岗位晋升审批表【范本模板】
合集下载
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
签字:
日期:
高管层意见
总经理意见
晋升员工签字确认
签字: 日期:
晋升后岗位薪资:
薪资调整日期:
所属部门(分站)人事签字
部门总监评语
总监签字:
日期:
部门见
□ 同意以上意见,转下项
□ 不同意以上意见,原因及意见如下:
VP签字: 日期:
总部人事部意见:
总部人事审核
人事专员审核
□符合晋升流程 □不符合晋升流程,需重新提交
□符合晋升标准 □不符合晋升标准
人事部总监审批
岗位晋升审批表
所在部门(分站):
姓名:
现所属职位:
入职日期:
申请日期:
申请晋升岗位:
直属上级推荐理由
直属上级签字:
日期:
员工晋升申请
我已知晓晋升后所在岗位的绩效考核方案,并严格按公司规定的绩效考核方案执行。
员工签字:
申请日期:
所属部门(分站)人事意见
员工考勤情况
原薪资:
建议
晋升日期:
晋升后岗位名称:
日期:
高管层意见
总经理意见
晋升员工签字确认
签字: 日期:
晋升后岗位薪资:
薪资调整日期:
所属部门(分站)人事签字
部门总监评语
总监签字:
日期:
部门见
□ 同意以上意见,转下项
□ 不同意以上意见,原因及意见如下:
VP签字: 日期:
总部人事部意见:
总部人事审核
人事专员审核
□符合晋升流程 □不符合晋升流程,需重新提交
□符合晋升标准 □不符合晋升标准
人事部总监审批
岗位晋升审批表
所在部门(分站):
姓名:
现所属职位:
入职日期:
申请日期:
申请晋升岗位:
直属上级推荐理由
直属上级签字:
日期:
员工晋升申请
我已知晓晋升后所在岗位的绩效考核方案,并严格按公司规定的绩效考核方案执行。
员工签字:
申请日期:
所属部门(分站)人事意见
员工考勤情况
原薪资:
建议
晋升日期:
晋升后岗位名称: