浅谈如何发挥思想政治工作优势 构建和谐企业
浅谈如何发挥思想政治工作优势构建和谐企业
浅谈如何发挥思想政治工作优势构建和谐企业思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。
全面发挥思想政治工作的作用，激发企业职工的工作热情，构建和谐企业，更是促进企业可持续发展的生命线。
所谓和谐企业，是指一个有序的充满活力的企业，其内涵，一是企业各组织之间的和谐，各司其职，各负其责，特别是企业中的党组织凝聚力强。
二是企业经济发展的和谐，企业以经济建设为中心，其他各项工作服从、服务于中心，协调有序，既追求经济效益，又注重社会效益和社会责任；企业以科学发展观为指导，坚持发展建设质量和效益相统一，企业发展与全体职工的全面发展相协调。
一、发挥思想政治工作优势，调动人的主观能动性，构建和谐企业人作为企业生存发展的主体，是构建和谐企业的首要因素。
如何发挥人的主观能动性对于构建和谐企业尤为重要。
发挥思想政治工作引导舆论和激励鼓励作用，确保企业员工积极向上。
企业最基本的和谐是干部职工政治上、思想上的和谐，这种和谐突出地表现为全体人员有共同的理想和坚定的信念，有共同的价值观和精神追求，进而把人们的意志和力量凝聚起来，汇成巨大的精神合力。
而要做到这些，思想政治工作在任何时候，任何情况下都要把正确的导向作为第一使命。
一些企业之所以存在不和谐的现象，其根源来自传统观念的误导，或者一些问题处理不及时、不公正，导致思想上想不通，行动上难统一，使一些矛盾和问题升级或扩大化，酿成企业不安定因素。
因此，我们的思想政治工作者，要客观地、准确地摸清和掌握企业干部职工所关心、所期盼、所焦虑、所困惑的问题，认真分析其原因，解开思想疙瘩。
当前，企业改革和发展的每一件事都关系到每个职工的切身利益，势必会影响企业职工，产生烦躁、焦虑、冲动甚至抵触情绪。
这些疑虑和消极情绪化解不开，必然会影响企业生产经营。
我们要通过思想政治工作把思想和心理疏导的着力点放在干部职工关心的热点问题上，善于从苗头上发现潜在的思想问题，从渐变过程中预测到突发的可能性，切实帮助职工解除心灵深处的困惑和疑虑，以更加积极的姿态，更加健康的心理参与企业改革改制，自觉地投身到企业生产经营各项工作中去。
思想政治工作在构建和谐企业中的作用
思想政治工作在构建和谐企业中的作用企业是社会经济活动的组织者和推动者，是社会生产力的重要载体。
在当前的市场经济体系下，企业不仅仅是经济利益的追求者，更被要求承担起社会责任，构建和谐企业成为企业发展的重要目标之一。
而思想政治工作作为企业管理的重要组成部分，也在构建和谐企业中发挥着重要作用。
一、思想政治工作对企业和谐发展的意义思想政治工作是团结和动员人心的一项工作，是关系到企业生产经营、团结员工、保持社会稳定、促进企业文化建设等方方面面的工作。
在构建和谐企业的过程中，思想政治工作具有以下几点意义：1.引导员工正确的思想情感。
在现代企业管理中，员工之间的团结协作、企业文化的建设和宣传、员工的思想的引导都需要思想政治工作的支持。
通过思想政治工作，可以引导员工正确的处理个人利益与集体利益的关系，培养员工良好的职业道德观和团队意识，增强员工对企业的认同感和责任感，提高员工工作积极性和创造性，从而提升企业的生产效率和竞争力。
2.帮助员工塑造正确的世界观、人生观、价值观。
在市场经济条件下，企业内部存在着各种不同的价值观念，思想政治工作能够帮助员工理解并接受正确的企业文化理念，增强员工的责任感和使命感，引导员工坚定正确的人生观和世界观，保持积极向上的心态，提高员工抗压能力和自我调控能力，从而增强员工的综合素质，为企业的稳定发展提供坚实的思想基础。
3.促进员工精神面貌的塑造。
思想政治工作是对员工精神面貌进行优化和提升的重要手段。
在企业中，通过丰富多彩的精神文化生活和有意义的精神文明建设活动，提高员工的文化素养和道德水平，培养自律自觉、遵纪守法的行为规范，增强员工的自信心和自尊心，形成良好的企业精神风貌，为企业的长期稳定发展奠定坚实的思想基础。
1.构建和维护企业稳定的工作环境。
思想政治工作是促进企业内部稳定的重要手段。
通过加强员工的思想教育和心理健康教育，引导员工正确的处理工作与生活的关系，提高员工的综合素质和心理素质，增强员工的抗压能力和自我调控能力，减少员工之间的矛盾和纠纷，维护企业内部稳定和和谐。
思想政治工作在构建和谐企业中的作用
思想政治工作在构建和谐企业中的作用【摘要】思想政治工作在构建和谐企业中发挥着重要作用。
通过营造良好的企业文化氛围，提升员工凝聚力和向心力，维护企业稳定发展，塑造企业形象和声誉，促进员工身心健康和全面发展等方面发挥作用。
思想政治工作在构建和谐企业中不可替代，建设和谐企业需要加强思想政治工作。
思想政治工作的重要性不容忽视，只有通过加强思想政治工作，企业才能真正实现和谐发展，确保员工的利益得到保障，企业的长期发展得到稳定。
思想政治工作是企业管理中不可或缺的一环，只有充分认识思想政治工作的重要性，才能更好地推动企业的健康发展。
【关键词】关键词：思想政治工作、构建和谐企业、企业文化、员工凝聚力、企业稳定发展、企业形象、员工健康、全面发展、不可替代性、加强工作。
1. 引言1.1 思想政治工作的概念和重要性思想政治工作是指在企业内部开展的一种管理工作，旨在引导和关心员工的思想动态、情绪变化，促进员工的认知升华、情感升华和心灵升华，从而增强员工的使命感、责任感和幸福感，实现企业和员工共赢。
思想政治工作的核心是贯彻党的宗旨，坚持把思想政治工作摆在首位，全面解放和发展社会主义先进文化，坚持以人为本，以政治保证发展，以文化塑造人。
思想政治工作的重要性体现在多个方面：思想政治工作是企业文化建设的基石，是企业核心价值观和精神气质的重要体现；思想政治工作可以有效提升员工的凝聚力和向心力，增强员工之间的团结和协作能力；思想政治工作有利于维护企业的稳定发展，促进企业的和谐与谐。
思想政治工作是企业建设和谐的重要保障，其重要性不可替代。
企业应加强对思想政治工作的重视和投入，不断提升思想政治工作水平，促进企业的可持续稳定发展。
1.2 企业构建和谐的意义企业构建和谐的意义在于维护企业内部的稳定和发展，促进员工之间的和谐相处和团队合作。
一个和谐的企业环境可以增强员工的归属感和认同感，从而提高员工的工作积极性和创造力。
和谐的企业氛围可以减少内部冲突和不和谐因素的存在，有利于员工之间的沟通和协作，提升企业的整体运营效率。
如何发挥构建和谐企业中的思想政治工作作用
其次 ， 构 建和谐企业 ， 要求 思想政治工作不断更新 内容 。思 想政治工 作的主要 内容包括 理想信念 教育和 思想道德建 设 ， 要 在继承和发扬原有 内容的基础上 ，探索和总结企业在发展 实践 中所取得的新鲜经验 ， 充实和完善新 的内容。要着眼于解答和解
决构建和谐企业过程 中的理论 和实际问题 ， 进行深入研究 ， 作 出 科学 的、 实事求是 的、 有说服力的 回答 。要着眼 于激发 和调动职 工 的积极性 和创 造性 ， 准确把握 职工 的需 求 ， 通过满 足需求从 而
卓有成效地 开展 思想 政治工作。要着眼于维护 和促进企 业和谐 求 。只有这样 ， 思想政治工作才能在 构建 和谐社会进程 中真正发 安定和发展 ， 为职工办实事 、 好事 ， 在 办实事 、 好 事中贯 穿思想教
育， 在服务职工 中引导提高精神境界 。
第三 ， 构 建和谐企业 ， 要求 思想政治工作探索新方法 。要 建
Ｉ 行业管理 ， Ｈ Ａ Ｎ ＧＹ ＥＧ Ｕ Ａ Ｎ Ｌ Ｉ
念创新 。一些企业之所以存 在不 和谐 的现象 ， 其根源来 自传统观 于奉献的精神风貌 ， 为和谐企业营造积极 的社会氛围。 念 的误 导 ， 或者一些 问题处 理不及 时 、 不公 正 ， 导致 思想上想不 通， 行 动上 难统一 ， 使一些矛盾 和问题升级 或扩大化 ， 酿成企业
“ 和谐企业 ” 的提 出 ， 是 根据构建 和谐社会 的具体 内容和要求 衍
论和管理方法进行整 合和创新 ，要形成 畅通 的民情 民意反映渠
生而来 的 ， 与 企业 的经 济建设 、 民主管理 、 企业文 化建设 和精 神 文明， 服从
设和谐企业 ， 就必须妥善协调各方 面的利 益关 系 ， 正确处 理职工
浅谈如何发挥政治优势构建和谐企业
以诚信为原则 ，妥善处理好 “ 三大关系” 。 是管理者与员工的关 系，通过互相尊重 ， 换位理解 ， 使上下级关系更加融洽 ， 在和谐 企业 中最 大限度 地发挥好 各 自的积极 性和
一
二、发挥政治优势， 用稳定保证和谐
（ 一 ）思想政治工作要把 营造 和谐企业
公 平竞争环境 ， 就会主动挖掘 自身潜力 ； 身 处团结和睦环境 ， 就会感到心情舒畅 ； 身处 企业持续发展的环境 ， 就会越干越有劲头。 针对 当前 企业体 制改革 ，不 少员工既 盼改 革 ，又怕丢了位 子 ； 既盼薪酬改革 ， 又怕降 了工资 ；既盼公 平竞争 。 又怕风气不正 ； 既 盼走 向市场 ，又怕难 以存活 。思想政治工作 必须把握员工的这些矛盾 ｔ ｌ ， 理， 注重员工个 体素质和企业群体素质的协调发展 ， 这样才 能形成 良性互动 。对此 ，一方面要协调好人 员培训 、人才开发中的矛盾 ，防止过去那种 “ 重 眼前使用， 轻长远培育” 、“ 重少数人 ‘ 充 电’、轻多数人 ‘ 充值 … 以及 “ 优 不送学 ” 等现象 的回归 ，构建和谐 的人才培养 、人才 储备 的 良 好环境 ； 另一方面要协调好社会 矛 盾 和利益 ， 针对员工由社会利益 ， 尤其是体 制 改革 后 的利 益落 差而产 生的心 理不平衡
关心人 的想 问题和实际问题 ， 而用发展 的环 境凝 聚人心无疑是最佳的途径。俗话说 。 企 业无人就成止 ；反过来说 ，企业 发展 “ 止” 了。 人也失去 向 “ 上”发展 的台阶。 企业 只 有通 过加速 发展 ，才能破解各种难题 ，缩小 员工 渴望成 才与现实条件下的差异 ， 才能满 足 员工 展示 自我价值 、追 求更高 层次 的需 要， 也才能使思想政治工作在企业和员工的 同步发展中发挥最 大效应 。 （ 二） 用协 调发展的环境 ，磁化员工 不
论如何发挥政工组织优势着力构建和谐企业
论如何发挥政工组织优势着力构建和谐企业【摘要】政工组织在企业中起着重要作用，构建和谐企业是企业发展的必然要求。
为了实现和谐企业的目标，首先需要加强政工组织建设，提高服务企业的能力；要促进企业文化建设，营造和谐氛围；开展员工思想政治工作，增强凝聚力；推动企业发展，实现共赢。
通过发挥政工组织的优势，可以助力构建和谐企业，为企业的稳定发展提供有力支撑。
政工组织在企业中的作用不容忽视，只有充分发挥其优势，才能实现企业和谐发展的目标。
【关键词】政工组织、和谐企业、建设、企业文化、凝聚力、共赢、思想政治工作、服务能力、发展、优势、构建、助力1. 引言1.1 政工组织在企业中的重要性政工组织在企业中起着至关重要的作用。
政工组织是企业内部的组织形式，负责管理和协调企业内部各种关系，是企业内部组织结构的重要组成部分。
政工组织可以有效引导和管理员工的思想，加强员工的凝聚力和向心力，提升企业整体的凝聚力和战斗力。
政工组织还可以通过丰富多样的活动和制度建设，为企业员工提供更多的福利和关怀，提升员工的归属感和忠诚度。
最重要的是，政工组织可以协调企业内外部的关系，促进企业的稳定发展和持续增长。
政工组织在企业中的重要性不可忽视，只有充分发挥其作用，才能帮助企业构建和谐、稳定的发展环境，实现共赢局面。
1.2 构建和谐企业的必要性构建和谐企业是企业发展过程中不可或缺的重要环节。
和谐企业不仅可以提升企业的整体竞争力，还能够增强员工的归属感和认同感，促进员工的积极性和创造力，推动企业持续稳定的发展。
在当今竞争激烈的市场环境下，建立和谐企业已成为企业转型升级的重要战略。
构建和谐企业的必要性体现在多个方面。
和谐企业可以提高员工的工作满意度和忠诚度，减少员工流动率，降低用工成本，提升企业的稳定性和可持续发展能力。
和谐企业可以增强内部沟通和协作，优化组织结构和管理机制，提高工作效率和绩效水平，实现资源优化配置和成本控制，提升企业整体运营效益。
发挥思想政治工作优势,促进现代企业和谐发展
发挥思想政治工作优势，促进现代企业和谐发展摘要：构建现代和谐企业，必须充分发挥思想政治工作的优势。
只有充分发挥思想政治工作优势，把思想政治工作做深、做细、做实、做透，才能促进现代企业和谐发展。
关键词：思想政治工作；和谐发展企业的思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,是实现企业各项任务的中心环节,也是企业的重要政治保证，只有加强思想政治工作，才能保障经济工作和其他工作的正确健康发展。
充分发挥思想政治工作的优势，使思想政治工作起到实实在在的作用，则是做好思想政治工作的根本。
下面是我对企业思想政治工作的一些认识和在工作中获得的一些经验。
一、围绕大局，综合管理工作中出现的问题现阶段的思想政治工作，必须认真贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，深入学习实践科学发展观，推进社会主义核心价值体系建设，紧紧围绕企业改革发展稳定大局，不断解决新问题，消除企业发展过程中的层层障碍；不断化解新矛盾，促进企业平安稳定运行；不断加强队伍建设，提高全员思想道德素质；不断推进企业文化建设，提升企业核心竞争力；不断创新体制机制，为企业“保增长、渡难关、上水平”提供强大的思想保证、舆论支持和文化条件。
要想使思想政治工作取得预期效果，首先要解决好原则问题、组织问题和管理问题：一是要正确处理好经济工作和思想政治工作的辩证关系。
思想政治工作服务于经济工作，促进企业加快内部改革，增强自身活力，提高经济效益。
二是要建立思想政治工作的综合管理体系，就是建立和完善在党组织统一领导下，横向到边，纵向到底，党政工团齐抓共管的“大政工”格局，实行党政领导“一岗双责”的领导体制。
三是要将思想政治工作融入到日常管理工作中去，把思想政治工作融入各种制度之中。
建立思想政治工作效果反馈制度，以便有针对性地采取措施，及时解决工作中的问题，围绕经济发展建立明确的、操作性较强的目标体系，突出重点，明晰步骤，使思想政治工作不偏离正确方向，取得实际效果，而且使工作有压力、考核有依据、评定有标准。
思想政治工作在构建和谐企业中的作用
思想政治工作在构建和谐企业中的作用1. 引言1.1 思想政治工作的概念思想政治工作是指以马克思列宁主义、毛泽东思想为指导，贯彻党的基本路线，全心全意为人民服务的思想和政治工作。
它是一种具有鲜明政治性和思想性的工作，其目的是引导和教育广大干部职工在思想上政治上与党中央保持高度一致，在实践中贯彻党的路线方针政策，维护党的集中统一领导，提高党和国家事业全面发展水平。
思想政治工作贯穿于企业发展的各个环节，是企业管理的重要组成部分。
它不仅是企业内部管理的一种手段和方法，更是企业发展的重要动力和保障。
通过思想政治工作，企业可以传承和弘扬企业文化，凝聚员工向心力，保持内部稳定，提升员工综合素质，增强企业的社会责任感，推动企业全面、可持续发展。
思想政治工作的开展，不仅需要企业领导班子的高度重视和支持，更需要全体员工的积极参与和配合。
企业要不断加强和改进思想政治工作，促进企业和谐发展，实现企业的长期稳定和健康发展。
1.2 构建和谐企业的重要性构建和谐企业是企业可持续发展的重要保障。
一个和谐的企业可以提高员工的工作积极性和创造力，减少员工之间的矛盾和摩擦，提升整个企业的生产效率和竞争力。
和谐的企业还可以吸引更多优秀的人才加入，形成人才井喷的局面，为企业的发展注入源源不断的动力。
在一个和谐的企业中，员工之间相互信任，共同合作，共同进步，形成一个团结一致、和睦共融的工作氛围。
这样的企业能够更好地应对外部市场的挑战和竞争，实现可持续发展。
构建和谐企业不仅仅是一个企业内部事务，也是对整个社会的贡献。
和谐的企业可以带动整个社会的和谐发展，促进社会稳定和经济繁荣。
思想政治工作在构建和谐企业中发挥着极其重要的作用。
通过加强思想政治工作，可以引导员工树立正确的思想观念和价值观，增强团队合作意识，促进企业内部的和谐与稳定发展。
思想政治工作不仅关系到企业自身的发展，更是关系到整个社会的和谐与进步。
2. 正文2.1 思想政治工作促进企业文化建设思想政治工作在企业中扮演着非常重要的角色，其中之一就是促进企业文化建设。
构建和谐企业中如何发挥思想政治工作的作用
２０１２年３月刊改革与开放浅谈构建和谐企业中如何发挥思想政治工作的作用夏爱民（上海远东钢丝针布有限责任公司）思想政治工作，历来是我党的优良传统和政治优势，是企业长盛不衰的基石；而和谐则是指构成企业系统中的各部分和要素处于一种相互协调的平衡发展状态。
思想政治工作与和谐企业建设两者相辅相成，加强思想政治工作，最终目的就是促进企业内外“和谐”，达到企业的经济效益、环境效益与社会效益相统一，最终实现企业可持续协调发展。
一、建设和谐企业，必须紧紧抓住发展主线，积累良好的物质基础。
（一）加强思想政治工作，坚定发展意识《关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》提出了关于“社会要和谐，首先要发展。
社会和谐在很大程度上取决于社会生产力的发展水平，取决于发展的协调性。
我们必须坚持用发展的办法解决前进中的问题，大力发展社会生产力，不断为社会和谐创造雄厚的物质基础”的科学论断，这为推进和谐企业建设指明了前进的方向。
建设和谐企业，就要通过思想政治教育，使企业领导班子及广大员工深刻认识到，只有始终坚持以提高经济效益为中心，始终坚持用发展的办法解决前进中的问题和矛盾，始终大力发展生产力最大限度地实现效益最大化，才能为构建和谐企业打下坚实的的物质基础。
（二）加强思想政治工作，深化和谐思想和谐是人类发展亘古不变的目标，企业只有科学发展才能走向和谐。
什么是和谐？和谐是我国传统文化中具有代表性的观念，是事物存在的最佳状态，也是一切美好事物的共同特点。
实现和谐，是古往今来人类孜孜以求的美好理想和愿望。
只有不断地发展壮大、创造最佳的经济效益，才能创造更多的物质财富，才能不断改善员工的工作条件和生活水平，从而使员工对企业充满坚定的信心。
离开了企业的发展而去谈和谐，那么和谐就成了无源之不、无本之木，就会成为看似美丽而实际上毫无意义的空中楼阁，实现和谐企业的雄伟蓝图就会成为一座海市蜃楼。
（三）加强思想政治工作，增强双促认识在知识经济迅速发展的今天，影响企业发展的因素有很多，有知识的竞争、创新的竞争，但归根结底是人才的竞争。
如何在新形势下发挥思想政治工作优势构建和谐企业
如何在新形势下发挥思想政治工作优势构建和谐企业【摘要】在新形势下，思想政治工作在构建和谐企业中扮演着至关重要的角色。
本文从加强员工思想政治教育、建立健全企业文化、积极开展党建工作、加强内部沟通和协调、提升领导班子思想政治素质等方面提出了如何在新形势下发挥思想政治工作优势构建和谐企业的建议。
通过深入开展思想政治工作，企业能够增强员工凝聚力，营造和谐工作氛围，提升企业整体竞争力。
思想政治工作在构建和谐企业中发挥着不可替代的作用，新形势下需要更加注重思想政治工作的开展，不断提升其效能，实现企业长久发展的目标。
这也是适应时代要求，促进企业全面发展的重要举措。
【关键词】思想政治工作、新形势、构建和谐企业、员工教育、企业文化、党建工作、内部沟通、领导素质、作用、优势。
1. 引言1.1 新形势下思想政治工作的重要性在新形势下，思想政治工作的重要性日益凸显。
随着经济全球化、信息化、社会多元化的发展，企业面临着更加复杂和多变的外部环境。
如果不重视思想政治工作，企业就难以在竞争激烈的市场中立于不败之地。
思想政治工作可以引导员工正确把握时代脉搏，增强集体主义意识，树立正确的人生观、价值观，提升团队的凝聚力和向心力。
只有通过思想政治工作，企业才能引导员工积极进取，共同为企业的发展贡献自己的力量。
在新的形势下，思想政治工作更需要着眼于员工的心理需求和精神追求，根据员工的特点和需求，精心设计思想政治工作内容，提高员工的幸福感和获得感。
思想政治工作的重要性不仅仅体现在员工的心理健康和团队合作上，更体现在企业的长远发展和可持续发展上。
企业在新形势下必须重视思想政治工作，发挥其重要作用，构建和谐稳定的发展环境。
1.2 构建和谐企业的必要性构建和谐企业是企业可持续发展的基石，是实现企业内部员工和谐、员工与企业之间和谐、企业与社会之间和谐的重要途径。
和谐企业不仅可以提高员工的幸福感和归属感，促进员工的团结协作，还可以增强企业的凝聚力和竞争力，实现企业的可持续发展。
浅谈如何发挥思想政治工作优势构建和谐企业
一
、
发挥思 想政 治工作优 势。 调动人的主观能 动性构建和谐 企业
发 挥思想 政治工作 优势 ， 加强 企业党 建 ， 必须 密切联 系群 众 。 必
贴 密切 真心 办 发挥思想政治工作引导舆论和激励鼓励作用。 确保企业员工积 须沉 下去 、 进去 ， 联系 群众 ， 实意 地为 群众 办好事 、 实 事 ． 群众 中树 立党组织 的崇 高威 望 。 在 要注 意善谋为 民之策 、 办为 多 极向上 。 企业最基 本的和谐 是干部职 工政治上 、 思想上 的和谐 ， 种 这
们的 积极 性和创 造性 ． 确把握 职工 的需 求 ， 过 满足需 求从 而 卓 准 通 有成效地 开展思 想政治工 作。 要着 眼于维护 和促进企业 和谐安定 与 发展 ， 职工办实 事好事 ， 为 在办实 事好 事中贯 穿思想 教育 ， 在服务 职
工 中引 导职工提 高精神境 界。
题上。 善于从 苗头上 发现 潜在 的思想 问题 ． 渐变过 程 中预测 到 突 从 发 的可 能性 ， 切实 帮助职 工解 除心灵 深处 的 困惑 和疑虑 ， 以更 加积 生产 经营的各项 工作 中去。
发挥思 想政 治工作 化解 矛盾 、 帮扶 济 困作用 。 确保 企业 员工 无
思想政 治工作 要不断 探索新 任 务 ， 思想政 治工作就 要把教育 和管理 相 等方法 ， 据有关政 策和法 律规定 ， 依 妥善处 理 职工 内部 矛盾 ， 防止侵
如何发挥好企业思想政治工作优势
（）用协 调 发展 的环 境 ， ２ 推动 员 工 不懈 进 取 。 想政 治 工作 的实 践表 思 明 ， 工 身处 讲政 治 的环境 ， 治意 识 就 会 明显 增 强 ， 处公 平竞 争 环 境 ， 员 政 身 就会 主动 挖 掘 自身 潜 力 ， 处 团结 和 睦环 境 ， 身 就会 感 到心 情 舒 畅 ， 身处 企 业
三、坚持 自我创新 。以优秀 的企 业文化 孕 育和谐
着 重 做 好三 个 关系 的 协 调 。 工 期 盼有 一 个温 馨 的 和谐 企 业 ， 员 无业文化推崇的人性化管理、 情感式管理和
人 际 关系 管理 ， 要 以诚 信为 原 则 ， 都 妥善 处理 好 三 大 关系 。 一是 管理 者 与 员
干部家属下岗问题上 ， 一方面应加强思想教育 ， 使其转变就业观念 ， 增强就
业信 心 ； 一 方 面 ， 应设 身处地 为他 们 着想 ， 另 还 想方 设 法为 其 排忧 解 难 ， 创
造再就 业 的 条件 。 （） ３ 要在 树 正 形象 感染 群 众 中砺 “ ” 思 想政 治 工作 是 否坚 强 有力 ， 行 。
事 ， 不能 脱 离客 观 实 际 ， 做 那些 办 不 到的 事 情 。 众是 最 通情 达 理 的 。 又 去 群 只 要我 们 真正 采取 了积极措 施 ， 到心 想 到 ， 做 力尽 到 ， 群众 最 终是会 理 解 的。 即便一 些 事一 时难 以办到 ， 只要 实 事求 是地 向群众 加 以解释 和说 明 ， 会得 也
在 兑现 自 己的 承诺 中， 论遇 到 什么样 的困难 都 决不 找任何 借 口。 精 心 无 三要 培 育创 新 文 化 ， 破 旧模 式 、 建 新思 维 ， 打 构 使企 业 文化 既 充满 科学 精 神 的理 性， 又洋 溢 着 人文 关 怀 的温 情 ， 富有 历 史 的积 淀 ， 不失 时 代特 色 ， 全 既 又 使 体 员工 都 能成为 和 谐企 业的 营造 者和 受益 人 。
如何发挥政工组织优势构建和谐企业
如何发挥政工组织优势构建和谐企业摘要：构建和谐企业是促进和谐社会的重要环节，是企业顺应新时代发展潮流，推进企业不断改革升级，构建科学的企业改革体系，另外，企业应该提高对政工组织的重视程度，要充分利用政工组织的优势来构建和谐企业，尽力让政工组织成为企业发展、改革的政治保证。
基于此，本文主要阐述了构建和谐企业的意义、如何发挥政工组织优势来构建和谐企业。
关键词：政工组织、优势、和谐企业引言:构建和谐企业可以为员工提供一个文明和谐的工作环境，可以让企业员工对企业更有归属感。
只有加快构建和谐企业，才能使员工的利益得到更好的保障，才能提高企业的员工凝聚力，促进企业的高质量发展。
文明和谐也是我国社会主义核心价值观的要求，因此它也是建设中国特色社会主义社会的本质，构建和谐企业也是在贯彻国家发展的理念。
所以企业充分发挥政工组织的优势，不断对企业创新实践来构建和谐企业，通过创新发展理念来加强企业管理。
1.构建和谐企业的意义1.1构建和谐企业有利于提升企业思想认识和谐企业是构建和谐社会的一个重要的工作环节，也是和谐社会的基础，同时和谐企业也可以推动企业自身不断发展。
因此企业应该始终贯彻国家的理念要求，不断创新企业发展理念，推动企业发展模式转型升级，统一公司员工思想认识，并根据企业当前发展的具体情况，积极采取合理的措施深入构建和谐企业。
1.2构建和谐企业有利于构建和谐社会构建和谐企业不仅可以促进企业提高经济效益，增加了员工的收入，改善了企业员工的物质条件，还利于促进社会和谐，也可以促进社会公平正义，为社会发展营造良好的环境与氛围，一定程度上推动社会主义和谐社会的建设。
1.3构建和谐企业促进改善民生改善居民的生活是和谐的重要的特点，因此开展构建和谐企业的活动更有利于推进改善民生的工作顺利展开，并且构建和谐企业也是着重去解决企业员工最关心的问题，比如工资待遇、居住等问题，这些问题直接关系着广大员工最直接的利益，并且也增强了广大员工对企业的归属感，可以让员工主动参与构建和谐企业，充分采纳员工的想法与建议，做到发展为员工，最终结果也共享给员工，促进员工的生活不断改善[1]。
浅谈如何发挥思想政治工作在构建和谐企业中的作用
立和认真落实科学发展观 的重要 内容 。而其 中思想政 治工作发 想政 治工 作始终要坚持 以经济 建设为中心 ， 渗透 到企业生产经 挥着不可替代的独特作用 ， 必须大力加强思想 政治工作 。
一
营 的各个环节 ， 充分发挥其服务功能 。（ ３ ） 发挥导 向功能 ， 转变
员工的思想观念 。 在这方面 ， 一是把握企业正确的发展方向， 用
的宏 伟蓝 图， 宣 传思想工作 担负着统 一思想 、 凝聚力 量的重大 政 治工作管理格局 。要按照政治强、 观念新、 业务精 、 作风正 的
任务 ， 担 负着推 动社会主义文 化大发展 大繁荣 、 兴起 社会主义 要 求， 配齐配 强思想政 治工作人 员。（ ２ ） 发挥服务功 能， 实现企 文化建设 新高潮 的重大使命 。企业是社会 的重要成 员， 构建和 业可持续 发展．思想政治工作的中心任务就是实现企业快速 、 谐企业是建 设社会 主义和谐社 会的重要组成部分 ， 也是牢 固树 协调 、 全面和 可持续发展 。经济工作是思想政治工作的基础， 思
、
构建和谐企业 ， 对企业思想政治工作提 出了新要求
二是 联系企业 变化 了的企业 发展 形势 ， 复杂 的外部外 部环境 ， 加之 人员 中国特色社会主义 理论体系理 论武装员工头脑； 成分的多样构成， 对企业思想政治工作提 出了新的要求 。第一 ， 实际 ， 开展创业 、 创新 、 创效活动 。用企业的发展 目标 和文化理 要实现观 念创 新。思想政治工作既是凝 聚力 ， 又是创造力， 更是 念统一员工 的认识 ，把 员工的思想统一到构建和谐企业上来 ； ４ ） 发挥调节功能， 建立和谐沟 生产 力。作 为企业来说 ， 加快发展、 全面 发展 、 科学发展、 安全发 三是开展形式多样的竞赛活动 。（ 就是通过 民主说服 、 教育 、 展， 是构建和谐 文明企业的根本依据和 目标 。思想政 治工作能 通渠道 。思想政治工作 的调节功能 ， 统一 思想 、 提 高素质 、 凝聚力量 、 扩大影响 ， 因此 ， 必须 首先 从思 相互沟通的方式， 调整人际关 系， 促进企业和谐。思想政治工作 想观 念上 要高度重视思想政治工作 ， 为企业和谐发展营造健康 要从 实际 出发 ， 妥善 处理 员工与社 会、 员工与 企业 、 员工 与家 员工与 员工之 间的各种矛盾冲突 ， 切实维护和 实现员 工的 稳定 的内部环境 。第二 ， 要实现 内容创新 。必须 紧跟形势 ， 与时 庭、 俱进 ， 更新 内容 ， 在企业干部员工 中深入开展党 的基 本理论、 基 各种利益。企业在做出各项决定特别是涉及 到员工切身利益的
思想政治工作如何在构建和谐企业中发挥作用探讨
思想政治工作如何在构建和谐企业中发挥作用探讨加强思想政治工作是构建和谐企业的有效途径，对于把握职工脉搏，统一职工思想，充分调动职工的积极性，促进生产发展和经济效益的不断提高具有极为重要的作用。
我们必须不断改进工作方法，充分发挥思想政治在凝聚人心、化解矛盾方面的积极作用，提高企业应对各种困难和抵御风险的能力，实现企业的和谐发展。
一、思想政治工作要紧贴实际、服务生产思想政治工作的产生和发展离不开经济对它的影响，归根结底是由经济决定的，但它又对经济发展起着重要的反作用，两者相辅相成，这个特点决定了思想政治工作必须和经济建设相结合。
否则，思想政治工作将变成无源之水，无本之木。
企业以追求经济效益最大化为目标，把经营效益搞上去，是一切工作的中心，也是思想政治工作的中心。
因此，思想政治工作必须紧紧围绕企业中心工作来做，贯穿企业生产经营的全过程，服从、服务于企业发展任务和长远目标，并不断充实工作内容，为改革发展铺平道路。
孤岛采油厂集输注水大队主要担负着采油厂原油集输、注水等主要工作任务，思想政治工作始终围绕大队中心工作来展开。
2013年初，大队党总支根据生产经营的重点，研究制定思想政治工作计划，并将全年思想政治工作任务摆在党总支年度工作计划中的突出位置，形成思想政治工作与企业中心工作同研究、同部署、同落实的良好格局。
为了进一步统一职工思想、明确大队目标任务，通过召开大队、基层队和班组等不同层面的会议，集中学习或传达采油厂、大队相关文件精神，全面深入地分析大队工作中的主要优势和发展中存在的困难、不足，并阐明解决问题、战胜困难的具体措施和方法步骤。
为全体干部职工思想上注入了“清醒剂”、“强心剂”。
各基层党支部和党员干部也在日常工作中积极发挥宣传阵地作用，鼓励干部职工增强信心与干劲，共同努力，为大队发展争做贡献。
围绕大队发展目标，多层次、全方位地进行思想教育和思想发动，有效增强了干部职工工作的主动性和责任感，使大队原油集输、注水工作等各项工作始终保持平稳运行。
刍议如何在建设和谐企业中发挥思想政治工作的优势
刍议如何在建设和谐企业中发挥思想政治工作的优势【摘要】企业发展需要和谐社会所创造的良好环境，和谐社会同时需要每个和谐发展的企业提供强有力的支撑。
在新的形势下，明确企业思想政治工作在构建社会主义和谐社会中的政治优势，努力为构建社会主义和谐社会做出积极的贡献，值得我们认真思考和深入探索。
【关键词】思想政治工作优势；和谐企业；以人为本一、坚持科学发展，以发展促进和谐1．企业思想政治工作与和谐企业建没有着密切的关系，做好市场经济条件下企业的思想政治工作，对促进和谐企业建没具有分重要的意义。
构建和谐企业同思想政治工作的目标任务是一致的。
企业思想政治工作的从业人员（亦称为政工干部）肩负着宣传贯彻党的政策方针统领企业员工的政治思想教育的职责，维护企业的稳定就是维护社会的稳定，做好稳定工作至关重要。
充分发挥企业思想政治工作的职能作用，是企业现代化管理的客观需要，是构建社会主义和谐企业的重要保证。
2．充分发挥企业的重要作用，是依法治企、构建和谐企业的重要方略。
企业思想政治工作干部要贯彻依法治企的方针和政策，最基本的职责就是用国家有关的法律法规有效规范企业员工的行为，化解各种矛盾，维护市场经济秩序，协调运行、监督和支持企业行思想政治工作作，构建和谐的利益关系，引导、推动、促进企业员工和谐相处，实现共同发展。
3．构建社会主义和谐企业，做好企业思想政治工作，实际上就是推进和谐企业建没的过程。
当前，企业思想政治工作的实际状况与推进和谐企业建设的要求相比，还有许多不相适应的地方。
为此，必须以新的管理创新理念，努力形成与构建和谐企业要求相适应、相协调的思想和工作方法，推进和谐企业建没。
二、思想政治工作必须要以人为本为原则，才会更好地构建出和谐企业1．思想政治工作要把营造和谐企业作为价值取向，必须在践行以人为本的理念上多点人性色彩。
首先，要多点人文素养，坚持把思想政治工作作为提升文明、体现员工智慧和素质的创造性活动，营造鼓励人们干事业、支持员工干成事业的企业环境。