关于开展“奋战四季度,安全生产从我做起”主题实践活动的通知

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召开第四季度安全生产例会的通知

召开第四季度安全生产例会的通知召开第四季度安全生产例会的通知各位领导、各部门主管：根据公司安全生产管理制度的要求，为了加强对全体员工安全意识的培养，进一步提高安全生产水平，确保公司各项工作的正常开展。

特召开第四季度安全生产例会，具体安排如下：一、会议时间：XX年XX月XX日上午9点二、会议地点：公司会议室三、会议内容：1. 总结第三季度安全生产工作：对第三季度安全生产工作进行总结，回顾工作中的安全隐患和事故，分析原因，并总结经验和教训。

2. 安排第四季度安全生产工作任务：根据当前的生产形势和安全风险，确定第四季度的安全生产目标和重点，制定相应的工作计划和时间表，确保任务的完成。

3. 强调安全意识和责任意识：对员工进行安全意识和责任意识教育，提高员工对安全工作的重视程度，加强危险源的辨识和预防能力，培养员工主动、积极发现和解决安全问题的能力。

4. 安全培训和技能提升：组织安全培训，提升员工的安全技能和应急处置能力，强化员工的安全意识，加强安全工作的知识普及和技能传授。

5. 隐患排查和整改工作：要求各部门针对本部门存在的安全隐患进行全面排查，及时整改，确保安全生产工作的顺利进行。

6. 安全知识宣传推广：利用公司内部媒体、宣传栏等渠道，宣传安全知识，增强员工的安全自觉性和自我保护意识，共同为公司的安全生产作出贡献。

7. 其他事项：根据需要，对其他与安全生产相关的事项进行讨论和安排。

四、会议要求：1. 请各部门将本部门在第三季度的安全生产工作情况进行总结，并准备好本部门在第四季度的安全工作计划。

2. 负责安全管理的部门要充分发挥组织协调作用，确保各部门把安全工作纳入到日常工作中，形成合力。

3. 会议前需要准备好各部门的安全生产工作报告、隐患排查整改情况报告、安全培训计划等相关资料。

4. 会议召开期间，请各部门主管及时到场，按时参加会议，不得迟到、早退。

五、会议组织：本次安全生产例会由公司安全委员会组织，由安全管理部门负责会议的筹备和统筹工作。

开展安全生产月活动的通知

开展安全生产月活动的通知尊敬的各位领导、同事：为进一步加强企业安全生产工作，强化安全生产意识，确保员工的生命安全和企业生产经营的稳定发展，公司将于年月开展安全生产月活动。

本次活动的主题为“安全生产是企业的生命线，责任在我、安全在身边”，活动特别强调所有员工参与、全员推广、全力落实的原则。

让我们共同行动，从自我做起，为企业的健康发展保驾护航。

一、活动的时间和地点时间：地点：二、活动宗旨和目标1.宗旨（1）提高员工安全意识，增强安全防范意识。

（2）营造浓厚的安全生产氛围，实行安全生产责任制。

（3）严格遵守安全生产法律法规和企业安全生产相关规定，积极推行安全文化。

2.目标（1）全面提高安全管理水平，坚决杜绝各类安全事故的发生。

（2）普及安全知识，让每个员工都懂得如何防范和处置紧急情况。

（3）建立起全员参与、全面覆盖的安全生产责任体系。

三、活动内容和安排1.活动内容（1）开展安全检查，排查隐患，整改安全漏洞。

（2）进行安全教育培训，普及安全生产知识。

（3）举行安全技能大赛，提高员工应对突发事故的能力。

（4）设立安全防护常识展板，进一步提高员工的安全意识。

2.安排（1）开展安全检查整改活动，及时消除安全隐患。

（2）安排安全教育培训课程，让员工了解企业的安全制度和安全操作规程。

（3）举行安全技能大赛，提高员工在应对突发情况时的应变能力。

（4）在企业内部设置安全防护常识展板，营造积极健康的企业文化氛围。

四、活动组织1.活动主管公司领导班子2.活动承办公司安全办公室、各部门、各单位3.活动协调由企业领导和安全办公室协调组织，各部门、各单位积极配合。

五、活动效果评估对安全生产月活动进行全面评估，对优秀部门、个人给予表彰，同时对活动的不足之处进行反思，及时改进。

最后，提醒各位员工，加强安全意识、出色完成工作、追求卓越成为企业中坚，是企业的必要条件和重要目标之一。

希望大家在此次安全生产月活动中，发扬团结互助、顽强拼搏、追求卓越的精神，共同为企业的安全生产工作和发展贡献一份力量。

四季度安全生产通知

四季度安全生产通知四季度安全生产通知为了进一步加强公司的安全生产工作，确保员工的生命财产安全，我们特发布本次四季度安全生产通知，现将相关要求列明如下：一、全员参与，共同维护安全安全生产是每个员工的责任和义务，希望大家能够高度重视。

在工作中，要严格遵守各项安全操作规程，加强安全意识培养，提高安全防范意识。

任何安全隐患和事故都需要大家共同发现和解决，做到及时报告、痕迹保存、应急处置等。

同时，加强对员工的安全培训，提高他们的安全行为能力，确保员工的生命安全。

二、严格执行各项安全制度公司将进一步完善安全制度，并加强对员工的宣传教育。

严格执行各项安全规章制度，不得违反操作规程和特定工作场所的安全要求。

各部门要加强对员工的监督检查，及时发现和纠正安全违规行为。

对于安全责任制落实不到位的单位和责任人，将依法追究责任。

三、加强安全设施维护公司将加大对各项安全设施的维护力度，确保设施的正常运行。

各部门要做好设施巡检工作，及时发现和排除隐患。

在设施检修和维护期间，要做好安全防护措施，确保工作人员的安全。

同时，对于新建设施的设计和施工，要严格按照安全要求进行，确保设施的安全性能。

四、加强应急管理能力公司将加强应急管理能力，完善应急预案。

各部门要组织演练，提高员工的应急处理能力。

对于突发事故和紧急情况，要立即启动应急预案，按照预案进行处置，最大限度地减少事故损失。

同时，要做好应急设施的检修和维护工作，确保设施的完好性。

五、强化安全文化建设公司将加大安全文化建设力度，提高员工的安全意识和安全素质。

各部门要开展安全知识培训，加强员工对安全法规的学习和理解。

通过举办安全知识竞赛、安全演讲比赛等活动，增强员工的安全责任感和安全意识。

同时，要加强对员工的心理健康管理，帮助员工缓解工作压力，避免工作疲劳造成的安全事故。

六、加强安全生产监督公司将加强对各单位的安全生产监督，严格按照安全监管要求进行。

要加强对单位的巡查和检查，发现安全隐患要立即处理，确保安全生产工作的正常进行。

关于开展四季度安全生产

关于开展四季度安全生产四季度安全生产一、引言安全生产是企业的重要基础和保障，也是国家的重要法律法规要求。

为了确保生产过程中的安全和稳定，落实企业的主体责任和各级领导的责任，四季度安全生产工作显得尤为重要。

本文将从四季度安全生产的意义、四季度安全生产工作的要点以及四季度安全生产工作的策略等方面进行探讨。

二、四季度安全生产的意义四季度安全生产的意义在于维护人员的生命安全，保障生产的正常进行，提高企业的竞争力和持续发展。

四季度是一年中工作量较大、任务较重的时期，也是发生事故的高发期。

因此，加强四季度安全生产工作，能够有效预防和减少事故的发生，确保生产过程的安全和稳定，提高企业的生产效益。

三、四季度安全生产工作的要点1. 加强安全教育培训。

通过开展各种形式的安全培训，不断提高员工的安全意识和技能，使员工能够正确应对各种安全风险和事故。

2. 完善安全生产制度和规范。

建立健全各项安全制度，并对其进行不定期的检查和评估，确保安全制度的有效执行。

3. 加强安全设施和防护措施。

对现有的安全设施进行检修和更新，确保其正常运行。

同时，加强对危险区域的监控和管理，加强对生产过程中的安全检查和隐患排查。

4. 做好日常巡查和安全检查。

加强对生产车间、生产设备和工作场所的日常巡查，及时发现和消除安全隐患。

在作业现场积极开展安全检查，确保作业过程的安全和稳定。

5. 加强对外承包单位和外来人员的安全管理。

加强对承包单位和外来人员的培训和教育，确保其了解和掌握企业的安全制度和规范。

加强对外来人员的管理，制定相应的安全管理制度，确保外来人员的安全。

6. 开展应急演练和事故预警。

定期组织安全演练，提高员工的应急处置能力。

建立健全事故预警机制，及时发现和处理安全隐患。

四、四季度安全生产工作的策略1. 加强领导的责任落实。

明确安全生产工作的领导责任，并将其落实到具体岗位和个人。

加大对领导的考核力度，确保领导能够履行好安全生产工作的职责。

2. 加强沟通与协调。

《煤矿决战四季度》

《煤矿决战四季度》调度室关于开展“奋战四季度，实现安全年”实施方案为贯彻落实国家、省、市关于煤矿安全生产的方针政策及公司《关于加强xx年安全工作的决定》文件精神，搞好我矿四季度安全生产工作，决定从10月1日至12月31日在全矿开展“奋战四季度，实现安全年”调度室以提高“执行力”为工作准则，按照各级管理部门和公司的年度工作安排，结合调度室的工作实际，在安全生产工作协调、调度等方面，充分发挥了指挥中心“上情下达，下情上传”的作用。

结合我矿各项生产计划和工作安排认真组织和指挥生产调度，争取早日完成各项生产计划、为我矿提前进入联合使用转做好准备。

一、10月份实施阶段：10月12日生产矿长主持调度全体人员召开了决战四季度专题会议，进行了安排部署，调度室全体员工积极响应矿领导的安排，齐心协力决战四季度，实现安全无事故，全体工作人员认真学习公司下发的文件精神，明确了每个人的岗位责任，工作任务，做到分工明确，责任清晰。

树立高度的服务意识，服务态度和蔼、热情、耐心、细致，为公司上下沟通提供良好周到的服务。

认真组织业务学习，提高理论水平，与此同时经常深入实际，深入采掘一线，调查研究，熟悉生产情况，掌握第一手资料，及时向各级领导汇报生产情况。

二、11月份活动实施阶段：1、在调度工作中，对重点工作任务实行全程跟踪安排解决。

日常工作中与调度对象建立良好有效的沟通，做到固定任务传达提前及时准确、临时任务做到说明详细无误，安排合理，尽可能缩短工作任务完成的时间。

认真对待调度对象的咨询、合理要求及提出的建议，创造和谐的调度氛围，以优质规范的服务、良好的工作作风完成各项工作。

认真贯彻落实领导有关安全生产方面的通知、指示、命令、并检查各部门的贯彻落实情况。

2、积极配合有关部门，着重解决影响均衡生产的问题和矛盾，督促各单位检查、落实，保证生产有秩序地进行。

3、进一步加强调度室建设，按要求继续规范各类文件、记录、台帐、报表等填写、上报、存档工作，准确无误地逐项、按时完成工作。

四季度安全生产会议通知

四季度安全生产会议通知尊敬的各位领导、各位同事：大家好！根据公司安全生产工作的需要，结合当前季度的工作实际，我司将于X年X月X日下午X点在公司会议室召开四季度安全生产会议，特向全体员工发出通知。

一、会议目的此次会议旨在总结前三季度的安全生产工作，分析存在的问题，制定下一季度的安全生产工作计划，强化员工安全生产责任意识，提高全员安全意识，确保公司安全生产工作的稳定运行。

二、会议时间和地点时间：X年X月X日（星期X）下午X点地点：公司会议室三、会议内容1. 分析前三季度安全生产工作情况：a. 事故分析：对过去三个月内发生的安全事故进行分析，总结事故的原因和教训，并讨论修正措施，以避免同类事故再次发生。

b. 各项安全指标：评估前三季度的各项安全指标，包括事故率、违章率等，分析数据变化趋势，找出存在的问题，并进行解决方案的讨论。

2. 制定四季度安全生产工作计划：a.明确目标：根据公司安全生产工作要求，制定具体的四季度安全生产工作目标，包括事故率、违章率等指标，并与各部门进行沟通，确保目标的合理性和可行性。

b.制定措施：根据分析前三季度的问题和存在的隐患，制定四季度的安全生产措施和方法，并明确责任部门和责任人，确保措施的有效实施。

c.宣传教育：强调员工安全意识的重要性，组织开展相关培训和宣传活动，提高员工对安全生产的理解和重视程度。

3. 强化安全责任担当：a.明确责任：明确各级管理人员和员工的安全生产责任，要求各级责任人做好安全工作的组织、监督和协调工作。

b.制定奖惩措施：制定一套完整的奖惩措施，激励员工对安全生产的积极参与和贡献，同时对违反安全规定和制度的行为进行惩处，以形成良好的安全生产氛围。

c.加强安全检查：加大对各部门和工作场所的安全检查力度，及时发现隐患并制定整改措施，确保安全隐患得到及时消除。

四、会议要求1.各部门应认真组织员工参会，确保全员到场。

2.参会人员应提前做好会议准备工作，准备好有关材料和数据。

关于开展决战四季度

关于开展“决胜四季度、争先做贡献”劳动竞赛活动的通知矿属各单位：四季度是我矿完成今年生产任务和各项经济指标的关键时期。

为进一步调动广大职工的生产积极性，在四季度生产能够打出“漂亮仗”，出色的完成年初制定的各项目标任务。

经研究决定，组织开展“决胜四季度、争先做贡献”劳动竞赛活动。

现将具体事宜安排如下：一、指导思想以党的十七届六中全会精神和科学发展观为指导，围绕我矿安全生产，充分发挥广大职工的积极性、主动性和创造性，通过开展劳动竞赛活动，为大集团实现的奋斗目标，做出积极贡献。

二、竞赛目标全面完成我矿年初制定的各项生产经营指标，提高企业管理水平。

三、组织领导劳动竞赛领导小组组长：副组长：成员单位：劳动竞赛办公室设在矿工会四、竞赛内容、形式和表彰奖励方案（一）、采掘单位要以“多出煤、提煤质、超进尺”为主要竞赛内容。

大力开展“创高产、争佳绩、夺高效，争当采煤掘进状元”的劳动竞赛活动。

1、两个采煤队和三个煤巷掘进队，要将竞赛活动进行细分，制定出切合本单位实际的竞赛考核细则，要建立竞赛台帐，做到日清日记，一日一考核，十日一小结，一月一评比，以量记分，考核挂钩等形式，使竞赛活动真正抓出成效。

2、根据矿对采掘区队下达的生产进尺计划，按照每月为一个竞赛阶段，凡完成或超额完成当月生产任务的，并实现安全生产，为在劳动竞赛中获得前三名的优胜者颁发奖金。

（其中在劳动竞赛中获得第一名者奖励500元、获得第二名者奖励300元、获得第三名者奖励150元）。

班组每月在劳动竞赛中超额完成任务、产量进尺第一的班组，可获得劳动竞赛先进班组，并给予2000元奖励。

（二）、地面辅助单位要以降成本挖潜降耗为主要竞赛内容。

大力开展“争创节约型单位，争当节约标兵”竞赛活动。

1、在职工中积极倡导节能降耗就是创效益的理念，使广大职工自觉养成“干活算成本、处处想节约”的良好习惯，真正形成人人当家理财，个个争当好管家的良好氛围。

2、各单位要根据本单位的生产经营计划，成本控制指标、制订出切实可行的节能降耗竞赛目标、将指标落实到班组、人头，实现人人肩上有担子，个个头上有指标。

矿业集团关于奋战四季度实现安全年的活动实施方案

关于开展“奋战四季度，实现安全年”活动的实施方案各煤矿：近期，全国煤矿重特大事故频发，全省煤矿零星事故也有所抬头，煤矿安全生产形势十分严峻。

今年以来，经过全体干部职工共同努力，集团公司安全状况持续稳定，但安全问题依然不少，薄弱环节仍然存在，仲秋、国庆双节将至，四季度煤矿安全生产也到了关键时期，同时党的十八大也将在金秋十月隆重召开，要求我们必须认清形势，提高认识；必须抓牢盯紧，不能松懈；必须全力防范，严阵以待，奋战四季度，坚决遏制安全生产事故的发生，实现集团全年安全生产。

为此，经研究决定四季度在公司开展“奋战四季度，实现安全年”活动，实施意见如下。

一、指导思想严格落实科学发展观，认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，深刻吸取事故教训，充分认清安全形势，坚决反对心浮气躁、麻痹大意、盲目生产、消极厌战，持续提升煤矿安全生产基础管理水平，创新安全管理模式；坚持以安全文化建设促进职工安全意识再增强，以隐患排查治理实现现场管理标准再提高，以杜绝，失误促使职工操作行为再规范，建设行为规范、环境可靠、管理精细、安全领先的现代化矿井，实现安全发展。

二、活动目标1、集团公司杜绝重伤及以上人身伤害事故，矿井杜绝轻伤以上事故（一级非人身伤亡事故），生产单位杜绝工伤事故（二级非人身伤亡事故），辅助单位及地面单位杜绝一切事故，实现12年安全生产。

2、建设一支安全素质良好，具有较强的安全意识、相应的安全知识、安全技能的职工队伍。

3、优化生产系统和工作环节，生产作业现场符合质量标准化标准，机电设备设施可靠性高、无故障，有安全保障。

4、深入开展“三强三严”活动：即强化认识，强化责任，强化基础；严管控，严监督考核，严问责追究，对安全工作进行“回头看”，以持续改进管理模式为基础的现代安全管理体系，“三违”人次逐月降低。

三、组织领导为确保活动开展得扎实有效，矿成立活动领导小组。

组长：×××副组长：×××××××××××××××成员：×××××××××××××××领导小组下设办公室，办公室设在集团安监办，×××任办公室主任。

第四季度安全生产通知宣传

第四季度安全生产通知宣传第四季度安全生产通知宣传为了进一步加强企业安全生产工作，维护职工的身体健康和财产安全，确保企业的持续稳定发展，特制定本通知，向全体员工宣传第四季度的安全生产工作。

一、工作目标第四季度是企业一年中安全生产工作的关键时期，也是意外伤害和事故多发的时期。

全员必须倍加警惕，严格安全操作规程，确保企业的生产活动安全有序进行。

本季度的工作目标如下：1. 零伤害事故目标：确保第四季度实现零伤亡事故的目标，杜绝一切形式的意外伤害。

2. 安全知识普及：加强安全知识宣传，提高员工安全意识和自我保护能力。

使员工在面临危险时能够做出正确的判断和应对措施。

3. 安全操作规程：全面落实安全操作规程，确保每个工作岗位的操作人员掌握正确的操作方法和安全技能。

严格执行操作规程，杜绝违章操作行为。

二、安全意识教育1.安全教育的重要性安全教育是企业安全生产工作的基础，也是预防意外伤害和事故的重要手段。

每位员工都应认识到安全教育的重要性，积极参与各类安全培训和学习活动。

企业将定期组织安全教育和培训活动，要求员工参加并取得相应的培训证书。

2.安全操作培训安全操作是预防事故发生的重要手段。

企业将组织安排全员参加相关的安全操作培训，确保每个岗位的员工都能熟练掌握操作规程和安全技能，提高工作的安全性和效率。

3.安全意识培养安全意识是每个员工必须具备的素质。

企业将通过安全宣传栏、安全知识讲座、章程宣读等方式，加强员工的安全意识培养，提高他们自我保护和避免意外事故的意识。

三、安全操作规程1.操作规程的编制企业将逐步完善和落实各种岗位的操作规程，确保规范化和科学化的生产活动。

每个员工都应熟练掌握操作规程，并在工作中严格遵守，杜绝违章操作行为。

2.操作规程的执行企业将建立健全操作规程执行的考核机制，对规程执行不到位和存在违规行为的员工进行严肃处理。

同时，鼓励正常工作积极向上的员工，给予奖励和表彰，激发员工的工作积极性和责任感。

四季度安全生产月活动

四季度安全生产月活动四季度安全生产月活动一、活动主题四季度安全生产月活动的主题是“安全第一、预防为主、综合治理、全员参与”。

二、活动目标1. 提高全体员工的安全意识，增强安全防范意识和自我保护能力；2. 完善企业安全管理体系，加强生产和安全准备工作，确保安全生产；3. 深入开展安全生产宣传教育活动，提高员工的安全知识和技能；4. 加强安全生产管理，减少安全事故发生的可能性；5. 加强安全隐患排查和整改，消除安全隐患。

三、活动内容1. 安全生产培训组织公司领导和各部门负责人参加安全生产培训班，提高他们的安全生产意识和管理能力。

同时，组织全体员工参加安全知识培训，提高员工的安全意识和技能。

2. 安全隐患排查成立安全隐患排查和整改小组，对公司各个部门进行全面检查，发现安全隐患及时整改，确保生产过程中没有任何安全隐患存在。

3. 安全应急演练组织安全应急演练活动，了解员工在突发事件中的反应能力和自救能力，提高员工的应急处理能力和团队协作能力。

4. 安全生产知识竞赛开展安全生产知识竞赛，以增加员工对安全生产知识的了解和掌握，提高员工的安全知识水平。

5. 安全演讲比赛举办安全演讲比赛，鼓励员工积极参与，通过演讲的形式宣传安全知识，提高员工对安全意识的重视。

6. 安全文化展示组织员工创作安全主题的绘画作品、剧本以及文学作品等，进行安全文化展示，传播安全理念，强化员工的安全意识。

7. 安全演练实操和技能比赛开展实际操作的安全演练和技能比赛，提高员工的实际操作技能和安全生产技能，增强员工的安全意识和技能。

8. 安全生产宣传开展安全生产宣传活动，通过宣传栏、宣传单、宣传片等多种形式，向员工宣传安全生产知识和技能。

9. 完善安全管理制度对现有的安全管理制度进行评估和调整，完善公司的安全管理制度，确保安全管理工作的规范和有效进行。

四、活动措施1. 成立活动组织委员会，一手抓活动策划和组织，一手抓活动宣传和实施；2. 制定详细的活动计划和安全生产月活动方案，明确活动的具体时间、地点、参与人员等；3. 加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能；4. 加强安全隐患排查和整改工作，确保生产过程中没有安全隐患存在；5. 鼓励员工积极参与活动，并采取奖励措施激励员工参与活动；6. 加强安全管理，建立健全的安全管理体系，确保安全生产；7. 定期组织活动总结会，总结活动成效，分享经验和教训。

四季度安全生产季活动

四季度安全生产季活动四季度安全生产季活动第一章引言安全生产是企业发展的基石，也是社会进步的保障。

为进一步加强企业安全生产工作，提高员工的安全意识和安全保障能力，我们公司决定在每年的四季度开展安全生产季活动。

本文将详细介绍四季度安全生产季活动的目的、内容和组织方式，以及活动的预期效果和评估方法。

第二章活动目的1. 提高员工的安全意识。

通过开展安全生产季活动，加强员工对安全生产的重要性的认识，培养员工的安全意识，使其在工作中始终将安全放在首位。

2. 提高员工的安全保障能力。

组织各类安全培训和演练，提高员工的安全保障能力和应对突发事件的应变能力，增强员工在紧急情况下的自救自护能力。

3. 预防和减少事故的发生。

通过开展一系列安全活动，提高员工的安全防范意识，加强安全管理措施，预防和减少事故的发生，为企业可持续发展提供安全保障。

第三章活动内容1. 安全培训。

开展各类安全培训，包括安全理念培训、操作规程培训、危险品操作培训等，提高员工的安全保障意识和操作技能。

2. 安全演练。

组织应急演练和事故模拟演练，提高员工的应急抢救和自救自护能力，增强员工在危险情况下的应变能力。

3. 安全巡查。

加强对企业安全隐患的巡查力度，及时发现和处理存在的安全隐患，确保安全生产。

4. 安全知识竞赛。

组织员工参加安全知识竞赛，提高员工对安全知识的了解和掌握程度，增强员工的安全意识。

5. 安全宣传。

通过海报、标语等形式，宣传安全知识，提高员工对安全生产的关注和重视程度。

第四章活动组织方式1. 成立活动组织委员会。

由公司领导担任组织委员会主任，各部门负责人和安全管理人员担任委员，负责具体安排和组织活动。

2. 制定具体活动计划。

在活动前，组织委员会将制定详细的活动计划，包括活动内容、时间表、人员安排等，并向全体员工进行宣传和解释。

3. 组织各类培训和演练。

根据活动计划，组织各类安全培训和演练活动，确保员工参与并获得必要的知识和技能。

4. 每个部门负责活动成果的总结和评估。

《关于开展“决战第四季度,确保安全生产”活动的通知》

《关于开展“决战第四季度,确保安全生产”活动的通知》神华神东煤炭集团有限责任公司文件神东…202x‟510号关于开展“决战第四季度，确保安全生产”活动的通知各单位、各部门：为全面贯彻落实神华集团公司三季度经济活动分析会和安委会暨安全生产（煤矿）工作座谈会议精神，以更大的决心和更有力的措施强化四季度安全生产工作，全面推动公司持续、健康、稳定发展，实现全年安全生产目标任务。

经研究决定，在公司范围内全面开展“决战第四季度，确保安全生产”活动。

现将有关事项通知如下：一、指导思想坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面落实各级安全生产责任，深入推进本质安全管理，加大隐患排查治理力度，提升安全风险超前预控能力和质量标准化动态达标水平，隐患、防松懈。

各单位要深刻认识到“一把手”对安全工作的认识程度，直接关系到安全工作的好坏；“一把手”抓安全的决心，直接决定安全工作的力度。

要深刻认识到安全来自实干，要一丝不苟地抓好每一项工作任务。

（二）强化各级安全生产责任落实，确保管控到位。

安全责任落实是抓好安全管理工作的关键和核心。

公司上下要深刻认识到，我们当前不是没有安全责任体系，关键是安全责任没有落实到位，没有落实到生产的各个环节。

各单位要严格落实“一把手”对安全工作负总责、负全责，分管领导坚持“管生产必须管安全”的原则，业务部门坚持“一岗双责”的业务保安责任制，不断强化监管责任，落实全员遵章守纪的岗位责任。

进一步完善“横向到边、纵向到底，责任到人、不留死角”的安全生产责任体系，形成党政主要领导、分管领导、业务部门、生产区队、班组、员工的梯次管理网络。

严格将安全责任落实到煤矿管理的各个环节中，实现安全工作超前谋划、超前预想、超前研究和超前防范，推动安全管理工作由被动整治，向超前预控和过程管控的根本转变。

严格落实安全奖惩制度，对发生事故的单位和责任人依据奖惩办法严格问责，做到安全处罚有章必循、执行必严。

（三）深入开展本安管理达标创建活动，迎接集团本安管理年度考核验收工作。

四季度安全生产检查通知

四季度安全生产检查通知四季度安全生产检查通知各位领导、各部门：为确保我司安全生产工作的顺利进行，切实做到安全生产措施的全面落实，根据安全生产法等相关法律法规的要求，现将四季度安全生产检查计划通知如下：一、检查目的本次安全生产检查的目的是为了全面了解我司各部门安全生产工作情况，发现并及时纠正潜在的安全生产隐患，保障员工的人身安全和财产安全。

二、检查内容本次安全生产检查将从以下几个方面进行：1. 安全生产责任制度的执行情况：检查各部门是否建立健全了安全生产责任制度，并且负责人是否切实履行安全管理职责。

2. 生产作业场所的安全：检查生产作业场所的安全设施设备是否完善，并且是否符合相关标准和要求。

3. 特种设备的使用：检查特种设备的使用情况，包括各种机械设备、起重设备、压力容器等是否符合安全要求，是否定期检修维护。

4. 用电安全：检查用电线路、电器设备等是否符合安全要求，是否存在安全隐患。

5. 危险化学品管理：检查危险化学品的存储、使用和处置情况，特别是是否按照相关法规规定进行操作。

6. 灭火器材和消防设施的使用情况：检查灭火器材的种类、数量是否足够，消防设施的使用是否规范。

7. 安全教育培训：检查各部门是否按时组织安全教育培训活动，提高员工的安全意识和安全技能。

8. 事故隐患的排查和整改：检查各部门是否按照前期的安全隐患排查，及时整改存在的问题。

三、检查时间和方式本次安全生产检查将于XX年XX月XX日开始，预计检查持续3天。

检查方式包括现场检查和资料审核，具体安排将另行通知。

四、检查要求1. 各部门要高度重视安全生产的重要性，切实加强安全生产工作。

2. 各部门要认真落实好安全生产责任制度，确保每位员工都能理解和履行自己的安全生产责任。

3. 各部门要加强对员工的安全教育培训，提高员工的安全意识和安全技能。

4. 各部门要加强安全隐患排查和整改工作，及时消除安全隐患，确保作业环境的安全。

5. 各部门要定期检修维护设备，确保设备的安全可靠性。

煤矿关于开展四季度安全效益双决战活动的实施意见

煤矿关于开展四季度安全效益双决战活动的实施意见为切实抓好四季度各项工作，经公司研究决定，在全公司开展“四季度安全效益双决战”活动，特制定意见如下：一、指导思想以贯彻落实“三个文件”为载体，以安全为保障，以效益为中心，动员广大干部员工上下同欲、迎接挑战。

坚守安全“红线”，坚持依法依规生产，强化安全教育、责任落实、双防体系建设、现场安全管理。

突出全员参战、严管严控、诚信履职、重奖重罚、严格考核兑现，坚定不移完成四季度及全年各项目标任务，为公司完成全年各项目标任务奠定基础。

二、奋斗目标（一）杜绝重伤及以上的人身事故，力争杜绝轻伤。

（二）杜绝水、火、瓦斯、煤尘、顶板、机电、运输等较大及以上非伤亡事故。

（三）四季度煤炭产量确保27万吨，力争完成30万吨。

三、活动时间“四季度安全效益双决战”活动自2018年10月1日至12月31日，贯穿整个四季度。

四、重点工作（一）广泛宣传发动，浓厚决战氛围。

四季度是煤炭生产、销售的黄金季节，是全年安全工作的攻坚阶段，也是安全管理难度最大的时期。

各单位、各部门、各级领导干部都要进一步增强搞好安全生产的紧迫感、责任感和压力感，认真接受往年事故教训，时刻保持清醒的头脑，牢固树立警钟长鸣、警示高悬、慎言成绩、常抓不懈的思想，坚持不懈、持之以恒地抓紧、抓实、抓好安全工作。

要层层召开决战四季度动员会，进行广泛发动。

从公司到区队（车间）、班组和个人都要制定搞好决战四季度的过硬措施，员工人人写出安全承诺书，立下“军令状”，并张贴上墙。

公司各级组织要围绕双决战，发挥各自优势，利用各种宣传工具，加大宣传力度，使决战的意义、目标、措施、要求达到家喻户晓，人人皆知，形成人人想决战，人人关心决战，人人为决战做贡献的良好氛围。

（二）严格落实安全生产责任制，狠抓干部作风。

各级管理人员要切实加强自身建设，认真学习“三个文件”，真真正正地抓好“三个文件”落实。

并且带头干事创业，带头团结共事，服从大局、搞好配合，心无旁骛干好本职工作，让职工安心、让集团公司放心、让上级部门满意，努力开创公司各项工作新局面。

第四季度安全生产例会通知

第四季度安全生产例会通知尊敬的各位领导、同事：大家好！根据公司的安全生产工作要求，为了加强安全生产管理，预防和减少事故的发生，提高全体员工的安全意识和应急处置能力，我公司决定召开第四季度安全生产例会。

现将有关事项通知如下：一、会议时间、地点和主题会议时间：xxxx年xx月xx日上午9:00至11:00会议地点：公司会议室会议主题：第四季度安全生产管理与工作安排二、参会人员1. 公司领导：包括总经理、副总经理、各部门负责人等；2. 安全生产相关人员：包括安全主管、安全员、消防员等；3. 各部门安全员：请各部门安排一名负责安全工作的员工参会；4. 相关支持单位人员：包括消防、安监、环保等部门。

三、会议议程1. 安全生产工作回顾与分析：回顾第三季度安全生产工作的情况，总结经验教训，并对当前存在的安全问题进行分析。

2. 第四季度安全生产目标和任务：根据公司的年度目标和任务，制定第四季度安全生产工作的具体目标和任务。

3. 安全生产管理细则完善：完善公司的安全管理制度和规章制度，确保其有效性和可操作性。

4. 安全生产培训计划：制定第四季度的安全生产培训计划，包括培训内容、培训对象和培训形式等。

5. 安全专项工作安排：根据安全生产的具体情况，确定第四季度的安全专项工作，包括应急演练、隐患排查等。

6. 安全生产教育宣传：制定第四季度的安全生产教育宣传计划，加强员工的安全意识和知识。

7. 安全事故处理和应急处置能力提升：总结第三季度的安全事故处理和应急处置情况，提出下一步工作的改进措施。

8. 其他事项：根据会议讨论的情况，补充其他需要讨论和解决的事项。

四、会议准备1. 各部门安全员准备好第三季度的安全生产工作情况汇报及反馈；2. 安全主管准备好第四季度工作目标及计划；3. 安全培训负责人准备好第四季度培训计划；4. 安全管理负责人准备好安全管理细则完善方案；5. 安全责任人准备好安全专项工作安排；6. 安全宣传负责人准备好安全教育宣传计划；7. 其他相关部门根据会议议程准备相应材料。

关于开展“决战四季度、实现安全年,全面完成安全生产经营目标”主题安全活动的通知

关于开展“决战四季度、实现安全年，全面完成安全生产经营目标”主题安全活动的通知公司各部门、各区队：为全面顺利完成今年的安全生产经营目标，根据集团公司《关于开展“决战四季度、实现安全年”活动的通知》和我公司《关于2018年度安全工作的实施意见》，经公司领导研究决定，四季度组织开展“决战四季度、实现安全年，全面完成安全生产经营目标”主题安全活动。

通知如下：一、指导思想全面落实集团公司董事会以及安委会“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求，组织开展各工种《安全技术操作规程》培训，举办安全知识竞赛活动，努力提高基层员工的安全技术素质和岗位操作技能；全面开展安全大检查，深化安全专项整治，强化事故隐患排查治理，重点抓好1706-2工作面安装期间的安全工作，确保实现安全年。

二、活动时间2018年10月1日至12月31日。

三、活动目标1、四季度轻伤不超过2人次，杜绝重伤及以上人身事故和二级及以上非伤事故，实现安全生产；1/72、消除重大安全隐患；3、确保二级煤矿安全生产标准化动态达标。

四、组织领导公司成立“决战四季度、实现安全年，全面完成安全生产经营目标”主题安全活动领导小组：组长：田华明、管效国副组长：刘存禄、王守成、池永贵、齐志刚、潘一青、程强成员：各副总工程师、各部门及各区队负责人领导小组下设办公室，办公室设在安全监察与通风管理部，办公室主任由安全副总经理刘存禄兼任。

领导小组负责本次活动的统一领导和安排；办公室具体负责活动的检查、指导、协调工作。

五、活动内容及要求（一）组织开展《安全技术操作规程》培训，把提高员工安全素质作为全年的一项基础性工作来抓按照公司关于组织开展《安全技术操作规程》培训的通知要求，各区队及相关部门根据自身实际情况，定工种定人员，制定《培训计划表》，本着“干什么、学什么、知什么、会什么”的原则，认真开展区队各工种《安全技术操作规程》、部门各岗位《安全生产责任制》培训，通过考试考核，促进员工真正掌握本工种、本岗位必须具备的安全生产应知应会知识，全面提高基层员工的安全技术素质和岗位操作2/7技能。

综采二队决战四季度活动方案

综采二队关于开展“决战四季度”专项安全活动的实施方案为切实做好我队112202工作面设备安装工作，进一步强化安全管理、落实安全责任，杜绝各类事故的发生，确保我矿全年安全生产奋斗目标的顺利实现，按照我矿《关于开展“决战四季度”专项安全活动的通知》…2010‟226号文件精神和统一安排部署，我队决定开展“决战四季度”专项安全活动。

其方案如下。

一、总体要求在“干部要到位，员工要干对”安全活动的基础上，以我矿[2010]226号文件精神为指导思想，切实从112202工作面的设备安装、运输措施、系统调整、联合试运转等环节着手，消灭一切事故，确保112202工作面的顺利安装，和我矿全年安全生产目标的实现。

二、目标任务112202工作面设备安装“零事故”。

三、组织领导为“决战四季度”活动顺利进行，成立专项领导小组组长：姚军杨生仁组员：白文军杜永福冯正明陈小磊魏银杰李志虎吕照杰白立军张志国四、时间安排此次活动共分三个阶段进行。

第一阶段（10月8日-10月31日）：为112202工作面液压支架下井安装任务，期间，加紧自制件的加工，对地面设备存在的问题，进行全面盘查并落实。

同时，成立“党员突击队”小组，分布在支架的运输、安装环节，使设备的安装程序，全方位控制。

组长：杨生仁姚军组员：白文军杜永福冯正明邵万福李志虎魏银杰陈小磊白立军张海平吕照杰第二阶段（11月1日-11月30日）：为三机、采煤机、电气列车的安装任务和所有设备系统初步调试阶段，全队上下必须团结一致，确保设备的安装工作安全进行。

第三阶段（12月1日-12月31日）：为设备联合试运转阶段，组织全队人员，进行设备的检点、实操演练，彻底杜绝安装存在的漏洞与隐患。

同时，为下一步的试生产工作奠定基础，全面完成112202工作面设备安装任务。

五、工作重点（一）干部要到位一、要认真落实《神宁集团梅花井煤矿领导下井带班管理办法》，和《综采二队管理人员下井跟班、值班制度》（附件1）没有按规定执行的一律按“三违”论处，并报矿安全管理科处理。

四季度安全生产活动方案

满来梁项目部开展“四季度安全生产决战”活动实施方案一、方案主题为全面贯彻落实公司总经理办公会议精神，鄂泰普字〔2013〕11号文件《关于在全公司开展第四季度安全生产决战活动的通知》精神，紧紧围绕年度安全生产目标，突出安全这一重点，狠抓各项安全技术措施和制度的落实。

为了加强公司安全形势的稳定，根据文件精神及满来梁煤矿项目部实际工作情况，将在全项目部范围内开展“四季度安全生产”活动，现将活动实施方案安排如下：二、总体要求深入贯彻落实公司2013年度1、2、3号文件精神，强化现场管理，确保安全稳定生产发展，圆满实现全年安全生产奋斗目标。

在本项目部深入开展以煤质管理、机电设备管理、“一通三防”、生产技术管理、职工队伍建设、跟班上岗等工作，强化各项安全措施的落实工作，着重解决影响安全生产的突出问题和薄弱环节，全面完成各项工作任务，确保实现安全生产工作目标。

三、工作目标决战第四季度，确保安全生产，实现四季度杜绝人身伤亡事故和较大以上非人身伤亡事故的安全生产奋斗目标。

四、组织安排成立以项目部经理为组长的“四季度安全生产活动”领导小组。

组长：李庆孝副组长：邢国忠赵树德曲巨强成员：许守芝袁志华汪献忠田世奎赵官军候毛虎腾立双郝保住马建敏马建强邢雄张书生领导小组具体负责“四季度安全生产活动”的组织领导工作，具体解决工作中遇到的安全生产问题；督促指导各区队结合实际制定具体预防和实施措施方案；跟踪各单位实施方案执行和落实情况。

五、活动时间安排“四季度安全生产活动”时间为2013年10月1日至2013年12月31日。

（一）10月1日至10月15日为宣传发动阶段：根据公司文件精神和安全生产实际情况，制定出以下具体措施。

（二）10月16日至11月15日为组织实施阶段各区队围绕活动目标、工作重点，深入开展“四季度安全生产活动”，切实落实活动方案及各项安全保证措施。

要认真组织开展安全生产全面检查或督查，完成隐患排查工作和安全生产专项整治工作；做好自检自查工作，制定措施、规范管理、狠抓落实确保实现奋斗目标。

第四季度安全生产的通知

第四季度安全生产的通知关于加强第四季度安全生产的通知为进一步加强企业的安全生产工作，确保员工的生命安全和财产安全，根据国家相关法律法规和市委市政府的要求，现将第四季度安全生产工作的重点和要求通知如下：一、思想教育企业应深入开展安全生产宣传教育活动，提高员工的安全生产意识和责任意识。

要组织开展安全知识培训，加强员工的安全操作技能培训，提高员工对安全生产的认识和理解。

要定期组织安全生产知识竞赛，激发员工对安全生产的关注和重视。

二、生产设备企业要对生产设备进行全面检查和维护，确保设备的正常运行和安全使用。

要加强设备的日常巡检和定期保养，及时排除设备故障隐患，并建立设备维护档案，做好设备运行记录和维修记录，确保设备使用安全可靠。

三、作业环境企业要对生产作业环境进行全面评估和改善，确保作业环境的安全和舒适。

要加强对危险因素的控制和防范，对高温、高压、高噪声等工作环境进行合理调整和改进。

要加强对作业人员的培训和保护，提供必要的个人防护装备，确保员工在作业过程中的人身安全。

四、安全管理企业要完善安全管理制度，建立健全安全生产责任制和安全检查制度。

要加强对员工的安全意识培养和安全责任追究，建立健全安全隐患排查和整改制度，加强对生产场所、工艺流程和操作规程等方面的安全管理。

要组织开展安全应急演练和事故应对演练，提高员工的应急处理能力。

五、安全监督企业要加强对安全生产工作的监督和管理，对存在安全隐患的部门和环节进行重点监控和检查。

要及时发现和处理安全生产违法行为，严厉打击各类安全生产违法行为，保障安全生产的正常进行。

要加强与政府相关部门的沟通与协作，及时报告和处理安全事故和突发事件。

六、紧急预案企业要制定和完善紧急预案，做好突发事件的应急处置工作。

要加强员工的紧急逃生演练和模拟训练，提高员工在紧急情况下的自救和互救能力。

要确保紧急救援设备和器材的完好与可用，确保突发事件能够及时、有效地得到处理。

以上是对第四季度安全生产工作的要求和重点通知。