有温度的教育更能触动心灵
《教师的心灵温度》读后感_读后感
《教师的心灵温度》读后感_读后感
教师的心灵温度是一本让人深受启发的书籍,它讲述了教师在教育工作中所体现出的温暖和关怀。本文将通过引言概述和正文内容的方式,分五个部分来详细阐述这本书给我带来的感悟。
一、教师的关注点
1.1 教师关注学生的学习情况
教师的心灵温度体现在他们对学生的学习情况的关注上。他们不仅关注学生的学习成绩,更注重发现学生的潜力和特长,帮助他们全面发展。
1.2 教师关注学生的生活情况
除了学习,教师还关注学生的生活情况。他们耐心倾听学生的困扰和烦恼,给予他们精神上的支持和鼓励。
1.3 教师关注学生的心理健康
教师不仅关注学生的学习和生活,还关注他们的心理健康。他们鼓励学生勇敢面对挑战,帮助他们建立积极的心态,克服困难。
二、教师的教育方式
2.1 关爱式教育
教师的心灵温度体现在他们采用关爱式教育方式。他们尊重学生的个性差异,注重培养学生的自信心和独立思考能力。
2.2 激励式教育
教师通过激励式教育激发学生的学习兴趣和动力。他们给予学生积极的反馈和鼓励,让他们在学习中感受到成就感。
2.3 导师式教育
教师不仅是学生的老师,更是他们的导师。他们为学生提供学习和生活方面的
指导,帮助他们成长为全面发展的人才。
三、教师的教育责任
3.1 培养学生的综合素质
教师的心灵温度体现在他们对学生的综合素质培养上。他们注重培养学生的思
维能力、创新能力和团队合作精神,使他们具备全面发展的能力。
3.2 塑造学生的正确价值观
教师通过言传身教塑造学生的正确价值观。他们注重培养学生的道德品质和社
会责任感,引导他们树立正确的人生观和价值观。
思政教师:有温度,也要有情怀
思政教师:有温度,也要有情怀
思政教育是培养学生思想道德素质、培养学生社会主义核心价值观的重要途径,而思
政教师作为思政教育的主要承担者,担负着培养学生社会主义核心价值观的使命。思政教
师不仅要具备扎实的思政理论知识和教学技能,还要有温度,也要有情怀。
思政教师应该有温度。所谓有温度,是指思政教师要有亲和力和亲近感。他们要善于
倾听学生的心声,理解学生的内心世界,与学生建立起良好的师生关系。作为职业的思政
教师,他们的言行举止要能够成为学生的表率,树立起良好的学习、处世风范。他们要以
身作则,让学生感受到思政教师的关怀和爱护,从而建立起师生之间的信任和认同。
思政教师应该有情怀。所谓有情怀,是指思政教师在教学过程中要有责任心和使命感。思政教师要深刻理解社会主义核心价值观,坚守初心,不忘使命,以身作则,引领学生树
立正确的世界观、人生观和价值观。他们要以科学的方法、深刻的内涵,引导学生认识社会、认识自我,引导学生明辨是非、树立正确的人生目标和追求。
思政教师要以爱国主义精神、社会责任感、家国情怀束缚学生的心灵,引导学生不断
完善自我,锤炼意志品质,丰富情感体验,牢固树立正确的美德观念,以自觉、主动、积
极的态度去适应社会发展的要求,去发展、完善自己的人生目标和职业追求,更重要的是
要让学生充分认识到思政教育的重要性。
思政教师的温度和情怀,不仅是对学校和学生的责任,更是对自己的认真和担当。思
政教师要建立正确的职业观念,以无私的奉献精神和高尚的师德情操,去培养学生,引领
学生,启发学生,关爱学生。思政教师应该注重个性化教育,发现学生的闪光点和闪光边,激发学生的潜能和创造力,引导学生树立正确的人生观,丰富学生的思想内涵,提高学生
做有温度的教育读书笔记3000字
做有温度的教育读书笔记
在当今社会,教育是一个备受关注的话题。人们对于教育的讨论从未停止,教
育的方式和形式也在不断发展与变革。而作为教育的重要组成部分之一,读书在学生的成长道路上扮演着举足轻重的角色。阅读不仅仅是获取知识的途径,更是培养学生综合能力、提升情感素养的途径之一。
读书笔记的价值
读书笔记是阅读的产物,它不仅仅是为了简单地记录读过了哪些书,更是通过
记录与反思,促进个人思考和成长的过程。做有温度的教育读书笔记,不仅仅是简单罗列书中要点,更要在其中蕴含作者的感悟与情感。读书笔记是一个人对书本精神的消化和吸收,是对作者思想的传达和理解。只有将阅读中的理解、感悟、情感完整地融入到读书笔记中,才能让读书的过程充满温度。
温度来自于情感的表达
读书不仅仅是获取知识,更是一种心灵的交流。在读书笔记中加入自己的情感,可以使文字更加生动、鲜活。将自己的感受与作者的思想相结合,融入到读书笔记中,会使读书笔记更具温度。比如,《傲慢与偏见》中的女主角伊丽莎白,她的坚持与傲慢,以及最终的转变,都是值得我们深思的。在读书笔记中,我们可以记录下对伊丽莎白的敬佩之情,对她坚持自我、不妥协的精神的认同,以及通过她的故事我们所得到的启示。这种情感的表达,可以让读书笔记更具温度,也更容易触动读者的共鸣。
与学生共享读书笔记
作为老师或家长,我们在孩子的教育中扮演着重要的角色。与孩子分享读书笔记,不仅可以传递知识,更可以传递情感与价值观。在孩子阅读书籍时,可以鼓励他们记录自己的感受与想法,促使他们在阅读中更深入地思考与体会。而作为成年人,我们也可以与孩子分享我们的读书笔记,让他们了解我们读书过程中的心路历程,加深彼此的理解与沟通。这样的互动可以让教育更具温度,也更能激发孩子对于阅读的兴趣。
有温度的教育读书心得体会
有温度的教育读书心得体会
读书心得体会:书籍是人类进步的阶梯
书籍是人类进步的阶梯,是人类智慧的结晶,是传播知识、
培养人才、塑造灵魂的重要工具。从古至今,读书一直是人类追求智慧的重要途径。而教育则是培养、引导人们通过读书学习知识、发展智力、塑造品质的过程。在这个信息爆炸的时代,我们更应该注重有温度的教育读书心得体会,培养孩子对于读书的兴趣与热爱,让他们获得更多的智慧与启示。
读书不仅仅是灌输知识,更是开拓视野,培养品格的过程。
读到好书时,我们总能感受到文字背后传递的情感和深度。这种有温度的教育读书心得体会,是一种内心的共鸣和启迪。正如曾国藩说过的:“读书要有温度,要有感情。读书只为提升
自己,自当理直气壮。”
阅读的力量既来自于书中的文字,也来自于读者的思考和感悟。读书不仅能滋养内心,激发智慧,更能培养人的品格和修养。通过读书,我们看到了人生的多样性,了解了不同的文化、思想和人生观。这样才能真正做到审视自身、看到世界,让我们的心灵得到升华和提高。
在读书的过程中,我们会遇到各种各样的书籍和作者。有的
书读起来枯燥乏味,有的书却能深深地触动我们的内心。因此,选择适合自己的书籍和作者是很重要的。通过阅读一些有温度的教育读书心得体会,我们更容易找到共鸣与思考的方向。可以选择那些有思想深度、有情感的作品,比如《红楼梦》、
《围城》等。这些作品不仅内容丰富,思想深刻,而且人物形象生动,情节跌宕起伏,这样才能更容易引起读者的共鸣。
在读书的过程中,我们不仅要注重数量,更要追求质量。读
书不是为了堆砌知识,而是为了提升自己的修养和品质。因此,在读书时我们要用心,善于思考,勤于笔记。能整理自己的思路和感悟,将读书的内容与现实生活相连结,了解书中的意义和启示,这样才能真正从书中汲取到对人生有启迪的智慧。
做有温度的教育
做有温度的教育
教育是一种很特殊的事业,它关系着每一个受教育者的成长和未来。而要给教育注入
温度,就需要教育者用心去引导、关心和爱护每一个学生。下面,我将从培养学生兴趣、
建立师生关系和营造温暖学习环境三个方面来探讨如何做有温度的教育。
培养学生兴趣是做有温度的教育的重要环节。每个学生都是独特的个体,他们都有自
己的兴趣和梦想。教育者应该去关注每个学生的特长和兴趣,并引导他们在这方面发展。
教育者可以通过开展丰富多彩的课外活动或提供多元化的课程选择,给学生们提供更多的
机会去展示自己、锻炼自己,并且在实践中培养对学科的兴趣。只有让学生们真正喜欢上学,才能够获得更好的学习效果,也才能够做到真正有温度的教育。
建立师生关系也是做有温度的教育的关键之一。在教育过程中,教育者应该尊重学生,平等对待每一个学生,与学生保持良好的沟通与互动。教育者要了解每一个学生的需求和
困惑,关心他们的成长和生活。只有建立良好的师生关系,学生才会对教育者产生信任感,对学习更加积极投入。
营造温暖学习环境是做有温度的教育的重要手段。学校是学生们的第二个家,教育者
应该为学生创造一个温馨、有爱的学习环境。这不仅包括课堂的教学氛围,也包括学校的
文化氛围。教育者可以在课堂上开展互动教学,鼓励学生积极参与,让每个学生都感受到
自己的存在和重要性。学校可以组织各种有意义的活动,让学生们在其中沉浸、学习和成长。
心灵的温度教师演讲稿范文
千里之行,始于足下。
心灵的温度教师演讲稿范文
尊敬的校领导、亲爱的老师们、亲爱的同学们:
大家好!我是XX学校的一名教师,很荣幸能够站在这里为大家演讲。今天,我将与大家分享一个主题,那就是“心灵的温度”。
人的一生中,我们常常会遇到许多挫折和困难,如同走在寒冷的冬日,感
到无助和迷茫。而此时,正是心灵的温度显得格外重要。心灵的温度,就像是
一束温暖的阳光,能够照亮前行的道路,给予人勇气和力量。
首先,心灵的温度在教育中起着重要的作用。作为一名教师,我们肩负着
培养学生的重要使命。无论是知识的传授还是品德的培养,我们都需要拥有一
颗温暖的心灵。在传授知识的时候,我们要注重与学生的沟通和交流,关切他
们的成长和进步;在引导学生的时候,我们要以身作则,成为他们的榜样;在
帮助学生解决问题的时候,我们要关注他们的感受和需求。只有心灵温暖的教
师才能够真正融入学生的内心世界,用真挚的关怀和关心引导他们成长。
其次,心灵的温度在人际关系中起着重要的作用。人际关系是我们生活中
不可或缺的一部分。无论是与家人、朋友还是同事,我们都需要保持良好的关系。而心灵的温度正是维系人际关系的纽带。在与家人相处时,我们要懂得傾
聽与理解,学会关心和体谅;与朋友相处时,我们要真心实意地对待他们,乐
于分享快乐和悲伤;与同事相处时,我们要团结合作,互相支持和帮助。只有
保持心灵的温度,我们才能够建立亲密友善的人际关系,享受与他人相处的愉悦。
最后,心灵的温度在社会中起着重要的作用。社会是一个充满挑战和竞争
的世界,而心灵的温度能够为我们带来力量。在社会中,我们要关心他人,关
暖心教育润物无声
暖心教育润物无声
暖心教育,常常被认为是一种温暖人心的教育方式,它强调的是积极的心理引导和情
感表达。它将关爱、尊重、理解和知识的传递融为一体,给予孩子们更多的关心和爱心,
帮助他们树立正确的人生观和价值观,从而在他们的成长过程中起到积极的引导作用。暖
心教育,源自多年来不断积累和实践的教育理念,体现着对孩子们真挚的关爱和深刻的温暖。
暖心教育往往不是通过言语来传达,而是通过一系列关心、帮助和理解的举动来体现。暖心教育润物无声,正是因为它的力量来自内心的温暖和善意。
暖心教育注重对孩子们内心的关怀和帮助。在孩子们成长的过程中,他们会遇到各种
各样的挫折和困难,需要得到老师和家长的耐心倾听和理解。暖心教育通过倾听孩子们的
心声、与他们交心沟通,让他们感受到真诚的关怀和帮助,从而平复内心的不安和焦虑。
这种内心的关怀和帮助,会让孩子们在教育过程中感受到更多的温暖和理解,更有利于促
进他们的全面健康成长。
暖心教育注重对孩子们情感的引导和表达。在孩子的成长过程中,情感的培养至关重要,它不仅关系到孩子们的心理健康,还关系到他们将来的人际交往和社会适应能力。暖
心教育通过积极的情感引导和表达,让孩子们感受到爱与被爱的温暖,让他们在教育中学
会感恩、关爱和尊重他人,从而培养出一颗纯净的心灵和善良的品格。这种情感的引导和
表达,会使孩子们更加乐观、自信和积极,更有利于形成健康的人际关系和积极的价值
观。
暖心教育注重对孩子们知识的传授和引导。知识是孩子们成长的基石,它不仅关乎他
们的学业成绩和人生出路,还关系到他们对世界的认知和对未来的发展。暖心教育通过丰
读《做有温度的教育》有感2篇
读《做有温度的教育》有感2篇
读《做有温度的教育》有感2篇
**青年教师成长工作室推荐的《做有温度的教育》,这本书的封面上赫然写到:“只有真正把学生看成活生生的人,教育才能温暖,才有温度。”是的,我个人认为,教育的温度源于教育的本质,在教育的过程中对学生人文关怀和关爱,从而使学生感受到温暖,就是有温度的教育。要想做好有温度的教育,我认为必须从以下方面出发:
一、在教学过程中,做一名教师就要不断践行终身学习。就像老话所说,“要给学生一碗水,老师需要有一桶水”,所以要想教好学生,教师必须要不断学习,不断充实自己。所谓言传身教,就是老师要用良好的品质和态度在生活中去影响学生,熏陶他们。
二、作为教师,“授之以鱼,不如授之以渔”,教师不仅仅是教给学生知识,还要培养学生日后工作与生活需要等各种能力。通过有逻辑有体系地呈现教学内容,培养学生的逻辑思维能力;通过在课堂上开展讨论等活动,培养学生的表达能力与合作能力等。我深深地感受到教育的目的是育人,教育不仅仅是教给学生知识,而更重要的是教会学生做人。正如著名教育家雅斯贝尔斯所说“教育是一棵树摇动另一棵树,一朵云推动另一朵云,一个灵魂唤醒另一个灵魂”。要让学生成其为“人”,作为教师,要做有情怀的教师,为他们提供有温度的教育。有人说,教育是"一个不完美的大孩子领着一群不完美的小孩子一起追求完美的过程"。这是教师应该具备的教育情怀,这是一个教师走向神圣的三尺讲台最基本的前提,越是暂时还不够出色的学生,可能越是平时缺少爱的雨露滋润的学生,越更需要教师的尊重、理
解与关爱。教师要懂得锦上添花,更要会雪中送炭。孩子健全的人格和丰富善感的心灵比出色的成绩更重要。有多少个学生,至少就应有多少把尺子。
(2篇)2023年学习关于弘扬教育家精神的重要指示心得体会
学习关于弘扬教育家精神的重要指示心得体会
习近平总书记强调,教育家要有启智润心、因材施教的育人智慧。这为广大教师如何在教育强国建设的时代背景下躬耕教坛指明了清晰的方向和具体的方法。教师涵养育人智慧具有现实的必要性、紧迫性,事关能否培养出一批又一批信仰坚定、堪当时代重任的可靠接班人,事关能否以高质量的人才支撑社会主义现代化强国建设。广大教师要牢记习近平总书记的期待和嘱托,深入领会其中的丰富内涵,不断涵养自己的育人智慧,让每个学生都有人生出彩的机会,成长为担当民族复兴大任的时代新人。
涵养启智润心、因材施教的育人智慧,升级教育理念是必备的前提条件。观念是行动的先导,教师如果育人的观念出现了偏差,就会出现教育行为的错位,更无从谈及育人智慧。“启智”意味着教师要启迪智慧,不能仅仅传播知识。过去一味灌输填鸭式地传授
知识、照本宣科,机械化地进行作业强化训练,已经跟不上时代的发展。教师必须创设走向生活、社会的教育,培养学生适应终身发展和社会需要的必备品格和关键能力。 "润心"不是耳提面命,意味着教师要以人为本,滋养学生的心灵空间。触动心灵的教育,才是成功的教育。在教育中如果忽视人的心理感受,漠视人与人之间的人文关怀,很难塑造出丰满的灵魂和健全的人格。教师只有俯下身关心学生的实际需求和心理感受,创设有温度的高质量教育,才能让信念的种子在学生心中生根发芽。“因材施教”意味着教师要尊重个性,为每名学生的精彩人生奠基。教育公平的结果直接体现
于人人皆能出彩。用一把分数的尺子衡量所有学生的观念,很难培
养出适应时代潮流和国家之需的人才。教师应对标新时代的人才培养目标,承认差异、包容不足,为每名学生的成长搭建舞台。
实用做有温度的教育美篇大全
实用做有温度的教育美篇大全
(经典版)
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序言
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《教师的心灵温度》读后感_读后感
《教师的心灵温度》读后感_读后感
教师的心灵温度是一本让人深受触动的书籍,它通过讲述教师们的真实故事,向读者展示了教师的职业精神和对学生的关爱。本文将从五个方面详细阐述这本书给我带来的感悟。
一、教师的奉献精神
1.1 教师的职业使命感:书中描述了许多教师为了教育事业而放弃个人利益的故事,他们将学生的成长放在首位,对教育事业充满热情和责任感。
1.2 教师的付出与牺牲:教师们常常在课堂之外花费大量时间为学生提供额外的辅导和关心,他们甚至牺牲了自己的休息时间和家庭生活,全身心地投入到教育事业中。
1.3 教师的无私奉献:书中讲述了一位教师在学生家庭遭遇困难时主动伸出援手的故事,这种无私奉献的精神让我深受感动,也让我明白了教师的职业使命。
二、教师的关怀与体贴
2.1 教师的耐心与细心:书中描写了一位教师对学生耐心细致的教导,她不仅关注学生的学习成绩,还关心他们的生活和情感需求,给予他们温暖和鼓励。
2.2 教师的关怀与鼓励:教师们在学生遇到困难时给予他们鼓励和支持,让他们感受到希望和动力,这种关怀和鼓励对学生的成长起到了积极的作用。
2.3 教师的理解与包容:书中描述了一位教师对学生的理解和包容,她尊重学生的个性差异,注重培养学生的独立思考能力,让学生在宽松的环境中自由发展。
三、教师的启发与引导
3.1 教师的启发思维:书中提到了一位教师通过启发式教学方法,引导学生主动思考和解决问题,培养了学生的创新能力和独立思考能力。
3.2 教师的引导方向:教师们在学生选择职业道路时给予他们正确的引导和建议,帮助他们明确自己的兴趣和优势,选择适合自己的发展方向。
做有温度的教育
从语言风格上看,《做有温度的教育》这本书的语言平实、亲切,没有过多的 华丽辞藻和抽象概念。这种朴实的语言风格,使得读者可以更加轻松地理解书 中的内容,并在阅读过程中产生共鸣。
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《做有温度的教育》这本书的目录分析显示了其独特的视角和深入的洞察。通 过对其目录的细致分析,我们可以更好地理解这本书的核心思想和框架结构, 从而更好地领悟教育的本质和价值。
精彩摘录
《做有温度的教育》这本书是近年来教育领域的一部力作,作者通过对教育的 深入思考和多年实践,提出了“做有温度的教育”这一理念。在这篇文章中, 我们将分享一些这本书的精彩摘录,以帮助大家更好地理解这一理念。
“教育不仅仅是知识的传授,更是灵魂的触动。”
这句话深刻地揭示了教育的本质。教育不仅仅是让学生掌握知识,更重要的是 触动他们的灵魂,帮助他们树立正确的人生观、价值观,培养他们成为有思想、 有情感、有温度的人。
做有温度的教育
读书笔记
01 思维导图
03 精彩摘录 05 目录分析
目录
02 内容摘要 04 阅读感受 06 作者简介
思维导图
本书关键字分析思维导图
教育
情感
激发
教育工作 者
做到
方法
需要
温度
学生
温度 通过
教师
教育
关注
技巧
能够
做有温度的教育
做有温度的教育
作者:暂无
来源:《新教育·校园版》 2019年第4期
每一个学生都是有内在情感、有独特思想的生命个体。教师只有真正关注学生的独特性,关注学生的心灵,寓教于情,教育才会真正发挥作用。
小皓是我曾经教过的一个学生,他正直稳重,不是个叛逆的孩子。一次无意间,我发现他露出的手臂上,多了好几道深深的划痕,颜色鲜红,令人触目心惊。心惊的同时,我不禁担忧起来,他究竟经历了什么才做出这样自残的行为?此后,小皓课上总是走神,心事重重,萎靡不振。我看在眼里,急在心里,却苦于没有一个合适的契机,让他敞开心扉。机会终于来了,学校举办“繁华诗声”的诗歌朗诵比赛,我极力推荐小皓参加。朗诵是他的一大爱好,不管什么风格的诗歌,他都能朗诵出独有的味道,是大家公认的朗诵大师。不负众望,小皓凭借他优秀的朗诵,斩获桂冠。
趁着小皓沉浸在获奖的喜悦中,我决定“旧事重提”,希望能和他来一次心与心的对话。
在由衷地表达了对他的祝贺后,我吐露了心中的困惑:“你胳膊上的疤痕一直是老师的心病,最近,是不是遇到了什么事情?”小皓看到了我眼神里的真诚,终于打开了话匣子:“老师,你知道我最大的梦想是什么吗?是成为一名主持人,在舞台上绽放光芒。我喜欢朗诵,热爱舞台,一站在
聚光灯下,我便心潮澎湃,感觉整个世界都是我的。这种掌控全场的感觉太妙了!为了实现我的梦想,我经常向那些优秀的主持人学习,观看他们的节目,研究他们的主持技巧……我相信,只要我
努力,就一定能登上梦想的舞台。可是,我的这些努力在我的父母眼里,一文不值,他们反对我走
这条道路,认为那是不务正业。他们根本不能理解我对主持的热爱,更让我苦闷的是,他们不相信我有这个实力。”
《教师的心灵温度》读后感_读后感
《教师的心灵温度》读后感_读后感
教师的心灵温度是一本让人深受触动的书籍。通过阅读这本书,我深刻体会到了教师的伟大和教育的力量。本文将从教师的责任感、教师的耐心和教师的关心三个方面展开,详细阐述教师的心灵温度。
一、教师的责任感
1.1 教师的使命感
教师是肩负着培养下一代的重任的人,他们深知自己的使命是为学生的成长和发展负责。他们用心去教育每一个学生,不仅传授知识,更注重培养学生的品德和价值观。
1.2 教师的自我要求
教师对自己要求严格,他们不仅要不断提高自己的专业水平,还要不断学习新知识、新技术,以更好地适应教育的发展。他们时刻关注学生的学习情况,并积极与学生家长沟通,共同关心学生的成长。
1.3 教师的奉献精神
教师的奉献精神是他们心灵温度的重要体现。他们愿意付出更多的时间和精力,为学生提供更好的教育资源和支持。无论是课后辅导还是学生心理关怀,教师都会尽力帮助学生解决问题,让每一个学生都感受到他们的关爱和温暖。
二、教师的耐心
2.1 耐心的教学过程
教师在教学过程中需要保持耐心,因为每个学生的学习进度和理解能力都有所不同。他们会耐心地解答学生的问题,鼓励学生勇敢提问,激发学生的学习兴趣。
2.2 耐心的学生辅导
教师不仅在课堂上耐心指导学生,还会在课后为学生提供个别辅导。他们会耐心倾听学生的困惑和问题,帮助他们找到解决问题的方法,并鼓励他们坚持不懈。
2.3 耐心的学生管理
教师在学生管理方面也需要保持耐心。他们会理解学生的情绪和行为,耐心引导学生正确的行为,帮助他们树立正确的价值观和行为规范。他们相信每个学生都有改变和成长的潜力,用耐心和关心去引导他们。
爱的教育用心去感受教育的美好与温暖
爱的教育:用心去感受教育的美好与温暖
教育,是一种温暖的力量,是一种无声的关怀。它如同沐浴在晨光中的花儿,
温柔而又坚韧,给予人们力量和希望,它的美好不仅体现在知识的传授,更体现在心灵的陶冶和情感的交流。
教育是一场关于爱的旅程。当我们用心去感受教育的温暖,我们才能理解它的
内涵和深意。教育不只是传递知识,更是一种关于生活、关于人性的教育。教育者应当怀着爱的心态与学生们相处,理解他们的需求、责任和潜力。只有爱,才能让教育的种子在学生心中生根发芽。
爱的教育,是一种用心的教育。教育者需要用爱去引导学生,用心去感知学生
的内心世界,用温暖的言语去激励学生。当教育者把心灵和知识结合起来,让学生感受到自己在教育中的价值和意义时,便打开了教育之门,让学生真正领悟到知识的美好和生命的意义。
教育的美好在于它能够点亮人们的心灵,让他们在知识的海洋中遨游,在爱的
温暖中成长。在这个过程中,教育者要做的不仅是传授知识,更要教会学生如何热爱生活、如何尊重他人、如何勇敢面对挑战。只有让学生在教育中感受到爱和温暖,他们才能真正成长为有理想、有担当、有爱心的人。
爱的教育,是一种感悟生活的教育。教育者不仅要关注学生的智力发展,更要
注重他们的情感与品德的培养。只有让学生体会到爱的力量,他们才能在未来的道路上不迷失方向、不畏惧挑战。
综上所述,爱的教育是一种用心与情感充沛的教育。它不仅仅是传授知识、提
高能力,更是一种寓教于爱、引导学生心灵成长的过程。只有让教育充满爱与温暖,我们才能真正感受到教育的美好和意义。愿每一个教育者都能心怀爱意,将爱融入教育的每一个细节,让教育之花绽放出更加灿烂的光辉。
做有温度的教育
做有温度的教育
教育是培养人的根本途径之一,它不仅要注重知识的传授,更要关注人的全面发展。现代教育需要有温度,即在教育过程中体现关爱、理解、尊重和关注学生个体的特点。本文将从师生关系、教育方式和课堂氛围三个方面探讨如何做有温度的教育。
师生关系是教育中最为重要的一环。师生关系的好坏关系着教育的成功与否。教师应发挥好导师的作用,不仅仅是传递知识,更要关心学生的成长和发展。教师应该尊重学生的个性和特点,在与学生相处时要多一些耐心,多一些理解,多一些尊重。了解学生的个人喜好和兴趣,根据学生的特点给予个性化的指导和建议。对于兴趣爱好明显的学生,可以鼓励他们参加相关的课外活动或竞赛,为他们提供展示自我才能的机会。对于学习困难的学生,要及时发现问题所在,并提供针对性的帮助和指导。只有在建立起师生互信、互动、互助的良好关系后,学生才能在温暖的环境下茁壮成长。
教育方式也是做有温度的教育的关键。过去,讲授式的教育方式在某种程度上可以满足传授知识的需求。但是现代教育需要更多地关注学生的发展和全面素质的培养。教育方式应转变为以学生为中心的教育方式。教师要重视学生的主动性和创造力,尊重学生的学习需求和学习兴趣,鼓励学生提出问题、发表观点和做自主学习。教育方式不仅仅是传授知识,更要关注学生的思维能力、实践能力和综合素质的培养。教师可以采取多样化的教学方法,如情境教学、问题导向教学、合作学习等,激发学生的学习兴趣和学习动力,使每个学生都能在适合自己的环境中发挥潜力,获得成功的体验。
在课堂教学中营造良好的氛围也是做有温度的教育的重要环节。课堂氛围直接影响着学生的学习效果和学习体验。教师要尊重学生的个性差异,注重培养学生的自信心和合作意识,营造尊重和谐的学习氛围。在课堂上,教师要多指导学生进行合作学习,鼓励他们展示自己的才能和观点,培养学生的团队合作和沟通能力。教师还可以通过组织一些游戏活动、实践活动等,使学生能够在愉快的氛围中学习和探索。通过这样的方式,学生能够体会到教师的关心和鼓励,培养他们对学习的积极态度和兴趣。
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有温度的教育更能触动心灵
---------参观大连甘井子区实验小学有感
走进甘井子区实验小学,师生们挂满微笑的脸庞和不绝于耳的“有温度的实小欢迎您”,让人不觉心生暖意;应接不暇的来访客人,无不慨叹着有温度、有故事的实小校园。仅仅4岁的实小,缘何会有如此强大的凝聚力和感召力呢?深谙教育的李巍校长认为有温度的教育更能触动人的心灵,因此,提倡打造蕴涵温暖文化的人文校园,确立了“涵养良好习惯,享受幸福成长”的办学理念,尽量为孩子提供各种实践体验的广阔平台,希望孩子在实小都能编织出快乐成长的七彩童年。
在对教育本质不断地追问与反思下,李巍校长“大美育”教育思想不断纯熟,并逐渐运用于实小的校园管理建设中,在短短4年里,“大美育”在与传统教育教学的“较量”中,以其无限的魅力荡涤着每位师生的心灵,每天发生的动人故事让实小逐渐成为具有微温暖、微幸福的幸福校园。
置身于处处弥漫着温暖气息的校园,聆听着李薇校长充满磁性的讲座,感慨颇深:
感悟之一:校园文化建设要早谋划,不能急功近利。
校园文化建设是一项长期的系统工程,要靠长年的累积与不断的强化才能达到以“文化育人”之目的。营造良好的校园文化氛围,实现校园布局审美与教育的和谐统一。
感悟之二:校园文化建设要用心做,不能随心所欲。
高度关注学生的舒适性,希望学校有家的温馨。李巍校长认为,
中国学校缺少的就是让学生喜欢的校园氛围,“大美育”强调温暖文化应从美的学习环境开始,重视幼小衔接、参观幼儿园、俯身体悟幼儿园的教室设计如何迎合了幼儿审美和心理发展的特点,从中体悟学生的舒适度应优于教师和校长。大美在环境,不露痕迹又清晰可见,它只需涵养一颗有温度的心灵和一双能发现美、欣赏美的眼睛!
感悟之三:校园文化建设要围绕主题,不能简单堆积。
实小的“大美育”关注活动前、活动中、活动后,让校园环境与主题活动达成温度互动,做触动心灵的德育。实小结合新建校实际,开展了系列主题活动,如“团队文化短语征集”活动,从征集的众多团队文化短语中,选取了“实小好,是因为你好”,将这句话贴在软木墙上,亲切朴实的话语给每位教师、家长以及门卫师傅、清洁工、食堂临时工以团队归属感、荣誉感和责任感;“我最期待的颁奖词”活动,教师为自己写颁奖词,表达自己期待能得到学生、家长、同事怎样的评价,以此树立其积极正确的价值取向和职业追求。让“我最期待的颁奖词”成为一种激励、一份承诺。
感悟之四:校园文化建设要着眼内涵,不能庸俗肤浅。
实小对“温度”一词情有独钟,通过涵养温暖文化让校园成为一个美好故事发生的地方,用丰富的校园活动和温暖的师生关系,促成校园每天都在发生着故事,然后一点点建成一个故事校园。实小的教育价值观,即首先培养一个具有温度的人,而后才是其他。
感悟之五:校园文化建设要回归本真,不能虚无缥缈。
校园文化建设的目的是育人,校园文化呈现的方式也是育人。实小的校园文化建设,很好地与学校所处地域的区域文化相结合,与现
代办学理念和学校改革发展相结合,与学校优秀传统、优势项目、办学特色及教育教学、精细化管理相结合,统筹环境文化、制度文化、教科研文化、育人文化、师生品质文化等,使学校核心文化涵盖学校工作的方方面面,长期坚持必然渗透于师生的言谈举止和各项教育教学活动之中,从而形成规范师生行为和形成师生共同价值取向的学校核心文化。
感悟之六:校园文化建设要立足自身,不能“邯郸学步”。
校园文化建设必须结合学校的地理位置、办学目标、教育对象,才有校园文化的生命力;校园文化建设还要考量地方和学校的财力与人力,否则只能是写在纸上、说在嘴上,建设的成就也必然停留在工作报告和总结当中;更重要的一点,校园文化建设一定要从自己的实际出发,取人之长,补己之短。如果象燕国寿陵人那样,盲目鄙薄自己,一味崇拜别人,生搬硬套,亦步亦趋,结果必然是人家的优点没学来,自己的长处反而耗尽丢失。
短暂的校园文化建设考察结束了,但留给我们的思考远远没有结束。作为一名教育工作者,尤其是一名教育工作管理者,有必要高度认识校园文化建设的意义和作用,有必要准确确定校园文化建设的策略和方向,有必要精心谋划校园文化建设的方式和途径,有必要细心落实校园文化的举措和任务,有必要充实拓展校园文化建设的内涵和育人功能,打造“高雅校园”,造就“儒雅教师”,培养“文雅学生”。