关于员工劳动合同范本电子范文
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身份证号码：
住址：
电话：
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方经平等协商，达成如下工作合同：
一、工作内容
1. 乙方应准确、及时、合法地完成公司所分派的工作任务，并遵守公司的各项规章制度。
2. 乙方根据公司的安排和要求，按时上下班并保证工作时间的完整性，不得迟到早退。
3. 乙方应积极配合公司的业务拓展和项目实施，保持良好的团队合作精神。
8.1 本合同解释及效力均以中华人民共和国法律为依据。
8.2 本合同一式两份，甲方保留其中一份，乙方保留一份。
【尾部】
甲方（单位名称）：_______
地址：_______
法定代表人/负责人签字：_______
日期：_______
乙方（员工姓名）：_______
身份证号码：_______
日期：_______
如因业务需要，乙方可能需要调动至其他工作地点，调动期限不超过（具体期限）。
第四条 工作时间
乙方的工作时间为每周（工作天数）天，每天工作（工作小时数）小时，共计每周工作（工作小时数）小时。
第五条 薪酬待遇
5.1 乙方的基本工资为人民币（具体数额）元/月。
5.2 甲方将按照国家的相关法律法规及企业规定，支付乙方相应的社会保险、住房公积金等福利待遇。
3. 本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为无固定期限。
4. 本合同中未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议。
甲方（单位名称）（盖章）：
法定代表人（签字）：
日期：
乙方（个人姓名）：
日期：
关于员工劳动合同范本电子范文
【标题】员工劳动合同范本
【合同模板】
甲方：（单位名称）
地址：（单位地址）
法定代表人/负责人：（法定代表人或负责人姓名）
联系电话：（联系电话）
乙方：（员工姓名）
身份证号码：（身份证号码）
鉴于甲方需要招聘乙方，乙方愿意应聘并受雇于甲方，双方经协商一致，制订本劳动合同。
第一条 合同期限
第七条 终止合同
7.1 乙方在本合同期满前三十日提出解除合同的申请，需经甲方同意方可解除合同。否则，乙方应履行合同期满的责任。
7.2 乙方有下列情形之一，甲方有权解除合同：
（1）严重违反公司规章制度；
（2）严重失职或渎职；
（3）被判刑，丧失劳动能力；
（4）其他严重违反劳动合同法律法规的情形。
第八条 其他约定
3. 如乙方在工作中因工作原因受伤或患病，公司将按照国家规定的办法支付相应的医疗费用和工伤津贴。
六、违约责任
1. 乙方违反本合同的规定，给公司造成损失的，应承担赔偿责任。
2. 乙方擅自离职或提前解除合同，应提前30天向公司提出书面申请，并与公司协商解决相关事宜。
3. 若乙方因故无法继续履行合同，应提前15天向公司提出书面申请，并提供有关的证明文件。
第四条 保密协议
乙方同意在合作期间和合作终止后对于甲方的商业、技术、管理和其他秘密信息予以保密，并采取一切合理措施以防止泄露，不得擅自将该等秘密信息提供给任何第三方。乙方需对违反保密义务所导致的一切损失承担相应的法律责任。
第五条 试用期
1. 乙方同意在合同签订后的__个月内按照甲方的工作安排进行试用。试用期工资和福利待遇与正式员工相同。
2. 若乙方在试用期内解除劳动合同，乙方应向甲方支付试用期内的培训费用等相关费用。
第七条 合同解除
1. 合同期满后，本合同自动解除。
2. 双方协商一致决定解除合同的，应提前__个月书面通知对方。双方协商一致，可提前解除合同，但解除方需向对方支付相应的赔偿金。
3. 合同解除后，乙方应如实提供个人所属经济、技术秘密以及其他甲方需要留存的信息资料给甲方。
第三条 工作时间及工资待遇
1. 乙方的工作时间为每周工作__天，每天工作时长为__小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 甲方按照国家相关规定支付乙方的工资待遇，包括基本工资、绩效奖金、加班费等。具体工资待遇由甲方根据乙方的工作表现而定。
3. 甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，并按照法定比例从乙方的工资中扣除相应款项。
关于员工劳动合同范本电子范文（二）
劳动合同
甲方：__________________ 公司（简称甲方）
地址：__________________
乙方：__________________ 姓名（简称乙方）
证件号码：__________________
住址：__________________
鉴于甲乙双方均依法独立自主并自愿达成协议，就乙方加入甲方公司从事工作一事，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律、法规的规定，经甲乙双方友好协商后，达成如下协议，以便明确双方的权益和义务。
第一条 合同期限
本劳动合同的期限为 __年，即自__年__月__日开始，至__年__月__日结束。双方协商一致并经双方签字确认。本合同期满后若双方继续合作，应重新签订劳动合同。
第二条 工作内容
1. 乙方将全职加入甲方公司，并按照公司安排的工作岗位和职责进行工作。
2. 乙方的工作内容包括但不限于：__________________。具体工作内容由甲方根据工作需要安排和调整。
2. 在试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现和工作需要决定是否转正。试用期内乙方如有不适应或其他问题，双方可协商解决。
3. 若试用期结束后甲方同意转正，本合同继续有效，双方继续按照本合同约定履行各自的责任和义务。
第六条 违约责任
1. 双方如有违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。违约方应赔偿守约方因此遭受的一切损失。
5.3 乙方有权按中国法律规定享受带薪假期、年假、婚假、陪产假、丧假、病假等。
第六条 保密条款
6.1 乙方承诺，不得将甲方的商业秘密、技术、客户信息等泄露给外部或利用于自己的私利。
6.2 对于甲方提供给乙方的保密材料、资料，乙方必须严格保密，并在合同终止时归还给甲方或予以销毁。
6.3 若乙方违反保密条款，甲方有权采取法律措施追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿因违约所造成的损失。
三、工资和福利待遇
1. 公司将按照国家规定的最低工资标准支付乙方的工资，并根据乙方的工作表现和业绩进行相应调整。
2. 乙方享受国家和公司规定的各项社会保险和福利待遇，包括养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险等，具体以公司政策和执行情况为准。
3. 公司将根据年终考核结果，给予乙方年终奖金和福利。
四、试用期
4. 乙方应妥善使用公司提供的工作用具、设备和资料，对其进行保管和维护，并注意节约用电、用水等资源。
5. 乙方应保守公司的商业秘密和相关机密信息，不得擅自泄露或用于个人获利。
二、工作时间和地点
1. 乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间由公司安排。
2. 工作地点为公司所在地，如需因工作需要变动工作地点，应提前经甲方书面同意。
1. 乙方入职后的前三个月为试用期，期间享受与正式员工相同的待遇。
2. 试用期内，双方任何一方均有权提前解除合同，无需承担违约责任。
3. 试用期结束后，若乙方能胜任工作，甲方将与乙方签订无固定期限劳动合同。
五、劳动保护
1. 公司应为乙方提供良好的工作环境，保障乙方的劳动安全和身体健康。
2. 公司应按照国家有关法律、法规和标准，为乙方提供必要的劳动保护用品和设备。
第十条 合同备案
本劳动合同一式__份，甲方保留__份；乙方保留__份。本合同自双方签字之日起生效。
甲方：（盖章） 乙方：（签字）
关于员工劳动合同范本电子范文（三）
【员工劳动合同范本】____字
劳动合同范本
甲方：（单位名称）（以下简称“公司”）
法定代表人（签字）：
主管部门：
单位地址：
电话：
邮编：
乙方：（个人姓名）
本劳动合同为固定期限劳动合同/无固定期限劳动合同。
1.1 固定期限劳动合同：本劳动合同自（开始日期）至（结束日期）止。
1.2 无固定期限劳动合同：本劳动合同自（开始日期）起，无固定期限。
第二条 工作内容
乙方将按照甲方的安排，从事以下工作职责：
（列明工作内容、职责和岗位要求等）
第三条 工作地点
乙方的工作地点为（工作地点）。
第八条 其他约定
1. 乙方加入甲方公司期间，应严格遵守甲方公司的各项规章制度及相关政策。乙方如有违反，甲方有权采取相应的纪律处分和行政措施。
2. 若因国家政策法规变化等原因。
第九条 争议解决
合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。若协商不成，双方同意将争议提交至甲方所在地人民法院进行解决。
七、解决劳动争议
1. 乙方与公司发生劳动争议时，双方应通过友好协商解决，协商不成时，可申请相关部门调解。
2. 若仍无法解决争议，双方同意将纠纷提交至有管辖权的人民法院解决。
八、其他事项
1. 乙方入职时应向公司提供真实有效的个人身份证明、学历证书等相关材料。
2. 乙方在工作期间如有著作或发明创作，应按照公司相关规定进行申报。
住址：
电话：
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方经平等协商，达成如下工作合同：
一、工作内容
1. 乙方应准确、及时、合法地完成公司所分派的工作任务，并遵守公司的各项规章制度。
2. 乙方根据公司的安排和要求，按时上下班并保证工作时间的完整性，不得迟到早退。
3. 乙方应积极配合公司的业务拓展和项目实施，保持良好的团队合作精神。
8.1 本合同解释及效力均以中华人民共和国法律为依据。
8.2 本合同一式两份，甲方保留其中一份，乙方保留一份。
【尾部】
甲方（单位名称）：_______
地址：_______
法定代表人/负责人签字：_______
日期：_______
乙方（员工姓名）：_______
身份证号码：_______
日期：_______
如因业务需要，乙方可能需要调动至其他工作地点，调动期限不超过（具体期限）。
第四条 工作时间
乙方的工作时间为每周（工作天数）天，每天工作（工作小时数）小时，共计每周工作（工作小时数）小时。
第五条 薪酬待遇
5.1 乙方的基本工资为人民币（具体数额）元/月。
5.2 甲方将按照国家的相关法律法规及企业规定，支付乙方相应的社会保险、住房公积金等福利待遇。
3. 本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为无固定期限。
4. 本合同中未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议。
甲方（单位名称）（盖章）：
法定代表人（签字）：
日期：
乙方（个人姓名）：
日期：
关于员工劳动合同范本电子范文
【标题】员工劳动合同范本
【合同模板】
甲方：（单位名称）
地址：（单位地址）
法定代表人/负责人：（法定代表人或负责人姓名）
联系电话：（联系电话）
乙方：（员工姓名）
身份证号码：（身份证号码）
鉴于甲方需要招聘乙方，乙方愿意应聘并受雇于甲方，双方经协商一致，制订本劳动合同。
第一条 合同期限
第七条 终止合同
7.1 乙方在本合同期满前三十日提出解除合同的申请，需经甲方同意方可解除合同。否则，乙方应履行合同期满的责任。
7.2 乙方有下列情形之一，甲方有权解除合同：
（1）严重违反公司规章制度；
（2）严重失职或渎职；
（3）被判刑，丧失劳动能力；
（4）其他严重违反劳动合同法律法规的情形。
第八条 其他约定
3. 如乙方在工作中因工作原因受伤或患病，公司将按照国家规定的办法支付相应的医疗费用和工伤津贴。
六、违约责任
1. 乙方违反本合同的规定，给公司造成损失的，应承担赔偿责任。
2. 乙方擅自离职或提前解除合同，应提前30天向公司提出书面申请，并与公司协商解决相关事宜。
3. 若乙方因故无法继续履行合同，应提前15天向公司提出书面申请，并提供有关的证明文件。
第四条 保密协议
乙方同意在合作期间和合作终止后对于甲方的商业、技术、管理和其他秘密信息予以保密，并采取一切合理措施以防止泄露，不得擅自将该等秘密信息提供给任何第三方。乙方需对违反保密义务所导致的一切损失承担相应的法律责任。
第五条 试用期
1. 乙方同意在合同签订后的__个月内按照甲方的工作安排进行试用。试用期工资和福利待遇与正式员工相同。
2. 若乙方在试用期内解除劳动合同，乙方应向甲方支付试用期内的培训费用等相关费用。
第七条 合同解除
1. 合同期满后，本合同自动解除。
2. 双方协商一致决定解除合同的，应提前__个月书面通知对方。双方协商一致，可提前解除合同，但解除方需向对方支付相应的赔偿金。
3. 合同解除后，乙方应如实提供个人所属经济、技术秘密以及其他甲方需要留存的信息资料给甲方。
第三条 工作时间及工资待遇
1. 乙方的工作时间为每周工作__天，每天工作时长为__小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 甲方按照国家相关规定支付乙方的工资待遇，包括基本工资、绩效奖金、加班费等。具体工资待遇由甲方根据乙方的工作表现而定。
3. 甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，并按照法定比例从乙方的工资中扣除相应款项。
关于员工劳动合同范本电子范文（二）
劳动合同
甲方：__________________ 公司（简称甲方）
地址：__________________
乙方：__________________ 姓名（简称乙方）
证件号码：__________________
住址：__________________
鉴于甲乙双方均依法独立自主并自愿达成协议，就乙方加入甲方公司从事工作一事，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律、法规的规定，经甲乙双方友好协商后，达成如下协议，以便明确双方的权益和义务。
第一条 合同期限
本劳动合同的期限为 __年，即自__年__月__日开始，至__年__月__日结束。双方协商一致并经双方签字确认。本合同期满后若双方继续合作，应重新签订劳动合同。
第二条 工作内容
1. 乙方将全职加入甲方公司，并按照公司安排的工作岗位和职责进行工作。
2. 乙方的工作内容包括但不限于：__________________。具体工作内容由甲方根据工作需要安排和调整。
2. 在试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现和工作需要决定是否转正。试用期内乙方如有不适应或其他问题，双方可协商解决。
3. 若试用期结束后甲方同意转正，本合同继续有效，双方继续按照本合同约定履行各自的责任和义务。
第六条 违约责任
1. 双方如有违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。违约方应赔偿守约方因此遭受的一切损失。
5.3 乙方有权按中国法律规定享受带薪假期、年假、婚假、陪产假、丧假、病假等。
第六条 保密条款
6.1 乙方承诺，不得将甲方的商业秘密、技术、客户信息等泄露给外部或利用于自己的私利。
6.2 对于甲方提供给乙方的保密材料、资料，乙方必须严格保密，并在合同终止时归还给甲方或予以销毁。
6.3 若乙方违反保密条款，甲方有权采取法律措施追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿因违约所造成的损失。
三、工资和福利待遇
1. 公司将按照国家规定的最低工资标准支付乙方的工资，并根据乙方的工作表现和业绩进行相应调整。
2. 乙方享受国家和公司规定的各项社会保险和福利待遇，包括养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险等，具体以公司政策和执行情况为准。
3. 公司将根据年终考核结果，给予乙方年终奖金和福利。
四、试用期
4. 乙方应妥善使用公司提供的工作用具、设备和资料，对其进行保管和维护，并注意节约用电、用水等资源。
5. 乙方应保守公司的商业秘密和相关机密信息，不得擅自泄露或用于个人获利。
二、工作时间和地点
1. 乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间由公司安排。
2. 工作地点为公司所在地，如需因工作需要变动工作地点，应提前经甲方书面同意。
1. 乙方入职后的前三个月为试用期，期间享受与正式员工相同的待遇。
2. 试用期内，双方任何一方均有权提前解除合同，无需承担违约责任。
3. 试用期结束后，若乙方能胜任工作，甲方将与乙方签订无固定期限劳动合同。
五、劳动保护
1. 公司应为乙方提供良好的工作环境，保障乙方的劳动安全和身体健康。
2. 公司应按照国家有关法律、法规和标准，为乙方提供必要的劳动保护用品和设备。
第十条 合同备案
本劳动合同一式__份，甲方保留__份；乙方保留__份。本合同自双方签字之日起生效。
甲方：（盖章） 乙方：（签字）
关于员工劳动合同范本电子范文（三）
【员工劳动合同范本】____字
劳动合同范本
甲方：（单位名称）（以下简称“公司”）
法定代表人（签字）：
主管部门：
单位地址：
电话：
邮编：
乙方：（个人姓名）
本劳动合同为固定期限劳动合同/无固定期限劳动合同。
1.1 固定期限劳动合同：本劳动合同自（开始日期）至（结束日期）止。
1.2 无固定期限劳动合同：本劳动合同自（开始日期）起，无固定期限。
第二条 工作内容
乙方将按照甲方的安排，从事以下工作职责：
（列明工作内容、职责和岗位要求等）
第三条 工作地点
乙方的工作地点为（工作地点）。
第八条 其他约定
1. 乙方加入甲方公司期间，应严格遵守甲方公司的各项规章制度及相关政策。乙方如有违反，甲方有权采取相应的纪律处分和行政措施。
2. 若因国家政策法规变化等原因。
第九条 争议解决
合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。若协商不成，双方同意将争议提交至甲方所在地人民法院进行解决。
七、解决劳动争议
1. 乙方与公司发生劳动争议时，双方应通过友好协商解决，协商不成时，可申请相关部门调解。
2. 若仍无法解决争议，双方同意将纠纷提交至有管辖权的人民法院解决。
八、其他事项
1. 乙方入职时应向公司提供真实有效的个人身份证明、学历证书等相关材料。
2. 乙方在工作期间如有著作或发明创作，应按照公司相关规定进行申报。