民营医院总务后勤管理制度

第一章总则
第一条为规范民营医院总务后勤管理工作，提高医院后勤服务质量和效率，保障医院各项工作的顺利进行，特制定本制度。

第二条本制度适用于我院所有后勤工作人员及相关部门。

第三条后勤管理工作应遵循“以人为本、服务至上、安全第一、节能降耗”的原则。

第二章组织机构与职责
第四条后勤管理部门是医院后勤工作的主管机构，负责全院后勤工作的统筹、协调、监督和管理。

第五条后勤管理部门的主要职责：
1. 负责制定和实施医院后勤管理制度，确保后勤工作规范化、标准化；
2. 负责医院水、电、暖、气、通讯等基础设施的运行和维护；
3. 负责医院环境卫生、绿化、保洁等工作；
4. 负责医院设备、物资的采购、保管、分配和使用；
5. 负责医院食堂、宿舍等后勤保障设施的管理；
6. 负责医院安全保卫、消防安全等工作；
7. 负责处理医院后勤工作中的突发事件。

第三章工作制度
第六条采购管理制度
1. 后勤物资采购应严格按照采购计划进行，确保采购物品的质量和数量；
2. 采购人员应廉洁自律，严禁收受回扣、索贿等违法行为；
3. 采购物资需经过审批程序，确保采购过程公开透明。

第七条设备管理制度
1. 后勤设备应定期进行保养和维护，确保设备正常运行；
2. 设备的采购、安装、使用、报废等环节应严格遵循相关规定；
3. 设备管理人员应做好设备台账，及时更新设备信息。

第八条安全生产制度
1. 后勤工作人员应严格遵守安全生产规定，确保自身及他人安全；
2. 定期进行安全生产检查，发现问题及时整改；
3. 做好消防、用电、用气等安全防范工作。

第四章考核与奖惩
第九条后勤管理部门应定期对后勤工作人员进行考核，考核内容包括工作态度、工作效率、服务质量等方面。

第十条对工作表现优秀、成绩突出的后勤工作人员给予表彰和奖励；对工作态度不端正、服务质量差、违反纪律的员工进行批评教育或处罚。

第五章附则
第十一条本制度由后勤管理部门负责解释。

第十二条本制度自发布之日起实施。

（注：以上内容仅供参考，具体内容可根据医院实际情况进行调整。

）。