新时期河北省大学生就业问题及对策研究
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（ ） 人 才 培 养 模 式 与 人 才 市 场 岗位 需 求 不 完 全 对 接 二
盾 突出 ，使 毕业 生明显地 出现 供大于求 的局 面 ，再加 上历 年来 累计 的未就业大学生 ，河北省 的大学生就业形势 异常
严峻。
这种 不完全对接表现 为以下几种现象 。第一 ，专业结 构性矛盾造 成 部 分行业 、领 域人 才奇 缺 或者 人 才严 重 过 剩 。２０ ０ ９年在 针对 秦 皇 岛、唐 山、石 家 庄等 地 ９ １家用 １
建 符 合 市场 规 律 的 我 省 大 学 生就 业机 制 。
关键词 ：大 学生 ；就 业现 状 ；问题 ；对策
中图分 类号 ：Ｇ ４ ６ 文献标识 码 ：Ａ 文章编 号 ：１０ －４ １ ２ １ ） １ ０ １ ０ ８６ ７ （０ ０ ０ － ８ ３ ０
近年来 ，大 学生就业形势严 峻 ，如何破解大学生就业 难题 ，成为社会各界 关注 的焦点 。本文从 正确审视河北 省 就业状况 出发 ，探讨 河北 省在大学生就业各 个环节 当中存 在的问题 ，对如 何解 决 大学 生 “ 业难 ” 问题 提 出了几 就
于求 。在激烈 的竞争 中 ，高学历学生低 就 ，造成 了低学历
收 稿 日期 ：２ ０ ０ ０ ９— ７—２ Ｏ
基金项 目：本文为 ２ ０ ０ ９年度 河北省教育厅社科基金项 目 “ 关于构建 提升河北 省大 学生 ‘ 职业 竞争 力 ’机制 研究 ” （ 编号 ：Ｓ ０ ０ ） ￣８ ２ ２ 的研究成果 。 作者简介 ：齐子玉 （ ９ ６ ） １７ 一 ，男 ，河北唐 山人 ，河北 大学化学与环境科学学院党委副书记兼副 院长 ，讲师 。
该文档贡献者很忙什么也没留下
２１ ０ ０年 ３月
河北 大 学成 人教 育学 院学报
Ｊ ｕ Ｍ ｆＡｄ ｌ Ｅｄ ｃ ｔ ｎ ｏ ｂ ｉＵ ｉｅ ｔ ｏ ｍ ｏ ｕｔ ｕ ａｉ ｆＨｅ ｅ ｎｖ ￣ｉ ｏ ｙ
Ｍｉ＂ ２ ０ ｌ ． ０１ ｌ Ｖ０ ２ ＮＯ．１ Ｌ１
环境和社会 的能力 ，大学 校园与社会毕竟有 差距 ，甘于从 低 做起 ，提取经验 ，关键 是适 应力 。现 阶段 ，大学生 个体
、
河 北省 大 学生就 业 面对 的 形势 与挑 战
随着高等教育 由精英 化教育 向大众化教 育的转变 ，我
国大学生就业形势异 常严 峻 ，一组数字基本反 映了近年来 毕业大 学 生 数 量 的 增 长 ：２ ０ ０ １年 只 有 １５万 人 ，而 到 １ ２０ ０ ９年则 达到 了 ６ １万 ，２ １ １ ０ ０年 预计将 有 ６０余 万 大学 ３
践 能力 正 是 用 人 单 位 所 看 重 的 ，也 恰 恰 是 大 学 生 所 缺 少
北 省在 ２ ０ Байду номын сангаас １年有大 中专 院校应届 毕业 生 １ ３万人 ，２０ ０ ９年
则 达到了 ３ ． ０ ５万人 。 同全 国情 况一样 ，近年来 河北 省高 校毕业 分配面临许多 问题 。从 高校毕业生就业 的主渠道来 看 ，国有大中型企业面 临新 旧体制转轨 。建立现代企 业制
在于如何缓解并 最终解决大学 生人 才市场供需矛盾不 平衡
的问题 。造成就业 岗位供需矛盾 的原因是多方面 的 ，河北 省 面 临 着 本 省 大 学 生 就 业 的 四大 难 题 。
盾 ，不 同的学 历就业率不 同 ，顺序依 次为 ：研究生 、本科 生 、专科生 。由于本 专科 院校设置 的专 业重复较多 ，供大
度 ，相 当一批企业一时很难大 量接收毕业生 ，党政 机关及
事 业 单 位 正 在进 行 机 构 精 简 ，而且 毕 业 生 需 求 的结 构 性 矛
的。 目前 围绕 增 强 大 学 生 就 业 力 的 “ 业 生 涯 规 划 ” 就 、
“ 求职技巧” 课程和 “ 社会 实践 基地” 的建设 等陆续进 入 高等教 育 中 ，发现 并发 挥 大学 生 的个 体特 长 、进 行 “ 一 对一 ” 的辅 导 、增强学生 的社会 实践力应 当成为着力点 。
毕 业 生 ，如 此 多 的大 学 生 要 实 现 就 业 ，压 力 可 想 而 知 。 河
提 高职业竞争力 的手段也 仅仅体现在考取各 种证 书 、英语
水 平和计算机操作能力上 。实际上 ，提高大学生 就业 力应 当着 眼于增强大学生 的实 践能力 ，不管是工作能 力、适 应 能力 和求职能力 ，归根 结 底 还是 强 调 “ 践 ” 两字 。实 实
二 、河北 省大 学 生就 业面 临 的 问题
社会 主义市场经济条件下 ，大学生就业 问题 的关键 就
人单位技 能人才 需求 状况 抽 样调 查显 示 ：人 才 缺 口 ２３ ３９ 人 ，其 中高级技 师缺 口 １９人 ，技师缺 口 ３７人 ，高级工 ５ ６
缺 口５ １人 ，占缺 口总数 的４ ． ％ 。第二 ，学历结构性矛 ０ ３９
第 １ 卷第 １ ２ 期
新 时 期 河 北 省 大 学 生 就 业 问题 及 对 策 研 究
齐 子 玉
（ 河北大学 化学 与环境科学学 院，河北 保定 ０ １０ ） ７０ ２
摘
要 ：当前 ，大学生就业形势严峻 ，河北省是经济 大省 ，河北省高校作为人 才培 养的摇篮 ，必须要研 究解决 好 大学生就 业 问题 ，因此提升 大 学生 “ 就业 竞争 力” 是 当务 之急 。本文通 过 资料 搜 集和 实地调研 等 形式 ，了解 并掌握 当前河北省 大学生就业的形势 ，分析 了河北省大学就业 的现状及 面临的 问题 。根 据 省 内的情 况，从 宏观 方 面 （ 教育发展 形势、 国家政策 、本省 实际） 和微 观 方 面 （ 高校人 才就 业市场 、 大学毕业 生 自身状况） 来探 讨解 决 大学生就 业难题 的途 径 ，同时根 据新 时期 的情 况 ，研 究 并探 讨 构
点看法和思路 。
一
（ ）现 阶段的就业教 育与提高大 学生 就业 力的 目标 一
仍 有 差 距
就业力 即就业竞 争力 ，主要包括工作 能力 、适应能力 和求职能力 。工作能 力最基本 的是对专业 能力的要求 ，如 学习外语应该具备 流利的 口语 、熟练 的交际能力 ，学习法 律应该将各种条例 、案例 烂熟于心等等 。适应 能力是适应
盾 突出 ，使 毕业 生明显地 出现 供大于求 的局 面 ，再加 上历 年来 累计 的未就业大学生 ，河北省 的大学生就业形势 异常
严峻。
这种 不完全对接表现 为以下几种现象 。第一 ，专业结 构性矛盾造 成 部 分行业 、领 域人 才奇 缺 或者 人 才严 重 过 剩 。２０ ０ ９年在 针对 秦 皇 岛、唐 山、石 家 庄等 地 ９ １家用 １
建 符 合 市场 规 律 的 我 省 大 学 生就 业机 制 。
关键词 ：大 学生 ；就 业现 状 ；问题 ；对策
中图分 类号 ：Ｇ ４ ６ 文献标识 码 ：Ａ 文章编 号 ：１０ －４ １ ２ １ ） １ ０ １ ０ ８６ ７ （０ ０ ０ － ８ ３ ０
近年来 ，大 学生就业形势严 峻 ，如何破解大学生就业 难题 ，成为社会各界 关注 的焦点 。本文从 正确审视河北 省 就业状况 出发 ，探讨 河北 省在大学生就业各 个环节 当中存 在的问题 ，对如 何解 决 大学 生 “ 业难 ” 问题 提 出了几 就
于求 。在激烈 的竞争 中 ，高学历学生低 就 ，造成 了低学历
收 稿 日期 ：２ ０ ０ ０ ９— ７—２ Ｏ
基金项 目：本文为 ２ ０ ０ ９年度 河北省教育厅社科基金项 目 “ 关于构建 提升河北 省大 学生 ‘ 职业 竞争 力 ’机制 研究 ” （ 编号 ：Ｓ ０ ０ ） ￣８ ２ ２ 的研究成果 。 作者简介 ：齐子玉 （ ９ ６ ） １７ 一 ，男 ，河北唐 山人 ，河北 大学化学与环境科学学院党委副书记兼副 院长 ，讲师 。
该文档贡献者很忙什么也没留下
２１ ０ ０年 ３月
河北 大 学成 人教 育学 院学报
Ｊ ｕ Ｍ ｆＡｄ ｌ Ｅｄ ｃ ｔ ｎ ｏ ｂ ｉＵ ｉｅ ｔ ｏ ｍ ｏ ｕｔ ｕ ａｉ ｆＨｅ ｅ ｎｖ ￣ｉ ｏ ｙ
Ｍｉ＂ ２ ０ ｌ ． ０１ ｌ Ｖ０ ２ ＮＯ．１ Ｌ１
环境和社会 的能力 ，大学 校园与社会毕竟有 差距 ，甘于从 低 做起 ，提取经验 ，关键 是适 应力 。现 阶段 ，大学生 个体
、
河 北省 大 学生就 业 面对 的 形势 与挑 战
随着高等教育 由精英 化教育 向大众化教 育的转变 ，我
国大学生就业形势异 常严 峻 ，一组数字基本反 映了近年来 毕业大 学 生 数 量 的 增 长 ：２ ０ ０ １年 只 有 １５万 人 ，而 到 １ ２０ ０ ９年则 达到 了 ６ １万 ，２ １ １ ０ ０年 预计将 有 ６０余 万 大学 ３
践 能力 正 是 用 人 单 位 所 看 重 的 ，也 恰 恰 是 大 学 生 所 缺 少
北 省在 ２ ０ Байду номын сангаас １年有大 中专 院校应届 毕业 生 １ ３万人 ，２０ ０ ９年
则 达到了 ３ ． ０ ５万人 。 同全 国情 况一样 ，近年来 河北 省高 校毕业 分配面临许多 问题 。从 高校毕业生就业 的主渠道来 看 ，国有大中型企业面 临新 旧体制转轨 。建立现代企 业制
在于如何缓解并 最终解决大学 生人 才市场供需矛盾不 平衡
的问题 。造成就业 岗位供需矛盾 的原因是多方面 的 ，河北 省 面 临 着 本 省 大 学 生 就 业 的 四大 难 题 。
盾 ，不 同的学 历就业率不 同 ，顺序依 次为 ：研究生 、本科 生 、专科生 。由于本 专科 院校设置 的专 业重复较多 ，供大
度 ，相 当一批企业一时很难大 量接收毕业生 ，党政 机关及
事 业 单 位 正 在进 行 机 构 精 简 ，而且 毕 业 生 需 求 的结 构 性 矛
的。 目前 围绕 增 强 大 学 生 就 业 力 的 “ 业 生 涯 规 划 ” 就 、
“ 求职技巧” 课程和 “ 社会 实践 基地” 的建设 等陆续进 入 高等教 育 中 ，发现 并发 挥 大学 生 的个 体特 长 、进 行 “ 一 对一 ” 的辅 导 、增强学生 的社会 实践力应 当成为着力点 。
毕 业 生 ，如 此 多 的大 学 生 要 实 现 就 业 ，压 力 可 想 而 知 。 河
提 高职业竞争力 的手段也 仅仅体现在考取各 种证 书 、英语
水 平和计算机操作能力上 。实际上 ，提高大学生 就业 力应 当着 眼于增强大学生 的实 践能力 ，不管是工作能 力、适 应 能力 和求职能力 ，归根 结 底 还是 强 调 “ 践 ” 两字 。实 实
二 、河北 省大 学 生就 业面 临 的 问题
社会 主义市场经济条件下 ，大学生就业 问题 的关键 就
人单位技 能人才 需求 状况 抽 样调 查显 示 ：人 才 缺 口 ２３ ３９ 人 ，其 中高级技 师缺 口 １９人 ，技师缺 口 ３７人 ，高级工 ５ ６
缺 口５ １人 ，占缺 口总数 的４ ． ％ 。第二 ，学历结构性矛 ０ ３９
第 １ 卷第 １ ２ 期
新 时 期 河 北 省 大 学 生 就 业 问题 及 对 策 研 究
齐 子 玉
（ 河北大学 化学 与环境科学学 院，河北 保定 ０ １０ ） ７０ ２
摘
要 ：当前 ，大学生就业形势严峻 ，河北省是经济 大省 ，河北省高校作为人 才培 养的摇篮 ，必须要研 究解决 好 大学生就 业 问题 ，因此提升 大 学生 “ 就业 竞争 力” 是 当务 之急 。本文通 过 资料 搜 集和 实地调研 等 形式 ，了解 并掌握 当前河北省 大学生就业的形势 ，分析 了河北省大学就业 的现状及 面临的 问题 。根 据 省 内的情 况，从 宏观 方 面 （ 教育发展 形势、 国家政策 、本省 实际） 和微 观 方 面 （ 高校人 才就 业市场 、 大学毕业 生 自身状况） 来探 讨解 决 大学生就 业难题 的途 径 ，同时根 据新 时期 的情 况 ，研 究 并探 讨 构
点看法和思路 。
一
（ ）现 阶段的就业教 育与提高大 学生 就业 力的 目标 一
仍 有 差 距
就业力 即就业竞 争力 ，主要包括工作 能力 、适应能力 和求职能力 。工作能 力最基本 的是对专业 能力的要求 ，如 学习外语应该具备 流利的 口语 、熟练 的交际能力 ，学习法 律应该将各种条例 、案例 烂熟于心等等 。适应 能力是适应