掘进队核算员安全生产岗位责任制(二篇)

掘进队核算员安全生产岗位责任制
安全生产是每个企业都非常重视的一个方面，而核算员作为企业内部的一员，同样应该承担起安全生产的责任。

以下是一个掘进队核算员安全生产岗位责任制的例子，供参考：
一、安全生产责任
1. 遵守国家、行业和企业的安全生产法律法规，制定并执行安全生产规章制度。

2. 定期组织安全教育和培训，提高安全意识和技能。

3. 监督并检查各岗位的安全操作，并及时制定改进措施。

4. 配合安全监管部门的检查和调查，积极配合相关工作。

二、事故防范责任
1. 审查和评估安全风险，对可能存在的危险进行提前预警。

2. 定期进行安全巡查，发现隐患及时整改，并向上报告。

3. 安排并组织事故应急演练，确保员工能熟练掌握应急措施。

4. 对事故进行调查和分析，找出原因并提出改进意见。

三、安全生产管理责任
1. 协助上级制定安全生产目标，并负责编制安全生产计划。

2. 组织和协调内外部的安全审核和评估。

3. 监督工作场所的安全环境，发现问题立即整改并上报。

4. 组织并开展安全生产培训和教育，确保员工了解和遵守安全生产规定。

四、安全信息报告责任
1. 及时了解和掌握安全生产相关信息，及时向上级汇报。

2. 参与各种安全信息统计和分析，为上级决策提供数据支持。

3. 负责编制安全生产报告和计划，及时向相关部门和人员通报。

以上是一个示例，具体的岗位责任制可以根据企业的实际情况和需求进行调整和修改。

掘进队核算员安全生产岗位责任制（二）
1.在劳资部门指导下严格执行工资、津贴、补贴的支付标准，不准扩大范围，不准擅自提高标准，做到准确、合理发放。

2.遵守劳动纪律，树立良好的职业道德，廉洁自律、热情待人，及时向劳资科反映有关工资、津贴方面来信来访情况。

3.每月将单位在册人数主动与企管科进行校对，确认无误后方可计算工资、奖金，并认真检查、分析，防止出错。

计算要以定额结算表为依据，以单位计分和分值为基础，正确计算。

4.积累并保管好工资、有关支付，资料、劳资管理工作达到规范化要求。

5.不断提高思想觉悟和业务水平，并协助单位领导搞好内部计分及日常性事物工作。

6.及时领取并为员工发放劳动保护用品。

7.做好日常队务公开工作，将月度工资、福利、劳动保护发放情况及时公示于区队会议室。

8.及时向员工传达最新的员工请销假管理制度及请销假程序。