人员招聘逻辑思维能力测试题目及答案

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面试真题及答案09-招聘主管素质模型及笔试题目

面试真题及答案09-招聘主管素质模型及笔试题目
6.下面()不属于内部招聘的方法。
7.招聘的基本程序是()。
8.人员招聘的直接目的是()。
9.工作分析的方法不包括下列哪一种?()
10.人才招聘会较适合于招聘()类型的员工。
11.在应聘人数较多的情况下,为了节省时间达到筛选人员的目的,一般采用()的方法。
12.影响招聘效果的外部因素之一是()。
13.用人部门向人力资源部门提交人员需求表时,人力资源部应该从以下哪个方面去审核用人部门的需求是否合理?
某民营企业位于华北地区,公司发展迅速,急需招聘副总经理1人,专业技术人员6人、基层管理者5人。现公司在报纸上发布了招聘信息,并且参加了当地的人才招聘会。
请问:
1、该公司通过以上两种招聘渠道能否达到预期的效果?说明理由。
2、该公司招聘渠道的选择是否合理?如果不合理,请你为该公司制定一个合理的招聘策略。
1.8、10、18、28、46、()。
A、84 B、74 C、85 D、75
2.243、81、27、()、3。
A、9 B、18 C、12 D、1
3.小王在一次考试中得了96分,考题都是选择题,其中,答对一题得4分,不答或者答错一题扣2分,请问,他做对了()道题。
A、25 B、27 C、26 D、24
14.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大改变,致使原劳动合同无法履行,经与当事人协商不能就变更劳动合同达成协议,由用人单位解除劳动合同的,需支付员工经济补偿金()。
15.《中华人民共和国劳动法》中对试用期的规定:劳动合同期限在一年以上,两年以下的,试用期不得超过()。
二、多项选择题
1.根据人员来源的渠道不同,招聘分为()。
4.下面一组词语中,有一个词与其它三个词是不同类别的,这个词是()。

某公司招聘人员测试题

某公司招聘人员测试题

某公司招聘人员测试题公司招聘题目,本测试时XXX公司某年招聘高级管理人员的试题。

应聘者必须参加两轮考试。

这是第一轮。

本次测试一共12题。

A部分为选择题,B部分为填空题,C部分为计算题。

初看本试题所涉及的是作买卖的计算,其实,这是对应聘者进行的一次综合智力测验,着重测试应聘者的理解能力、分析能力以及逻辑思维能力。

题目在30分钟内完成。

测试题:A1.有人用60美元买了一匹马,又以70美元的价钱卖了出去;然后,他又用80美元把它买回来,最后以90美元的价值卖出。

在这桩交易中,他:a.赔了10美元b.收支平衡c.赚了10美元d.赚了20美元e.赚了30美元A2.一个吉普赛姑娘,有44张面额为1元的钞票,她身上有10只口袋,如果把这4张钞票装在这10只口袋中,那么:a.可以做到每只口袋装的钞票数都不一样b.有2只口袋装的钞票数是一样的c.至少有2只口袋的钞票数是一样的只口袋里装的钞票数是一样的e.至少有3只口袋的钞票数是一样的A3.一位衣着华丽的女顾客看中了W珠宝店的一只钻石戒指,与店老板讨价还价后,将好价钱是800元。

女顾客拿出一张1000元的钞票,珠宝店老板为了找钱,拿了这张钞票向隔壁的杂货店兑换成零钱,然后把200元余额找给顾客。

过了一会儿,杂货店老板发现那张钞票是假的,而顾客又早已拿走了钻石戒指。

出于无奈,珠宝店老板只得自认晦气,拿出1000元,赔给了杂货店老板。

如果钻石戒指的价值仍按800元计算,那么,珠宝店老板在这笔生意中一共损失:元元元元元鞋店出售的一种旅游鞋在市场上很畅销,老板决定把它的售价提高10%。

不料,没过几天,这种鞋子又成了滞销品,老板为了尽快把他们销售出去,只得在已经提价10%的基础上削价10%出售。

问:这种旅游鞋的价值什么时候是较低的a. 削价10%以后b.提价10%以后c.实际上价值不变A5.尼娜小姐买了一只手表,戴上的当天就发现他比家里的闹钟每小时快2分钟。

后来他又发现家里的闹钟比电视播报的标准时间每小时要慢2分钟。

招聘笔试之综合能力测试题和答案解析

招聘笔试之综合能力测试题和答案解析

综合能力素质测试题时间:45 分钟(单项选择或填空)1、“你工作多久挣的钱,才能够买一个麦当劳‘巨无霸’?”要是猛然被这样提问,多数人可能会打个愣,因为不少人通常更习惯另一种算法,即我一个月的工资够买几个“巨无霸”?这两个问题看上去是一回事儿,但在统计学意义上却有着明显的差别。

前者是以商品来考察劳动力的价值,后者则是()A、用劳动力来考察商品的价值B、用商品的价值来考察劳动力C、用收入来衡量购买力的水平D、用购买力衡量收入水平2、有了国内外巨大的价差,石油企业更愿意将成品油销往海外。

同时,国际石油投机商也迅速抓住了这个机会,以来料加工为,将低价成品油大量出口到境外大赚一笔,这样的情况又造成国内成品油供应紧张,了国内油品市场。

填入画横线部分最恰当的一项是()A、手段影响B、掩护扭曲C、名义抑制D、幌子牺牲3、下面的作家是唐宋八大家中的四位,其中属于唐朝的一位是()A、韩愈B、欧阳修C、苏洵D、王安石4、假如你正在管理地城市最后可建设的土地上实施的豪华住宅的施工。

业方强调及时完工,并且如果你和你小组能提前完工,他为你们提供了奖励。

但是一个卫浴安装工同业会准备罢工,他们要求提供工资待遇,同时一个环保团队关注阳台上装设的卫星天线会影响到鸟类的生存。

对于这个项目,你需要()A、找到合适的方法解决有关各方的不同意见B、在解决争议的时候,业主的要求应首先考虑C、谨慎沟通,只在必要的时候发布有关消息D、按照施工工期要求继续严格建设住宅5、沟通对经营业务和管理项目来讲是至关重要的,尤其是你在国外与使用另一种语言的人们一起工作的时候,沟通会变得更加重要。

作为一个身在异国他乡的人来说,成为有效沟通者的唯一最佳方式就是()A、学习并使用当地语言B、依靠翻译C、主要集中于正式的、书面的沟通D、使用手势和其他非语言形式沟通来说明你的观点6、目前你正在从事于一个很有难度的荒针开垦项目。

你已经离开祖国有好几个月的时间了,而且已经厌烦了当地工人喜欢的饮料、发酵的羊奶。

生产或营运岗位招聘面试题与参考回答(某世界500强集团)

生产或营运岗位招聘面试题与参考回答(某世界500强集团)

招聘生产或营运岗位面试题与参考回答(某世界500强集团)面试问答题(总共10个问题)第一题题目:请您简要描述一下您过去在生产线或运营管理岗位上的工作经验,包括您的工作职责、遇到的挑战以及如何解决这些挑战的。

答案:在过去的三年的生产线上工作经历中,我主要负责的是组装线的质量控制与效率提升。

我的主要职责包括:1.监督生产线上的组装过程,确保每个环节都符合质量标准。

2.分析生产数据,找出生产瓶颈,并提出改进措施。

3.协调生产团队,确保按时完成生产任务。

在遇到的一个挑战是,某批次产品出现了批量缺陷,这直接影响了交货时间。

我采取了以下措施来解决:1.立即组织小组成员对生产线进行排查,找出缺陷的原因。

2.根据排查结果,调整生产线上的操作步骤,避免类似问题再次发生。

3.与供应商沟通,了解原材料的问题,并要求其提供改进方案。

4.加强对生产线的日常维护和员工培训,提高产品质量意识。

通过这些努力,我们成功地在最短的时间内解决了缺陷问题,并按时完成了交货任务。

解析:此题旨在考察应聘者过往的工作经验和问题解决能力。

通过回答,应聘者应展示出以下几方面的能力:1.工作职责理解:应聘者能够清晰描述其过往的工作内容,说明对生产或运营岗位的理解。

2.问题分析能力:应聘者能够针对遇到的问题进行分析,体现出逻辑思维和问题解决的能力。

3.沟通协调能力:在描述如何解决挑战时,应聘者应体现出与团队成员、供应商沟通协调的能力。

4.行动力与结果导向:应聘者应展示出在面对问题时,能够采取行动并取得积极结果的倾向。

第二题题目:请描述一次您在团队合作中遇到的挑战,以及您是如何克服这个挑战的。

答案:示例回答:在上一份工作中,我曾负责一个跨部门的项目,目标是提高生产线效率。

在这个过程中,我遇到了一个挑战,那就是团队成员之间沟通不畅,导致项目进度受到影响。

为了克服这个挑战,我采取了以下措施:1.组织定期的团队会议,确保每个成员都清楚项目的目标和各自的职责。

中国银行北京分行招聘柜员岗笔试试题及答案

中国银行北京分行招聘柜员岗笔试试题及答案

中国银行北京分行招聘柜员岗笔试试题及答案一、专业知识不定项选择题1.一国外汇市场的汇率完全由外汇市场的供求关系决定,这种汇率制度称为( ) A.固定汇率制 B.自由浮动汇率制C.管理浮动汇率制 D.肮脏浮动汇率制标准答案:B2.银行某企业客户需要在很短的时间内进行一笔较大金额的汇款,以下最为适宜的汇款方式为()。

A.电汇B.票汇C.信汇D.以上方法没有差别标准答案:A3.信用证业务的特点不包括()。

A.银行可在信用证业务中提供多种融资、咨询服务B.开证行是首要付款人C.信用证业务处理的是单据,而不是与单据有关的货物、服务及/或其他行为D.信用证是一种无条件的支付承诺标准答案:D4.亚行联合贷款中共同融资的内涵是()A.亚行的原项目融资转让给其它商业银行B.与其它商业银行对同一项目按商定比例共同融资C. 将项目分成若干独立部分,由融资伙伴对该项目分别融资D.融资伙伴通过亚行将资金投入某一项目标准答案:B5. 在货币期货业务中进行远期外汇交易,由()来签订合同A.买方与卖方 B.买方与经纪人C.卖方与经纪人 D.通过经纪人,买方或卖方分别同结算所标准答案:D6. 下列关于升水和贴水的正确说法为()A. 升水表示即期外汇比远期外汇贵B. 贴水表示远期外汇比即期外汇贵C. 贴水表示即期外汇比远期外汇贱D. 升水表示远期外汇比即期外汇贵标准答案:D7. 下列说法正确的是()A. 外汇风险的结果即遭受损失B. 外汇风险都是由于外汇汇率变化引起的C. 交易风险不是国际企业的最主要的外汇风险D. 外汇风险对企业生存无足轻重标准答案:C8. 国际贷款最重要的基础利率是()A. LIBORB. 纽约银行同业拆放利率C. 美国优惠利率D. NIBOR标准答案:A9.商业银行的操作风险不是由()所引发的风险。

A.不完善的内部程序B.无法满足客户流动性C.外部事件D.人员及系统标准答案:B10.不属于银行最主要的三大风险的是()。

招聘笔试之综合能力测试题及答案

招聘笔试之综合能力测试题及答案

综合能力素质测试题时间:45分钟(单项选择或填空)1、“你工作多久挣的钱,才能够买一个麦当劳‘巨无霸’?”要是猛然被这样提问,多数人可能会打个愣,因为不少人通常更习惯另一种算法,即我一个月的工资够买几个“巨无霸”?这两个问题看上去是一回事儿,但在统计学意义上却有着明显的差别。

前者是以商品来考察劳动力的价值,后者则是()A、用劳动力来考察商品的价值B、用商品的价值来考察劳动力C、用收入来衡量购买力的水平D、用购买力衡量收入水平2、有了国内外巨大的价差,石油企业更愿意将成品油销往海外。

同时,国际石油投机商也迅速抓住了这个机会,以来料加工为,将低价成品油大量出口到境外大赚一笔,这样的情况又造成国内成品油供应紧张,了国内油品市场。

填入画横线部分最恰当的一项是()A、手段影响B、掩护扭曲C、名义抑制D、幌子牺牲3、下面的作家是唐宋八大家中的四位,其中属于唐朝的一位是()A、韩愈B、欧阳修C、苏洵D、王安石4、假如你正在管理地城市最后可建设的土地上实施的豪华住宅的施工。

业方强调及时完工,并且如果你和你小组能提前完工,他为你们提供了奖励。

但是一个卫浴安装工同业会准备罢工,他们要求提供工资待遇,同时一个环保团队关注阳台上装设的卫星天线会影响到鸟类的生存。

对于这个项目,你需要()A、找到合适的方法解决有关各方的不同意见B、在解决争议的时候,业主的要求应首先考虑C、谨慎沟通,只在必要的时候发布有关消息D、按照施工工期要求继续严格建设住宅5、沟通对经营业务和管理项目来讲是至关重要的,尤其是你在国外与使用另一种语言的人们一起工作的时候,沟通会变得更加重要。

作为一个身在异国他乡的人来说,成为有效沟通者的唯一最佳方式就是()A、学习并使用当地语言B、依靠翻译C、主要集中于正式的、书面的沟通D、使用手势和其他非语言形式沟通来说明你的观点6、目前你正在从事于一个很有难度的荒针开垦项目。

你已经离开祖国有好几个月的时间了,而且已经厌烦了当地工人喜欢的饮料、发酵的羊奶。

生产文员招聘面试题及回答建议(某大型国企)

生产文员招聘面试题及回答建议(某大型国企)

招聘生产文员面试题及回答建议(某大型国企)面试问答题(总共10个问题)第一题题目:请简要描述您在过去的工作或实习经历中,如何处理过一次紧急的生产任务?答案:在上一份工作中,我负责文员一职。

有一次,由于生产线上的一台关键设备出现故障,导致生产进度严重滞后。

当时,我们面临的是在短时间内恢复设备运行,以保证生产目标的完成。

我的处理步骤如下:1.立即通知:我第一时间通知了生产主管和设备维修人员,确保他们了解情况并迅速采取措施。

2.协调资源:我与采购部门沟通,确认备件库存情况,并协调外部维修服务商的准备。

3.信息记录:我详细记录了设备故障的情况,包括故障现象、可能原因以及已采取的措施,以便于后续分析和改进。

4.沟通协调:我定期与生产主管和维修人员保持沟通,了解修复进度,并及时向上级汇报情况。

5.辅助工作:在设备维修期间,我协助生产线上其他员工调整工作流程,尽量减少因设备故障带来的影响。

6.总结反馈:设备恢复正常运行后,我整理了此次事件的处理过程,总结了经验教训,并向团队分享了预防类似事件发生的建议。

解析:这个答案展示了应聘者处理紧急情况的能力,包括沟通协调、资源调配和问题解决等方面。

通过描述具体的行动步骤,应聘者展示了其能够冷静应对压力,并且具备一定的组织协调能力。

同时,通过总结反馈,也显示了应聘者具备自我学习和改进的意识。

这样的回答有助于面试官了解应聘者的实际工作能力和潜力。

第二题问题:请您描述一次您在团队协作中遇到的挑战,以及您是如何克服这个挑战的。

答案:在上一份工作中,我曾负责组织一次新产品上市的活动策划。

当时,我们团队由来自不同部门的人员组成,每个人负责不同的环节,比如市场部负责宣传,生产部负责产品准备,物流部负责发货等。

在策划过程中,我们遇到了一个挑战:由于各部门的工作进度不统一,导致活动前的准备工作出现了严重延误。

为了克服这个挑战,我采取了以下措施:1.加强沟通:我定期组织团队会议,确保每个部门都能及时了解其他部门的工作进度,以便调整自己的计划。

人员招聘逻辑思维能力测试题目及答案完整版

人员招聘逻辑思维能力测试题目及答案完整版

人员招聘逻辑思维能力测试题目及答案HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】请在括号中填入“是”或“否”1 大象是动物,动物有腿。

因此大象有腿。

()2 我的秘书还未到参加选民的年龄,我的秘书有着漂亮的头发。

所以我的秘书是个未满18周岁的姑娘。

()3 这条街上的商店几乎没有霓虹灯,但这些商店都有遮蓬。

所以,(1)有些商店有遮蓬没有霓虹灯。

()(2)有些商店既有遮蓬又有霓虹灯。

()4 所有的A都有一只眼睛,B有一只眼睛。

所以A和B是一样的。

()5 土豆比西红柿便宜,我的钱不够买两斤土豆。

所以,(1)我的钱不够买一斤西红柿。

()(2)我的钱可能够,也可能不够买一斤西红柿。

()6 韦利是个和斯坦一样强的棒球击球手,斯坦是个比大多数人都要强的棒球击球手。

所以,(1)韦利应是这些选手中最出色的。

()(2)斯坦应是这些选手中最出色的。

()(3)韦利是个比大多数人都要强的棒球击球手。

()7 水平高的音乐家演奏古典音乐,要成为水平高的音乐家就得练习演奏。

所以演奏古典音乐比演奏爵士乐需要更多的练习时间。

()8 如果你的孩子被宠坏了,打他屁股会使他发怒,如果他没有被宠坏,打他屁股会使你懊悔。

所以,(1)打他屁股要么使你懊悔,要么使他发怒。

()(2)打他屁股也许对她没有什么好处。

()9 正方形是有角的图形,这个图形没有角。

所以,(1)这个图形是个圆。

()(2)无确切结论。

()(3)这个图形不是正方形。

()10 格林威尔在史密斯城的东北,纽约在史密斯城的东北。

所以,(1)纽约比史密斯城更靠近格林威尔。

()(2)史密斯城在纽约的西南。

()(3)纽约离史密斯城不远。

()11 绿色深时,红色就浅;黄色浅时,蓝色就适中;但是要么绿色深,要么黄色浅。

所以,(1)蓝色适中。

()(2)黄色和红色都浅。

()(3)红色浅,或者蓝色适中。

()12 如果你突然停车,那么跟在后面的一辆卡车将撞上你;如果你不这样做,你将撞到一个妇女。

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请在括号中填入“是”或“否”
1 大象是动物,动物有腿。

因此大象有腿。

()
2 我的秘书还未到参加选民的年龄,我的秘书有着漂亮的头发。

所以我的秘书是个未满18周岁的姑娘。

()
3 这条街上的商店几乎没有霓虹灯,但这些商店都有遮蓬。

所以,
(1)有些商店有遮蓬没有霓虹灯。

()
(2)有些商店既有遮蓬又有霓虹灯。

()
4 所有的A都有一只眼睛,B有一只眼睛。

所以A和B是一样的。

()
5 土豆比西红柿便宜,我的钱不够买两斤土豆。

所以,
(1)我的钱不够买一斤西红柿。

()
(2)我的钱可能够,也可能不够买一斤西红柿。

()
6 韦利是个和斯坦一样强的棒球击球手,斯坦是个比大多数人都要强的棒球击球手。

所以,(1)韦利应是这些选手中最出色的。

()
(2)斯坦应是这些选手中最出色的。

()
(3)韦利是个比大多数人都要强的棒球击球手。

()
7 水平高的音乐家演奏古典音乐,要成为水平高的音乐家就得练习演奏。

所以演奏古典音乐比演奏爵士乐需要更多的练习时间。

()
8 如果你的孩子被宠坏了,打他屁股会使他发怒,如果他没有被宠坏,打他屁股会使你懊悔。

所以,
(1)打他屁股要么使你懊悔,要么使他发怒。

()
(2)打他屁股也许对她没有什么好处。

()
9 正方形是有角的图形,这个图形没有角。

所以,
(1)这个图形是个圆。

()
(2)无确切结论。

()
(3)这个图形不是正方形。

()
10 格林威尔在史密斯城的东北,纽约在史密斯城的东北。

所以,
(1)纽约比史密斯城更靠近格林威尔。

()
(2)史密斯城在纽约的西南。

()
(3)纽约离史密斯城不远。

()
11 绿色深时,红色就浅;黄色浅时,蓝色就适中;但是要么绿色深,要么黄色浅。

所以,(1)蓝色适中。

()
(2)黄色和红色都浅。

()
(3)红色浅,或者蓝色适中。

()
12 如果你突然停车,那么跟在后面的一辆卡车将撞上你;如果你不这样做,你将撞到一个妇女。

所以,
(1)行人不应在马路上行走。

()
(2)那辆卡车车速太快。

()
(3)你要么让后面那辆卡车撞上,要么撞到那个妇女。

()
13 我住在农场和城市之间,农场位于城市和机场之间。

所以,
(1)农场到我住处比到机场要近。

()
(2)我住在农场和机场之间。

()
(3)我的住处到农场比到机场要近。

()
14 聪明的赌徒只有在形势对他有利时才下赌注,老练的赌徒只有在他有大利可图时才下赌注,这个赌徒有时去下赌注。

所以,
(1)他如果不是老练的赌徒,就是聪明的赌徒。

()
(2)他可能是个老练的赌徒,也可能不是。

()
(3)他既不是老练的赌徒,也不是聪明的赌徒。

()
15 当B等于Y时,A等于Z;当A不等于Z时,E要么等于Y,要么等于Z。

所以,(1)当B等于Y时,E不等于Y也不等于Z。

()
(2)当A等于Z时,Y或者Z等于E。

()
(3)当B不等于Y时,E不等于Y也不等于Z。

()
16 当B大于C时,X小于C但C绝不会大于B。

所以,
(1)X绝不会大于B。

()
(2)X绝不会小于B。

()
(3)X绝不会小于C。

()
17 只要X是红色,Y就一定是绿色;只要Y不是绿色,就一定是蓝色。

但是,当X是红色时,Z绝不会是蓝色。

所以,
(1)只要Z是蓝色,Y就可能是绿色。

()
(2)只要X不是红色,Z就不可能是蓝色。

()
(3)只要Y不是绿色,X就不可能是红色。

()
18 有时印第安人是阿拉斯加人,阿拉斯加人有时是律师。

所以,
(1)有时印第安人不见得一定是阿拉斯加人或律师。

()
(2)印第安人不可能是阿拉斯加人或律师。

()
19 前进不见得死得光荣,后退没死也不见得是耻辱。

所以,
(1)后退意为死得光荣。

()
(2)前进意为不死就是耻辱。

()
(3)前进意为死得光荣。

()
评分方法:
1是
2否
3(1)否(2)是
4否
5(1)否(2)是
6(1)否(2)否(3)是
7否
8(1)是(2)否
9(1)否(2)否(3)是
10(1)否(2)是(3)否
11(1)否(2)否(3)是
12(1)否(2)否(3)是
13(1)否(1)否(3)是
14(1)是(2)否(3)是
15(1)是(2)否(3)否
16(1)是(2)否(3)否
17(1)否(2)否(3)是
18(1)是(2)否
19(1)否(2)否(3)否
答错1题得1分,答漏1题也得1分,将得分相加就是你的成绩。

测试结果:
总分0-13分,逻辑思维能力优秀
总分14-19分,逻辑思维能力良好总分20-25分,逻辑思维能力中等总分26-45分,逻辑思维能力不佳。

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