公司试用劳动合同范本
员工试用期劳动合同范本5篇
员工试用期劳动合同范本5篇篇1甲方（公司）：____________________地址：__________________________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（员工）：____________________身份证号码：__________________________________联系电话：____________________住址：__________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜达成如下协议：一、试用期期限第一条：本合同试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方在试用期间的工作内容、岗位（工种）以及工作地点由甲方根据需要进行安排和调整。
三、工作时间和休息休假第三条：乙方在试用期间的正常工作时间为每日八小时制，每周工作五天。
甲方应保证乙方享有法定休假和带薪年假等福利待遇。
四、劳动报酬第四条：乙方在试用期间的工资按照甲方的薪酬制度确定，试用期工资不低于当地最低工资标准。
甲方应按月支付乙方工资，不得无故拖欠。
五、社会保险和福利第五条：甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件第六条：甲方应提供符合国家规定的劳动环境和劳动条件，保障乙方的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程。
七、劳动纪律和规章制度第七条：甲方应依法制定和修订劳动纪律和规章制度，乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，履行岗位职责。
八、保密条款第八条：乙方在试用期间及试用期结束后，应对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密等信息予以保密，不得泄露或擅自使用。
九、合同的变更、解除和终止第九条：双方在试用期间协商一致，可以变更本合同。
试用期劳务合同范本8篇
试用期劳务合同范本8篇第1篇示例：试用期劳务合同范本甲方：（公司名称）乙方：（劳务人员姓名）鉴于甲方需要招聘乙方从事（工作内容），经双方友好协商一致，特签订本劳务合同，以明确双方的权利和义务。
合同内容如下：一、合同期限本劳务合同自（日期）起至（日期）止，为试用期合同，试用期为（具体天数）天。
二、工作内容乙方在试用期内，主要从事（具体工作内容），服从甲方的工作安排，完成工作任务。
三、试用期薪酬乙方在试用期内，享受的薪酬为（具体金额）元/月。
四、工作时间乙方每周工作时间为（具体小时），工作时间根据甲方的安排进行调整。
五、工作地点乙方工作地点为甲方公司所在地（具体地址）。
六、工作纪律乙方应严格遵守甲方的工作纪律，服从公司管理，不得迟到早退，且要认真履行工作职责。
七、保密条款乙方在工作期间和离职后均需对甲方的商业秘密和客户信息进行保密，不得泄露给他人。
八、解雇条款如果乙方在试用期内表现不佳，或者不符合甲方要求，甲方有权单方解除劳务合同。
九、其他事项1. 双方协商一致的事项，请写明具体内容。
2. 本合同未尽事宜，按国家法律法规执行。
十、合同生效本合同经双方签字盖章后生效，自（日期）起执行，至（日期）终止。
甲方（公司盖章）：乙方（签字）：日期：年月日以上是一份关于试用期劳务合同的范本，希望能对有需要的人提供参考。
在签订合同前，双方应核实合同内容，并明确各自的权利和义务，为保障双方的合法权益。
第2篇示例：试用期劳务合同范本甲方（雇主）：________________（以下简称甲方）乙方（劳务人员）：________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经甲、乙双方协商一致，就甲方聘用乙方为____________岗位进行试用期工作，双方达成如下协议：第一条试用期起止时间乙方于____________年月日起开始试用，试用期为____________个月，到期后根据乙方的工作表现与甲方协商确定是否正式录用。
试用期劳务合同范本5篇
试用期劳务合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方接受试用期间的劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 试用期起始日期：XXXX年XX月XX日2. 试用期结束日期：XXXX年XX月XX日二、工作内容及地点1. 乙方在试用期间的工作岗位为：_________________________2. 乙方的工作职责及工作内容为：_________________________3. 乙方的工作地点为：_________________________三、工作时间与休息休假1. 乙方在试用期间的工作时间安排遵循国家相关规定及甲方依法制定的规章制度。
2. 乙方享有国家规定的休息休假权利。
具体安排按甲方的有关规定执行。
四、薪资待遇与福利1. 乙方的试用期月薪为人民币______元整（含社会保险个人部分），甲方按照公司薪酬制度按月发放。
2. 乙方试用期满后，根据工作表现及考核情况，薪资将做相应调整。
3. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险，乙方个人应承担部分由甲方代扣代缴。
4. 其他福利待遇按甲方规定执行。
五、劳动纪律及规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方违反甲方规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。
情节严重者，甲方有权解除劳动合同。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方在试用期间及试用期结束后，应对其在甲方任职期间接触到的所有商业机密、技术秘密及其他知识产权予以保密。
未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。
否则，应承担相应的法律责任。
2. 乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。
具体竞业限制期限为______年。
竞业限制期内，甲方按月给予乙方经济补偿。
试用期劳动合同范本(7篇)
试用期劳动合同范本(7篇)试用期劳动合同范本（精选篇1）甲方：________________________单位名称：__________________主要负责人：__________________联系电话：__________________乙方：姓名____________________出生日期_________年_________月_________日身份证号码：______________________________家庭住址：__________________联系电话：__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规和政策规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守合同所列条款。
一、试用合同期限试用期为________个月，自________年______月______日起至________年______月______日止。
二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在________________工作岗位。
三、工作任务(一)乙方生产(管理)工种(岗位或部门)：______________。
(二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。
四、工作时间(一)甲方实行每日不超过______小时，实际工作时间为早上______，平均每周不超过______小时的工作制度。
并保证每周乙方至少不间断休息______小时。
(二)甲方因生产、工作需要，经与工会和乙方协商同意，可安排乙方加班加点，但每个工作日延长工作时间不得超过______小时，每月累计不得超过______小时。
五、休假甲方对于国家规定的法定节假日、女员工生育假、带薪休假等休假应按照劳动法要求执行。
甲方根据实际工作情况酌情安排乙方婚丧假期、女员工哺乳假、病假等。
但乙方计划性的休假如生育假、带薪年假、婚假等应提前至少______天申请以便甲方安排工作，如遇直系亲属亡故、本人生病以及不可预见性的情况可临时申请临时安排。
实习试用期劳动合同范本6篇
实习试用期劳动合同范本6篇篇1实习试用期劳动合同范本一、甲方：____________（公司名称）法定代表人：____________地址：____________电话：____________统一社会信用代码：____________二、乙方：____________（实习生姓名）性别：____________民族：____________身份证号：____________联系电话：____________三、甲乙双方经平等协商，就乙方在甲方公司实习期间的具体事宜达成如下协议：第一条实习期限乙方自____年____月____日起至____年____月____日止，在甲方公司进行为期____个月的实习。
实习期限届满后，根据实习情况甲方公司有权酌情决定是否正式录用乙方。
第二条实习内容1. 乙方将在甲方公司从事的工作内容为：____________。
2. 乙方需遵守公司的相关劳动纪律、规章制度，服从公司的安排和管理。
第三条工作时间和休息1. 乙方实习时间为每周工作____天，每天工作____小时，具体工作时间由甲方公司安排。
2. 乙方在工作时间内需认真工作，如需请假须提前向主管领导请假并经批准。
第四条工资待遇1. 乙方在实习期间不享受薪资报酬，但公司有权根据乙方的表现给予相应的奖励。
2. 乙方享受公司的工作餐和交通补贴，其他福利待遇详见公司内部规定。
第五条保密条款乙方在实习期间接触到的与公司相关的商业秘密、技术秘密、客户信息等，都应保守秘密，不得泄露给任何第三方。
第六条实习结束1. 实习期满后，甲方公司将对乙方的工作表现进行评估，根据实际情况决定是否正式录用。
2. 如乙方在实习期间违反公司规定，甲方公司有权取消其实习资格。
第七条合同解除1. 甲乙双方任何一方均有权在提前____天书面通知对方的情况下解除合同。
2. 合同解除后，乙方应当及时离开甲方公司，交接工作并办理离职手续。
第八条其他事项1. 本合同未尽事项，双方可另行协商解决。
公司试用期劳动合同范本(精选6篇)
公司试用期劳动合同范本（精选6篇）公司试用期劳动合同1甲方：乙方：身份证号：根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。
一、试用合同期限：试用期为__________个月，自_________年_________月_______日_________年_________月_______日。
二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在________________工作岗位。
三、甲方聘用乙方的月薪为________________元（含养老、医疗、住房公积金）。
试用期满后，并经考核合格，可根据平等协商的原则，签订正式劳动合同。
四、甲方的基本权利与义务：1、甲方的权利●有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；●在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。
乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任；●试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责；2、甲方的义务●为乙方提供必要的工作条件；●负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训；五、乙方的基本权利和义务。
1、乙方的权利●享有国家法律法规赋予的一切公民权利；●享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；●试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同；2、乙方的义务●遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务；●遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；●维护公司的声誉、利益的义务。
六、甲方的其他权利、义务●试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同；●乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；七、乙方的其他权利、义务●试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；●具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；●反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。
试用期劳动合同范本15篇
试用期劳动合同范本15篇试用期劳动合同范本1甲方（用人单位）名称：住所：法定代表人（委托代表人）主要负责人（委托代表人）乙方（劳动者）姓名：性别：出生年月：家庭住址：居民身份证号码（或其他有效身份证件号码）甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限和期限第一条甲、乙双方选择以下第________种形式确定本合同期限：（一）固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
（二）无固定期限：自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。
（三）以完成一定的工作任务为期限。
自_____年_____月_____日起至__________工作任务完成时即行终止。
其中试用期自____年____月____日至____年____月____日止，期限为_____天。
二、工作内容和工作地点第二条根据甲方工作需要，乙方同意从事________岗位（工种）工作。
经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种）第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第四条乙方同意在甲方安排的工作地点___________从事工作。
根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。
三、工作时间和休息休假第五条乙方实行____________工时制。
（一）实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。
甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
（二）实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均周工作时间不得超过40小时。
劳动合同范本(含试用期)5篇
劳动合同范本（含试用期）5篇第1篇示例：劳动合同范本（含试用期）甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法人代表或负责人姓名）联系方式：（公司联系电话及传真号码）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）身份证号：（身份证号码）家庭地址：（家庭地址）联系电话：（联系电话）为了明确双方的权利和义务，经甲乙双方协商一致，就乙方加入甲方公司担任职务达成如下协议：第一条试用期1. 乙方进入甲方公司工作之日起，试用期为（3个月），试用期内甲方有权随时终止劳动合同。
2. 试用期期满，经甲方考核合格，乙方正式成为甲方公司员工。
第二条工作内容1. 乙方的工作内容包括但不限于：（具体工作内容）。
2. 乙方应按照公司的规章制度和要求履行工作职责，服从公司的管理和安排。
第三条薪酬和福利1. 乙方的薪酬由公司按照《公司薪酬福利制度》执行，具体薪酬为：（具体薪酬金额）元/月。
2. 公司将按照国家相关规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。
第四条工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每周工作（5天），每天工作（8小时），休息时间为周末和法定节假日。
2. 乙方应按照公司的安排和需求加班。
第五条保密义务1. 乙方应当保守公司的商业秘密和技术资料，不得擅自泄露给第三方。
2. 乙方离职后应当将公司的所有文件、资料和设备交还给公司。
第六条离职1. 乙方如有辞职或解除劳动合同的需求，应提前（30天）书面通知公司。
2. 协商一致终止劳动合同的，应按照法律规定办理离职手续。
第七条其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方（公司）：（盖章）日期：年月日如上为劳动合同范本（含试用期）内容，甲乙双方在签署合同前请仔细阅读并确认。
愿双方合作愉快！第2篇示例：劳动合同是用人单位与劳动者签订的一种书面协议，规定了双方工作内容、工作时间、工资待遇、劳动时间、保险福利等具体事项。
在劳动合同中一般会设立试用期，用来考察劳动者的工作能力和适应能力。
试用劳动合同范本5篇
试用劳动合同范本5篇篇1甲方（公司）：_________________________地址：________________________________法定代表人：_________________________联系方式：____________________________乙方（员工）：_________________________身份证号码：___________________________住址：________________________________联系方式：____________________________鉴于甲方拟录用乙方从事_____________工作，为明确双方的权利义务，维护甲乙双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经双方自愿、平等、协商一致，达成以下试用劳动合同：一、试用期1. 试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为_____________，主要工作职责为____________________________。
2. 乙方的工作地点为_______________________________________________。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制度的，按照国家有关规定执行。
2. 甲方应保证乙方的休息权利，遵守国家法定休息日制度。
四、薪酬待遇1. 甲方应按照国家的有关规定支付乙方的工资报酬。
2. 试用期工资为____元/月。
3. 甲方应按时支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。
五、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享有国家规定的福利待遇。
3. 试用期期间，甲方根据乙方的表现和工作需要，可以给予相应的奖励和福利待遇。
试用期劳动合同范本5篇
试用期劳动合同范本5篇篇1试用期劳动合同范本甲方（公司）：乙方（员工）：合同编号：_________________________鉴于甲方为乙方提供工作机会，乙方接受甲方的聘用，经协商一致，特订立本合同，共同遵守。
一、合同期限：本合同自__________________[年]_______[月]_______[日]起至__________________[年]_______[月]_______[日]止。
试用期限为_______个月，试用期满表现合格者，转为正式员工，未经书面终止的，自动成为正式员工。
二、工作内容：乙方应认真履行其工作职责，服从公司的管理，按照公司的规章制度和要求执行工作任务。
三、试用期工资及福利：1. 试用期内，乙方的工资为_________元/月，试用期结束后，根据乙方工作表现及公司制度，确定正式员工工资待遇。
2. 乙方享受甲方提供的基本福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。
四、工作时间：乙方应按照公司规定的工作时间履行工作职责，加班工资按照公司的规定执行。
五、工作地点：乙方的工作地点为甲方所在的办公地点，根据公司的工作需要可以进行调整。
六、保密条款：乙方应对公司的商业秘密和其他保密信息保密，不得泄露给任何第三方，违反保密条款的，乙方应承担相应的法律责任。
七、解除合同：1. 试用期结束后，双方经协商一致，签订正式劳动合同。
2. 若乙方在试用期内行为不端，严重违反公司规定，甲方有权解除合同。
八、附则：1.本合同未尽事宜，可进行协商修改。
2.本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：___________________ 日期：___________________篇2试用期劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（姓名）电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）鉴于甲方拟录用乙方为其公司的（职位），经双方协商一致，订立以下合同：一、甲方聘用乙方为（职位），试用期为3个月，自（具体日期）起至（具体日期）止。
2024年试用期劳动合同范本7篇
2024年试用期劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________法定代表人（主要负责人）：___________________联系电话：__________________________________乙方（劳动者）：_____________________________性别：_________________ 出生日期：____年____月____日家庭住址：__________________________________户口所在地：______________联系电话：______________紧急联系人及联系方式：_______________________身份证号码：__________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方试用期间的劳动合同签订如下协议：一、合同期限及试用期1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点乙方在试用期内从事甲方的__________岗位（工种）工作。
乙方的工作地点为_________________________。
在试用期间，甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假甲方执行国家规定的工时制度，因生产经营需要加班的，需与乙方协商后按规定支付报酬。
乙方享有国家规定的法定节假日、婚假等休假权利。
四、劳动报酬乙方的工资报酬按照甲方制定的薪酬管理办法执行，试用期工资为人民币______元/月（大写：______元整）。
甲方每月______日前以货币形式支付乙方工资报酬。
员工试用期劳动合同范本5篇
员工试用期劳动合同范本5篇员工试用期劳动合同范本5篇为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，根据现行《劳动法》、《劳动合同法》及其它有关劳动法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度的规定，劳动双方需要签订的合同样本。
以下小编在这给大家整理了一些员工试用期劳动合同范本，希望对大家有帮助！员工试用期劳动合同范本1甲方(聘用单位)名称：法定代表人：所有制性质：主管部门：地址：乙方(受聘人员)姓名：性别：民族：出生年月：参加工作年月：学历：何时毕业于何校何专业：何时获何专业技术职务任职资格：何时获何技工等级任职资格：居民身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》和《温州市人事局关于规范市级事业单位临时工管理工作的通知》以及有关法律，法规，规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方聘用制临时职工，并订立本劳动合同。
一，聘用合同期限。
本合同为有期限的聘用合同。
合同期从年月日起至年月日止。
其中试用期从年月日起至年月日止二，工作内容。
乙方同意接甲方工作需要，在岗位工作(具体事项另行约定)履行职责，完成任务。
乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。
甲方依据有关规定对乙方实施奖励和处分。
三，劳动保护和工作条件。
甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间，劳动保护，安全卫生等规定。
甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。
乙方应严格遵守各项安全操作规程。
四，工作报酬。
1，试用期内每月工资元，试用期满后每月工资元。
2，甲方每月日发放工资。
不得无故克扣，拖欠工资。
五，社会保险和福利。
(一)甲乙双方依法参加社会保险并根据国家，省有关政策和规定按期足额缴纳各项社会保险费。
其中乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。
(二)乙方的孕期，产期，哺乳期待遇以及终止和解除劳动合同时乙方生活补助费(经济补偿金)的发放等，均按有关法律，法规，规章，政策以及甲方依法制定的规定执行。
(三)乙方患职业病或因公(工)负伤的待遇，因公(工)或因病死亡的丧葬费，一次性抚恤费，供养直系亲属生活困难补助费等均按有关法律，法规，规章，政策执行。
单位员工试用期劳动合同范本5篇
单位员工试用期劳动合同范本5篇篇1单位员工试用期劳动合同范本甲方（单位）：__________乙方（员工）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方自愿在平等、自愿的基础上，经协商一致订立本合同。
一、试用期乙方自____年____月____日起至____年____月____日为试用期。
试用期为期____个月，试用期内双方均可终止合同，不须承担违约责任。
试用期满后，根据乙方在工作中表现情况，甲方可决定是否转为正式员工。
二、工作内容乙方应当遵守甲方的工作纪律，认真完成工作任务，服从工作安排。
具体工作内容为______。
三、工作时间与休息乙方的工作时间为______，每周工作______小时。
如有特殊情况需要延长工作时间的，需提前征得乙方书面同意。
工作日的休息时间为______小时。
四、工资及福利1.乙方的月薪为______元，工资发放时间为每月______日。
2.乙方享有法定节假日休息及带薪年假，具体休假安排另行协商。
3.乙方参加甲方提供的社会保险（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险）。
五、保密条款乙方在工作期间及工作结束后，应当保守甲方的商业秘密，严禁泄露相关信息。
若违反此规定，乙方应承担相应法律责任。
六、其他事项1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字后生效。
2.本合同未尽事宜，依据国家相关法律法规执行。
甲方（单位）：__________乙方（员工）：__________签署日期：______年______月______日（以下空白）_________________ _________________（盖章）（盖章）篇2单位员工试用期劳动合同范本甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）出生年月：（出生年月）身份证号：（身份证号码）户籍地址：（户籍地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要在（具体岗位名称）岗位招募一名员工进行试用，经双方协商一致，达成以下协议：一、工作内容1.乙方应当按照岗位要求认真履行工作职责，完成工作任务，提高工作效率，不得擅自缺勤。
试工期劳动合同的范本7篇
试工期劳动合同的范本7篇篇1甲方（用人单位）：________________________乙方（员工）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方的试工期劳动合同达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 试工期为______个月，自本合同签署之日起计算。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的指导下，按照甲方的要求，认真履行所担任岗位的工作职责。
2. 乙方的工作地点为_________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方执行标准工时制，乙方每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。
2. 甲方因生产需要安排乙方加班的，应符合法律、法规规定，并给予相应报酬。
3. 乙方享有国家规定的各项休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方在试工期内的工资为______元/月。
2. 甲方应当以货币形式按月支付乙方的工资，不得克扣或无故拖欠。
3. 甲方应根据乙方的表现和工作业绩，适当调整乙方的工资。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件。
2. 甲方应对可能产生职业危害的岗位告知乙方，并要求乙方遵守甲方的安全卫生规定。
3. 乙方有权拒绝甲方违章指挥，对甲方危害生命安全的行为，有权提出批评并要求改正。
六、社会保险1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险。
2. 甲方应为乙方办理社会保险手续，并承担社会保险费用。
3. 乙方因工伤或职业病享受相应的社会保险待遇。
七、保密和竞业限制1. 乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权。
2. 乙方在试工期及合同期限内，未经甲方同意，不得在与甲方业务相竞争的其他单位任职或从事与甲方业务相关的其他业务。
八、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
试用工劳动合同范本5篇
试用工劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________乙方（劳动者）：_________________________地址：_____________________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用工岗位工作事宜达成如下协议：一、试用期及期限1. 试用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 试用期结束后，根据双方意愿和乙方工作能力表现，可签订正式劳动合同。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的部门从事_____________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为_________________________。
三、工作时间、休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间由甲方安排。
2. 休息休假：按照国家法律法规和甲方的规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方在试用期间的工资为________元/月。
2. 甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
3. 试用期结束后，根据乙方的工作表现及能力，甲方有权调整乙方的工资水平。
五、社会保险与福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 试用期结束后，甲方根据乙方的工作表现及能力，可给予相应的福利待遇调整。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方应按照国家和地方的规定对乙方进行安全生产教育和培训。
3. 乙方应遵守甲方的安全操作规程和规章制度，严禁违章操作。
4. 甲方对可能产生职业病的岗位，应当向乙方履行告知义务，并采取相应措施防止职业病的发生。
试用期简单合同范本(精选8篇)
试用期简单合同范本(精选8篇)试用期简单合同范本篇1编号：_______________甲方：_________水泥有限公司以下简称甲方乙方：_________以下简称乙方根据甲方生产因素，需要各_______岗位人员，在甲乙双方平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。
一.合同期本合同试用期从______年______月______日起至______年______月______日止;合同期从______年______月______日起至______年______月______日止，共______年。
二.生产、工作任务1.甲方根据生产、工作任务需要，安排乙方工作，并承担本岗位工作任务。
2.乙方同意并服从甲方的工作安排，并按合同规定和各岗位要求履行本岗位职责。
三.劳动制度1.甲方根据有关规定，制定本单位各项具体规章制度。
2.乙方应严格遵守国家法律、法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和教育。
四.劳动保护和劳动条件1.甲方提供必要的劳动场所和设备。
2.甲方发放各岗位规定的劳动保护用品。
3.乙方要严格遵守岗位安全生产操作规程，维护生产设备，搞好岗位环境卫生工作。
五.工作任务和劳动报酬1.乙方应认真学习业务技术，积极工作，完成甲方分配的_______岗位工作任务及领导安排的其它工作。
2.甲方根据生产需要暂定乙方的岗位是_____________________，暂定岗位工资____________元。
如有需要，甲方有权调动乙方岗位和工资。
3.甲方应按期支付乙方工资，即次______月的28日发放。
4.经甲乙双方协定，乙方必须完成甲方交给的______月计划生产任务，按劳计酬。
具体作息时间由各车间、部门自行调整。
在规定时间内不能完成任务，乙方自觉自愿加班，加班所产生的费用由各部门、车间负责报到生产部批准后在______月工资中发放，不再另计报酬。
乙方请假时，不计报酬。
5.乙方对报酬存异议时，必须在次月提出，否则视为认可。
实习期员工劳动合同范本(七篇)
实习期员工劳动合同范本甲方(用人单位)名称：乙方(姓名)：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同：第一条：合同期限1、合同有效期：自月日至年日止。
合同期满聘用关系终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月以书面形式通知对方。
第二条：工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。
2、甲方根据公司需要聘用乙方为根据业务需要适当调整，乙方应服从甲方的安排，按时、按责、按量完成工作任务。
第三条：工作时间和休假调整1、由于广告公司工作的特殊性和不特定性，甲方实行每月考勤28天，具体按公司作息制度执行。
第四条：劳动报酬及福利1、根据国家、政府和单位的有关规定，乙方的工作岗位，甲方支付工资方式为____日左右。
2、乙方享受甲方规定的福利待遇、绩效奖金及加班补助等。
具体按公司奖惩制度为准。
第五条：工作纪律及奖励1、乙方应遵守国家的政策法令和甲方制定的各项规章制度，恪守职业道德，履行岗位职责，完成工作任务。
2、依照乙方的工作实绩、贡献大小，甲方将按公司的奖惩制度给予奖励。
3、乙方如违反甲方的规章制度，违反劳动纪律，甲方可按公司奖惩制度给予处罚。
4、乙方如触犯国家法律，本合同自行解除。
第六条：商业秘密1、乙方必须保守甲方的商业秘密，不得向第三方提供有关甲方的商业秘密或甲方承诺应为客户保密的技术与情报(不论这些秘密、技术、情报与乙方本人有否直接关系);2、乙方在甲方工作期间，不得到竞争企业兼职或任职;3、乙方凡有违反上述保守商业秘密条款者，一经发现，乙方必须承担由此造成的直接和间接的经济损失，直到依法追究责任。
第七条：违约责任1、甲乙任何一方，由于违反本合同任何一条款给对方造成损失的，须承担违约责任，违约方应支付未违约方一月工资作为违约金。
试用期劳动合同范本6篇
试用期劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方的试用期劳动事宜达成如下协议：一、试用期期限第一条：试用期期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方在试用期间的工作内容为_______________。
工作地点在_____________。
三、工作时间和休息休假第三条：乙方在试用期间的工时制度按照甲方依法制定的相关制度执行，乙方平均每周的工作时间不超过法定工作时间。
第四条：甲方保证乙方享有法定休息休假权利，具体事宜由双方协商安排。
四、劳动报酬第五条：甲方在试用期按照乙方的工作岗位和绩效支付劳动报酬，具体标准、计算方式和支付时间等按照甲方规定执行。
五、社会保险及其他福利待遇第六条：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费。
其他福利待遇按照甲方规定执行。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第七条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育，以防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。
八、保密及竞业限制约定第八条：乙方在试用期间以及试用期结束后，应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
如有违反，将承担法律责任。
若乙方在甲方任职期间或离职后涉及与甲方业务相关的竞争行为，应遵守甲方的竞业限制条款。
九、培训及费用承担第九条：甲方根据需要对乙方进行必要的培训，相关费用由甲方承担。
如乙方在培训期间违反培训规定或协议，导致培训费用损失，应赔偿甲方的损失。
十、合同的变更、解除和终止第十条：本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
公司试用劳动合同范本
试用期合同的签订有利于应聘者与企业在磨合期更好的双向选择。
对企业来说，作为正式确立劳动关系的过渡期，有利于企业对应聘者进行合理的考察与核验，以此判断应聘者是否适合企业发展的需要，以此作出评估，确定企业和应聘者是否有继续合作的可能性，以避免用人单位遭受不必要的损失。
公司试用劳动合同范本
用人单位(甲方)：______________
地址：__________________________
职工(乙方)：__________________
身份证号码：____________________
甲方因工作需要，同意招用乙方到甲方试用工作，根据有关规定，经双方自愿协商同意订立本协议。
一、合同期限
试用期为_______个月，试用合格者，经公司总经理同意，甲方与乙方签订劳动合同，聘为正式员工，确立劳动关系，明确双方权利及义务。
乙方报到当日应提供区(县)级医院出示的体检证明。
二、工作任务
乙方同意服从甲方的工作需要，在______________岗位，承担
_________________工作任务。
三、劳动纪律
乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动法律法规和甲方的各项规章制度，服从管理，积极做好工作。
甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。
四、劳动时间与劳动报酬
1.甲方实行每日不超过____小时，每周工作不超过____小时的工时制度，并保证劳动者每周至少休息一天。
甲方可根据工作岗位、性质对工作时间作适当调整。
2.在试用期内，乙方工资为_______元/月，试用期满根据乙方岗位另定。
3.在试用期内，乙方不能享受甲方的各类福利待遇。
五、有下列情形之一的，甲方可以随时解除协议
1.乙方试用期不符合录用条件的。
2.乙方被判刑、送劳动教养，以及有贪污、盗窃、赌博、打架斗殴、营私舞弊等严重问题，或因失职给单位造成重大损失和屡次违反劳动纪律教育不改的。
3.乙方提供虚假资料、证明，以骗取公司信任的。
六、保守商业秘密，维护公司利益
公司的资源是公司的宝贵财产，任何人不得将公司的资源占为已有，未经许可，不得将公司的资源无偿或有偿地向他方提供。
乙方在试用期间开发的软件也属于公司财产，若乙方离职，需将软件的有关资料交回公司，包括软件结构、流程图、数据字典及原代
码使用说明等。
七、协议解除
在试用期第一个月内，双方应在一天前以书面通知对方，或以一天薪金代替通知。
八、本协议一式两份，甲、乙双方各保留一份。
甲方：(盖章)_____________ 代表：_____________________ _______年_______月_______日
乙方：(签名)_____________
_______年_______月_______日
---来源网络整理，仅供参考。