小学工会工作制度

小学工会工作制度
一、工会组织的目标和任务
小学工会是为了维护教职工权益，促进教育事业发展而建立的组织。

其目标是加强教职工之间的团结和联系，维护教职工的合法权益，提高工作条件和待遇，推动教育教学改革，促进学校的良好发展。

工会的主要任务包括：代表教职工维权，与学校及相关机构协商解决问题；组织开展各种形式的文体活动，促进教职工的身心健康；开展培训和研究活动，提升教职工的专业能力；参与学校和社会公益事业，弘扬社会主义核心价值观。

二、工会会员的权利和义务
1. 工会会员有权利根据工会章程参与工会的各项活动；
2. 工会会员享有平等、自由、充分表达意见的权利；
3. 工会会员有权利提出维权请求，对教育教学改革和学校的发展提出建议；
4. 工会会员有义务维护工会的团结和稳定，尊重工会决定和工
作安排；
5. 工会会员有义务履行工会的任务，积极参与各项工会活动。

三、工会的组织架构
小学工会的组织架构包括会员大会、委员会和工会工作委员会。

1. 会员大会是工会的最高权力机构，由全体会员组成，每年至
少召开一次，主要负责审议和决定工会的重大事项。

2. 委员会是会员大会的常务机构，由会员大会选举产生，负责
执行会员大会的决议，管理工会的日常事务。

3. 工会工作委员会是委员会的核心工作机构，由委员会选举产生，负责具体组织和开展工会的各项活动。

四、工会的活动内容
小学工会的活动内容包括但不限于以下几个方面：
1. 维权工作：代表教职工与学校及相关机构协商解决劳动权益问题，维护教职工的合法权益。

2. 文体活动：组织开展丰富多彩的文体活动，增强教职工的身心健康，促进教职工之间的相互了解和交流。

3. 培训研究：组织教育教学培训和研究交流活动，提升教职工的专业素质和能力。

4. 社会公益：参与学校和社会公益事业，关注弱势群体，弘扬社会主义核心价值观，增强社会责任感。

五、工会工作的监督和评估
小学工会的工作应受到委员会和会员大会的监督。

委员会对工会工作进行定期评估，重要决策和活动需要经过会员大会的讨论和决定。

六、工会工作的改进与完善
小学工会应根据实际情况，不断改进和完善工作制度，提高工会组织的凝聚力和影响力。

工会委员会应定期召开会议，听取会员的意见和建议，积极回应教职工的需求。

以上为小学工会的工作制度，为了更好地发挥工会的作用，工会委员会应密切与教职工联系，团结和引导教职工，推动学校的良好发展，促进教育事业的繁荣。