2020年下半学年学院社团部工作计划(新版)
下半学年学院社团部工作计划
下半学年学院社团部工作计划下半学年学院社团部工作计划「篇一」在社团不知不觉已经有半年的时间了，在这半年里在和别人一样的时间内让自己的生活过得充实，提高自己的见识，增长自己的能力。
在以后的工作中，一定会认真工作。
把任务干的精彩、迅速、彻底、展示出我们新的一年的面貌。
首先我们可以从社团部内部入手：1.可以加强自身的建设。
对各社团的负责人工作进行一次规范，这样可以使社团部完善制度，规范管理。
2.可以增加一些奖罚制度。
可以通过进行监督、评比、表彰。
使各社团有竞争心，从而改变各团的懒散的情况。
3.丰富同学的课余生活。
但就目前所成立的这些社团对于校园来说是远远不够的。
因此，在将来的工作中我们可以在完善现有社团的基础上再组建一些新社团。
如：心理社、书法社、吉他社、演讲社、表演社等。
4.推进民主化。
可以将社团部公开化、透明化。
互相监督，促进发展。
实习，如果没有一个有责任，有能力并且熟悉其工作程序的人来接受管理，其社团将随时面临瘫痪，因此寻找新的负责人迫在眉睫。
新的负责人可以选择公开竞选，由原负责人培养一段时间方能接手工作。
现各社团负责人也可以由自己选择并培养自己社团的接班人。
再者现在我们的社团之间明显存在着一种诟病，那就是各个社团之间的联系不足，互相的合作做的还不够好，往往只是自己社做自己社的活动，没有太多和其他社团合作的机会，慢慢的社团联的凝聚力就会有所下降，积极性也就随之减少。
为解决这个问题，我们可以积极筹备一些活动，主要是各种可以使各个社团团结合作起来的活动，小的活动可以是2到3个社团的互相合作，大的活动可以参与的社团更多，只要善于发现各个社团的合作点，就可以让广大社团团结起来，这样不仅增加了社团联的凝聚力，而且还调动了广大社团的积极性。
同时新生的加入，也为社团的发展注入新的血液。
在新生军训结束后可以组织进行大规模的社团纳新工作。
在各社团纳新的工作中，各社团负责人可在课后活动时间在校道进行现场招募，这样有利于广大同学能直接、有效的了解各社团的具体情况，也可以做现场咨询。
下半学年学院社团部工作计划
下半学年学院社团部工作计划随着上半学年的圆满落幕，我们学院社团部在总结了过往的经验与教训后，迎来了新的挑战与机遇。
为了确保下半学年的社团工作能够有序、高效地进行，我们制定了以下详细的工作计划。
一、工作目标设定下半学年，社团部的工作将紧紧围绕提升社团活跃度、丰富校园文化生活、促进学生综合素质发展这一目标展开。
我们期望通过精心策划和组织各类社团活动，使更多的学生参与到社团活动中来，增强他们的团队协作能力、创新能力和社会实践能力。
二、社团活动策划为了吸引更多学生参与社团活动，我们将根据不同社团的特点和学生的兴趣爱好，策划一系列富有创意和吸引力的活动。
这些活动将涵盖文化、艺术、科技、体育等多个领域，旨在满足不同学生的需求。
同时，我们还将注重活动的多样性和互动性，提高学生的参与度和满意度。
三、成员招募与培训为了确保社团活动的顺利进行，我们将积极开展成员招募工作，吸引更多有热情、有才华的学生加入我们的团队。
同时，我们还将加强对社团成员的培训，提高他们的组织管理能力、活动策划能力和沟通协调能力。
这将有助于提升社团的整体实力，为下半学年的工作打下坚实的基础。
四、资源协调与管理为了更好地支持社团活动的开展，我们将积极协调各方资源，包括场地、资金、设备等。
我们将与学院相关部门保持密切沟通，确保社团活动能够得到充分的支持和保障。
同时，我们还将加强对社团经费和物资的管理，确保资源能够得到合理、高效的利用。
五、活动执行与监控在活动执行阶段，我们将严格按照计划进行，确保活动的顺利进行。
同时，我们还将加强对活动过程的监控，及时发现和解决可能出现的问题。
这将有助于保证活动的质量和效果，提高学生的满意度。
六、成果评估与反馈活动结束后，我们将对活动成果进行全面、客观的评估。
这包括活动参与度、学生满意度、活动影响力等方面的指标。
通过评估，我们可以了解活动的优点和不足，为今后的工作提供有益的参考。
同时，我们还将积极收集学生的反馈意见，以便更好地了解他们的需求和期望，为未来的活动策划提供有力的支持。
2020大学社团工作计划范文(精选3篇)
2020大学社团工作计划范文（精选3篇）2020大学社团工作计划范文（精选3篇）时间过得真快，总在不经意间流逝，我们的工作又将在忙碌中充实着，在喜悦中收获着，一定有不少可以计划的东西吧。
做好工作计划可是让你提高工作效率的方法喔！下面是为大家的2020大学社团工作计划，希望对大家有所帮助。
新学年、新气象，在新学期的开始，团体部要继承和发扬上学期团结务实的工作精神，积极热情的工作态度；要总结以前工作中的失误，争取在新的学期中把学生团体的各项工作做的更好，顺利开展社团各项活动，将我校的学生团体工作再上一个新台阶。
本着更好的为同学服务的态度，将常规工作与评建工作相融合，以饱满的精神和青春的活力迎接新学期的挑战，不断提高部门的工作效率，优化部门的工作形式，丰富部门的工作内容，锻炼部门干部与干事的工作能力，完善部门的工作制度，更好地发挥社团的作用，协助团委、学生会谱写出辉煌的工作乐章。
主席团以“培养销售精英，打造管理干将”为工作理念，积极引导、服务、协调、监督和考核各部门，组织社员广泛开展丰富多彩、健康向上的学术、文化、体育、实践及公益活动。
在校团委的领导下，围绕全校工作的具体安排，以社团发展为核心，以满足广大会员爱好为目标，以保证广大会员权益为目的，以开展社团会员为手段，以社团稳定发展为基础，组织丰富多彩的社团活动，满足学生的精神文化需求，服务校园文明建设；加强学生社团的监管力度，对校级大型社团活动给予大力支持；进步完善学生社团管理制度，维护学生社团成员的合法权益，为评估做出最大努力。
（一）营销策划大赛具体计划：1、时间：四月初2、地点：学院3、比赛流程：三月中旬向团委递交活动申请书，活动申请后，安排具体人员对比赛进行前期宣传，对报名选手进行分组并对比赛规则进行简单的培训4、比赛规则：分组（4—6人为一组）由我社进行商家联系提供比赛产品，在规定的时间内对产品进行销售，比赛结果以销售额为准5、比赛奖励：设一、二、三等奖6、活动预案：具体活动时间、地点以宣传单通知为准，（由于天气或其他特殊原因另行通知）活动期间我社将以社团指导老师及主席团组成后勤保障及处理突发事件（二）百元创业大赛具体计划：1、时间：四月底2、地点：学院3、比赛流程：三月中旬向团委递交活动申请书，活动申请后，安排具体人员对比赛进行前期宣传，对报名选手进行分组并对比赛规则进行简单的培训4、比赛规则：分组（4—6人为一组）由我社提供一百元创业资金由组员自行发挥创造最大利润，比赛流程有我社成员全程监督，比赛结果以利润额为准5、比赛奖励：设一、二、三等奖6、活动预案：具体活动时间、地点以宣传单通知为准，（由于天气或其他特殊原因另行通知）活动期间我社将以社团指导老师及主席团组成后勤保障及处理突发事件以上就是我们这学期的工作重点，期间我社还会举行一些小活动以丰富社员的校园生活。
下半学年学院社团部工作计划范文
下半学年学院社团部工作计划范文在每一个学期开始之前，学院社团部都会举行一次工作会议，来确定接下来的工作计划和方向。
这个计划是非常重要的，因为它决定了社团部在下半学年里会做哪些活动和会为社团成员提供什么服务。
在这篇文章中，我将为大家介绍下半学年学院社团部的工作计划。
一、加强社团管理在未来的数月里，我们将继续加强对学院社团的管理和监督。
并且，在本学期期末之前，我们将就社团管理制度，包括社团成立条件，社长选举和换届等，做出一些必要的调整和完善。
在这个过程中，社团部将定期组织举行培训和交流，以提升社团的管理水平。
二、丰富社团活动社团活动是社团部最主要的任务，因此我们将继续积极举办各种丰富多彩的活动。
我们将制定一个全年社团活动计划，来确保每个月都有至少一个活动。
社团活动包括主题讲座、迎新会、社团文化节以及参观游览等，并且会结合本学期的特点，定制一些有意义和有趣的团建活动，增强社团成员的凝聚力和活力。
三、学术项目的推进为了满足学术型社团和成员的需求，我们将继续推进和组织更多的学术项目，如同学论坛、讲座、研讨会及学者座谈会。
这些都是非常有价值的活动，可以增强学生的学术能力及创新思维，提高综合素质。
四、社团文化建设为拓宽大家的视野并且培养文化的兴趣以及美学审美能力，我们将积极推动社团文化建设。
鼓励社团成员积极参加各类社团文化活动，如文学沙龙、创意设计、摄影等，以及与学校、周边文化机构的合作关系深入推进，还可以在校内外举办较具规模的文化展览活动。
五、积极争取经费社团活动离不开资金的支持，因此我们将积极想办法，争取更多的经费和资源，用于各种社团活动和推广。
我们将结合学校的华丽展开有意义的家庭计划、参加各种技能培训、并在拓宽资金渠道方面认真思考，把捐赠、赞助、报销相结合，在有限资金的情况下发挥其最大效益。
最后总结以上是我们下半学年的学院社团部工作计划，这个计划紧扣学院、学生的需求，注重培养学生综合素质和社会责任感。
社团作为大学生活中非常重要的一部分，我们尽最大努力确保每一个社团能有更好、更丰富、更有成就感的发展，让社团之间在活动中互相学习、交流，达到共同提高、共同发展、为学院打造特色文化校园做出更多的贡献。
下半学年学院社团部工作计划
下半学年学院社团部工作计划一、总体目标本学期学院社团部的工作目标是进一步提升学院社团的组织能力和影响力，增加社团成员的参与度，丰富学院的学术、文化和体育活动。
二、具体计划1.完善社团管理体制a. 组织社团干部培训班，提升干部的组织能力和领导能力；b. 定期召开社团干部会议，加强对社团工作的指导和监督；c. 建立社团工作考核机制，激励社团干部的积极性和创造性。
2.提升社团活动质量a. 组织精品社团活动，包括学术讲座、文化展览、艺术演出等，提高社团的学术水平和艺术水平；b. 加强社团活动的宣传力度，利用校园媒体和社交媒体进行宣传，吸引更多的学生参与社团活动；c. 注重社团活动的创新性和多样性，鼓励社团开展有特色的活动，满足学生多样化的需求。
3.拓展社团合作与交流a. 与其他学院的社团部建立联系，开展联合活动，促进社团之间的交流与合作；b. 组织社团代表参加校内外的社团交流活动，增加社团的影响力和知名度；c. 建立社团资源共享平台，促进社团之间的资源共享和互助。
4.加强社团成员培养a. 组织社团成员培训班，提升成员的组织能力、沟通能力和团队合作能力；b. 设立社团成员奖励机制，激励成员的积极参与和突出贡献；c. 开展社团成员交流活动，促进成员之间的交流与合作，增进团队凝聚力。
5.注重社团的持续发展a. 加强社团部与学院领导的沟通与合作，争取更多的资源支持社团的发展；b. 定期对社团工作进行评估和总结，总结经验，不断完善社团工作的机制和方式；c. 鼓励社团与校外企业或机构开展合作，为社团的发展提供更多的机会和资源支持。
三、预期效果通过以上的工作计划，我们希望能够达到以下预期效果：1.提升学院社团的组织能力和影响力，增加社团成员的参与度；2.丰富学院的学术、文化和体育活动，提高学院的整体文化氛围；3.增进社团之间的交流与合作，促进社团的共同发展；4.培养社团成员的组织能力、沟通能力和团队合作能力，为他们的个人发展提供更多机会；5.建立社团部与学院领导的密切合作关系，为社团的发展提供更多的资源支持。
2020年大学社团工作计划精选【五篇】
2020年大学社团工作计划精选【五篇】社团(英文名：mass organizations)是具有某些共同特征、爱好的人相聚而成的互益组织。
中国的社团一般具有非盈利和民间化两种基本组织特征。
社团与政府组织、非正式组织或自然群体有着明显的区别。
今天编辑给大家带来2020年大学社团工作计划精选【五篇】，希望可以帮助到大家。
【大学社团工作计划篇一】新能源燃气协会的成立来之不易，感谢院团委领导、老师以及社团联合会的关心与支持。
新能源燃气协会刚刚成立初期，很多细节的工作都还在探索阶段，工作计划如有不足还请您批评指正。
现工作计划如下：一、工作宗旨协会本着“和谐、热情、求实、探索”的工作理念，做到相互学习、交流、共同进步、共同提升、积极向前、热情大方的工作宗旨。
二、工作主题在院团委的领导下，围绕社团联合会的具体安排，以协会发展为核心，以招收会员和满足广大会员的爱好为目标，以保证广大会员的权益为目的，以开展协会活动为手段，以稳定协会为基础，组织相关知识技能大赛和协会活动，以满足会员和广大学生的精神文化需求，服务校园文明建设。
三、重点工作1、未来两个星期内发展、招收会员2、把协会大体框架完善起来四、部门分配1、会长、副会长：做好平时的日常监督管理，组织策划各部活动，学期末对会员和部长做最后评定2、组织部：筹备协会各方面事项，负责协会日常会议准备工作，做好例会记录，以及会员档案的管理工作3、宣传部：宣传协会活动，为活动准备文娱节目4、外联部：负责对外联络以及校内其他协会，为活动邀请嘉宾5、财务部：负责协会的日常开支和资金的保管。
技术部：负责设备检查、维护、拆装及归类整理;专业技术指导和安全指导6、技术部：负责设备检查、维护、拆装及归类整理;专业技术指导和安全指导五、例会制度协会的例会分为会员大会、会长会议、部长会议和部门会议四种。
所有与会人员应严格遵守会场纪律。
各种会议召开的条件背景和基本会议事务：1、会员大会：协会的权力机关，会员大会每月召开一次。
2020年社团下半年工作计划
社团下半年工作计划社团的下半年就是一个新的学期，那么如何制定新的工作计划呢?下面是应届毕业生为大家整理的20XX社团下半年工作计划，我们一起来看看吧~!年年岁岁花相似，岁岁年年人不同”。
经过一年的工作，我们都长进了不少。
新的学期马上到来，我们对新学期的工作计划如下：一、迎新·纳新在新学期的迎新工作上，我们要统筹规划，合理安排，使各个部门各施其职，各尽其能，同时又能灵活处事，力求本年迎新工作平稳发展。
让家长们放心、老师同学们满意，让新生加快融入大家庭的步伐，共同创建和谐校园军训结束后，我们将招聘新干事，为校学生会注入新的血液、为各项工作的开展增添新的活力。
在纳新方面，我们坚持“既不打击同学积极性，也要确保干事质量”的原则，从严把关，选拔出一批高素质、高能力、具有创新思想的干事，为校学生会以后的工作增光添彩。
二、社团联合招聘大会鄂州职业大学学生会自成立以来，秉承“全心全意为全校师生服务”的宗旨，在全校范围内，开展了一系列校园文化娱乐活动。
社团，作为最佳的活跃校园文化生活的一个重要组织，也为在校的大学生所关注。
新的学期又在期待中来临，我们社团部将迎来新的任务。
为了服务同学、丰富校园文化生活、共创和谐美丽校园，为了给各社团注入新的血液，也为了给我们新生提供一个全方位发展以及提高和充实自我，展示个人才华的平台，同时还为了增强校园文化的氛围，我们社团部将组织并承办社团招新大会。
这次招聘大会将联合全校36个社团进行招新活动。
做为社团部的一员，我们要积极的协助、配合各个社团开展此次活动，秉承“为全校学生服务”的宗旨，尽职尽责地做好自身工作，为社团的发展奉献自己的一份力量，让我们学生社团白花齐放的日子早日到来!三、新干事的思想教育大会刚刚纳入学生会的成员是组织的新鲜血液。
加强新干事的思想道德修养建设是非常必要的。
通过大会，使新成员对组织有一个深刻的认识，了解组织的工作，让新成员摆正心态，给自己有一个准确的定位。
学校社团2020工作计划模板最新3篇
学校社团2020工作计划模板最新3篇学校社团2020工作计划一一、做好常规工作。
1、完善社团部的各项制度，包括对各社团的管理制度以及内部的各项制度。
2、做好院级各社团的日常工作，包括其常规活动签到、每月活动策划书成果册、工作资料的上交、活动抵充晚自习、会员证的制作等。
3、定期更新社团部博客，让社团动态一目了然。
4、借鉴办公室“每周记事”的形式，编写每周社团快讯，促进各个社团对近期动态的了解，通过各个社团活动之间的相互借鉴学习，积极创新内容与形式，从而增进社团活动的丰富性。
5、社团部长期资料的收集、存档与整理。
6、尝试成立社团理事会作为在社团部直接领导下的社团自治机构，由其负责学院日常的社团工作。
二、社团网络化建设。
在人文学院“学习型研究型”团委、学生会建设的大背景下，社团部必须紧跟其步伐，加快推进人文学院社团网络化建设。
具体包括鹿鸣学堂博客圈、学院网站建设、社团部以及各社团的博客建设。
在网络化的日常维护方面，做到两个“及时”：①要及时上传最新资料，保证社团动态的及时更新;②做好与编辑部的沟通交流与合作，及时将通讯照片发表与博客、博客圈，真正实现网络化工作学习。
三、开展一系列特色活动。
1、主要活动;有关上学期就想开展的“人文社团文化节”(该活动是为了展示精品社团的风采，弘扬校园文化)积极落实开展。
2、其他活动：如开展反响不错的社团培训系列活动、社团之星评比活动等。
四、推进社团的活动常规化与制度规范化建设。
做好对各个院级社团的管理工作，大力支持和帮助社团活动的开展，有效促进社团活动常规化;积极创新和完善社团管理方式，大力推进各个社团(尤其是成立时间最短的艺术团)的各项制度的完善和规范化发展的工作。
同时要做好新社团的创建工作，并结合我院实际，在下学期积极引导建立新的社团，以丰富校园社团文化。
五、加强各个社团之间借鉴与交流，从而促进相互间的发展。
就学院内部而言，各社团发展的情况是不同的，因此有必要做好各社团之间的交流、协调工作，每月定期召开会长理事会议，相互交流经验心得;就学校整体而言，积极开展与兄弟学院的交流工作，定期组织学院各社团会长理事到兄弟学院参观学习，不断提高社团工作水品，促进社团整体发展。
社团部下半年工作计划
社团部下半年工作计划
社团部下半年工作计划：
1. 组织举办多样化的活动，包括文化交流活动、志愿服务活动、学术讲座等，吸引更多同学参与社团活动。
2. 加强社团成员之间的沟通和协作，定期举行会议，讨论社团发展方向和项目计划。
3. 拓展社团的影响力和知名度，与其他学校社团合作举办联谊活动，参加校内外比赛和展示活动。
4. 持续加强社团的内部管理，完善组织结构，建立健全的财务制度和人员管理制度。
5. 培养社团成员的领导和团队合作能力，开展专业技能培训和团队建设活动，提升社团整体实力。
6. 不断提升社团的品牌形象和文化内涵，打造独特的社团特色，吸引更多优秀学生加入社团。
7. 加强与学校领导和相关部门的沟通与合作，争取更多资源支持，提升社团的活动质量和影响力。
下半学年学院社团部工作计划
下半学年学院社团部工作计划学院社团部下半学年工作计划一、背景介绍学院社团部是学院学生组织中负责管理和支持学院社团工作的部门。
下半学年对于学院社团部来说是一个非常重要的时期，需要做出全面规划和安排，以满足学生社团的需求，并促进学生社团的发展。
本文将就下半学年学院社团部的工作计划进行具体说明。
二、目标设定下半学年学院社团部的工作目标主要包括以下几个方面：1. 支持学生社团的活动开展，提供必要的资源和帮助；2. 培养学生社团的组织能力和团队合作精神；3. 激发学生社团的创新意识，鼓励其开展有意义的活动；4. 提高学院社团部的服务水平，满足学生的需求；5. 扩大学院社团部的影响力和社会认可度。
三、具体计划一、准备阶段1. 召开全体社团部成员会议，讨论下半学年的工作计划，制定详细的工作方案；2. 审核学生社团的注册申请，确保符合学院社团部的规定和要求；3. 对学生社团进行分类管理，建立健全的学生社团管理体系。
二、资源准备1. 组织社团部成员对社团活动场地、器材等资源进行清查和整理；2. 及时修复和更新损坏或老化的器材设备；3. 邀请相关专业人士进行讲座、培训，提高社团成员的技能水平。
三、活动支持1. 建立线上线下资源平台，提供学院社团活动所需的场馆、设备等资源；2. 建立社团活动评优机制，鼓励学生社团开展具有创新性和影响力的活动；3. 设立社团资助项目，为有潜力的社团提供经费支持；4. 在关键时期对社团进行指导和支持，确保社团活动的顺利进行。
四、培训与交流1. 举办社团干部培训班，提高社团干部的组织能力和管理水平；2. 组织丰富多样的社团交流活动，促进不同社团之间的交流和合作；3. 邀请相关专业人士进行培训讲座，提高社团成员的技术和知识水平。
五、宣传推广1. 定期发布学院社团部的工作动态和社团活动信息，扩大学院社团部的影响力；2. 利用学院各种媒体平台宣传社团活动，提高社团的知名度和认可度；3. 举办学生社团博览会，展示社团的成果和活动特色。
2024年下半学年学院社团部工作计划
2024年下半学年学院社团部工作计划____年下半学年学院社团部工作计划一、工作目标1. 提升社团部的组织运作效率，增强服务团队的凝聚力和执行力；2. 着力培养社团成员的专业素质和团队合作精神，提高社团内部文化水平；3. 加强与其他学院社团的交流合作，推动校园文化建设；4. 举办精品社团活动，提升学生参与度和社团影响力；5. 加强社团管理规范化建设，提高社团部长和干部的管理能力。
二、工作重点1. 组织管理方面(1) 完善社团部工作制度，明确各层级职责和工作流程；(2) 建立健全社团信息管理体系，确保社团信息及时准确；(3) 定期开展社团部长培训，提升社团管理能力。
2. 社团培养方面(1) 设计并开展一系列社团培训课程，包括规范化运作、活动策划、团队合作等内容；(2) 鼓励社团成员参与各类学科竞赛和实践活动，提升专业技能；(3) 开展社团成员素质拓展活动，提高团队合作精神和创新能力。
3. 交流合作方面(1) 组织社团间交流会议，分享经验，促进合作；(2) 推动学院社团与校内外相关组织和企业进行合作，提供更多合作机会；(3) 协助学院举办大型校园文化活动，提高学院社团的影响力和知名度。
4. 社团活动方面(1) 策划并组织一系列丰富多样的社团活动，如讲座、比赛、展览等；(2) 加强活动的宣传工作，提高学生参与度和社团影响力；(3) 建立活动评估与改进机制，持续提升社团活动质量。
5. 管理能力建设方面(1) 举办社团管理培训班，提升社团部干部的管理能力和工作效率；(2) 加强对社团部干部的定期考核和评价，激励团队成员的积极性；(3) 搭建社团部与学院相关职能部门之间的沟通平台，提高工作协同效率。
三、具体工作计划1. 组织管理方面(1) 完善社团部工作制度：在____年九月前制定学院社团部工作制度并进行宣传和培训；(2) 建立健全的社团信息管理体系：在____年十月前建立并运行学院社团信息管理系统；(3) 社团部长培训：定期开展社团部长培训班，每个月至少一次，通过讲座、研讨会、案例分析等方式提升社团管理能力。
2024年下半学年学院社团部工作计划范例（2篇）
2024年下半学年学院社团部工作计划范例新学期又向我们走来了。
面对朝气蓬勃的____年，每个人的脸都笑得像朵花似的。
这是一个不同寻常的年份，饱含动律，充满希望，似乎暗藏着莫大的机会，等着我们去发掘！也许是在这个特殊的日子里受到感染，每个人都憋足了劲，等待时机爆发。
期待都写在脸上了，自信都写在脸上了，眼看前方，开始迎接新一轮的工作！为加强和健全学习部的自身建设，在以后的日子里更好的为同学们服务，加强工作的规范化、制度化，提高学习部干事的工作积极性，更好地服务于学院建设，在学习和工作中不断的提高和完善自己，真正的起到模范作用。
在学院辅导员和团委学生会主席团的指导下，结合学习部自身的情况,特此制定学习部部门07~08下半学年的部门工作计划。
计划分为三部分，分别是部门内部管理，干事进一步的培训，还有这学期初步的工作计划。
第一部分部门内部管理上学期采取的部门内部考评管理取得了良好的效果，这学期，我们将继续沿用这一传统，并且不断的补充完善。
正所谓为规矩不成方圆，部门内部组织纪律性，影响着工作率，干事素质的提高。
为进一步加强部门内部管理，我们继续进行打分考核制，增强部门的纪律感、集体感。
为此，制定了以下考评方案。
一、例会制度1、例会时间：每周二下午６：００2、例会地点：ｓ２１０73、参与人员：我部全体人员4、参加会议时，应提前____分钟到达集会地点，并做到快、静、齐；5、忌在会议期间交头接耳，应自觉将手机调为震动或关机；6、开会时，全体成员应积极参与讨论，提出建设性意见；7、会议结束离开会场中，要按次序出场。
8、部门召开临时会议时，也必须按时到场参加，不得借故推脱。
二部门考评制度本部考评采用打分制，每月每人基本分为二十分，违反条例按规定扣分，任务完成出色适当加分，月末进行总结评比，评出分数最高者给予表扬。
成员之间相互监督，相互考察。
由副部长进行记录考察情况。
1、例会出席：2、例会迟到者扣一分，无故缺席扣五分；３、如果请假请说明原因，酌情处理，适当扣分；若客观原因属特殊情况可以考虑不扣分，否则扣两分。
2020年大学生社团下半年工作计划
2020年大学生社团下半年工作计划
各基层团委、学生社团：
经校社团联合会主席团讨论研究，报校团委批准，现将校社团联合会XX年下半年工作计划公布如下：
一、工作指导思想
郑州大学社团联合会自xx年成立以来，在校党委的领导下，在校团委的直接指导下，为丰富校园文化生活，提升校园文化品位，引领校园文化时尚做出了积极而有富有成效的努力。
新学期伊始，社团联合会将结合以往工作经验，踏实进取，勤勉不倦，创新工作思路，革新工作模式，狠抓工作落实，争取为我校团学工作和和谐校园建设做出新的更大的贡献。
(一)继往开来，秉承传统，以品牌树形象
新的学期，社团联合会将继续秉承“诚信明礼、严谨求实、团结协作、开拓创新”的优良工作作风，始终坚持“服务于学生社团的健康发展，服务于广大学生的全面成才”的工作宗旨，始终坚持“以管理促建设，以团结固基础，以品牌树形象，以特色创声誉，以创新求发展”的工作思路，积极响应团中央“校园文化社团化”的号召，全面持续开展有深度、有内涵、有品位、有价值、有意义的社团活动。
(二)常项推进，重点突出，以创新求发展
社团联合会本学期将继续开展球迷嘉年华、社团文化周末广场，周末舞会，元旦游园会等重点工作，不断推进重点工作的精品性和创新性;紧跟时代潮流，把握时代气息，开
展纪念建国六十周年的特色活动;同时发掘具有中心特色的社团品牌活动，进一步加强中心社团之间的相互合作力度。
在开展原有常项工作和重点工作的基础上，发展创新型活动。
2020年大学生社团下半年工作计划。
学校社团工作计划模板3篇
学校社团工作计划模板3篇学校社团2020工作计划<一>一、做好常规工作。
1、完善社区部门的各项制度，包括各社区的管理制度和内部制度。
2.做好学院级各社团的日常工作，包括自己的定期活动签到，每月活动策划书成就书，工作资料提交，活动冲抵晚自习，会员卡制作等。
3.定期更新社区部的博客，让社区动态一目了然。
4、借鉴办公室“每周记事”的形式，编写每周社团快讯，促进各个社团对近期动态的了解，通过各个社团活动之间的相互借鉴学习，积极创新内容与形式，从而增进社团活动的丰富性。
5.社区部门长期资料的收集、归档和整理。
6.尽量成立社团理事会，作为社团部直接领导下的自治组织，负责学院的日常社团工作。
二、社团网络化建设。
在人文学院“学习型研究型”团委、学生会建设的大背景下，社团部必须紧跟其步伐，加快推进人文学院社团网络化建设。
具体包括鹿鸣学堂博客圈、学院网站建设、社团部以及各社团的博客建设。
在网络化的日常维护方面，做到两个“及时”：①要及时上传最新资料，保证社团动态的及时更新;②做好与编辑部的沟通交流与合作，及时将通讯照片发表与博客、博客圈，真正实现网络化工作学习。
三、开展一系列特色活动。
1、主要活动;有关上学期就想开展的“人文社团文化节”(该活动是为了展示精品社团的风采，弘扬校园文化)积极落实开展。
2.其他活动:如开展一系列反响良好的社团培训活动、社团星级评选活动等。
第四，促进社团活动的经常化和制度的规范化。
做好对各个院级社团的管理工作，大力支持和帮助社团活动的开展，有效促进社团活动常规化;积极创新和完善社团管理方式，大力推进各个社团(尤其是成立时间最短的艺术团)的各项制度的完善和规范化发展的工作。
同时要做好新社团的创建工作，并结合我院实际，在下学期积极引导建立新的社团，以丰富校园社团文化。
五、加强各协会之间的参考和交流，以促进相互发展。
就学院内部而言，各社团发展的情况是不同的，因此有必要做好各社团之间的交流、协调工作，每月定期召开会长理事会议，相互交流经验心得;就学校整体而言，积极开展与兄弟院校的交流，定期组织学院内各社团的会长、理事到兄弟院校参观学习，不断提高社团工作质量，促进社团整体发展。
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编号：YB-JH-0437
( 工作计划)
部门：_____________________
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日期：_____________________
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2020年下半学年学院社团部
工作计划(新版)
Frequently formulating work plans can make people’s life, work and study more regular, and develop good habits, which is a habit necessary for success in doing things
2020年下半学年学院社团部工作计
划(新版)
摘要：经常制订工作计划，可以使人的生活、工作和学习比较有规律性，养成良好的习惯，因为习惯了制订工作计划，于是让人变得不拖拉、不懒惰、不推诿、不依赖，养成一种做事成功必须具备的习惯。
本内容可以放心修改调整或直接使用。
新的一学期来临，我部门在上学期圆满完成上级交给的各项工作，得到了大家的认可与赞同。
在此，我部门根据本学年我院的实际情况，制定本学期工作计划，具体工作做如下安排：
一、社团部本学期的主要工作：
1、加强部门的思想建设与队伍建设
2、对各个社团加强交接、管理与整顿
3、继续开展社团活动
4、加强青年志愿者活动的开展
二、各项工作的具体措施：
（一）、加强部门的思想建设与队伍建设
1、在新的学期，新生的到来无疑给我们带来新的血液。
但同时
我们也将遇到新的挑战，我部门将着重加强各成员的思想素质建设。
通过平时的培训及考核，使部门所有的成员不仅具有较高的工作能力，同时也具有很高的思想素质，能在同学之间起到一个很好的模范带头作用。
2、社团部工作人员在重组后，将进行合理的分配工作，以监督并协助各个社团的各项工作的顺利进行，积极的为各个社团出谋划策，使得社团开展的活动能够更加成熟，在学校各项要求下组织丰富多彩的社团活动。
3、为营造良好的工作氛围、提高工作效率，社团部也将完善现有的内部工作人员的考核制度，做到各项工作责任到人。
有利于提高其工作的积极性，督促各人员能高效率的完成本职工作。
（二）、对各个社团加强交接、管理与整顿
1、大专部有几个社团负责人为XX级大专学生，他们即将面临毕业实习，如果没有一个有责任，有能力并且熟悉其工作程序的人来接受管理，其社团将随时面临瘫痪，因此寻找新的负责人迫在眉睫。
新的负责人可以选择公开竞选，由原负责人培养一段时间方能
接手工作。
现各社团负责人也可以由自己选择并培养自己社团的接班人，但是必须经过上级考核方能确定。
2、为使我校的社团能够更好的服务于同学，丰富大家的大学生活，做到每个社团都发挥其作用，社团部将取缔名存实亡的社团。
3、针对学校教室紧张、场地有限的情况，我部门将与学校各方做好提前的沟通与协调。
对社团活动所涉及用到的教室或场地做好提前部署，从而避免与教学发生冲突。
（三）、继续开展社团活动
1、新生的加入，也为社团的发展注入新的血液。
我部门将在新生军训结束后组织进行大规模的社团纳新工作。
在各社团纳新的工作中，各社团负责人可在课后活动时间在篮球场进行现场招募，这样有利于广大同学能直接、有效的了解各社团的具体情况，也可以做现场咨询。
我部门所有的工作人员也将积极帮助各个社团进行招募工作，争取纳新工作能够顺利有序的完成。
2、在今年12月的时候，社团部将组织社团展示活动。
把学院各个社团一学期的成果展示给全院师生面前，如动漫展、书法展等。
3、社团部各个社团以各种方式积极配合学院各项活动：积极响应各项活动，各社团将以各种形式，扩大影响，号召更多同学积极参与，发挥社团的群众力量，为学院建设做更大的贡献。
4、社团部将对我院所有社团加强经费管理，做到详细清楚。
（四）、加强青年志愿者活动的开展
1、为锻炼我院教育专业同学的各方能力，支援贫困地区的学生，我院青年志愿者团计划在本学期进行一次义务支教的活动。
旨在让同学发扬艰苦奋斗的作风，为社会发展作出自己的贡献。
2、我院青年志愿者团将在本学期计划开展“爱心助成长”活动。
此次活动是为了帮助那些贫困家庭的孩子做义务辅导，使他们更好的完成学业。
而此项活动正在商讨与联系中。
3、我院青年志愿者团计划在本学期组织志愿者到宜昌戒毒所进行志愿者活动。
现场听取吸毒者的心声，了解毒品的危害，从中吸取教训，为今后的人生道路树立一个良好的航标。
4、针对20XX级新生的到来，我院青年志愿者团将向新生进行志愿者注册。
5、为迎接新生的到来，我院青年志愿者团将组织参与迎新志愿者服务。
6、我院青年志愿者团也将积极响应团市委的号召，做好充分准备，随时接受上级安排的各项志愿者活动。
三、其他方面
1、为突现我院的办学特色，加强旅游专业同学各个方面的能力的锻炼，为此，我部门将组织进行“首届模拟导游大赛”。
本次比赛旨在学习旅游专业的同学能够学以致用，为将来打下扎实良好的基础，同时起到宣传宜昌旅游的一个作用。
此次比赛分为预、决赛。
比赛设置：自我介绍与才艺展示、模拟导游讲解、文化知识考核等。
奖项设置一二三等奖、几个表现奖。
此次活动是社团部在本学期的重大活动，因此，我们将做详细的策划与组织，相关活动方案及前期准备工作也在陆续进行中。
2、社团部也将积极配合团委其他各部门的各项工作。
团委是一个集体，每个部门的发展离不开其他部门的支持与协助。
社团部将在学院的各项活动中加强与其他部门的交流与合作，
不断提高自我，争取更大的发展。
以上是本学期社团部工作的简单计划，希望能得到上级老师的指导及监督，我部将在以后的工作中根据实际情况来进行不断改进及完善，并根据学院的实际情况做临时调整，争取能出色的完成各项任务。
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