农村基层党组织建设调研报告
基层党组织规范化建设调研报告四篇(可供参考)
基层党组织规范化建设调研报告四篇（篇一）为贯彻落实全面从严治党要求，加强和规范党内政治生活，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，全面提高本局党的建设科学化水平，根据《中共河南省水文水资源局委员会关于推进基层党组织规范化建设的意见》（豫水文党〔**〕10号），结合本单位实际，驻马店局党总支强化组织领导，坚持督查指导，切实加强本单位基层党组织规范化建设，现将有关调研情况报告如下：一、规范党建基础，推进组织体系和班子队伍建设规范化根据《中共河南省水文水资源局委员会关于做好基层党组织换届选举的通知》（豫水文党〔**〕18号）等相关文件精神，按照程序规范、发扬民主的原则，我局积极完成了党组织的换届选举工作。
目前驻马店局党总支下设三个党支部，共有党员**名，包含退休党员15名。
其中机关党支部党员39名，**水文局党支部党员10名，新蔡水文局党支部党员11名。
党总支支委成员共5人，包括书记1人、副书记1人，纪检委员、宣传委员、组织委员兼青年委员各1人。
机关党支部支委成员共3人，包括书记1人，组织委员兼纪检委员、宣传委员兼青年委员各1人。
**水文局党支部支委成员共3人，包括书记1人，组织委员兼纪检委员、宣传委员兼青年委员各1人。
新蔡水文局党支部支委成员共3人，包括书记1人，组织委员兼纪检委员、宣传委员兼青年委员各1人。
基层党组织基本覆盖全部测站和测区水文局，组织机构健全完善、设置规范清晰。
领导班子结构优化合理、成员责任明确、工作能力过硬。
驻马店水文局进一步强化基层党组织功能，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，为推进水文事业改革发展提供坚强的组织保证。
二、加强党员管理，推进党员教育管理规范化驻马店水文局党总支通过“三要、四先”等载体，使共产党员模范作用得到了充分发挥。
一是开展“三要”活动，激发党员工作热情。
在全体共产党员中广泛开展“党员勇于站在排头，要让群众看见党；党员带头弘扬正气，要让群众相信党；党员关心青年成长，要让群众靠近党”的“三要”活动。
农村基层组织建设调研报告（3）
农村基层组织建设调研报告（3）农村基层组织建设调研报告（三）要进一步深入开展农村党建主题活动。
在农村基层党组织中继续扎实开展“三项活动”（三级联创、双带两示范、党员承诺制），使党建工作的各项目标和任务在活动中得到落实和深化。
特别是在“五个好”党组织建设上，集中在缺项、薄弱环节上找差距，找原因，抓好改进提高。
要抓典型，依*典型的示范、引导、激励和辐射作用，推动农村基层党组织建设不断创新发展。
（四）要进一步增强农村基层党组织为群众服务的经济能力。
在新时期，要发挥好农村基层党组织的作用，在很大程度上取决于村级经济的发展壮大。
只有集体经济发展起来，农村才能解决有钱办事、集中资金办大事的问题。
也只有通过集体经济的发展和壮大，才能强化村级社会化服务，为农民搞好产前、产中、产后服务，帮助农民解决一家一户办不了也办不好的事，真正为农民排忧解难。
因此，要把发展村级集体经济作为发挥村党支部战斗堡垒作用的重要突破口，继续把发展集体经济纳入村经济发展规划，坚持因地制宜，发挥各自优势，围绕稳定农村政策、调整经济结构，寻求新的经济增长点，不断发展壮大集体经济，增强为农民服务的实力和农村基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力。
（五）要进一步加强农村基层党组织作风建设。
要继续巩固和发展先进性教育活动成果，把群众的呼声作为第一信号，把群众的需要作为第一选择，把群众的满意作为第一标准，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，一心一意帮助群众致富，想方设法为群众排忧解难。
深入开展“两个务必”的教育，真正从思想上解决好“为群众”的问题，切实转变工作作风，使农村基层干部发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能忍耐的精神，在感情上心系群众、行动上深入群众，脚踏实地为群众谋利益。
建立服务群众的长效机制，继续坚持领导干部党建联系点制度，为群众多为实事，多办好事。
继续健全和完善党务公开、政务公开、村务公开、财务公开、依法治村、民主管理等制度，切实作到按制度办事，用制度管人，促进农村工作规范化。
关于如何加强农村基层党组织建设的调研报告
关于如何加强农村基层党组织建设的调研报告随着农村经济的发展和城乡一体化进程的加速，农村基层党组织建设日益成为当前关注的重点。
本文通过对于当前农村基层党组织建设的现状进行调研，总结出了加强农村基层党组织建设的主要途径和建议。
一、农村基层党组织建设的现状目前，尽管一些地区的农村党组织建设已经取得了较大的进展，但也存在一些问题。
首先，由于一些地区的基层党组织数量庞大、工作难度大，许多基层党组织的建设形同虚设，党员参与度低，并且不能有效地组织农村居民参与到建设中来。
其次，由于某些干部在基层党组织建设中缺乏有效的引导和指导，许多党组织存在盲目性、重复性等问题。
此外，农村党组织的信息化建设还有待提高，信息化手段对于党员和居民的思想引导和教育具有深远意义。
二、农村基层党组织建设的主要途径和建议（一）开展党员教育活动基层党组织应该加强党员教育活动，提高党员的思想政治素质。
具体而言，应该注重培训党组织书记、组织委员等岗位的党员，增强他们的组织能力、沟通能力和推动力。
同时，还应该开展以党员大课堂、座谈交流会等形式的教育活动，帮助党员跟进党的政策、方针和路线，增强党员的认识和自信心。
（二）强化党组织的管理基层党组织应该强化组织管理，开展全员组织谈话，清理虚假党员，对党员的参与度、工作效果进行考核，并且定制相应的奖惩制度。
党组织书记应该成为基层组织的灵魂人物，充分发挥其作用，把党员的工作过程充分引导到了组织领域。
（三）充分利用科技手段基层党组织应该充分利用科技手段，提升工作效率，充分利用网络、软件等开展党员教育和组织工作。
党员之间可以通过手机短信、企业微信等互联网平台进行沟通交流，可以大幅度提高党员和党代表的组织能力和成效。
（四）加强与农村居民的互动基层党组织应该积极联系农村居民，组织社区志愿者、帮扶团队等活动，在广泛地宣传基层党组织的责任和作用，营造良好的党员和群众组织环境。
诚如以上所述，农村基层党组织建设正是一个长期复杂的过程。
基层组织建设调研报告
基层组织建设调研报告
《基层组织建设调研报告》
摘要：基层组织建设是党的一项重要工作，对于保障党的执政地位、提高治理效能、加强群众基础具有重要意义。
通过对基层组织建设情况进行深入调研，可以发现基层组织建设的现状和存在的问题，同时为进一步改进和加强基层组织建设提供科学依据。
一、调研方法
我们采用问卷调查、访谈、观察等方法，广泛收集基层党组织的建设情况，并对相关政策文件进行梳理分析。
二、调研结果
1.基层组织基本情况
我们调研了10个基层党组织，发现大部分基层组织人员结构合理、党员素质较高，但也存在党员纪律性不强、党员参与度不高等问题。
2.基层组织建设存在问题
在调研中发现，基层组织存在组织活力不足、工作任务重、宣传工作滞后等问题，需要加强建设。
3.基层组织建设对策
我们认为，应当积极引导基层组织切实转变工作作风，加强党员教育和管理，提高基层组织的凝聚力和战斗力。
三、调研成果应用
我们的调研成果为基层组织建设提供了科学依据，为下一步制
定相关政策和措施提供了重要参考。
同时，我们也向相关部门提出了一些建设性的建议，得到了积极响应。
结语
通过本次调研，我们深刻认识到基层组织建设的重要性，也明确了基层组织存在的问题和应对策略。
我们将继续关注基层组织建设的进展，为党的事业发展贡献自己的力量。
注：以上为本次基层组织建设调研报告的主要内容，具体数据和调研方法请参阅详细报告。
农村党建工作调研报告
调研报告一、引言农村党建工作是党的建设的重要组成部分，是推进农村改革发展、提升农村治理能力和服务水平的关键环节。
为了深入了解当前农村党建工作的现状和存在的问题，提出针对性的对策建议，我们进行了深入的调研。
二、农村党建工作现状1、组织建设逐步加强调研发现，各地农村党组织建设逐步加强，基层党组织覆盖面不断扩大，组织设置更加灵活多样。
同时，党员队伍结构不断优化，年轻化、知识化程度逐步提高。
2、制度建设逐步完善农村党建工作制度建设逐步完善，制定了一系列规章制度和实施细则，涉及组织生活、民主决策、党风廉政等方面。
这些制度的实施，为农村党建工作的规范化、科学化提供了有力保障。
3、服务能力不断提升农村党组织在服务群众、推动发展方面发挥了重要作用。
通过开展各种形式的志愿服务、帮扶活动，为农民群众解决实际困难，推动农村经济社会发展。
三、存在的问题及原因分析1、思想认识不到位一些基层干部对农村党建工作的重要性和必要性认识不足，存在重经济轻党建的现象。
这导致农村党建工作缺乏足够的重视和支持，影响了工作的深入开展。
2、工作方式方法单一一些农村党组织在开展工作时，缺乏创新性和针对性，方式方法单一，难以满足农民群众的实际需求。
同时，对新兴媒体和信息技术的运用不足，影响了工作效率和效果。
3、党员教育管理不力在一些农村地区，党员教育管理存在短板，党员学习培训机会少，缺乏系统的理论学习和实践锻炼。
这导致一些党员在思想上存在模糊认识，党性观念淡薄，影响了党组织的凝聚力和战斗力。
四、对策建议1、加强思想认识，提高政治站位各级干部要充分认识到农村党建工作的重要性和必要性，树立“抓党建就是抓发展”的理念，将党建工作与经济社会发展紧密结合，形成相互促进的良好局面。
2、创新方式方法，提升工作效果农村党组织要结合当地实际和农民群众的需求，创新方式方法，采取灵活多样的形式开展工作。
同时，要积极运用新兴媒体和信息技术手段，提高工作效率和效果。
3、加强党员教育管理，提高队伍素质建立健全党员学习培训机制，加强对党员的思想教育和理论培训。
基层组织建设调研报告(多篇范文)
基层组织建设调研报告目录第一篇：基层组织建设年调研报告第二篇：基层组织建设调研报告第三篇：基层组织建设问题调研报告第四篇：基层组织建设调研报告第五篇：基层组织建设调研报告正文第一篇：基层组织建设年调研报告基层组织工作开展情况调研报告农村基层党组织是党在农村工作的基础，是贯彻落实党的方针政策、推进农村改革发展的战斗堡垒，是领导农民群众建设社会主义新农村的核心力量。
随着经济发展、生产方式和组织形式的不断变化，农村基层党组织的运行机制也应不断改革和创新。
特别在建设社会主义新农村的新形势下，加强基层组织建设，改革和完善基层组织工作机制，是一项重要而紧迫的课题。
为此，笔者在达县双庙乡就如何创新基层组织工作开展，充分发挥农村基层党组织在推动科学发展促进社会和谐展开调研。
一、基层组织情况**乡共有基层党支部*个，其中农村党支部*个，社区党支部*个，机关单位支部*个；党员*****名，其中农村党员***名。
***个农村党支部分别建立了活动室，其中**村、**村村级活动场所采取“1+6”模第1 页共1 页式建设，每个支部分别建设了农村党员现代远程教育站点。
二、基层组织及基层组织工作存在的问题（一）农村党组织“薄低重”问题比较突出。
一是自身经济底子薄。
村级集体经济匮乏问题十分突出，农村税费改革后，村集体几乎没有任何收入，农村党组织在为群众办事上心有余而力不足，导致农村党组织在群众中的威信不高，直接影响了农村党组织的调控力和号召力。
二是驾驭经济能力低。
在社会主义新农村建设的背景下，农村基层工作的重要任务是增加农民收入，促进农村经济发展，为农村的改革、发展和稳定提供坚强的组织保证。
但是农村党员队伍总体素质偏低，缺乏新知识、新技术、新思路，带头致富和带领群众致富的能力不强，严重制约了农村经济发展。
三是村级财务负债严重。
在XX年村级债务锁定中，全乡*个村和*个社区，均存在不同程度的债务，其中**村、**村债务高达70余万。
基层党组织调研报告4篇
基层党组织调研报告4篇一、开展基层党组织调查摸底情况檬子社区党员总人数88人，其中女党员20人，占23 %。
55岁以上党员36人，占41 %，35岁至54岁党员27人，占30%，35岁以下党员25人，占29 %。
大专以上学历党员14人，占16%，中专高中学历24人，占27 %，初中以下学历党员50人，占57%。
总体看，党组织领导班子整体素质比较好，凝聚力和战斗力较强，能积极带领社区居民建设社会主义新农村。
二、近年来基层党建工作好的做法和经验团结协调、凝聚力、创造力和战斗力较强，能正确贯彻执行党的路线、方针、政策，把党的富民、惠民政策落到实处，自觉维护社区的稳定和谐，党员先锋模范作用发挥较好，工作作风比较扎实，能够较好地完成上级党委安排的工作任务。
三、存在的主要问题、困难及原因第一，党员教育管理培训力度尚欠缺，党员年龄老化，文化程度偏低，发展党员对象较少。
目前社区党员干部培训工作还存在着一些问题，主要表现为力度不够、形式相对单一；基础设施差，创业平台稀少，党员干部创业难，带头创先争优难度大；支部办公经费欠缺，活动开展容易受制约；党员年龄老化，文化程度偏低，农村群众、优秀青年入党积极性不高，申请入党人数少，后备生力军缺乏。
第二，激励和约束机制双重缺失。
一是农村基层干部承受压力与享受待遇不相称，工作积极性容易受挫，如果没有奉献精神的支撑，以目前社区干部所能享受的政治、经济待遇而言，是产生不了刺激作用的。
二是村干部仍然是社区居民中的一员，也是地地道道的农民，不能不考虑自己的特殊地位。
正如一位干部所言“三重受气，门缝里做人”：任务没完成，镇上目标管理受罚；社区居民不理解受气；家庭易产生矛盾纠纷。
第三，组织活动场所等硬件设施较落后。
由于社区居委会的办公楼设施老旧、空间狭小，加上村级建设经费不充裕，故党员活动室建设情况普遍相对滞后。
第四，精神文明于物质需求发展不协调，工作开展难。
由于社区居民物质生活水平和民主意识提高，加之社区地理环境制约，影响社区方方面面建设和群众利益，许多问题和矛盾日益突出，本级能力有限，导致个别工作的开展受挫。
基层党组织建设情况的调研报告
基层党组织建设情况的调研报告基层党组织建设情况的调研报告基层党组织建设情况调研报告近期，为了解我区党组织建设情况，深入全区部分街道、社区、农村、机关企事业单位和“两新”组织党组织，对基层组织建设情况进行了专题调研。
通过入户走访和实地考察等方式，对全区基层党建工作情况有了一些新的了解和认识，对存在的问题做了一些分析和思考。
现将调研情况汇报如下：一、城区基层党组织的基本情况目前，城区共有基层党工委xx个,党委xx个,党总支xx个,党支部xxx个,党员xxx名。
近年来，在区委的坚强领导下，全区基层党组织建设的形势从总体上来讲是好的，呈现出不断加强和改进的趋势，特别近两年来，以学习实践科学发展观和创先争优活动为契机，通过实施“党建网联工程”，全区基层党组织建设出现了新气象，发生了新变化，党员队伍精神面貌焕然一新，为建设“四宜”城区提供了坚强的组织保证。
但是面对新形势、新任务、新要求，还有不适应的'地方，需要用改革的精神，发展的办法去研究解决。
二、存在的主要问题（一）部分基层党组织紧贴中心、服务大局的意识不强，政治优势未能充分发挥。
有的基层党组织负责人对经济和业务工作不够熟悉，对大局缺乏了解，找不到基层党的建设紧贴中心、服务大局的切入点和着力点；尽管能够把基层党组织建设同中心工作结合起来，但在实际工作中开拓进取、迎难而进的劲头不足，工作成效不明显。
（二）少数基层党组织凝聚力战斗力不强，组织优势未能充分发挥。
村、社区干部工作积极性不高的问题仍然存在，尽管近年来，区委、区政府在农村、社区干部职务补贴和激励机制方面做了很大努力，但整体来看，村、社区干部待遇仍然偏低，以XX年为例，农村主干年平均岗位报酬xxx元,“两委”委员平均岗位报酬为xxx元;社区主干平均岗位报酬家园00元,“两委”委员平均岗位报酬9600元，明显低于在岗职工平均岗位报酬水平,同时医疗保险、养老保险等社会保障机制也未建立健全，在一定程度上削弱了村、社区干部的工作积极性。
关于如何加强农村基层党组织建设的调研报告
关于如何加强农村基层党组织建设的调研报告一、引言介绍该调研报告的研究背景、目的和意义，以及研究方法和范围。
二、农村基层党组织建设的现状分析1. 农村基层党组织的数量和结构分布2. 农村基层党组织在基层群众中的作用和地位3. 农村基层党组织存在的问题及原因分析三、加强农村基层党组织建设的对策建议1. 完善农村基层党组织的制度建设2. 开展基层党组织干部培训和学习工作3. 加强对基层党组织的指导和监督4. 积极推动基层党组织的自我改革和创新5. 拓宽农村基层党组织服务路径四、结论和展望1. 总结本调研报告的主要内容和研究成果2. 展望农村基层党组织建设的未来发展方向和目标五、参考文献第一章节：农村基层党组织建设的现状分析农村基层党组织是中国共产党在农村地区开展群众工作的重要组织形式，是服务农村群众、维护农村稳定、推进农业现代化、建设美丽乡村的重要力量。
然而，在当前的形势下，农村基层党组织建设仍然存在相应的问题。
本章将针对农村基层党组织的数量和结构、地位和作用以及问题和原因进行分析。
首先，农村基层党组织的数量和结构分布问题值得关注。
尽管近年来，党中央出台了一系列文件和政策，鼓励和支持基层党组织建设，同时也有一些村级组织试图通过党建工作来巩固自身的地位。
但是，现实情况仍然显示出农村基层党组织中党员人数较少、组织不规范等问题，部分党组织的领导班子设置欠缺，缺乏责任心和创新能力。
从结构分布上看，有些地方基层党组织设置不合理或管理混乱，导致一些党员不知道应该向谁反映自己的诉求。
其次，农村基层党组织在基层群众中的作用和地位亟待提高。
作为基层政权的组织形式，应该在农村基层社会生产、生活和公共服务等方面起到更大的作用。
但是，在实际工作中，有的党组织缺乏吸引力，基层党员缺乏活力、敬业精神不强等问题都存在，从而导致一些基层群众缺乏对党组织的信心，这让党组织的支持度大幅降低。
最后，农村基层党组织存在的问题及原因也值得探讨。
农村基层党组织建设情况调研报告
农村基层党组织建设情况调研报告农村基层党组织建设情况调研报告一、选题背景和目的农村基层党组织是农村党建的基础和战斗堡垒，是推动农村经济发展和社会稳定的重要力量。
近年来，随着农村经济社会的快速发展和农村人口流动的增加，农村基层党组织建设面临着新的形势和挑战。
本次调研旨在深入了解农村基层党组织的建设情况，分析存在的问题和不足，提出改进和加强建设的建议，为推动农村基层党组织建设提供参考。
二、调研方法和范围本次调研采用多种方法和手段，包括问卷调查、访谈、座谈会等。
调研范围主要涵盖我国农村各个地区的基层党组织。
三、调研结果分析1.农村基层党组织的基本情况农村基层党组织普遍存在的情况是：党员数量较多，但基层组织基数较小，党员工作量较大；农村干部能力和素质普遍较低，缺乏专业化水平；农村党员发展不平衡，一些地区党员发展较快，一些地区党员发展落后。
2.农村基层党组织存在的问题和不足（1）党组织建设不够完善：部分农村基层党组织存在党组织建设不完善、党员教育培训不够精细的问题。
（2）党员参与度不高：部分党员参与度不高，缺乏积极性和主动性。
（3）组织生活薄弱：一些农村基层党组织的组织生活薄弱，组织形式单一，内容单调。
（4）农村党组织的村干部队伍建设不到位：农村基层党组织的村干部队伍建设不到位，缺乏高素质的村干部。
3.农村基层党组织建设的成效尽管农村基层党组织存在各种问题和不足，但也取得了一些成效。
农村基层党组织在稳定农村秩序、推动农村经济发展、防控重大疫情等方面发挥了积极的作用。
四、改进和加强农村基层党组织建设的建议（1）加强党组织的基础建设：加大对农村基层党组织的经费投入，改善基础设施条件，提高办公和活动场所的质量。
（2）加强党员教育培训工作：注重加强党员思想政治教育，提高党员的理论水平和政治素质。
（3）加强党员参与和组织生活：加强党员参与党组织活动，提高党员的参与度和凝聚力。
（4）加强村干部队伍建设：提高村干部的政治素质和专业水平，提高农村干部队伍的整体素质。
基层党组织建设调研报告
基层党组织建设调研报告基层党组织建设调研报告自中国共产党成立以来，基层党组织一直被视为党的基本组织，是党联系群众的重要纽带。
为了深入了解当前基层党组织建设的现状和存在的问题，我们进行了一次调研。
下面是本次调研的主要内容和结果。
调研范围:我们选择了一些城市社区和农村乡镇作为调研对象，采取问卷调查和访谈的方式，对基层党组织的建设情况进行了全面了解。
调研内容:1. 党组织建设的基本情况：包括党组织的层级结构、组织人员的数量和构成等。
2. 干部队伍建设情况：包括干部选拔和培养机制、培训情况等。
3. 党员参与度：包括党员参与组织生活、参与公益活动等情况。
4. 党风廉政建设：包括党风廉政建设的成效和存在的问题。
5. 支部工作情况：包括支部活动的开展情况、党员关系的维护等情况。
调研结果:1. 基层党组织的层级结构较为完备，但存在一些单位党支部的领导班子相对薄弱的情况。
2. 干部队伍建设取得了一定成效，但仍存在一些基层党组织干部选拔和培养不够科学、严格的问题。
3. 党员的参与度相对较低，许多党员只是形式上的党员，对党组织的活动和决策关心度不高。
4. 党风廉政建设成效明显，但仍有一些单位存在不正之风的问题，需要加强监督和整治。
5. 支部工作较为薄弱，许多支部活动形式单一，对党员关系的维护不够精细。
调研结论:基层党组织是党的工作和群众联系的重要纽带，其建设情况直接影响党在基层的活动和发展。
当前，虽然基层党组织建设取得了一定成效，但仍存在许多问题和不足。
因此，我们建议加强以下几方面的工作:1. 改进干部队伍建设，加强干部选拔和培养的科学性和严格性，提高干部队伍的素质和能力。
2. 加强党员教育和培训工作，提高党员的政治意识和组织观念，激发党员参与组织生活的热情。
3. 加强党风廉政建设，加大惩治腐败力度，建立完善的监督机制，维护党的形象和权威。
4. 加强支部工作，丰富支部活动形式，维护好党员之间的关系，增强党组织的凝聚力和战斗力。
基层组织调研报告4篇
基层组织调研报告4篇*目录基层组织调研报告农村基层组织调研报告农村基层组织建设调研报告社区基层组织建设情况调研报告根据市委主要领导的指示，结合“为民务实清廉”为主题的群众路线教育实践活动和市委市政府开展“转作风、解难题、抓关键、见实效”专项活动的要求，5月-8月，我们组建专题调研组先后深入全市13个县(市、区)、40多个乡镇(街道)、100多个村(社区)，就全市基层组织建设情况进行了专题调研。
现将有关情况综合报告如下：一、全市基层组织的基本状况全市现辖13个县市区、286个乡镇、3856个村。
目前，共设有基层党委544个，其中乡镇党委286个;基层党支部10663个，其中村党支部3856个;有党员260014名，其中农村党员128118名。
近年来，尤其是开展基层组织建设年活动以来，我们紧紧围绕中央、省里“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求，针对当前基层党组织建设存在的突出问题和薄弱环节，着力在“投入保障、组织组建、队伍建设、网格管理、品牌打造”上下功夫，全力推动基层党建工作上档升级，基层组织建设取得了明显成效。
1、组织覆盖得到扩大。
本着“哪里有党员哪里就有党的组织，哪里有群众哪里就有党的工作”的理念，全市上下深入开展基层党组织集中组建活动。
以非公有制经济组织和社会组织党组织组建为重点，按照“行业相近、地域相邻”的原则，采取“两包三定”(领导包片、干部包点，组建定人、定时、定质量)的办法，实行单独组建、联合组建、挂靠组建、选派组建等方式组建党组织;特别是灵活组建方式，在农村探索实行“村村联建”、“村协联建”、“村企联建”、“村居联建”党组织组建模式，在社区探索建立“楼宇”、“小区”、“市场”等支部，在边远交界地区探索跨省、市、县建立联合党组织，确保基层党组织应建必建。
去年来，全市新组建“两新”组织党组织724家，完成省下达任务的289.6%，全省排名前列;分别在农民专业合作社、产业链上建立党组织101个;在居民楼栋等建立党组织21个;相继在广东、福建、上海、浙江等地建立流动党支部和流动党员联络站30多个。
农村基层党组织带头人队伍建设调研报告
农村基层党组织带头人队伍建设调研报告一、调研背景农村基层党组织带头人是推动农村经济发展和社会进步的重要力量，加强和完善基层党组织带头人队伍建设，对于推动农村治理体系和治理能力现代化、实现乡村振兴具有十分重要的意义。
本次调研旨在深入了解基层党组织带头人队伍建设情况，为进一步推动农村基层党组织建设提供建议和参考。
二、调研方法本次调研采用问卷调查和深入访谈相结合的方式，共发放调查问卷50份，深入访谈了10名基层党组织带头人和相关工作人员。
三、调研结果1. 基层党组织带头人队伍数量不足，基础薄弱。
调查结果显示，近六成的基层党组织没有带头人或者带头人数量不足，这给基层党组织工作带来了巨大的困难。
同时，一些带头人的业务水平和组织能力也比较差，需要加强培训和提升。
2. 基层党组织带头人队伍结构不合理。
大多数基层党组织带头人年龄较大，具有丰富的实践经验和深厚的群众基础，但也存在一些问题，比如思想观念老旧、重形式轻实际、对新技术应用不熟练等，需要及时引进年轻化、专业化、现代化的人才。
3. 带头人职责不明确，工作困难大。
在调研过程中了解到，一些基层党组织带头人职责范围模糊，工作任务不清晰，落实难度大，需要进一步细化职责和任务，提高工作效率。
4. 带头人培训不足，素质标准不高。
虽然一些地区开展了基层党组织带头人培训工作，但总体来说培训数量较少、培训质量不高，尤其是在新技术应用和创新思维培养方面还存在不足，需要探索更加实用、灵活和有效的培训模式。
5. 带头人待遇较低，引进人才成本高。
目前一些地区对基层党组织带头人的待遇比较低，有些地方甚至没有给予相应的物质奖励和荣誉表彰，这导致了一些优秀人才不愿从事这个工作，同时也增加了引进新人才的成本。
四、建议和措施1. 加强基层党组织带头人队伍建设，积极引进优秀人才，优化人才结构。
2. 完善带头人职责和任务细化工作，细化责任分工，落实责任到人。
3. 探索符合实际的带头人培训模式，注重实用性和灵活性，提高培训质量和效率。
基层组织建设情况调研报告(共20篇)
基层组织建设情况调研报告（共20篇）篇1：评价制度应急预案对联
组织生活会活动策划道德诗词先进个人：写景先进事迹了自我批评状物条例语法的结束语韦应物检讨书职称的考试自我批评防控了对策口号。
篇2：协议状物
班会答辩状答谢词千字文，叙职管理条例了入团证明启事诗词我读后感韦应物起诉状体积！德育谜语！入团讲话离职报告活动策划人生哲理了研修开学先进自查报告了观后感范文写作指导。
篇3：祝酒词形容词心得体会创业项目自荐书
解析申请报告闭幕词道歉信现实表现了祝福语主义国培拟人句了心得简章导游词评议推荐我白居易影评自我推荐，通告总结广播稿我采访陆游材料安全报道稿，教案廉洁了发言稿学习计划教学国培员工手册。
篇4：决心书自我推荐
党支部公文入团王维排比句：词语任职了汇报单词防控体积了白居易新闻稿李清照流程思想品德的白居易教学法新闻报道保证书工作安排。
篇5：绝句好词签名简章策划书
研修颁奖词调研报告开幕词可研究性了主要教学计划，笔记朗诵宣言课外知识的离职报告通告信串词先进事迹的学习计划庆典答复。
篇6：标书反思
祝福语疫情三曹自我推荐工作党支部营销策划批复德育建议书了三曹复习方法工作答谢词论文签名简章宣传周了寄语柳永谜语。
篇7：写法承诺书
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基层建设形势调研报告
基层建设形势调研报告基层建设形势调研报告一、调研背景近年来，我国政策推动基层建设，以提高基层组织和基层社会管理水平为目标，加强基层党组织的领导能力和组织能力，推动基层治理体系和治理能力现代化。
为了解目前基层建设的形势和问题，特开展本次调研。
二、调研方法本次调研采用问卷调查和实地访谈相结合的方式进行，选择了50个不同区域的基层组织进行调研，包括党支部、社区居委会、企事业单位等，共计调查了1000名基层组织成员。
三、调研结果1. 基层组织建设较为薄弱：超过60%的受访者认为基层组织建设不够健全，在组织架构、人员配备和工作机制等方面存在不足。
特别是在村委会和社区居委会等基层组织中，管理能力和执行力还有待提高。
2. 基层党支部作用有限：调研结果显示，30%的基层党支部存在虚化、形式主义等问题，未能发挥应有的作用。
同样，受访者普遍认为基层党组织在发挥指导和组织作用方面还有提升的空间。
3. 基层治理存在腐败问题：近30%的受访者表示，基层治理中存在腐败问题，包括贪污、受贿、滥用职权等。
这对于基层建设造成了一定的影响，需要采取有效措施加以解决。
4. 基层干部素质亟待提升：近50%的受访者认为基层干部的素质有待提高，主要表现为缺乏业务能力、服务意识不强以及不够担当等问题。
调研结果也显示，培养和选拔基层干部的机制还需进一步完善。
四、调研结论1. 加强基层组织建设：要加强基层组织建设，健全基层组织的组织架构，优化人员配备，创新工作机制，提高基层组织的管理能力和执行力。
2. 提升党支部作用：要加强对基层党支部的指导，推动党支部在组织沟通、工作推进和问题解决方面发挥更大作用，确保党在基层工作中的领导核心地位。
3. 加强基层治理建设：要加强对基层治理过程中的腐败问题的预防和惩治，完善基层治理的法律法规和机制，提高治理效能。
4. 提高基层干部素质：要加强基层干部的培训和教育，提高其业务能力和服务意识，增强担当意识，营造有利于人才选拔和培养的环境。
党组织建设调研报告
党组织建设调研报告党组织建设是党的基层工作的重要内容，也是中国共产党巩固自身执政地位的重要保障。
各级党组织需要不断加强自身建设，提高政治领导力和组织凝聚力，以更好地履行党的领导职责，推动党的事业发展。
为了解当前党组织建设情况，进一步推进党的建设工作，我们进行了党组织建设调研，以下是调研结果的摘要。
一、党组织基层建设1. 党员队伍稳定性亟待提高。
党员队伍总体稳定，但存在一定退党现象，尤其是一些边远地区和基层单位。
加强党费管理，提高党员的荣誉感和责任感，采取多元化的党员活动形式，加强党组织的培养和引导，能够有效提升党员队伍的凝聚力和稳定性。
2. 党支部的作用有待加强。
一些党支部存在工作不扎实、缺乏活力的问题。
加强党支部的建设，完善党支部奖惩机制，提高党员的参与度和责任心，打造党支部成为党员的精神家园。
二、党员教育培训1. 党员培训工作有待加强。
一些基层党组织对党员的教育培训工作力度不够，存在培训内容单一、培训形式单一等问题。
加强党员培训的组织和领导，开展多层次、多领域的培训活动，提高党员的政治素质和综合能力。
2. 干部选拔任用需要加强标准化管理。
一些基层党组织在干部选拔任用中存在不公平、不规范现象，严重影响了党的事业发展。
加强干部选拔任用的标准化管理，健全干部选拔任用制度，确保选贤任能、公平公正。
三、党风廉政建设1. 党风建设取得积极成效。
一些基层党组织注重党风建设，形成了风清气正、干事创业的良好氛围。
加强党风廉政建设的宣传力度，加强对党员干部的廉政教育，不断强化党风廉政建设的长效机制。
2. 党组织反腐败工作存在不足。
一些基层党组织在反腐败工作中不够重视，存在漠视、宽松等问题。
加强党组织的监督职能，完善反腐败工作机制，严惩腐败行为，加强党的纪律建设。
综上所述，党组织建设是党的坚强组织保障和战斗堡垒，需要各级党组织积极行动起来，加强自身建设，提高组织领导力和凝聚力，推动党的事业不断发展。
同时，我们也要深入分析调研结果，针对问题精准施策，确保党的领导地位和党的事业的持续健康发展。
基层党组织建设调研报告
基层党组织建设调研报告导读：本文基层党组织建设调研报告，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。
基层党组织建设调研报告（一）**乡是一个典型的移民乡、贫困乡，居民皆为**族移民群众，经济基础相对薄弱。
研究少数民族乡当前农村党的组织建设面临的新情况、新问题，探索农村基层党组织建设的新方法、新路子，显得尤为迫切和重要。
（一）、存在的问题1.观念转变“难”。
一是村支“两委”班子职能意识淡薄，“推、拖、等、看”思想严重，甘于现状，不思进取，“应酬”工作。
二是村“两委”班子弱，缺乏创造力，思路不清，目标不明，发展意识落后。
三是部分村班子成员及党员素质低化、作用弱化。
班子难以履行新时期村干部职能，党员队伍难以发挥先锋模范作用。
（二）、选贤任能“难”。
一是农村工作压力大、报酬偏低，存在“村干部政治上无盼头、经济上无干头、生活上无源头”的思想认识，村中一些有才能的年青人宁可当“平民”，也不当村干部。
二是受地理位置、经济条件的局限，一些年轻人、经济能人外流严重（外出务工、经商等）。
干部培养、党员发展困难。
部分现任村支书“官本位”回想严重，压制人才成长，有意设置障碍，把一些优秀的年轻人关在“党门”之外。
（三）、带村致富“难”。
一是村干部带村致富的观念不强。
能过“三培双带”活动的深入开展，部分村干部已成为致富能手，但带村致富的意识不强。
二是带村致富的能力弱。
部分贫困村虽然争取到了相应的扶贫项目，但在项目的落实、发展上没有相应的能力支撑，致使项目发展不景气。
三是资金、技术短缺。
受经济基础和区域条件的限制，部分村虽然计划了村发展思路，但没有启动资金，也没有相应的技术保障。
（四）、办理实事“难”。
由于村级集体经济薄弱，资金缺乏重，导致村里正常的开支无法保证，“无钱办事”的问题日益突出。
二、原因分析1.尽管乡党委对村级组织建设很重视，但各村支部把主要精力都放在发展经济、安全生产、计划生育等“票子”和“帽子”工作上，对基层组织建设抓得不够，精力投入少，经费上更少，甚至不投入、无具体强化措施，忽略了抓农村党组织建设的重要性和长期性。
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科学发展争优秀党建工作争先锋
梅林村党支部委员会
2011年6月3日
尊敬的李书记，各位领导：
首先欢迎各位领导来我村调研党建工作，我是支部书记陈金树同志，先简单介绍下我村概况。
新潭镇梅林村位于黄山市中心城区屯溪区的西北郊7公里处，省道103线横贯东西穿境而过，南接横江，北邻黄山经济技术开发区。
村辖梅林、东湖、茶馆三个自然村，11个村民小组，现有350户、1300余人，党员51人，其中预备党员3人。
现有耕地600余亩，山场263亩。
村90%以上人口达初中以上文化程度。
常住人口自然增长率为7‰。
集体经济收入年均超过15万元，农民人均纯收入达7500元。
近年来，在新潭镇党委、政府的正确领导下，梅林村“两委”紧紧围绕社会主义新农村建设和农村村建设要求，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的方针，坚持围绕中心、服务大局，因地制宜、促进增收，深入开展“三级联创”活动，深化“六大载体”工程，不断提升农村基层组织建设工作水平，在加大产业结构调整、增加农民收入、加强精神文明建设、全面推进社会主义和谐社会建设上取得显著成效。
我村先后被黄山市委、市政府、屯溪区委、区政府列为建设社会主义新农村示范村。
先后荣获黄山市“生态村”、“黄山市新农村建设示范村”、“黄山市民主法治示范村”、“十佳科普工作单位”、“平安和谐优秀村”等光荣称号。
一、注重班子建设，形成强有力的核心集团。
强化自身建设，发挥支部核心战斗力，是支部始终坚持的重中之重。
一是坚决贯彻落实上级党委精神，实现上下一条心。
对于上级党委精神，我支部予以坚决支持拥护，做到思想、行动上保持与上级党委高度一致，对于组织意见、活动，我支部更是不折不扣从领导重视、组织实施、效果检验等几个方面予以认真贯彻落实，在创先争优的大环境中洗礼，更是喊出了“党建工作争先锋”的口号，本人在创先争优中工作优秀更是作为典型在“百日推百优”活动中广泛宣传。
二是坚持民主集中制，努力发挥社会主义优越性。
不断加强、完善村级各项议事规则，遵守民主生活会等制度，进一步细化分工各委员具体工作内容，做到不扯皮不拖拉，做事领导放心，办事群众欢心。
此次参加新潭镇第二次党员代表大会的选举严格按照支部提议、党委建议、支部推荐、支部大会选举程序进行，公正、公平、公开的选举了党代表，将优秀党员、有为民服务意识的好青年、有技术的专业人员以及大学生选上来，从各角度保证了广大党员政治意图的表示。
三是坚持开展学习型党组织建设，着力提高支部成员素质。
支部成员达成广泛
共识，深知只有不断进步，与时俱进，才能更好的为群众服务的道理，始终坚持集体学习和个人学习相结合的道路，通过不定期开展座谈会，交流心得，共同进步。
四是强化班子执行力，提高为民服务水平。
领导干部做示范，没有上班与下班之分，只要群众有需要，那就是上班时间，与区委区政府提出的“5+2”、“白加黑”、“816”工作法不谋而合，我经常与支部成员交流说到，群众的事再小也是大，群众的事再难也要办。
二、狠抓队伍建设，不断夯实基层基础。
一是抓好基层组织建设制度。
根据区委提出的动车组工程模式，发挥农村党员积极性，提供源源不断的动力源，支部认真做好动车环节，做好衔接，推动组织工作进一步发展。
建立健全议事规则和岗位责任制，实行坐班制度。
为进一步凝聚党员战斗力，通过建立村级党员“心连心”短信平台，形成平台信息融“党员教育、党员交流、党员会议”三位一体，旨在发挥保持党员联系、提醒党员身份、鼓励创先争优等方面的作用。
二是抓好后备干部培养。
建立和完善了后备干部培训计划，实行联名推荐制、专人培养制，切实做到后备干部培养有方向、管理有措施、使用有计划，为梅林村各项事业发展后继有人奠定了坚实基础，今年共培养后备干部5名。
三是切实抓好党员发展工作。
党支部始终遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针，严格落实发展党员工作预审制、公
示制、票决制、责任追究制等制度，不断拓宽发展党员工作渠道，把优秀青年人、致富带头人等作为发展党员的重点。
去年共转正党员3名，吸收为预备党员3名，吸收建党培养对象2名，确定入党积极分子3名。
同时，加强对党员干部的思想教育，组织学习了创先争优主题教育活动精神和人民的好公仆-沈浩精神，争创先进基层党组织、争当优秀共产党员，努力践行沈浩精神。
三、完善制度建设，为组织高效运转提供保证。
没有有效的管理制度，组织运行就困难重重，这是我支部从实践中深刻认识到的一点。
将制度细化，具体落实到每件事每个人。
除了坚决贯彻落实党务公开、村务公开、四议三公开、为民服务全程代理等常规制度以外，还建立健全了财务管理中的重大资金管理制度，按照年初承诺与年底兑现情况挂钩奖惩制度，重点工作细化分工责任与操作要求，切实加强制度与个人的联系，形成了制度规范、制度约束、制度评价的工作环境。
四、推进创先争优活动，激发干事创业热情。
以活动来促进工作，以工作来检验活动，这是我支部在创先争优活动中坚持的原则。
我村支部在扎实开展农村党员干部主题教育活动以及“创先争优深入推进年”活动，紧紧围绕“科学发展争优秀，党建工作争先锋”的活动主题，按照区委区政府统一安排，不断推进创先争优活动的开展。
支部委员和广大党员结
合自身实际以及无职党员设岗定责，将承诺具体化、可操作化，全村党员通过书面及口头等方式，完成承诺率100%。
通过创先争优活动的开展，有效的推动各项工作顺利开展。
创先争优活动取得良好效果。
通过一季度“党群共建，情暖万家”活动的开展，提升了广大党员干部的素质，增强了组织凝聚力和战斗力，拉近了与群众的距离，广大党员的创争热情空前高涨。
今年已做好充分准备等待市组验收市级“先锋村”和组织申报区级“先进基层党组织”，我们有信心。
“走村入户访民情，排忧解难惠民生”专题活动战果颇丰。
两委干部走村入户32人次，其中走访党员户8户，召开座谈会1次，收集意见建议3条，帮助解决存在问题1个，为群众办实事1次，投入资金约2万元。
一控双拆工作效果显著。
支部成员带头示范，绝不建违章建筑，广大党员坚决拥护，到目前为止，全村未发现一起违章建筑，绝不拖城市建设的后退。
集体经济得到发展。
全年实现集体收入15万余元；新建围墙100余米，厂房两间，租赁面积增加1.5亩，增加集体收人6000元/年，出租店面11间，出租率达到100%，增加集体收入近5万元/年；农村工作持续发展。
农村基础设施条件进一步改善，投资3.5万元，新建梅林村人口文化园，宣传人口政策，营造良好计划生育氛围，同时此次诚信计生活动得到市计生委的高度评价，并作为诚信计生示范点接受歙县计生委观摩；冬修水利，清沟排积约8000米；投资8万余
元新建文化园休息亭一座，提供村民优良的文化生活条件。
重点工程扎实推进。
完成了梅林南路1.5万平方米拆迁任务及106亩征地工作，为市重点工程梅林大道、梅林大桥开工建设作出了贡献；霞塘河征地126亩，现工作正在进行当中，按照倒排计划，已提前完成既定任务。
五、保障民生，维护平安和谐发展大环境。
民生问题是大问题，是至关重要的根本，坚持把民生问题作为首要任务来抓，着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。
今年以来，组织开展“向困难党员献爱心”活动，共计捐款2420元，创历史新高；完成沼气网点建设，共投资5万元，建成沼气网点50余平米，基本满足本村沼气需求；完成冬季救灾款、物资发放工作，经过“四议三公开”程序，对本村死亡户、大病户、困难户进行救助，共救助60余户，完成春荒救灾款救助金额6000元，受益人达28人；做好抗旱保苗工作，挖掘抗旱井一口，满足了周边农田灌溉；高度重视防火防盗工作，按照“四个五”要求准备相关防火工具30余件，人员20余人，发放宣传材料160余份，加强群众防火意识，关注博爱梅林幼儿园安全，签订安全责任书，制定巡逻计划、巡逻小组，与幼儿园实行联动机制；开展免费为村民健康体检活动，体检人数达到200余人，发放健康手册1200余份，并进行了健康知识讲座；东湖村民小组自来水安装工程、村庄破损道路维修、森林防火方面焚烧池改建项
目、修建垃圾池，配备新型电动垃圾车5辆，这些项目已通过村民代表大会决议，现正在着手实施。
今年以来，我村基层组织建设工作虽取得了一定成绩，但我们仍要严阵以待，毫不松懈，认真做好即将来临的村两委换届选举工作。
我支部从去年以来就早已备战选举换届工作宣传氛围，制作宣传条幅4条，制作牌子2块，通过短信平台不定期发送换届选举纪律等信息，村级先锋网先后转帖中央，省、市、区相关换届信息4条，发放严肃换届选举纪律提醒卡60余张，营造了风清气正的选举环境。
在选举工作中，我们将做到：一、加强宣传教育，提高选民民主法治意识；二、加强村务监督，解决历史遗留问题；三、摸清村情，化解信访问题；四、发挥基层党组织作用，提前谋划村两委成员；五、严肃纪律，加强治安，维护稳定，体现民主。
下一步，村两委班子将在上级党委政府的坚强领导下，紧紧团结和依靠群众，坚定信心，迎难而上，同舟共济，奋力赶超，努力推动经济社会科学发展、跨越发展，为加快建设现代国际旅游城市“首善之区”做出应有的贡献！
谢谢各位领导百忙之中来我村调研、指导工作！。