人员招聘逻辑思维能力测试题目及答案
银行招聘人员性格测试题(3篇)
![银行招聘人员性格测试题(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/0d749c4e2bf90242a8956bec0975f46527d3a78f.png)
第1篇一、自我认知测试1. 我在团队中通常扮演什么角色?A. 领导者B. 协调者C. 执行者D. 观察者2. 当我遇到困难时,我会怎么做?A. 主动寻求帮助B. 独自解决C. 先分析原因,再决定行动D. 放弃3. 我在处理事务时,更倾向于?A. 严谨细致B. 灵活多变C. 有条不紊D. 速度优先4. 我对待工作的态度是?A. 责任心强,认真负责B. 乐于接受挑战,敢于创新C. 注重团队协作,善于沟通D. 适应性强,善于变通5. 我在遇到压力时,通常会?A. 主动调整心态,积极应对B. 依赖他人,寻求帮助C. 保持沉默,独自承受D. 放弃任务,寻求休息二、情绪管理测试1. 当我遇到挫折时,我会?A. 悲观失望B. 保持冷静,积极寻找解决办法C. 生气发火D. 无动于衷2. 我在与人沟通时,更注重?A. 语言表达B. 语气和态度C. 内容和实质D. 形式和场合3. 当我感到焦虑时,我会?A. 放松心情,调整呼吸B. 倾诉给朋友或家人C. 逃避现实,寻找安慰D. 压抑情绪,独自承受4. 我在处理冲突时,更倾向于?A. 调解和妥协B. 主动沟通,寻求共识C. 逃避冲突,避免伤害D. 采取强硬态度,维护自己权益5. 我在面对失败时,通常会?A. 分析原因,总结经验B. 重新调整目标,继续努力C. 放弃努力,寻找其他出路D. 责怪他人,推卸责任三、人际关系测试1. 我在与人交往时,更注重?A. 诚信和信任B. 互动和沟通C. 形象和礼仪D. 利益和关系2. 当我遇到朋友求助时,我会?A. 尽力提供帮助B. 根据自身能力决定C. 予以拒绝D. 观望不语3. 我在团队合作中,更擅长?A. 组织协调B. 沟通协作C. 执行任务D. 解决问题4. 我在处理职场关系时,更倾向于?A. 公正公平B. 谦逊有礼C. 灵活应变D. 强硬果断5. 我在处理客户关系时,更注重?A. 客户满意度B. 业务能力C. 职业素养D. 个人形象四、职业倾向测试1. 我更喜欢以下哪种工作环境?A. 稳定、有序B. 激烈、充满挑战C. 创新性强D. 团队合作2. 我在以下哪种工作内容中感到最有成就感?A. 解决复杂问题B. 创新和改革C. 提高工作效率D. 获得客户认可3. 我在以下哪种工作方式中感到最舒适?A. 独立完成B. 团队协作C. 上下级汇报D. 自主管理4. 我在以下哪种职业发展路径中更有兴趣?A. 专业技术方向B. 管理方向C. 市场营销方向D. 金融服务方向5. 我在以下哪种工作性质中感到最有挑战性?A. 严谨细致B. 灵活多变C. 创新性强D. 团队协作五、综合能力测试1. 我在以下哪种情境中更容易发挥出色?A. 面对压力B. 面对挑战C. 面对机遇D. 面对困难2. 我在以下哪种情况下更容易做出决策?A. 有充分准备B. 信息全面C. 情境复杂D. 时间紧迫3. 我在以下哪种情境中更容易保持冷静?A. 紧急情况B. 情绪激动C. 争论激烈D. 意见分歧4. 我在以下哪种情况下更容易保持高效?A. 工作节奏快B. 工作任务重C. 工作环境复杂D. 工作目标不明确5. 我在以下哪种情境中更容易保持积极心态?A. 面对挫折B. 面对困难C. 面对压力D. 面对竞争通过以上测试,您可以初步了解自己的性格特点、情绪管理能力、人际关系处理能力、职业倾向以及综合能力。
思考力测试题目
![思考力测试题目](https://img.taocdn.com/s3/m/f594782e7f21af45b307e87101f69e314232fa48.png)
思考力测试题目思考力测试题目是用来衡量个体的思维深度、逻辑性和创造性的工具。
这些问题不仅能够考察受试者的知识水平,更注重于其解决问题的能力、批判性思维以及对复杂情境的理解。
以下是一些思考力测试题目的示例:1. 道德困境假设你是一位医生,你手头有一种药物,可以救治你的亲人,但是这药物的副作用可能会导致另一位无辜的陌生人死亡。
你会选择使用这种药物吗?请解释你的决定。
2. 时间管理你有一个紧急的项目需要在短时间内完成,但同时你还有其他一系列的工作任务。
你会如何安排时间,确保项目高质量完成,同时不耽误其他工作的进展?3. 棋盘游戏假设你有一个8x8的棋盘,你有64个相同的骨牌。
每个骨牌可以覆盖棋盘上的两个方格。
请问,你如何摆放这些骨牌,使得整个棋盘没有任何一个方格被遗漏?4. 颠覆传统思维如果我们不再按照星期的方式组织时间,而是按照一周有10天,每天有25小时,你认为这对社会和个人的生活有何影响?5. 创意解决问题设想你是一家公司的创意总监,公司正面临市场竞争激烈的问题。
请提出一些创新的解决方案,以提升公司的竞争力。
6. 自省与发展回顾过去一年,你认为自己最大的成就是什么?最大的挑战又是什么?基于这些经验,你未来的发展方向是什么?7. 环境问题环境问题日益严重,如果你有机会制定一项政策来解决某一方面的环境问题,你会选择什么问题,并提出解决方案?8. 判断与推理一名警察在夜间巡逻时发现了两名男子。
这两人声称是兄弟,但警察却明确知道他们是在撒谎。
为什么?9. 突发情况处理你正在参加一个重要的商务会议,突然会场发生火警。
请描述你会如何冷静应对,并采取什么措施确保大家的安全。
10. 未来趋势预测根据你对当前社会、科技和经济的观察,你认为未来十年会发生哪些重大变革,对个人和社会有何影响?这些问题旨在考察受试者的反应、思考过程以及解决问题的方法。
它们不仅考察了知识水平,更注重于个体的智慧、创造力和对复杂情境的适应能力。
面试真题及答案09-招聘主管素质模型及笔试题目
![面试真题及答案09-招聘主管素质模型及笔试题目](https://img.taocdn.com/s3/m/8d5a21d3700abb68a982fb8d.png)
7.招聘的基本程序是()。
8.人员招聘的直接目的是()。
9.工作分析的方法不包括下列哪一种?()
10.人才招聘会较适合于招聘()类型的员工。
11.在应聘人数较多的情况下,为了节省时间达到筛选人员的目的,一般采用()的方法。
12.影响招聘效果的外部因素之一是()。
13.用人部门向人力资源部门提交人员需求表时,人力资源部应该从以下哪个方面去审核用人部门的需求是否合理?
某民营企业位于华北地区,公司发展迅速,急需招聘副总经理1人,专业技术人员6人、基层管理者5人。现公司在报纸上发布了招聘信息,并且参加了当地的人才招聘会。
请问:
1、该公司通过以上两种招聘渠道能否达到预期的效果?说明理由。
2、该公司招聘渠道的选择是否合理?如果不合理,请你为该公司制定一个合理的招聘策略。
1.8、10、18、28、46、()。
A、84 B、74 C、85 D、75
2.243、81、27、()、3。
A、9 B、18 C、12 D、1
3.小王在一次考试中得了96分,考题都是选择题,其中,答对一题得4分,不答或者答错一题扣2分,请问,他做对了()道题。
A、25 B、27 C、26 D、24
14.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大改变,致使原劳动合同无法履行,经与当事人协商不能就变更劳动合同达成协议,由用人单位解除劳动合同的,需支付员工经济补偿金()。
15.《中华人民共和国劳动法》中对试用期的规定:劳动合同期限在一年以上,两年以下的,试用期不得超过()。
二、多项选择题
1.根据人员来源的渠道不同,招聘分为()。
4.下面一组词语中,有一个词与其它三个词是不同类别的,这个词是()。
招聘笔试之综合能力测试题及答案
![招聘笔试之综合能力测试题及答案](https://img.taocdn.com/s3/m/530848090066f5335a8121f3.png)
综合能力素质测试题时间:45分钟(单项选择或填空)1、“你工作多久挣的钱,才能够买一个麦当劳‘巨无霸’?”要是猛然被这样提问,多数人可能会打个愣,因为不少人通常更习惯另一种算法,即我一个月的工资够买几个“巨无霸”?这两个问题看上去是一回事儿,但在统计学意义上却有着明显的差别。
前者是以商品来考察劳动力的价值,后者则是()A、用劳动力来考察商品的价值B、用商品的价值来考察劳动力C、用收入来衡量购买力的水平D、用购买力衡量收入水平2、有了国内外巨大的价差,石油企业更愿意将成品油销往海外。
同时,国际石油投机商也迅速抓住了这个机会,以来料加工为,将低价成品油大量出口到境外大赚一笔,这样的情况又造成国内成品油供应紧张,了国内油品市场。
填入画横线部分最恰当的一项是()A、手段影响B、掩护扭曲C、名义抑制D、幌子牺牲3、下面的作家是唐宋八大家中的四位,其中属于唐朝的一位是()A、韩愈B、欧阳修C、苏洵D、王安石4、假如你正在管理地城市最后可建设的土地上实施的豪华住宅的施工。
业方强调及时完工,并且如果你和你小组能提前完工,他为你们提供了奖励。
但是一个卫浴安装工同业会准备罢工,他们要求提供工资待遇,同时一个环保团队关注阳台上装设的卫星天线会影响到鸟类的生存。
对于这个项目,你需要()A、找到合适的方法解决有关各方的不同意见B、在解决争议的时候,业主的要求应首先考虑C、谨慎沟通,只在必要的时候发布有关消息D、按照施工工期要求继续严格建设住宅5、沟通对经营业务和管理项目来讲是至关重要的,尤其是你在国外与使用另一种语言的人们一起工作的时候,沟通会变得更加重要。
作为一个身在异国他乡的人来说,成为有效沟通者的唯一最佳方式就是()A、学习并使用当地语言B、依靠翻译C、主要集中于正式的、书面的沟通D、使用手势和其他非语言形式沟通来说明你的观点6、目前你正在从事于一个很有难度的荒针开垦项目。
你已经离开祖国有好几个月的时间了,而且已经厌烦了当地工人喜欢的饮料、发酵的羊奶。
招聘笔试之综合能力测试题和答案解析
![招聘笔试之综合能力测试题和答案解析](https://img.taocdn.com/s3/m/03ff5ec351e79b89680226e6.png)
综合能力素质测试题时间:45 分钟(单项选择或填空)1、“你工作多久挣的钱,才能够买一个麦当劳‘巨无霸’?”要是猛然被这样提问,多数人可能会打个愣,因为不少人通常更习惯另一种算法,即我一个月的工资够买几个“巨无霸”?这两个问题看上去是一回事儿,但在统计学意义上却有着明显的差别。
前者是以商品来考察劳动力的价值,后者则是()A、用劳动力来考察商品的价值B、用商品的价值来考察劳动力C、用收入来衡量购买力的水平D、用购买力衡量收入水平2、有了国内外巨大的价差,石油企业更愿意将成品油销往海外。
同时,国际石油投机商也迅速抓住了这个机会,以来料加工为,将低价成品油大量出口到境外大赚一笔,这样的情况又造成国内成品油供应紧张,了国内油品市场。
填入画横线部分最恰当的一项是()A、手段影响B、掩护扭曲C、名义抑制D、幌子牺牲3、下面的作家是唐宋八大家中的四位,其中属于唐朝的一位是()A、韩愈B、欧阳修C、苏洵D、王安石4、假如你正在管理地城市最后可建设的土地上实施的豪华住宅的施工。
业方强调及时完工,并且如果你和你小组能提前完工,他为你们提供了奖励。
但是一个卫浴安装工同业会准备罢工,他们要求提供工资待遇,同时一个环保团队关注阳台上装设的卫星天线会影响到鸟类的生存。
对于这个项目,你需要()A、找到合适的方法解决有关各方的不同意见B、在解决争议的时候,业主的要求应首先考虑C、谨慎沟通,只在必要的时候发布有关消息D、按照施工工期要求继续严格建设住宅5、沟通对经营业务和管理项目来讲是至关重要的,尤其是你在国外与使用另一种语言的人们一起工作的时候,沟通会变得更加重要。
作为一个身在异国他乡的人来说,成为有效沟通者的唯一最佳方式就是()A、学习并使用当地语言B、依靠翻译C、主要集中于正式的、书面的沟通D、使用手势和其他非语言形式沟通来说明你的观点6、目前你正在从事于一个很有难度的荒针开垦项目。
你已经离开祖国有好几个月的时间了,而且已经厌烦了当地工人喜欢的饮料、发酵的羊奶。
逻辑思维能力面试题目(3篇)
![逻辑思维能力面试题目(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/839b79323d1ec5da50e2524de518964bcf84d2a4.png)
第1篇一、概述逻辑思维能力是现代职场中一项非常重要的能力,它涉及到对信息的理解、分析、推理和判断。
在面试中,通过一系列逻辑思维能力测试题目,可以有效地评估应聘者的逻辑思维水平。
以下是一篇2500字以上的逻辑思维能力面试题目,旨在全面考察应聘者的逻辑思维能力。
二、面试题目1. 简答题(1)请简述逻辑思维的定义及其在职场中的作用。
(2)请举例说明逻辑思维在解决问题过程中的重要性。
(3)请简述演绎推理、归纳推理和类比推理的区别。
2. 选择题(1)以下哪个选项不属于演绎推理?A. 所有鸟都会飞B. 猫是哺乳动物C. 狗是哺乳动物D. 鸟是哺乳动物(2)以下哪个选项不属于归纳推理?A. 所有的猫都是哺乳动物B. 所有的狗都是哺乳动物C. 所有的哺乳动物都是猫D. 所有的哺乳动物都是狗(3)以下哪个选项不属于类比推理?A. 鸟会飞,飞机也会飞B. 猫会抓老鼠,狗也会抓老鼠C. 水能导电,盐也能导电D. 人类会说话,鸟类也会说话3. 判断题(1)逻辑思维是一种天赋,后天无法培养。
()(2)归纳推理比演绎推理更加可靠。
()(3)类比推理可以帮助我们更好地理解未知事物。
()4. 实际案例分析题(1)某公司销售部门在销售业绩下滑的情况下,想要提高销售业绩。
以下哪种策略最符合逻辑思维?A. 增加销售人员的数量B. 提高销售人员的待遇C. 分析销售业绩下滑的原因,针对性地进行改进D. 降低产品价格,提高市场占有率(2)某公司生产部门在产品出现质量问题后,以下哪种处理方式最符合逻辑思维?A. 立即停止生产,进行全面检查B. 继续生产,但要求质检部门加强检查C. 对出现质量问题的产品进行召回,并对生产流程进行改进D. 对出现质量问题的产品进行降价销售,以减少损失5. 逻辑思维测试题(1)小明、小红和小丽是三个好朋友,他们分别参加了数学、语文和英语三门课程。
已知:① 小红没有参加语文课程。
② 小丽参加了数学课程。
③ 小明没有参加英语课程。
逻辑思维训练1200题
![逻辑思维训练1200题](https://img.taocdn.com/s3/m/f2d0a94a178884868762caaedd3383c4bb4cb4ac.png)
294.巧做十字标 【中级】
295.设计桌面 【中 级】
1
296.胜算最大 的赌博 【中级】
2
297.神奇的风 筝 【中级】
3
298.圆圈(1) 【中级】
4
299.警察 【中级】
5
300.钉子(1) 【中级】
302.古董商 【中 级】
301.神奇的三角形 【中级】
303.圆点 【中级】
05
259.飞船 【初级】
1
261.应聘 【初级】
2
262.雪橇 【初级】
3
263.电池 【初级】
4
264.十字架 (1) 【初级】
5
265.馅饼 【初级】
267.画像 【初级】
266.面包店 【初 级】
268.砖墙 【初级】
1
269.连线的风 筝 【初级】
2
270.书法 【初级】
3
271.镜子(1) 【初级】
250.谁先到达 【初级】
249.老鼠迪克 【初级】
251.男生还是女生 【初级】
253.双胞离体 【初级】
252.几个正方形 【初级】
254.不向左转 【初级】
01
255.只剩 一点 【初 级】
02
256.视图 【初级】
04
258.油漆 窗户 【初 级】
06
260.太妃 糖 【初级】
03
257.条条 大道通罗马 【初级】
级】
3
193.一句话答 全 【初级】
4
194.奇怪的家 庭 【初级】
5
195.不变的星 星 【初级】
1
196.巧挪硬币 【初级】
hr智商测试题(3篇)
![hr智商测试题(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/59631b904793daef5ef7ba0d4a7302768f996f7c.png)
第1篇前言:本测试旨在评估应聘者在HR(人力资源)领域的智力水平、逻辑思维能力和专业知识。
本测试共分为五个部分,包括基础知识、案例分析、逻辑推理、专业判断和应变能力。
请认真阅读题目,并在规定时间内完成作答。
第一部分:基础知识(共10题,每题10分,共计100分)1. 以下哪项不属于人力资源管理的五大职能?A. 招聘与配置B. 培训与开发C. 薪酬福利管理D. 财务管理2. 下列关于劳动法的说法,正确的是:A. 劳动法适用于所有企业B. 劳动法仅适用于国有企业C. 劳动法适用于所有劳动者D. 劳动法仅适用于全职员工3. 以下哪项不属于员工培训的方法?A. 内部培训B. 外部培训C. 在职培训D. 离职培训4. 以下哪项不属于员工绩效评估的指标?A. 工作质量B. 工作效率C. 工作态度D. 岗位职责5. 以下哪项不属于员工关系管理的内容?A. 劳资关系B. 员工沟通C. 企业文化建设D. 员工福利6. 以下哪项不属于人力资源规划的内容?A. 人力资源需求预测B. 人力资源供给预测C. 人力资源结构优化D. 企业战略规划7. 以下哪项不属于员工招聘的渠道?A. 网络招聘B. 校园招聘C. 人才市场D. 内部推荐8. 以下哪项不属于员工薪酬管理的内容?A. 薪酬结构设计B. 薪酬水平设计C. 薪酬调整D. 薪酬福利设计9. 以下哪项不属于员工培训的目标?A. 提高员工技能B. 增强员工素质C. 提升企业竞争力D. 满足员工个人发展需求10. 以下哪项不属于员工绩效评估的方法?A. 目标管理法B. 行为锚定法C. 360度评估法D. 业绩考核法第二部分:案例分析(共5题,每题20分,共计100分)11. 某公司员工小李因工作压力过大,导致工作效率低下,经常请假。
公司HR部门应该如何处理?12. 某公司近期招聘了一批新员工,但新员工对公司文化认同度不高,导致员工离职率较高。
公司HR部门应该如何解决这一问题?13. 某公司员工小王在工作中与同事发生冲突,影响到了团队协作。
中国银行北京分行招聘柜员岗笔试试题及答案
![中国银行北京分行招聘柜员岗笔试试题及答案](https://img.taocdn.com/s3/m/a6eab27d842458fb770bf78a6529647d27283420.png)
中国银行北京分行招聘柜员岗笔试试题及答案一、专业知识不定项选择题1.一国外汇市场的汇率完全由外汇市场的供求关系决定,这种汇率制度称为( ) A.固定汇率制 B.自由浮动汇率制C.管理浮动汇率制 D.肮脏浮动汇率制标准答案:B2.银行某企业客户需要在很短的时间内进行一笔较大金额的汇款,以下最为适宜的汇款方式为()。
A.电汇B.票汇C.信汇D.以上方法没有差别标准答案:A3.信用证业务的特点不包括()。
A.银行可在信用证业务中提供多种融资、咨询服务B.开证行是首要付款人C.信用证业务处理的是单据,而不是与单据有关的货物、服务及/或其他行为D.信用证是一种无条件的支付承诺标准答案:D4.亚行联合贷款中共同融资的内涵是()A.亚行的原项目融资转让给其它商业银行B.与其它商业银行对同一项目按商定比例共同融资C. 将项目分成若干独立部分,由融资伙伴对该项目分别融资D.融资伙伴通过亚行将资金投入某一项目标准答案:B5. 在货币期货业务中进行远期外汇交易,由()来签订合同A.买方与卖方 B.买方与经纪人C.卖方与经纪人 D.通过经纪人,买方或卖方分别同结算所标准答案:D6. 下列关于升水和贴水的正确说法为()A. 升水表示即期外汇比远期外汇贵B. 贴水表示远期外汇比即期外汇贵C. 贴水表示即期外汇比远期外汇贱D. 升水表示远期外汇比即期外汇贵标准答案:D7. 下列说法正确的是()A. 外汇风险的结果即遭受损失B. 外汇风险都是由于外汇汇率变化引起的C. 交易风险不是国际企业的最主要的外汇风险D. 外汇风险对企业生存无足轻重标准答案:C8. 国际贷款最重要的基础利率是()A. LIBORB. 纽约银行同业拆放利率C. 美国优惠利率D. NIBOR标准答案:A9.商业银行的操作风险不是由()所引发的风险。
A.不完善的内部程序B.无法满足客户流动性C.外部事件D.人员及系统标准答案:B10.不属于银行最主要的三大风险的是()。
招聘笔试之综合能力测试题及答案
![招聘笔试之综合能力测试题及答案](https://img.taocdn.com/s3/m/6695a833eefdc8d376ee32b2.png)
综合能力素质测试题时间:45分钟(单项选择或填空)1、“你工作多久挣的钱,才能够买一个麦当劳‘巨无霸’?”要是猛然被这样提问,多数人可能会打个愣,因为不少人通常更习惯另一种算法,即我一个月的工资够买几个“巨无霸”?这两个问题看上去是一回事儿,但在统计学意义上却有着明显的差别。
前者是以商品来考察劳动力的价值,后者则是()A、用劳动力来考察商品的价值B、用商品的价值来考察劳动力C、用收入来衡量购买力的水平D、用购买力衡量收入水平2、有了国内外巨大的价差,石油企业更愿意将成品油销往海外。
同时,国际石油投机商也迅速抓住了这个机会,以来料加工为,将低价成品油大量出口到境外大赚一笔,这样的情况又造成国内成品油供应紧张,了国内油品市场。
填入画横线部分最恰当的一项是()A、手段影响B、掩护扭曲C、名义抑制D、幌子牺牲3、下面的作家是唐宋八大家中的四位,其中属于唐朝的一位是()A、韩愈B、欧阳修C、苏洵D、王安石4、假如你正在管理地城市最后可建设的土地上实施的豪华住宅的施工。
业方强调及时完工,并且如果你和你小组能提前完工,他为你们提供了奖励。
但是一个卫浴安装工同业会准备罢工,他们要求提供工资待遇,同时一个环保团队关注阳台上装设的卫星天线会影响到鸟类的生存。
对于这个项目,你需要()A、找到合适的方法解决有关各方的不同意见B、在解决争议的时候,业主的要求应首先考虑C、谨慎沟通,只在必要的时候发布有关消息D、按照施工工期要求继续严格建设住宅5、沟通对经营业务和管理项目来讲是至关重要的,尤其是你在国外与使用另一种语言的人们一起工作的时候,沟通会变得更加重要。
作为一个身在异国他乡的人来说,成为有效沟通者的唯一最佳方式就是()A、学习并使用当地语言B、依靠翻译C、主要集中于正式的、书面的沟通D、使用手势和其他非语言形式沟通来说明你的观点6、目前你正在从事于一个很有难度的荒针开垦项目。
你已经离开祖国有好几个月的时间了,而且已经厌烦了当地工人喜欢的饮料、发酵的羊奶。
招聘时的智力测试题(3篇)
![招聘时的智力测试题(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/a2593f8d846a561252d380eb6294dd88d0d23db2.png)
第1篇尊敬的求职者:您好!感谢您对我们公司的关注与支持。
为了更好地了解您的思维能力、逻辑推理能力和问题解决能力,我们特设计了以下智力测试题。
请您在规定时间内完成,并提交您的答案。
请注意,本测试题旨在评估您的思维水平,而非专业知识,请您放松心态,发挥最佳水平。
一、选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪个数字不是5的倍数?A. 20B. 25C. 30D. 352. 一个长方形的长是10厘米,宽是5厘米,那么它的周长是多少厘米?A. 20B. 25C. 30D. 353. 以下哪个图形不是立体图形?A. 球B. 正方体C. 三棱锥D. 平面图形4. 小明有5个苹果,小红有7个苹果,他们两个人一共有多少个苹果?A. 10B. 12C. 15D. 205. 一辆火车从北京开往上海,全程1500公里,如果火车以每小时100公里的速度行驶,那么火车需要多少小时才能到达上海?A. 10小时B. 15小时C. 20小时D. 25小时6. 下列哪个词语与其他三个词语不属于同一类别?A. 苹果B. 橙子C. 葡萄D. 鸡蛋7. 一个篮子里有3个苹果,4个橙子,5个香蕉,那么篮子里一共有多少个水果?A. 10个B. 12个C. 15个D. 18个8. 下列哪个数字不是质数?A. 2B. 3C. 4D. 59. 一只钟表的时针和分针在12点整时重合,那么在多少分钟后,时针和分针再次重合?A. 60分钟B. 120分钟C. 180分钟D. 240分钟10. 下列哪个词语与其他三个词语不属于同一类别?A. 老师B. 学生C. 学生D. 教师二、填空题(每题2分,共20分)11. 下列数列中,缺失的数字是多少?2, 4, 8, 16, __________12. 下列数列中,缺失的数字是多少?1, 4, 9, 16, __________13. 下列数列中,缺失的数字是多少?3, 6, 9, 12, __________14. 下列数列中,缺失的数字是多少?2, 5, 10, 17, __________15. 下列数列中,缺失的数字是多少?1, 1, 2, 3, __________16. 下列数列中,缺失的数字是多少?2, 6, 12, 20, __________17. 下列数列中,缺失的数字是多少?3, 9, 27, 81, __________18. 下列数列中,缺失的数字是多少?4, 9, 16, 25, __________19. 下列数列中,缺失的数字是多少?5, 10, 15, 20, __________20. 下列数列中,缺失的数字是多少?7, 10, 13, 16, __________三、判断题(每题2分,共20分)21. 下列说法正确的是:()A. 2和3都是质数 B. 4是质数 C. 5是质数 D. 6是质数22. 下列说法正确的是:()A. 0是自然数 B. 1是自然数 C. 2是自然数 D. 3是自然数23. 下列说法正确的是:()A. 平行四边形是矩形 B. 矩形是平行四边形 C. 平行四边形是正方形 D. 正方形是平行四边形24. 下列说法正确的是:()A. 一个正方形的对角线相等 B. 一个长方形的对角线相等 C. 一个三角形的对角线相等 D. 一个梯形的对角线相等25. 下列说法正确的是:()A. 一个长方形的面积是长乘以宽 B. 一个圆的面积是半径的平方乘以π C. 一个三角形的面积是底乘以高除以2 D. 一个梯形的面积是上底加下底乘以高除以226. 下列说法正确的是:()A. 0乘以任何数都等于0 B. 1乘以任何数都等于1C. 任何数乘以0都等于0D. 任何数乘以1都等于127. 下列说法正确的是:()A. 一个正方形的周长是边长的4倍 B. 一个长方形的周长是长和宽的和的2倍 C. 一个圆的周长是直径的π倍 D. 一个三角形的周长是三边之和28. 下列说法正确的是:()A. 任何数加上0都等于原数 B. 任何数减去0都等于原数 C. 任何数乘以0都等于0 D. 任何数除以0都等于无穷大29. 下列说法正确的是:()A. 0是最大的自然数 B. 1是最大的自然数 C. 2是最大的自然数 D. 3是最大的自然数30. 下列说法正确的是:()A. 任何数乘以1都等于原数 B. 任何数乘以0都等于0 C. 任何数除以1都等于原数 D. 任何数除以0都等于无穷大四、简答题(每题5分,共25分)31. 请简述勾股定理及其应用。
招聘智商测试题(3篇)
![招聘智商测试题(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/89d7b0d8fc0a79563c1ec5da50e2524de518d026.png)
第1篇一、前言尊敬的应聘者,您好!感谢您对我们公司的关注和信任。
为了更好地了解您的综合素质,我们将通过以下智商测试题对您的智力水平进行初步评估。
本测试题共分为五个部分,涵盖逻辑推理、数学运算、语言理解、空间想象和常识判断等方面。
请您认真作答,测试结束后我们将对您的答案进行综合分析。
请注意,本测试题仅供参考,不代表您的实际智商水平。
二、测试说明1. 测试时间:60分钟2. 测试题型:单选题、多选题、判断题3. 测试要求:请仔细阅读题目,选择最符合题意的答案。
对于不确定的题目,请根据自己的判断作答。
4. 测试结果:测试结束后,我们将根据您的答题情况,综合评估您的智力水平。
三、测试内容一、逻辑推理(共10题,每题2分)1. 下列哪项推理是正确的?A. 所有的鸟都会飞,因此所有的鱼都会飞。
B. 所有的鸟都会飞,因此所有的鱼都不会飞。
C. 所有的鸟都会飞,因此有些鸟不会飞。
D. 所有的鸟都会飞,因此有些鸟会飞。
2. 下列哪项推理是正确的?A. 所有的狗都会叫,因此所有的猫都会叫。
B. 所有的狗都会叫,因此所有的猫都不会叫。
C. 所有的狗都会叫,因此有些狗不会叫。
D. 所有的狗都会叫,因此有些狗会叫。
3. 下列哪项推理是正确的?A. 所有的鸟都有羽毛,因此所有的鱼都有羽毛。
B. 所有的鸟都有羽毛,因此所有的鱼都没有羽毛。
C. 所有的鸟都有羽毛,因此有些鸟没有羽毛。
D. 所有的鸟都有羽毛,因此有些鸟有羽毛。
4. 下列哪项推理是正确的?A. 所有的猫都有尾巴,因此所有的狗都有尾巴。
B. 所有的猫都有尾巴,因此所有的狗都没有尾巴。
C. 所有的猫都有尾巴,因此有些猫没有尾巴。
D. 所有的猫都有尾巴,因此有些猫有尾巴。
5. 下列哪项推理是正确的?A. 所有的鸟都有翅膀,因此所有的鱼都有翅膀。
B. 所有的鸟都有翅膀,因此所有的鱼都没有翅膀。
C. 所有的鸟都有翅膀,因此有些鸟没有翅膀。
D. 所有的鸟都有翅膀,因此有些鸟有翅膀。
人员招聘逻辑思维能力测试题目及答案完整版
![人员招聘逻辑思维能力测试题目及答案完整版](https://img.taocdn.com/s3/m/23c9abfdb307e87100f696a5.png)
人员招聘逻辑思维能力测试题目及答案HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】请在括号中填入“是”或“否”1 大象是动物,动物有腿。
因此大象有腿。
()2 我的秘书还未到参加选民的年龄,我的秘书有着漂亮的头发。
所以我的秘书是个未满18周岁的姑娘。
()3 这条街上的商店几乎没有霓虹灯,但这些商店都有遮蓬。
所以,(1)有些商店有遮蓬没有霓虹灯。
()(2)有些商店既有遮蓬又有霓虹灯。
()4 所有的A都有一只眼睛,B有一只眼睛。
所以A和B是一样的。
()5 土豆比西红柿便宜,我的钱不够买两斤土豆。
所以,(1)我的钱不够买一斤西红柿。
()(2)我的钱可能够,也可能不够买一斤西红柿。
()6 韦利是个和斯坦一样强的棒球击球手,斯坦是个比大多数人都要强的棒球击球手。
所以,(1)韦利应是这些选手中最出色的。
()(2)斯坦应是这些选手中最出色的。
()(3)韦利是个比大多数人都要强的棒球击球手。
()7 水平高的音乐家演奏古典音乐,要成为水平高的音乐家就得练习演奏。
所以演奏古典音乐比演奏爵士乐需要更多的练习时间。
()8 如果你的孩子被宠坏了,打他屁股会使他发怒,如果他没有被宠坏,打他屁股会使你懊悔。
所以,(1)打他屁股要么使你懊悔,要么使他发怒。
()(2)打他屁股也许对她没有什么好处。
()9 正方形是有角的图形,这个图形没有角。
所以,(1)这个图形是个圆。
()(2)无确切结论。
()(3)这个图形不是正方形。
()10 格林威尔在史密斯城的东北,纽约在史密斯城的东北。
所以,(1)纽约比史密斯城更靠近格林威尔。
()(2)史密斯城在纽约的西南。
()(3)纽约离史密斯城不远。
()11 绿色深时,红色就浅;黄色浅时,蓝色就适中;但是要么绿色深,要么黄色浅。
所以,(1)蓝色适中。
()(2)黄色和红色都浅。
()(3)红色浅,或者蓝色适中。
()12 如果你突然停车,那么跟在后面的一辆卡车将撞上你;如果你不这样做,你将撞到一个妇女。
招聘经典面试问题汇编(含答案)
![招聘经典面试问题汇编(含答案)](https://img.taocdn.com/s3/m/19dbefd7856a561253d36f3f.png)
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向他学习。因此,我相信,公司安排我们的起薪相同,也是因为公司对于我们
的能力有着相同的估量,我会和同事好好合作,为公司的发展中做出贡献。
二、基本情况测试题
1、请您自我介绍一下? 考察点:考察其是否与简历所列举的内容一致,语言简练、条理清晰、层次要分明。 2、谈谈您的家庭情况? 考察点:考察其家庭情况,可以对了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用。 3、请您简明地评价一下自己,你预备用哪些词形容? 考察点:考察应聘者的性格及爱好等,也能从侧面了解其文字方面的功底如何。 4、您认为自己最大的弱点是什么? 考察点:考察应聘者是否诚实,也能从侧面有助于了解应聘者的性格特点。 5、哪位人物对你影响最大? 考察点:考察其职业生涯路径有可能朝哪个方向发展,对其影响大的人物的职业发展 路径,通常都成为应聘者追求的目标。 6、说说你迄今为止最感失败的经验及对你的影响。 考察点:考察应聘者是否对于这个问题是能如实的回答,能有效反映一个人生命历程 的深度和广度。
6、你希望公司里面的人事关系是什么样子?如果实际上不是你所期望的, 你会怎么样?
答:我希望公司能有一个和谐的人际关系,我相信贵公司也一定是如此,因 为只有大家精诚合作的条件下,才会有如此出色的业务成绩。如果在一些地方 有些小小的不如意,我不会介意,首先我认为完成我的本职工作是最重要的, 在此基础上,我一定会真诚对待每一位同事,相信大家来公司工作都有共同的 奋斗目标,在这个大前提之下,我不认为有什么矛盾是无法调和地。
7、当你的客户很明显在刁难你的时候,你如何应付 ? 答:首先我要以公司的利益为重,尽可能让客户明白,公司的宗旨是全心全 意的服务于客户。很多时候我相信客户对于我的刁难也是出于对我公司办事能 力的一种考验,我一定会竭尽全力使客户相信公司,相信我。不过,如果客户
运营商招聘备考试题解析—XX推理1完整篇
![运营商招聘备考试题解析—XX推理1完整篇](https://img.taocdn.com/s3/m/61fe7f20a1c7aa00b42acb75.png)
2021运营商招聘备考试题解析-推理一在运营商招聘的笔试中,有一部分题目属于推理,看似复杂,难以理清关系,今天我们就来给大家整理一下运营商招聘笔试中推理类题目该如何解题。
试题1:某仓库失窃,四个保管员因涉嫌而被传讯。
四人的供述如下:甲:我们四人都没作案;乙:我们中有人作案;丙:乙和丁至少有一人没作案;丁:我没作案.如果四人中有两人说的是真话,有两人说的是假话,则以下哪项断定成立( )A.说真话的是甲和丁 B.说真话的是乙和丙C.说真话的是甲和丙D。
说真话的是乙和丁这是典型的利用分析矛盾解析的试题。
历年至今,在全国**地考试中屡见鲜见。
解析这类试题,关键要找到条件之间的逻辑矛盾,然后真假自明。
什么是逻辑矛盾简明地说,两个不同的断定,必有一个真,一个假。
比如: 这马是白的和这马不是白的就构成了逻辑矛盾。
两者不能同真也不能同假。
而这马是白的和这马是黄的就不是逻辑矛盾。
虽然它们不能同真,但有可能都是假的一一如果它是一匹的马呢了解了这些常识,可以利用分析矛盾的方法,解答上题。
[解析](1)四人中,两人诚实,两人说谎。
(2)甲和乙的话有矛盾!甲:我们四人都没作案;乙:我们中有人作案;可断定:甲和乙两人一个诚实一个撒谎.剩余丙、丁两人中也必然是一个诚实一个撒谎.(3)假设:丁说的是真话,那么,可推出丙说的话也真!丙:乙和丁至少有一人没作案;丁:我没作案。
显然,丁说真话不成立,于是推出:丁说假话,丙说真话。
(4)断定了丁说假话,就推出甲说的也是假话,乙说真话。
答案B。
即:说真话的是乙和丙。
2021运营商招聘备考试题解析—推理一(2) 2021运营商招聘备考试题解析—推理一(2)(2)我们找到了惟一真的条件是①,剩余的条件②有人不会使用计算机必然假,推出:12人都会使用是真的.答案A。
针对这道题,也可以把选项分别对照题中条件选中A是答案,但,这样的方法没有普适性,只可做快速解析的灵活方法之一(排除法).[点拨]快读:遇到真假变化,不必详读理解;快解:揪出逻辑矛盾,剩余真假自明。
某公司招聘人员测试题
![某公司招聘人员测试题](https://img.taocdn.com/s3/m/e7ec2f70312b3169a451a46c.png)
某公司招聘人员测试题公司招聘题目,本测试时XXX公司某年招聘高级管理人员的试题。
应聘者必须参加两轮考试。
这是第一轮。
本次测试一共12题。
A部分为选择题,B部分为填空题,C部分为计算题。
初看本试题所涉及的是作买卖的计算,其实,这是对应聘者进行的一次综合智力测验,着重测试应聘者的理解能力、分析能力以及逻辑思维能力。
题目在30分钟内完成。
测试题:A1.有人用60美元买了一匹马,又以70美元的价钱卖了出去;然后,他又用80美元把它买回来,最后以90美元的价值卖出。
在这桩交易中,他:a.赔了10美元b.收支平衡c.赚了10美元d.赚了20美元e.赚了30美元A2.一个吉普赛姑娘,有44张面额为1元的钞票,她身上有10只口袋,如果把这4张钞票装在这10只口袋中,那么:a.可以做到每只口袋装的钞票数都不一样b.有2只口袋装的钞票数是一样的c.至少有2只口袋的钞票数是一样的d.3只口袋里装的钞票数是一样的e.至少有3只口袋的钞票数是一样的A3.一位衣着华丽的女顾客看中了W珠宝店的一只钻石戒指,与店老板讨价还价后,将好价钱是800元。
女顾客拿出一张1000元的钞票,珠宝店老板为了找钱,拿了这张钞票向隔壁的杂货店兑换成零钱,然后把200元余额找给顾客。
过了一会儿,杂货店老板发现那张钞票是假的,而顾客又早已拿走了钻石戒指。
出于无奈,珠宝店老板只得自认晦气,拿出1000元,赔给了杂货店老板。
如果钻石戒指的价值仍按800元计算,那么,珠宝店老板在这笔生意中一共损失:a.800元b.1000元c.1200元d.1800元e.2000元A4.REN鞋店出售的一种旅游鞋在市场上很畅销,老板决定把它的售价提高10%。
不料,没过几天,这种鞋子又成了滞销品,老板为了尽快把他们销售出去,只得在已经提价10%的基础上削价10%出售。
问:这种旅游鞋的价值什么时候是较低的?a. 削价10%以后b.提价10%以后c.实际上价值不变A5.尼娜小姐买了一只手表,戴上的当天就发现他比家里的闹钟每小时快2分钟。
应聘逻辑智力测试题(3篇)
![应聘逻辑智力测试题(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/f06b5d7f6ad97f192279168884868762caaebb97.png)
第1篇一、测试说明本测试旨在评估应聘者的逻辑思维能力和智力水平。
测试共分为五个部分,包括数字推理、图形推理、逻辑判断、案例分析以及逻辑推理题。
请仔细阅读题目,并在规定时间内完成。
本测试无标准答案,主要考察应聘者的逻辑思维能力和解决问题的能力。
二、测试内容第一部分:数字推理(10题,每题2分)1. 2, 4, 8, 16, 32, ()2. 1, 3, 7, 15, 31, ()3. 2, 5, 9, 14, 20, ()4. 3, 6, 12, 24, 48, ()5. 5, 10, 20, 40, 80, ()6. 1, 1, 2, 3, 5, 8, 13, ()7. 4, 8, 12, 16, 20, ()8. 2, 4, 8, 16, 32, 64, ()9. 1, 2, 4, 8, 16, 32, 64, ()10. 3, 6, 12, 24, 48, 96, ()第二部分:图形推理(10题,每题2分)1. 下列图形中,与左边图形相似的图形是:()2. 下列图形中,与左边图形相似的图形是:()3. 下列图形中,与左边图形相似的图形是:()4. 下列图形中,与左边图形相似的图形是:()5. 下列图形中,与左边图形相似的图形是:()6. 下列图形中,与左边图形相似的图形是:()7. 下列图形中,与左边图形相似的图形是:()8. 下列图形中,与左边图形相似的图形是:()9. 下列图形中,与左边图形相似的图形是:()10. 下列图形中,与左边图形相似的图形是:()第三部分:逻辑判断(10题,每题2分)1. 下列判断中,正确的是:()A. 所有的狗都会叫B. 所有的猫都会爬树C. 所有的鸟都会飞D. 所有的鱼都会游泳2. 下列判断中,正确的是:()A. 如果明天下雨,我就不去公园B. 如果明天不下雨,我就去公园C. 只有明天不下雨,我才会去公园D. 只有明天下雨,我才会去公园3. 下列判断中,正确的是:()A. 所有的大学生都会用电脑B. 所有的小学生都不会用电脑C. 有些大学生不会用电脑D. 有些小学生会用电脑4. 下列判断中,正确的是:()A. 所有的鸟都有羽毛B. 所有的鸟都会飞C. 有些鸟有羽毛,有些鸟不会飞D. 有些鸟有羽毛,有些鸟会飞5. 下列判断中,正确的是:()A. 如果这个公司给我高薪,我就去上班B. 如果这个公司给我低薪,我就不去上班C. 只有这个公司给我高薪,我才会去上班D. 只有这个公司给我低薪,我才会去上班6. 下列判断中,正确的是:()A. 所有的花都会结果实B. 所有的花都不会结果实C. 有些花会结果实,有些花不会结果实D. 有些花会结果实,有些花会开花7. 下列判断中,正确的是:()A. 如果我考试及格,我就去旅行B. 如果我考试不及格,我就不去旅行C. 只有我考试及格,我才会去旅行D. 只有我考试不及格,我才会去旅行8. 下列判断中,正确的是:()A. 所有的狗都是哺乳动物B. 所有的狗都不是哺乳动物C. 有些狗是哺乳动物,有些狗不是哺乳动物D. 有些狗是哺乳动物,有些狗不是狗9. 下列判断中,正确的是:()A. 如果这个城市有地铁,我就去上班B. 如果这个城市没有地铁,我就不去上班C. 只有这个城市有地铁,我才会去上班D. 只有这个城市没有地铁,我才会去上班10. 下列判断中,正确的是:()A. 所有的猫都有尾巴B. 所有的猫都没有尾巴C. 有些猫有尾巴,有些猫没有尾巴D. 有些猫有尾巴,有些猫是猫第四部分:案例分析(10题,每题5分)1. 某公司计划在三年内实现销售额翻倍,你认为公司应该采取哪些措施?()2. 某城市为了解决交通拥堵问题,计划在市中心修建一条高速公路。
拉勾招聘面试题目(3篇)
![拉勾招聘面试题目(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/bd044d17f342336c1eb91a37f111f18583d00cc1.png)
第1篇一、引言随着互联网行业的飞速发展,人才竞争日益激烈。
拉勾招聘作为一家专注于互联网行业的人才招聘平台,每年都会吸引大量优秀互联网人才前来应聘。
为了选拔出最适合企业发展的候选人,拉勾招聘面试题目涵盖了技术、逻辑思维、团队协作、沟通能力等多个方面。
本文将针对拉勾招聘面试题目进行详细解析,帮助求职者更好地准备面试。
二、面试题目类型及解析1. 技术能力考察(1)编程能力面试题目:实现一个冒泡排序算法,并说明其时间复杂度和空间复杂度。
解析:此题考察求职者的编程基础和算法能力。
要求求职者能够熟练运用编程语言实现排序算法,并分析其时间复杂度和空间复杂度。
在解答过程中,面试官会关注求职者的编程思路、代码规范和优化能力。
(2)数据库操作面试题目:请描述一下SQL语句中的“JOIN”操作,并举例说明。
解析:此题考察求职者对数据库操作的理解和应用能力。
要求求职者能够熟练运用SQL语句进行数据库查询,并了解“JOIN”操作的具体用法。
在解答过程中,面试官会关注求职者的数据库操作经验、查询优化能力和问题解决能力。
2. 逻辑思维考察(1)逻辑推理面试题目:小王、小张、小李、小赵四个人,他们分别来自北京、上海、广州和深圳四个城市。
已知小王比小张年龄大,小李比小赵年龄小。
请根据以上信息,判断小张和小李分别来自哪个城市。
解析:此题考察求职者的逻辑推理能力。
要求求职者根据已知条件,通过逻辑推理得出正确答案。
在解答过程中,面试官会关注求职者的逻辑思维能力、问题解决能力和应变能力。
(2)数学问题面试题目:有100个人参加比赛,每人至少参加一项比赛。
已知参加跑步比赛的人数是参加游泳比赛人数的2倍,参加篮球比赛的人数是参加跑步比赛人数的3倍。
请计算参加游泳比赛的人数。
解析:此题考察求职者的数学运算能力。
要求求职者通过数学运算解决问题。
在解答过程中,面试官会关注求职者的数学基础、运算能力和问题解决能力。
3. 团队协作与沟通能力考察(1)团队协作面试题目:你如何处理团队中出现的分歧?解析:此题考察求职者的团队协作能力。
75道面试逻辑智力测试题内附详细答案
![75道面试逻辑智力测试题内附详细答案](https://img.taocdn.com/s3/m/06cf919a6037ee06eff9aef8941ea76e59fa4a4c.png)
75道⾯试逻辑智⼒测试题内附详细答案【1】假设有⼀个池塘,⾥⾯有⽆穷多的⽔。
现有2个空⽔壶,容积分别为5升和6升。
问题是如何只⽤这2个⽔壶从池塘⾥取得3升的⽔。
答案:由满6向空5倒,剩1升,把这1升倒5⾥,然后6剩满,倒5⾥⾯,由于5⾥⾯有1升⽔,因此6只能向5倒4升⽔,然后将6剩余的2升,倒⼊空的5⾥⾯,再灌满6向5⾥倒3升【2】周雯的妈妈是豫林⽔泥⼚的化验员。
⼀天,周雯来到化验室做作业。
做完后想出去玩。
"等等,妈妈还要考你⼀个题⽬,"她接着说,"你看这6只做化验⽤的玻璃杯,前⾯3只盛满了⽔,后⾯3只是空的。
你能只移动1只玻璃杯,就便盛满⽔的杯⼦和空杯⼦间隔起来吗?"爱动脑筋的周雯,是学校⾥有名的"⼩机灵",她只想了⼀会⼉就做到了。
请你想想看,"⼩机灵"是怎样做的?设杯⼦编号为ABCDEF,ABC为满,DEF为空,把B中的⽔倒进E中即可。
【3】三个⼩伙⼦同时爱上了⼀个姑娘,为了决定他们谁能娶这个姑娘,他们决定⽤⼿枪进⾏⼀次决⽃。
⼩李的命中率是30%,⼩黄⽐他好些,命中率是50%,最出⾊的枪⼿是⼩林,他从不失误,命中率是100%。
由于这个显⽽易见的事实,为公平起见,他们决定按这样的顺序:⼩李先开枪,⼩黄第⼆,⼩林最后。
然后这样循环,直到他们只剩下⼀个⼈。
那么这三个⼈中谁活下来的机会最⼤呢?他们都应该采取什么样的策略?⼩林在轮到⾃⼰且⼩黄没死的条件下必杀黄,再跟菜鸟李单挑。
所以黄在林没死的情况下必打林,否则⾃⼰必死。
⼩李经过计算⽐较(过程略),会决定⾃⼰先打⼩林。
于是经计算,⼩李有873/2600≈33.6%的⽣机;⼩黄有109/260≈41.9%的⽣机;⼩林有24.5%的⽣机。
哦,这样,那⼩李的第⼀枪会朝天开,以后当然是打敌⼈,谁活着打谁;⼩黄⼀如既往先打林,⼩林还是先⼲掉黄,冤家路窄啊!最后李,黄,林存活率约38:27:35;菜鸟活下来抱得美⼈归的⼏率⼤。
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1 大象是动物,动物有腿。
因此大象有腿。
()
2 我的秘书还未到参加选民的年龄,我的秘书有着漂亮的头发。
所以我的秘书是个未满18 周岁的姑娘。
()
3 这条街上的商店几乎没有霓虹灯,但这些商店都有遮蓬。
所以,
(1)有些商店有遮蓬没有霓虹灯。
()(2)有些商店既有遮蓬又有霓虹灯。
()
4 所有的A 都有一只眼睛,B 有一只眼睛。
所以 A 和B 是一样的。
()
5 土豆比西红柿便宜,我的钱不够买两斤土豆。
所以,
(1)我的钱不够买一斤西红柿。
()(2)我的钱可能够,也可能不够买一斤西红柿。
()6 韦利是个和斯坦一样强的棒球击球手,斯坦是个比大多数人都要强的棒球击球手。
所以,
(1)韦利应是这些选手中最出色的。
()(2)斯坦应是这些选手中最出色的。
()(3)韦利是个比大多数人都要强的棒球击球手。
()7 水平高的音乐家演奏古典音乐,要成为水平高的音乐家就得练习演奏。
所以演奏古典音乐比演奏爵士乐需要更多的练习时间。
()
8 如果你的孩子被宠坏了,打他屁股会使他发怒,如果他没有被宠坏,打他屁股会使你懊悔。
所以,
(1)打他屁股要么使你懊悔,要么使他发怒。
()(2)打他屁股也许对她没有什么好处。
()
9 正方形是有角的图形,这个图形没有角。
所以,
(1)这个图形是个圆。
()(2)无确切结论。
()(3)这个图形不是正方形。
()10 格林威尔在史密斯城的东北,纽约在史密斯城的东北。
所以,
(1)纽约比史密斯城更靠近格林威尔。
()(2)史密斯城在纽约的西南。
()(3)纽约离史密斯城不远。
()11 绿色深时,红色就浅;黄色浅时,蓝色就适中;但是要么绿色深,要么黄色浅。
所以,
(1)蓝色适中。
()(2)黄色和红色都浅。
()(3)红色浅,或者蓝色适中。
()12 如果你突然停车,那么跟在后面的一辆卡车将撞上你;如果你不这样做,你将撞到一个妇女。
所以,
(1)行人不应在马路上行走。
()(2)那辆卡车车速太快。
()(3)你要么让后面那辆卡车撞上,要么撞到那个妇女。
()13 我住在农场和城市之间,农场位于城市和机场之间。
所以,
(1)农场到我住处比到机场要近。
()(2)我住在农场和机场之间。
()(3)我的住处到农场比到机场要近。
()
14 聪明的赌徒只有在形势对他有利时才下赌注,老练的赌徒只有在他有大利可
图时才下赌注,这个赌徒有时去下赌注。
所以,
(1)他如果不是老练的赌徒,就是聪明的赌徒。
()(2)他可能是个老练的赌徒,也可能不是。
()(3)他既不是老练的赌徒,也不是聪明的赌徒。
()
15 当 B 等于Y 时,A 等于Z;当A 不等于Z 时,E要么等于Y,要么等于Z。
所以,
(1)当B 等于Y 时,E 不等于Y 也不等于Z。
()(2)当A 等于Z 时,Y 或者Z 等于E。
()(3)当B 不等于Y 时,E 不等于Y 也不等于Z。
()
16 当 B 大于C 时,X 小于C 但C 绝不会大于B。
所以,
(1)X 绝不会大于B。
()(2)X 绝不会小于B。
()(3)X 绝不会小于C。
()
17 只要X 是红色,Y 就一定是绿色;只要Y 不是绿色,就一定是蓝色。
但是,当X 是红色时,Z 绝不会是蓝色。
所以,
(1)只要Z 是蓝色,Y 就可能是绿色。
()(2)只要X 不是红色,Z 就不可能是蓝色。
()(3)只要Y 不是绿色,X 就不可能是红色。
()
18 有时印第安人是阿拉斯加人,阿拉斯加人有时是律师。
所以,
(1)有时印第安人不见得一定是阿拉斯加人或律师。
()(2)印第安人不可能是阿拉斯加人或律师。
()
19 前进不见得死得光荣,后退没死也不见得是耻辱。
所以,
(1)后退意为死得光荣。
()(2)前进意为不死就是耻辱。
()(3)前进意为死得光荣。
()
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答错1题得1分,答漏1题也得1分,将得分相加就是你的成绩。
测试结果:
总分0-13分,逻辑思维能力优秀总分14-19分,逻辑思维能力良好总分20-25分,逻辑思维能力中等总分26-45分,逻辑思维能力不佳。