MRI室岗位说明书
磁共振科各种制度 最全面
磁共振科科室规章制度目录
磁共振科管理制度 (2)
磁共振科工作制度 (8)
磁共振科各类人员职责 (9)
磁共振科岗位职责 (16)
磁共振科投照部位核对制度 (17)
磁共振科钆对比剂过敏抢救预案 (18)
磁共振科坠床或跌倒防范措施及报告制度 (19)
磁共振科坠床或跌倒应急预案 (21)
磁共振科质量、安全管理制度及团队 (21)
磁共振差错事故管理制度 (23)
磁共振病人安全管理制度 (24)
磁共振工作人员安全管理制度 (25)
磁共振设备安全管理制度 (25)
紧急情况及其处理 (26)
紧急开关 (27)
磁共振科消防应急预案 (27)
磁共振科停电或突然停电应急预案 (34)
地震的应急预案 (35)
磁共振科管理制度
第一节磁共振科组织管理制度
一．在院长领导下,实行科主任负责制。实施磁共振科主任对磁共振科各个部门的统
一领导和管理.科主任一般应当由学科带头人、高年资医生担任。
二．可分设付主任或组长协助科主任工作.
三．住院医师应实行不同影像学方法的轮转学习，力求全面掌握影像学各种方法、以便发挥综合诊断的优势。鼓励高年资主治医师按人体解剖系统分专业深入钻研、培养成某一方面的专家.技术人员实施相对固定，定期轮转，能够掌握磁共振科各种设备的操作、使用，实现一专多能。
四．全面抓好科室的各项质量管理和优质服务.科主任要全面管理好各岗位人员的工作，有计划地安排好各级人员的专业培养和提高.
第二节登记室管理制度
一．根据疾病，摄影要求和病人体形不同而用不同尺寸、不同类别胶片，给出正确价格。对检查有不明之处及时请示本科医师或技师。
磁共振科各种制度 最全面
磁共振科科室规章制度目录
磁共振科管理制度 (2)
磁共振科工作制度 (10)
磁共振科各类人员职责 (11)
磁共振科岗位职责 (20)
磁共振科投照部位核对制度 (23)
磁共振科钆对比剂过敏抢救预案 (25)
磁共振科坠床或跌倒防范措施及报告制度 (26)
磁共振科坠床或跌倒应急预案 (28)
磁共振科质量、安全管理制度及团队 (30)
磁共振差错事故管理制度 (31)
磁共振病人安全管理制度 (33)
磁共振工作人员安全管理制度 (36)
磁共振设备安全管理制度 (37)
紧急情况及其处理 (39)
紧急开关 (40)
磁共振科消防应急预案 (40)
磁共振科停电或突然停电应急预案 (49)
地震的应急预案 (51)
磁共振科管理制度
第一节磁共振科组织管理制度
一．在院长领导下，实行科主任负责制。实施磁共振科主任对磁共振科各个部门的统一领导和管理.科主任一般应当由学科带头人、高年资医生担任。
二．可分设付主任或组长协助科主任工作。
三．住院医师应实行不同影像学方法的轮转学习，力求全面掌握影像学各种方法、以便发挥综合诊断的优势。鼓励高年资主治医师按人体解剖系统分专业深入钻研、培养成某一方面的专家。技术人员实施相对固定，定期轮转，能够掌握磁共振科各种设备的操作、使用，实现一专多能。
四．全面抓好科室的各项质量管理和优质服务。科主任要全面管理好各岗位人员的工作,有计划地安排好各级人员的专业培养和提高。
第二节登记室管理制度
一．根据疾病，摄影要求和病人体形不同而用不同尺寸、不同类别胶片，给出正确价格。对检查有不明之处及时请示本科医师或技师。
医院放射科CT和MRI室护士职责
医院放射科CT和MRI室护士职责.在
科主任（或技师长）领导下进行工作。
1.认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，及时完成各项护理工作，严格执行“三查八对”制度，防止差错事故的产生。
2.热情接待被检者，维持好候诊秩序，做好CT/MRI检查前后有关事项的介绍及CT/MRI检查受检者的心理护理工作。
3.熟练掌握CT/MRI检查前后的注意事项，做好检查前受检者准备工作，尤其要了解有无MRI检查禁忌证和各种对比剂使用禁忌证，确认增强扫描知情同意书已经签署。
4.负责增强扫描中和扫描后受检者的观察，遇不良反应及时处理, 并报告当班医师。准备各种急救用品，在抢救过程中协助医师工作。
5.注意受检者和陪检人员在科室内的医疗安全，协助技师设计受检者的扫描体位和监测检查过程中受检者的安全。
6.负责CT/MRI室抢救药品和抢救物品的管理，定期清点、更换并记录。
7.当天工作结束后及时整理CT/MRI室内物品，清洁高压注射器，指导工勤人员处理医疗垃圾。
8.护士作为处理对比剂过敏反应第一责任人，应熟悉急救流程和方案，熟练掌握各种急救技术，负责或协调各种不良反应的处置。
9.对各类不良事件做好登记、上报工作，并完成科室指定的其他
工作。
三甲医院影像科MRI室工作手册
三甲医院影像科MRI室工作手册
1. 影像科MRI室工作制度
1.1 影像科MRI室工作制度
影像科MRI室工作制度
1.凡需MRI检查的患者，需由临床医师填写申请单，严格掌握适应症和禁忌症，办理预约手续，合理安排检查时间，做好登记，定期追踪观察；危重患者需临床医生和家属陪同检查。
2.MRI仪器的使用、药品的分装、注射，均应严格执行操作规程，防止造成差错事故的发生。
3.患者行MRI检查前，需详细询问病史，严格遵守患者检查前注意事项、识别规范、三查七对制度、无菌技术原则和消毒隔离制度。
4.按操作常规经常对机器进行清洁、保养和校正，并做好记录。
5.科室必须备有急救药品和设备，医务人员熟练掌握相关抢救知识和技能。
6.每天由上级医师主持的集体读片制，确保诊断质量。经常研究诊断技术，解决疑难问题，不断提高工作质量。
7.按规定的时限，由职业医师按规定书写诊断报告，MRI诊断要密切结合临床。
8.进修或实习医师应在上级医师指导下工作，不得独立执业。
9.按安全制度的要求做好患者安全及仪器的使用。
1.2 影像科MRI操作和检查室规章制度
影像科MRI操作和检查室规章制度
1.操作室和检查室系机房重地，非本科操作检查人员不得随便入内。
2.非操作人员不得使用操作键盘、按钮、激光相机以及各种线圈。
3.操作人员必须严格执行规范的操作程序。
4.操作人员需密切注意机器工作状态，注意机房温度、湿度以及冷水系统运转情况，并将每日运转情况记录在磁共振操作日志上，如有异常，及时向工程师
和科主任汇报。
5.操作人员应爱护机器及各项配件，特别注意防止线圈轻率失落，保持操作台、操作室和检查室内物品整齐和整洁。
医院磁共振室(MRI室)工作制度
医院磁共振室（MRI室）工作制度
医院磁共振室（MRI室）的工作制度通常包括以下内容：
1. 工作时间：MRI室根据医院的具体情况和需要，设置不同的工作时间，通常是每天
8小时，包括早班和晚班，可能需要轮班工作。
2. 值班制度：为了保证MRI室能够24小时运行，通常设立轮班制度，由医生和技术
人员轮流值班，确保随时能够应对紧急情况。
3. 人员配置：MRI室通常配备有MRI专科医师、技术人员和护士。医师负责对患者进行诊断和解读，技术人员负责操作设备和拍摄影像，护士负责协助患者准备和照顾。
4. 设备维护：MRI设备是非常昂贵和复杂的设备，需要定期检修和维护。MRI室通常
会有专门的维修团队，负责设备的保养和故障修复，确保设备正常运行。
5. 安全措施：MRI室涉及到强磁场和特殊放射线，对患者和工作人员的安全至关重要。MRI室必须严格遵守相关的安全规定和操作规程，确保所有人员的安全。
6. 卫生管理：MRI室作为医院的高危环境之一，卫生管理非常重要。MRI室需要定期
进行彻底的清洁和消毒，确保环境的洁净和卫生。
7. 文档记录：MRI室的工作需要做好相关的文档记录，包括患者信息、检查记录、设
备维护记录等。这些记录对于患者的追踪和其他医务工作非常重要。
总的来说，医院磁共振室的工作制度是为了确保设备正常运行，提供高质量的医疗服务，同时保障所有人员的安全和卫生。这些工作制度能够有效地管理和运作MRI室，
为患者提供准确的诊断和治疗。
医院放射科CT和MRI室护士职责
医院放射科CT和MRI室护士职责
放射科CT和MRI室护士是医院放射科中非常重要的一部分，他们负
责执行医生的放射学诊断工作，并确保患者安全和舒适。下面将详细介绍
放射科CT和MRI室护士的职责。
一、患者准备与评估
在CT和MRI室，护士需要负责患者的准备与评估工作。这包括了解
患者的病史、过敏史、药物使用情况等，以便在放射检查中避免可能的风
险因素。护士会与患者交流，解释检查过程和注意事项，并确保患者理解
和配合。如果患者需要进行注射对比剂，护士还需要执行安全的静脉通路，确保注射的对比剂准确无误。
二、设备操作与技术支持
放射科CT和MRI室护士需要熟悉并操作各种检查设备，如CT机、
MRI机等。他们需要根据医生的要求，通过对设备的设置和调整，获取高
质量的影像。护士还需要掌握相关的放射学技术知识，如重建切片、图像
后处理等，以便提供更精确的诊断信息。
三、患者照顾与安全
护士对患者的照顾与安全是放射科CT和MRI室工作中的重要职责之一、护士需要确保患者在检查过程中保持舒适和安全，协助患者正确采取
正确的体位和呼吸指导，并通过有礼貌和耐心的方式与患者交流。护士还
需要监测患者的生命体征，如心率、血压、呼吸等，并及时处理患者的不
适或紧急情况。
四、放射防护与辐射安全
在放射科CT和MRI室，护士需要严格遵守和执行辐射安全标准。他们需要确保自己和患者的辐射暴露低于安全限值，通过正确使用辐射防护设备，如防护围裙、眼镜、手套等，来最大程度保护自己不受辐射损伤。护士还需要确保设备的辐射防护措施完好，并时刻监测和维护辐射安全设备的运行情况。
医院磁共振室(MRI室)操作常规
医院磁共振室（MRI室）操作常规
第一条负责使用该设备的操作人员必须接受上岗前技术培训与考核，应熟悉其结构、规格和性能，正确掌握其使用方法。
第二条开机时操作人员要严格按照开机的次序进行开机。在整个开机过程中，操作人员应严密观察机器各部件的运转状态，以确保机器是否正常，一旦发现异常，应及时请维修人员维修，并登记在案。
第三条扫描前应详细询问患者有无接受MRI扫描的禁忌证（主要是体内有无金属异物或是否安装心脏起搏器）。
第四条扫描时不穿戴有金属附件的衣服，卸下手表、项链饰物、各类磁卡和一切金属物品，除去假牙。
第五条幼儿烦躁不安或患有幽闭恐惧症者应给予镇静剂。
第六条操作人员应根据诊断医师的要求，正确选择各扫描参数和扫描方法以及图像的后处理，以保证病变最佳显像。
第七条每例患者检查完毕后，应将整个检查选用的技术指标填于检查记录中。
第八条机器使用完毕后，操作人员应严格按照关机的步骤进行关机。
第九条操作人员要定期对该机器进行清洁保养。
磁共振科各种制度-最全面
磁共振科科室规章制度目录
磁共振科管理制度 (2)
磁共振科工作制度 (10)
磁共振科各类人员职责 (11)
磁共振科岗位职责 (20)
磁共振科投照部位核对制度 (23)
磁共振科钆对比剂过敏抢救预案 (25)
磁共振科坠床或跌倒防范措施及报告制度 (26)
磁共振科坠床或跌倒应急预案 (28)
磁共振科质量、安全管理制度及团队 (30)
磁共振差错事故管理制度 (31)
磁共振病人安全管理制度 (33)
磁共振工作人员安全管理制度 (36)
磁共振设备安全管理制度 (37)
紧急情况及其处理 (39)
紧急开关 (40)
磁共振科消防应急预案 (40)
磁共振科停电或突然停电应急预案 (49)
地震的应急预案 (51)
磁共振科管理制度
第一节磁共振科组织管理制度
一．在院长领导下，实行科主任负责制。实施磁共振科主任对磁共振科各个部门的统一领导和管理。科主任一般应当由学科带头人、高年资医生担任。
二．可分设付主任或组长协助科主任工作。
三．住院医师应实行不同影像学方法的轮转学习，力求全面掌握影像学各种方法、以便发挥综合诊断的优势。鼓励高年资主治医师按人体解剖系统分专业深入钻研、培养成某一方面的专家。技术人员实施相对固定，定期轮转，能够掌握磁共振科各种设备的操作、使用，实现一专多能。
四．全面抓好科室的各项质量管理和优质服务。科主任要全面管理好各岗位人员的工作，有计划地安排好各级人员的专业培养和提高。
第二节登记室管理制度
一．根据疾病，摄影要求和病人体形不同而用不同尺寸、不同类别胶片，给出正确价格。对检查有不明之处及时请示本科医师或技师。
磁共振科岗位职责
磁共振科岗位职责
一、登记室岗位职责
1、在科主任领导下负责门诊、住院患者各项常规检查及各种特殊检查的登记、预约、划价、编号和记帐工作。
2、负责向患者说明检查前的准备要求和注意事项及检查前的准备。
3、负责各种报告的登记、报送、归档工作。
4、负责全科医疗工作的统计并按月制成报表。
5、负责影像片的归档保管工作，严格执行影像片借阅制度规定。
二、MRI室岗位职责
1、在科主任领导下，MRI机房内所有设备和各项设施由专人负责，在工程技术人员的指导下共同做好维护、保养和检修工作，定期校正各种参数，保证MRI机器正常、准确运转。
2、MRI工作人员应相对固定，在保证稳定使用和具有上岗证的人员中定期轮转。
3、MRI诊断医师扫描前应审阅中请单，了解病情提出扫描计划。MRI扫描人员按既定常规程序操作，在常规以外的各种检查利序列应和诊断医师共同探讨，扫描结束后准确填写各种规定记录参数并签名。诊断医师必须及时阅片、打印，按时发送检查结果。
4、严格掌握MRI的适应症和禁忌症，进入扫描室前应除去一切金属物品，严禁心脏起搏器患者检查，向患者解释检查过程、消除恐惧心理，争取良好合作。
5、机房温度保持在 20～22℃，相对湿度在 40～60%，每天检查液氮储存量，低于80％应立即停止使用，每天检查冷水机水压运行
状况，并作详细记录。每天工作日志和机器运转情况，定期书面交班并向科主任汇报。
三甲医院影像科MRI室技师职责
三甲医院影像科MRI室技师职责
1.在科室主任，主任技师的指导下，具体负责科室技术的行政管理，教学，科研，预防等各项工作：指导护士，技术员的各项业务工作。
2.学习和运用国内外先进医疗技术，展开新技术，新项目，参与科研，做好资料积累，及时总结，制定MRI扫描成像技术的工作计划，组织实施，并经常监督检查。
3.认真执行各项规章制度和技术操作规程，经常检查技术质量，严防差错事故，根据技术组的任务和人员情况进行分工，保证对患者及时做照片检查，与诊断医师密切配合协助工作。
4.负责扫描工作，参与较复杂的技术操作，掌握MRI机器的正常使用与操作，对重点分工项目要深钻研，熟练掌握。
5.主持胶片质量阅片和评论扫描，了解摄片的质量，参加集体片子的评片和阅片工作。
6.担任对下级技师和进修实习人员的培训，教学和指导工作。
7.负责机器的日常检查，维护和管理。
8.参加制定各种技术参数，做好质量控制。
医院放射科MRI室岗位职责
医院放射科MRI室岗位职责
1.在科主任及技师长领导下，MRI机房内所有设备和各种附属设施由专人负责，在工程技术人员的指导下共同做好维护、保养和检修工作，定期校正各种参数，定期检测液氨水平。严禁设备带故障运行，保证设备正常运转。每天填写工作日志和设备运转情况。
2.技师每日上班后先检查MRI设备及高压注射器运行是否正常，扫描室、控制室和计算机室的温度与湿度应符合要求，机房温度保持在18-22C，相对湿度在40%-60%，对超导MRI机应每天检查液氦储存量，低于75%时应立即通知维修人员和报告科室负责人。每天检查水冷机运行情况和水压状况，并做详细记录。
3.严格遵守操作规程，不得擅自更改设备的性能及参数。非放射科技术人员未经同意不得擅自使用设备。进修和实习人员必须在带教老师指导下工作。保持机房内整洁，不得在机房内喧哗，维护良好的工作环境。
4.热情、耐心地接待前来检查的受检者，仔细核对受检者的姓名、性别、年龄、科室、床号、住院号、扫描部位和检查号码是否准确，严防错号、重号。
5.审核申请单上的检查要求，了解检查前的准备工作是否完成，有关增强扫描的知情同意书是否签署。对临床医师提出的检查项目有不明之处应及时请示本科医师和上级技师，或与临床医师取得联系。
6.在受检者进入机房前要询问有无MRI检查禁忌证，如有无起搏器和体内金属植入物，身上有无佩戴金属物品等，必要时更换衣物。
如起搏器、体内金属植入物等与MRI检查相容，需要有相应的说明书证明或申请检查的医师签字确认。除无磁推车和轮椅等MRI检查相关物品以外，禁止其他轮椅、推车及抢救物品等进入机房(参考磁共振安全注意事项)。
MRI室工作制度
MRI室工作制度
一、为确保MRI室安全,非工作人员未经许可不得擅自进入MRI室。
二、MRI为精密仪器,应保持室内清洁和空气净化、恒温,确保MRI机正常运转。进入MRI室后要随手关门。
三、为保持MRI室卫生,不得在MRI室内吸烟和随地吐痰,不换MRI室内拖鞋不得进入MRI室。
四、上班时间不找人,不准在MRI室、工作间会客。
五、非工作人员一律不得进入扫描间,以免影响工作。
六、工作人员要端正服务态度,关心体贴病人,做到急症病人优先检查,及时发出急症报告。
七、要经常保持和临床科室联系,共同作好病人检查前的准备,进一步提高诊断水平。
八、工作人员要忠于职守,坚守岗位,严格执行操作规程,严格交接班制度,认真填写交接班记录。
二级甲等医院检验科主任岗位说明书
岗位工作
基本信息
岗位名称
放射科
所在部门
MRI室医师
岗位编号
从属部门
医务部
岗位定员
1
所辖人数
直接上级
科主任
直接下级
实习、进修医师
岗位使命
工作概述
在主任领导与上级医师指导下完成岗位病人的检查、服务、工作数量、工作质量、综合绩效等工作。使检查病人在医院有一个愉快的经历，提高病人满意度。
制度执行。1.执行各项规章制度和技术操作常规，按照流程操作。2.执行查对制度及相关管理规定。3.严格执行消毒隔离、无菌技术操作流程，预防医院感染。
职业道德。1.遵纪守法。2.尊重患者权利，保守医疗秘密。3.廉洁工作，文明礼貌，卓越服务。4.团队精神，和谐共事。5.工作积极性、主动性、创新性，责任心。
岗位工作
主要职责
与任务
业务与管理职责。1.在科主任的领导下进行工作。2.负责门诊、急诊、住院患者MRI常规检查及特殊病人检查的登记、预约、划价、编号和记帐工作。3.负责向患者说明检查前的准备要求和注意的事项。4.掌握MR的一般原理，性能，使用及照相技术，遵守操作规程，做好防护工作，严防差错事故发生。5.加强与临床科室的密切联系，不断提高诊断符合率。6.授权主持并参与集体阅片。7.加强工作间管理，实施现场5S管理。8.加强MRI物资管理，帐物相符。9.负责本室机器保管、维修保养。10.经常检查相关配套设备，保持性能良好，提高设备使用效率。11.严格防护措施，防止病人在没有按规定防护的情况下进行放射类设备检查。12.负责MR扫描和诊断工作，按时完成诊断报告。13.按规定书写检查报告项目结果，按规定时间发送病人检查结果，保证检查结果质量。14.按照规定参加相关会议。15.按规定上下班、值班。
医院磁共振室(MRI室)工作制度
医院磁共振室（MRI室）工作制度
第一条非工作人员不得进人机房，工作期间不得在机房内喧哗，保持工作环境安静。
第二条机房内严禁吸烟，严禁吃食物，保持机房整洁。
第三条工作人员不得擅自使用机器做工作以外的患者，一经查处，严惩不贷。
第四条工作人员在工作期间，应注意安全，防止意外情况发主（参考磁共振安全注意事项）。
第五条维持机房温度和湿度恒定，保证机器处于正常工作环境。
第六条工作人员应爱护公物，线圈等 MRI室一切附属设备应放在指定位置，不得乱放。
第七条护理人员应在每日工作结束前，对高压注射器进行清理。
第八条技师、医生、护理人员的工作应遵守操作规程。
第九条应定期对机器做清洁等日常维护工作，并做好记录。
第十条所有患者资料应及时保存，防止丢失。
体检中心MRI室工作制度
体检中心MRI室工作制度
1. 介绍
体检中心的MRI室是一个关键的部门，负责进行磁共振成像
检查。为了确保MRI室的安全和顺利运行，制定了以下工作制度。
2. 工作时间
MRI室的工作时间为每天早上8点到晚上8点，全年无休。在
非工作时间，如有紧急情况需要进行检查，员工需要参与轮班工作。
3. 岗位职责
3.1 MRI技师
- 负责执行MRI扫描操作，确保影像质量和安全性。
- 确认患者的身份和病例信息，妥善处理患者的个人和医疗信息。
- 操作和维护MRI设备，定期进行设备的保养和检修。
- 密切关注MRI室的卫生和清洁工作，确保工作环境的干净和
整洁。
- 熟悉和遵守MRI室的安全操作规程和紧急处理程序。
- 参与科研项目和新技术的研究和开发。
3.2 护士
- 协助患者进入和离开MRI室，确保患者的安全和舒适。
- 监护患者的生命体征，及时处理可能发生的突发状况。
- 协助MRI技师进行患者的准备工作，如静脉注射对比剂等。
- 负责MRI室的消毒和卫生工作。
- 处理MRI室的相关器械和设备，确保其正常运作和卫生状态。
3.3 接待员
- 负责MRI室的前台工作，接待和询问患者有关信息。
- 安排患者的预约和排队工作，确保工作流程的高效。
- 协助MRI技师和护士进行病例资料的整理和归档。
- 协调和沟通与其他科室的工作事项，确保工作的顺利进行。
4. 工作流程
MRI室的工作流程如下：
1. 患者到达MRI室前台，接待员确认身份和预约信息。
2. 接待员安排患者的排队顺序，并将其资料交给MRI技师和护士。
3. MRI技师准备设备和检查环境，将患者引导到扫描室进行扫描。
放射科工作人员岗位职责
放射科工作人员岗位职责
第三节放射科工作人员岗位职责
一、科主任岗位职责
1、在院长的领导下，全面负责本科的医疗、科研、教学、预防和行政管理等项工作。
2、制定本科的工作计划并组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
3、组织领导本科制定并贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，检查射线防护情况，严防差错事故。
4、保持与临床科室的密切联系，征求意见，改进工作。
5、根据本科任务和人员情况，进行科学分工，保证各项工作的正常进行，使伤病员得到及时的检查、诊断和治疗。
6、定期主持、督促制定各专业组的计划，审签重要及疑难病例的诊断报告，参加疑难病例的临床会诊，经常检查放射诊断和投照质量。
7、组织制定和实施科室的科学研究和学术活动计划。研究和使用国内外先进技术，进行科学研究并对课题设计、科研成果、学术论文、研究报告和著作进行审查，提出评价或推荐意见，督促检查科研资料的积累与保管工作。
8、制定和组织实施本科工作人员、实生、进修生的培养计划，及时进行思想教育，定期考核，并对本科人员的奖、惩、升、调提出意见。
9、审签本科主要设备器材、药品的请领与报销，监督检查机器设备使用和管理情况。10、确定本科工作职员的轮换、值班和休假。
11、组织本科人员的政治研究，提高思想觉悟，增强抵制商业huilu的自觉性和廉洁从业的意识。
二、登记室岗位职责
1、在科主任及相关负责人领导下工作，负责门诊、住院病人常规检查和特殊检查的登记、预约、记账工作。
2、负责向病人说明检查前的准备要求、注意事项。
3、合理安排病人检查时间。
4、卖力向门诊病人发放诊断结果，病人凭取结果凭证取结果，及时打印诊断报告及相应胶片，卖力校对诊断报告与胶片的基本信息同等。