企业伦理视角下的我国会计职业道德建设的路径探讨
论新时代会计职业道德建设的路径
论新时代会计职业道德建设的路径随着社会的发展和经济的进步，会计职业已成为了社会中不可或缺的重要组成部分。
在这个过程中，会计职业道德的建设也成为了很多人关注的话题。
会计职业道德建设是一个重要的方面，在新时代如何建设更加符合市场和社会需求的会计职业道德，是一个需要讨论的问题。
首先要了解的是，新时代会计职业道德建设的路径是全方位的。
就像一个人需要从物质、精神、情感等多个方面维持自身的平衡一样，会计职业也需要从多个方面建立好自己的道德基础。
在新时代，会计职业道德建设的路径应该有以下几个方面：1. 加强理论研究理论研究对于会计职业道德建设非常重要，只有深入探究不同的道德理念和传统文化以及现代会计标准和实践之间的联系，才能建立起符合当今市场和社会需求的会计职业道德体系。
同时，应该推动会计职业道德的实践与理论的结合。
2. 加强职业规范建设规范是指道德要求在特定的环境下的基本建设。
加强职业规范建设可以减小道德风险，让会计从业者实现职业操守、责任履行和道德担当。
应该建立规范性的行为准则、职业道德规范、道德标准和职业标准，促进会计从业者诚信、勤奋、正直、实践职业操守等。
3. 加强教育培训教育培训是会计职业道德建设的基石，可以帮助会计人员树立正确的职业理念和代表企业形象的目标和理念，增强责任感和道德意识，提高职业素养，同时，加强教育培训也能够帮助纠偏错误的行为逻辑，减小职业道德的风险。
4.加强监管监管机构是维持市场公正和确保会计职业道德建设的重要力量，在新时代应该加强监管，掌握规则的实施以及相关事项的监管，促进遵从职业规范和职业道德做法，同时针对违背道德的行为，采用及时、公正、有效的处罚。
5.加大宣传力度在新时代，会计职业道德建设需要借助媒体、社交平台等手段加大宣传和推广力度，让社会和人们更加了解会计从业者的专业知识、职业道德标准和职业操守，从而强化社会认可、调动社会共同参与建设职业道德的行动成效。
总之，新时代，建设符合市场和社会需求的会计职业道德需要多方面的努力和建设，构建出完善的会计职业道德体系，增强会计从业者的道德素养，对于市场和社会的健康发展具有重要意义，为此，各方应该秉持追求事实真相、履行职业职责、维护职业尊严的职业精神和高质量标准，协力推进会计职业道德建设的深入发展。
论新时代会计职业道德建设的路径
论新时代会计职业道德建设的路径随着时代的发展和社会的进步，会计职业的重要性日益凸显。
会计人员作为企业和组织的财务管理者和监管者，其职业道德建设尤为重要。
对于新时代会计职业道德建设的路径，我们应该怎样来思考呢？本文将从职业道德的重要性、现行道德建设存在的问题以及新时代的会计职业道德建设路径这三个方面来进行探讨。
一、职业道德的重要性职业道德是指在从事特定职业活动中所应遵循的道德规范和行为准则。
对于会计人员来说，职业道德具有极其重要的意义。
会计人员作为企业和组织的财务管理者和监管者，其具有不可替代的责任和使命。
他们的诚信和道德水平直接关系到企业和社会的利益。
会计行为的透明度和规范性对于企业的经营状况和社会信任度具有深远影响。
一旦会计从业人员的职业道德出现问题，很可能会导致企业经济损失和社会信任度下降。
二、现行道德建设存在的问题目前会计职业道德建设仍然存在一些问题。
一方面，职业道德理念薄弱，作风不端。
一些会计从业人员对职业道德认识不够深刻，行为不够规范，甚至出现违规操作和不当行为。
职业道德教育缺失，培训不足。
在我国，大部分会计人员的职业道德教育和培训都是通过办公室文化和实践中磨练来进行，形成和塑造职业道德的环境和氛围还不够完善。
现行的道德建设工作依然存在一定的薄弱环节和不足之处。
三、新时代的会计职业道德建设路径针对现行道德建设存在的问题，结合当下新时代的特点和趋势，我们有必要提出一些新的会计职业道德建设路径。
一是提高职业道德认识，树立职业价值观。
要加强对会计从业人员的职业操守和职业使命的培养，让他们深刻理解职业道德的重要性，增强对职业操守和职业使命的自觉性和责任感。
二是加强职业道德教育和培训，健全道德规范和奖惩机制。
要加强对会计从业人员的职业道德教育和培训，通过专业课程和讲座等形式，加深对职业道德规范和行为准则的理解和把握，健全健全职业道德规范和奖惩机制，对道德行为进行引导和激励。
三是建立健全职业道德评估和监督体系，强化职业道德约束和监督。
论新时代会计职业道德建设的路径
论新时代会计职业道德建设的路径
随着我国经济的不断发展，会计职业在社会经济中的地位与作用也不断扩大，会计人
员的职业道德成为了业内关注的焦点。
如何建设新时代的会计职业道德，是当前会计行业
发展的一个必要条件。
本文从以下三个方面探讨新时代会计职业道德建设的路径。
一、加强职业道德教育，提升会计从业人员的职业素养
职业道德教育是提高会计职业诚信水平的有效途径，应该在职业培训的各个阶段对从
业人员进行职业道德知识、素养的强化教育。
会计从业人员应该坚守专业道德，更加注重
职业操守，特别是在工作中严格遵守自律规范，避免违规问题的发生。
二、建立职业伦理规范，规范从业人员行为
建立职业伦理规范，为从业者提供具体的行为规范。
这些规范应包括会计从业人员应
遵守的行为规范、道德标准以及职业责任等内容。
同时也应该加强技能监管、行业自律，
激励会计从业人员健康竞争，树立良好的职业形象。
三、完善职业道德监管体系，加强对违规行为的打击
需要建立完善的监管机制来防止会计职业道德的缺失。
公众对会计从业人员具有较大
的信任，而这种信任建立在会计人员从业过程中坚守职业道德的基础之上。
应该建立行业
信用体系，完善行业信用信息公开，加强对违规行为的打击力度，建立从业人员的红名单、黑名单制度，吸纳广大会计从业人员参与。
综上所述，建设新时代的会计职业道德需要全社会共同努力，从强化职业道德教育、
建立职业伦理规范、完善职业道德监管体系等方面入手，不断提高从业人员的职业素养，
树立行业良好形象。
只有这样，才能在经济发展的现实环境中真正推动会计行业的健康发展。
论新时代会计职业道德建设的路径
论新时代会计职业道德建设的路径随着社会的进步和发展，新时代会计职业的道德建设成为了一个亟待解决的问题。
随着经济的飞速发展和国际间的经济合作日益增加，会计职业人员所承担的责任也变得更加重大。
他们不仅需要具备丰富的专业知识和技能，更需要具备良好的职业道德和操守。
在这样的背景下，如何进行新时代会计职业道德建设成为了一个亟待研究和解决的问题。
一、新时代会计职业道德的重要性新时代会计职业道德建设的重要性不言而喻。
作为财务信息的记录者和报告者，会计人员的诚实与操守直接关系到财务信息的真实性和准确性。
而财务信息作为决策者制定经济决策的依据，假如信息不准确、不真实，那就会给企业的经营活动带来严重的错误。
新时代会计职业的道德要求显得极为重要。
在金融市场日益复杂和全球经济一体化的趋势下，会计人员需要具备较高的职业道德修养，以应对激烈的市场竞争和多样的经济利益冲突，确保财务信息的真实性、可靠性和有效性。
只有这样，金融市场才能更好地发挥其资源配置和风险管理的功能。
1. 加强教育培训，提高职业道德意识教育培训是新时代会计职业道德建设的重要路径。
通过加强职业道德教育，提高会计从业人员的职业道德意识，让他们认识到职业道德对于会计工作的重要性和必要性。
在会计专业课程中增加职业道德教育，增强学生的职业道德意识，使他们在学习过程中就能树立正确的职业道德观。
在职业资格培训中，也要加强对职业道德的教育，强调会计职业人员的职业操守和忠诚度。
2. 完善职业道德规范，形成制度约束完善职业道德规范，对会计职业人员进行制度约束，也是建设新时代会计职业道德的重要路径。
通过建立健全的职业道德规范体系，对会计人员的职业行为进行规范和约束，明确会计人员的职责和权利、义务和责任。
建立行业协会和行业组织，制定行业自律准则和职业操守，并对会计人员实施监督和考核，确保他们遵守职业道德规范。
3. 加强道德教育宣传，培养社会责任感4. 强调职业操守，建立激励约束机制5. 强化监督管理，建立信用档案6. 加强国际交流合作，学习国际先进经验加强国际交流合作，学习国际先进经验，也是新时代会计职业道德建设的重要路径。
会计人员职业道德建设的经济伦理学思考
会计人员职业道德建设的经济伦理学思考在当今社会，会计人员作为企业财务管理的核心力量，承担着重要的职责和使命。
然而，由于经济利益的驱动以及职业道德的缺失，一些会计人员在履行职责时出现了不端行为，严重损害了社会的信任和企业的利益。
因此，对会计人员职业道德的建设势在必行。
经济伦理学为我们提供了一种思考的角度，可以帮助我们深入理解会计人员职业道德建设的重要性，并寻找有效的解决办法。
经济伦理学告诉我们，会计人员职业道德建设是经济活动的基础和保障。
会计人员作为企业财务管理的核心，其职责是负责编制和报告财务信息，为企业决策提供依据。
然而，如果会计人员没有良好的职业道德，就有可能编造虚假财务信息，掩盖企业真实的经营状况，误导投资者和相关利益相关方，给企业和整个经济带来巨大的风险和损失。
因此，会计人员职业道德的建设是确保经济活动公正透明、健康发展的前提。
经济伦理学提醒我们，会计人员职业道德建设需要树立正确的价值观念。
价值观念是人们行为准则和判断标准的核心，直接影响着会计人员的职业道德。
会计人员应该始终坚持诚实守信、客观公正、追求真理的价值观念，在处理财务信息时坚守职业操守，不受金钱、权力的诱惑。
他们应该明白，只有通过诚实透明的财务信息，才能建立起企业与投资者、政府与公众之间的信任，维护市场的稳定和健康发展。
经济伦理学还强调了会计人员职业道德建设的重要性。
会计人员作为企业内部的监督者和外部的信任代表，承担着巨大的责任和义务。
他们应该具备高尚的道德情操，始终保持职业操守，坚决抵制任何形式的腐败和违法行为。
只有在职业道德的引领下，会计人员才能真正成为企业财务管理的支持者和推动者，为企业的可持续发展做出积极贡献。
经济伦理学还提供了一些具体的方法和措施，帮助会计人员加强职业道德建设。
首先，企业应该建立健全的内部控制体系，确保财务信息的真实可靠。
其次，加强对会计人员的职业道德教育和培训，提高他们的职业素养和专业能力。
再次，加强对会计人员的监督和评价，建立有效的激励和约束机制。
论新时代会计职业道德建设的路径
论新时代会计职业道德建设的路径【摘要】本文旨在探讨新时代会计职业道德建设的重要性及路径。
在提高会计从业人员的道德意识方面，可以通过加强教育培训，引导其认识到道德对职业的重要性。
加强对会计职业道德规范的教育培训也至关重要。
建立健全的会计职业道德监督机制可以监督和约束从业人员的行为。
加强行业自律机制建设可以促进行业规范发展。
建立激励机制和惩罚机制，激励遵守道德规范的人员，惩罚违规行为。
新时代会计职业道德建设的重要性再次强调，需要全社会的关注和支持。
通过以上措施，可以建立健康、稳定的会计职业道德体系，促进行业的良性发展。
【关键词】关键词：新时代、会计、职业道德、建设、提高、意识、规范、教育培训、监督机制、行业自律、激励机制、惩罚机制、重要性、结论。
1. 引言1.1 新时代会计职业道德建设的重要性在新时代，会计职业的道德建设变得尤为重要。
随着经济的不断发展和全球经济一体化的加深，会计职业责任日益繁重，要求会计人员具备高尚的职业道德和良好的职业操守。
会计职业道德建设的重要性主要体现在以下几个方面：会计人员的职业道德直接关系到企业的经济利益和社会公共利益。
作为财务信息的编制者和传递者，会计人员需要保持真实、客观、独立的原则，确保财务信息的准确性和可靠性，为企业经营决策提供有力支持。
如果会计人员缺乏职业道德，可能导致财务信息的失真和不真实，从而损害企业的经济利益，甚至引发经济风险。
会计人员的职业道德关系到行业的声誉和社会的信任。
会计行业是一个信任型行业，依靠客户和公众对其提供的财务信息的信任和认可。
如果会计人员缺乏职业道德，可能导致不端行为的发生，损害整个行业的声誉和信任度，影响行业的健康发展。
新时代会计职业道德建设的重要性不言而喻。
只有加强会计从业人员的道德意识和规范培训，建立健全的监督机制和自律机制，才能确保会计行业健康发展，维护企业和社会的共同利益。
2. 正文2.1 提高会计从业人员的道德意识提高会计从业人员的道德意识是新时代会计职业道德建设的首要任务之一。
论新时代会计职业道德建设的路径
论新时代会计职业道德建设的路径随着中国经济的不断发展和国际化程度的提高，会计职业的地位和作用也越来越重要。
在新时代下，会计人员面临着众多的挑战和机遇，其中之一就是如何加强职业道德建设。
本文将探讨新时代会计职业道德建设的路径。
首先，建立健全的法律法规体系。
法律法规是制约会计人员行为的最基本和最重要的约束力量，只有货真价实地强化法律法规的执行，才能真正保障会计人员的职业道德不被侵犯。
因此，政府应该出台更多的法律法规，对会计人员从事职业活动过程中的行为进行规范和约束，同时应该加强监管力度，对违法行为进行惩罚和制裁。
其次，提升会计人员的职业素养。
职业素养是指会计人员在实际工作和职业生涯中所需要的知识、技能、能力等各个方面的综合素质，不断提升职业素养是加强职业道德建设的关键。
我们应该注重会计人员的职业道德教育，提高他们的职业操守和责任意识，同时培养会计人员的专业技能和商业智慧，以更好地完成各项工作任务。
第三，强化会计人员的自律意识。
自律是一种内在的、自觉的职业道德规范，是会计人员独立、自主完成工作任务的必要条件。
会计人员应该自觉地遵守职业道德规范，坚持诚实、公正、透明的原则，保证工作的真实性和准确性，同时抵制违规行为，进行勇敢清廉的抗争。
第四，加强行业合作和交流。
行业内的合作和交流是驱动会计行业创新和发展的重要因素，只有在不断学习和交流的过程中，才能更好地了解国内外行业发展动态和趋势，进而不断完善职业素质和道德水平。
同时，行业内的同行应该相互监督，共同遵守职业道德规范，同时抵制不道德的行为。
最后，建立有效的激励和惩罚机制。
在日常工作中，应该建立公正、公正、公正、透明的激励机制，对符合职业道德规范的会计人员予以表扬和奖励，同时对存在不当行为的会计人员进行惩罚和处罚。
只有有效的激励和惩罚机制，才能在一定程度上促进会计人员的职业道德建设。
总之，新时代的会计师在职业道德建设方面面临着不少的挑战和机遇，建立健全的法律法规体系、提高会计人员的职业素养、强化自律意识等都是重要的道德建设路径。
论新时代会计职业道德建设的路径
论新时代会计职业道德建设的路径新时代的会计职业道德建设是贯穿于职业生涯始终的重要内容，它不仅是会计专业技能的一部分，更是体现着一个职业人应有的素质和责任感。
在新时代下，会计职业道德建设面临新的机遇与挑战，走好正确的路径成为关键。
一、制定严格的职业准则职业准则是规范会计职业行为和维护职业道德的基础性制度，职业准则具体而言可以反应出会计职业中应遵守的基本职业道德，如公正、诚实、保密、勤奋、守信等。
纵观我国会计职业发展历程，会计职业准则也经历了不断完善和更新的过程，但其核心价值观和道德规范始终没有改变。
因此，为了进一步强化会计职业道德建设，需要制定更加严格的职业准则，以确保会计从业人员具有更加高尚的职业道德行为。
二、加强职业培训和教育提高职业人员素质，进一步推进新时代下的会计职业道德建设，职业教育及培训是非常关键的环节。
主要包括：开展职业道德教育课程、组织职业培训、提升人员素质及职业技能、引导人员遵循职业道德规范等。
这些措施旨在提高会计从业人员的职业素养和职业道德水平，培养他们领会和运用职业准则、业务知识，将职业德行融入日常工作的能力。
三、加强监管规范新时代下，加强监管和规范是确保会计行业职业道德建设健康有序的保障。
监管的层面应包括对从业人员的素质、职业准则、业务水平方面进行监督与考核；对会计审计事务所的资质、审计品质等方面进行监管；对会计信息披露的真实性、合规性等方面进行监管。
此外，通过颁布会计从业人员考核制度、信息公开制度等措施，对会计从业人员的职业行为进行规范。
四、营造全社会的正向导向伴随着新时代的到来，全社会对会计行业的期望日益增高，特别是在金融领域中，更需要会计从业人员遵循职业准则，为金融发展打造一个健康可持续的环境。
因此，全社会都应该对会计职业道德建设起到积极的支持和帮助作用。
形成舆论氛围是会计道德建设的重要方向，通过发挥媒体的正面宣传作用，营造珍视诚信、法律意识明晰的社会氛围，进而提升会计从业人员的职业道德意识。
会计人员职业道德建设的经济伦理学思考
会计人员职业道德建设的经济伦理学思考会计人员是企业的重要组成部分，他们的职业道德建设具有重要意义。
从经济伦理学的角度来看，会计人员的职业道德建设应该包括以下几个方面：
第一，诚信。
作为企业的资产监督者和财务信息的报告人，会计人员必须保持诚信。
他们应该有高度的义务感和责任感，不断提高自身的职业素质和道德水平，以确保所提供的财务信息真实、准确、完整。
第二，公正。
会计人员的职业道德建设还应该包括公正。
他们必须始终遵循公正的原则，不偏袒任何一方，对企业的财务信息进行客观、公正、全面的报告。
同时，他们应该时刻保持独立性和客观性，不受任何外部压力或利益的影响。
第三，保密。
会计人员需要处理大量的企业财务信息，因此他们必须保持保密。
他们应该遵循保密的原则，不泄露企业的商业机密和重要信息，确保企业的财务安全和保密。
第四，责任。
作为企业重要的财务管理者，会计人员应该始终承担责任。
他们要时刻保持职业操守和责任感，确保企业的财务信息符合法律法规和相关政策要求，对企业的财务状况负起责任。
综上所述，会计人员的职业道德建设对于企业的发展和社会的稳定具有重要作用。
他们应该时刻牢记自己的职责和使命，不断提高自身的职业素质和道德水平，为企业和社会的发展做出更大的贡献。
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基于企业伦理视角的会计职业道德建设探讨
和“ 优化培育” 的土壤。 企业伦理作为会计执业 的伦理环境 ， 其 特有的融合 、 约束 、 凝聚 、 向功能 ， 导 为会计职业道德“ 优化裂
变” 提供生长的土壤和空间 。 （） ３ 会计 职业道德也会反作用 于企业伦理。 企业伦理水平 的提升不仅依赖于企业员工个体伦理水平和集体伦理凝聚力
维普资讯
基于企业伦理视角的会计职业道德建设探讨
盛碧 荷
（ 安 财 经 学 院 西安 ７０ ６ ） 西 １ ０ １
【 摘要】 本文立足加强会计职业道德 建设 ， 阐述 了应 以企业伦理为基础 构建会计伦理机制、 完善会计职 业道德规范、 构 建二元化的伦理激励 自律机制和伦理监督机 制。 【 关键词】 企业伦 理
计特征 的、 调整会计关系的伦理原则 、 道德 规范 和行为准则 的
总和。 会计伦理既体现会计活动的价值取 向， 又反映会计行为
的道 德 取 舍 。 （ ） 计 职 业 道 德 是会 计 伦 理 实 践 性 的具 体体 现 ， 指 导 ３会 是
的提升 ，更依赖于企业员工不去从事各种反伦理活动且能对
在处理个人与企业 、 企业 与社会 、 经营者与投资者等之间的利 益关 系时， 时常出现“ 道德天平” 的倾斜 ， 实践中出现的会计造
口 ・ ０・ 会月 刊 （ 合）０８７ ９ 财Байду номын сангаас综 ２０．
不仅为会计 主体 、 会计人员 的个体伦理行 为提供制度保障 ， 而
企 业 反 伦理 行 为进 行 揭 发 和监 督 。会 计 人 员 掌管 企 业 财 务 命
和制约会计行为 ， 调整会计与社会 、 会计人员与不 同利益集 团
以 及 会计 人 员 之 间 关 系 的社 会 规 范 。会 计 职 业道 德 是 会 计 工
试论企业伦理视角的会计职业道德建设障碍与路径
、
要认真的将其建立起来 ， 对于会计人员需要履行的义务和职 责上
要清晰的去 明确， 确保优秀的职业道德品质能够被每个会计人员 所掌握。此外 ，对于会计管理制度 的建设，企业内部也应该予 以 强化 ，由于其是提 升经济效率和完善单位经营管理的重要措施 。 对于完善的内部控制体系企业 内部也应 该将其建立起来， 将会计 工作人员的积极性要充分的调动起来。 ４ 、完善会计组织 ，将会计人员职业道德能力提升上来 。道 德 比知识和技能都重要 。技术专家不但是会计人员的重要表现 ， 同时 ，道德专家也是他们的努力方 向。各个会计人员都应该具备 职业道德教育 的信念和品质，会计教育不但要对技巧进行传授 ， 对于道德标准和敬业精神他们也应该积极 的吸纳 。 ５ 、将 良好的社会风气树立起来。将 良好的风气树立起来， 对于 良好的企业伦理氛 围能够带来优化 的作用， 优秀 的企业伦理 氛 围对于会计职业道德体系可以有效的实施起来 ，所 以，一 定要 为会计人 员们建立一个制度完善、法制健全的环境 。对会计职业 道德环境 的净化，会计职业界应该不断去努力 ，同时，社会各界 的协调和配合也是不能缺少的， 对网络和媒体广告等宣传工 具进 行使用，将会计职业道德建设的影响和感召力提 升上来。 结语 ： 企业 的发展离 不开会计工作的支撑 ，近年来 ，各大企业不断 加强对 自身会计 部门的建设。在将会计工作能力提升上来 的同 时，对于会 计职 业道德的建设也是一个绝对不能忽视的重要课 题 ，因此 ，这就需要企业在对会计职业道德进行建设 的过程 中， 要首先咀确其 中存在 的障碍，然后采取有效的解决措施，为企业 会计职业道德 的建设提供 良好的基础。
业伦理视角下对这些障碍进行分析 ， 将合理 的解决路径制定出来 非常必要，需要相关企业高度的重视起来。 存在 的障碍及原因 １ 、存在不够完善 的实施机制和规范体系 。完整性和系统性 在我 国会计职业道德的实施机制和规范体系中都非常的缺乏， 主 要体现在会计职业道德的惩戒机制和评价机制不强、 会计职业道 德层次性不够 。 有时候只能零散的在有关会计法规 中见到会计职 业道德规范，系绕 眭比较缺乏 。所以，会计实施机制和规范体制 不够合理，这样就会有更为严重 的失范行为出现在会计职业道德 当中。 没有有效 的处罚或者从轻处罚 了一些违反会计职业道德行 为的工作人员，这样就会进一步加大他们违法犯罪 的心理，一些 不法者就会将禁区不断的冲破， 对企业的会计工作就会带来较为 恶劣 的影响，所 以，会计职业道德实施机制和规范体制的不合理 会更进一步的纵容会计职业道德缺 失的行为。 ２ 、没有有效的会计管理人员，检查监督力度不够。对违法 行为 的惩治在会计职业中不够强硬 ，纪律不严 ，赏罚在职业道德 中不够 明确，对会计职业道德的典范也没有树立起 来，这样错误 的认识就会时常的出现在会计人 员身上。 加之领导人员的缺乏有 力 的检查监督手段 ，会计人员职业道德缺失 的现象就会经常发 生，没有有效 的管理会计人员，从而造成检查监督的力度不够 。 ３ 、会计职业道德 失范严重和观念较弱 。现代社会中利益冲 突时常 出现，工作人员在对 国家和社会的利益冲突进行处理时， 对于应有的原则很难去坚持 ，一些不 良行为时有发生。在和审计 人员 出现矛盾 时，一些会计人员觉得应付 国家和社会 的检查监督 和掩饰 问题是他们的职责 。 ４ 、会计人员职业道德教育缺乏和素质偏低 。会计职业道德 问题在我国会计教育中还没有获取应有的重视， 经 常导致一些学 生在办事时发生基础不够 、能力不强和知识狭隘的情况 ，在做人 中，也时常发生缺乏责任感和道德水平下降等不 良现象 。加之对 于不正之风，会计人员在工作的过程中也没有 自 觉 的去抵制，利 益 、权利和职位对他们带来的冲击和影响也是非常大 的，这样对 《 会计法》带来影响的现象也会 时有发生。 ５ 、会计人员的 自律机制会受到社会不 良风气的影响。人们 在对物质利益进行追求的过程中，利 己主义 、享乐主义和个人主 义等观念， 将人们全心全意为人民服务和集体主义服务的思想就 会被削弱，造成频繁的发生一些丑陋的情况 。会计人员的 自律机 制在一定程度 上会受到社会不 良风气的撼动 ， 进而 对会计工作人 员在其 中的会计观念和价值取 向就会带来较大 的影响和伤害。 二、有效 的解决途径 １ 、将制度建设速度提升上来 ，确保 良好伦理氛围的实现 。 在 良好 的企业伦理氛围的基础上， 将会计职业道德构建起来， 如， 构建相应的奖励机制、 建立监管组织 、 完善会计职业道德体系等 。 对于会计职业道德行为监 管不到位 的问题， 应该积极的参照国家 会计惯例，对我 国不够先进 的会计职业道德体系进行完善，将合 并会计报表 、外币折算和企业合并等制定并颁发出来。此外，对 于会计职业道德 的奖励机制和考评机制等一定要建立 并且给予
论新时代会计职业道德建设的路径
论新时代会计职业道德建设的路径新时代的会计职业道德建设，是建设社会主义现代化的重要组成部分，也是建设社会信用体系的基础之一。
随着中国经济市场化程度的不断提高，会计职业的道德建设也显得尤为重要。
本文将探讨新时代会计职业道德建设的路径。
一、加强职业道德教育会计职业是一个需要高度诚信和责任感的职业，会计人员要具备良好的职业道德。
加强会计职业道德教育是关键一环。
要通过教育培训，提高会计人员的职业素养和道德修养。
教育内容包括遵守法律法规、诚信守约、独立自主等方面，培养会计人员的正确职业道德观念。
要加强职业道德教育宣传，通过各类媒体宣传，推崇诚实守信的职业精神，让会计人员认识到职业道德对自身和社会的重要性。
二、建立完善的职业道德规范会计职业需要有明确的职业道德规范，指导会计人员的行为和决策。
要根据会计职业的特点，建立明确的职业道德准则，包括会计信息披露、财务报告真实性等方面的规范，明确会计人员的职业责任和职业行为标准。
同时要建立健全的职业道德监督和问责机制，对违反职业道德的行为进行严肃批评和处理。
三、建立行业自律组织会计职业道德建设需要有行业自律组织来进行管理和监督。
建立会计从业机构或行业协会，组建专门的职业道德委员会，负责制定职业道德准则、组织职业道德培训、监督职业道德履行等工作。
行业自律组织还应多方联动，与政府部门、企业和社会机构合作，共同推动会计职业道德建设，形成全社会共同监督的机制。
四、加强政府监管政府是社会治理的主体，也是会计职业道德建设的重要监管者。
政府应当建立健全的会计监管体系，加强对会计行业的监督和管理，严肃查处会计从业人员违背职业道德的行为，确保会计职业准则的执行。
政府还应提供必要的政策支持，通过法律法规等手段，对会计职业道德建设给予指导和规范，促进会计职业的规范发展。
五、加强企业自律企业是会计工作的主体，也是会计职业道德建设的重要参与者。
企业应当建立健全的内部控制机制，规范会计从业人员的行为，加强对会计职业道德的培训和教育，使员工养成遵纪守法、诚实守信的职业操守。
企业伦理视角的会计职业道德建设分析与研究
企业伦理视角的会计职业道德建设分析与研究作者：王豹来源：《企业文化》2017年第36期摘要：随着我国社会经济不断发展，当今我国企业也进入到了高速发展阶段。
会计职业道德作为企业会计人员必须要能够遵守的行为规范与准则，一旦出现了利益冲突，必须要能够坚持职业道德原则，避免违反会计法规。
基于此，本文重点在企业伦理视角下，探究出现会计职业道德的原因，进而提出相应的解决方法。
关键词：会计职业道德；企业伦理视角；道德建设；原因企业伦理是指企业中个体之间应相互遵守的道德和行为准则，企业伦理是企业发展战略的重要组成部分，更是决定企业长远规划的重要一环。
作为企业配置、挖掘、审视的伦理资源，其必须要能够以企业总体发展战略作为战略意向。
会计职业道德作为企业伦理的重要组成部分，要求会计活动必须要能够诚实守信、爱岗敬业、廉洁自律、客观公正，这样才能够避免会计职业道德的缺失，违反国家会计法和企业规章制度。
基于此，在当今市场经济环境愈加复杂的条件下，加强伦理视角的会计职业道德建设工作尤为重要，保障企业财务部门能够避免出现错误和避免以公谋私，从而保障企业的整体利益。
一、造成企业会计职业道德问题的主要原因（一）会计职业道德规范体系不够完善众所周知，当今我国会计职业道德规范体系依然存在漏洞问题，严重影响会计活动的规范性，缺乏会计职业道德规范系统性和完整性，评价机制不合理，惩戒形式不明确。
对于违反会计职业道德的处罚过于表面，再加上制度上的欠缺，导致很多有利可图的漏洞。
可见，由于会计职业道德规范收益不够明显，导致很多人员冲入禁区，这就需要能够进一步完善会计职业道德规范标准和机制，避免出现失范行为。
（二）管理不到位，缺乏监督力度出现了会计职业道德问题时，由于惩治违法行为不力，相关的法律制度和惩戒手段松弛，导致对会计职业道德恶劣的惩罚不够分明，无法树立正确的会计职业道德典范，很多会计人员为了个人利益，忽视了会计人员的职业操守。
加强企业监督手段缺乏力度，提高了会计人员在操作上的随意性，导致内部会计人员道德偏离问题，会计管理工作亟待加强。
论新时代会计职业道德建设的路径
论新时代会计职业道德建设的路径1. 引言1.1 背景介绍随着经济社会的快速发展，会计职业在社会中的地位和作用日益凸显。
会计人员在企业经营管理、财务监督和决策支持等方面发挥着重要作用。
随之而来的是会计职业道德问题的日益突出。
一些会计从业人员在工作中存在着操守不端、失实记账、违规操作等违法违规行为，给企业的经营和社会的稳定带来了不良影响。
加强会计职业道德建设成为当前亟待解决的问题。
在这样的背景下，我们需要深入探讨新时代会计职业道德建设的路径，寻找解决之道。
只有通过加强道德意识的培养和实践，在新时代会计职业中弘扬诚信、责任、公正和专业精神，才能提升会计人员的职业道德水准，保障会计职业的健康发展。
本文将重点分析当前会计职业道德存在的问题以及加强会计职业道德建设的必要性，探讨新时代会计职业道德建设的路径，并提出倡导职业操守和强化道德教育等具体措施，旨在凝聚共识，提高道德素养，推动会计职业道德建设向更加健康和可持续的方向发展。
1.2 研究意义会计职业道德一直是关注的焦点问题，其重要性不言而喻。
在当前社会背景下，随着经济的快速发展和社会的进步，会计职业道德建设显得尤为重要。
只有加强会计职业道德建设，才能确保会计从业人员不仅具备扎实的专业知识和技能，更具备良好的职业操守和道德品质。
研究新时代会计职业道德建设的路径具有重要的理论和实践意义。
研究新时代会计职业道德建设的路径可以帮助深入分析当前会计职业道德存在的问题，并提出相应的解决方案，促进会计职业道德水平的提升。
明确加强会计职业道德建设的必要性，可以引领会计从业人员树立正确的职业观念和价值取向，提升整个会计行业的形象和声誉。
倡导职业操守和强化道德教育也是非常重要的措施，只有通过这些途径，才能真正推动新时代会计职业道德建设取得实质性进展，为社会经济的持续发展提供有力支撑。
2. 正文2.1 当前会计职业道德存在的问题一些会计人员存在违法违规问题。
在一些企业中，会计人员往往为了谋取私利，会在财务报表中进行虚假记账，隐瞒公司的真实财务状况，甚至涉及贪污腐败等行为，严重损害了企业的形象和财务健康。
新时代会计职业道德建设的路径研究
财会与金融经济与社会发展研究新时代会计职业道德建设的路径研究延边大学 邓宗秀摘要：由于人工智能引入了会计行业，信息的失真性进一步扩大，致使企业职业道德的情况越来越不乐观。
但是，会计人员的职业道德是非常重要的，它不但影响会计人员自身的发展，还不利于企业的进一步扩张和长远发展。
因此，完善会计人员的职业道德建设，扭转不利信息失真的局面对整个会计行业乃至整个社会都极其重要。
本文从会计人员职业道德缺失的原因出发，分析了增强职业道德建设的新路径。
关键词：职业道德建设；会计；企业随着经济的发展，企业在市场经济中的地位越来越重要，而会计作为企业不可缺少的一部分，同样影响着市场经济的发展。
但是目前的会计行业无法与市场的需求相匹配，尤其在职业道德方面，部分会计人员在权利与金钱的双重诱惑之下，不能坚守本心，做出危害企业的事情。
如何让会计人员在种种诱惑之下坚守职业道德是目前会计领域的重中之重。
因此，我们应该准确及时地找出问题所在，并制定切实可行的方案措施，加强职业道德的培养，以此来保证会计行业的持续发展。
一、会计人员缺乏职业道德的原因（一）管理人员的施压对财务信息而言，直接的决定者往往是企业的管理人员，他们为了使自身利益达到最大化，迫切希望企业在市场上占据更加优势的地位。
因此，他们需要本企业的财务信息十分美观，而大部分管理者不具备丰富的会计知识和审计知识，无法粉饰财务报表，这就不得不需要专业会计人员的帮忙，有部分员工为了得到赏识、金钱等等原因愿意帮助他们，但是大部分员工是不愿意冒风险的。
然而，不愿意做不代表不做，尤其是在一二线城市工作的员工，为了保住“饭碗”，不得不屈服在管理人员的威胁之下。
企业管理者通常要求相关人员做多套账，真实账目却只有一套，其余的都是为应对外界做的虚拟账目。
（二）内控及监督机制不健全当前大部分企业缺乏内控机制，在招聘人才时，仅仅只招收会计人才，审计人才极其稀少，这成为了企业缺少审计人员最直接的原因。
企业伦理视角的会计职业道德建设障碍与路径探讨崔文波
一、企业伦理视角下会计职业道德建立的相关理论概述(一)企业伦理视角下会计职业道德建立论释企业伦理一般是指企业中个体之间相处应遵守的道德与行为准那么的意向，企业伦理是企业整体战略的一部分，也是企业顶层伦理设计与企业对伦理水准的选择与定位，是从伦理的角度对企业作出的长远开展规划，是企业用战略的眼光审视、开掘、配置企业的伦理资源，以实现企业总体战略目标的战略意向。
会计职业道德是在会计职业活动中应遵循的、表达会计职业特征的、调整会计职业关系的职业行为准那么与标准，会计职业道德的具体要求主要表现在爱岗敬业、老实守信、廉洁自律、客观公正、坚持原那么、提高技能与参与管理七个方面。
因此，在复杂的经济环境条件下，企业伦理视角的会计职业道德建立可以概括为会计人员处理个人与企业、企业与社会、经营者与投资者等之间的利益关系时遵循职业行为准那么与行为标准的活动。
(二)企业伦理视角的会计职业道德建立的特点具有鲜明的政治性与约束性特点。
当利益发生冲突时，会计人员可能成为丧失原那么的拜金主义者。
会计人员如果不具备高尚的职业道德，不能坚持原那么，就会损害国家与人民的利益。
在企业伦理道德视角下的会计职业道德假设多强调道德的重要性，会更有利于会计职业的人性化。
会计人员是会计工作的主宰，工作必须有标准性与约束性，即明确“应该怎样做〞的界限，在企业伦理道德的影响下，会计人员会提高个人的道德水平。
具有自私性与廉洁特点。
会计工作与钱、财、物紧密相连，财会人员假设能深知道德原那么就会在职业活动中廉洁自律、奉公守法、公而忘私、公私清楚，以国家、集体的利益重于一切为最高原那么。
并且以此来标准与约束自己的思想与行为，在思想上筑起一道防污染与拒腐蚀的壁垒，在任何时候、任何情况下都能保持清醒的头脑，经受住各种考验。
具有效劳性与利益高度相关性的特点。
为人民效劳是所有从业人员职业道德的根本所在，这决定了会计职业道德具有效劳性与利益高度相关性的特点。
社会主义人与人之间是一种新型的关系，即相互效劳、利益相关的关系。
2021伦理学下会计职业道德建设困境与对策范文3
2021伦理学下会计职业道德建设困境与对策范文 本文从企业伦理视角下的会计职业道德建设相关理论入手，综合分析了企业伦理视角下的会计职业道德建设其机理和影响，最后对企业伦理视角的会计职业道德建设的障碍及原因进行了总结，提出了会计职业道德的建设路径。
一、企业伦理视角下的会计职业道德建设诠释。
企业伦理从宏观概念角度进行分析，属于企业内部所有参与个体之间在工作和互动相处过程中所遵守和依照的行为和道德准则，以及行为指导方向，企业的整体发展战略的规划和制定都离不开企业伦理，企业伦理取决于企业的高层领导者对于企业伦理的整体理念的把握和具体标准水平的界定，企业伦理同时属于企业未来规划的重要部分，是从伦理角度出发进行规则制定的战略方针，从而保证企业的整体发展规划顺利推进。
会计职业道德属于会计从业人员需要遵守的重要行为依据，体现了会计工作人员的工作特性，需要会计工作人员爱岗敬业，将诚信和自律牢记心中，无论遇到何种利益冲突始终公正客观，坚持自己的原则。
企业伦理视角下的会计职业道德建设是处理好企业各方主体关系的关键所在[1]. 二、企业伦理视角下的会计职业道德建设的障碍。
1.会计职业道德的规范体系及实施机制欠完善。
从目前分析，我国的会计职业道德规范体系和实施机制依然存在很多问题，缺乏系统的完善，很多的企业中对会计的职业道德规范重视不够，规范层次模糊，评价机制松散，惩戒机制无法发挥实效等。
我国的会计职业道德规范很多都是会计法规的缩减版，内容缺乏系统性。
对于常见的会计职业违规现象惩处力度不够，导致很多的违规者有利可图。
正是因为遵守会计职业道德规范的不明显收益的存在，导致了很多的从业者铤而走险，纵容了会计职业道德的失范行为的发生[2]. 2.会计人员管理不到位。
在会计职业中如果缺乏监督检查的力度，对于相关的违法行为查处不力，纪律的松懈等都会导致会计人员产生错误认知，从而把作为合格会计人员的本质放到末位。
加上企业内部的领导监督手段的欠缺以及监督力度的不到位，都会很容易导致企业内部的会计人员的行为出现道德偏离，所以对于企业会计人员的管理需要进一步加大力度。
会计伦理导向与职业道德建设
会计伦理导向与职业道德建设一、引言会计是一项十分重要的职业，对于企业而言也是至关重要的。
而一个优秀的会计人员除了必要的专业技能与知识外，还需要有高尚的职业道德和良好的伦理素养。
因为一旦会计人员失信或出现不端行为，不仅会给自身造成巨大的伤害，同时还会给企业、社会和整个行业带来巨大的影响和损失。
本文将探讨会计伦理导向与职业道德建设。
二、认识会计伦理伦理学是对道德规范和价值规范的研究，而会计伦理就是在会计行业中所体现的道德规范和价值规范。
会计伦理通常包括以下几方面：1、诚实公正会计人员必须保持诚实公正，不得串通内外、捏造账目与数据。
2、保守秘密会计人员应当保守客户或公司的商业机密和隐私信息，不得泄露给未经授权的人员。
3、职业责任会计人员应当明确了解行业规范和职业道德，并始终保持高度的职业操守和责任心。
4、专业素养会计人员应当全面掌握会计知识和技能，并深刻理解伦理与道德对职业的重要性。
三、职业道德建设为了建立良好的职业道德，需要从以下几个方面入手：1、教育在会计学校或培训机构中，应该注重给学生普及会计伦理，并通过各种教学方式如案例教学、分组讨论等来加深学生对会计伦理的理解。
2、考试内容在会计证书和执照考试中，应该加强对会计伦理的考察，增加会计伦理导向的内容和比重，使考生理解并遵守各种职业规范和道德准则。
3、行业协会会计行业协会可以起到推动职业道德建设的作用。
他们可以通过建立行业规范和指南，形成对行业的监督和约束；同时，还可以通过制定奖惩机制等方式来加强职业道德的建设。
4、企业所在国或地区法律法规法律法规对企业的经营和会计行为做了明确的规定，对会计人员的行为也有一定的规范和指引，这样一来，会计人员就会有更加清晰的行业底线和道德准则。
四、伦理导向在企业中的应用在企业中，良好的伦理导向和职业道德是企业持续健康发展的重要保障。
如果企业能够在内部建立严格的伦理与道德规范，那么无疑将对企业的经营和管理产生积极的影响。
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企业伦理视角下的我国会计职业道德建设的路径探讨
作者：吴脊
来源：《财税月刊》2016年第04期
摘要随着经济全球化趋势的日益加强，在各种新规则下，会计的法律法规和经济环境发生了很大变化，在复杂的经济环境条件下，会计人员在处理个人与企业、企业与社会、经营者与投资者等之间的利益关系时，不少会计人员往往违反会计法规。
本文通过企业伦理的视角下对会计职业道德建设障碍与加强会计职业道德建设路径进行探讨，论述了企业伦理视角下的会计职业道德的含义，分析了企业伦理视角下的会计职业道德建设的障碍以及原因，最后提出了企业伦理视角下会计职业道德建设的路径。
关键词企业；会计；道德建设
一、企业伦理视角下会计职业道德建设的相关理论概述
（一）企业伦理与会计职业道德的关系
1.企业伦理、会计职业道德
企业伦理一般是指是指企业全体员工认同并在实际处理各种关系中体现出来的善恶标准、道德原则和行为规范。
会计职业道德是会计伦理实践性的具体体现，是指导和制约会计行为，调整会计与社会、会计人员与不同利益集团以及会计人员之间关系的社会规范。
会计职业道德是会计工作之本，是会计业得以延续和发展的生命之源。
2.企业伦理与会计职业道德的关系
企业伦理为会计职业道德优化裂变提供伦理氛围。
在复杂的经济环境条件下，会计人员在处理个人与企业、企业与社会、经营者与投资者等之间的利益关系时，时常出现“道德天平”的倾斜，实践中出现的会计造假、财务丑闻就是印证。
可见，会计职业道德是会计市场无法剔除的制约因素，是企业伦理的内在变量。
二、企业伦理视角下会计职业道德建设存在的问题以及原因分析
（一）我国会计职业道德建设存在的问题
1.会计职业道德观念淡薄
许多会计人员缺乏会计敬业精神和职业道德意识，会计职业道德状况堪忧，他们不经常关注和学习研究有关的会计法规，认为只管做好本职工作就行，甚至更不能严格的做到遵纪守法。
而造成这种局面的主要原因之一是我国会计职业道德教育的滞后性，从而导致了一些会计人员的会计职业道德观念的严重缺失。
2.职业道德品质败坏，追求私利，监守自盗
一些会计人员个人主义、拜金主义、享乐主义膨胀，丧失了最基本的会计职业道德观念，故意伪造、变造、隐匿、损坏会计数据，利用职务之便贪污、以身试法贪污挪用公款，将国家和集体的财产所有权转移到个人手中，侵害国家和集体的利益，甚至走上了刑事违法犯罪的道路。
3.违背准则，弄虚作假
会计职业界违背准则、弄虚作假现象严重。
有的会计人员在国家、集体利益与个人利益发生冲突时，不能够坚持《会计准则》的要求，丧失立场，违反会计法律制度的规定。
在会计工作中串通单位领导，为他们违法违纪活动出谋划策甚至直接参与伪造、变造虚假会计凭证、会计账簿和会计报表。
三、会计职业道德存在上述问题的原因分析
（一）社会环境对会计人员职业道德的影响
内部环境需要企业从伦理视角建设会计职业道德，会计人员常常需要做出主观判断和抉择，在涉及行为标准和职业道德规范时，常见的是“道德两难”问题，会计人员最后要么选择了遵守了行为标准和职业道德规范，要不就是违反了行为标准和职业道德规范。
在权衡各方面的利弊时，影响他们做出选择的很重要的一个因素是其从业环境，当会计人员与单位负责人发生道德冲突时，会计人员就会面临两难选择，如果坚持会计职业道德准则，就很有可能会被辞退下岗，造成有些会计人员在领导的指使下被动地做假账。
（二）会计的法律制度不健全
由于企业是社会各方面利益的联盟机构，会计人员在做出违法违纪会计行为时，一般都在工作职责范围内，这就反映了会计人员自身道德素质偏低。
毫无疑问，其形成的原因与法制教育不够极有关系，也有社会不良风气和单位负责人道德水平的影响。
由于一些会计人员的学历层次普遍较低，而且也没有对会计理论知识接受正规的系统培训，有的甚至混淆账簿和记录科目之间的对应关系。
（三）会计人员本身的原因
多在基层工作的会计人员素质较低，再加之缺乏应有的会计职业道德，也就使得自觉性差，最终造成会计这个职业的不良风气。
特别是人们在物质利益的驱动下，某些拜金主义、享乐主义，个人主义等不良思想的出现，削弱了集体主义、爱国主义等进步思想，某些会计人员在会计法律面前一意孤行。
（四）会计职业道德教育滞后
关于社会主义市场经济体制的建立，不仅是经济体制在很多领域上的变革，而且也是人们思想观念上的一次大变革，许多方面都要建立新的体系。
但遗憾的是，与国外的相比我国的会计职业道德建设已远远落后，迄今为止，我国还没有专门针对会计人员制定的职业道德规范准则。
四、从企业伦理视角下加强会计职业道德建设的路径分析
（一）优化会计工作环境
建设实现良好的伦理氛围来完善会计职业道德建设。
会计人员不仅工作在会计领域，而且也生活在社会环境中，其职业道德不可避免地要受到社会的影响和各种不利因素的干扰。
在一个公共意识低下，职业道德意识薄弱，自我中心突出的社会环境下，不可能创造出一个良好的会计职业道德素质，净化外部环境，提高社会各界对会计职业道德建设的关注和支持的程度。
会计人员不应因环境恶劣而放弃自身的道德价值观念修养，“出污泥而不染”应是会计职业界的崇高追求，是最终赢得社会尊重，提高行业信誉的重要保证。
（二）健全和完善会计监管机制
强化内部控制体系建设以及加强企业伦理下的职业道德规范建设。
为了规范会计师行业的良好形象，应发挥会计职业团体的成效，加强内部控制体系。
健全和完善会计监管机制是改善单位经营管理、提高经济效益的一项重要策略。
建立一套比较完善的会计人员考核、竞争、激励和约束机制，能充分调动会计人员工作的主动性和积极性，企业内部要加强会计管理制度的建设，因为它是改善单位经营管理、提高经济效率的重要途径。
（三）健全法律法规
结合我国实际情况修改、完善有关法律和改进相关法规，对现有法律法规中相关责任和处罚不明确的条款加以完善，并对法律法规中未涉及而现实中存在的情况作出规定。
提高立法的科学性和执法的可操作性，切实做到“有法必依，违法必究”。
及时修订和完善现行的法律法规体系，并以法律法规的形式，规范会计行业出现的职业道德建设的新问题，为会计监督工作创建相对良好的社会氛围。
（四）构建完善的道德教育体系
当今会计职业道德教育体系还不够完善，从现有高校设立的会计相关专业情况来看，很少有会计人员在后续教育中接触到职业道德规范的相关内容。
职业道德教育是每一个会计人员应具备的品质和信念，会计教育不仅要传授技巧，还应灌输敬业精神和职业道德标准，更要注重提高会计人员的职业道德。
五、结论
在企业伦理视角下对会计职业道德建设的障碍以及路径分析，首先在企业伦理视角下，会计职业道德建设有着鲜明的政治性、原则性、无私廉洁等特点，并且会计职业道德建设有着爱岗敬业、城市守信、办事公道、服务群众、奉献社会的内容，然而这些会计职业道德建设有着很大的作用。
因此加强会计职业道德建设是会计行业健康发展的根本。
但是，在会计职业道德建设中不免会遇到一些问题。
职业道德品质败坏，追求私利，监守自盗，丧失了最基本的会计职业道德观念，会计职业界违背准则、弄虚作假现象严重等等现象都会成为会计职业道德建设中的障碍。
但可以从以下几点扫除障碍来加强会计职业道德的建设：优化会计工作环境，健全和完善会计监管机制，健全法律法规，构建完善的道德教育体系等。
总之，企业伦理视角下的会计职业道德的建设还需要各方面的努力和改进。
这样，会计行业才会拥有一个“诚信”良好的会计环境。
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作者简介：
吴脊，（1991-），女，土家，重庆市酉阳县人，研究生，单位：西南大学经济管理学院会计学专业，研究方向：会计理论。