大丰市林牧业局公开招聘直属事业单位工作人员公告7月6日至7月7日报名

⼤丰市林牧业局公开招聘直属事业单位⼯作⼈员公告 7⽉6⽇⾄7⽉7⽇报名
⼤丰市林业⼯作站、果树技术指导站、畜牧兽医站、林场⾪属于⼤丰市林牧业局，均为全民事业单位。

因⼯作需要，拟向社会公开招聘机关⼯作⼈员，现将有关事项公告如下：
⼀、招聘岗位及名额
本次共招聘7名，具体为：
⼤丰市林业⼯作站1名；
⼤丰市果树技术指导站1名；
⼤丰市林场2名；
⼤丰市畜牧兽医站3名。

⼆、招聘基本条件
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。

2、遵纪守法，品⾏端正，能吃苦。

3、⾝体健康，五官端正，年龄在30周岁以下（1979年1⽉1⽇后出⽣）。

4、应聘林业⼯作站、果树技术指导站及林场的⼈员应为林学（含林业植保，进林场可含⽣物技术）专业；应聘畜牧兽医站的⼈员应为兽医（含动物医学、动物检疫）专业。

凡应聘者应具有全⽇制普通⾼校毕业的本科及其以上学历，且有相应的学位。

三、招聘程序
整个招录⼯作分报名、考试、体检、考核、公⽰、聘⽤等六个程序。

（⼀）报名
采取现场报名，由⼤丰市⼈事局、⼤丰市林牧业局共同组织。

1、报名时间：2009年7⽉6⽇⾄2009年7⽉7⽇。

2、报名地点：⼤丰市⼈才市场
3、报名时须提供的材料：报名时须携带本⼈⾝份证、毕业证书、学位证书原件、复印件，应届⽣持《毕业⽣就业推荐表》原件、复印件，同底版近期1⼨免冠照⽚2张。

4、资格审查：报名者持上述材料，在规定时间内到报名点报名。

经资格审查后，如实填写《⼤丰市公开招聘事业单位⼯作⼈员报名表》。

报考者如弄虚作假或隐瞒有关情况的，经查实后取消报考者的资格，所造成的⼀切损失由报考者本⼈承担。

5、报名缴费100元/⼈。

（⼆）考试
考试分笔试和⾯试，考试总成绩按100分计算，其中笔试成绩占50%，⾯试成绩占50%。

1、笔试：
（1）笔试课⽬：公共基础知识（50%）和写作（50%），考试范围参考《国家公务员录⽤考试教材2009年新⼤纲》（中共党史出版社出版）。

（2）笔试⽐例为1：3，如报名⼈数不⾜1：3，笔试成绩合格者⽅可进⼊⾯试（笔试成绩60分以上为合格）。

（3）笔试时间：另⾏通知
2、⾯试：按照招聘职位及名额，根据笔试成绩从⾼分到低分按1：3⽐例依次确定⾯试⼈员（最后⼀名笔试成绩并列的，可⼀并进⼊⾯试）。

（三）体检
体检⼯作由⼤丰市⼈事局、⼤丰市林牧业局共同组织实施，体检标准参照《公务员录⽤体检通⽤标准（试⾏）》执⾏。

体检⼈员的确定，按照招聘职位及名额，根据考试总成绩从⾼分到低分按1：1的⽐例确定（考试总成绩相同的，笔试成绩⾼的⼊围，如笔试成绩再相同，写作成绩⾼的⼊围）。

（四）考核
对体检合格的⼈员，等额进⾏考核。

因体检或考核不合格出现的缺额，依次递补。

（五）公⽰
确定拟聘⽤⼈员后，在⼤丰市⼈才上进⾏公⽰。

公⽰期限为7天。

（六）聘⽤
考试、体检、考核并经公⽰合格者，由⼤丰市林牧业局审核后报⼤丰市⼈事局办理聘⽤⼿续，签订聘⽤合同。

新聘⽤的⼯作⼈员，试⽤期为⼀年。

试⽤期间，不得报考其它单位。

试⽤期满，经⼤丰市林牧业局考核，合格的予以正式聘⽤；考核不合格的，不予聘⽤。

凡应聘者服务期须5年以上。

四、纪律与监督
本次招考⼯作，欢迎社会各界予以监督。

对违反规定录取的⼈员，⼀经发现，⽴即取消聘⽤资格，并追究有关⼯作⼈员的⾏政责任。

五、联系⽅式
⼤丰市⼈事局联系电话：*************
⼤丰市林牧业局联系电话：*************
⼤丰市⼈事局
⼤丰市林牧业局
2009年6⽉18⽇。