市组织人事部门工作总结暨个人工作述职报告

市组织人事部门工作总结暨个人工作述职报告尊敬的领导：
您好！我是XX市组织人事部门办公室的一名职员，现向您呈交市组织人事部门工作总结暨个人工作述职报告，请予以审阅。

一、市组织人事部门工作总结
在过去的一年里，市组织人事部门充分肩负起组织协调、人事管理、绩效考核等职责，团结拼搏、积极努力，取得了以下主要工作成绩：
1. 组织机构调整：针对市级机关改革，我们参与了组织机构改革的研究制定，并顺利完成了对市级机关组织机构的调整和人员的调配工作，提高了工作效率和工作质量。

2. 人事管理优化：我们完善了人事管理制度，加强了对干部人事档案的管理，建立了健全的人事信息系统，提高了信息的及时性和准确性。

同时，加强了对干部的培训和考核工作，落实了素质提升的要求，为市级机关提供了高质量的人才支持。

3. 绩效考核改革：我们针对市级机关绩效考核的实际情况，研究制定了适应市级机关特点的绩效考核办法，加强了对绩效目标的制定和绩效评价的科学性，推动了绩效考核工作的规范化和科学化。

4. 干部选拔任用：我们积极参与了市级机关的干部选拔和任用工作，建立了干部选拔任用的长效机制，加强了对干部选拔任用工作的监督和指导，提高了干部选拔任用的公信力和准确性。

5. 党风廉政建设：我们积极响应党风廉政建设的号召，加强了对市级机关党风廉政建设的宣传和教育，组织开展了一系列的廉政文化活动，强化了廉政风险防控，营造了风清气正的工作环境。

二、个人工作述职报告
在过去的一年里，我兢兢业业、勤勤恳恳地履行了自己的职责，取得了以下工作成绩：
1. 积极参与组织机构调整工作：我积极参与市组织人事部门组织机构调整的研究和制定工作，按时完成了相关材料的整理和归档，确保了组织机构调整工作的有序进行。

2. 完善人事管理制度：我对现有的人事管理制度进行了深入研究和分析，并结合实际情况提出了一些建议。

我认真整理了人事管理流程，建立了人事管理的标准操作规范，提高了人事管理的效率和准确性。

3. 精心组织绩效考核工作：我负责组织市级机关的绩效考核工作，按时制定了绩效考核计划，并组织了相关会议和培训。

我认真梳理了绩效考核流程，建立了绩效考核的评分标准，确保了绩效考核工作的公正、公平和公开。

4. 积极参与干部选拔任用工作：我认真学习干部选拔任用相关知识，按时参加了相关培训和研讨会。

我积极组织和参与了市级机关的干部选拔任用工作，根据工作需要，策划并组织了一系列的选拔任用活动，确保了干部选拔任用工作的顺利进行。

5. 进一步提升自己的专业能力：我积极学习党风廉政建设和人事管理等相关知识，参加了各类培训和学习活动，并在工作中将学到的知识运用到实际工作中，进一步提升了自己的专业能力。

总之，过去的一年里，我不断提高自身综合素质和专业能力，充分发挥自己的优势，做好了本职工作，并取得了明显的工作成绩。

对于今后的工作，我将继续努力学习，提高自身的综合素质和专业能力，不断适应市级机关工作的需求，做好各项工作，为市组织人事部门的发展和市级机关的事业发展贡献自己的力量。

衷心感谢领导对我的关心和支持！
祝愿领导身体健康、工作顺利！
此致
敬礼！。