积极配合、主动接受卫生行政部门对学校卫生的监督检查，对卫生行政部门提出的意见和建议，及时采取措施进行整改。
(二)建立食品中毒或其它食源性疾患、传染病流行等突发事件应急处理机制，如发生上述事件，立即停止经营活动，并向学校和教育行政部门、卫生部门报告，不得缓报、瞒报、漏报。
(三)实行事故责任追查制度。
事故责任追查做到“四不放过”，即事故原因未查清不放过，事故整改措施未落实不放过，事故责任人未受处理不放过，教师、学生未受教育不放过。
二、学校卫生管理要求1、成立以校长为第一责任人的学校卫生安全工作领导小组：组长：副组长：成员：2、食品卫生管理员：3、饮用水、传染病岗位责任人：4、领导小组职责(1)负责选择配备专职或者兼职的卫生管理人员，负责落实学校卫生安全管理。
(2)负责建立健全学校卫生安全管理制度。
(3)负责建立学校食堂、饮用水、传染病卫生管理规章制度及岗位责任制度，相关的卫生管理条款应公示，并接受监督。
(4)督促学校建立严格的食堂、自备水、二次供水安全保卫措施，严禁非食堂工作人员随意进入学校食堂的食品加工操作间及食品原料存放间、自备水、二次供水场所，防止投毒事件的发生，确保师生用餐、饮用水卫生与安全。
(5)负责制定从业人员培训计划，并定期进行培训，同时应加强对学生饮食卫生、饮用水卫生教育，进行科学引导，劝阻学生不买街头无照(证)商贩出售的盒饭、食品，不食用来历不明的可疑食物，不喝生水等。
(6)学校应加强对食堂卫生、饮用水卫生、传染病管理的督促检查，学校领导必须定时深入食堂、自备供水场所检查，具体负责人要餐餐检查，确保师生用餐、饮用水卫生安全。
(7)学校要积极配合，主动接受卫生行政部门的卫生监督。
卫生管理制度范本(9篇)
卫生管理制度范本为更好地履行第一责任人的职责,加强本单位的自身管理，不断提高本单位的卫生水平，保护广大公众身体健康。
依据《中华人民共和国传染病防治法》、《公共场所卫生管理条例》及《公共场所卫生管理条例实施细则》等法律法规的要求，特制定本制度。
一、卫生许可证、从业人员健康证、培训合格证必须齐全有效，卫生许可证及公共场所卫生信誉等级牌要悬挂在醒目处。
二、要保持环境整洁、美观，地面无污垢和垃圾。
三、必须设有消毒间和消毒设施，所设容器要标记明显。
四、被套、枕套（巾）、床单等卧具要一客一换，常住客床上用品至少一周一换，用后必须清洗和消毒。
五、公用茶具应每日清洗消毒。
茶具表面必须光洁、无油渍、无水渍、无异味。
客用口杯、茶杯消毒要按以下程序操作和备用：1、物理消毒红外线消毒：将洗涤好的餐具放入消毒柜;温度保持摄氏____度，消毒时间不得少于____分钟。
2、化学消毒对不宜蒸、煮的口杯、茶杯、酒杯可在洗净后用化学消毒（程序：除残渣→热碱水浸泡洗刷→化学消毒→清水冲）（1）使用的洗涤剂、消毒剂应当对人体安全、无害，必须经省级以上卫生行政部门批准生产的产品。
（2）消毒液浓度、消毒时间必须严格按消毒液的使用说明进行。
3、口杯、茶杯的保洁经消毒的口杯、茶杯应有专门的保洁柜，存放整齐避免与其它杂物混放，防止重复污染，并对保洁柜定期进行清洗消毒。
六、顾客用棉织品要在符合要求的消毒服务机构或自备洗涤消毒间内清洗消毒。
消毒后的产品要放在保洁柜内。
撤换下的顾客用棉织品要按规定的程序分类清理回收，且不能污染清洁物品。
七、客房内卫生间的洗漱池、浴盆应每日清洗消毒。
无卫生间的客房，每个床位应配备有不同标记的脸盆和脚盆各一个。
脸盆、脚盆和拖鞋要做到一客一换，用后必须清洗和消毒。
八、公共卫生间要做到每日清扫、消毒，并保持无积水，无蚊蝇，无异味，无水垢、污垢。
九、经营场所的公共卫生间要做到每日清扫、消毒、并保持无积水、无蚊蝇、无异味。
十、经营场所要有防蝇、蚊、蟑螂和防鼠害的设施，并经常检查设施使用情况，发现问题及时维修。
关于卫生管理制度范本(通用6篇)
关于卫生管理制度范本（通用6篇）卫生管理制度1第一章总则第一条为加强本机关办公环境的卫生管理，创建文明、整洁、优美的工作环境，结合本单位实际，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位办公环境的卫生设施的设置、建设、管理、维护和环境卫生的清扫保洁、废弃物收运处理。
第三条凡在本单位工作的职工和外来人员，均应遵守本制度。
第四条机关服务中心为环境卫生管理的职能部门，负责机关的环境卫生管理工作，其他科室协同做好环境卫生的管理工作。
第五条人事科、工会应当加强有关环境卫生科学知识的宣传，提高职工的`环境卫生意识，养成良好的环境卫生习惯。
第六条专职环境卫生清扫保洁人员（保洁公司）应当认真履行职责，文明作业。
机关服务中心负责联系和监督工作，任何人都应当尊重环境卫生工作人员的劳动。
第七条各科室内（公共部位除外）的清扫保洁工作，由使用者承担。
第二章公共区域的清扫与保洁第八条机关公共区域（包括主次干道、机关前后院、楼内卫生间、电梯间、门厅、楼道、走廊、开水房等）的日常清扫与保洁，保洁公司负责。
第九条各科室负责办公室内的清扫与保洁，清洁区应达到地面清洁，墙壁洁白，室内无蜘蛛网，门窗无灰尘，室内物品摆放整齐。
第十条机关会议室的日常卫生由公务员及保洁人员打扫，做到门窗洁净、会议桌干净整洁、空气清新。
第十一条禁止在单位内部公共场地倾倒、堆放垃圾，禁止将卫生责任区内的垃圾扫入公共区域，禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物。
各科室使用后的报刊杂志及废旧纸张，统一保存及处理。
第十二条开水房、厕所及其他公共卫生设施，必须特别保持清洁，严禁将瓜皮、废纸、茶叶根、烟蒂等易堵塞物倒入便池及下水道，以上物品请自觉倒入专门设置的容器，尽可能做到无异味、无污秽。
第十三条机关服务中心督促保洁人员定期对洗手间、厕所、垃圾桶等场所实施药物喷洒，杀灭蝇蛆。
第十四条严禁从楼上外抛任何杂物，严禁在高层窗台外摆放花盆及杂物。
第三章室内卫生的管理第十五条各科室环境卫生由各科人员负责，各科科长负总责，机关服务中心负责监督检查，局健康教育活动领导小组每月组织一次卫生大检查。
办公室卫生管理制度标准范本(五篇)
办公室卫生管理制度标准范本为保证大家拥有一个干淨、整洁、舒适的办公环境，提高工作质量和公司形象，对办公室的卫生实行分工分区域管理制度，现做出如下规定：1、员工个人办公区域卫生1.1每位员工上班前____分钟打扫自己办公区域卫生，整理文件，保持办公桌整洁，下班后清理当天的垃圾；1.2每月擦洗一次自己使用的电脑主机及键盘，爱护电脑；1.3不在办公室墙壁乱悬挂、张贴什物。
2、公共区域卫生划分2.1____、____负责从大厅右拐的木地板过道开始的整个工程技术部的卫生，具体安排如下：1____负责每个星期一、三、五的卫生，包括扫地，拖地，所负责区域桌子、○茶几及窗户的抹尘工作。
2____负责每个星期二、四、五的卫生，包括扫地，拖地，所负责区域桌子、○茶几及窗户的抹尘工作。
2.2____负责整个大厅的卫生，包括扫地，拖地，所负责区域桌子、柜台、茶几及窗户的抹尘工作。
2.3____负责大门口、会议室、总经理办公室的卫生，包括扫地，拖地，所负责区域桌子、椅子、茶几及窗户的抹尘工作。
2.4____负责财务室、档案室的卫生，包括扫地，拖地，所负责区域桌子、椅子、柜子及窗户的抹尘工作。
3、公共卫生维护每天由当天负责清扫人员清扫已划分的办公区公共卫生，每一位工作人员应予以配合、维护。
3.1做到纸屑入篓、地面清洁；3.2员工不得在办公室内抽烟，保持空气清新；3.3上洗手间先打开排气扇，保持空气流通，事后自觉冲洗；3.4废弃茶杯入篓，茶水倒入水桶，不能将用水滴到地上；3.5拖把用完后清洗悬挂晾干，抹布用完后清洗干净归位；上述条款从____年____月____日执行，由综合办室监督执行，实行评分制，并进行不定期检查，如发现未执行者，初次予以提醒、告知；再次为者予以处罚。
____.6.15____公司办公室卫生管理制度标准范本（二）为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立公司的良好形象，制定本制度。
一、个人办公区域卫生1、专业成员上班前____分钟打扫个人办公区域卫生，整理文件及物品，持续办公桌及桌面上、个人柜物品整洁整齐。
卫生管理制度范本(精选12篇)
卫生管理制度范本(精选12篇)一、办公区公共卫生管理1、环境卫生由清洁员负全责，并保证公共区域环境清洁、整齐；2、每天至少打扫一次，特殊情况应视情况增加打扫次数，确保卫生质量；3、公共区域卫生应每天例行检查，发现问题，应责令清洁员及时清理；4、墙上除车间或者上级机关指示张贴、悬挂必要的画报、标语以外，不得有污物或其它附着物；5、区域内物品摆放应做到规范整齐，摆放有序，安排合理；6、卫生标准应做到无尘土、无积水、无杂物。
二、办公室环境卫生管理1、办公室卫生由所在办公室人员自行负责，并坚持每天打扫地面、墙面及办公设备卫生；3、办公室物品应摆放有序，有利于安全和工作需要；4、墙上合适位置只能挂必要的登记本，待办件、跟进件、协办件和必要的办结件，其它文件应当入档入柜，涉密文件必须入柜妥善管理；5、办公室卫生每周应由车间牵头组织开展例行检查，必要时，应不定期开展抽查。
三、办公区公共卫生间管理落实卫生间“七无七有一开放”要求，即无纸屑、无烟蒂、无便迹、无尿垢、无污水、无臭味、无蚊蝇，有标识牌、有冲水阀、有照明灯、有洗手池、有消毒液、有卫生纸、有管理制度，并免费对外来人员开放。
1、爱护厕所设备，不得损坏、挪移标识、照明灯具和卫生配套装具；2、保持卫生间清洁，坚持每天清扫，不留污垢和残物；3、树立居家意识，大小便后及时冲洗；4、保障卫生间内用纸和洁厕用品、消毒用品充盈；5、要根据季节变化，调整日常卫生用品，保持卫生间空气质量。
四、办公区周边环境管理1、保持楼道、车库进出通道畅通，无杂物堆积；2、保持办公区外围属地的环境整洁，无暴露垃圾和卫生死角。
为了确保生态卫生厕所和沼气系统稳定安全的运转，防止沼液冲厕循环系统的堵塞，持续厕所的清洁卫生，特制定生态卫生厕所使用管理制度。
1、管理人员要切实负起职责，加强管理。
夏季高温期要开窗通风，雨天或冬季低温要关掉窗户，挂上保温门帘。
2、大便后要手纸入篓，严禁投入池内，切勿将废塑料、垃圾等杂物投入池内。
卫生院安全隐患排查制度模版（四篇）
卫生院安全隐患排查制度模版第一章总则第一条为了加强卫生院的安全工作，保障医疗安全和人员生命财产安全，制定本制度。
第二条本制度适用于卫生院的安全工作。
第三条卫生院的安全工作应遵循“预防为主、综合治理、责任到人、公开透明”的原则。
第四条卫生院应建立健全安全管理体系，明确安全工作职责和工作流程。
第五条安全管理委员会是卫生院的安全管理机构，负责卫生院的安全工作。
第六条本制度由卫生院安全管理委员会负责解释和修改。
第二章安全隐患排查的基本要求第七条安全隐患排查要坚持预防为主、综合治理的原则，全面排查卫生院安全隐患，重点解决具有重大隐患和影响的问题。
第八条安全隐患排查要因地制宜，根据当地的实际情况制定具体的排查方案和措施。
第九条安全隐患排查应有针对性，根据卫生院的特点和需求，确定具体的排查重点和排查内容。
第十条安全隐患排查应注重实效，要强化排查结果的落实和整改工作的跟进。
第十一条安全隐患排查要有记录，记录应真实、详尽，并及时归档。
第三章安全隐患排查的组织和领导第十二条安全隐患排查工作由卫生院安全管理委员会领导，并由相关部门和人员具体负责。
第十三条卫生院安全管理委员会负责制定安全隐患排查的计划和方案，并组织实施。
第十四条相关部门应协助安全管理委员会开展排查工作，提供必要的支持和协助。
第十五条卫生院应派专人负责安全隐患排查工作，明确职责，并定期汇报工作进展。
第四章安全隐患排查的具体内容第十六条安全隐患排查的具体内容包括但不限于以下方面：1. 建筑物结构和设备设施的安全状况；2. 医疗设备的运行状况和维护情况；3. 火灾安全管理情况，包括消防设施的设备和使用情况；4. 用电安全管理情况，包括电气设备的使用和安全隐患排查；5. 医疗废物管理情况，包括废弃物的收集、储存和处理情况；6. 急救设备和人员的配备情况；7. 其他可能存在的安全隐患和风险。
第五章安全隐患排查的措施和方法第十七条安全隐患排查的措施和方法包括但不限于以下方面：1. 实地检查和巡视，发现问题及时记录；2. 建立安全隐患排查制度，规范安全工作流程；3. 定期组织安全培训，提高员工的安全意识和技能；4. 开展安全隐患排查和整改专项督查；5. 建立安全风险评估机制，对每个安全隐患进行评估和整改。
教堂环境卫生检查制度范本
教堂环境卫生检查制度范本第一条总则为维护教堂环境卫生，保障信教群众的健康，营造一个清洁、舒适、宁静的宗教活动场所，制定本制度。
第二条卫生管理责任1. 教堂负责人为本教堂卫生管理的第一责任人，负责组织、协调、监督教堂环境卫生工作。
2. 教堂工作人员、信教群众均为教堂卫生的参与者，应共同维护教堂环境卫生。
第三条卫生标准1. 教堂内部地面要保持干净、整洁，无垃圾、痰迹、尘土等杂物。
2. 教堂内的座椅、长椅、讲台等设施要定期清洁，保持干净、卫生。
3. 教堂内的卫生间要保持清洁，定期冲洗，无异味，设施完好。
4. 教堂内的厨房、食品存放区要符合食品安全要求，保持清洁、卫生。
5. 教堂外部环境要保持整洁，绿化带无杂草，垃圾箱要及时清理。
第四条卫生清扫制度1. 教堂应设立固定的卫生清扫时间，确保每天对教堂内部进行清扫。
2. 每周进行一次大扫除，对教堂的各个角落进行彻底清扫，包括天花板、墙壁、地面等。
3. 每月对教堂的家具、设施进行一次深度清洁，确保教堂内部设施干净、卫生。
第五条卫生检查与通报1. 教堂应定期组织卫生检查，对教堂内部外的环境卫生进行评估。
2. 卫生检查结果应进行记录，对存在的问题及时整改，并对整改情况进行跟踪。
3. 对卫生工作表现优秀的个人或团队进行表扬和奖励，对不履行职责的个人或团队进行批评教育。
第六条卫生宣传教育1. 教堂应积极开展卫生宣传教育活动，提高信教群众的卫生意识。
2. 通过举办卫生知识讲座、宣传栏等形式，普及卫生知识，引导信教群众养成良好的卫生习惯。
第七条卫生安全与应急处理1. 教堂应制定卫生安全事故应急预案，确保在突发情况下能及时应对。
2. 对教堂内的食品、药品等易腐物品要严格管理，确保安全使用。
第八条违规处理1. 对不遵守教堂环境卫生制度的行为，教堂负责人有权进行制止和批评教育。
2. 对严重违反环境卫生制度的行为，可根据实际情况采取相应的处罚措施。
第九条附则本制度自发布之日起实施，如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。
人员安全卫生管理制度范本
一、总则为保障员工在劳动过程中的安全和健康，预防和减少事故和职业危害，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规，结合我单位实际情况，特制定本制度。
二、组织机构及职责1. 成立安全卫生管理领导小组，负责组织、协调、监督和检查本单位安全卫生管理工作。
2. 设立安全卫生管理部门，负责具体实施安全卫生管理工作。
三、安全卫生管理制度1. 安全生产责任制（1）明确各级领导、各部门、各岗位的安全卫生责任，确保安全生产责任制落实到人。
（2）定期开展安全教育培训，提高员工安全意识和自我保护能力。
2. 安全技术措施计划制度（1）编制安全技术措施计划，确保安全生产措施得到有效实施。
（2）对新技术、新工艺、新材料、新设备等开展安全卫生评价，确保符合国家相关法律法规要求。
3. 安全生产教育、考核制度（1）开展安全生产教育培训，提高员工安全素质。
（2）定期对员工进行安全考核，确保安全生产知识掌握。
4. 安全生产检查制度（1）定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
（2）对检查中发现的问题，要求相关部门和责任人及时整改，确保整改措施落实到位。
5. 劳动保护检查制度（1）定期开展劳动保护检查，确保劳动保护设施完善。
（2）对检查中发现的问题，要求相关部门和责任人及时整改，确保劳动保护措施落实到位。
6. 伤亡事故报告制度（1）发生伤亡事故时，立即上报，并按照规定进行调查和处理。
（2）对事故原因进行分析，制定预防措施，防止类似事故再次发生。
7. 个人劳动安全卫生防护用品管理制度（1）为员工提供符合国家标准的劳动安全卫生防护用品。
（2）加强个人劳动安全卫生防护用品的管理，确保员工正确使用。
8. 劳动者健康检查制度（1）定期对员工进行健康检查，及时发现职业病危害。
（2）对患有职业病或疑似职业病的员工，按照国家相关规定进行治疗和康复。
四、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由安全卫生管理部门负责解释。
实验室卫生管理制度范本(六篇)
实验室卫生管理制度范本目的：建立实验室内的卫生管理制度，为实验室进行试验提供优良的环境。
范围：公司实验室的卫生管理。
责任：质检员、检测中心主任、质量部经理。
内容：1.概述实验室是进行科学实验的地方，不但要保证实验室的安全性而且还要务必使实验室保持清洁，为科学实验创造良好的环境，实验室卫生重在保持而不再打扫，各实验人员在进入实验室后必须遵守以下细则，否则禁止其在本实验室进行实验。
2.实验室卫生制度细则2.1：实验室参加实验的人员，必须整洁、文明、肃静。
2.2：进入实验室的所有人员必须遵守实验室的规章制度，实验室为无烟实验室，严禁在实验室内吸烟，不得吃口香糖，不得随地吐痰和乱扔纸张2.3：参加实验的人员在实验过程中，要注意保持室内卫生及良好的实验秩序。
实验结束后，必须及时做好清洁整理工作实验人员必须将工作台、仪器设备、器皿等清洁干净，并将仪器设备和器皿按规定归类放好，不能任意搬动和堆放。
所有实验所产生的废物放入废物箱内，并及时处理，清理好现场。
2.4：在每次实验结束后，实验人员必须对实验室进行清扫。
2.5：实验室主任负责安排日常的卫生清扫、仪器设备的维护保养工作。
实验室成员有参加本室清扫及维护保养仪器设备的义务。
2.6：实验室内各种设备、物品摆放要合理、整齐，与实验无关的物品禁止存放在实验室。
2.7：实验室为保持室内地面、实验台、设备和工作环境的干净整洁，必须坚持每天一小扫，每周一大扫的卫生制度，每年彻底清扫1--____次。
2.8：实验室内的仪器设备、各人实验台架、凳和各种设施摆放整齐，并经常擦拭，保持无污渍、无灰尘。
2.9：卫生责任人应对实验室桌面、地面及时打扫。
注意保持室内场地和仪器设备的整洁卫生。
2.10：实验室内杂物要清理干净，有机溶剂、腐蚀性液体的废液必须盛于废液桶内，贴上标签，统一回收处理。
2.11：保持室内地面无灰尘、无积水、无纸屑等垃圾。
2.12：实验室整体布局须合理有序，地面、门窗等管道线路和开关板上无积灰与蛛网。
环境卫生与安全管理制度范文(三篇)
环境卫生与安全管理制度范文一、引言环境卫生与安全是一个企业或组织中至关重要的方面。
为了保护员工、客户和公众的健康与安全，制定和实施环境卫生与安全管理制度是非常必要的。
本文件旨在为企业或组织提供一个环境卫生与安全管理制度范本，以便参考和制定适合自身需求的具体规章制度。
二、目的本环境卫生与安全管理制度的目的在于：1. 保护员工、客户和公众的健康与安全；2. 遵守法律法规及相关标准要求；3. 预防事故的发生，减少环境污染和资源浪费；4. 提高员工对环境保护和安全管理的意识和能力。
三、范围本环境卫生与安全管理制度适用于本企业/组织的所有部门和领域，涉及的范围包括但不限于：1. 办公场所的卫生与安全管理；2. 生产设备和工作环境的安全管理；3. 化学品和有害物质的管理；4. 废物处理与污染防控；5. 突发事件和事故应急管理。
四、责任与职权1. 运营总监/经理负责制定和实施环境卫生与安全管理制度，并对其有效性进行监督和审查；2. 各部门主管负责本部门环境卫生与安全工作的组织与管理，并对员工的环境卫生与安全行为进行监督和指导；3. 所有员工都有责任遵守环境卫生与安全管理制度，积极参与环境保护和安全管理工作。
五、环境卫生管理1. 办公场所卫生a. 建立和维护干净整洁的办公环境，包括地面、墙壁、家具和设备；b. 定期清扫办公室，及时清理垃圾；c. 提供充足的卫生用品，如手纸、卫生洗涤剂等；d. 定期进行办公场所卫生检查和巡视，及时发现和处理卫生问题。
2. 餐厅及食品安全a. 餐厅设立与厂房分离的区域，并设置垃圾分类、倒垃圾和洗手等设施；b. 餐厅管理人员进行食品安全培训，确保员工具备正确的食品处理和储存知识；c. 建立食品采购和储存管理制度，确保食品的质量和安全；d. 餐厅定期进行食品安全检查和消毒，并记录检查结果和处理措施。
3. 生产设备和工作环境安全a. 建立并执行生产设备和工作环境的安全管理制度和操作规程；b. 定期检查和维护生产设备，确保其安全性和可靠性；c. 对涉及高度危险操作的员工进行必要的安全培训和技能考核；d. 提供必要的个人防护装备，并保证其使用的合理性和有效性；e. 开展安全事故隐患排查和整改工作，并记录隐患排查结果和整改情况。
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卫生安全检查管理制度范本
一、实验室安全与环境卫生工作实行实验中心主任领导下的安全岗位责任制，实验室责任人担任责任区内各实验室的安全与环境卫
生工作，实验中心安全员有权制止有碍安全的操作，纠正违章行为。
要遵循“安全第一，预防为主”的原则，做好防火、防盗、防爆、
防破坏工作，防患于未然。
二、电器设备或电源线路必须按规定安装和操作，严禁超负荷用电，不得擅自改动电器设施或随意拆修电器设备，不准乱拉乱接电线，确实需要临时接拉的电线，要在保证安全的前提下进行，用后
立即拆除，要经常检查维护线路。
六、实验室内禁止堆放与实验无关的杂物及私人物品。
七、实验室要遵守国家环保规定，严禁排放未经处理的废气、废液、废物等污染环境的有害物质，严格控制噪声污染。
八、要不断改善和维护实验室的内外环境，满足实验要求。
九、实验室发生安全事故，必须及时上报院(系)领导和学院有关部门，严禁隐瞒虚报事故。
二、做好宣传教育工作，定期对学生、家长进行安全卫生教育。
三、政教处做到每天对卫生工作一小查，每周对安全卫生工作一大查。
总务处坚持每周对学校建筑设施、供水、供电设备检查一次，每遇到风、下雨、下雪天气，临时增加检查次数，发现问题，及时
上报和采取措施。
四、坚持每天检查学校环境卫生的同时对学校安全工作进行认真排查，发现问题，及时上报。
五、要求全体师生增强安全意识，注意观察发现学校各种异常现象，如果发现，立即同学校领导取得联系。
三、食堂采取按个人自查、分组检查和交叉检查相结合的方法做好卫生安全检查，切实做好对每个区域的卫生检查。
五、食堂管理人员不定期对食堂卫生工作进行检查，对不符合卫生要求的提出限期整改要求。
对未达到卫生安全检查要求的，提出批评或停岗再培训，待合格后重新上岗，否则予以辞退。
六、组织食堂员工定期参加卫生知识培训讲座，提出卫生安全工作要求。
七、食堂管理人员每天对食堂、保管等执行卫生法规及食品，环境卫生进行督促检查。
八、发现问题及时处理。
如有重大问题及时向教育主管部门或卫生防疫部门汇报。
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