2015年安徽省公务员考试面试备考讲座

合集下载

2015年6月26日安徽省公务员面试真题_真题(含答案与解析)-交互

2015年6月26日安徽省公务员面试真题(总分8, 做题时间90分钟)1. 面试问答1.请结合漫画，谈谈你的看法。

SSS_TEXT_QUSTI该题您未回答:х该问题分值: 2答案:正确答案：漫画中拿着“私欲”钢锯的正是政府的工作人员．他手持钢锯，将上面写着“公众信任”公章锯成铜钱。

这正是反映了现存的一些贪腐问题。

在我们的公职人员队伍中，存在着一部分这样的人，他们因为自己的私欲，以权谋私、谋取私利的同时，透支了人们对政府的信任。

我们可以看到，漫画中展现的现象虽然略显夸张，但这种情况在现实中的确存在。

这种行为不仅伤害了群众的利益，而且疏远了党群干群关系，还破坏了党和政府的形象，降低了政府公信力，严重透支了人们对政府的信任。

这种现象的存在有一定的原因，我认为，有三方面原因：第一，权力过于集中，一些干部将多项权力集于一身，利小点多，从而产生腐败现象。

第二，权力运行不公开，在某些单位内部，对涉及群众利益的项目不公开，利用暗箱操作，缺乏公开透明的正规流程，这就为权力寻租打下伏笔。

第三，权力监督缺失，在反腐败斗争中，监管者对表面上不起眼的小官疏于监管，放纵了他们的贪腐行为。

对漫画中这种利用群众的信任谋取私利的贪腐现象．我们应惩防并举．多管齐下来改变这一现状：首先，要加强对干部的学习教育，提升干部的思想境界和综合素质，时时敲响警钟，筑牢思想防线．从思想根源上防范贪腐；其次，完善权力运行机制，建立健全政务公开制度，让政府的工作在阳光下运行，做到公开透明，避免暗箱操作，把权力关进制度的笼子；再次，政府应该主动接受媒体舆论的监督、人民群众的监督，畅通监督渠道，听取媒体和群众的意见、建议，坚决杜绝权力滥用现象；最后，监察部门应强化监督工作，对政府工作无论大小都应从严监察，坚持对贪腐行为实行零容忍、严查处、重惩治，唯有如此，才能清除滋生腐败的土壤，才能净化社会风气，还社会一个风清气正的氛围。

2.你镇依山傍水，近年来通过发展农家乐、垂钓观光等旅游项目来发展经济。

安徽人事考试网2015安徽公务员面试技巧之面试流程

注意抽到第一的考生将由工作人员带到面试区进行面试，其他考生在候考区内候考。

候考区和面试区是完全隔离的，候考的考生无法得知前面进行面试的考生的任何情况;
(7)工作人员带领考生进入考场、面试开始;
(8)面试结束后，考生到候分室等候分数;
(9)面试结束。

2015年国家公务员考试面试免费讲座

2015年国家公务员考试面试免费讲座2015年国家公务员考试面试免费讲座，下面见安排表，好课不要钱哦。

点击查看详情：/zg/19kt/?Wt.mc_id=bk11862 日期时间主题主讲老师1月10日(峰会)19:00-20:30专业专项制胜2015国考面试中公名师1月11日(峰会)19:00-20:30考官的选择——2015年国考面试专业专项解读中公名师1月12日19:00-20:30专业专项高分时代之中央党群及行政机关专场（分场1)中公名师专业专项高分时代之外交专场（分场2）中公名师专业专项高分时代之银监会专场（分场3）中公名师专业专项高分时代之铁路公安专场（分场4）中公名师专业专项高分时代之综合场（分场5）中公名师专业专项高分时代之国税专场（分场6）中公名师专业专项高分时代之海关专场（分场7）中公名师专业专项高分时代之证监会专场（分场8）中公名师专业专项高分时代之统计局专场（分场9）中公名师专业专项高分时代之审计署专场（分场10）中公名师专业专项高分时代之海事局专场（分场11）中公名师1月13日19:00-20:30结构化高分技巧专场中公名师18:00-21:00面试排位赛中公名师1月14日19:00-20:30综合分析高分备考中公名师18:00-21:00面试排位赛中公名师1月15日19:00-20:30组织管理高分备考中公名师18:00-21:00面试排位赛中公名师1月16日19:00-20:30无领导考情介绍及高分备考中公名师18:00-21:00面试排位赛中公名师1月17日19:00-20:30人际关系高分备考中公名师18:00-21:00面试排位赛中公名师1月18日19:00-20:30情景应变高分备考中公名师1月19日19:00-20:30社会热点高分备考中公名师1月20日19:00-20:30综合分析真题演练中公名师1月21日19:00-20:30人际关系真题演练中公名师1月22日19:00-20:30组织管理真题演练中公名师1月23日19:00-20:30情景应变真题演练中公名师1月24日19:00-20:30自我认知真题演练中公名师更多国家公务员考试信息见湖南中公教育网。

2015年安徽公务员面试真题解析（6月28日）

2015年安徽公务员面试真题解析（6月28日）第一题：某大型企业销售业绩连年持续下滑，最后被兼并，企业领导说“我们并没有做错什么，怎么会有今天的下场?”谈谈你的看法。

这是诺基亚前任CEO在记着招待会上公布同意微软收购时说的一句话，伴随着这句悲壮式的告别语，曾经的手机帝国轰然倒塌。

是啊，一个手机行业曾经的巨无霸，短短几年就迅速衰落，被新兴的创新者苹果公司彻底打败了，不知不觉就被市场和客户抛弃了，真应了那句“商场如战场”。

可悲!可叹!诺基亚确实没有做错什么，是这个世界发展太快了!所谓逆水行舟不进则退，对许多企业来说，她们也努力了，也进步了，但可能就是比别人慢了一点点，企业内部变化跟不上市场的变化，在无情的竞争中自然被淘汰了。

变是这个世界唯一不变的规律，企业必须迅速应变，一味谨守传统，躺在过去成功的幻觉里，也就孕育着失败的苦果。

美国通用公司总裁曾经说过：当企业内部的变化少于外部的变化时，这个企业就离死亡不远了;三星董事长也曾说过：除了老婆和孩子，一切都要应变。

对待新生事物，我们不能看不见、看不起、看不懂，相反要及时伸手拥抱，伟大的企业不仅能跟随潮流，甚至能引领潮流。

政府工作也同样如此，新形势下，新问题不断出现，新矛盾不断发生，面对民众需求，政府部门不能一味被动应对、滞后反应，而应主动作为、快速解决，唯此方能赢得民心。

第二题：单位安排小张给领导写讲话材料，事后大家都夸领导讲话越来越有水平了，小张说材料是我写的。

领导们一起讨论这个材料时，想换掉其中一个用词，小张坚持不让换，说他是学中文的，他更懂。

年终评奖时，大家推荐工作踏实的老王。

小张说我一年写几十万字材料不得奖，他凭什么?对于小张的做法，你怎么评价?有何建议?(给题签)评价：我认为小张在做人和做事两方面都不成熟，需要改进的地方有许多。

其一，不该跟领导抢功劳，没必要在同事面前直言材料是自己所写;其二，处事不够灵活，在讨论时当着大家的面否决领导，没有维护领导的权威;其三，过于骄傲自负，对老王不够尊重，公然质疑老同志。

2015年6月27日安徽省公务员考试面试真题及答案解析

2015年6月27日安徽省公务员考试面试真题及答案解析(1/4)论述题第1题麦穗在成熟前直剌刺地昂头向上，成熟后则低头向下。

请谈谈你从中获得的启示。

____________参考答案：麦穗在生长时期直刺刺地昂头向上，自信满满，充满活力地去接收大自然赋予的阳光和雨露，不断长大，不断突破，最终成长为成熟的麦穗。

成熟后麦穗开始低下头，谦卑地做好自己，不再盲目争夺阳光雨露，同时也正是由于低下头才能让农民更轻易地识别自己，实现自身的最终价值。

麦穗的表现对于我们个人发展而言，有着深刻的启示作用。

第一，麦穗的昂头向上充满朝气和活力的精神启示着我要对人生充满自信。

自信是一个人成长和进步的基础，是一个人学习的精神动力，一个人在奋斗的年纪要充满自信，要相信自己，正确地认识、评价自己，准确地把握、驾驭自己。

自信要求我们要有坚定的理想和目标，要执着地追求。

只有充满自信，才能让头脑更清晰，视野更开阔，胸怀更坦荡，前进的路更加光明。

第二，要有百折不挠的毅力和决心，不畏惧风雨。

正是因为麦穗能够经得起风雨的摧残，经得住生命的锤炼，才能享受雨后的阳光，吸取更多的养分。

因此我们也应该正视生命中的摧折和磨难，无论前进的道路多么坎坷艰难，无论经历过多少失败，都应当不畏缩、不退却、不灰心、不气馁、坚定不移、直到成功。

就像京东商城老总刘强东能经得起摆地摊的辛苦。

像新东方老总俞敏洪能打得住资金短缺的危机。

熬过最艰难的岁月，必将吹响胜利的号角。

第三，要学会谦虚。

富兰克林曾经说过，缺少谦虚就是缺少见识。

一个资历深厚、知识渊博的人必定是一个谦虚的人，只有那些浮华之人才想将自己刚学的一点知识傲娇地展现出来。

只有谦虚做人，谦虚处事才能更好地展现成熟。

正所谓满招损．谦受益，以一种谦卑的心态待人才能更好地得到他人的尊重和赞赏，成为真正的智者。

在现实生活和工作中，我要保持一颗积极向上的心态，一股自信的力量，面对生活和工作中出现的难题，我会坚信自身的能力，积极学习和借鉴处理问题的方式方法，面对困难不低头，通过不断尝试解决问题。

2015安徽公务员面试备考：四招助你决胜2015公务员面试

给人改变未来的力量地址：淮北市古城路与孟山北路交汇处和协大厦15层1508 (二马路原美味宫) 1 2015安徽公务员面试备考：四招助你决胜2015公务员面试尽管各地面试考查的方式不尽相同，但万变不离其宗，考生要注意把握面试本质的东西：笔试是静态地、平面地考查一个人，而面试则是全方位地、立体地考查一个人，要把全方位提升能力作为备考的出发点。

俗话说，“工欲善其事，必先利其器。

”要想在高手云集的公考中脱颖而出,取得面试决战的胜利，考生必须要有制胜的方法策略，下面中公教育专家为您支招。

一、认真审题是关键面对考题，认真看清题中每一个字，把握关键词，冷静思考，审出题目着重要考我们哪方面的素质能力，准确把握命题人出题意图，并根据平时的训练打好腹稿，有条件的话要充分利用考场内提供的草稿纸，简要列出作答提纲，迅速从熟悉领域引入，从容组织答案，然后用准确、简练的语言有条理、有逻辑地说出来。

二、理论分析与事例相结合俗话说“事实胜于雄辩”，事例论证将使你的观点更加雄辩有力。

每个人都想把自己最完美、最真实的一面展示给考官，而这样的问题又特别忌讳平铺直叙，泛泛地强调自己有多么强的计划，不仅有夸夸其谈之嫌而且没有很强的说服力。

这时，如果能恰当地引用一个生活中的实例，就可以起到事半功倍的效果。

即便是理论可以证明的问题，若用实事论据作为支撑，也可以使自己的观点显得更加严密和无懈可击。

有工作经历的考生可以说自己在工作的过程中，曾经组织过一次旅游活动，在谈到组织活动时，一定要谈到活动组织的成功之处，活动在同事中产生的良好影响。

而没有工作经历的考生，可以说在学校社团组织过大学生艺术节、书法比赛、歌咏比赛等等，在谈到组织活动时，最重要的是要谈到活动的举办是否成功，是否收到了预期的效果，在同学中的反响如何。

在面试答题过程中，很重要的一点是要用事实和数据说话。

当然，这样实例的列举并不只限于在求职动机与拟任职位匹配性这一类试题，对于其他类试题，例如在综合分析、计划组织协调等题目中可以引用我们生活中的经典实例。

2015六安公务员面试培训辅导

|/ 公务员之路，从华图起步！
2015六安公务员面试培训辅导
六安华图旗下六安公务员考试网同步六安人事考试网发布2015六安公务员面试培训辅导。

六安华图据2015六安公务员考试公告得出，2015六安公务员考试成绩查询时间为5月25日，考生在查询自己的考试成绩之后，也别放松对2015六安公务员面试的备考。

六安华图教育汇聚1500余名一线核心教师，总结十余年一线教学实践经验，依据历年最新大纲及真题研发2015六安公务员考试培训辅导班。

热点推荐（复制链接并打开）
2015安徽公务员考试面试名单|时间汇总/zt/msbk/
六安华图教育关于2015六安公务员面试培训辅导课程设置如下：（具体课程以官网公布为主）
1、只面向内围考生，真正小班教学
2、针对2014年省考考情，华图独家教研面试体系
3、针对面试题型、考核要素的理论讲解+实战点评
4、加1天华图独家考官点评内容
2015六安公务员面试培训辅导专岗专训系列
1、真正小班教学，华图独家专岗专训资料
2、针对2014年省考考情，华图独家教研面试体系
3、针对面试题型、考核要素的理论讲解+实战点评
4、加1天华图独家考官点评内容
2015六安公务员面试培训辅导华图十二年经典系列
1、针对2014年省考考情，华图独家教研面试体系
2、针对面试题型、考核要素的理论讲解+实战点评
3、加1天华图独家考官点评内容。

2015年国家公务员考试笔试备考讲座

◆推荐阅读
欢迎加入国家公务员考试QQ群：242808680
2015国家公务员笔试辅导课程【面授+网校】
安徽人事考试网
2015年国家公务员考试公告预计在10月底发布，笔试时间是11月底，请大家做好充分的
准备，充足的复习备考。

为了解决大家的难题，中公教育特在考前2个月推出国考备考讲座，目的是希望大家能做好复习，祝大家早日成功。

讲座日期讲座内容具体时间讲师地点
9月26日国考笔试备考19:00-21:00 中公讲师
安徽工程大学
6教413教室
◆课程详情
班别授课内容课时上课时间上课地点学费报名
国庆强化
（走读）
行测+申论7天7晚
10月1日—10
月7日
芜湖2980（走读）（商城支付凭优惠码优惠
100）
国庆强化（住宿）
3380(住宿) （商城支付凭优惠码优惠
100）
全程协议A计划笔试+面试288+7天7晚*2 根据课表自选
19800(未进面试退10000元,未被录用退
8000元
)
一年通过协议笔试+面试（包
含事业单位课
程）
一年协议内课
时不限
25800(未被录
用退10000元)
名师简介
更多内容请访问：安徽人事考试网、安徽公务员考试网、芜湖人事考试网。

【QZZN天川面试】田老鼠小班公开课第52讲安徽省务员面试考情分析及答题点评解析泉水马克

【咨询方式】欢迎加QZZN天川面试QQ群 363179076咨询，也可直接加泉水老师（QQ号： 2653248326）、小村姑（QQ号：46365517）、霍霍（QQ号：1098516677）、田老鼠咨询。
淘宝链接：
/ /item.htm?spm=a1z10.1.w40048511125304.2.CRgBDw&id=41112815359
【天川面试】田老鼠小班公开课第52讲 2015年安徽省公务员面试天川公开课
5月26日泉水马克

一、面试概况
二、题型分析三、真题演练

面试时间&地点：

安徽公务员考试一年一次，每次面试时间一般为三到四天，每天一套题目（6月中下旬），结构化面试是同一天面试用一套题本，不区分岗位，每套题本4道题，共20分钟。安徽省省直部门职位的面试地点在合肥市，各市及以下机关职位的面试地点一般设在省辖市政府所在地。面试考点分别设立面试考场和考生候考室等。考场内分别设置考官席（含主考、副主考）、考生席、监督席和工作人员席（计分、计时）。考生候考室须选择与考场临近但又不互相干扰的场所。面试考点实行封闭式管理。

题型分布：

社会现象观点理解

哲理故事
计划组织情景应变发散思维：演讲类、漫画类、材料类

题型简析：
时间/题型社会现象观点理解 1 1 1 1 2 1 1 1 哲理启示计划组织人际关系 1 1 1 1 2 1 2 1 1 1 1 1 1 情景应变演讲漫画材料串词

面试人员：

面试人选根据职位招录计划数，在同职位笔试达线人员（人民警察职位为体能测试合格人员）中依笔试成绩从高分到低分按3∶1 的比例（同职位招录计划数在10名以上的，按2∶1比例）确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。实际面试人员少于或等于职位招考计划数的，面试成绩须达到当天该考场实际参加面试人员的平均分。

2015年6月26日安徽公务员面试真题

2015年6月26日安徽公务员面试真题(回忆版)第一题：漫画题，漫画是一个人拿着写着私利的钢锯切割写着公众信任的公章，锯下来的是铜钱的样子第二题：根据近期农家乐产生的一系列问题(乱扔垃圾，乱排污水等)，如果你是一名政府工作人员，你怎么做?第三题：电灯发光离不开电线，电线在传递电流的过程中电阻又消耗了电能，根据这一物理现象，谈谈如何提高政府执行力?第四题：网络电商等出现网络诚信现象(电商媒体造假)，请你以网络诚信为话题发布演讲2015年6月27日安徽公务员面试真题(回忆版)第一题：成熟的稻穗低着头，不成熟的高昂着头，谈谈启示第二题：城市人口集中地区常常交通拥堵，财物被窃，你作为政府部门，怎么处理?第三题：在写错字的情况下，有的喜欢换纸重写，有的喜欢划了接着写，你习惯于哪一种? 第四题：学校组织大学生农村支教，但报名人数很少，积极性不好，你作为校团委负责人，就动员学生报名做一次演讲。

2015年6月28日安徽公务员面试真题(回忆版)第一题: 一家公司，销售业绩持续下滑，领导说：“我们也没做错什么，怎么落到这步田地？”对此，你怎么看？第二题 : 单位有一个人工作很好很用功，总在背后说什么事都是自己的功劳，但最终没得年终奖，你怎么做？第三题 : 草莓因为基因还是什么原因滞销了，专家已经辟谣，但是还是卖不出，你怎么做？第四题: 学校乱补课，你作为政府人员怎么做 ?2014年安徽公务员面试真题解析(6月27日)1、四条直线可以写成王字，可以组成正方形、也可以组成菱形，你怎么看?观点1：团队组合效应。

组合即管理、配置。

“方形”实现了内在的公正、稳定、空间最大化;“菱形”实现了外在美化但内在空间不均衡;“王字”从内部来看则形成四个割裂的空间。

因此，如果按照科学的团队配置理念实现的是最佳的人员组合，组织的运行就会有效率、有成长空间。

观点2：排列组合就是创新。

四条简单的直线，按照不同的组合可以变成不同文字，代表着不同的意思，它告诉我们在实际工作中“创新”这个词，意味着首先要改变，其二要不同，在之前的基础上进行排列组合，或加，或减，或改变顺序，倒不是很难，但照样是创新，照样发挥了巨大的作用。

2015安徽省公务员考试资料历真题精讲行测

2015安徽省公务员考试资料历真题精讲行测2015年安徽公务员考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击安徽省申论考题：推进依法治国建设法治国家关键词: 依法治国法治国家1.依法治国和以德治国相结合，是我们党治国理政的重要理念，是社会主义法治的鲜明特色。

这是由中华民族的文化基因决定的。

我们国家这么大、有13亿人口，如果仅仅依靠法律治理，都退到了底线，那就会很危险。

必须继承和弘扬中华民族优秀传统文化，汲取德治礼序、崇德重礼的文化精华。

中华文明源远流长、博大精深，是世界上唯一没有中断的文明。

在绵延5000年的历史进程中，中华民族创造了灿烂文化，也积累了丰富的治国理政、管权治吏经验。

德治思想和实践贯穿在中国历朝历代，在国家和社会治理中发挥重要作用。

我国古代有民惟邦本、政得其民等丰富的民本思想，有礼法相依、德主刑辅、治国先治吏等丰厚的治国理念，蕴含的哲学思想、人文精神、道德示范，为我们推进国家治理体系和治理能力现代化提供了历史借鉴。

优秀传统文化是一个国家、一个民族传承和发展的根本，如果丢掉了，就割断了民族精神的根脉。

中华传统文化是伦理文化、责任文化。

“国家”是中华民族独有的概念，中华民族有着根深蒂固的家国思想、家国情怀。

中国人讲的家既指家庭，又包括家族。

为国尽忠、在家尽孝，天经地义。

修身齐家治国平天下，修身为首要。

治国从治家开始，只有修好身，才能理好家、治好国。

孝悌忠信礼义廉耻，这“八维”是中华传统文化的核心，也是中华文化的基因，经过千锤百炼，已经渗透到中华民族每一个子孙的骨髓里。

迄今为止，还没哪个人敢挑战这八个字，敢说自己不孝、不忠、不信、不义、不廉、不耻!徒法不足以自行。

法律再健全、体系再完备，最终还要靠人来执行。

领导干部如果在德上出了问题，必然导致纲纪松弛、法令不行，必然违纪违法、走向腐败。

在为官从政方面，我国传统文化留下许多官德官箴，“重莫如国，栋莫如德”，“不患位之不尊，而患德之不崇”，告诫为政者官职越高、权力越大，就越要战战兢兢、如履薄冰。

2015年安徽省公务员面试真题与答案解析

2015年安徽省公务员面试真题6月27日1.观察水稻的生长过程，我们发现，成熟的稻穗低垂着头，未熟的稻穗昂头向上。

请谈谈这种现象对你的启示。

答案要点：开放性话题，稻穗的成熟与青涩、昂头与低头等形态，引申出谦虚与骄傲，平和与高调，昂扬向上与精神不振以及尊重自然规律等方向的思考，联系实际深入阐述。

2.某城区中小学校比较集中，每逢中考、高考，来往车辆多，人员流量剧增，财物失窃、交通拥堵等问题时有发生。

假如辖区政府向市民征集改进意见，你有哪些好的建议？答案要点：合理布局考点、增加交通运力，加强车辆停靠管理，组织志愿者现场疏导，制定便民出行告示指导出行，增加治安巡逻力量等多方面提出建议，方法多样，措施可行，思路清晰，表达流畅。

3.人们在纸上写字做文章，感觉写得不好时，有人会换一张重新写，也有人会划掉继续写，你倾向于哪一种做法？为什么？答案要点：追求完美、讲究效率、注重节约、尊重个人习惯等不同角度进行分析。

4.某高校组织开展农村支教活动，但学生积极性不高，报名者较少，学校准备召开学生代表会议进行再动员，你作为校团委负责人做动员讲话，请现场模拟一下。

答案要点：阐述支教意义，充分全面；制定保障激励措施，切实可行；落实会议要求，明确具体；思路清晰，感情真挚，表达流畅，符合动员讲话特点。

评分标准1.综合分析25分。

思维的敏锐性、条理性与广度、深度；逻辑性与严密性；判断分析问题全面、准确、辩证、深刻，有理有据。

好21—25分，中15—20分，差1—14分2.解决实际问题能力20分。

根据目标任务，制定工作方案，统筹调配资源，采取有力措施，取得预期效果。

好17—20分，中12—16分，差1—11分3.应变创新20分。

思维的开阔性与发散性；分析处理问题的原则性、灵活性、有效性；创新的意识、能力，解决问题的新思路、新方法。

好17—20分，中12—16分，差1—11分4.沟通20分。

通过态度、情感、思想、观点的交流及具体行为实现目标；清晰地表达自我，准确地理解对方，有效地影响他人。

2015安徽公务员面试公告

2015年安徽公务员考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资面试面试人选根据职位招录计划数，在同职位达线人员(人民警察职位为体能测评合格人员)中依笔试成绩从高到低按3:1的比例(计划数在10名以上的，按2:1比例)确定。

不足规定比例的按实际人数确定。

最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。

面试原则上采取结构化面试的方法进行。

经省公务员主管部门同意，省、市两级机关部分职位可采取无领导小组讨论等方法进行。

面试工作的具体事宜另行确定。

面试后，将笔试成绩与面试成绩按6：4的比例合成考试总成绩。

面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。

实际面试人员数少于或等于职位招录计划数的，考生面试成绩须达到75分以上或当天该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入体检与考察环节。

笔试(一)笔试科目和内容。

笔试公共科目为《行政职业能力测试》和《申论》两科，所有考生均需参加，其中，报考省、市机关和省以下垂直管理单位职位的人员考《申论》A卷;报考县(市、区)、乡镇(街道)机关职位的人员考《申论》B卷。

报考有专业测试要求职位的考生除参加公共科目考试外，还须分别参加计算机、法律、财会、外语等相关《专业知识》科目考试。

笔试范围以《安徽省2014年考试录用公务员笔试考试大纲》为准。

本次考试不指定考试辅导用书，全省各级公务员主管部门和招录机关不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(二)笔试时间和地点。

笔试时间：4月12日9:00—11:00 《行政职业能力测试》14:00—16:30 《申论》4月13日9:00—11:00 《专业知识》笔试地点：省直考点设在合肥市。

各地考点设在设区的市政府所在地(报考广德、宿松县职位的考生，分别在宣城、安庆市考点考试)。

(三)笔试成绩。

参加《行政职业能力测试》和《申论》两科考试的，笔试成绩按各占50%的比例合成。

参加《行政职业能力测试》、《申论》和《专业知识》三科考试的,笔试成绩按35%、35%、30%的比例合成。

2015安徽公务员面试技巧别说你会面试

给人改变未来的力量导语：省考笔试成绩的发布意味着面试即将到来，竞争再次升级，对考生的综合能力提出了更大挑战，很多同学觉得压力山大却不知道从何下手，不用怕——中公教育提炼16年面试研究精华，独家打造覆盖面试全方位知识的前置课程，让你不花一分钱，坐在家里就能入门面试。

尤其是以下这四大锦囊，不看完，千万别说你会面试！有效沟通政府召集一批媒体人员去报道救济贫困人员的活动，但是到了现场后很多人不开门很是尴尬，如果你是陪同助理，你该怎么做？模式化答法请勿模仿：领导把这次的工作交给我，是对我的充分信任，所以我一定会通过自己的努力，保质保量的完成好这份工作。

首先，我们到达现场之后很多人不开门，我们会表示理解，理解他们的心情，可能是由于好面子、或者不愿意自己的生活情况被别人知道，还有可能是心情很不好，这时候我们可以对他们进行一定的安抚。

其次，询问他们不愿意开门的原因，说明我们这次采访就是为了帮助你们解决问题，脱离贫苦，并说明此次采访活动是非常重要的，希望他们接受我们的采访，并向他们保证我们一定会做好此次采访工作，解决他们的问题。

再次，我会向领导汇报现有的工作状况与解决方向，希望得到领导的指示意见。

最后，相信通过我们的诚意与沟通，一定会解决这个问题，让他们明白我们此次前来的意义，之后安排好媒体和贫困人员好好的完成好这次采访。

有思考的做事你是环保局工作人员，你所在城市小区垃圾处理改成按量收费，实施一段时间后，领导让你去调查实施的效果以及居民对此的意见，你怎么进行调查？模式化答法请勿模仿：垃圾按量收费对我们环境保护有十分重要的意义，为了更好的进行环保工作，并营造良好的社区环境氛围，我会从以下几个方面进行调研：给人改变未来的力量首先，我会和同事成立一个调查小组，并制定调查方案，准备相关的调查材料。

根据调查方案分配任务，并开展调查工作。

其次，向我所在的社区居民发放电子问卷、纸质问卷，或通过匿名邮件的方式收集他们对于城市小区垃圾按量收费有什么意见和建议，并通过实地走访向居民询问他们对垃圾按量收费的看法。

2015年安徽公务员面试真题解析(6月27日)

滁州中公教育提供：2015年安徽公务员面试真题解析（6月27日）第一题：成熟的稻穗低着头，不成熟的高昂着头，谈谈你的启示。

不成熟的稻穗内涵不够而高昂着头，藐视整个世界;成熟的稻穗内蕴山河而心知星空的辽阔，低头思索着未来。

我们总是年少而轻狂，在经历越多之后，历尽沧桑之后才发现自己的渺小。

洗去铅华与稚嫩，像稻穗一样成熟起来的我们，保持谦虚的姿态、内心的不惧、力行的状态的我们才能负起民族复兴的重任。

成熟是一种谦虚的姿态。

圣贤孔子曾云：“三人行必有我师焉”。

他在周游列国时路遇一位七岁的孩子，关于谁该让路的问题上被这七岁的小儿教训了一顿。

孔子没有生气，他向孩子低头了，并告诉大家——这个孩子虽然只有七岁，但是懂礼懂得我不懂的知识，可以做我的老师。

正是孔子这种谦虚的姿态才让我们觉得他是圣贤，需要我们去学习，从而变得成熟起来。

成熟是一种内心的不惧。

虽然我们面对世界应当有谦虚的姿态，但是我们的内心应当无惧一切，哪怕是死亡。

90后年轻么，90后不成熟么，90后胆怯么，24岁的90后潜水员官东以实际行动告诉我们——不!在长江轮船特大沉船事故中，官东在水情不明、湍流险急的情况下多次下潜搜索，并把潜水器具、把生的希望留给了群众，自己勇敢的面对死亡，这难道不成熟么?我们年轻人就应当学习官东姿态谦虚、但内心不惧，勇敢的面对一切困难，这才是成熟的表现。

成熟是一种力行的状态。

无论是圣贤孔子、还是90后官东，不仅有良好的姿态、还有强大的内心，但最终让他们显得无比成熟伟大的还是他们用行动证明了一切。

在我们身边还有千千万万个力行成熟的普通人。

如：毁容9年卖唱养母的黄小东，3次割头皮救父的殷武勇，岩崩救下80条命的方玉明，车轮下救出5学童的杨应君，深山独自办学22年的徐云玲，500万彩票归原主的张建顺等等、等等。

成熟就是洗去铅华与稚嫩，保持谦虚的姿态、内心的不惧、力行的状态，将来不管我身在何处，我都会像低着头的稻穗，默默的践行这成熟的伟大。

2015年安徽省公务员面试真题解析(6月28日

2015年安徽省公务员面试真题解析(6月28日)第一题：某大型企业销售业绩连年持续下滑，最后被兼并，企业领导说“我们并没有做错什么，怎么会有今天的下场?”谈谈你的看法。

【测评要素】综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力【参考要点】1. 该企业领导的说法本身是错误的。

2. 应该从失败中汲取教训。

3. 应该勇于创新，提升竞争力。

【参考答案】诺基亚CEO的这句话很值得我们思考。

“没做错什么”这句话本身就是一个错误。

企业业绩连续下滑，直至最终被兼并，如果说这里面没有企业高层对竞争对手的轻视、对市场预判的失误、对重大战略的失策等一系列错误，怎么可能“会有今天的下场”呢?凡事有因必有果、有果必有因，失败并不是什么了不得的事情，但面对失败仍不认真反思，查找失败的真正原因，反而找借口、找理由去推卸责任，那对企业来说就是灾难了。

中国有句老话，叫“失败是成功之母”，这句话有一定的道理，历史上无数的案例已经证明了这句话的正确性。

譬如海尔集团，从冰箱质量不合格遭大量退货这一失败中崛起，一跃成为国内家电行业的领头羊，产品行销海外市场。

但是我们没有注意到仅有失败，是不能成功的，只有痛定思痛，对失败的原因认真的分析反思、总结经验教训，才能从失败中走出来，实现逆成长，就像张瑞敏砸向劣质冰箱的锤子。

而“我们并没有错”这种认识，绝不是从失败走向成功的应有态度，这样的失败不可能成为“成功之母”。

“大鱼吃小鱼”的时代已经成为过去，“快鱼吃慢鱼”的时代已经到来，甚至“小鱼吃大鱼”的时代已经初见端倪。

那快鱼凭什么吃慢鱼?小鱼又怎么吃掉大鱼呢?除了能不断从失败的案例中汲取教训、积累经验以外，更重要的是开拓创新的勇气和实践。

大到国家、社会，小到企业、个人，“唯改革者进、唯创新者强”!那些躺在功劳簿上不懂创新、不敢试错的单位和个人，是没有可能实现创新的，必将被时代所淘汰。

作为新一代的青年人，我们要有敢于犯错的勇气、要有分析错误的能力、要有改正错误的决心，惟其如此，我们才能在工作中开拓进取、不断创新。

2015年安徽省直事业单位招聘考试辅导课程

2015年安徽省直事业单位招聘考试辅导课程2015年安徽省直事业单位考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击：/wH00n
络课程的结合，李老师独创的“口诀记忆法”幽默有趣，不仅把知识性和趣味性相结合，还真正减轻了考生的记忆负担，节约考生备考时间，在精准把握真题的基础上给考生最有用的应试技巧，能帮助考生在短时间内迅速突破公基考试！3.如果您已经全面复习，但却不知重点在哪里；如果您时间紧张，备考时间寥寥无几；如果您屡战屡败，总是因几分之差和成功失之交臂，那么我们这套特色课程将为您扫除障碍，在您成功的道路上助您一臂之力！我们这套课程将为您补齐短板，为您插上成功的双翼！
课程安排
注：只显示前20节
第1讲:法理学-考情分析李梦娇
第2讲:法理学-法的规范性李梦娇
第3讲:法理学-法的评价作用与法的效力李梦娇
第4讲:法理学-法的时间效力、法的分类、法的渊源(一) 李梦娇
第5讲:法理学-法的渊源(二) 李梦娇
第6讲:法的制裁与法的实施李梦娇
第7讲:民法(一) 李梦娇
第8讲:民法(二) 李梦娇
第9讲:民法(三) 李梦娇
第10讲:民法(四) 李梦娇
第11讲:民法(五) 李梦娇
第12讲:民法(六) 李梦娇
第13讲:民法(七) 李梦娇第14讲:民法(八) 李梦娇第15讲:民法(九) 李梦娇第16讲:民法(十) 李梦娇第17讲:民法(十一) 李梦娇第18讲:民法(十二) 李梦娇第19讲:民法(十三) 李梦娇【民法】民事责任（1）李梦娇。

2015年安徽公务员面试真题及答案解析

2015年安徽公务员面试真题及答案解析
行测真题行测答案申论真题申论答案面试专题2015年安徽公务员面试时间为6月26-28日，出国留学网安徽公务员网为了帮助同学们第一时间了解面试情况，特地汇总和收集了安徽省考面试真题，祝同学们面试成功、顺利成公!
2015年安徽省公务员面试真题及答案解析6月26日面试真题真题参考解析6月27日面试真题真题参考解析6月28日面试真题真题参考解析2015年安徽省考将近落幕，2016年国家公务员安徽考区考试即将开始，有志之士提早备考！出国留学网公务员频道为您推荐：
2016国考报名| 申论范文| 申论热点| 行测题库| 公务员考试真题及答案。

2015年安徽事业单位面试备考：面试真题解析(十四)

【导读】安徽事业单位招聘网为您提供：2015年安徽事业单位面试备考：面试真题解析（十四），欢迎加入安徽事业单位QQ群：455514871。

更多信息请关注安徽人事考试网当前事业单位招聘，许多高分考生考进去，却不适合这份工作，因此有人质疑事业单位招聘进入了死胡同，你怎么看?【中公教育解析】目前事业单位招聘正处于改革过渡期，出现这样的情况是在所难免的，但不能因此而武断地认为事业单位招聘进入了死胡同。

首先，就业的盲目性是这种现象出现的直接原因。

在“公考热”的大背景之下，许多考生盲目地报考，在报考之前并没有对事业单位这一工作有清醒的认识，甚至一些考生对自己的职业毫无规划，随波逐流，看别人考自己就考，考上不适合就换。

其次，招聘考试模式的形式化是这种现象产生的重要原因。

目前事业单位招考刚步入正规，大都参照公务员招考的形式，缺乏结合岗位的创新性，招考手段单一，忽略动手能力的考查，这就使许多高分低能的考生顺利的考进来，到了实际工作的时候，出现不适应就在所难免了。

最后，应试教育制度的长期存在是这一现象产生的根本原因。

当前的教育依旧以分数作为衡量人才的重要标准，只注重学生理论知识的学习和考试能力的提升，却忽视动手实践能力的培养。

在“逢进必考”的人事招录制度面前，他们的“擅考”优势就会得到极大的发挥。

在我看来要破解当前事业单位招考中的这种“尴尬”，还有待于考生和招考部门多方面的努力。

一方面，考生应该做好职业规划，避免求职的盲目性，根据自己的实际情况选择真正适合自己的职业;同时努力接受锻炼，提升自己的动手能力，将丰富的理论知识自觉的和社会实践相结合，勇于学习，不断向群众学习，不断向实践学习，在学习中不断地磨砺自己，使自己成长为德才兼备的复合型人才。

一方面，人事部门、招考单位也要在招考的形式和要求上体现出专业化的特点，打破千岗同考的招考形式，在不同的招考岗位的招录过程中体现出不同，坚持考人和考技相结合，在结构化的基础上，增加实地操作等动手能力和知识运用能力的考查，才能选拔出真正适合岗位的人才。

1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。

导读
2015年安徽省公务员笔试成绩已经于5月25日可以查询，预计7月初面试，为了帮助
大家备考，芜湖中公特举办面试备考讲座，从面试礼仪-面试题型-面试方式-面试预测等几
个方面为大家详细展现面试，讲座现场设置互动环节，送面试备考书。

活动详情
讲座日期讲座内容具体时间讲师地点
5月27日安徽省考面试备考周三15:00-17:00 中公讲师师大新区建行二楼
5月30日安徽省考面试备考周六15:00-17:00 中公讲师侨鸿写字楼12层相关活动介绍：
一送书活动：笔试成绩发布之日起，凡到各地市分校前台咨询报班，参加测评活动的考生，每人赠送1本，品种不限，每日数量赠送不限。

二免费测评：5月28日-6月15日每天9:00-17:30免费参加省考面试测评活动，活动地点：芜湖中山北路侨鸿写字楼12层
相关公告
2015年安徽省公务员考试笔试合格分数线
2015年安徽省公务员考试笔试成绩查询入口
2015年安徽省公务员考试笔试成绩排名汇总
2015年安徽省公务员考试面试入围名单汇总
2015年安徽省公务员考试资格复审公告汇总
2015年安徽省公务员考试体能测试公告汇总
2015年安徽省公务员考试面试公告汇总
推荐课程
欢迎加入安徽公务员考试QQ群：206819015 2015年安徽省公务员考试面试课程更多内容请访问：安徽公务员考试网、安徽人事考试网、芜湖公务员考试网。