预防保健科各岗岗位职责
预防保健科各岗岗位职责
收集患者意见和建议：通过与患者沟通、问卷调查等方式收集患者对预防保健科的意见和建议。
及时反馈给医生：将收集到的患者意见和建议及时反馈给医生，以便医生更好地了解患者需求 和问题，为患者提供更好的医疗服务。
促进医患沟通：通过收集患者意见和建议，及时反馈给医生，可以促进医患之间的沟通，提高 患者对医生的信任度和满意度。
监测患者生命体征：包括体温、脉 搏、呼吸、血压等指标，确保患者 生命安全。
熟练掌握各种生命体征监测仪器的 使用方法：如心电监护仪、血氧仪 等，确保监测结果的准确性和可靠 性。
添加标题
添加标题
添加标题
添加标题
及时发现异常情况：一旦发现患者 生命体征异常，应立即报告医生并 采取相应措施。
做好与患者的沟通工作：了解患者 的病情和需求，及时解答患者的问 题，提高患者满意度。
协助医生进行健康教育和社会宣传工作， 包括提供健康教育和宣传资料、组织健 康讲座和活动等。
遵守医疗伦理规范，保护患者隐私和权 益，遵守医疗安全和卫生规定。
提供护理服务，如注射、换药 等
协助医生进行诊疗工作，如采 集标本、监测生命体征等
执行预防保健科护理常规，确 保患者安全
协助患者进行康复训练，提高 患者生活质量
添加标题
促进医患沟通：预防保健科护士在健康教育过程中，与患者建立了良好的沟通关系。他们可以了解患者 的需求和问题，及时反馈给医生，为医生制定更个性化的治疗方案提供参考。
添加标题
提升科室形象：通过开展健康教育活动，预防保健科护士展示了科室的专业素养和人文关怀，提升了科 室在患者心目中的形象。这有助于增强患者对医院的信任度，提高医院的声誉和口碑。
,
汇报人：
01 02 03 04 05
预防保健科工作人员职责样本(3篇)
预防保健科工作人员职责样本1、认真贯彻执行《中华人民共和国传染病防治法》及其相关法规，以及卫生行政部门和疾病预防控制机构制定的有关传染病防治工作的要求和规定。
2、根据国家有关法规和条例，建立和健全医院疫情管理和报告制度，组织制定各项疾病预防工作计划，并组织实施。
3、做好医院传染病疫情管理和报告工作，负责全院传染病报告卡的收集、审核、上报、订正(查重)工作，定期检查、指导和督促各科室做好医院疫情管理和报告以及死亡病例报告工作。
4、每天分早上和下午两次到科室进行签收传染病疫报卡，并在签收的同时审卡填报内容，保证内容完整；对甲类和按甲类管理的传染病以及某些特殊病例可及时对病人进行调查，在不能排除的情况下，及时向疾病预防控制机构和本院领导报告疫情；对于结核、乙肝等容易多次入院就诊的病人，经过调查，排除一年内重复上报的可能，及时上报。
5、每月末，查阅全院本月的门诊日志、出入院登记、出院病历、放射科检查结果及检验科检验结果，发现漏报及时补报。
6、每月在全院通报上月疫情报告情况(包括疫情动态，迟报、漏报的检查结果，并做出惩罚通告)。
7、做好全院疫情报告和死亡病例报告工作，接到疫情报告卡和死亡病例报告后后按规定时限通过国家传染病疫情监测信息系统进行网络报告。
8、每月与医务科核定死亡病例登记，发现漏报及时补报。
9、规范计划免疫工作。
10、认真做好上级卫生行政部门对医院的疫情管理和报告的检查工作，配合疾病预防控制部门搞好疫情调查工作。
11、指导并担任医院的感染控制、消毒监测工作，防止交叉感染。
12、经常深入科室病房，了解疫情，进行消毒灭菌效果监测及细菌培养监测。
13.建立并管理好职工病案，做好分管各项工作的记录和考核。
预防保健科工作人员职责样本（2）预防保健科工作人员在医疗机构的职责非常重要，他们负责制定和实施各种预防保健计划以及提供健康教育和咨询服务。
在这篇文章中，我们将介绍预防保健科工作人员的职责。
一、维护公共卫生预防保健科工作人员的首要职责是维护公共卫生。
医院防保科工作职责
医院防保科工作职责
1、负责制定全院的预防保健工作计划，并组织实施，定期进行检查总结。
2、督促卫生所、保健站严格执行各项规章制度和技术操作规程，不断加强管理，提高工作质量。
3、组织卫生所、保健站和有关人员贯彻预防为主的方针，做好各种传染病、多发病的防治工作。
4、组织卫生所、保健站积极开展社区医疗服务，如慢性病管理、爱国卫生等各项医疗工作。
5、负责本院管区内各种传染病的登记、统计、上报、分析工作。
6、组织卫生所、保健站的医务人员，做好管区内的计划生育、技术指导工作。
7、配合医院体检中心做好全院职工（包括离退休人员）及其他特殊岗位人员的健康体检工作。
8、负责组织落实传染病防治、妇幼保健、儿童保健以及计划免疫等各种保健工作。
9、做好管区内居民以及常住人口的摸底、核对工作，做到人口统计准确。
10、有计划地安排好卫生所、保健站医务人员的学习、进修等培训工作，不断提高他们的业务水平。
11、认真完成院长交办的其它工作。
预防保健科工作职责
预防保健科工作职责一、岗位职责预防保健科是医疗机构中的重要部门，负责预防疾病、促进健康的工作。
其主要职责包括但不限于以下几个方面：1. 制定和实施预防保健计划：根据国家和地方卫生计划，制定医院的预防保健计划，并确保计划的顺利实施。
计划包括疾病预防、健康教育、疫苗接种、健康检查等方面。
2. 开展疾病监测与防控：负责对医院内外的疾病进行监测，及时发现和报告疫情，制定相应的防控措施。
同时，组织开展疾病的预防工作，包括疫苗接种、传染病的隔离与治疗等。
3. 进行健康教育：开展健康教育活动，提高公众对健康的认识和重视程度。
通过举办健康讲座、编写宣传材料等方式，向社会传播健康知识，提供健康指导。
4. 组织健康检查：负责组织医院内部员工和社会公众的健康检查工作。
通过体检、问诊和检验等手段，评估个体的健康状况，并提供相应的健康建议和干预措施。
5. 开展职业病防治工作：负责医院内部职工的职业病防治工作。
包括职业病的监测、评估和防控措施的制定与实施。
6. 参预突发公共卫生事件应对：在突发公共卫生事件发生时，预防保健科要积极参预应对工作。
与其他科室合作，制定应急预案，组织疫情监测和防控工作，及时报告上级卫生部门。
二、工作要求作为预防保健科的工作人员，需要具备以下的工作要求：1. 具备扎实的医学和公共卫生知识：了解疾病的预防和防控措施，掌握健康教育的方法和技巧，熟悉职业病的防治工作等。
2. 具备良好的沟通和协调能力：预防保健科需要与其他科室和社会公众进行有效的沟通和协调，因此需要具备良好的人际交往能力。
3. 具备团队合作精神：预防保健工作需要与其他科室密切配合，共同完成预防工作任务，因此需要具备团队合作精神。
4. 具备责任心和敬业精神：预防保健科的工作关系到公众的健康，因此需要具备高度的责任心和敬业精神，保证工作的质量和效果。
5. 具备数据分析和报告撰写能力：预防保健科需要进行疾病监测和数据分析工作，并及时撰写相关报告，因此需要具备数据分析和报告撰写能力。
预防保健科人员岗位职责
预防保健科人员岗位职责
预防保健科人员是医院中非常重要的岗位之一，主要职责是负责协助医生完成疾病预防和健康教育工作，保证患者的身体健康和预防疾病的发生。
下面是预防保健科人员的详细岗位职责：
1.收集患者健康信息。
预防保健科人员要负责收集患者的身体信息，如身高、体重、血压等指标，并将这些数据记录在电子病历系统中，以便医生进行后续诊断和治疗。
2.开展健康教育。
预防保健科人员要定期开展健康教育，帮助患者提高自我保健和卫生意识，使其养成良好的生活习惯，预防疾病的发生。
3.定期体检。
预防保健科人员还要负责定期对患者进行体检，如血常规、尿常规、肝肾功能等检查，以及各种疫苗接种，预防疾病的发生。
4.协助医生诊疗。
在患者就诊时，预防保健科人员要协助医生对患者进行全面的身体检查，并收集有关患者病史、家族史等相关信息，以帮助医生做出准确的诊断和制定合理的治疗方案。
5.制定健康管理计划。
根据患者的身体情况和病历信息，预防保健科人员还要制定个性化的健康管理计划，包括饮食、运动、用药等方面的指导，以帮助患者尽早恢复健康。
总的来说，预防保健科人员在工作中要不断学习医疗新知识，关注最新的医疗信息，不断提高自己的专业技能，以更好地服务于患者。
预防保健科工作制度范文
预防保健科工作制度范文一、引言随着健康意识的提高，预防保健科在医疗系统中扮演着重要的角色。
为了确保预防保健工作能够高效进行，制定一套科学的工作制度显得尤为重要。
本文将针对预防保健科工作制度进行详细的阐述和规范，力求提高工作效率、优化工作流程，从而更好地为患者服务。
二、岗位职责1. 预防保健科主任（1）全面负责预防保健科工作的组织、协调和管理。
（2）制定并完善预防保健科的工作制度和规范，确保各项工作有序进行。
（3）定期组织开展科室工作会议，总结经验，解决问题。
（4）监督和评估预防保健科工作，提出改进意见和建议。
2. 预防保健科医生（1）负责对患者进行健康咨询和体检工作，提供个性化的预防保健建议。
（2）负责筛查和监测慢性病患者，制定个性化的干预方案。
（3）参与预防接种工作，确保疫苗接种的安全和有效性。
（4）定期参加学术研讨会和培训活动，更新专业知识，提高专业水平。
3. 预防保健科护士（1）负责健康教育工作，向患者提供合理的预防保健知识。
（2）负责实施体检工作，确保体检结果的准确性和可靠性。
（3）配合医生进行慢性病管理，包括定期随访和给予指导。
（4）参与预防接种工作，确保接种程序的顺利进行。
三、工作流程1. 患者预约登记患者预约登记是预防保健科工作的第一步，护士接待处负责患者预约的登记工作。
预约登记时，护士需耐心询问患者的基本信息、病情、就诊目的等，并向患者说明医院的就诊规定和注意事项。
2. 健康教育和咨询患者来到预防保健科后，由医生或护士负责进行健康教育和咨询。
医生或护士根据患者的需求和病情，在提供相关资料的同时，讲解患者需要了解的预防保健知识，并为患者提供个性化的健康建议。
3. 体检和筛查预防保健科主要负责患者的健康体检和筛查工作。
医生和护士根据患者的病情和需求，制定相应的体检项目和筛查方案，并进行相应的操作。
确保体检结果的准确性和可靠性，并及时将结果反馈给患者。
4. 慢性病管理对于已经确诊的慢性病患者，预防保健科负责制定个性化的干预方案，并定期进行随访和给予指导。
预防保健科岗位职责
预防保健科岗位职责
预防保健科的职责包括：
1. 开展健康教育和宣传活动，向公众传达健康知识和预防保健措施，推广健康生活方式和行为。
2. 制定健康教育计划和项目，组织开展健康教育活动，培训健康教育师资。
3. 开展健康风险评估和健康检查，提供个人健康评估和风险预警，制定个性化的预防保健计划。
4. 进行疾病监测和流行病学调查，分析疫情和疾病流行趋势，提供相关数据和建议。
5. 策划和组织健康促进活动，如健康讲座、健康展览、健康运动等，提高公众对健康的认识和重视。
6. 与医疗机构和社区卫生服务中心合作，开展疾病预防和健康管理工作，推动健康服务的提升和完善。
7. 参与制定和实施健康政策和法规，提供专业建议和技术支持，推动健康政策的落实和执行。
8. 开展健康调查和研究，收集和整理相关数据，提供科学依据和建议，推动健康研究的发展。
9. 参与突发公共卫生事件和灾害应急响应，组织和协调相关预防保健工作，保障公众的健康安全。
10. 建立健康档案和个人健康管理系统，跟踪和监测个人健康状况，提供健康管理和咨询服务。
以上是预防保健科的常见职责，具体工作内容会根据工作单位和职位要求而有所不同。
预防保健科长岗位职责
预防保健科长岗位职责一、岗位职责1.负责预防保健科的日常管理工作，确保预防保健工作的顺利进行。
2.制定预防保健科的工作计划和方案，并监督其实施。
3.负责预防保健人员的组织、协调和培训工作，提高预防保健人员的专业素养和工作质量。
4.监督预防保健工作的规范和标准，确保预防保健工作的质量和安全。
5.及时处理预防保健工作中的问题和纠纷，维护预防保健科的稳定运营。
6.参与制定公共卫生应急预案和处置公共卫生事件。
7.开展健康教育与健康促进工作，提高群众的健康意识和健康素养。
8.组织开展健康检查、疾病监测和疫情报告等工作，保障群众的健康安全。
9.协调与相关部门的关系，共同推进预防保健工作。
二、提高工作效率和进度1.制定合理的工作计划和时间表，确保预防保健工作的顺利进行。
2.不断优化工作流程和方法，提高工作效率和质量。
3.定期检查工作进度和完成情况，及时调整工作计划。
4.采用信息化手段，提高工作效率和信息准确性。
三、保证工作质量和标准1.严格遵守预防保健工作的标准和规范，确保预防保健工作的质量和安全。
2.不断加强对预防保健人员的培训和教育，提高预防保健人员的专业素养和工作质量。
3.定期对预防保健工作进行检查和评估，及时发现和解决问题，确保工作质量不断提高。
4.建立质量管理体系，确保预防保健工作的规范化、标准化和科学化。
四、保持良好的工作态度和心态1.保持积极向上的工作态度，勇于面对挑战和困难。
2.保持冷静、理智的心态，及时处理工作中的问题和矛盾。
3.尊重医护人员和其他员工，建立良好的工作关系和团队合作氛围。
4.关注群众的健康需求，以服务群众为己任，积极推进预防保健工作。
五、具备一定的专业能力和技能1.具备丰富的预防保健工作经验和管理知识，能够准确判断和处理各种预防保健问题。
2.具备优秀的管理能力和领导能力，能够带领团队高效地完成工作任务。
3.具备优秀的组织和协调能力，能够有效地组织和协调各项预防保健工作。
三甲医院预防保健科工作人员职责
三甲医院预防保健科工作人员职责
1. 在科长的领导下，负责本科的预防保健相关工作，包括传染病管理、疫情直
报、死因监测、职业病管理、健康教育、结核病防控、性病艾滋病防控工作以及传染病监测和食源性疾病监测等。
2. 工作人员要严格遵守医院和本科室的相关制度，严守工作岗位，在任何情况
下不得有脱岗行为。
3. 负责疫情直报工作的人员必须具备网络直报权限并认真维护好用于网络直报
工作的电脑，确保运行正常，出现问题及时报告。
4. 工作人员每天负责收集各相关科室填写的传染病卡片、食源性疾病监测卡片
及死亡证明书等，并对卡片予以审核，不符合要求者退回相关科室予以修订。
5. 遇有重大疫情或其他公共卫生重大事件时，工作人员要立即电话报告主管领
导以及科主任，核实情况后，经领导同意，报覃塘区疾病预防控制中心或覃塘区卫生监督所，并按照要求进行网络直报或电话传真。
6. 要确保通讯畅通，工作人员全天候做好应对突发疫情的准备。
在夜间以及节
假日，有疫情爆发或重大疫情，必须进行网络直报时，由医院总值班工作人员通知科主任，然后安排人员完成疫情报告。
7. 工作人员要做好各项工作相关资料的分类管理，装订成册，存档备查。
8. 配合上级卫生部门对本科室的工作检查，并做好迎检工作。
9. 配合科长做好其他临时指派的工作。
10.依法执业，严谨求实，优质服务，团结协作。
严格遵守《医疗机构从业人员
行为规范》，廉洁自律，不利用执业之便谋取不正当利益。
预防保健人员岗位职责(3篇)
预防保健人员岗位职责（3篇）预防保健人员岗位职责（精选3篇）预防保健人员岗位职责篇11、在科主任的领导下承担社区席民和集体单位的传染病预防、控制及传染病人的`管理工作。
2、承担社区开展的妇幼保健工作。
3、承担慢性非传染性疾病的一级预防为主的管理工作。
4、建立社区居民健康档案。
根据健康人群、重点人群和高危人群的不同需求完成预防保健管理工作。
5、采取多种形式开展健康教育，针对危害社区人群健康的危险因素普及卫生知识，提高人群的自我保健能力和整体健康水平。
6、开展社区精神卫生服务，参与精神病人管理与康复指导。
7、配合全科医师开展相关的社区卫生服务工作。
预防保健人员岗位职责篇2一、贯彻预防为主的方针，经常向师生宣传卫生常识和季节性、传染性疾病的预防知识，培训好班级卫生员。
二、搞好环境卫生（灭蝇、灭鼠达到标准），个人卫生；坚持做眼保健操，防止近视；定期服药，防止蛔虫等寄生虫病。
三、积极与医院联系，定期对师生进行检查，分别建立师生健康卡；对有疾病的师生，根据具体病情，分别提出治疗、休息、锻炼和增加营养的建议。
四、利用健康教育课等多种形式，向学生进行卫生常识的教育，协助学校搞好计划生育工作。
五、经常监督检查体育卫生、饮食卫生、教学卫生等对有害学生健康的现象，有责任进行劝阻和报告校领导出面制止；协助值周教师检查、评比、总结全校卫生工作。
六、对师生员工家属，偶发疾病，应给予诊断，是教职工者应送往指定医院医疗，是学生者，应通知家长送往医院。
七、负责采购药品。
帐目要清楚，妥善保管药品和医疗器械，严格消毒，严格按药的性质和剂量使用药品。
杜绝医疗事故。
八、对校领导和卫生防疫部门经常报告，总结学生卫生保健情况和经验。
预防保健人员岗位职责篇31.儿童体检按系统管理,体检应按规定达标。
2.学龄前儿童定期检查血色素,对贫血儿童进行治疗和复查。
3.认真填写围产儿手册和新生儿系统管理卡片。
4.掌握儿童的营养计算,每季度检查督促一次。
5.指导相关单位制定卫生保健制度,监测各种疾病的发生。
医院预防保健科岗位说明书
医院预防保健科岗位说明书引言：医院预防保健科是医疗机构中起到预防和保健的重要岗位。
预防保健科的工作紧密与公众的健康息息相关，其职责是提供有效的健康教育和预防疾病的措施。
本文将详细阐述医院预防保健科的工作职责、技能要求以及工作环境等方面的内容。
一、工作职责概述：1.1 健康宣教：医院预防保健科的主要职责是通过各种渠道向公众传播有关健康的知识，提供健康宣教和健康教育的意见。
1.2 疾病预防：预防保健科负责制定和推广各种疾病预防计划，例如流行病调查、疫苗接种等，以及组织和维护健康档案。
1.3 健康咨询：接受患者及其家属的咨询，提供健康问题的解答和指导，协助医生进行健康咨询服务。
1.4 健康检查：负责组织和实施健康检查项目，包括体格检查、生化检验等，以及相关的健康评估和报告工作。
二、具体工作细节：2.1 健康宣教：预防保健科应制定并推广各种健康教育计划，并通过健康宣传栏、微信公众号、讲座和家庭访问等多种方式向公众传播健康知识。
例如，在流感高发季节，预防保健科会组织宣传活动，提醒公众勤洗手、避免与病人接触等预防措施。
2.2 疾病预防：预防保健科需积极参与各种疾病预防计划的制定和实施。
例如，根据季节性流行疾病的变化，制定相关的预防措施和宣传方案，提醒公众预防疾病。
此外，预防保健科还负责疫苗接种范围和时间的管理，确保接种工作的顺利进行。
2.3 健康咨询：预防保健科需为患者及其家属提供健康咨询服务。
例如，当患者咨询有关艾滋病的感染途径和预防措施时，预防保健科的医生应详细解答疑问，提供专业的建议和指导。
2.4 健康检查：预防保健科负责组织和实施定期的健康检查项目。
例如，年度健康体检中，预防保健科的医生会进行全面的体格检查，包括血压、体重、血糖和血脂等检测项目，以提供患者的健康评估和报告。
三、技能要求：3.1 医学专业知识：预防保健科的医生需要掌握医学基础知识，了解疾病的预防和防范措施，以便为患者提供准确的健康咨询和宣教服务。
预防保健科工作责任状(三篇)
预防保健科工作责任状据我了解，预防保健科工作的责任状可以包括以下内容：1. 制定健康教育计划：预防保健科应制定适当的健康教育计划，包括健康宣传、健康教育培训等，以提高员工的健康意识和健康管理能力。
2. 进行健康调查：预防保健科应定期进行员工的健康调查，了解员工的健康状况和工作环境对健康的影响，以便制定相应的健康干预措施。
3. 管理健康档案：预防保健科应建立和管理员工的健康档案，包括个人基本信息、健康评估结果、健康咨询记录等，以便及时跟踪和评估员工的健康状况。
4. 实施健康干预：预防保健科应根据员工的健康状况，针对不同的健康问题制定相应的健康干预措施，包括康复训练、心理疏导等，以促进员工的健康恢复和提高工作效能。
5. 健康咨询和指导：预防保健科应提供健康咨询和指导，包括对员工的健康问题进行解答和指导，提供行业相关的健康知识和信息，以提高员工的健康自我管理能力。
6. 健康监测和评估：预防保健科应进行健康监测和评估，包括定期对员工的健康状况进行跟踪和评估，及时发现和处理健康问题，确保员工的健康状况符合相关法规和标准。
7. 健康风险管理：预防保健科应进行健康风险管理，包括识别和评估工作环境中的健康风险因素，采取相应的措施进行控制和预防，保障员工的工作安全和健康。
8. 公众教育和推广：预防保健科应积极参与公众健康教育和推广活动，传递健康信息和知识，提高公众的健康意识和健康行为。
9. 健康数据管理和分析：预防保健科应负责员工健康数据的收集、管理和分析，制定健康报告和统计分析，为决策和干预提供依据。
总之，预防保健科的工作责任状是为了确保员工的健康和安全，预防和控制健康风险，并提供健康教育和指导。
预防保健科工作责任状（二）作为预防保健科工作者，我承担以下责任：1. 提供健康教育：我将制定和实施健康教育计划，向个人和群体提供有关健康促进、疾病预防和保健的知识和信息。
我会使用适当的教材和教学方法，确保人们能够了解如何维持良好的健康状况。
校医院(预防保健科)岗位职责
校医院（预防保健科）岗位职责
一、负责开展学校内医疗服务，做好各种常见病和多发病的诊治、控制工作。
对学校社区内危重病例实施应急抢救。
二、贯彻执行传染病防治法规，做好学校内常见传染病的预防和管理工作。
三、开展常见病、传染病等的预防知识及青年青春期卫生常识宣传；协助教务部门开设大学生健康教育选修课。
四、根据国家有关规定，结合学校实际情况，积极协助学校有关部门做好分类人员的医保改革和管理工作。
五、负责配合有资质的医疗机构做好新生入学体检、复查工作；定期对学校各类人员进行健康检查并建立健康档案。
六、做好学生因病办理缓考、免考的医疗审核工作；对因病不能坚持学习者，根据学籍管理规定，提出休、复学和退学处理意见。
七、对学校教学卫生、体育卫生、劳动卫生、环境卫生、饮食与营养卫生等实施医务监督，并提供咨询和技术指导。
八、配合学校爱国卫生运动委员会做好日常工作。
九、根据《**省人口与计划生育条例》，做好全校计划生育服务工作。
十、完成学校、后勤管理处交办的其它工作和任务。
预防保健科工作岗位职责
预防保健科工作岗位职责预防保健科工作岗位职责
一、预防保健科主任岗位职责
1.在分管院长的领导下，负责本院职工预防保健、健康教育、督促开展爱国卫生及计划生育管理工作。
2.拟定预防保健科工作计划，并经分管院长批准后组织实施。
3.定期组织健康体检，提出保护职工身体健康的防护和保健措施。
4.领导、督促本科各项工作的完成。
5.组织本科职工的业务研究和政治研究。
6.完成上级交办的临时工作。
二、预防保健科工作人员职责
1.在科主任的领导下，负责本院预防保健工作。
2.组织院内职工体检。
3.负责本院的健康教育和科普宣传，并按计划实施，督促和检查各科室开展工作情况。
4.督促、协助总务科开展爱国卫生。
5.做好本院计划生育工作。
三、计划生育工作人员职责
1.在预防保健科主任的领导下，做好本院计划生育工作。
2.认真贯彻执行计划生育法，积极宣传计划生育有关法律法规。
3.定期组织科室计划生育会议，做好育龄妇女避孕节育工作。
4.建立和管理好医院计划生育帐、卡、册。
5.关心育龄妇女，组织好育龄妇女普查。
6.按时完成独生子女父母奖励金发放、停放工作。
7.负责本院职工的生育证、独生子女证办理。
8.协助妇产科做好出生医学证明的领取和上报工作。
9.按照计划生育假的相关规定并审核职工婚假、女职工生育假、男职工护理假等有关计划生育假。
医院预防保健科工作制度及职责（三篇）
医院预防保健科工作制度及职责医院预防保健科是医院中的一个重要部门，主要负责与疾病的预防、健康教育和健康管理相关的工作。
下面将详细介绍医院预防保健科的工作制度及职责。
一、工作制度1. 岗位设置：医院预防保健科需设立科室负责人、医生、护士和管理人员等岗位，其中科室负责人应具备相关专业背景和较高的管理能力。
2. 工作计划：医院预防保健科应制定年度工作计划，并根据实际情况进行适时调整。
工作计划应包括定期的健康体检、疾病防控和健康宣教等活动。
3. 人员培训：医院预防保健科应定期组织工作人员进行培训，提升其专业知识和技能。
培训内容可包括疾病防控知识、健康管理技巧和沟通能力等方面。
4. 资源管理：医院预防保健科应做好相关资源的管理，包括人员、设备和资金等方面。
确保资源的合理利用，提高工作效率。
5. 工作流程：医院预防保健科应建立完善的工作流程，包括就诊登记、健康评估、健康咨询和随访等环节。
工作流程应清晰明确，便于工作人员操作和患者理解。
二、职责分工1. 疾病防控：医院预防保健科应负责制定和实施疾病防控方案。
其中包括疫苗接种、传染病监测和流行病调查等工作。
同时，还应加强对患者的健康宣教，提高他们的健康意识和自我防护能力。
2. 健康教育：医院预防保健科应负责开展健康教育活动，包括健康讲座、宣传册和海报等形式。
健康教育的内容可涵盖疾病预防、饮食与营养、运动和心理健康等方面。
3. 健康体检：医院预防保健科应负责进行定期的健康体检工作。
体检内容应包括身体检查、各项化验和影像学检查等。
根据体检结果，科室应给予相应的健康评估和建议。
4. 健康管理：医院预防保健科应负责进行健康管理工作。
通过对患者的定期随访和健康指导，帮助他们管理自身健康，防控慢性病的发生和发展。
5. 统计报告：医院预防保健科应负责相关统计报告的编制和提交。
包括疾病统计、健康宣教和健康管理的效果评估等方面。
6. 团队合作：医院预防保健科应与其他科室密切合作，共同推进医院的综合预防保健工作。
预防保健科工作职责
预防保健科工作职责一、岗位职责预防保健科是医疗机构中的一个重要部门，负责开展各种预防性工作，以保障人民群众的健康。
预防保健科的工作职责主要包括以下几个方面：1. 制定预防保健工作计划：根据国家和地方的卫生政策，结合医疗机构的实际情况，制定年度、季度和月度的预防保健工作计划。
其中包括疾病预防、健康教育、疫苗接种、慢性病管理等方面的工作内容和目标。
2. 开展疾病监测和报告：负责监测和报告各类传染病、慢性病和其他公共卫生事件的发生情况。
及时掌握疾病的流行趋势和变化，向上级卫生部门提供准确的数据和信息，为制定预防控制措施提供科学依据。
3. 组织健康教育活动：根据社区和医疗机构的需求，组织开展各类健康教育活动。
包括开展健康讲座、健康知识宣传、健康体检等，提高人民群众的健康意识和健康素养，促进健康生活方式的养成。
4. 疫苗接种管理：负责疫苗接种工作的组织和管理。
包括疫苗的采购、储存、运输和接种工作的组织安排，确保疫苗的质量和安全性。
同时，开展疫苗接种宣传和教育，提高人民群众对疫苗接种的认识和接种率。
5. 慢性病管理：负责慢性病的管理和控制工作。
包括建立慢性病档案、定期随访慢性病患者、开展慢性病管理培训等。
通过有效的管理和干预措施，提高慢性病患者的生活质量，减少并发症的发生。
6. 卫生监督和评估：负责对医疗机构和社区卫生服务的卫生状况进行监督和评估。
包括对医疗机构的卫生设施、环境和操作规范进行检查和评估，提出改进建议。
同时，对社区卫生服务的质量和效果进行评估，提供改进意见。
7. 科研和学术交流：参与科研项目的申报和实施，开展预防保健科相关的学术研究。
同时，积极参加学术交流活动，与其他医疗机构和专家学者进行学术交流，提高科研水平和工作能力。
二、工作要求预防保健科的工作要求如下：1. 具备扎实的医学和卫生知识，熟悉预防保健的理论和实践。
2. 具备良好的组织和协调能力，能够制定和组织实施预防保健工作计划。
3. 具备较强的沟通和表达能力，能够与医疗机构内外的相关部门和人员进行有效的沟通和合作。
预防保健科岗位职责1
预防保健科岗位职责1预防保健科岗位职责预防保健科作为医疗机构中的一个重要岗位，承担着预防疾病和促进健康的职责。
本文将从科室的职责、具体工作内容和职业要求三个方面来探讨预防保健科的岗位职责。
一、科室职责预防保健科的职责是为了提供预防疾病和促进健康的服务，以预防为主，防治结合，维护人民群众的身体健康。
他们的主要任务包括以下几个方面：1. 开展健康教育：预防保健科通过开展健康教育活动，向群众宣传常见疾病的预防知识、健康生活习惯等方面的信息，提高公众对健康的认识水平，以促进健康行为的养成。
2. 进行疾病筛查：预防保健科进行常见疾病的筛查工作，如肿瘤、高血压、糖尿病等。
通过早期发现疾病的风险因素和异常症状，及时干预和治疗，以降低患病率和提高生活质量。
3. 制定健康管理方案：通过对患者的健康评估，预防保健科制定个性化的健康管理方案，包括合理的饮食、锻炼、心理疏导等，帮助患者控制疾病风险因素，改善生活方式，提高生活质量。
4. 健康监测与统计：预防保健科负责定期对人群的健康状况进行监测和统计，收集和分析相关的健康数据，为制定公共卫生政策和干预措施提供科学依据，并向相关部门提供专业的健康报告。
二、具体工作内容1. 健康教育宣传工作：预防保健科通过举办健康知识讲座、发放宣传资料等方式，向群众普及健康知识，提高公众对疾病预防和健康促进的认识。
2. 疾病筛查和早期预防：预防保健科组织常见疾病的筛查活动，如乳腺癌、子宫颈癌、肺部疾病等，通过早期发现和干预，降低患病风险。
3. 健康管理服务：预防保健科通过健康评估和风险评估，制定个性化的健康管理方案，定期跟踪和辅导患者，帮助他们维持健康状态。
4. 健康监测和统计工作：预防保健科负责开展人群健康调查，收集和整理相应的健康数据，为疾病防控和健康政策制定提供依据。
5. 应急公共卫生事件的处理：预防保健科在突发公共卫生事件发生时，负责组织疫情监测、病例追踪和隔离措施等工作，保护社会公众的健康安全。
预防保健科岗位职责
预防保健科岗位职责预防保健科是医疗机构中的重要职能部门之一，拥有着独特的职责和使命。
在这篇文章中，我们将探讨预防保健科岗位的职责和相关工作内容。
一、职责概述预防保健科的职责是在疾病预防和健康促进方面发挥重要作用。
与其他医疗科室相比，预防保健科更注重预防与促进，强调疾病的早期预警和干预，以及人群健康素养的提升。
其主要职责包括以下几个方面：1. 疾病防控策略制定与实施：预防保健科负责制定并实施医疗机构的疾病防控策略，包括疫情监测、预警与报告、流行病学调查等工作。
通过这些措施，预防保健科能够及时发现潜在的疫情和疾病传染源，采取相应的预防措施，确保医疗机构的卫生与健康安全。
2. 健康教育和宣传：预防保健科负责开展健康教育和宣传活动，向社区居民和患者普及相关健康知识和科学的防病方法。
此外，预防保健科还需设计并实施针对性的宣传活动，如防癌宣传、妇幼健康宣传等，以提高社会公众对健康的认识和重视程度。
3. 健康评估与监测：预防保健科负责进行健康评估和监测工作，对社区居民和患者的健康状况进行系统的评估与监测，了解人群的健康需求和疾病趋势。
通过数据分析和研究，预防保健科能够提供科学依据，为决策提供支持。
4. 健康干预与康复指导：预防保健科致力于早期干预和康复指导工作，通过制定个性化的健康干预方案，向患者提供定期的健康咨询与康复指导。
预防保健科还需与其他科室进行密切合作，确保患者的康复过程能够得到全方面的支持。
二、工作内容预防保健科的工作内容与其职责密切相关。
除了以上提到的职责外，以下是预防保健科的具体工作内容：1. 制定并推广预防接种计划：预防保健科负责制定并推广预防接种计划，确保社区居民和患者能够得到及时、有效的疫苗接种，提高群体免疫水平。
2. 开展疾病筛查与健康检查：预防保健科负责开展各类疾病的筛查与健康检查工作，例如高血压、糖尿病、肿瘤等。
通过早期筛查和干预，预防保健科可以帮助人们早日发现潜在的疾病风险，并采取预防措施或治疗方案。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
一、预防保健科主任职责二、护士长工作职责三、汇总（主检）医师职责四、终检医师职责五、前台护士职责六、导检护士职责七、身高、体重、血压护士职责八、采血室护士职责九、心电图室护士职责十、骨密度护士职责十一、内科体检医师职责十二、外科体检医师职责十三、妇科体检医师职责十四、眼科体检医师职责十五、口腔科体检医师职责十六、耳鼻喉科体检医师职责十七、B超医师职责十八、放射科医师职责十九、红外乳透医师职责二十、心电图医师职责二十一、检验科医师职责二十二、保洁员职责二十三、配餐员职责一、预防保健科主任职责1、在主管院长的指导下，负责体检中心行政事务性工作。
2、负责体检中心人事管理工作。
3、负责后勤人员的工作安排和调配。
4、负责来访客人的接待工作，视具体情况及时向院长报告。
5、负责协助与院长处理好与周边有关部门和单位的关系。
6、配合院长做好财务工作、重点事务性工作。
7、承担领导交办的其他工作。
二、护士长工作职责1、负责分管范围内的护士的管理、培训、考核等工作。
2、负责分管范围内各护士的具体工作岗位安排。
3、负责监督检查各项规章制度的贯彻执行情况。
4、负责提前掌握每日体检受检人数、人员名单、体检具体要求及准备工作情况，发现问题及时向上级领导汇报情况。
5、负责检查本范围内工作质量，发现问题及时解决。
6、定期或不定期召开护理工作相关会议。
7、做好每月的统计上报工作。
8、负责体检部门的后勤保障工作，包括餐饮、办公用品、体检材料及其他物品的请领、保管和应用。
9、负责固定资产的登记和管理，仪器设备的供应和维修。
10、负责安全保卫工作，包括安全用电、防火、防盗等，定期检查落实。
11、负责卫生管理工作，保持环境的整洁。
12、负责医用垃圾管理制度的落实工作，按时完成医用垃圾的收集和清理。
13、负责节约用电用水、爱护设备的宣传教育和监督。
14、负责体检投诉的调节工作。
15、负责员工的仪容仪表和服务态度的监督工作。
三、汇总（主检）医师职责1、在体检中心主任的领导和终检医师的指导下工作。
2、负责检查并指导录入员体检资料的录入工作，发现问题及时纠正，确保录入结果及汇总报告准确无误。
3、负责汇总体检结果并做出体检综合分析报告，做出客观准确的体检结论和保健建议。
4、在体检综合分析较复杂、难以结论时，要与有关科室医师或终检医师共同讨论并予以结论，确保体检质量。
5、参与体检全过程的质量检查工作。
四、终检医师职责1、在体检中心主任的领导下工作。
2、负责体检工作的全面技术指导。
3、负责体检报告终末质量的检查并签署意见。
4、负责对结论有疑义的体检项目组织相关科室的体检医生共同讨论并结论。
5、具体负责VIP客人体检结果的分析和评价，并写出终检结论。
6、负责持贵宾卡体检客人的体检后的咨询工作。
7、参与体检过程的质量体检工作。
五、前台护士职责1、在护士长的领导下进行工作。
2、提前15分钟到岗，做好体检前准备工作。
3、负责制作并管理受检客人的体检表，辅导客人填写体检表的个人项目。
4、负责向受检客人发放标本盒，并负责说明标本盒使用方法及注意事项。
5、示意导检护士安排受检者各项检测项目。
6、熟悉、掌握各检测项目、目的、价格等内容，以备解答客人的咨询。
7、根据体检客人的需求，主动向体检客人推荐体检项目。
8、帮助客人办理存包手续。
9、体检结束后，负责收集体检表并进行认真仔细的查对，防止体检表遗失或体检漏项，一旦发现立即弥补。
10、负责每日体检统计工作，与财务人员核对团检收费和体检单项收费情况，填写体检日报表。
11、做好体检表交接工作。
六、导检护士职责1、在护士长的领导下进行工作，态度和蔼。
2、负责组织体检客人的体检顺序，根据客人的多少，合理安排体检顺序。
3、对空腹项目检查完毕后的客人，引导其用餐。
4、随时根据体检流程情况合理安排检测项目，防止科室忙闲不均，减少客人等候时间。
5、维持现场秩序，保持体检大厅安静。
6、熟悉各检查项目、目的、价格等内容，耐心回答受检客人提出的问题。
7、对检查完毕的客人嘱其将体检表交到前台。
七、身高、体重、血压护士职责1、在护士长的领导下进行工作，态度和蔼。
2、负责体检客人的身高、体重、血压的测量。
3、负责体检前的准备工作，检查测量仪是否正常，确保检测数据准确无误。
4、认真核对受检者姓名、性别及检测项目，防止测量或记录错误。
5、熟练掌握测量方法、步骤及注意事项，准确记录测量结果。
6、对异常血压要进行复测并与相关科室联系。
7、负责测量仪器的使用与管理，需要维修时，要提前申报，不得影响体检工作。
八、采血室护士职责1、在护士长的领导下进行工作，态度和蔼。
2、负责体检客人的血液采集工作。
3、严格执行无菌技术操作规程，熟练掌握静脉穿刺技术。
4、认真执行三查七对制度，核对化验单与客人的名字并与客人确认，一旦发现有误，立即与前台核对。
5、严格执行一次性医疗用品的使用管理有关规定，做到一人、一针、一管、一条止血带。
6、按照有关规定负责对使用过的一次性注射器的处理与毁形，并及时送交收集地点集中管理。
7、做好当日工作量的核对、登记、统计工作（体检表、化验单、外送标本等）。
8、负责采血物品的请领和保管，并做好使用消耗登记。
9、负责采血室内的消毒工作。
10、负责收集整理各科检查报告。
九、心电图室护士职责1、在护士长和心电图医师的指导下进行工作，态度和蔼。
2、熟悉并掌握心电图的技术操作，严格执行操作规程。
3、负责体检前的物品准备。
4、负责仪器设备的保管和维护，仪器需要报修、更换配件时，应提前申报，保持仪器的性能完好，不得影响体检工作。
5、负责心电图登记、统计工作。
十、骨密度护士职责1、在护士长的领导下进行工作，态度和蔼。
2、负责骨密度项目的测量；熟悉并掌握骨密度的测量原理与方法。
3、检查前认真核对受检客人姓名、性别、检查项目，并做好记录。
4、向客人解释检查目的，方法及注意事项，以取得客人配合。
5、骨密度测量要做到检测一人一消毒，避免交叉感染。
6、操作电脑时，一定要按程序操作，避免造成电脑程序混乱或死机。
7、检测完毕后，打印图表与抽血室做好交接。
8、做好仪器日常维护与保养，确保仪器正常使用，不得影响体检工作。
9、做好所需物品的请领和保管，并做好消耗品登记管理。
十一、内科体检医师职责1、认真做好受检客人的内科体检项目的检查，态度和蔼。
2、认真执行各项规章制度和操作常规。
3、按照内科体检项目的要求，认真询问病史，并按内科体检顺序进行检查，确认体检项目无遗漏。
4、对体检中发现的阳性体征在体检表相应栏目中要简明扼要的予以描述，防止简单下结论。
5、认真填写体检表，记录要完整，字迹要清楚，书写要规范，做到无漏填、无错项。
6、负责内科的体检小结，做出本科的检查结论及建议，并在体检医师签字处签署全名。
7、体检过程中对受检客人提出的问题，要做好咨询解答工作。
8、执行保护性医疗制度，尊重受检客人的隐私权。
9、体检中遇到特殊情况时，要及时与相关科室或终检医师会诊，共同做出结论。
10、负责内科体检日常用品的请领并做好使用消耗记录，爱护本科的设备和物品。
11、做好医疗废弃物的处理，保持室内的整洁和卫生。
12、配合有关人员做好对本科室体检投诉的解释和说明。
十二、外科体检医师职责1、认真做好受检客人的外科体检项目的检查，态度和蔼。
2、认真执行各项规章制度和操作常规。
3、按照外科体检项目的要求，认真询问病史，并按外科体检顺序进行检查，确认体检项目无遗漏。
4、对体检中发现的阳性体征在体检表相应栏目中要简明扼要的予以描述，防止简单下结论。
5、认真填写体检表，记录要完整，字迹要清楚，书写要规范，做到无漏填、无错项。
6、负责外科的体检小结，做出本科的检查结论及建议，并在体检医师签字处签署全名。
7、体检过程中对受检客人提出的问题，要做好咨询解答工作。
8、执行保护性医疗制度，尊重受检客人的隐私权。
9、体检中遇到特殊情况时，要及时与相关科室或终检医师会诊，共同做出结论。
10、负责外科体检日常用品的请领并做好使用消耗记录，爱护本科的设备和物品。
11、做好医疗废弃物的处理，保持室内的整洁和卫生。
12、配合有关人员做好对本科室体检投诉的解释和说明。
十三、妇科体检医师职责1、认真做好受检客人的妇科体检项目的检查，态度和蔼。
2、认真执行各项规章制度和操作常规。
3、按照妇科体检项目的要求，认真询问病史，并按妇科体检顺序进行检查，确保体检项目无遗漏。
4、对体检中发现的阳性体征在体检表相应栏目中要简明扼要的予以描述，防止简单下结论。
5、认真填写体检表，记录要完整，字迹要清楚，书写要规范，做到无漏填、无错项。
6、负责妇科的体检小结，做出本科的体检结论及建议，并在体检医师签字处签署全名。
7、体检过程中对受检客人提出的问题，要做好咨询解答工作。
8、执行保护性医疗制度，尊重受检客人的隐私权。
9、体检中遇到特殊情况时，要及时与相关科室或终检医师会诊，共同做出结论。
10、负责妇科体检日常用品的请领并做好使用消耗记录；爱护本科的设备和物品。
11、做好医疗废弃物的处理；保持室内的整洁和卫生。
12、配合有关人员做好对本科室体检投诉的解释和说明。
十四、眼科体检医师职责1、认真做好受检客人的眼科体检项目的检查，态度和蔼。
2、认真执行各项规章制度和操作常规。
3、按照眼科体检项目的要求，认真询问病史，并按眼科体检顺序进行检查，确保体检项目无遗漏。
4、对体检中发现的阳性体征在体检表相应栏目中要简明扼要的予以描述，防止简单下结论。
5、认真填写体检表，记录要完整，字迹要清楚，书写要规范，做到无漏填，无错项。
6、负责眼科的体检小结，做出本科的检查结论及建议，并在体检医师签字处署全名。
7、体检过程中对受检客人提出的问题，要做好咨询解答工作。
8、执行保护性医疗制度，尊重受检人的隐私权。
9、体检中遇到特殊情况时，要及时与相关科室或终检医师会诊，共同作出结论。
10、负责眼科体检日常用品的请领并做好使用消耗记录，爱护本科的设备和物品。
11、做好医疗废弃物的处理；保持室内的整洁和卫生。
12、配合有关人员做好对本科室体检投诉的解释和说明。
十五、口腔科体检医师职责1、认真做好受检客人的口腔科体检项目的检查，态度和蔼。
2、认真执行各项规章制度和操作常规。
3、按照口腔科体检项目的要求，认真询问病史，并按口腔科体检顺序进行检查，确保体检项目无遗漏。
4、对体检中发现的阳性体征在体检表相应栏目中要简明扼要的予以描述，防止简单下结论。
5、认真填写体检表，记录要完整，字迹要清楚，书写要规范，做到无漏填，无错项。
6、负责口腔科的体检小结，做出本科的检查结论及建议，并在体检医师签字处署全名。
7、体检过程中对受检客人提出的问题，要做好咨询解答工作。
8、执行保护性医疗制度，尊重受检人的隐私权。
9、体检中遇到特殊情况时，要及时与相关科室或终检医师会诊，共同作出结论。