招教考试

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招聘教师考试题目及答案

招聘教师考试题目及答案

招聘教师考试题目及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 教育学中,认为教育起源于儿童对成人的无意识模仿的学者是:A. 孔子B. 赫尔巴特C. 柏拉图D. 卢梭答案:D2. 教学过程中,教师的主导作用和学生的主体作用的关系是:A. 相互排斥B. 相互促进C. 教师主导,学生被动D. 学生主导,教师被动答案:B3. 以下哪项不属于教育心理学的研究范畴?A. 学习动机B. 学习策略C. 教学方法D. 教育政策答案:D4. 根据皮亚杰的认知发展理论,儿童在7至11岁之间处于哪个发展阶段?A. 感觉运动阶段B. 前运算阶段C. 具体运算阶段D. 形式运算阶段答案:C5. 以下哪项是教师职业道德的基本原则?A. 公正无私B. 诚实守信C. 勤奋好学D. 所有选项答案:D6. 教育评价的主要目的是:A. 选拔人才B. 了解学生C. 促进学生发展D. 评价教师答案:C7. 教学设计中,学习者分析的重点是:A. 学习者的年龄B. 学习者的兴趣C. 学习者的认知水平D. 学习者的家庭背景答案:C8. 以下哪项不属于教学方法的范畴?A. 讲授法B. 讨论法C. 案例分析法D. 课程标准答案:D9. 教师在教学过程中应遵循的原则是:A. 以学生为中心B. 以教师为中心C. 以教材为中心D. 以考试为中心答案:A10. 教育心理学认为,影响学习动机的主要因素不包括:A. 成就动机B. 学习目标C. 学习环境D. 学习者性别答案:D二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 教师在课堂上常用的教学手段包括:A. 多媒体教学B. 课堂讨论C. 家庭作业D. 网络教学答案:A、B、C2. 以下哪些因素会影响学生的学习效果?A. 学习环境B. 学习态度C. 学习方法D. 学习时间答案:A、B、C、D3. 教育评价的类型包括:A. 诊断性评价B. 形成性评价C. 总结性评价D. 过程性评价答案:A、B、C4. 教师在教学设计中应考虑的因素包括:A. 教学目标B. 教学内容C. 教学方法D. 教学评价答案:A、B、C、D5. 以下哪些是教育心理学的研究内容?A. 学习理论B. 教学理论C. 教育政策D. 教育实践答案:A、B、D三、判断题(每题1分,共10分)1. 教育心理学是一门研究教育过程中心理现象及其规律的科学。

教师招聘考试试题带答案

教师招聘考试试题带答案

教师招聘考试试题带答案一、单项选择题(每题1分,共10分)1. 教师职业道德的核心是()A. 爱岗敬业B. 教书育人C. 为人师表D. 终身学习答案:C2. 教师在教学过程中应遵循的基本原则是()A. 以学生为中心B. 以教师为中心C. 以教材为中心D. 以考试为中心答案:A3. 教师在教育学生时,应注重培养学生的()A. 应试能力B. 创新能力C. 服从能力D. 记忆能力答案:B4. 教师在课堂上应如何对待学生的提问?()A. 忽略B. 鼓励C. 批评D. 惩罚答案:B5. 教师在布置作业时,应考虑的因素是()A. 作业量B. 作业难度C. 学生兴趣D. 所有选项答案:D6. 教师在评价学生时,应采用的方法是()A. 单一评价B. 多元评价C. 忽视评价D. 随机评价答案:B7. 教师在班级管理中,应扮演的角色是()A. 权威者B. 指导者C. 旁观者D. 参与者答案:B8. 教师在与家长沟通时,应遵循的原则是()A. 单向沟通B. 双向沟通C. 避免沟通D. 强制沟通答案:B9. 教师在进行课程设计时,应考虑的首要因素是()A. 教学目标B. 教学内容C. 教学方法D. 教学时间答案:A10. 教师在实施教学改革时,应关注的重点是()A. 改革成果B. 改革过程C. 改革成本D. 改革风险答案:B二、多项选择题(每题2分,共10分)1. 教师在教学中应注重培养学生的哪些能力?()A. 批判性思维B. 创造力C. 团队合作能力D. 信息处理能力答案:ABCD2. 教师在课堂管理中,应采取的措施包括()A. 制定规则B. 建立秩序C. 鼓励参与D. 忽视纪律答案:ABC3. 教师在进行教学评价时,应考虑哪些因素?()A. 学生表现B. 教学内容C. 教学方法D. 教学环境答案:ABCD4. 教师在与学生互动时,应遵循的原则包括()A. 尊重学生B. 公平对待C. 鼓励表达D. 忽视反馈答案:ABC5. 教师在进行自我发展时,应关注的方面包括()A. 专业知识B. 教学技能C. 教育理念D. 个人兴趣答案:ABC三、简答题(每题5分,共20分)1. 简述教师在教学中应如何激发学生的学习兴趣。

教师招聘d类考试试题

教师招聘d类考试试题

教师招聘d类考试试题一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 教师职业道德的核心是()。

A. 爱岗敬业B. 尊重学生C. 教书育人D. 为人师表2. 教师在教学过程中应当遵循的原则是()。

A. 以学生为中心B. 以教师为中心C. 以教材为中心D. 以考试为中心3. 教师在课堂上对学生进行批评时,应当注意()。

A. 严厉批评B. 私下批评C. 公开批评D. 鼓励式批评4. 教师在进行教学设计时,应当考虑的主要因素是()。

A. 教学目标B. 教学内容C. 教学方法D. 所有以上选项5. 教师在班级管理中,应当注重培养学生的()。

A. 自我管理能力B. 应试能力C. 社交能力D. 艺术修养6. 教师在进行学科教学时,应当注重培养学生的()。

A. 记忆能力B. 理解能力C. 应试能力D. 创新能力7. 教师在与家长沟通时,应当采取的态度是()。

A. 权威性B. 合作性C. 指导性D. 命令性8. 教师在进行学生评价时,应当遵循的原则是()。

A. 客观公正B. 主观判断C. 随意评价D. 忽略不计9. 教师在进行教学反思时,应当关注的重点问题是()。

A. 教学方法的有效性B. 教学内容的难度C. 学生的反应D. 所有以上选项10. 教师在进行课程改革时,应当考虑的主要因素是()。

A. 课程标准B. 教学资源C. 学生需求D. 所有以上选项二、多项选择题(每题3分,共15分)11. 教师在进行教学设计时,应当考虑的因素包括()。

A. 学生的年龄特点B. 学生的认知水平C. 教学资源的可用性D. 教学环境的适宜性12. 教师在班级管理中,应当采取的措施包括()。

A. 制定班级规则B. 建立班级文化C. 组织班级活动D. 进行班级评价13. 教师在进行学生评价时,应当采用的方法包括()。

A. 形成性评价B. 总结性评价C. 自我评价D. 同伴评价14. 教师在与家长沟通时,应当注意的问题包括()。

A. 保持信息的一致性B. 尊重家长的意见C. 保护学生的隐私D. 避免冲突的产生15. 教师在进行课程改革时,应当关注的问题包括()。

教育局教师招聘考试试题

教育局教师招聘考试试题

教育局教师招聘考试试题一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 教育的根本任务是培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

()A. 正确B. 错误2. 教师职业道德的核心是()。

A. 爱岗敬业B. 教书育人C. 为人师表D. 终身学习3. 根据《中华人民共和国教育法》,国家实行()年义务教育制度。

A. 九B. 十C. 十一D. 十二4. 教师在教学过程中应遵循的原则是()。

A. 因材施教B. 统一标准C. 应试教育D. 忽视个体差异5. 教师在处理学生问题时,应坚持的原则是()。

A. 以惩罚为主B. 以奖励为主C. 公平公正D. 忽视学生感受6. 教师应如何对待学生的个性差异?()A. 忽视B. 尊重C. 压制D. 无视7. 教师在课堂上应如何激发学生的学习兴趣?()A. 严厉批评B. 增加作业量C. 创设情境D. 只讲理论8. 教师应如何对待学生的创新思维?()A. 鼓励B. 压制C. 忽视D. 无视9. 教师在教学中应如何运用现代教育技术?()A. 完全依赖B. 完全排斥C. 合理运用D. 随意使用10. 教师应如何对待学生的心理健康问题?()A. 忽视B. 关注并提供帮助C. 批评D. 无视二、多项选择题(每题3分,共15分)11. 教师应具备哪些基本素质?()A. 专业知识B. 教育教学能力C. 良好的职业道德D. 健康的心理素质12. 教师在教学中应如何对待学生的错误?()A. 严厉批评B. 耐心指导C. 忽视D. 鼓励学生自我反思13. 教师在班级管理中应如何发挥学生的积极性?()A. 放任自流B. 鼓励参与C. 压制D. 引导学生自我管理14. 教师在教学中应如何关注学生的个体差异?()A. 统一要求B. 因材施教C. 忽视D. 个别辅导15. 教师在教学中应如何运用评价机制?()A. 单一评价B. 多元评价C. 忽视评价D. 合理运用评价促进学生发展三、判断题(每题1分,共10分)16. 教师应尊重学生的人格,不得歧视、侮辱学生。

长沙市教师招聘考试试题

长沙市教师招聘考试试题

长沙市教师招聘考试试题一、单选题(每题2分,共20分)1. 教育的根本任务是()。

A. 传授知识B. 培养人才C. 促进经济发展D. 提高国民素质2. 教师职业道德的核心是()。

A. 爱岗敬业B. 教书育人C. 为人师表D. 终身学习3. 根据《中华人民共和国教育法》,教师应当享有的权利包括()。

A. 教育教学权B. 学术研究权C. 参与学校管理权D. 所有上述权利4. 教育心理学认为,学习动机的激发主要依赖于()。

A. 外部奖励B. 内部兴趣C. 社会压力D. 教师期望5. 在班级管理中,教师应当注重()。

A. 规章制度的制定B. 学生个性的发展C. 班级文化的建设D. 所有上述方面二、多选题(每题3分,共15分)6. 教师在教学过程中应当遵循的原则包括()。

A. 因材施教B. 启发式教学C. 循序渐进D. 以学生为中心7. 教师专业发展的主要途径有()。

A. 参加教育培训B. 进行教学反思C. 参与教育科研D. 与同行交流8. 教育评价的功能包括()。

A. 诊断功能B. 激励功能C. 导向功能D. 反馈功能9. 学校教育对学生的影响主要体现在()。

A. 知识技能的传授B. 思想品德的培养C. 身心健康的发展D. 社会适应能力的提高10. 教师在处理学生问题时,应当遵循的原则包括()。

A. 公平公正B. 尊重学生C. 保护学生隐私D. 促进学生自我发展三、判断题(每题1分,共10分)11. 教师应当在教学中注重培养学生的批判性思维能力。

()12. 教师的权威地位是不可动摇的。

()13. 教育应当注重学生的全面发展,而不仅仅是学科知识的学习。

()14. 教师在教学中应当避免使用惩罚,以免对学生造成心理伤害。

()15. 教师应当鼓励学生参与课堂讨论,以提高他们的参与度和学习兴趣。

()四、简答题(每题5分,共20分)16. 简述教师在课堂教学中如何有效地激发学生的学习兴趣。

17. 描述一下你认为的教师职业的特点。

招聘老师的试题及答案

招聘老师的试题及答案

招聘老师的试题及答案一、选择题(每题2分,共10分)1. 教育心理学认为,学习动机的分类不包括以下哪一项?A. 内在动机B. 外在动机C. 情感动机D. 认知动机答案:C2. 在教学过程中,老师应该采用哪种方式来提高学生的参与度?A. 单向讲授B. 互动讨论C. 重复练习D. 随机提问答案:B3. 以下哪一项不是有效的课堂管理策略?A. 明确规则B. 积极反馈C. 惩罚学生D. 建立信任答案:C4. 根据多元智能理论,以下哪一项不属于加德纳提出的智能类型?A. 语言智能B. 逻辑数学智能C. 身体运动智能D. 情绪智能答案:D5. 教师在设计课程时,应重点考虑以下哪一项?A. 教材内容B. 学生兴趣C. 教学方法D. 考试要求答案:B二、填空题(每题2分,共10分)1. 教育的目的是_________,培养_________。

答案:传授知识;培养能力2. 教师在课堂上应_________,以激发学生的学习兴趣。

答案:创设情境3. 有效的课堂互动包括_________和_________。

答案:提问;讨论4. 教师应_________,以促进学生的全面发展。

答案:因材施教5. 教育评价应关注学生的_________和_________。

答案:过程;结果三、简答题(每题5分,共20分)1. 简述教师在教学过程中应如何运用启发式教学法。

答案:教师在教学过程中应通过提出问题、引导思考、鼓励探索等方式,激发学生的学习兴趣和主动性,引导学生自主发现问题、分析问题和解决问题。

2. 描述一下教师应如何平衡课堂纪律和学生自由表达的需求。

答案:教师应制定合理的课堂规则,明确课堂纪律的重要性,同时鼓励学生在遵守规则的前提下自由表达自己的观点和想法,以营造一个既有序又有活力的课堂环境。

3. 请解释一下什么是教育公平,并给出实现教育公平的措施。

答案:教育公平是指每个学生都有平等接受教育的机会和条件,不受性别、种族、经济状况等因素的影响。

招教考试试题及答案

招教考试试题及答案

招教考试试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 教育的本质属性是()。

A. 社会性B. 阶级性C. 人类传承性D. 个体发展性2. 根据皮亚杰的认知发展理论,个体从出生到成人大致经历的四个阶段中,形式运算阶段的年龄大约是()。

A. 0-2岁B. 2-7岁C. 7-11岁D. 11岁以上3. 以下哪个不是教学评价的功能?()。

A. 选拔功能B. 诊断功能C. 导向功能D. 惩罚功能4. 教师职业道德的核心是()。

A. 热爱学生B. 教书育人C. 严谨治学D. 为人师表5. 根据布卢姆的教学目标分类,认知领域的目标可以分为六个层次,其中最高层次是()。

A. 知识B. 理解C. 应用D. 评价6. 教学中“启发式”方法的主要目的是()。

A. 培养学生的记忆力B. 培养学生的逻辑思维能力C. 培养学生的创造力D. 培养学生的自信心7. 以下哪项不属于学校教育的基本原则?()。

A. 因材施教B. 教学相长C. 循序渐进D. 以分为本8. 教师在课堂上使用多媒体教学资源的主要优点是()。

A. 提高教学效率B. 增加学生作业量C. 减少师生互动D. 降低教学成本9. 学生学习动机的激发和维持,主要依靠()。

A. 外部奖励B. 内部兴趣C. 同学竞争D. 家长压力10. 教育心理学中,将学习者在学习过程中出现的一种暂时性的、对新知识理解困难的现象称为()。

A. 学习疲劳B. 学习焦虑C. 学习高原D. 学习障碍二、多项选择题(每题3分,共15分)11. 教学过程中,教师应如何有效地进行课堂管理?()。

A. 制定明确的课堂规则B. 采用惩罚来维持纪律C. 鼓励学生的积极参与D. 忽视学生的个别差异12. 教师专业发展的主要途径包括()。

A. 参加教育培训B. 阅读教育理论书籍C. 与同行交流经验D. 依赖个人直觉教学13. 以下哪些因素可能影响学生的认知发展?()。

A. 家庭环境B. 个人天赋C. 学校教育D. 社会文化14. 教学设计的基本要素包括()。

杭州市教师招聘考试试题

杭州市教师招聘考试试题

杭州市教师招聘考试试题一、选择题(每题2分,共20分)1. 教育的根本任务是()A. 传授知识B. 培养学生的创新能力C. 培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人D. 提高学生的成绩2. 根据《中华人民共和国教育法》,教育应当坚持()A. 以教师为中心B. 以学生为中心C. 以考试为中心D. 以学校为中心3. 教师在教学过程中应遵循的原则是()A. 以教师为中心B. 以学生为中心C. 以教材为中心D. 以考试为中心4. 以下哪项不属于教师职业道德规范的内容?()A. 爱岗敬业B. 尊重学生C. 追求名利D. 终身学习5. 教师在课堂上应如何处理学生的问题?()A. 忽略不计B. 及时解答C. 课后处理D. 让学生自己解决6. 教师在教学设计中应考虑的因素包括()A. 教学目标B. 学生特点C. 教学资源D. 所有以上选项7. 教师应如何对待学生的个体差异?()A. 忽视B. 重视并给予个性化指导C. 统一要求D. 惩罚表现不佳的学生8. 教师在评价学生时,应主要依据()A. 考试成绩B. 学生的日常表现C. 学生的家庭背景D. 学生的外貌9. 教师在班级管理中应采取的策略是()A. 严格管理B. 放任自流C. 民主参与D. 权威控制10. 教师在教学中应如何运用现代信息技术?()A. 完全依赖B. 适当辅助C. 完全排斥D. 随意使用二、填空题(每题2分,共20分)1. 教育是___________和___________的重要途径。

2. 教师应具备的基本素质包括___________、___________和___________。

3. 教学设计应遵循的基本原则是___________、___________和___________。

4. 教师在课堂上应___________学生的问题,并给予___________。

5. 教师职业道德规范的核心是___________和___________。

教师招聘考试试题原题

教师招聘考试试题原题

教师招聘考试试题原题一、选择题(每题2分,共20分)1. 教育的本质属性是()A. 阶级性B. 社会性C. 历史性D. 相对独立性2. 教育的根本任务是()A. 传授知识B. 培养人才C. 促进经济发展D. 提高国民素质3. 教育心理学的主要研究对象是()A. 教育过程B. 教育内容C. 教育方法D. 教育者和受教育者的心理活动4. 教育评价的主要目的是()A. 选拔人才B. 促进学生发展C. 改进教学方法D. 提高教学质量5. 教育法律关系中的主体包括()A. 学生B. 教师C. 学校D. 所有选项6. 教师职业道德的核心是()A. 爱岗敬业B. 教书育人C. 为人师表D. 终身学习7. 教育改革的基本趋势是()A. 教育平等化B. 教育信息化C. 教育国际化D. 教育终身化8. 现代教育技术的主要特点是()A. 多媒体化B. 网络化C. 个性化D. 所有选项9. 教育公平的基本原则是()A. 机会均等B. 条件均等C. 结果均等D. 所有选项10. 教育科学研究的基本方法包括()A. 文献研究法B. 实验研究法C. 调查研究法D. 所有选项二、简答题(每题5分,共20分)1. 简述素质教育的内涵及其实施途径。

2. 论述教师专业发展的重要性及其促进策略。

3. 描述教育评价的功能及其在教育实践中的作用。

4. 阐述现代教育技术在教学中的应用及其对教育的影响。

三、案例分析题(每题10分,共20分)1. 某中学实施了一项新的教学改革,引入了翻转课堂模式。

在实施过程中,部分教师和学生感到不适应,出现了抵触情绪。

请分析可能的原因,并提出相应的解决策略。

2. 在一次学校组织的家长会上,有家长反映孩子在学校遭受了不公平的待遇,如作业量过多、课堂提问机会不均等。

作为教师,你将如何回应这一问题,并采取哪些措施来改善这一状况?四、论述题(每题15分,共30分)1. 论述当前我国教育改革面临的主要挑战及其应对策略。

2. 论述信息技术在现代教育中的作用及其对未来教育的影响。

南阳教师招教考试试题

南阳教师招教考试试题

南阳教师招教考试试题一、单项选择题(每题2分,共10题)1. 教育的根本目的是培养学生的()。

A. 知识水平B. 创新能力C. 社会适应能力D. 道德品质答案:C2. 教师职业道德的核心是()。

A. 爱岗敬业B. 教书育人C. 为人师表D. 终身学习答案:B3. 根据《中华人民共和国教育法》,学校及其他教育机构应当()。

A. 以营利为目的B. 以服务社会为目的C. 以培养人才为目的D. 以提高效益为目的答案:C4. 教师在教学过程中应该遵循的原则是()。

A. 因材施教B. 统一标准C. 忽视个体差异D. 只注重知识传授答案:A5. 学生发展的核心素养包括()。

A. 知识与技能B. 过程与方法C. 情感、态度与价值观D. 以上都是答案:D6. 教师在课堂上应该采用的教学方法是()。

A. 讲授法B. 讨论法C. 合作学习D. 以上都可以答案:D7. 教育评价的主要目的是()。

A. 选拔优秀学生B. 促进学生发展C. 惩罚落后学生D. 增加学生负担答案:B8. 教师在处理学生问题时应该采取的态度是()。

A. 严厉批评B. 耐心引导C. 忽视不管D. 惩罚为主答案:B9. 教师专业发展的核心是()。

A. 教学技能B. 教学理念C. 教学研究D. 教学反思答案:D10. 学校教育与家庭教育的关系是()。

A. 相互独立B. 相互补充C. 相互竞争D. 相互排斥答案:B二、多项选择题(每题3分,共5题)1. 教师在教学中应该注重培养学生的哪些能力?()。

A. 批判性思维B. 创造力C. 团队合作能力D. 应试能力答案:ABC2. 教师职业道德规范包括哪些方面?()。

A. 爱国守法B. 爱岗敬业C. 关爱学生D. 教书育人答案:ABCD3. 教育公平的主要内容有哪些?()。

A. 机会公平B. 过程公平C. 结果公平D. 资源公平答案:ABCD4. 教师在课堂上应该避免哪些行为?()。

A. 体罚学生B. 歧视学生C. 忽视学生D. 过度依赖教材答案:ABCD5. 教师在教学中应该遵循哪些原则?()。

招聘教师考试试题及答案

招聘教师考试试题及答案

招聘教师考试试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 教育的根本目的是培养学生的()。

A. 知识能力B. 创新能力C. 道德品质D. 身体素质答案:C2. 教师在教学过程中应注重培养学生的()。

A. 应试能力B. 批判性思维C. 记忆能力D. 应试技巧答案:B3. 教师职业道德的核心是()。

A. 爱岗敬业B. 教书育人C. 为人师表D. 终身学习答案:B4. 教师在课堂上应该采取的教学方式是()。

A. 单向灌输B. 双向互动C. 以教师为中心D. 以学生为中心答案:B5. 教师在教学中应如何对待学生的错误()。

A. 严厉批评B. 忽略不计C. 耐心指导D. 惩罚答案:C6. 教师在教学中应如何激发学生的学习兴趣()。

A. 增加作业量B. 减少课堂互动C. 创设情境D. 增加考试次数答案:C7. 教师在教学中应如何促进学生的全面发展()。

A. 只关注学科成绩B. 只关注学生特长C. 全面关注学生各方面发展D. 只关注学生兴趣答案:C8. 教师在教学中应如何对待学生的个体差异()。

A. 忽视差异B. 统一要求C. 因材施教D. 只关注优秀学生答案:C9. 教师在教学中应如何对待学生的提问()。

A. 忽视B. 批评C. 鼓励D. 惩罚答案:C10. 教师在教学中应如何对待学生的创造性思维()。

A. 限制B. 鼓励C. 忽视D. 惩罚答案:B二、多项选择题(每题3分,共15分)11. 教师在教学中应具备的素质包括()。

A. 专业知识B. 教学技能C. 情感态度D. 创新能力答案:ABCD12. 教师在教学中应如何对待学生的个性发展()。

A. 尊重B. 忽视C. 引导D. 压制答案:AC13. 教师在教学中应如何对待学生的合作学习()。

A. 鼓励B. 忽视C. 指导D. 反对答案:AC14. 教师在教学中应如何对待学生的自我评价()。

A. 鼓励B. 忽视C. 引导D. 反对答案:AC15. 教师在教学中应如何对待学生的课堂纪律()。

教师招聘考试试题题库及答案

教师招聘考试试题题库及答案

教师招聘考试试题题库及答案一、单项选择题1. 教育的本质属性是()。

A. 传递文化B. 培养人的社会活动C. 传授知识D. 社会化过程答案:B2. 教育心理学研究的核心内容是()。

A. 学习过程B. 教学过程C. 评价过程D. 管理过程答案:A3. 教育的首要任务是()。

A. 传授知识B. 培养能力C. 塑造人格D. 促进全面发展答案:D4. 现代教育技术的核心是()。

A. 多媒体教学B. 网络教学C. 信息技术D. 教学设计答案:C5. 教育公平的基本原则是()。

A. 机会均等B. 资源均等C. 质量均等D. 结果均等答案:A二、多项选择题6. 以下哪些属于教育的基本原则?()A. 尊重学生个性B. 促进学生全面发展C. 教育与生产劳动相结合D. 教育的民族性答案:ABC7. 教师应具备的基本素质包括()。

A. 良好的职业道德B. 扎实的专业知识C. 较强的组织管理能力D. 良好的沟通能力答案:ABCD8. 教学评价的功能包括()。

A. 诊断功能B. 反馈功能C. 激励功能D. 导向功能答案:ABCD三、简答题9. 简述教师职业道德的重要性。

答:教师职业道德是教师职业行为的规范和标准,对教师个人发展、学生健康成长以及教育事业的健康发展具有重要意义。

它不仅关系到教师个人形象和声誉,也关系到教育质量和学生的未来,是教育工作顺利进行的重要保障。

四、论述题10. 论述现代教育技术在教学中的应用及其对提高教学质量的作用。

答:现代教育技术,如多媒体教学、网络教学等,为教学提供了丰富的资源和多样化的教学手段。

它能够激发学生的学习兴趣,提高教学的互动性和实效性。

通过信息技术的应用,教师可以更有效地组织教学内容,实现个性化教学,满足不同学生的学习需求。

同时,现代教育技术也为教学评价提供了便利,有助于教师及时了解学生的学习情况,调整教学策略,从而提高教学质量。

结束语:本试题题库涵盖了教育学、心理学、教育技术等多个方面的知识点,旨在考察教师招聘考试考生的综合素质和专业能力。

教师招聘考试试题及答案1000题

教师招聘考试试题及答案1000题

教师招聘考试试题及答案1000题一、单项选择题(每题1分,共50分)1. 教师职业道德的核心是()。

A. 爱岗敬业B. 教书育人C. 关爱学生D. 为人师表答案:C2. 教师在教学过程中应该遵循的原则是()。

A. 以学生为中心B. 以教师为中心C. 以教材为中心D. 以考试为中心答案:A3. 教师在课堂上应该采取的教学方法是()。

A. 讲授法B. 讨论法C. 合作学习D. 以上都是答案:D4. 教师在批改学生作业时应该注重的是()。

A. 正确性B. 完整性C. 学生的努力程度D. 以上都是答案:D5. 教师在与学生沟通时应该采取的态度是()。

A. 权威B. 友好C. 冷漠D. 以上都不是答案:B二、多项选择题(每题2分,共40分)6. 教师应该具备的素质包括()。

A. 专业知识B. 教育技能C. 良好的沟通能力D. 创新意识答案:ABCD7. 教师在教学设计时应考虑的因素包括()。

A. 教学目标B. 学生特点C. 教学资源D. 教学评价答案:ABCD8. 教师在班级管理中应该扮演的角色包括()。

A. 领导者B. 组织者C. 协调者D. 服务者答案:ABCD9. 教师在进行教学反思时应该关注的方面包括()。

A. 教学内容B. 教学方法C. 学生反应D. 教学效果答案:ABCD10. 教师在促进学生发展时应该采取的措施包括()。

A. 激发学生兴趣B. 培养学生能力C. 鼓励学生创新D. 引导学生合作答案:ABCD三、判断题(每题1分,共10分)11. 教师应该在课堂上完全按照教学计划进行教学。

()答案:错误12. 教师应该鼓励学生提出问题并积极参与课堂讨论。

()答案:正确13. 教师应该对学生的错误进行严厉批评以促使其改正。

()答案:错误14. 教师应该在课堂上使用多媒体教学以提高教学效果。

()答案:正确15. 教师应该对学生的个人隐私保持尊重和保护。

()答案:正确四、简答题(每题5分,共20分)16. 简述教师在教学中应该如何激发学生的学习兴趣。

招教考试试题及答案

招教考试试题及答案

招教考试试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 教育的根本任务是:A. 传授知识B. 培养能力C. 培养学生的创新精神和实践能力D. 进行思想品德教育2. 根据皮亚杰的认知发展理论,儿童在7-11岁之间通常处于:A. 感觉运动阶段B. 前运算阶段C. 具体运算阶段D. 形式运算阶段3. 教育心理学中的“最近发展区”概念是由以下哪位心理学家提出的:A. 弗洛伊德B. 斯金纳C. 维果茨基D. 埃里克森4. 在教学过程中,教师应如何对待学生的错误:A. 严厉批评B. 忽视C. 鼓励学生找出错误并改正D. 惩罚5. 以下哪项不属于课堂教学的基本原则:A. 启发性原则B. 循序渐进原则C. 因材施教原则D. 单一教学原则6. 教育评价的最终目的是:A. 选拔优秀学生B. 促进学生全面发展C. 完成教学任务D. 提高教学质量7. 以下哪项不是学生心理健康教育的内容:A. 情绪管理B. 人际关系处理C. 学习成绩提升D. 自我认知8. 教师职业道德的核心是:A. 爱岗敬业B. 尊重学生C. 终身学习D. 遵守法律法规9. 现代教育技术中,多媒体教学的优势不包括:A. 提高教学效率B. 增强教学的互动性C. 降低教学成本D. 丰富教学内容10. 班级管理中,以下哪种方式不属于有效的激励手段:A. 物质奖励B. 精神激励C. 惩罚D. 表扬和鼓励二、简答题(每题10分,共20分)1. 简述如何运用启发式教学法提高学生的学习兴趣。

2. 描述一下班级管理中如何进行有效的沟通。

三、论述题(每题30分,共60分)1. 论述在当前教育环境下,如何培养学生的创新能力和实践能力。

2. 论述教师如何通过自我发展来提升教学质量。

四、案例分析题(共40分)某班级学生在课堂上玩手机,老师发现后严厉批评并没收了手机。

请分析老师的做法是否妥当,并提出改进建议。

答案:一、选择题1-5: C C C D D6-10: B C C C C二、简答题1. 启发式教学法通过提出问题、激发学生的好奇心和探索欲,引导学生自主思考和解决问题,从而提高学生的学习兴趣。

教育机构2024年教师招聘试题集

教育机构2024年教师招聘试题集

教育机构2024年教师招聘试题集一、选择题1、教育的本质特点是()A 传授知识B 培养人才C 促进社会发展D 有目的地培养人2、被称为“教育学之父”的是()A 夸美纽斯B 赫尔巴特C 杜威D 洛克3、决定教育性质的根本因素是()A 生产力B 政治经济制度C 文化D 科学技术4、我国教育目的的理论基础是()A 个人本位论B 社会本位论C 马克思关于人的全面发展学说D 教育无目的论5、学生在教育过程中()A 是被动的客体B 是主体也是客体C 是主体D 是主导6、课程的核心要素是()A 课程目标B 课程内容C 课程组织D 课程评价7、教学过程的中心环节是()A 感知教材B 理解教材C 巩固知识D 运用知识8、教学工作的中心环节是()A 备课B 上课C 课外辅导D 学业成绩的检查与评定9、最早提出“班级”一词的是()A 埃拉斯莫斯B 夸美纽斯C 马卡连柯D 杜威10、班主任工作的中心环节是()A 了解和研究学生B 组织和培养班集体C 做好个别教育工作D 统一多方面的教育力量二、填空题1、教育是一种有目的地培养人的________活动。

2、现代教育具有公共性、生产性、科学性、国际性、________和终身性。

3、影响个体身心发展的因素主要有遗传、________、环境和个体主观能动性。

4、教师的专业素养包括专业知识、专业技能和________。

5、我国新型师生关系的特点是尊师爱生、民主平等、________和心理相容。

6、教学方法包括讲授法、谈话法、讨论法、________、演示法和参观法。

7、德育过程由教育者、受教育者、德育内容和________四个相互制约的要素构成。

8、品德的心理结构包括道德认识、道德情感、________和道德行为。

9、课外活动的组织形式主要有群众性活动、小组活动和________。

10、学校教育制度在形式上的发展经历了前制度化教育、制度化教育和________教育。

三、简答题1、简述教育与生产力的关系。

招教考试笔试注意事项

招教考试笔试注意事项

招教考试笔试注意事项
嘿!朋友们,今天咱们来好好聊聊招教考试笔试的那些注意事项呀!
首先呢,准备工作可是超级重要的。

哎呀呀,在考试之前,一定要把需要的证件都准备齐全喽!像身份证、准考证,这可都是入场的“敲门砖”呢。

如果到了考场发现没带,那可就糟糕啦!还有呀,提前熟悉考场的位置和周边环境也是必不可少的。

不然考试当天,你要是找不到考场,急得满头大汗,那可就影响心情和发挥啦!
再来说说考试时间。

哇,这可是个关键!一定要提前设置好闹钟,保证自己能按时起床,有充足的时间到达考场。

千万别因为睡过头而错过了考试,那得多后悔呀!而且,在考试过程中,也要合理分配好时间。

不要在一道难题上纠结太久,不然可能会导致后面的题目没有时间做呢。

说到答题技巧,这也有不少讲究呢!对于选择题,一定要认真审题,看清题目要求,可别粗心大意选错啦。

对于简答题和论述题,要有清晰的思路和逻辑,分点作答能让答案更加有条理。

哎呀呀,字迹也要尽量工整,这样能给阅卷老师留下好印象哟!
还有,复习也是重中之重。

在考前的这段时间里,要有重点地进行复习。

把那些常考的知识点多过几遍,易错的题目再做一做。

哇,可别觉得自己已经掌握了就掉以轻心,多巩固才能更扎实呀!
另外,心态也很关键呢!不要太紧张,相信自己的努力和准备。

哎呀呀,以平常心去对待考试,发挥出自己的正常水平就行啦。

考试的时候,要遵守考场纪律。

不要想着作弊,这可是绝对不允许的呀!一旦被发现,后果可是很严重的呢。

最后呀,希望大家都能在招教考试笔试中取得好成绩,实现自己的教师梦想!加油加油!。

2024石家庄幼儿师范高等专科学校教师招聘考试笔试试题

2024石家庄幼儿师范高等专科学校教师招聘考试笔试试题

2024石家庄幼儿师范高等专科学校教师招聘考试笔试试题一、单选题1.大学生遇到困难和挫折时,容易悲观失望,难以自拔;面对某些生活事件,往往只考虑眼前利益,很难全面长远的看问题。

这说明其情绪具有的特点是()。

A.狭隘性B.敏感性C.强烈性D.波动性【答案】:A2.关于高校教学与科研关系,表述不正确的是()A.现成的研究活动未必都能直接引入教学过程B.高校的教学与研究相互依存、相互促进C.现成的研究成果都能直接作用教学内容D.高校的教学与研究是两种活动过程有别的活动【答案】:C3.学科制度是指学科人在建设学术、生产系统性高深知识过程中—1 —必须遵守的体制安排和()。

A.道德准则B.行为约束C.基本要求D.指导方法【答案】:B4.普通教育课程又称(),是高等学校所有专业的学生都必修的共同课程。

A.专业课程B.公共基础课程C.一般基础课程D.技术基础课程【答案】:B5.高校教师专业发展的学校推动模式不包括()。

A.校本培训模式B.自我实现模式C.社会许可模式D.派出培训模式【答案】:B6.以“项目为主线,教师为引导,学生为主体”的教学法称作()。

A.问题教学法B.案例教学法—2 —C.项目教学法D.发现教学法【答案】:C7.俗话说“满招损,谦受益”“虚心使人进步,骄傲受人落后”,教师在团队合作中,最好首先做到()。

A.谦虚为怀、戒骄戒躁B.凡是不要先出头C.严以律己,以诚待人D.相互帮助通力合作【答案】:A8.大学生心理发展的主要特点是()。

A.兴趣与职业尚未直接发生联系B.个性发展尚不够成熟和稳定C.情绪强烈,情感内容日益丰富D.智力发展尚未达到最佳水平【答案】:C9.下列选项中,不属于合理宣泄调节情绪的方法是()。

A.写日记B.运动调节C.倾诉D.矫正不良认知【答案】:D—3 —10.高等教育评价可包括高校的自我评价、政府的行政性评价和社会的第三方评价,其中最为基础的评价是()A.政府的行政性评价B.高校的自我评价C.社会的第三方评价D.来自政府和和社会的外部评价【答案】:B11.设立独立设置的学院应符合以下规定:()。

范县招教考试内容及范文

范县招教考试内容及范文

范县招教考试内容及范文一、范县招教考试内容。

1. 教育基础知识。

教育学原理。

这部分就像是教育的“宪法”,规定着教育的方方面面。

你得知道教育的起源,像神话起源说,那是古人对教育来源充满幻想的解释,还有生物起源说、心理起源说这些更科学一点的观点。

教育目的也是重点,是要培养全面发展的人呢,还是侧重于某种技能的培养,这关系到整个教育的方向。

教学原则和方法就更实用了,像直观性原则,就是让学生通过直观的东西,比如图片、实物等更好地理解知识。

你要是讲数学的几何图形,拿个模型给学生看,那就是直观性原则的体现。

教育心理学。

这是研究学生怎么学习、教师怎么教学的学问。

学生的学习动机很关键,有的学生是为了得到表扬而学习,那是附属内驱力在起作用;有的学生是对知识本身感兴趣,这就是认知内驱力。

学习迁移也很有趣,比如你学会了骑自行车,再去学骑摩托车就会容易些,这就是正迁移。

教师得了解这些,才能更好地引导学生学习,针对不同的学习心理特点来设计教学。

教育法律法规。

2. 学科专业知识。

要是考数学老师,那数学的基础知识得扎实。

从数与代数到图形与几何,从函数到数列,都要精通。

比如说函数,一次函数、二次函数的图像和性质得清楚得很。

还有数学的解题方法,像分析法、综合法,怎么用这些方法去解复杂的数学题,这是数学学科专业知识考察的关键。

3. 公共基础知识。

这里面包含的内容可杂了。

有政治方面的,像马克思主义基本原理,什么唯物论、辩证法,得能理解。

比如说辩证法中的矛盾观点,矛盾的普遍性和特殊性,在生活中到处都能找到例子,人都有优点和缺点,这就是矛盾的普遍性,而每个人的优缺点又不一样,这就是特殊性。

还有历史知识,中国古代史、近代史、现代史,像鸦片战争为什么是中国近代史的开端,它对中国社会产生了哪些深远的影响,这些都是考点。

另外,还有一些时事政治,当前的国内外大事,像国家的一些重大政策方针等。

二、范文示例(以教师职业的理解为题)教师,这是一个古老而又永远充满活力的职业。

范县招教考试内容及范文

范县招教考试内容及范文

范县招教考试内容及范文一、范县招教考试内容。

1. 教育基础知识。

教育学原理。

这部分就像是教师这个职业的操作手册的理论基础。

你得知道教育的本质是什么,像教育是一种有目的地培养人的社会活动。

从古代的孔子讲学,到现代的多媒体课堂,教育的本质其实一直都围绕着如何把人变得更有知识、更有品德。

在范县招教考试里,可能会问你教育目的的价值取向,是个人本位呢,还是社会本位?比如说个人本位可能更强调个人的发展,像卢梭就觉得教育应该遵循儿童的自然天性,让孩子自由成长;而社会本位则考虑教育对社会发展的贡献,像柏拉图的教育理念就比较注重为理想国培养合格的公民。

教育心理学。

教育法规与政策。

教师职业道德规范。

简单来说,就是当老师要有师德。

“爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习”这几条是基本要求。

比如说关爱学生,可不是只在口头上说说,要体现在行动上。

像范县的老师,在冬天要关心学生有没有穿暖,在学习上有没有遇到困难。

考试可能会让你分析一个教师的行为是否符合职业道德规范,如果一个老师只关心成绩好的学生,对成绩差的学生不闻不问,那肯定是不符合关爱学生这一条的。

2. 学科专业知识。

以语文为例。

以数学为例。

对于数学学科,基础知识要扎实。

从数与代数方面,整数、小数、分数的运算要熟练,方程的解法得精通,像一元二次方程的求根公式得牢记。

几何图形方面,三角形、四边形、圆的性质和定理要清楚,比如三角形内角和是180度,平行四边形的对边平行且相等。

函数也是重点,一次函数、二次函数、反比例函数的图像和性质要掌握,考试的时候可能会让你根据函数的表达式画出图像,或者根据图像求出函数的表达式。

3. 公共基础知识(部分地区可能涉及)这部分涵盖的内容可就广了。

有政治方面的,像马克思主义哲学原理,要理解辩证唯物主义和历史唯物主义,物质和意识的关系等。

经济知识也可能考到,像宏观经济学里的通货膨胀、通货紧缩的概念和应对措施。

还有历史知识,从古代史到近代史,范县当地的历史文化也可能会涉及一点,毕竟了解当地的历史文化有助于更好地在当地进行教育工作。

宝山区教师招聘考试试题

宝山区教师招聘考试试题

宝山区教师招聘考试试题一、选择题(每题2分,共20分)1. 教育的根本任务是()。

A. 传授知识B. 培养人才C. 促进经济发展D. 传承文化2. 教师职业道德的核心是()。

A. 爱岗敬业B. 为人师表C. 终身学习D. 教书育人3. 根据《中华人民共和国教育法》,教育应当()。

A. 坚持社会主义方向B. 坚持共产主义方向C. 坚持资本主义方向D. 坚持个人主义方向4. 学生在课堂上突然晕倒,教师应该()。

A. 立即拨打急救电话B. 继续讲课C. 让学生自己站起来D. 让学生休息一下5. 教师在教学过程中应该()。

A. 只关注成绩优秀的学生B. 只关注成绩较差的学生C. 关注所有学生的发展D. 只关注自己的教学进度6. 教师在课堂上应该()。

A. 只讲授教材内容B. 只进行课堂讨论C. 结合实际,灵活运用教材D. 只进行实验操作7. 教师在评价学生时应该()。

A. 只评价学生的成绩B. 只评价学生的行为C. 综合评价学生的知识、能力、态度D. 只评价学生的出勤情况8. 教师在与家长沟通时应该()。

A. 只谈论学生的问题B. 只谈论学生的优点C. 客观、全面地反映学生的情况D. 只谈论学生的家庭情况9. 教师在处理学生冲突时应该()。

A. 立即惩罚冲突双方B. 让冲突双方自己解决C. 了解情况,公正处理D. 忽视冲突,不采取任何措施10. 教师在自我发展中应该()。

A. 只关注自己的教学技能B. 只关注自己的学术研究C. 关注自己的全面素质提升D. 只关注自己的工资待遇二、填空题(每空1分,共10分)1. 教师的职责是教书育人,_______,_______。

2. 教师应该具备_______,_______,_______等基本素质。

3. 教师在教学中应该坚持_______,_______,_______的原则。

4. 教师在评价学生时应该遵循_______,_______,_______的标准。

5. 教师在与家长沟通时应该保持_______,_______,_______的态度。

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教师招聘考试结构化面试冲刺题1、你怎么理解“为人师表”?2、现在的孩子越来越自私了,你认为是这样吗?为什么?3、现在有“贵族学校”、“贵族班”,对此有何评价?4、一名班主任以严格管理著称,教学成绩优秀,一名女生因早恋,成绩大幅度下降,班主任十分生气,在全班点名批评了这名女生,结果这位女生从教学楼跳楼自杀,你怎么看?5、俗语说:家有半头粮不孩子王,你为什么选择教师职业?6、假若你是校长,你们学校有部分优秀教师,下班时候在家辅导学生,你对这种现象怎么看?你如何处理?7、新学期领导调你到一个双差班去当班主任,你怎么办?8、对孩子教育的分歧要让孩子知道吗?你诊断怎样化解这种矛盾和分歧的?9、请你谈谈在优越的环境(学校)和在相对更差的环境里哪个对孩子的成长更有利?为什么?10、校长委托组织一次夏令营活动,你怎么开展工作?11、小皇帝读书了,家庭中对孩子的教育发生过矛盾?作为教师对此你怎么看?12、结合你所报考教学专业,谈谈你如何处理好执行新课程标准和教学改革的关系?13、随谈你对儿童教育的见解?下面是两则广告创意:奔驰车的广告:遍布世界各地的奔驰车维修站,维修人员无事可干,闲得无聊。

丰田汽车的广告:车到山前必有路,有路必有丰田车。

从创意的角度,可以看到创意在企业的发展过程中,是何等的重要,创意不仅仅体现在广告中,在社会生活的方方面面,也无处不体现创意的重要。

14、请谈谈你是怎么看待教学创意?15、你的一个很好的教学改革方案,不仅没得到校长的采纳,反而说你异想天开,你怎么办?16、你组织学生一次户外活动,有个同学突然中暑,你怎么处理?河南招教面试历年经典真题实例【题1】为什么学生会偏科?【应试者作答摘录】学生偏科有很多因素,专家认为态度是最主要的。

你只要下定决心去学一门功课,无论周围有什么影响你,你都可以坚持下去。

兴趣也是主要的,只要你有心去培养学习兴趣,不管你是否喜欢这门功课,你都会变得比以前更加感兴趣。

老师只能教你如何去学,即使你感觉他教得不好,但只要你有心,还是会学好的。

【参考答案】现代教育中学生偏科是一个普遍存在的现象,综合考虑学生偏科主要有下列三大原因:(1)教师问题。

小学生偏科,受教师影响较大。

有的学生可能是因为喜欢某个老师而喜欢学习她所教的科目,也可能因为不喜欢某个老师连带地也不喜欢这门科目。

(2)家庭环境影响。

家庭特殊的文化氛围和家长的某些爱好以及家长职业差异会诱发学生偏科。

父母对某一学科主观上的重视程度也会导致学生的偏科。

(3)学生原因。

学生自身的智力和非智力因素也是造成学生偏科的原因,对某门课感兴趣或学得轻松就喜欢学习,不感兴趣或学得费劲就抵触这门课。

【题2】你同意“没有不合格的学生,只有不合格的教师”这句话吗?【应试者作答摘录】这句话不过是一句教师的自勉之语,但如果将其用于判定一位教师是否合格,那教师们就要被全部列入“不合格”的行列了。

万世师表的孔老夫子有弟子三千,贤者却不过七十二人。

个体发展受很多因素的影响,如遗传、环境以及学生的主观能动性等,“只要功夫深,铁杵磨成针”,但前提是,手上拿的是铁杵。

即使是世界上最优秀的教师,如果面对的是低能的、毫无学习动机的学生,也将会一筹莫展。

学生不是二十四小时只和老师在一起,他们要受到家庭、社会、各种环境的影响,而这些影响往往超过了教师对其产生的影响。

因此,一个学生是否优秀与教师有很大的关系,但并不是教师所能决定的。

【参考答案】这句话源于教育家陈鹤琴的一句名言“没有教不好的学生,只有不会教的老师”。

“没有不合格的学生,只有不合格的教师”这句话强调的是教育者对孩子的一种责任与信念和教育者基于这种责任与信念对自己的严格要求。

这句话的真理性在于:不轻易对任何学生丧失信心。

换句话说,这句话只是教育者严于律己的座右铭,而非一种教育评价标准。

有没有“教不好的学生”?我的回答是:“可以说没有,也可以说有。

”说“没有”,必须具备两个条件:第一,家庭教育和社会教育非常理想,只差学校教育这一环;第二,“好”的标准不是一个确定的标准,而是针对每一个具体学生,让他们在原有的基础上有所进步,这里的进步可能是综合的,也可能是某一方面的。

说“有”,是因为在现在的评价背景下,即使老师“会教”,可“教不好的学生”仍然大批量地存在。

道理很简单:无论高考还是中考,都是选拔性考试,其目的就是要让一部分学生被淘汰,如果把“教不好”的——都教“好”了,还怎么“选拔”?即使抛开考试评价不说,就以思想品德教育而言,是不是所有的学生都能被“教好”呢?理论上好像是这样的。

因为任何人一出生,都是一张白纸,谁也不会一出生就带来一身恶习。

但问题是,我们教育所面对的不是一张白纸,而是已经被家长、被社会涂抹过许多印迹的纸,要想在这张纸上重新画出美丽的画,不是不可能,但是无法保证百分之百成功。

家长是孩子的第一任老师,是教育这一链条上的第一环,我们面对的学生已经是被加工过的半成品;同时,孩子还潜移默化地受着社会的影响——这都决定了我们的教育不是从零开始。

我一直坚信,教育是有所作为的。

因此,在我的教育历程中,我总是问自己:对于具体的某一个“后进生”,我是否已经尽到了我能够尽的最大努力?实践告诉我,如果我们不用一把尺子衡量学生,绝大多数“后进生”都会有进步的——不一定成为栋梁之才,但至少可以成为一个合格的公民,成为最好的自己。

同时,我也始终认为,学校教育不是万能的。

在一个人的成长过程中,学校教育的作用最多占三分之一,另外两个三分之一分别是学生所受到的非学校教育(包括家庭教育、社会教育)以及学生自己的自我教育。

我们不能做超出我们能力和责任的事,我们只能在我们力所能及的范围内,尽可能地把我们的工作做好——这样,即使个别学生最终也没有被“教好”,我们也问心无愧!“没有教不好的学生,只有不会教的老师”——如果这是教师的自励,我对这样的教师表示敬意;如果有人以此苛求教师,我对这样的苛求者表示遗憾!【题3】你觉得怎样才能上好第一节课?【应试者作答摘录】首先,为了让学生信服你,学好你这一门课,你必须在第一节课中让学生产生兴趣,否则以后的教学会事倍功半。

其次,第一节课要让学生感受到你对他们的期望。

任何一位学生都希望得到老师的认可,这是一个人的自尊心所决定的。

因此,在上第一节课时,要让学生感受到一种温暖,面部表情要丰富,不要半死不活的,把生活中的情绪弄到课堂上是相当不聪明的做法,那只是搬起石头砸自己的脚,自作自受。

再次,让学生明白所教科目的主要内容,激发其学习的兴趣。

兴趣是成功的关键起点。

作为教师要想办法让学生产生兴趣。

这不是一件容易的事情,但也是不得不做的事,也是最重要的事,不能偷懒,否则会让你后悔的。

最后,向学生提出要求。

无规矩不成方圆。

必须让学生明白今后应该怎么样做,如何学好这一科目。

这样可以为以后上课节省一些组织教学的时间,到时就不会手忙脚乱,浪费太多的上课时间来让学生明白一些做法。

【参考答案】“好的开始是成功的一半”,重视第一节课是为人师者都要重视的问题。

在第一节课中,给学生留下一个好的第一印象,是建立良好师生情感的重要保障。

教师若能给学生留下一个好的第一印象,就能在学生中树立好的形象和较高的威信,从而建立良好的师生情感,为以后上好这门课打下良好的基础。

第一印象主要包括以下几点:(1)注重仪表美。

教师在走进教室之前,对自己的服装和发型应适当讲究一点,打扮得体、朴素、自然、大方。

留给学生一个美的第一印象。

(2)注重感情因素。

在第一节课中,教师应注重自己情感的发挥,在教学的每一个环节上都应包含“情”。

通过自己充沛的精力、饱满的情绪、昂扬的激情感染学生、激励学生。

上课过程中,应充分利用面部表情表达自己的情感,经常保持轻松愉快的心情,面带微笑,幽默风趣。

在第一堂课中,教师一定要及时把自己关心爱护学生、乐于帮助学生的思想表露出来,取得学生的认可,为建立比较融洽的师生关系打下良好的基础。

(3)注重业务水平的发挥。

第一堂课与一般课不同,一般课的授课内容是固定的,主要是传授新知识,而第一堂课内容则不受教材的限制。

更多的是充分运用教师渊博的知识,发挥自己的优势,上活上好这堂课。

这就要求教师首先要认真备好课,把渊博的知识和相关的素材有机地结合起来,合理地安排教学过程,课堂上的每一句话,都要围绕主题开展。

同时要精心设计板书,处理好语言的叙述与板书之间的关系,使学生感到有节奏感,不至于使课堂沉闷、单调。

其次是脱稿授课,这样有利于把课讲活,学生会觉得这位老师对课程熟悉、有水平。

(4)培养学生对本课程学习的兴趣。

第一堂课的任务之一,是培养学生对本课程学习的兴趣。

为此,我认为,应使学生明白本课程要学习些什么,让学生了解本课程的大概内容,知道将来能学到哪些知识和技能,有助于激发学生的学习热情;其次,应使学生明白为什么要学习本课程。

河南招教各科目面试经典真题(附答案)(七)英语学科作为小学英语教师,你认为如何给小学生上好英语课?【参考答案】小学生的年龄一般是六至十二岁,属于童年期,正处于心理发展变化的关键时期。

在这一时期,儿童的心理变化和大脑思维最活跃。

根据儿童时期的特点,我认为在小学英语课上应该做好以下几点:1.重视持续培养和激发学生学习英语的浓厚兴趣。

在英语教学过程中,要把握好小学生的初步兴趣,这种初步兴趣就是学生在开始学习英语时有一种很强的好奇心,而这种初步兴趣是极不稳定的。

作为教师要使学生对学习英语的兴趣持续下去,并升华为热情和爱好,就要在教学活动中下工夫,要懂得童年期的心理特征,要懂得小学生对学习英语的兴趣主要不是来源于英语语言本身,更多的则是来自于英语教学活动的形式。

如果教师所设计的教学形式不符合小学生的认知规律和心理特征,那么,学生对英语学习的初步兴趣就会丧失殆尽,更谈不上对英语的热情和爱好了。

2.在教学活动中,要有和谐的语言教学氛围。

在课堂上,教师态度和蔼,平易近人,语言里要流露出安慰和鼓励,这样才能提高学生的学习热情和树立学好英语的信心。

任何训斥、讥笑和讽刺都不利于双边活动的开展,还将削弱学生学习英语的积极性。

在教学活动中,教师还应该积极地关心、帮助学生,积极引导他们参加集体活动。

对有困难的学生更要耐心帮助,同时鼓励他们要互相关心和帮助,使教学活动得以顺利进行。

3.要重视学生基本技能和学习习惯的培养。

在培养技能方面,教师在教学活动中不能灌输大量的语言知识,要充分利用图片、挂图、实物、幻灯、录音、录像等开展多种形式的英语游戏、学唱英语竞赛、表演、学唱英语歌曲等活动,做到寓教于乐,使学生置身于情境之中,使学生的听力、英语的口头表达能力及实际运用英语的能力得到巩固和提高。

要重视英语的基础训练,从而使学生获得一些运用英语的基本技能。

在培养习惯方面,教师在开展灵活多样的教学活动的同时,要多为学生创造一些运用英语的语言环境,让学生多听、多说、敢于大胆开口,要体现出学生的主体作用,使学生养成良好的语言习惯。

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