企业销售人员劳动合同范本6篇

企业销售人员劳动合同范本6篇
篇1
甲方（用人单位）：_________________________
地址：_____________________________________
法定代表人（主要负责人）：_________________
乙方（劳动者）：___________________________
性别：___________________________________
联系方式：_______________________________
身份证号码：_____________________________
住址：_________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方销售人员事宜，达成如下协议：
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为前____个月。

试用期满经考核合格的，予以正式录用；不合格的，双方协商解除或终止劳动合同。

二、工作内容和工作地点
乙方从事甲方的产品销售工作，工作地点根据甲方工作需要确定。

甲方可根据工作需要调整乙方的具体工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假
甲方根据销售工作的需要，实行不定时工作制。

乙方在合同期内
享受法定节假日休息的权利以及按照甲方规定的其他休息时间。

乙方
必须遵守甲方的考勤制度，遵守法定的上下班时间。

乙方有事需请假
须遵守甲方的相关规定和流程。

四、劳动报酬和社会保险待遇
1. 乙方工资标准为基本工资加业绩提成的方式支付报酬。

基本工
资为每月____元，业绩提成按照甲方的相关规定执行。

甲方可根据市场变化及企业效益适时调整工资水平。

篇2
甲方（用人单位）：___________________
乙方（劳动者）：___________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事销售工作事宜达成如下协议：
一、合同期限
第一条本合同期限为___年，自____年___月___日起至____年___月___日止。

二、工作内容和工作地点
第二条乙方同意在甲方从事销售岗位工作。

工作内容包括销售策划、客户开发、客户关系维护等。

工作地点为甲方所在地及业务关联区域。

三、工作时间和休息休假
第三条乙方所在岗位执行标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。

甲方因工作需要安排加班的，应依法支付加班费或安排调休。

国家法定节假日休假按照国家规定执行。

四、薪酬福利
第四条甲方按照国家和本企业薪酬福利制度，根据乙方的工作岗位和工作业绩确定乙方的工资水平，按月支付乙方工资。

甲方支付乙
方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。

甲方可根据其生产
经营效益状况及乙方的工作表现、能力、贡献等调整乙方的工资标准。

乙方的工资增长办法按照甲方的薪酬制度执行。

篇3
甲方（公司）：___________________________
乙方（员工）：___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以明确双方的权利义
务关系。

一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为____年。

试用期自____年__月__日至____年__月__日，期限为___个月。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方同意根据甲方工作需要，在销售部门担任销售人员的职务。

2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地及根据工作需要安排的其他地点。

三、工作时间和休息休假
1. 甲方根据公司业务需要，安排乙方的工作班次和工作时间。

2. 甲方保证乙方享有国家法定休假日及婚丧假等休假权利。

具体事宜按照甲方制定的相关规章制度执行。

四、劳动报酬和福利待遇
1. 甲方按照公司规定支付乙方工资，工资标准为____元/月。

乙方试用期工资按正式工资的____%执行。

甲方可以根据乙方的工作表现、业绩以及绩效评定结果对乙方的工资进行相应调整。

2. 甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担，由甲方在发放工资时代为扣缴。

3. 乙方在合同期内享有国家和公司规定的各项福利待遇，包括但不限于法定节假日加班费、社会保险等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和必要的劳动防护设施。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，保持工作场所的整洁卫生，防止环境污染。

3. 乙方在从事业务过程中因执行甲方安排的工作内容而产生的职业危害应由甲方承担相应责任。

六、劳动纪律和规章制度
1. 甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规和政策，遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

2. 乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的各项规章制度，履行岗位职责，服从工作安排。

如违反相关规章制度，甲方有权按照公司规定进行处理。

七、保密义务和竞业限制
1. 乙方应对甲方的商业秘密和机密信息承担保密义务，不得泄露
给第三方。

在合同期内及合同终止或解除后，乙方均应承担此保密义务。

2. 乙方在合同期内及合同终止或解除后的一定期限内（一般为离职后两年内），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事销售等相关工作。

如违反上述约定，乙方应承担相应的违约责任。

八、合同的变更、解除和终止
1. 合同期间，甲乙双方经协商一致，可以变更或解除合同。

合同
变更或解除应以书面形式进行。

2. 合同期限届满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。

如
甲方继续聘用乙方，双方应重新签订新的劳动合同。

3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
篇4
甲方（用人单位）：____________________
地址：____________________
法定代表人/主要负责人：____________________
联系电话：____________________
乙方（劳动者）：____________________
性别：____________________
身份证号码：____________________
住址：____________________
联系电话：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事销售工作事宜达成如下协议：
一、劳动合同期限
第一条本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点
第二条乙方同意根据甲方工作需要，在销售部门担任____岗位（工种）工作。

乙方的工作地点为甲方公司所在地及与销售工作相关的其他地点。

第三条乙方应完成甲方所规定的销售任务，并确保销售业务的合规性、合法性和真实性。

乙方需积极开拓市场，维护公司利益和客户利益。

三、工作时间和休息休假
第四条甲方根据公司实际情况安排工作时间和休息时间。

乙方应按照公司规定的时间上下班，并遵守公司的考勤制度。

如遇特殊情况需调整工作时间，甲方应提前通知乙方。

第五条乙方享有国家法定的节假日休息及带薪年假等休假制度。

具体按照国家法律法规和公司相关规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇
第六条甲方按照公司规定的薪酬制度支付乙方的工资报酬。

乙方的工资水平根据乙方的岗位、技能和业绩等因素确定。

甲方每月以货币形式支付乙方工资，不得无故拖欠工资。

乙方工资标准为______元/月（试用期的工资按照公司相关规定执行）。

在试用期满后，如乙方表
现出色并达成年度销售目标，甲方将给予相应的奖金激励。

同时根据
工作表现及贡献，乙方有机会享受其他福利待遇及公司发展带来的福
利增长。

具体福利包括但不限于年终奖、五险一金等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
篇5
甲方（用人单位）：____________________
地址：____________________
联系方式：____________________
乙方（员工）：____________________
住址：____________________
联系方式：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同协议：
一、合同期限
1. 合同签订日期：____年__月__日。

2. 合同生效日期：____年__月__日。

3. 合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方应按照甲方的要求，担任销售岗位工作，并努力完成本岗位的工作内容。

2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地及业务关联区域。

三、工作时间和休息休假
1. 工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据业务需要安排。

2. 休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。

四、劳动报酬
1. 乙方的基本工资为________元/月，根据销售业绩享受相应的奖金和福利待遇。

2. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为次月的第一个工作日。

五、社会保险及其他福利待遇
1. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

3. 其他约定：_____________________________________________。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。

3. 甲方负责对乙方进行职业卫生安全教育。

七、劳动纪律和规章制度
1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照相关规定处理。

八、劳动合同的变更、解除和终止
1. 双方协商一致，可以变更劳动合同。

2. 劳动合同期满或者双方约定的终止条件出现时，劳动合同即行终止。

3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的；
（5）被依法追究刑事责任的。

篇6
甲方（用人单位）：_________________________
地址：_____________________________________
法定代表人/主要负责人：___________________
联系电话：_______________________________
乙方（劳动者）：___________________________
性别：___________________________________
身份证号码：_____________________________
住址：_________________________________
联系电话：_______________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

第一条合同期限
本合同期限自______年______月______日起至______年______月
______日止。

其中试用期自______年______月______日起至______年
______月______日止。

第二条工作内容及工作地点
甲方安排乙方从事的销售工作，乙方应按照甲方的要求完成工作内容。

具体工作地点包括但不限于甲方公司所在地、业务关联地等。

第三条工作时间和休息休假
乙方的工作时间按照甲方的规定执行，包括正常工作时间和加班时间。

甲方应遵守国家关于休息休假的规定，确保乙方的合法权益。

第四条劳动报酬及福利待遇
1. 乙方的基本工资为每月________元。

此外，乙方有权享受国家及甲方规定的各项福利待遇。

2. 甲方根据企业情况、员工表现等因素，可对乙方实行年度考核
和晋升制度。

考核及晋升的结果将作为薪资调整的依据。

3. 甲方应按照约定时间向乙方支付工资，不得拖欠或克扣。

第五条社会保险及住房公积金
甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

具体缴纳比例和方式按照相关规定执行。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动安全卫生
标准的工作环境。

对可能产生职业危害的岗位，甲方应采取必要的防
护措施。

第七条劳动合同变更、解除和终止
1. 甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

变更劳动合同应当
采用书面形式。

2. 甲乙双方解除或终止劳动合同，应当按照法律法规的规定执行。

任何一方违反劳动合同约定解除或终止合同，应承担相应的法律责
任。

3. 劳动合同期满或双方约定的终止条件出现，劳动合同自然终止。

第八条违约责任及赔偿损失
甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，给对方造
成损失的，应支付赔偿金。

具体违约责任及赔偿标准在合同中详细约定。

第九条其他约定事项
双方可根据实际情况，在本合同中约定其他未尽事宜。

如保密义务、竞业限制等。

第十条争议解决方式
甲乙双方在履行本合同过程中发生劳动争议，应当首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可
以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。