2012年院长述廉述职报告
院长述职述廉年终报告10篇
院长述职述廉年终报告10篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如演讲稿、总结报告、合同协议、方案大全、工作计划、学习计划、条据书信、致辞讲话、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!In addition, this shop provides you with various types of classic sample essays, such as speech drafts, summary reports, contract agreements, project plans, work plans, study plans, letter letters, speeches, teaching materials, essays, other sample essays, etc. Want to know the format and writing of different sample essays, so stay tuned!院长述职述廉年终报告10篇院长述职报告怎么写?看一下吧。
2012年院长个人廉政述职报告
2012年院长个人廉政述职报告
[小编按]
述职述职提要:
(1).首先应对业绩以及职责有一个明确陈述,重点是把履职经验与组织分享。
(2).寻找工作中存在什么问题,找到产生问题的原因,找到解决问题的方法。
(3).分析我们团队的建设及人力资源管理问题。
(4).确定新目标,新思路,新系统是述职的又一要求.
2012年院长个人廉政述职报告
根据自治区党委管理干部考核工作的统一要求,现就我在20xx年的工作学习各项情况述职述廉如下:
一、认真学习积极宣传科学发展观
今年下半年中央部署在全国党员干部中开展深入学习实践科学发展观活动具有十分重要的意义,是十分必要和十分及时的,小编特别推荐
德能勤绩廉述职报告 | 述职报告怎么写 | 述职述廉报告
德能勤绩廉述职报告 | 述职报告怎么写 | 述职述廉报告。
院长述职述廉报告范文
院长述职述廉报告范文尊敬的校务委员会:我作为学院的院长,谨向各位委员述职述廉。
在过去的一年里,我带领学院全体教职工,积极履行职责,努力推动学院的发展。
在工作之余,我也始终以廉洁自律的态度坚守岗位,注重个人修养,以身作则,树立了良好的榜样。
现将我在过去一年的工作情况作如下汇报:一、学院发展过去一年,学院在各方面取得了长足的进步,取得了一系列令人鼓舞的成果。
首先,在教学方面,我们不断探索创新,加强师资队伍建设,改进教学方法,提高教学质量。
通过引进优秀教师和专家,我们大大提升了学院的教学水平,取得了许多教学成果,并且学院的学生综合素质也有了明显提升。
其次,在科研方面,学院积极开展科研项目,推动科研成果的转化和应用。
我们组织了一系列科研活动,如学术论坛和研讨会,提供了教师和学生进行学术交流的平台。
同时,我们也鼓励教师申请各类科研项目,并对优秀成果进行奖励和表彰。
另外,在社会服务方面,学院紧密结合地方实际,积极响应社会需求,广泛开展各项社区服务和实践活动。
学生们积极参与社会实践,提高自身的实践能力和社会责任感。
我们还与企业合作,开展产学研项目,加强与社会的联系,为地方经济的发展做出了积极贡献。
二、廉政建设作为一名党员干部,我时刻牢记廉洁自律的要求,严守党纪法规,严格要求自己。
在过去一年里,我始终保持清正廉洁的工作作风,坚决抵制各种形式的腐败行为。
我注重自身修养,提高自身素质,始终保持良好的职业道德和道德修养。
同时,我也注重加强学院的廉政建设。
我们严格执行党风廉政建设各项制度要求,加强对师生员工的廉政教育,强化廉洁自律意识。
通过制度建设、监督检查等多种手段,我们努力创造风清气正的工作环境,提高学院整体的廉政防控水平。
三、未来展望展望未来,学院还面临许多挑战和机遇。
我们将继续深化教学改革,提高教学质量和教学效果,为学生的全面发展提供更好的保障。
同时,我们将进一步加大科研力度,增强学院的科研创新能力,推动科技成果的转化和应用。
2012年医院院长述职报告
2012年医院院长述职报告作为一名普通的医院院长,我肩上的担子到底有多重只有我自己知道,群众的生命永远是第一位的,在过去的2012年中,我们也犯过一些错误,好在同事们团结一心共度难关,才会有了我们今天的成就,对于2012年的工作,我从以下几个方面做一简单陈述:一、法院工作完成情况五年来,我与班子其他成员一道,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,全面落实科学发展观,按照从严治院、政治建院、素质兴院、科技强院的总要求和公正、严谨、高效、廉洁、文明的建院方针,紧紧围绕公正与效率法院工作主题,认真履行宪法和法律赋予的职责,充分发挥审判职能作用,全面做好以审判为中心的各项工作,内强素质,外树形象,提高法治意识、政治意识、大局意识、管理意识、责任意识、公正意识、群众意识、效率意识、廉政意识、服务意识,围绕法院八大建设,切实加强法院队伍建设、审判业务建设、司法廉洁建设、司法环境建设、司法行政建设、物质装备建设、基层法院建设、领导班子建设,强化措施、狠抓落实,为实现全盟经济社会全面、协调、和谐、可持续发展提供了有力的司法保障。
五年以来全盟两级法院遵循一审是基础,二审是关键的要求,在基础条件差、办案人手少、案件数量逐年增加的情况下,切实加强案件质量效率管理,共受理各类案件16987件,审结16962件,审限内结案率99.7%;执行案件5364件,执结4618件,执结率达86.1%;执行标的总金额31621万元。
各类案件上诉率、抗诉率、申诉率、改发率、审执限率、当庭宣判率、诉讼调节率均控制在合理的指标之内。
坚持标本兼治,从源头上减少涉诉信访,共处理群众来信来访1743人(次),审查处理265件申诉案件,全国、全区两会等特别防护期间没有发生近呼、进京事件。
受理36件纪检监察投诉案件,办结32件,办结率88%。
党风廉政建设得到进一步加强,2012年、2012年度班子党风廉政建设被评为优秀;连续五年被评为实绩较突出领导班子。
院长述职述廉报告范文3篇
院长述职述廉报告范文3篇述职述廉制度在党内监督的实践中发挥着越来越重要的作用。
领导干部廉政承诺要面向党和人民公开做出,除了要接受党组织监督外,更重要的是接受群众的监督。
本文是店铺为大家整理的院长述职述廉报告范文,仅供参考。
院长述职述廉报告范文篇一:xx年,在市委、市政府的正确领导和市卫生局的具体指导下,我和医院其他领导班子成员一起,团结带领全院广大干部职工认真贯彻落实党的各项卫生工作方针,扎实努力,锐意进取,开拓创新,勤奋工作,始终坚持“以病人为中心,以质量为核心”的办院宗旨,以三好一满意、优质护理示范工程、平安医院创建、孝徳工程等活动为载体,不断加强医院内涵建设,狠抓各项制度落实。
现将具体的工作情况汇报如下:一、加强政治理论学习,不断提高政策水平为更好适应工作需求,本人积极参加上级部门的学习、培训,向兄弟单位老同志学,向群众学,向身边工作人员学,向书本学,坚持学中干,干中学,认真撰写读书笔记和学习心得。
在理论学习的基础上,进一步加强党性修养,重点加强了党的方针政策的学习,尤其是科学发展观的学习,并坚持理论联系实际,用科学发展观指导工作,运用学到的理论知识指导工作实践。
通过学习,进一步加强了对新形势下卫生体制改革的认识,加强了宗旨观念,全局意识,在思想上、行动上同全市卫生工作保持一致,进一步拓宽了视野,开阔了眼界,提高了自身素质,提高了理论基础,掌握了工作的主动权,避免了工作的失误。
二、重点工作完成情况1.团结班子,搞好协调。
对医院领导班子实行严格管理、科学管理、民主管理。
一是班子分工明确,相互配合,协调工作,互相支持、互相补台,团结合作。
二是民主管理,充分发挥集体一班人的作用,重大问题和主要事情都通过各种会议研究解决或实施,调动了大家的积极性。
三是办事公开,班子成员互相通气、交流,该公开的都在公开栏中公开,进行监督。
四是一切事情都按程序进行,严格按党的民主集中制原则办事。
五是班子正气比较浓、工作力度较大、成绩较明显。
医院院长述德述职述廉报告
医院院长述德述职述廉报告1. 引言尊敬的领导、亲爱的同事们:我受命担任医院院长以来,我始终秉持着廉洁高效的原则,依法依规履行职责。
在过去的一年里,我们医院取得了显著的进展和优异的成绩。
现将述德述职述廉报告如下:2. 工作履职情况在我担任院长期间,医院全员共同努力,全面推进各项工作,取得了以下重要成绩:2.1 医疗质量与安全我们高度重视医疗质量与安全,在各个方面持续提升。
我们完善了医疗管理制度,加强了医疗质量控制,通过开展培训和持续改进,降低了医疗事故的发生率。
我们还积极推动信息化建设,提高了医疗服务的效率和准确性。
2.2 发展医疗科研为了推动医疗科研的发展,我们加大了对科研项目的支持力度,鼓励医务人员积极参与科研活动。
我们与多家医学院、科研机构建立了紧密合作关系,加强了科研成果的转化与应用。
我们的医疗技术不断创新,提高了医院的科研水平和医疗服务质量。
2.3 优化服务流程为了提高患者满意度,我们优化了服务流程,简化了挂号、缴费、就诊等环节。
通过引入互联网技术,我们实现了在线预约和自助办理服务,方便了患者就医。
我们还加强了医患沟通,提高了医生和患者之间的信任和理解。
2.4 领导团队建设我们重视领导团队的建设,注重培养和选拔具有专业素质和管理能力的人才。
我们建立了科学的人才评价和激励机制,积极营造团结、和谐的工作氛围。
通过团队的凝聚和发展,医院的各项工作得到了更好的推进和落实。
3. 廉政述廉情况作为医院院长,我时刻以廉洁自律为准则,对自己严格要求,不辜负大家的期望和信任。
在过去的一年中,我积极参与反腐倡廉教育和活动,加强了廉政意识的培养。
我始终按照法律法规的要求从事工作,保持廉洁清廉的作风。
4. 对未来的展望展望未来,我将继续坚持以患者为中心的理念,不断提高医疗服务质量和水平。
我将加强与各级政府、医疗机构的合作,推动医疗资源的整合和共享。
我也鼓励医务人员积极参与学术交流,不断提升专业能力和学术水平。
最后,我要感谢各位领导的关心和支持,感谢全体同事的辛勤工作。
医院院长述职述德述廉报告
医院院长述职述德述廉报告医院院长述职述德述廉报告范文(通用8篇)医院院长述职述德述廉报告范文(通用8篇)1xx年在院两委的领导和分管领导以及全体职工的支持下,本人认真履行科室负责人的岗位职责,带领客服中心全体人员围绕医院中心工作,较好地完成了各项固定工作和临时交办的任务。
通过一年的工作,不断调整和完善客服工作思路,明确了各项工作任务,客服中心的工作进一步提升,在群众中建立了良好的口碑,受到患者的信任和尊重,得到上级和同行的认可。
现将主要工作情况报告如下:一、廉洁自律,树立模范带头作用。
本人在工作中认真遵守党员干部廉洁从政的规定,结合警示教育活动和x教育要求,提高廉洁自律意识,在接待和处理群众来访投诉工作中坚持原则,对来访的群众与患者不论贫富贵贱均一视同仁,将解决患者和临床一线工作的困难视为已任,把协调好医患关系、服务好患者、服务好临床一线作为工作好坏的标准。
不利用工作之便行使勒、卡、推的不廉行为,不假公谋私。
在协调医患关系工作中,注重搞好科室之间的配合与沟通,针对员工服务中存在的缺陷和不足以帮助、宣导为主,帮助患者和临床解决了大量问题,工作成绩,得到患者和员工的认可和支持。
在科室管理中自觉充当排头兵和后勤部长作用,难事和棘手事亲自做,对下属工作中的困难积极主动提供帮助和支持,在工作量较大,任务紧的时候,自觉加班以保证各项工作的按时完成,保证科室工作正常运转。
二、加强学习提高素质、尽责履职。
俗话说“打铁还需自身硬”,为了能够适应不断发展变化的客服工作要求,一年来本人自觉加强学习法律法规和相关业务知识。
1、通过两年半的函授学习,今年本人取得了xx学院法学专业大学本科学历。
除此以外还组织全科人员共同学习《医院投诉管理》相关知识和医患关系相关法律法规知识,带动全体客服人员共同进步。
2、为更好的保管和利用档案,不断提高医院客户服务水平,今年10月,本人参加了xx省档案局组织的72学时《档案综合技能网络教育》培训,考试成绩优秀。
医院院长个人述廉述职报告
医院院长个人述廉述职报告尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!我是XX医院的院长。
在过去的一年里,我本着诚信、勤勉、担当的原则,带领全院员工攻坚克难,开展了一系列的工作,取得了一定的成绩。
在此,我向大家述廉和述职。
一、述廉作为一名领导干部,廉洁自律是我一直以来贯彻的原则。
我深知廉洁是作为一名院长的底线,也是党员干部的基本素质。
1. 严以修身:我时刻保持清正廉洁的个人操守,自觉约束自己的言行举止。
我注重修身养性,时刻保持良好的思想道德品质。
2. 整顿作风:我推动全院建立廉洁文化,通过加强制度建设,严格执行党风廉政建设责任制,倡导勤政务实、清正廉洁的工作作风。
3. 依法办事:我始终坚持依法办事,严格遵守医疗法律法规,杜绝利益输送、权钱交易等不正之风。
二、述职在过去的一年里,我带领全院员工攻坚克难,努力提高医疗服务质量,推动医院各项事业稳健发展。
1. 加强院务管理:我着力加强医院内部管理,制定并完善一系列管理制度,提高工作效率和质量,确保医院顺利运行。
2. 推动质量提升:我重视医疗服务质量,推动医院建立科学、规范的医疗流程和操作规范,加强病案质量管理和医疗安全风险控制。
3. 强化团队建设:我注重团队建设,加强员工培训和职业技能提升,大力推动团队协作,为医院的发展注入新的动力。
4. 发展医院事业:我注重医院发展规划,积极探索新的业务模式和医疗服务项目,不断扩大医院规模,提高医疗技术水平,满足广大患者的就医需求。
总结起来,过去一年是我担任院长的重要时期,我全身心投入工作,并始终以良好的廉洁形象示范全院员工。
未来,我将继续努力,进一步加强自身素质修养,全面推进医院各项工作,为广大患者提供更好的医疗服务,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己最大的力量。
谢谢大家!。
院长述职述德述廉报告
院长述职述德述廉报告
概述
本报告旨在对过去一年的工作进行总结和述职,同时介绍我作为院长在工作中秉持的德廉精神。
总结
在过去一年中,我作为院长致力于推动学院的发展和提升教育质量。
通过与教师和学生的密切合作,我们取得了以下几个重要成就:
1. 学术研究:鼓励教师参与高水平的学术研究,并推动研究成果的转化应用。
在过去一年中,我院的教师参与了多项重要的学术研究项目,并在国内外期刊上发表了一系列高质量的论文。
2. 学生培养:重视学生的全面发展,注重培养学生的创新思维和实践能力。
通过开设多样化的课程和实践项目,我们帮助学生提升了专业技能和综合素质。
3. 学术交流:积极开展国际学术交流,促进学院与国内外知名
大学的合作与交流。
我们邀请了多位国际知名学者来我院进行学术
讲座,同时派出了一些教师和学生参加国际学术会议。
德廉精神
作为院长,我始终坚持遵守德廉精神,并通过以下几方面的工
作体现:
1. 遵守法律法规:严格遵守国家法律法规,坚决反对和打击任
何不正当行为,确保学院的运作合法合规。
2. 择优录用:在教师招聘中,我始终坚持择优录用原则,公平、公正地选拔优秀的人才,确保学院师资力量的优秀和稳定。
3. 严明纪律:对于违反学院纪律规定的行为,我始终保持零容
忍的态度,依法依规进行处理,维护学院的纪律和秩序。
结语
过去一年,我作为院长在推动学院发展和秉持德廉精神方面取得了一些成绩。
未来,我将继续努力,进一步提升教育质量,推动学院实现更大的发展目标。
谢谢各位领导和同事的支持和配合!
院长 XXX
日期 XXXX年XX月XX日。
院长述廉述职报告范文
尊敬的领导、各位同事:大家好!很荣幸今天能够站在这里,向大家汇报一年来的工作情况。
在过去的一年中,我们学院遇到了诸多机遇和挑战,但在全体教职工的努力下,学院工作取得了长足进步。
一、落实廉政责任作为一所高等院校,我们学院始终把廉政建设作为一项重要任务。
在过去的一年中,我们坚持不懈的落实廉政责任,在进一步细化监管机制的同时,更加注重学院业务的纯洁、透明和规范。
在学生管理方面,我们不断加强对学生的中期纪律审查,对于自律意识不强的学生,我们及时对其进行教育和管理,以防止非法违纪事情的发生;在教师管理方面,我们推行了教师绩效考核制度,对于一些带着私欲从事不正当行为的教师,我们依法依规给予了相应的处理。
在财务管理方面,我们更加严格地监督校内资金的使用,强化了剩余物资的管理,有效防范了违纪现象的发生。
二、促进学院的发展本学院在过去的一年中,主要围绕以下几个方面着手促进学院的发展:1.拓宽了校企合作渠道,与数家百强企业签订了合作协议,为学生实践和就业提供了更加广阔的机会;2.强化了学生实践教学,拓展学生校外实习渠道,让学生从学校走向社会,更好地接触到实际工作,提升他们的实践能力;3.推进师资队伍建设,引进了多名高水平教师,加强了教研力量,提升了我们学院在教学方面的竞争力;4.加强了学生思政教育,引导学生树立正确的人生观、价值观和企业家精神,为学生成长提供更多的思想支撑与帮助。
三、强化内部管理在学院的内部管理方面,我们始终把维护教学秩序和保障教学质量作为最重要的工作重点。
在过去一年中,我们加强了部门之间的沟通与交流,通过质量监控、绩效考核等手段进一步加强了部门间的协作,有效提高了工作效率。
此外,我们还加强了信息化建设,推广了电子办公平台,在今后的管理工作中,将更加严格地执行信息化管理,并不断优化平台的功能,为教职工提供更加便利的工作机制。
四、加强学院文化建设学院文化建设是学院发展的重要组成部分。
在过去的一年中,我们加强了对学院传统文化的传承,鼓励教职工和学生积极参与到学院文化建设中来,增强学院凝聚力和集体荣誉感。
法院院长2012年述职述廉报告
法院院长2012年述职述廉报告按照区委的要求,现就本人今年以来的履行职责、学习事情、廉政事情以及学法、守法事情做如下报告:述职部分:2012年,我分管刑事审判庭、行政装备科、开辟区法庭(截止9月份)、青年审判庭(自9月份开始),下面将对各部门的履职事情进行述职。
一、狠抓刑事、青年审判工作1 2 3 4 5 6 74、依法严惩各类职务犯罪,促进反腐败斗争深入开展。
五年来,共审理贪污、贿赂、渎职、重大责任事故等职务犯罪案件6件,判处犯罪分子6人。
仔细抓好大案要案的审判工作。
5、仔细做好化解矛盾工作,促进社会和谐稳定。
在工作中,坚持从维护国家的长治久安动身,把化解矛盾作为刑事审判和其他各项审判的目标和着力点,贯通于审判工作的全过程,经过依法审判处理案件,加强法制教育和思想疏导,努力化解当事人之间、当事人与社会之间的矛盾,防止形成积怨,妨碍社会稳定。
注重发挥调解的积极作用,大力加强附带民事诉讼调解工作,坚持调解优先、多调少判的原则,以更好地化解社会矛盾。
6、积极参与社会治安综合管理和平安创建工作。
努力搞好司法延伸服务,组织或参与专项斗争和集中行动,有力地维护了社会治安秩序。
仔细降实参与综合管理和平安创建工作的各项措施,积极开展法制宣传、参与社区矫正等工作,充分发挥刑事审判工作的职能优势,努力预防犯罪的发生。
7、教育、感化、挽救贯通于青年审判过程。
9月份,接管青年审判工作,在审判中,青年庭坚持庭前、庭审、庭后教育相结合,坚持庭前教育。
庭前调查被告人的性格特点、家庭事情、社会交往、成长记忆和其所在学校、社区环境,以及犯罪前后的表现,对其进行开庭前的教育,分析其犯罪的主客观原因。
坚持庭审中教育。
在查明被告人犯罪事实和犯罪原因的基础上,对未成年被告人及其家长进行教育。
在庭审那个特殊的教室里,充分发挥公诉人、辩护人、学校或社区基层组织负责人等到庭诉讼参与人的作用,对被告人进行法制教育、道德教育、世界观教育和亲情教育。
2012年卫生院院长述职述廉报告
2012年卫生院院长述职述廉报告一年来,在市委市政府、市卫生局和镇政府的正确领导下,在卫生院全院干部职工的共同努力,我自觉践行“三个代表”重要思想,深入学习科学发展观,认真履行工作职责,以深化医药卫生体制改革工作为主导,以廉洁从政为重点,坚持解放思想不动摇,认真贯彻落实党的十六大精神,尤其是认真开展基层党建工作,较好地完成了全年的工作,下面我把2012年的思想工作情况向各位作一个简要汇报。
请予审查与评议。
一、履行本职工作情况在市卫生局和镇党委的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,积极开展创先争优,本人坚持马列主义毛泽东思想和邓小平理论,忠实实践“三个代表”重要思想,继往开来,与时俱进,树立和落实科学发展观,严格按照相关要求约束自己,尽职近责,正确履行自己的岗位职责,无论在政治思想、理论水平、业务素质、领导能力和群众路线等方面都在实践中得到逐步提高。
带领全院干部职工,开拓创新,与时俱进地开展工作,较好地完成了各项工作任务。
我将继续深入学习和领会十七届四中、五中全会精神,树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观,保持共产党员的本色,围绕着我院改革发展的大局,积极开展各项工作,为卫生院的发展做出更大的贡献。
回顾总结主要有以下几个方面、(一)以创建“人民群众满意卫生院”为契机,积极开展“医院质量管理年”活动。
以创建“人民群众满意卫生院”为契机,紧紧围绕“以病人为中心”的服务理念,努力提高我院的医疗服务质量。
同时着力加强全院职工的服务意识。
根据卫生部要求开展“医院质量管理年”活动,我院积极开展“争创人民群众满意卫生院、争创人民满意科室、争做人民满意医务工作者”活动,该项活动对于提高服务质量,树立卫生院形象,促进卫生院发展是一个非常好的举措。
为了扎实有效地开展这项活动,推动我院各项工作上台阶,我们主要在以下四个方面下功夫、1234一;在提高医疗质量上下功夫,完善了各项医疗制度并形成了严格的督查奖惩机制,实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。
院长述职述廉报告
院长述职述廉报告尊敬的各位领导、各位同事:大家好!我是XX大学的院长,我在此向大家述职述廉,向大家汇报我们学院在过去一个年度的工作情况和廉政建设方面的进展。
一、工作概述在过去的一年里,我院充分发挥自身的优势,紧密围绕学校的发展目标和任务,积极推进各项工作。
通过加强内外部合作,深化教育教学改革,提高科学研究水平,促进学科建设,实施高层次人才引进计划等一系列举措,取得了一定的成绩。
1. 教育教学工作我们坚持以培养高素质人才为核心,落实素质教育的理念,加强教学管理,改进教育教学方法,提高教学质量。
通过制定并实施精细化教学管理制度,激励教师创新教学,培养学生综合素质,学院的教学质量得到了进一步提升。
2. 科学研究我们积极引进人才,加强学科建设。
鼓励教师开展科学研究,提升学院的学术水平。
在过去一年里,我们的学院教师共申请了XX项科研项目,其中X个项目获得省部级以上的资助。
同时,我们还组织了多次学术交流活动,提高了学院的学术影响力。
3. 基础设施建设我们注重基础设施的建设,为教学科研提供良好的条件。
在过去一年里,我们完成了X个教室的装修和设备更新工作,新建了X个实验室,提升了学院的实验教学水平。
二、廉政建设我们始终把廉政建设作为一项重要任务来推进。
为了加强学院廉政建设,我们采取了以下措施:1. 建立健全廉洁管理制度我们制定了一系列廉政管理制度,明确了党员干部的廉洁行为规范和工作纪律,强化了廉政建设的体系化、规范化。
2. 加强廉洁意识教育我们开展了系列廉政意识教育活动,通过组织廉洁知识讲座、廉政警示教育和廉政文化宣传等形式,提高了全体师生员工的廉洁意识,增强了抵制腐败的能力。
3. 严肃查处违纪违法行为我们严格执行中央和学校的有关廉洁纪律和法律法规,对违纪违法行为进行查处,切实维护学院的清廉形象和良好的学习、工作环境。
4. 加强监督和问责我们建立了廉政监督机制,加强了对权力运行的监督,对廉洁问题进行严肃处理,确保了学院的廉政风清气正。
院长述职述廉报告
院长述职述廉报告尊敬的领导和各位同事们:大家好!我是XX大学的院长,今天非常荣幸能够向大家述职述廉,汇报我近期的工作情况和廉洁自律方面的情况。
一、工作概况在过去的一年里,我带领全院师生,认真贯彻落实党的教育方针,按照学校和上级教育主管部门的要求,正确处理校院关系,发展学院事业,促进师生健康成长。
(一)教学工作:在教学方面,我们积极贯彻国家教育政策,加强教学标准化建设,推动创新教学模式,注重培养学生的创新精神和实践能力。
我们加强师资队伍建设,加强师德师风建设,提升教学质量。
同时,我们建立了完善的教学管理体系,加强考核评估,推动教学改革。
(二)科研工作:在科研方面,我们积极引导教师开展科研工作,鼓励教师参与重大科研项目,提升科研水平。
我们注重学术交流,积极组织学术会议和研讨会,推动学科建设。
同时,我们注重保护知识产权,加强学术道德建设,严禁学术不端行为。
(三)社会服务:在社会服务方面,我们积极发挥学院的优势和特长,开展各项社会服务工作,服务社会各界。
我们与企事业单位合作,开展实践教学和人才培养项目,帮助学生更好地融入社会。
我们还积极参与社区建设,为社区居民提供教育、咨询和文化活动等服务。
二、廉洁自律情况作为学院的领导干部,我深知廉洁自律的重要性,始终将廉洁自律放在首位,从严要求自己,努力做到做人廉洁、做事廉洁、用权廉洁。
在过去的一年里,我严格遵守廉洁自律规定,不违反党纪、国法和学校规章制度,将廉洁自律观念贯穿于日常工作中。
(一)廉政建设:我主动接受组织和群众的监督,经常与同事开展廉政教育和警示教育,坚决抵制腐败现象。
我注重廉洁自律教育,结合我院实际情况,制定了相关的廉洁自律制度和管理办法,推动廉洁自律建设。
(二)公平公正:我始终坚持公平公正原则,不搞个人主义、身边主义,坚决反对权钱交易和利益输送。
我注重学术道德建设,提倡公开透明、公平竞争的学术环境,维护学术诚信。
(三)清正廉洁:我注重自身的廉洁自律,秉公用权,严格执行学校和上级教育主管部门的决策部署,坚决维护学校和学院的利益。
院长述职述廉报告模板
院长述职述廉报告模板尊敬的领导、各位老师、同学们:大家好!我是XX学院的院长,今天我向大家汇报我一年来的工作情况和廉政建设工作。
本报告分为四个部分:一是学院发展情况;二是教学科研工作;三是学院管理和服务;四是廉政建设。
一、学院发展情况过去一年,学院在各个方面取得了长足的发展。
首先,教育教学工作持续改进。
我们加强了教师队伍建设,优化了课程设置,注重创新教学方法,提高了教学质量。
同时,注重学生素质教育,开展了一系列丰富多彩的学生活动和社会实践,提高了学生的综合素质。
其次,科研工作取得了长足进展。
学院加强了科研平台的建设,提升了科研团队的能力和水平。
我们致力于解决实际问题,开展了一批高水平的科研项目,并取得了一些有价值的研究成果。
同时,我们还积极发展国际合作交流,加强了学术交流与合作。
再次,学院在社会服务方面取得了积极成效。
我们积极参与社会公益事业,组织了一系列社会实践和志愿者活动,为社会做出了积极贡献。
此外,我们注重与企业合作,开展了一系列实践项目,提供了实践机会给学生,并促进了产学研深度融合。
二、教学科研工作在教学研究方面,学院注重教师队伍建设,加强了内外部培训,提高了教师的教学水平和专业素养。
我们在课程建设方面也做了一些改革创新,更新了教材,优化了教学方法,提高了课程质量。
同时,我们还鼓励教师进行科研工作,鼓励和支持教师参与各类学术交流和研究活动。
通过这些措施,我们提高了教学质量和科研水平。
三、学院管理和服务学院管理和服务是学院工作的重要方面。
我们注重改进管理方式,优化管理流程,提高效率。
加强团队建设,配备了一支高素质的管理团队,提高了各项工作的执行力和协调能力。
同时,我们注重提高服务质量,建立了健全的服务体系,加强了学生工作和学生辅导工作。
我们还加强了与学生家长的沟通与联系,为学生提供了更加全面的服务。
四、廉政建设廉政建设是学院工作的重要方面,我们高度重视。
我们坚持以人为本,注重建设廉洁文化。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
精选范文:2012年院长述廉述职报告(共2篇) 2012年在局党委的正确领导下,认真学习十七大精神和科学发展观,坚持文艺的“两为”方向和“双百”方针,解放思想、更新观念,开展了深化改革、理清思路,发展文化产业繁荣文化事业的大讨论,深入基层调查研究,制定文化系统三项制度改革方案,为文化事业的大繁荣、大发展奠定坚实基础。
本人紧紧围绕局党委确定的目标,尽心尽力,努力完成领导交付的工作。
一、人事方面的工作在大讨论的基础上,成立了文化事业单位深化“三项制度”改革领导小组,小组分口动员布置,认真学习领会人事制度改革的有关政策精神,深入调查研究,走出来广泛征求意见,反复推敲,充分论证,联系文化系统实际制定了一套较为全面、科学、规范的公益性事业单位三项制度改革实施方案。
认真做好文化系统人事编制、规划工作。
做好《公务员法》的贯彻落实。
按照市统一部署完成了文化系统的人事编制的电子信息录入建库工作,探索人事档案管理的新路子,加强对下放档案管理权限单位的检查与指导。
抓好专业技术人员的职称申报及事业单位工人技术等级的管理工作。
完成了《机关事业单位人员与工资基金管理册》的建档工作。
完成了文化系统(含机关)在册的工作人员收分配制度改革、离退休人员增加离退休费重新规范审核、报批工作。
为防止文化人才资源流失,多次打报告,积极争取对文化系统的用人自主权,解决文化事业单位深化改革中的热点、难点问题。
我局已将事业单位严重缺编的具体情况向有关领导多次汇报,并向市政府上报了文化系统急需人才计划,此项工作有望明年进行。
积极做好信访件中涉及人事政策的落实工作。
如二院一团,xx年前后退休职工待遇不一致的问题;开封剧场去世职工丧葬补助费、抚恤金问题;剧团留守处退休职工工资待遇问题;美术广告公司人员参保问题。
每次人员来访,都能热情接待,认真倾听群众呼声,妥善处理涉及群众的切身利益问题。
在班长带领下,大家共同努力下,群众的要求和困难得到妥善解决,对局领导和新班子由衷赞叹。
用实际行动营造了和谐的社会氛围。
二、教育方面的工作艺校针对教学及学生就业的实际状况,加强教研改革力度,实施教材改革,调整专业课与文化课时比例,提高学生的专业学习兴趣与水平。
对钢琴课、声乐课进行改革,增设了合唱课。
加强各学科建设,成立了美术、声乐两个教研室。
在全省戏曲舞蹈大赛中,获得6个一等奖、7个二等奖、4个三等奖的好成绩。
开展形式多样的文体活动,构建校园文化。
学生积极参与社会实践、服务社会文化活动。
先后到康乐敬老院、sos儿童村等地开展社会服务活动。
组织开展了拔河比赛、歌手大奖赛、篮球比赛以及元旦文艺晚会、中秋篝火晚会、校园艺术节等活动。
招生就业是学校的生命线。
年初以来明确任务、制定计划,加大奖惩力度,采取了委托经纪人招生与自主招生相结合的新办法,组成招生分队分赴五县区及周边地市广泛开展攻关宣传,实现了在校招生80名,校外联合招生5-9名的的任务,超额完成局下达的目标。
招生和联合办学同时抓,联合教学点和招生基地同时进行的原则。
成立了新乡、周口、郑州、漯河、许昌等招生基地,实现了上联与开封大学成教大专部联合办学,下联实现了与商丘心影舞蹈艺术学校、通许晨曦艺校联合办学。
三、廉政方面在执行xx年年党风廉政建设和反腐败工作意见时,能够一丝不苟认真执行。
按照“谁主管、谁负责”的原则,抓好分管人事科、艺校的党风廉政建设和反腐倡廉工作。
组织同志们认真学习中央、省、市委关于反腐倡廉的重要指示,结合单位工作实际,开展党的纪律,尤其是政治纪律教育,促使党员干部带头讲政治、讲正气、严格遵守《党章》和党的法规。
严格要求分管的同志们心中筑起道德和法纪两条防线。
按照“八个坚持”、“八个反对”的要求,认真解决在思想作风、学风、工作作风中存在的问题,坚持求真务实、勤俭节约。
弘扬“想干事、能干事、能干成事”的作风。
通过平时的谈话、开会等形式,要求同志们在党风廉政方面严格要求自己,牢记“两个务必”,始终保持艰苦奋斗的政治本色。
严禁用公款大吃大喝。
本人能用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、科学发展观武装头脑。
坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,胸怀全局,心系群众,立足岗位,无私奉献,充分发挥先锋模范作用,团结带领群众干好工作。
认真落实中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,按照市委廉洁从政十五条规定及廉政承诺办事。
时时提醒自己,警钟长鸣,不敢有任何松懈,切实加强“反腐”免疫力。
遵守公用车辆制度,无超标准住房的情况。
没有接受现金、有价证券、支付凭证的情况。
配偶、子女从业就学没有违纪现象。
不存在用公款大吃大喝及参与高消费的活动。
没有在企业兼职、领取报酬或奖金的情况。
年内本人没有婚丧喜庆事宜。
党的十七大吹响了大力发展文化事业的强劲号角,重点强调了提高文化软实力的重要性。
市委九次党代会提出了要把我市从文化资源大市向文化强市跨越的目标。
局党委客观地分析文化系统的现状和面临的形势,提出通过思想创新,增加工作前瞻性,树立做大、做强意识,强调以项目为载体,以扩大交流为平台,奋力拼搏、开拓进取,迎接文化事业的大发展、大繁荣的春天早日到来。
在新的形势面前,解放思想、更新观念、突破自我、超越自我、创新思想、创新方法,增加工作前瞻性,勤奋努力,苦干实干,同心同德做好我们自己的本职工作。
关于2012年院长述廉述职报告的文章 >>【返回述廉报告栏目列表】[2012年院长述廉述职报告(共2篇)]篇一:校长2012年述职述廉报告校长述职述廉报告尊敬的各位领导、老师们:2012年度对翼城三中来说是奋进的一年,更是辉煌的一年。
一年来,我们紧紧围绕县委县政府、县科教局的工作目标和工作思路,全面贯彻党的教育方针,强化精细管理,狠抓养成教育,进一步加强教师队伍建设,我校的教育教学质量稳步提升。
2012年我校高考成绩再创293人达线的历史新高,学校连续六年受到市委市政府表彰,先后被授予“临汾市教育系统先进集体”、“临汾市教育工作先进学校”、“临汾市绿色学校”、“临汾市高中教学质量优秀单位”等光荣称号,2012年又被教育部中国教师基金会评为“全国特色学校”。
现就我本人一年来的工作情况,报告如下:一、思想政治状况一是加强了政治理论和法律法规的学习,认真学习党的十八大会议精神,正确领会科学发展观,并用其统领学校工作全局。
通过学习,坚定了我对党的信念,增强了我的责任感和使命感,使我在工作中能做到依法行政,依法治校,同时也使自己理解政策,把握政策的水平明显提高。
二是重视业务知识的学习。
通过看名校特色,学管理经验,取人长补己短,我进一步树立了新的教育观念,坚持开门办学的思路,更新了学校管理方法,规范办学行为,逐步完善了教师考核和奖惩制度,调动了广大教师的积极性,使学校管理工作日臻完[2012年院长述廉述职报告(共2篇)]善,也更人性化。
三是作为校长,我严于律已,全身心投入到工作之中,起好示范带头作用。
我一直坚持站在学校发展的高度,思考学校工作,维护学校荣誉。
生活、工作中力戒浮躁,虚心听取师生意见和建议,接受教职工批评,客观公正地对待和处理人和事。
平时深入群众中,关心教师和学生,了解师生呼声,建立了和谐的人际关系。
二、履职情况1、进一步加强学校班子建设。
我明白班子是学校的灵魂,班子成员的思想品质、工作作风、言行举止在学校工作中无不起着导航引路、影响大局的突出作用。
为此,我在班子中充分发扬民主,有重大事情集体商量决策,不搞“一言堂”。
班子的凝聚力、战斗力明显增强。
2、进一步完善分校管理机制。
近年来,我在全校推行abc分校管理模式。
“分校”管理,对于促进管理的规范化,提高教育教学质量具有非常重要的意义:一是有利于管理的细致化、规范化。
而采取“分校”管理后,分校领导职责明确,便于进行科学化、规范化管理;便于实施各类改革,推进教育创新;便于检查、考核、评比,督促后进,促进班级间的均衡发展,便于引入竞争,增强班级管理的主动性和积极性,进而提高整个分校的管理层次和水平。
二是促进教学竞争,调动教职工教学积极性,从而有效地激发起教学活力,增强了全体教师的危机意识、质量意识,为教学质量的提高奠定了坚实基础。
3、进一步强化师德师风建设。
师德建设是教育部强调的一项重要工作,一个教师良好的师德修养对学生的成长有着很大的影响。
在这方面我以身作则并亲身示范:一是加强教育法规学习。
学习《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规,提高师德知识水平;二是规范自己的师德行为,积极投入到“讲师德,做师表,树正气”活动中,使自己做到教书育人,敬业爱生,甘于奉献;三是要为人师表,始终能以积极的心态和饱满的热情对待工作和学生。
4、进一步加强养成教育工作。
我致力于建立高标准的养成教育体系,并对此提出了六个要求:一是要求政教处组织学生学习社会公德、法律法规、文明礼貌、校纪校规《中小学生守则》、《中学生行为规范》等有关行为养成方面的知识,同时制定出学生行为养成标准,利用广播室、黑板报加强宣传,要求每个学生按照标准严格要求自己的行为;二是要求学生会干部、班干部及团员在养成教育方面起到模范带头作用;三是要求把行为养成教育渗透到各学科教案中去,尤其是历史、政治等学科,要把名人、伟人及成功人士的人格魅力贯穿到教学中去;四是要求各班每月最少举行一次养成教育主题班会,让学生逐个发言、逐个表态,争做行为习惯良好的人,品质高尚的人,行为养成优秀的人;五是要求由政教处牵头,举办行为养成教育演讲赛活动,评出养成教育优秀学生;六是要求学生处对不按学校行为养成标准自律的学生进行强制性教育,对于达到学校违纪规定分数的学生,该处分的处分,该开除的开除,绝不姑息。
5、进一步加强教师队伍建设。
一是组织骨干教师上示范课,青年教师讲汇报课,互学共促;二是加强教研工作,实行集体备课,深化听课评课活动,逐步提高教师业务水平;三是名师指导,我们聘请临一中、临三中等学校的学科带头教师每两周来我校指导课堂教学和高考备考工作;四是外出学习,我们先后组织教师到北京清华附中、太原十中等名校驻校观摩学习;五是教师参加全真模拟考试,促使全体教师及早熟悉教材、考纲和近几年的高考试题,有效提升了全体教师的实战能力;六是狠抓班主任、备课组长队伍建设,落实管理和教学的着力点。
6、进一步提高教育教学质量。
一是聘请临一中、临三中的各学科优秀教师每月两次来我校指导课堂教学,快速提升一线教师的业务水平;二是密切关注高考日验收题和学法指导的编写和使用,形成了根植三中,符合校情,具有校本特色的课堂教学落实办法;三是严格落实常规教学管理堂清、日清、周清、月清的“四清”要求,保证课堂教学落实到位;四是突出高三艺体生文化课教学工作,加强高三年级备考工作。
7、进一步强化学校安保工作。
一是制定学校安全工作计划,制定“五五一”安保工作措施、“三三”领导值班制、门卫“三不准”规定等安全岗位制度,明确岗位职责,并与各岗位工作月考核挂钩;二是从上到下,层层签订安全目标责任书,建立横向到边,纵向到底的安全工作网络;三是严格值班纪律,采用多管齐下的安全管理措施,使学校安全管理环环紧扣,不留空档;四是每周召开政教、学生处、分校校长和食品从业人员会议,提高安全防范意识,做到警钟长鸣;五是要求政教处召开安全教育大会,举行地震疏散演练和火灾疏散演练,提高全体师生的安全防范知识和紧急避灾技能。