实习生的全面劳动契约

实习生的全面劳动契约
1. 引言
本全面劳动契约（以下简称“契约”）旨在明确实习生与雇主之间的权益和责任，确保双方在实习期间的合作顺利进行。

本契约适用于实习生与雇主之间的劳动关系，双方应遵守以下条款。

2. 实习期间
2.1 实习开始日期：本实习契约的生效日期为实习开始之日，即________。

2.2 实习结束日期：本实习契约的有效期为______个月，从实习开始日期起计算。

2.3 工作时间：实习生每周工作不超过______小时，工作时间安排由雇主决定。

3. 工作职责
3.1 实习生应按照雇主的安排和指示履行工作职责，包括但不限于：
- 参与指定的项目或任务；
- 协助团队完成相关工作；
- 遵守公司规章制度和工作纪律；
- 提供必要的工作报告和进展更新。

3.2 实习生应尊重雇主的商业机密和保密信息，并对其保密。

未经雇主书面许可，实习生不得向第三方透露或使用相关信息。

4. 实习报酬与福利
4.1 实习生将按照约定获得以下报酬：______（具体金额或其他形式的报酬）。

4.2 实习生将享受以下福利待遇：______（具体福利待遇，如工作餐、交通津贴等）。

5. 培训与评估
5.1 雇主将为实习生提供必要的培训和指导，以帮助其完成工作任务并提升专业能力。

5.2 实习期结束时，雇主将对实习生的表现进行评估，并提供相应的反馈意见。

6. 终止合同
6.1 实习期届满时，本契约自动终止。

6.2 双方一致同意解除契约的情况下，应提前______天书面通知对方。

6.3 如实习生违反本契约的条款或雇主的规章制度，雇主有权单方面终止本契约。

7. 其他条款
7.1 本契约未尽事宜由双方协商解决。

7.2 本契约一式两份，雇主和实习生各执一份，具有同等法律效力。

7.3 本契约的修改、补充或解除须经双方协商一致，并以书面形式确认。

8. 适用法律与争议解决
8.1 本契约适用于中华人民共和国的法律。

8.2 如因本契约产生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，应提交有管辖权的人民法院解决。

9. 契约生效
9.1 本契约自双方签字或盖章之日起生效。

双方确认，本契约的签署代表双方对所有条款和条件的理解和同意。

雇主：_________________ 实习生：_________________
日期：___________________ 日期：___________________。