动力厂化验班长职位说明书
化验班长岗位职责正式版
化验班长岗位职责正式版一、职位概述化验班长是在化验室内负责化验工作的负责人，主要负责领导和协调化验班的工作，确保化验工作的准确性和高效性。
二、岗位职责1.负责制定化验班工作计划，并确保计划的执行；2.组织和指导化验人员进行样品的采样、制备、测试、分析等工作，确保化验工作的准确性；3.负责仪器设备的管理和维护，制定并落实仪器设备的保养计划；4.负责化验班的人员培训和考核，确保化验人员具备所需的知识和技能；5.负责化验班的内部管理工作，包括安全管理、仪器设备管理、文档档案管理等；6.参与化验方法和流程的研究与改进，提高化验工作的效率和准确性；7.与其他部门进行沟通和协调，保障化验室与其他部门的工作协同；8.组织化验班的日常例会，及时沟通和解决工作中的问题；9.及时了解化验技术的最新发展动态，指导和推动化验班的技术创新；10.完成上级领导交办的其他工作。
三、任职要求1.具备本科及以上学历，化学、生物等相关专业优先；2.熟悉化验分析方法和仪器设备操作，具有一定的化验经验；3.具备良好的沟通和协调能力，能够有效组织和指导团队工作；4.具备较强的学习能力和技术创新能力，能够推动化验工作的改进与发展；5.具有较强的责任心和事业心，能够承担一定的工作压力；6.熟悉ISO管理体系，具备ISO管理经验者优先考虑；7.具备良好的团队合作精神和服务意识，能够与其他部门进行良好的协作。
四、岗位优势1.平台广阔：在化验班长岗位上，有机会接触到各种化验分析方法和仪器设备，不断提高化验水平和技术实力；2.职业发展空间大：通过不断积累工作经验和提升自身能力，化验班长有机会晋升为化验室主任或相关领导职位；3.团队合作氛围好：化验班长与其他部门的紧密合作，能够与各种专业的人员进行交流，提高沟通和协调能力；4.薪资待遇优厚：化验班长职位薪资待遇相对较高，能够获得一定的经济回报。
以上是化验班长岗位职责的正式版，化验班长作为化验室的核心人员，负责化验工作的组织和协调，对于化验结果的准确性和工作效率起着重要的作用。
化验室班长岗位说明书
化验室班长岗位说明书岗位职责工作标准1. 组织进行本班工作安排，并协调车间各班组之间的关系。
2. 执行厂车间下达的有关指令。
3. 定期对各岗位及现场进行巡回检查，熟悉岗位仪器、设备性能，正确使用和维护保养，发现异常及时处理或上报。
4.负责进厂原料、出厂产品的分析检验工作，对标准溶液的浓度准确性负责。
5. 妥善保管岗位使用的各种试剂用品，易燃、易爆、有毒、强腐蚀药品要单独存放， 6．检查督促各岗位执行工艺纪律、劳动纪律和劳动保护、安全和环保有关规定。
7． 组织各岗位搞好区域卫生。
1. 严格按照规章制度管理本班人员，做到人员分工合理，和睦相处。
2. 按公司和车间生产要求，严格遵守操作规程和分析频率，保证分析设备正常运行，分析数据及时准确。
3. 对进厂原料、出厂产品的检验，按相应的标准进行检验，严格执行产品取样和复检制度，确保产品质量。
4.严格执行分析方法和操作规程，做到五准三及时。
认真填写原始记录，严格执行 “三级检查”， 化验准确率达到99%以上，原始记录涂改率在0.2%以下。
5. 组织全班人员，严格生产秩序，树立安全意识，做到“自我管理信得过”。
所施监督与所受监督1. 所施监督：班长对本班内部人员进行直接管理、监督；2. 所受监督：班长直接受车间主任的领导和监督，在规定权限内，一般公事可独立处理，有关重要事项，须向上级请示，经批准后方可执行。
本岗位与其他岗位的关系1. 外部联系：在管理工作过程中，与公司有关业务部门发生联系；2. 内部联系：与本车间内部各级协调合作关系。
对本班工作有指导、管理权力；对本单位人员业绩的考核权。
岗位名称： 化验室班长 所属部门： 化验室 薪酬标准： 审 核 人： 化验室主任岗位编码：直接上级：化验室主任 编 制 人： 编制日期：● 岗位关系● 岗位标识● 岗位职权●任职条件知识要求1．具有化工分析专业基础知识和电器、仪表基本知识；2．熟知本专业的各项理论知识和技能；3．掌握所用仪器的性能和基本维护。
化验班班长岗位职责
化验班班长岗位职责化验班班长岗位职责化验班是化工生产中特别紧要的一环，工作的精准性和质量直接影响到整个工艺过程的运行和产品质量的稳定性。
作为化验班核心的一员，班长担负着特别紧要的职责，他们需要具备优秀的试验操作技能，严谨的工作态度和团队领导本领，为了更好的了解化验班班长的职责，本文将会探讨班长的职责。
一、仪器设备维护管理仪器设备维护管理是化验班的核心职责之一，班长需要负责化验室的日常设备管理和保养。
一般而言，班长需要定期对化验室设备进行巡查，防备性排查设备故障，并适时处理设备故障。
班长还需要编制维护和修理计划和保养方案，合理订立日常设备维护计划。
另外，班长还需要对化验室设备进行清洁，各种设备的日常清洁措施都应当订立和执行。
二、化验班日常管理化验班的日常管理工作重要包括日常试验室管理、安全管理、数据管理、文档管理等多个方面。
作为班长，他们需要具备优秀的组织工作本领，订立班组中各个成员的工作计划，统筹协调班组的工作流程。
班长还需要负责日常试验室布置和物资管理等管理工作，确保班组的日常工作顺当进行。
三、数据分析与监控化验班班长需要持续关注化验过程中发生的数据变化，并对其进行数据分析。
同时，班长需要依据数据统计结果，订立化验室操作流程的优化方案，帮忙化验人员提高工艺操作的效率和精准性。
此外，班长需要订立和分发分析数据和分析表格、图形等文档，以帮忙成员了解化验过程和生产数据，并对数据引导进行有效总结，以提高化验质检结果的精准性和牢靠性。
四、文件管理及工艺质量掌控班长还要负责记录化验操作过程中产生的相关数据，包括试验过程、结果记录、工艺流程、质量标准等。
同时，班长可以依据记录建立数据库，订立规范操作流程和质量标准，通过文件管理实现全面的质量掌控。
五、培训与安全教育化验班班长需要订立合适的培训计划，并与班构成员进行沟通。
通过集体学习和个别引导，班长可以帮忙成员提高化验技能和质量意识。
除此之外，安全教育也是班长职责的一部分，班长需要对成员进行化学品操作和其他设备安全方面的培训，会在每个阶段进行检查、评估和引导，以确保化验室成员安全操作。
化验室班长工作说明书
单 位
职位名称
化验室班长
所属部门
化验室
职位等级
编制人数
1
直接日期
一．工作概述：
在质检副主任的领导下，负责化验室的日常管理、人员安排及特殊质量问题的处理与汇报、对外联系工作。
二。职位职责：
1．贯彻执行质量法、计量法和标准化法等国家和行业的有关法律、法规。
2．负责制定本部门的各项规章制度，并监督实施和及时完善。
3．制定本部门年度工作计划，并认真进行实施和调整。
4．负责根据产品标准要求及工艺需要计划、组织、指导和协调本班各项常规检验工作。
5．负责组织对各种原辅材料、成品半成品进行检验，并出具检验报告。
6．在厂劳资科和车间质检副主任的指导下，对本班职工进行聘用、培训、考核和奖惩。
7．完成上级领导交给的其它工作。
化验室班长工作说明书
公司化验室班长岗位说明书
装订线公司化验室班长岗位说明书
装订线责
四工
作
内
容
1.保证仪器正常使用。
适时仪器操作指导书
2.定期清理现场、确保安全。
时时仪器维护作业指导书
3.对简单的故障进行修复，对安全隐患进行排除。
适时仪器维护作业指导书
考核重点：仪器的正常检测情况
职
责
五
职责表述：负责日常检验记录与检验及时性
工
作
内
容
1．各化验室的台帐、原始记录、报表进行跟踪抽检适时原始记录、台账
2．对报送结果的准确性、及时性负责。
时时
原始记录、台账、电子
表格、服务器客户端考核重点：准确性、合理性
职
责
六
职责表述：负责定期组织开展培训与检查
工
作
内
容
1．定期组织开展班组安全活动并组织考核适时班组安全活动台账
2．负责岗位范围内的日常检查、综合检查、自查自纠
等安全检查与监督
适时检查记录
3．对岗位范围内的安全设施、防护设施、应急救援器
材进行检查与维护保养
适时检查记录
4．确保化验室通风通电采光等设施完善时时
考核重点：安全性、全面性
装订
线
装订
线。
化验班班长工作说明书
协调解决下属的问题和困难 ,促进各属员间的联系和配合 工
作
责
任
1 工作班制 一 职 级 3级 3档
对本部门持续创新与改进负责 领 导 对下属工作质量和本部门精神面貌、安全、保密负责 责 任
对直接下属岗位设置、人事变动提议权 主 要 对直接下属的指挥权、考核权 ; 对所属人员的检查权、评价权 权 力
工作区域 化验区 操作设备 分析仪器 相关部门 送样单位
化验班班长工作说 明书
1 2020 年 5 月 29 日
工作说明书
单 位 制造部质管处
岗位名称 化验班班长
岗位人数
本职工作 组织化学成份分析工作
直接上级 理化站站长
直接下级 化验员
职务
Hale Waihona Puke 组织、参与各种试样的化学成份分析
制订直接下属岗位工作说明书 ,审定其工作计划 ,做好下级的述职工作
检查、考评、培训和指导下属工作
学历 资历 专业 相关知识 领导能力 创造能力 其她
高中或技校 从事化学分析工作 化学 材料 需要
岗位任 3 年以上 ,高级合格证
工作环境 异味
职资格 年 龄 不限 性 别 不限 语 言 一定的语言表示能力 个 性 心细
应变能力 需要 健康要求 良好
化验班班长岗位职责
化验班班长岗位职责化验班班长岗位职责1岗位职责：1、负责化验室化学监督和试验的组织领导工作,并进行有效地组织生产,合理安排分工和专业组之间的协调工作。
2、负责全班的安全文明生产工作。
3、负责化学监督工作。
4、负责全班的现代化管理工作。
5、负责全班的`日常管理工作。
6、对各项试验报告、分析数据的精确性,牢靠性负责。
7、对运行班组运用分析仪器仪表药品的配备,检验工作负责。
8、对本班组在生产过程中的人身安全和设备安全详细负责,把掌握异样和未遂作为安全目标,组织全班成员,按设备系统进行安全技术分析猜测,做到实时发觉异样并进行安全掌握。
9、教育、监督本班组人员仔细贯彻执行安全规程制度,实时制止违章违纪行为,实时学习事故通报,吸取教训,制订有效的措施,防止同类事故重复发生。
10、常常检查本班组工作场所工作环境、安全设施、设备工器具的完好状况。
化验班班长岗位职责2岗位职责：1、仔细贯彻执行相关质量、职业健康、安全等法律法规和公司相关规定,对本班的质量、设备、职业健康及消防安全等管理负责。
2、组织员工开展职业道德、质量意识、操作技能和安全教育,按计划进行员工培训。
3、督促员工严格执行取制样操作规程,确保产品取制样的精确性、实时性、代表性。
4、实时传递质量信息,熟识、了解产品加工过程,协调岗位间关系,加强与相关部门的协作,对取制样结果负责。
5、随时监督抽查取制样人员的工作质量、制样设备维护、保养及安全文明生产状况,定期作出工作总结,严格兑现经济责任制。
6、按时上报取制样设备备件、材料计划,对制样设备的`修理、报废、更新按程序提前提出处理看法。
7、发觉安全隐患、设备故障和取制样异议时,实时查明缘由,仔细分析,对取制样异议负径直领导责任。
8、组织做好试样的保管和所辖区域的消防安全、文明生产管理工作。
化验班班长岗位职责3岗位职责：1、仔细贯彻执行相关质量、职业健康、安全等法律法规和公司相关规定，对本班的质量、设备、职业健康及消防安全等管理负责。
化验班长安全岗位说明书
化验班长安全岗位说明书一、岗位背景化验班长是化工企业中负责化验工作的关键职位，承担着确保生产质量和安全的重要责任。
在该岗位上，化验班长需要具备一定的知识、技能和经验，以应对化验实验室中可能出现的各种安全问题。
二、岗位职责1. 监督化验实验室的日常安全工作：化验班长应负责指导和监督化验人员按照规定的安全操作程序进行实验，确保实验室的安全性。
2. 安排化验任务：化验班长需按照工作计划和生产需求，合理安排化验人员的工作任务，并确保实验室的工作进度。
3. 管理实验室的仪器设备：化验班长负责实验室仪器设备的维护和管理，确保其正常运行及安全可靠。
4. 协助解决实验室工作中的技术难题：化验班长需拥有一定的化学知识和实验经验，能够协助化验人员解决实验过程中可能出现的技术问题。
5. 参与实验室安全培训和应急演习：化验班长需要参与相关安全培训，熟悉各类安全操作规程，并积极参与实验室的应急演练。
三、安全工作措施1. 实验室环境安全：化验班长需每日检查实验室的气流通畅情况，确保实验室内空气清新，能够防止有害气体的积累。
2. 化学品储存安全：化验班长负责指导化验人员正确储存和使用化学试剂，并确保化学品的分类摆放，避免发生因化学品混放引发的危险。
3. 实验操作安全：化验班长需监督化验人员严格按照规程操作，避免因操作不当引发的意外事故。
4. 废弃物处理安全：化验班长负责指导化验人员正确处理实验废弃物，防止其对环境造成污染和危害。
5. 灭火器材的管理：化验班长应确保实验室内消防设施的完好，并监督化验人员了解如何正确使用灭火器材。
四、实施安全教育和考核1. 定期组织安全培训：化验班长需定期组织实验室成员进行安全培训，提高他们的安全意识和操作技能，培养他们正确处理突发事件的能力。
2. 安全操作考核：化验班长应定期对化验人员的安全操作进行考核，发现并纠正不规范操作，确保实验室的安全。
五、岗位技能要求1. 熟悉化验实验室的工作流程和操作规范。
化验班长岗位说明书
化验班长岗位说明书一、岗位背景化验班长是化验室中的重要管理职位，负责指导、协调和监督化验工作。
化验工作是保证产品质量的重要环节，通过合理的岗位要求和指导，化验班长能够提高化验室的效率和准确性，促进产品质量的稳定和持续提升。
二、岗位职责1. 组织与安排化验工作：化验班长负责根据生产计划和产品要求，合理安排化验任务，确保化验工作按时完成。
他们需要与生产部门、物流部门等进行沟通和协调，及时获取样品和相关信息，并根据优先级进行化验项目的排序与分配。
例子：化验班长根据生产部门提供的产品要求，协调好样品的送样时间，并合理安排化验人员的班次，确保每日化验任务的及时完成。
2. 指导与培训化验人员：作为领导者和专业人士，化验班长负责指导和培训化验人员，确保他们熟悉并掌握化验标准、操作规程和仪器设备的正确使用方法。
化验班长应鼓励团队成员积极参与岗位技能的提升和学习，确保他们具备足够的专业知识和技能。
例子：化验班长定期组织团队成员参加培训课程和讲座，还可以利用每周组织的内部交流会议，分享新的分析方法和仪器操作技巧。
3. 质量控制与改进：化验班长需确保化验结果准确可靠，并参与质量控制体系的建立和运行。
他们在化验过程中要严格遵守化验流程和操作规程，及时纠正和处理化验中的异常情况，并提出改进建议。
例子：化验班长可以通过建立质控样品库存，定期参与外部质量控制比对等方式，确保化验结果的准确性。
同时，他们需要定期检查和维护仪器设备，保证其正常运行。
4. 协调与沟通工作：化验班长需要与上级领导、同事以及其他部门进行有效的沟通和协调，确保化验工作与其他工作环节的顺利衔接。
他们可以参与会议讨论，提供专业建议和支持，并及时反馈工作进展和问题。
例子：化验班长可以与生产部门定期开会，了解产品质量状况，并及时提出调整和改进意见。
他们还需与供应商和顾客进行有效沟通，解答他们对产品质量和分析结果的疑问。
三、任职要求1. 专业知识与技能：化验班长需要具备一定的化学、分析、仪器等专业知识和技能，熟悉常用的化验方法和操作规程，熟练运用化验仪器设备。
中心化验班长职位说明书
中心化验班长职位说明书岗位职责1.负责协调和管理中心化验室的日常工作，确保实验室的正常运转；2.组织并保证化验室的检测工作按时完成，并确保测试结果准确可靠；3.制定和完善中心化验室的工作规范和标准操作程序，并进行培训和监督执行；4.负责中心化验室仪器设备的运行、维护和保养，并及时进行故障排除；5.负责化验室试剂和耗材的采购和库存管理；6.参与样品采集和样品预处理工作，确保样品处理的操作规范和结果准确；7.负责化验室的安全管理工作，确保实验室操作的安全性，并及时处理事故和紧急情况。
任职要求1.本科及以上学历，化学、生物等相关专业背景优先；2.具备化验室管理经验者优先考虑；3.具备扎实的科学理论知识，熟悉常见化学分析方法和仪器设备操作；4.具备良好的沟通和协调能力，能够有效组织团队工作；5.具备较强的责任心和细致认真的工作态度；6.具备良好的抗压能力，能够应对紧急情况和突发事件。
福利待遇1.提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和业绩进行绩效考核；2.提供完善的社保福利和年假制度；3.提供良好的职业发展空间和晋升机会。
工作环境中心化验室作为整个中心的核心部门，拥有先进的仪器设备和完善的实验室条件。
工作环境舒适，安全工作措施完备，提供良好的学习和发展机会。
公司简介我们是一家专业从事化学分析和研发的公司，为客户提供高质量的分析测试服务。
公司致力于打造一流的中心化验室，以优秀的团队和先进的设备为客户提供准确可靠的测试结果。
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我们将尽快筛选合适的候选人并安排面试。
动力车间班长岗位说明书
动力车间班长岗位说明书一、岗位职责动力车间班长是动力车间中的核心岗位之一，主要负责车间内的生产运营管理和员工的管理。
1. 生产运营管理作为动力车间班长，在生产运营管理方面，您需要：（1）制定生产计划：根据公司的生产目标和订单要求，合理安排生产计划，确保生产效率和产品质量；（2）调度生产资源：合理安排设备、人员和原材料的使用，确保生产过程的顺利进行；（3）监控生产过程：负责监控生产过程中的各项指标，并及时解决生产中的问题，确保生产进度和品质；（4）优化生产流程：通过改进工艺和流程，提高生产效率和质量，并提出相关改进建议。
2. 员工管理作为动力车间班长，您需要：（1）组织培训：带领团队成员进行新员工培训，确保他们了解工作流程和操作规范；（2）班组管理：负责班组内员工的日常管理，包括考勤、绩效评估、工作分配、技能提升等；（3）团队建设：促进班组内员工的沟通和协作，激励团队成员积极参与工作，共同完成生产任务；（4）安全管理：确保员工遵守安全操作规程，提高安全防范意识，预防生产事故的发生。
二、岗位要求1. 教育背景与工作经验（1）具有相关专业大专或本科学历，如机械制造、自动化等；（2）有1-3年以上相关行业工作经验，对车间生产流程和管理有一定了解。
2. 技能要求（1）熟悉动力车间的生产设备和工艺流程，了解车间普通机械设备的操作和维护知识；（2）具备良好的计划与组织能力，能够合理安排生产任务和资源；（3）具备一定的沟通和协调能力，能够与员工有效沟通，解决问题并促进团队合作；（4）具备较强的技术分析和解决问题的能力，能够独立处理常见的生产异常情况。
3. 素质要求（1）责任心强，工作积极主动，能够承受较大的工作压力；（2）具备良好的团队合作精神，能够带领团队成员共同完成生产任务；（3）工作细致认真，注重细节，能够保证工作质量和安全；（4）具备较强的学习和适应能力，能够不断学习和提升自己的专业知识和技能。
三、其他补充说明1. 工作时间和福利待遇：以公司规定为准，具体待遇面议。
化验室班长岗位细则
化验室班长岗位职责一、所属部门：检测计量部二、本职：负责进厂原料的质量检测和产品出厂前的各种检测；化验室药品的配置及使用。
三、职责1、直接参与公司进厂原料及生产成品的质量检测。
a对出磨、出厂的检验结果准确性负责。
b对进厂原料检测结果准确性负责。
2、对检测过程中安全操作负责a化验人员在取样过程中必需配带防尘口罩，在检验过程中必须做好防护工作。
负责对器皿的正确使用及其保管。
b注意日常各种药品（特别是酸性药物）的安放使用，负责对易腐蚀性物品的放置管理。
c对化验器材的维护保养严格遵守非化验人员不得擅自使用。
3、参与公司全面质量管理制度体系的建设，协同检测部门建立和完善质量管理制度，并监督执行。
4、原始数据记录要准确、及时、齐全。
电脑中报保存相应数据，以备日后数据分析使用。
5、负责安排因生产设备调整引起质量波动而要求加样分析工作6、认真填写交班记录，在交班过程中仔细说明各项问题，并在保证正常生产的情况下降低能耗。
7、完成上级领导交办的工作，监督化验员完成上级领导安排的任务。
四、权限确保产品质量合格对原材料搭配使用权；对化验设备的使用维护保养权；对化验员检测结果的准确性的监督检查权；对安全操作的监督权；对直接下级工作合理安排权；化验结果不合格及时通知监督生产班组进行调整。
五、工作协调关系内部协调关系：生产各部门六、工作环境：生产现场七、所需记录文档:a进厂原料检测表单，出磨粒度检测表单，出场成品表单。
b年度和季度化验数据汇总，纪录分析表。
八、考核指标a上级交办任务完成情况。
b各部门合作满意度。
c技术指导能力。
d化验数据准确性分析能力。
质检部化验班长岗位说明书
一、基本资料
岗位名称
质检部化验班长
直接上级
质检部主任
定员人数
？
直接下级
化验员
隶属单位
质检部
岗位编号
辖员人数
任职人
岗位级别
岗位类别
管理类
二、工作职责
1、工作概述：
负责中控分析和化验班组人员日常管理,本部门仪器、设备的日常使用、维护与简单维修，负责本岗位属地管理及6S相关工作。
2、工作职责：
序号
质检部技术员
可相互轮换的职位
可晋升至此的职位
质检部主任
6、工作环境
四、监督
1、所施监督：
2、所受监督
五、 兼职工作：
六、工作联系
沟通关系
内部
外部
部
门
生
产
部
办
公
室
安
全
环
保
部
各
生
产
部
门
政
府
部
门
设
备
厂
家
设
计
院
周
边
化工
厂
科
研
机
构
外
检
机
构
类型
简单
一般
复杂
频率
偶尔
经常
频繁
七、下属人员
人数
直接
类别
管理人员
专业人员
建立班组人员培训档案，并负责班组员工的技术培训及安全和消防知识培训。
全责
检验合格率及客户投诉
重要
4
维修与保养
负责属地范围内仪器和设备的保管、日常使用及简单维护保养、故障排除与简单维修。
化验员班长岗位说明书模板
化验员班长岗位说明书模板
室内工作为80％，室外为20％，室内工作环境有药品气味。
内外线电话,电脑。
工作时间8小时工作制，有时需要
加班。
六、任职资格 1、教育程度 学历：大专及以上学历。
专业：工业分析、生物技术、发酵等相关专业。
2、工作经验
工龄： 2年以上制麦行业或成品行业的相关工作经历 本岗位工龄：1年
3、技能（专业、通用） 外语：有一定的英语基础。
计算机： 能熟练操作办公软件。
4、能力（KAAPP ）
有良好的敬业精神、团队精神和职业道德操守。
熟悉各种仪器的使用方法、熟练各种操作方法。
5、身体素质（性别、
年龄、体格） 40岁以下，身体健康，无重大病史。
七、岗位培训
岗前培训 员工手册培训、安全培训、上岗培训 流程培训 品控部标准程序 在岗培训 品控部标准程序 其他培训 制麦知识培训
八、岗位发展
化验室主管
生产部（操作班长） 化验员
本岗位
其他部门（业务组长）。
化验分析班长岗位说明书
化验分析班长岗位说明书一、岗位概述化验分析班长是负责化验室日常工作，协调和管理化验分析员工作的责任人。
这是一个重要的技术岗位，要求具备优秀的化验分析技能和扎实的化学知识基础，同时需要具备良好的组织和管理能力。
本文将详细介绍化验分析班长的职责、技能要求以及具体工作任务。
二、职责描述1.组织化验工作：化验分析班长负责制定化验计划，并安排化验人员进行样品的分析测试。
他需要根据不同的优先级和紧急性，合理安排工作任务，确保样品能够按时完成分析测试。
例子：化验分析班长在富硒产品制造企业中，需要分析测试产品中的硒含量。
他每天会根据质量控制要求，确定哪些样品需要优先分析，以确保产品的硒含量符合标准。
2.指导化验员工作：化验分析班长是化验员的领导者和指导者。
他需要指导化验员进行规范的化验操作，确保分析结果准确可靠。
例子：在某药品制造企业中，化验分析班长负责指导员工进行药品的化验分析。
他会详细讲解每个步骤的操作要领，并提醒员工注意事项，确保分析结果的准确性。
3.质量控制和质量监督：化验分析班长需要监督和控制化验过程中的质量，确保化验结果的可靠性。
他需要监督化验员的工作质量，并根据需要进行二次检测或复核结果。
例子：在某化工企业中，化验分析班长负责监督产品的质量控制。
他会对不同批次的产品进行抽样化验，并对化验结果进行核对，以确保产品的质量符合标准。
4.仪器设备维护：化验分析班长需要负责化验室的仪器设备管理和维护。
他需要保证仪器设备的正常运行，定期进行维修与校准。
例子：在某矿产企业的化验室中，化验分析班长负责维护仪器设备的工作。
他定期保养仪器设备，确保设备的准确性和可靠性。
5.实验室安全管理：化验分析班长需要负责实验室的安全管理工作。
他需要确保化验员按照安全规定进行化验操作，并进行安全风险评估和管控。
例子：在某食品加工企业的化验室中，化验分析班长负责化验员的安全培训。
他会进行定期的安全指导和演练，以确保员工的安全意识和操作规范。
化验班长岗位职责
化验班长岗位职责第1篇：化验班长岗位职责化验班长岗位职责1、严格执行国家有关产品质量及监督检验方针、政策、法规，带领班组人员，完成各项水质分析化验任务。
2、负责化验室日常工作，编制化验班组工作计划以及采购计划，负责化验室的安全、纪律、卫生等工作。
3、落实各项规章制度，全面负责化验室的技术业务工作，确保检测结果的客观、真实、准确、可靠，对水质检测结果负责。
4、统筹安排化验室人员、仪器、设备、工作场地，保证正常的承检能力，胜任所承担的检验任务。
5、负责及时对新技术、新方法进行评估，完善检测手段，使检测技术更科学更先进。
6、负责编制、上报、督办化验班室的仪器、设备、材料、用品购置计划，负责化验仪器设备的校验及养护，并配合设备班组维修化验设备及在线仪表。
7、组织班组人员政治学习和业务学习,开展技术交流，抓好精神文明建设和技术培训工作。
8、根据化验结果对水处理生产进行有效指导，帮助生产班组解决水质方面的问题。
9、负责化验所需的化学药剂管理，保证化学药剂的存放、保管、使用符合草堂水厂的相关制度规定，防止安全事故的发生。
10、服从生产部安排，开展各类临检工作。
11、完成上级交办的其他工作。
第2篇：化验班长职责1、化学班长是全班的安全第一责任人、负责全班安全工作，并在此基础上，确保各项生产任务和各项经济技术指标的顺利完成；督促全班人员遵守劳动纪律和各种规章制度、不断提高全班人员的安全意识；推广安全管理先、进经验和科学的工作方法。
2、班长应熟悉系统，具有独立实际操作经验、工作责任心强，经过《安规》考试合格，并具备紧急处理突发性设备故障和不安全现象的能力。
3、化学运行班长在部门经理领导下进行安全管理，在操作和技术上受主管或技术员领导和指导，并认真执行其操作指令。
4、班长每月主持召开一次安全分析会议，分析本月各项安全指标完成情况，交流先进经验。
5、班长应认真执行厂、部门的安全要求各项安全措施，组织班组人员进行安全活动，做好事故预想，反事故演习等各种预防演练活动。
化验室班长岗位细则（样例5）
化验室班长岗位细则（样例5）第一篇：化验室班长岗位细则化验室班长岗位职责一、二、所属部门：检测计量部本职：负责进厂原料的质量检测和产品出厂前的各种检测；化验室药品的配置及使用。
三、职责1、直接参与公司进厂原料及生产成品的质量检测。
a对出磨、出厂的检验结果准确性负责。
b对进厂原料检测结果准确性负责。
2、对检测过程中安全操作负责a化验人员在取样过程中必需配带防尘口罩，在检验过程中必须做好防护工作。
负责对器皿的正确使用及其保管。
b注意日常各种药品（特别是酸性药物）的安放使用，负责对易腐蚀性物品的放置管理。
c对化验器材的维护保养严格遵守非化验人员不得擅自使用。
3、参与公司全面质量管理制度体系的建设，协同检测部门建立和完善质量管理制度，并监督执行。
4、原始数据记录要准确、及时、齐全。
电脑中报保存相应数据，以备日后数据分析使用。
5、负责安排因生产设备调整引起质量波动而要求加样分析工作6、认真填写交班记录，在交班过程中仔细说明各项问题，并在保证正常生产的情况下降低能耗。
7、完成上级领导交办的工作，监督化验员完成上级领导安排的任务。
四、权限确保产品质量合格对原材料搭配使用权；对化验设备的使用维护保养权；对化验员检测结果的准确性的监督检查权；对安全操作的监督权；对直接下级工作合理安排权；化验结果不合格及时通知监督生产班组进行调整。
五、工作协调关系内部协调关系：生产各部门六、工作环境：生产现场七、所需记录文档:a进厂原料检测表单，出磨粒度检测表单，出场成品表单。
b年度和季度化验数据汇总，纪录分析表。
八、考核指标a上级交办任务完成情况。
b各部门合作满意度。
c技术指导能力。
d化验数据准确性分析能力。
第二篇：化验室岗位描述稿化验室岗位描述第一部分岗位介绍及岗位职责一、班长描述我负责的任务是：负责各选矿车间各工序产品的采样、制样、分析工作。
岗位职责是：组织协调、人员安全管理。
化验流程的主要岗位有：取样、制样、班样分析、系统分析二、取样、制样工描述我的安全作业流程是：选择取样点-取样-缩分-制样岗位职责是：负责公司所有工序产品的采样、制样工作。
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空分班长：及时调整各项纯度
合作
仪表工：调试色谱分析仪
任职资格
学历
高职或中专以上
专业
不限
年龄
20－35
性别
女
个性
做事认真、团结同事
身体
素质
良好
工作
经验
两年以上管理工作经验
工作
技能
良好的沟通、组织、协调能力；熟练使用电脑
职前
培训
入厂安全教育、化验有关知识及操作技能
其他
要求
3.建议权：对各项制度方面以及下属员工奖惩方案具有建议权
工作工具
个人专用
办公用品：
班组共用
通风橱：配制有刺激性气味药液时需要
电炉：溶解药液时需要
空调：化验氩气调节室温时需要
电脑：化验氩气纯度
各种药品
汇报
制氧工段长：化验方面工作；
调度：汇报水质硬度
督导
化验员：确认化验员按规定项目操作
5.加强化验岗位人员的培训；
6.熟练掌握化验分析项目的操作技能，不断提高专业技术水平；
7.树立全局观念，主动配合其他工种，为其他工种提供优质服务；
8.传达、布置厂部、工段下达的指示精神；
9.督促、检查、落实各项规章制度的贯彻执行；
10.化验各处循环水的硬度；
11.化验三套空分装置的乙炔含量，以确保装置的安全运行；
职位说明书
基本情况
职位名称
化验班长
职位编号
所属部门
制氧工段
直接上级
段长
直接下属
职位名称
化验员
职位设置目的
负责空分装置所需分析项目的化验分析和行政管理工作
工作职责和工作内容
1.配合制氧确保装置安全稳定正常运行，确保炼钢用氧、用氮;
2.负责安全生产与行政管理工作；
3.负责空分装置所需项目的化验分析；
4.对化验室常用设备、仪器的结构、工作原理、技术性能、操作使用应全面掌握；
12.化验氩气纯度；
13.去中心化验室配制药液；
14.领取化验所需用品（如蒸馏水、铜丝）；
15.在进行动火操作之前，化验其氧气含量，看是否超标；
16.及时配制、更换分析药业，以确保化验无误；
17.督促化验员按规定完成其化验项目。
工作职权
1.监督权：下属是否执行各项规章制度；
2.考核权：对下属进行考核；