一周任命：25位酒店高管强势来袭
酒店管理层权限制度
一、总则为加强酒店管理，明确管理层职责，规范管理层权限，提高工作效率和服务质量，特制定本制度。
二、管理层构成酒店管理层包括总经理、副总经理、部门经理、主管等。
各管理层职责如下：1. 总经理：全面负责酒店的管理工作，对酒店的经营效益和员工管理负总责。
2. 副总经理：协助总经理工作，分管酒店各部门，对分管部门的工作负直接责任。
3. 部门经理：负责本部门的日常管理工作，对部门员工的工作表现和服务质量负直接责任。
4. 主管：负责本班组的工作，对班组员工的工作表现和服务质量负直接责任。
三、管理层权限1. 总经理权限：（1）制定酒店发展战略、经营目标和年度计划；（2）审批重大投资、融资、资产处置等事项；（3）决定酒店的组织架构、人事任免和薪酬制度；（4）审批重大决策，对酒店重大事项有最终决定权。
2. 副总经理权限：（1）协助总经理制定酒店发展战略、经营目标和年度计划；（2）分管部门的业务指导和协调；（3）审批分管部门的年度预算、资金使用等事项；（4）决定分管部门的人事任免、薪酬调整等事项。
3. 部门经理权限：（1）组织实施酒店年度计划，完成部门工作任务；（2）制定本部门的规章制度、操作流程；（3）审批本部门的日常开支、报销等事项；（4）决定本部门的人事任免、薪酬调整等事项。
4. 主管权限：（1）组织实施本班组的工作任务；（2）负责本班组员工的日常管理、培训、考核；（3）审批本班组的日常开支、报销等事项。
四、管理层职责1. 遵守国家法律法规，执行酒店规章制度；2. 积极完成工作任务，提高工作效率和服务质量；3. 加强部门间的沟通与协作，确保酒店整体运营顺畅；4. 严格履行职责，维护酒店形象和利益；5. 关心员工成长，为员工提供良好的工作环境和发展机会。
五、监督与考核1. 酒店设立监督部门，对管理层的工作进行监督，确保制度的有效执行；2. 定期对管理层进行考核，考核内容包括工作业绩、管理能力、团队协作等方面；3. 对考核不合格的管理层，按照规定进行处理，包括警告、降职、免职等。
五星级酒店人员编制图
五星级酒店人员编制图酒店组织机构图总经理总经理级1人 1人副总经理营业总监副总经理级3人餐饮总监 1人 1人1人人事行政财务部采购部销售总监前厅部客房部餐饮部经理1级7人部经理经理经理 1人经理经理经理 1人 1人 1人 1人 1人 1人工程部保安部经理2级3人销售经理经理经理 4人 1人 1人图2: 人事行政部组织机构图(人)经理1人经理2级1人主管2级4人人事劳资培训质检厨师长主管1人主管1人 1人厨师 7人人事专员劳资人员培训专员1人 1人 1人宿舍管理员1人图3: 财务部组织机构图(30人)经理1级1人经理1人副经理1级1人总帐会计主管1级3人1人仓库主管主管2级1人1人存货成本往来收入固定财产费用账会计资产主管3级5人会计会计会计 2人会计1人 1人 1人 1人领班1级3人收入支出领班2级4人出纳出纳1人 1人仓管员领班3级10人3人员工1级13人图4: 市场销售部组织机构图(21人)销售总监1人经理1级1人经理2级2人销售经理销售经理1人 1人预订主管 1人公关部经理销售代表销售代表 1人 4人 4人主管3级1人高级美工预订领班 1人1 领班1级5人领班2级1人预订员 3人领班3级2人美工文员 2人员工1级1人 1人员工2级3人图5: 前厅部组织机构图(65人)经理1人经理1级1人大堂副理前台主行政楼层主管1级4人 4人主管1人管1人 2 礼宾主管主管3级4人 1人 GRO4人前台领班行政楼层领领班1级4人3人班1人3人礼宾领班领班2级5人 2人前台接待员行政楼层员工1级19人 13人接待6人员工2级23人礼宾员10人图6: 餐饮部组织机构图(329人)经理1人经理1级1人主管1级5人宴会主管中餐主管 1人 2人主管1级1人酒水部主管1人管4人主管3级1人管事部主管 1人中中餐预订中餐领班宴会领班领班1级19人厨 4人 6人 4人领班2级3人大堂吧领班酒水部领班人 2人 1人领班3级4人管事部仓管员1人领班迎宾员服务员服务员员工1级134人 3人 7人 57人 30人服务员员工2级24人24人员工4级24人杂工24人图7: 客房部组织机构图(80人)经理1人经理1级1人客房中心楼层主管主管2 级6人主管1人 3人 PA主管1人主管3级1人楼层领班领班1级20人 15人领班2级4人仓管员 PA领班领班3级4人 1人 3人员工1级8人裁缝客房中心 1人员工7人水洗服务员PA打理员人 8人工5人员工4级77人大烫布草房工服房送布工卫生员PA 3人 3人 2人 44人 32人 4人图8: 采购部组织机构图(4人)经理1级1人经理1人领班1级3人采购员3人图9: 工程部组织机构图(人)经理1人经理2级1人主管1级1人维修主管1人电脑房领班1人弱电领班1人设备运行领班1级4人维修领班1人领班1人员工1级15人高电脑维护员空2人低调裙压弱资运客运楼电料行房行维工工及维修工2仓2修人工2人管工3人员 3 人 1人人图10: 保安部组织机构图(28人)经理1人经理2级1人消防主管外保主管内保主管主管1级3人1人 1人 1人外保领班内保领班领班1级3人消防领班1人 1人 1人资料管理员1人员工1级21人监控消控保安员保安员 4人 4人 6人 6人下面是赠送的励志的100句经典话，需要的朋友可以学习下，不需要的朋友可以下载后编辑删除～～谢谢～～【励志的话】平凡却无私的人啊千万不要抱怨命运的不公。
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Sheraton Chengdu Lido Hotel Ms. Monica Li 市场销售总监Starwood Hotels & Resorts June Xie 市场部经理Starwood Hotels & Resorts Angela Feng PR经理豪生国际酒店集团上海丸山晴男（秘书：Michalle) 区域销售总监豪生国际酒店集团上海Ms. Agnes Chu 销售总监丽嘉酒店管理公司王清（Panky) 区域销售经理丽嘉酒店管理公司俞芸佳PR经理万豪国际集团Ms. Becky Cao 大中华区市场及销售部总监万豪国际集团李荣客户总监万豪国际集团Geoff Garside VP万豪国际集团kate pool assistant万豪国际集团paul foskey VP万豪国际集团andrina assistant万豪国际集团BD depar万豪国际集团admin office希尔顿酒店集团andrewflack vp sales and marketing希尔顿酒店集团Faith Thoms director of PR希尔顿酒店集团marlene pr department希尔顿酒店集团Martin Rinck president(asian)希尔顿酒店集团Eunice Yeo assistant of M希尔顿酒店集团andrew clough vp for business development (Middle East & Asia Pacific )希尔顿酒店集团samantha assistant希尔顿酒店集团general line希尔顿酒店集团general line (beijing)希尔顿酒店集团general line(shanghai)希尔顿酒店集团timothy e soper vp for business development (great china)希尔顿酒店集团李威豪副总裁（发展）希尔顿酒店集团忻伟峰发展总监希尔顿酒店集团希尔顿酒店集团希尔顿酒店集团陈慧英市场销售总监雅高酒店集团Judy Assistant雅高酒店集团Evan Lewis Vice President asian雅高酒店集团Mable Liu雅高酒店集团Ms. Mabel Chou 大中国区销售总监雅高酒店集团Yvonne 大中国区销售总监助理雅高酒店集团Davy Dai 市场部经理Four Season Mr Christopher.Wong 发展副总裁banyantree Mr Maximilian Lennkh vp for south of chinabanyantree Ms Fang assistantbanyantree Maggie He PR director洲际酒店集团Ms. Vivian Lo Director of region sales洲际酒店集团Ms. Sheila Lv 业务发展经理洲际酒店集团Ms. Aster Zhao Branding Manager洲际酒店集团Mr. Alan Ai Branding Diroect洲际酒店集团Mr Tony South Chief Developing Officer (Asia)洲际酒店集团Ms Janet assistant(Tony)洲际酒店集团general line singapore office洲际酒店集团Iris Wang PR director最佳西方中国区总部廉勇推广经理最佳西方中国区总部李燕怡市场部经理卡尔森集团Mr. Tony Ma Business development Manager卡尔森集团Ms Grace Yin Executive Assistant to the Managing Director, Asia Pacific 卡尔森集团Mr. Busato Managing Director,Asian卡尔森集团Fra nk Trampert’s Executive Vice President卡尔森集团Ivy Frank's AssistantKempinski 梁蓓茜（女，Bessie Liang) 中国南方地区销售总监凯悦国际酒店集团刘瑶海外酒店销售副理香格里拉酒店集团刘禹销售经理香格里拉饭店管理（上海）有限公司Chris Lin 市场及销售部总监The OCT Hotel 王锐（Ray）酒店集团渠道总监世纪金源集团营销中心李君总经理北京世纪金源大饭店王辉市场销售总监北京世纪金源大饭店刘威销售总监北京加士活国际酒店管理有限公司Mr. Steven Chen 市场销售总监海航酒店集团高天明总经理海航酒店集团胡建华总经理杭州国大雷迪森广场酒店赵洁集团市场销售总监山西平遥麒麟阁华侨城酒店郑仰胜副总经理天伦国际酒店管理集团蔡晓晖市场营业部总经理浙江国际大酒店高峰销售主管浙江开元酒店管理有限公司张春霞销售经理首旅建国酒店管理集团陈洁销售总监港中旅酒店集团（中酒）朱明亮（Jimmy）市场销售总监7天连锁酒店集团林粤舟CIO如家酒店连锁孙坚总经理如家酒店连锁李晓军开发部总监如家酒店连锁邬苹市场总监莫泰酒店管理有限公司黄鹏程市场销售总监锦江之星旅馆陈文哲市场总监锦江之星旅馆俞萌副总经理汉庭酒店连锁htinns 市场总监施贝遐/ ceo季奇格林豪泰酒店管理集团事业发展部经理王振宇/市场总监胡建伟（离职）24K国际连锁酒店市场总监郑先声/市场总监王大悟浙江万好万家连锁酒店有限公司尤新伟运营部总监深圳维也纳酒店管理投资公司李燕妮市场总监泰国会议展览局（上海联络处）苏雯雯（Vivienne Su）项目助理泰国会议展览局（总办事处）Carol ZengHong Kong Tourism Board香港旅游发展局（上海）杨喆华东区主任Hong Kong Tourism Board香港旅游发展局（上海）黄静小姐Marketing Executive Hong Kong Tourism Board香港旅游发展局（上海）魏永红女士中国内地市场策划经理Hong Kong Tourism Board香港旅游发展局（北京）叶贞德女士中国内地总监Hong Kong Tourism Board香港旅游发展局（北京）Ms. Rebecca Zhu 中国内地会展策划经理Greece National Tourist Organisation希腊共和国旅游部-北京办公室杨畅/李小姐宣传Switzerland Tourism 瑞士国家旅游局（上海）俞诗雯Cindy Yu 中国区项目经理Macau Government Tourist Office澳门特别行政区政府旅游局唐向贤Tong Heong In,Nicole Senior BusinessTourism Executive澳大利亚维多利亚旅游局陈智文北亚区首席代表澳大利亚维多利亚旅游局Mr. James Huang Trip Marketing澳大利亚旅游局上海办事处邓李宝茵女士／于坤中国区经理兼首席代表/中国代表澳大利亚旅游局上海办事处Ms. Jenny Yang 杨悦健中国区旅游业务经理澳大利亚昆士兰州观光旅游局-上海办事处沈俐经理澳大利亚昆士兰州观光旅游局-上海办事处田小chengTourism Ireland爱尔兰旅游局刘芳Marketing Executive墨西哥旅游局Berla 小姐技术推广部主任印度旅游局北京办事处张凤杰小姐叙利亚驻华大使馆Ms. Hala Dagr 旅游处及新闻处尼泊尔国家旅游局-中国代理壁氏国际有限公司刘娜Helen Marketing埃及旅游局李小姐（离职）埃及旅游局纳赛尔博士Dr. Nasser Abdel-Aal（Tourism Counsellor）/苏虹首席代表Tourism Ireland爱尔兰旅游局刘芳Marketing ExecutiveFinnish Tourist Board芬兰国家旅游局上海办事处孙海瑛女士市场代表厦门建发国际旅行社有限公司黄秀云副总经理神舟国旅出境旅游公司李爽市场部经理兼总助北京新大都国际旅行社有限公司梁皓经理中国旅行社总社姚越灿总裁中国旅行社总社赵红宇Jenny Zhao 市场部副经理（对供应商）扬子国际旅行社寰宇风情（北京凤凰国旅上海寰宇风情旅行社）陈卓经理上海外航国际旅行社有限公司张群副总上海锦江旅游有限公司林宇会奖部总监上海锦江旅游有限公司徐位沛项目总监春秋国际旅行社有限公司黄姜丽副总经理重庆新亚国际旅行社张军外联部经理四川省中国国际旅行社张茜经理苏州青年旅行社股份有限公司沈宗顺副总经理中国国旅（青岛）国际旅行社有限公司于忠会展部经理中国国旅（青岛）国际旅行社有限公司朱少康入境中心总经理中国国旅（青岛）国际旅行社有限公司魏斌公民旅游中心总经理珠海中国国际旅行社田霞国内游部副经理珠海中国国际旅行社刘晓刚总监（国内市场，商务旅游）云南海外旅游总公司李晓江会奖旅游部经理上航旅游集团李铁民总裁上海航空国际旅游（集团）有限公司王彦总经理燕小姐助理上海国旅国际旅行社有限公司/上海锦江国际旅游股份有限公司陈爱国总经理/副总裁康辉旅行社邹风总经理张世光会展经理赵亮秘书中青旅张力军总裁鲁巍巍总秘港中旅国际旅行社许慕韩集团副总港中旅国际旅行社许剑秘书上海中旅国际旅行社有限公司郁伟华出境中心总经理上海商务国际旅行社有限公司周迪秋会展部经理上海中旅国际旅行社有限公司郑蓓副总经理上海中国青年旅行社刘巍商务部经理上海国旅国际旅行社股份有限公司张晓市场营销部经理上海实华国际旅行社罗继东出境中心副总经理春秋航空旬建平电子商务项目负责人春秋航空王志刚/朱沪生营销总监/市场总监春秋航空江玥奇机构客户部经理春秋航空华夏机构客户部经理吉祥航空石如综合业务部经理南方航空股份有限公司陈向佳先生营销产品部经理南方航空股份有限公司雷水财市场部总经理南方航空股份有限公司海南分公司郭兰萍市场部总经理山东航空孙先生营销委部门经理（专门负责会议培训）山东航空股份有限公司张璘女士销售总经理上海航空股份有限公司沈达义商务部总经理上海航空股份有限公司沈石剑大客户部经理中国国际航空公司罗远翔品牌推广部中国国际航空公司闫红华北营销中心高级副经理中国国际航空公司周越销售部高级经理中国国际航空公司徐福东市场部经理中国国际航空公司贾铁生销售总监中国国际航空公司冯兵小姐商务委员会中国东方航空股份公司王航海/单传博营销部主任/营销委总经理兼总公司总经济师中国东方航空股份公司杜长海先生上海营业部总经理中国东方航空股份公司陈蓝启先生办公室文秘部中联航傅宏商务部市场处总经理（生产推广和旅游产品部）中联航李培彬商务部市场处（生产推广和旅游产品部）中华航空陈先生公关处处长中华航空行销经理海南航空公司HU 夏海滨先生客户经理海南航空公司HU 刘亦女士广告宣传部海南航空公司HU 冯园女士/唐小宏产品中心经理/市场部总监海南航空公司HU 陈丽琴女士综合服务室助理海南航空公司HU 陈明副总裁兼市场总监海南航空公司HU 总机澳门航空公司(NX) 傅(Pu)春燕女士客户主任香港快运航空公司UO 李峰先生销售部香港快运航空公司UO 周小姐北京站香港快运航空公司UO 赵经理北京站经理兼中华区总经理香港快运航空及香港航空杨建红先生总裁香港航空林子超先生首席运行总裁香港快运航空张竞文先生商务总监中华航空黄宁客运行销助理澳洲航空公司QF 倪峥倩(Ms. Samantha Ni) 销售部奥地利航空公司任军先生中国区销售总监大溪地航空（Pacific Aviation Marketing (HK) Limited）Melinda Zhang（张）票务经理大溪地航空（Pacific Aviation Marketing (HK) Limited）Jacky Yu 上海销售代表维珍航空杨惠峰/黄洁彦已经不在这家公司了，原中国大陆区销售及市场经理维珍航空柏志强中国大陆地区总经理英国航空夏天Robert/鲍教祺George 中国区销售经理/birtish airway kevin Mcquilan general manager (aisan)birtish airway MS edna Cheng assistantbirtish airway general line荷兰皇家航空周勤奋/蔺洁芬兰航空黄怡销售经理法国航空高萍/古艳玲Account Executive/美国大陆航空王旭Sales Manager美国西北航空公司施晨/邵亚琼销售经理/客服经理澳大利亚航空刘馨销售经理阿联酋航空公司韩庆珮/贾学诒(yi) 公司客户/旅行社阿联酋航空公司steve wheeler senior VP for Advertising (Global)阿联酋航空公司catherine freeman assistant印度航空杨正肃/Mr. Rahul Jain 销售经理/中国区总经理泰国国际航空公司TG 王晴女士销售部卡塔尔航空公司QR 张茹意女士销售代表汉莎航空公司Lufthansa (LH) li sa 市场部汉莎航空公司Lufthansa (LH) 李琪市场部汉莎航空公司Lufthansa (LH) Martina Groenegres 中国区首席代表汉莎航空公司Lufthansa (LH) 钟俏PR负责人肯尼亚航空公司Joyce 行政市场部经理全日空All Nippon Airways (NH) 刘晏营业部经理全日空All Nippon Airways (NH) Mr. Masatsugu Nishiyori全日空All Nippon Airways (NH) Mr. Tom Yokoyama Director,Passenger Marketing & Sales,Regional HQ for China泰国航空公司Thai International (TG) Jenny Zhang 市场部经理新加坡航空公司Singapore Airlines (SQ) 胡北玲市场部副经理新加坡航空公司Singapore Airlines (SQ) 孙莉市场部副经理singapore airlines victoria pr departmentsingapore airlines Nicholas Ionides VPsingapore airlines general linesingapore airlines Yap, Kim Wah Senior Vice President - Product and Services singapore airlines julia tan Yap assistantBritish Airways Mr. Andrew Crawley（PA:Ms.Sue Moss）Director of Sales&Marketing Air New Zealand Mr. Nik Hammond Marketing Manager of ChinaAsian Airlines Mr. Moon VP of MarketingAsian Airlines Mr. Lee Tong Woo 李东雨GM of China regionalEVA Air 刘永宽中国区总代表EVA Air 薛智中客运主任Korea Air Mr. Nam II Park Managing VPKorean Air Ms. Da woon JangQantas Airways Mr. Fred Li Head of ChinaCathay Pacific Airways Ltd. general lineCathay Pacific Airways Ltd. communication depCathay Pacific Airways Ltd. staney general manager of MICE depCathay Pacific Airways Ltd. James Ginns general manager of marketing and product Cathay Pacific Airways Ltd. vivian hou assistant of JGCathay Pacific Airways Ltd. Mickeny secretary of JGCathay Pacific Airways Ltd. Bertha Li assistant of marketing communication Cathay Pacific Airways Ltd. Ms. Julianna Ng China marketing managerCathay Pacific Airways Ltd. Tony Tyler 行政总监Thai Airways International Mr. Rangsiman Mokkhasmit Marketing Director of travel departmentVietnam Airlines Mr. Trinh Thinh Marketing Director of travel departmentEmirates Holidays Ms. Davinder Kaur GM of China regionalAir Macau Company Limited Ms. Lin marketingAir Macau Company Limited Mavris GM of Sales&Marketing(商务部)Air-India Ltd. Ms. Gunjan MubayiAsiana Airlines, Inc. Mr. Kim Kwang Chul（call him Casey）Assistant Marketing ManagerBangkok Airways Co., Ltd. Ms. Sumalee ChitientongGaruda Indonesia Emirsyah SatarGulf Air Mr. Jon Barnett Marketing DirectorJapan Airlines Co., Ltd. Mr. Nobutaka IshikureJapan Airlines Co., Ltd. Mr. Makoto FUKADA(PA：光根小姐)Japan Airlines Co., Ltd. Mr. Yonezawa米泽（秘书田中小姐）shanghai office Japan Airlines Regional Office, Shanghai Mr. Katsunori Kurata Director,Passenger Sales & MarketingMalaysia Airlines Yazid MohamedPakistan International Airlines Mr. Iqbal BashirPakistan International Airlines Mr. Salah uddin Director - MarketingPhilippine Airlines, Inc. Mr. Enrique P. Javier(PA:Tina)Royal Brunei Airlines Sdn. Bhd. Mr. Peng Hoon WongRoyal Nepal Airlines Corporation Mr. Gautam Das ShresthaSriLankan Airlines Ltd. Mr. Manoj Gunawardena(PA:Marjid)United Airlines Mr. Mark K. Schwab(PA:Chiemi) head of APUnited Airlines Mr. Sidney Kwok(郭) （PA:Sophia）GM of China and HK Vietnam Airlines Corporation Nguyen Thuy Phuong Marketing BrandingAIR ALGéRIE 萨米·布特马沙（Samy）/孙黎兵中国区首席代表/销售经理印度尼西亚航空GA 应宇澜女士印度尼西亚航空GA 赵晔清女士销售经理新西兰航空NZ 赵安销售新西兰航空NZ Mr. William Wang 销售经理越南航空公司VN 何圣春女士销售经理以色列航空公司LY 严洋先生行政以色列航空公司LY 王东先生销售主管以色列航空公司LY 陶菊莉Kelly Tao 经理北欧航空公司SK 许轶女士埃塞俄比亚航空公司ET 常红。
酒店任命通知书
酒店任命通知书
大众国际酒店
人事任命通知xx人字〔2012〕001号人事任命通知酒店根据经营管理需要，现任命如下：
一、任命xx为大众国际酒店总经理，全面负责酒店的日常经营管理及人事调配工作。
工作汇报对象酒店董事长。
xx 签名字样：
二、任命xx为总经理助理，主要分管：房务部、前厅部、营销部、人事部。
工作汇报对象总经理。
xx签名字样：三、任命xx为总经理助理，主要分管：餐饮部、康乐部、娱乐部。
xx签名字样：
四、以上人事任命为二○一二年五月三十日生效。
各部门人员必须无理由的配合和服从以上任命人员的管理工作。
董事长批谁：
年月日主题词：
抄送：各部门
呈报：董事长办公室人力资源部2011-5-30印发。
酒店岗位任命通知
酒店岗位任命通知
尊敬的员工：
根据我们公司的人力资源安排，我很高兴地通知您，您已被任命为本酒店的重要岗位之一。
通过您的努力工作和卓越表现，我们相信您将在新的岗位上取得更大的成就。
首先，我代表公司向您表示衷心的祝贺和感谢。
您在过去的时间里展现出了卓越的专业能力、团队精神和不断进取的态度。
公司对您的努力和贡献表示由衷的赞赏。
为了更好地配合酒店岗位的要求和项目的顺利进行，以下是您任职岗位的相关细节：
岗位名称：
岗位职责：
任命起始日期：
工作地点：
薪资待遇：
工作时间：
公司福利：
为了确保您能够顺利履行新的岗位职责，我们将提供必要的培训和支持。
同时，我们期待您能与团队成员紧密合作，互相支持，共同努力，为酒店的发展和进步做出积极贡献。
酒店行业的工作需要对客户服务及细节关注度高，因此我们希望您在履行职责时能够保持积极、主动和耐心的工作态度。
请您在与客户或同事的沟通中，展现出专业、友好、周到的服务精神，以提升客户满意度和团队合作性。
最后，再次恭喜您被任命为酒店的新岗位。
相信您的加入将为我们的团队带来新的活力和动力。
如果您对新的岗位有任何问题或需要协助，随时与我联系。
我们期待着您在新的岗位上取得更大的成就。
再次感谢您对公司的付出和奉献！
祝工作顺利！
敬祝
公司领导
日期。
雅高酒店集团亚太区任命赛斯为万达雅高区域总经理
近 日 ， 北 京 国 贸 大 酒
店任 命 法 德 利 （ Ｍ ｏ ｃ ｈ ａ ｍ ｍ ａ ｄ Ｆ ａ ｄ ｌ ｉ ） 为云 ・ 酷 酒 吧 首席 调 酒 师 。法 德利拥 有长达 １ ５ 年 的 洒 吧 工作 经 验 。他 的 创新 力
和 个 人 天分 将让 北 京 的鸡 尾
为 北 京 金 茂 万 丽 酒 店 总 经 理 。 北 京 金 茂 万 丽 酒 店 坐 落
于 王 府 井 大 街 ，拥 有 王 府 井 最 大 的 宴 会 厅 及 五 间高 科 技
Ｐ ａ ｃ ｉ ｆ ｉ ｃ） 任命赛斯 （ Ｄ ｅ ｐ ｅ ｓ ｈ
Ｓ ｅ ｔ ｈ）为万 达 雅 高 区 域 总 经
任命姜成华 （ Ｋ ｅ ｖ ｉ ｎ Ｊ ｉ ａ ｎ ｇ）
为总 经 理 。
理 。赛 斯 上 任 后 ，将 负 责 安
徽 、江 西 、 浙 江 ７ 家 雅 高 旗 下 的 万 达 酒 店 项 目管 理 方 面 的 工作 。
姜成华拥有２ ０ 年 丰 富 的
会 议 室 。 龙 麦 克 自２ ０ ０ ４ 年 加 入 万 豪 集 团 以来 ，拥 有 超 过 ｌ ３ 年 的 运 营 和 管 理 经 验 ，他 将 带 领 网 队为 宾 客 创造 更 加
姜 成 华 熟 练 掌握 三 门 外 语 。 凭 着 对 服 务 行 业 的 激 情 和 丰 富 的 酒 店 运 营 管 理 经
验 ，他 将 带 领 团 队 把 武 汉 汉
工作经历。赛斯表示 ： “ 能 担 任 此 职 位 并 迎 接 新 的 挑 战 我 感 到 非 常 荣 幸 与 兴 奋 ，期
一
万 豪 国 际 集 团 任 命 武 汉 汉 南 绿 地 铂 瑞 雅 高 酒 店 集 团 亚 太 北 京 国 贸 大 酒 店 任 酷 酒 龙 麦 克 为 北 京 金 茂 酒 店 任 命 姜 成 华 为 区 任 命 赛 斯 为 万 达 命 法 德 利 为 云 － 总 经理 雅高 区域 总 经 理 吧 首席 调 酒 师 万丽酒 店总经 理
2022年酒店高管跳槽的原因剖析
酒店高管跳槽的原因剖析经受上月的任命低谷后，6月的酒店高层人事任命又迎来了一次反弹，据即发布的《6月酒店高层人事变动统计报告》显示，6月共有22家酒店任命了23位高管，任命人数比上月增加了9位，增幅64%，去年同期相比则削减了1位。
从12年1月份到6月的人事任命总体状况来看，上半年酒店高层的人事波动幅度大，表现并不稳定。
酒店行业的人事波动同时也折射出了高层管理者的跳槽风波。
2022年，对于经济是否连续保持高速增长，大家普遍预期不乐观。
因此高级管理层对经济形势持更为谨慎的态度，将更为注意跳槽的风险。
但从另一方面我们也可以看到经济形势震荡，经济环境的不确定性，很多酒店业务上消失了一些问题。
经济形势不明朗，导致酒店的业务压力增大，一个自然的做法，就是通过换帅来扭转不利局面。
这是从外部缘由来说，从酒店内部来分析高管担心分的缘由，或许可以从以下两个方面去思索。
沟通不畅下的信任危机高管消失跳槽的缘由有不少是消失在高管和股东层面的沟通上。
作为执行层，高管在整个战略层面只有建议权或者是参加权，假如在一些关键问题上不能和股东达成全都，甚至产生信任危机，离职就是一个选择。
许多人都是跟一把手在管理思路、战略方面有些冲突之后不和，感觉许多东西发挥不出来或者是失去信任的时候走的。
除了这一点，我们也可以看到许多老板是用人要疑，疑人还要用，这也让很多多高管或职业经理人缺乏信任感，最终选择离职。
要知道在企业里面，越高层的人，他需要的更多的是信任。
信任是一个特别核心的因素。
进展前景不乐观薪酬是一个很重要的因素，但它不是唯一的因素，不管是对哪个行业的哪类人才，无论是专业的还是通用的，也不管是初级的、中级的还是高级的。
那什么是重要的呢？平台或者说前景是酒店高层特别在意的一点。
对于高管，他已经解决了生活的基本需求，渐渐他会有成就感，社会责任感，有自己的目标追求，事业理念，他要去满意这些东西。
对他们来说，这已经不是钱的问题。
酒店想要留住他就应当有更大的动作，关注他想干什么，想成为什么。
酒店主要负责人任命书
酒店主要负责人任命书
尊敬的全体股东：
根据本公司的章程和决议，我特此宣布酒店主要负责人的任命。
经过仔细的考虑和评估，我们有幸提名（姓名）作为酒店的主要负
责人，并获得了全体股东的普遍认可。
（姓名）在酒店管理领域拥有丰富的经验和卓越的专业知识。
他（她）曾在多家知名酒店集团担任高级管理职位，并且取得了一
系列杰出的成绩。
他（她）拥有出色的领导能力，卓越的沟通技巧
和与人为善的态度，这使他（她）成为我们酒店的理想候选人。
我们相信，（姓名）将以其卓越的管理能力和出色的团队领导
才能为酒店带来新的思路和机遇。
他（她）将致力于提高酒店的服
务质量、客户满意度和盈利能力，以及为酒店全体员工的发展和福
利提供更好的支持。
在酒店主要负责人的任期内，（姓名）将负责制定并执行酒店的经营战略、目标和政策。
他（她）将确保公司的运营顺利进行，促进团队合作和协作，并与全体股东保持积极的沟通与合作关系。
我们对（姓名）的能力和承诺充满信心，并相信他（她）在酒店管理方面将取得重要成就。
请让我们共同祝贺（姓名）的任命，并期待（他/她）将酒店带向更加辉煌的未来。
谨代表全体股东，
（您的姓名）
（您的职位）
（日期）。
五星级酒店总经理岗位职责
五星级酒店总经理岗位职责
五星级酒店总经理是酒店的高级管理岗位，担负着酒店的整体管理和运营责任。
其主要职责包括：
1. 制定酒店的经营方针和战略发展计划，确保酒店的长期发展。
2. 负责酒店的日常运营管理，包括人事管理、财务预算和监控、市场营销和销售策略等。
3. 确保酒店的各项管理工作符合政府法规和标准要求，保证酒店的合法经营和安全运营。
4. 监督并指导酒店各部门的工作，确保各部门之间的协调配合，提高整体经营效率。
5. 负责与酒店所有者、投资方以及其他相关合作伙伴的沟通和协调，以确保酒店的利益最大化。
6. 负责酒店的市场推广和品牌建设，提高酒店的知名度和市场份额。
7. 监督酒店的客户服务和客户满意度，确保提供高质量的服务和良好的客户体验。
8. 负责酒店的运营成本控制和利润管理，提高酒店的经济效益和盈利能力。
9. 跟踪市场动态和竞争对手情况，制定相应的应对策略，保持酒店的市场竞争力。
10. 参与酒店的重要决策和项目实施，为酒店的发展提供决策支持和管理指导。
总的来说，五星级酒店总经理的职责是确保酒店的高效运营和良好管理，实现酒店的长期发展目标和利益最大化。
希尔顿人事变动表zm写
希尔顿人事变动表zm写
（原创版）
目录
1.希尔顿集团的简介
2.希尔顿的人事变动情况
3.希尔顿人事变动的原因
4.希尔顿人事变动的影响
5.希尔顿的未来发展
正文
希尔顿集团是一家全球知名的酒店管理集团，旗下拥有多个品牌，包括希尔顿酒店、康莱德酒店、万豪酒店等。
近日，希尔顿集团宣布了一系列的人事变动，引起了业界的广泛关注。
首先，希尔顿集团的董事会已经任命了新的首席执行官，该职位由原集团首席运营官担任。
此外，希尔顿还宣布了其他几位高层管理人员的变动，包括新的首席财务官和首席营销官等。
希尔顿集团的人事变动原因主要是为了适应日益变化的市场环境和
消费者需求的变化。
随着全球旅游业的发展，酒店行业的竞争日益激烈，希尔顿集团需要不断创新和调整战略，以保持竞争优势。
希尔顿集团的人事变动将对集团的发展产生积极的影响。
新的管理层将带来新的思路和策略，有助于推动希尔顿集团的创新和发展。
同时，新的管理层还将加强对中国市场的关注，以抓住中国旅游业发展的机遇。
未来，希尔顿集团将继续在全球范围内拓展酒店业务，并加强与携程等中国旅游企业的合作，以满足中国游客的需求。
同时，希尔顿集团还将加大对数字化技术和智能化酒店的投入，以提升酒店的服务质量和效率。
总的来说，希尔顿集团的人事变动是对市场需求和竞争压力的回应，
有助于推动集团的创新和发展。
杨荣先生任苏州柏悦酒店总经理
杨荣先生任苏州柏悦酒店总经理本刊讯（编辑 马樱桐）杨荣先生的凯悦生涯始于2000年7月，作为杭州凯悦酒店筹备人才，当时他担任前厅部副经理一职四年时间并先后在上海金茂君悦酒店、西安凯悦酒店、北京东方君悦酒店和天津凯悦酒店从事前厅部支援工作。
在杭州凯悦酒店开业后，杨荣先生转向市场销售部并在不同管理岗位任职，于2009年晋升为市场销售部总监。
2012年，杨荣先生调任三亚太阳湾柏悦酒店担任市场销售部行政总监，随后晋升为酒店经理。
2017年9月，杨荣先生升任为武汉光谷凯悦总经理一职直至此次履新。
柏悦酒店致力于为追求卓越体验的有识之士、拥有广阔眼界的专业人士、名人政要提供奢华的入住体验。
柏悦酒店及度假村位于文化目的地，拥有举世闻名的艺术典藏、提供沉浸其中、弥足珍贵的美酒之旅和为宾客量身定制的服务。
苏州柏悦酒店位于苏州工业园区中心的金鸡湖畔，是一栋融合了苏式传统府邸建筑风格、匠心工艺和优雅艺术为一身的现代精品酒店，其充满活力的现代化设计，酒店拥有178间客房，以当代设计诠释了苏式宅邸的深厚文化底蕴，并致力于为不断追求卓越体验，拥有广阔眼界的专业人士提供奢华的豪宅式入住体验，将为宾客提供量身定制的奢华体验。
澳门伦敦人酒店缔造专属定制化体验本刊讯（编辑 陈珂）澳门伦敦人酒店共有594间套房，为宾客在入住期间缔造独特的专属定制化体验。
套房面积涵盖从75至113平方米，套房均以精心挑选的艺术作品作点饰，宽敞、舒适、奢华又不失实用性，让其尽情期待充满伦敦元素的美妙时刻。
漂亮的浴室以维多利亚风格的浴缸为特色，同时提供水疗设施，尽享焕然一新的放松体验。
套房内提供英国主题礼品、设施、早餐和下午茶服务。
此外，澳门伦敦人酒店还设有11家全新的餐厅，包括英式餐厅及星厨主理餐厅，更有伦敦人购物中心，其设有超过150间国际知名品牌的精品店，还有设有宽敞会议空间及6,000座综艺馆的伦敦人活动中心。
住宿包括澳门伦敦人酒店的住客专属英式私人会所华庭的全日通行，让您率先享受澳门伦敦人酒店的专属会所。
酒店接待方案
国家粮食局任正晓副局长下榻万豪国际大酒店接待方案6月14、15日国家粮食局任正晓副局长一行下榻我万豪国际大酒店，对此酒店董事长陈义华表示高度重视，要求尽一切力量做好此次接待活动。
对此项接待成立专门接待小组，要求各部门紧密配合、全力以赴，力争将每个环节做到完美。
以下，对此次接待工作作出详细分工和部署。
万豪国际大酒店董事长陈义华负责此次接待活动全面工作，执行总经理宁继跃协助董事长陈义华主持常务工作，下设四个工作组来保障此次接待活动的顺利开展：1、餐饮接待组组长孙俊，副组长韩涛，成员江静、王萍、祝琳、李琴、刘秋吟、陈瑞。
负责任正晓副局长一行早、中、晚餐的菜品安排和就餐服务。
2、客房接待组组长刘珍，副组长陈梅，成员郭可霞、王蒙蒙、潘永霞、杨襄云、罗燕、张丽莎。
负责任正晓副局长一行下榻万豪国际大酒店的接送工作和客房住宿服务。
3、设备保障组组长张达清，成员宋静航、柯亮。
负责此次接待活动各个区域的设备检查和保障工作。
4、安全保卫组组长黄宗刚，成员闫桂林、冯小攀、郑利、李清文、胡强、王家兴。
负责任正晓副局长一行下榻万豪国际大酒店的泊车和安全维护工作。
以下为此次接待活动的行程安排：6月14日（星期二）08：00设备保障组张达清安排工程部宋静航、柯亮对酒店大厅、电梯、入住房间、就餐包厢等区域进行全面复检，务必保障一切设备设施都在最佳工作状态，复检与09:00之前全部完成。
另设备部检修人员全天值班，保证随叫随到。
11:00左右市政府领导在万豪大酒店大厅等待任正晓副局长一行。
万豪：大厅接待人员张丽莎、罗燕摄像记录人员刘金星安排拍照。
11：30国家粮食局任正晓副局长一行及省粮食局陪同人员入住十堰市万豪大酒店，市政府领导迎候。
省局来车：鄂AW5372、鄂AW6187、鄂C00540、鄂C00543万豪：泊车指引人员闫桂林、冯小攀、郑利、李清文、胡强、王家兴行李员张丽莎、罗燕大厅接待人员张丽莎、罗燕12:00中餐万豪大酒店（888、777豪包）万豪：888豪包江静、王萍、祝琳777豪包李琴、刘秋吟、陈瑞如饭后休息安排人员带领回房间房间住宿安排：任正晓1502 唐瑞年1506 王官明、向勇1510 余敦年、戴佳1508万豪客房服务人员郭可霞、陈梅马木炎1116 万豪客房服务人员王蒙蒙秦玉云1216 万豪客房服务人员潘永霞袁辉1416 万豪客房服务人员杨襄云14:30任正晓副局长一行前往十堰市粮油体系检查工作。
卢猛先生任绵阳科发铂骊酒店总经理
212020年09月30日 第18期 总第474期责任编辑：马樱桐****************沈艺先生任杭州西湖希尔顿嘉悦里酒店总经理本刊讯（编辑 马樱桐）近日，希尔顿任命沈艺先生Mr . Tony Shen为杭州西湖希尔顿嘉悦里酒店好客大师（总经理），全面负责酒店开业筹备阶段及开业后的运营及战略管理工作。
沈艺先生拥超过26年的国际品牌酒店工作及管理经验，曾先后效力于凯悦酒店集团，希尔顿集团。
此次履新前沈艺先生在上海元一希尔顿酒店担任运营总监一职。
作为即将开业的杭州西湖希尔顿嘉悦里酒店的新任总经理，沈艺先生对杭州西湖希尔顿嘉悦里酒店的开业及未来发展充满了信心。
相信凭借其资深的餐饮及酒店管理经验，对运营独到的见解，以其敏锐的市场洞察力、卓越的领导才能和创新思维，沈艺先生将带领好客使者们迎接新的机遇和挑战，并创造新的辉煌。
沈艺先生乐于接受新鲜事物，鼓励创新，喜欢挑战。
热爱旅行的他更加善于慧见当地乐趣，和嘉悦里鲜活的品牌文化不谋而合。
沈艺先生表示，“杭州西湖希尔顿嘉悦里酒店将于2020年12月活力启幕。
从新鲜的食材、充满活力的内部装饰到我们酒店热情友好的好客使者，杭州西湖希尔顿嘉悦里酒店的每个细节都将体现邻里文化和杭州的人文特色。
我们期望从服务细节之处向宾客和当地邻里提供鲜活的入住和体验。
庄志皓任长白山吉视传媒铂尔曼度假酒店总经理本刊讯（编辑 马樱桐）近日，雅高酒店集团任命庄志皓先生为长白山吉视传媒铂尔曼度假酒店总经理，监督并管理酒店运营，强化酒店产品及服务，致力提升酒店的口碑与业绩。
2014年，庄先生带领市场销售团队管理杭州JW万豪和杭州武林万怡酒店两家酒店，并带领JW万豪在2015年获得了亚太区市场份额卓越奖(JW Hangzhou-REVPAR INDEX EXCELLENCE AWARD)。
他于2015年加入上海外滩悦榕庄酒店担任市场销售总监一职，带领市场销售团队取得优异的业绩，使酒店在外滩以及陆家嘴的奢华酒店竞争中名列前茅。
2022年9月酒店高层人事变动统计报告_1
2022年9月酒店高层人事变动统计报告2022年9月，进入“中国酒店业行业监测系统平台”的5982家星级酒店企业中，共有21家酒店(集团)任命了25位酒店高管，任命人数与上月相同。
(1) 从任命分布区域分析统计数据显示，本月人事变动最频繁的地区是北京，总共任命了5位高管，占全国星级酒店人事任命总数的20%。
本月江苏、广东地区人事任命也较为活跃，任命人数分别是4位和3位，依次占人事任命总数的16%和12%。
其次是天津、陕西地区，各有2位高管的任命，各占全部星级酒店人事任命的8%。
本月还有其他一些地区有人事任命，如图中所示有浙江、上海、福建等地。
值得关注的是本月还有1个全球的集团高管任命和1个香港及华南地区的集团高管任命。
(2) 从任命职位分析从人事任命的职位来看，本月中酒店高管任命数量最多的是总经理这一职位。
依据的统计，本月共任命总经理11位，占全部星级酒店人事任命的44%。
其次是9位市场销售总监，占星级酒店人事任命的36%。
本月还有其他一些职位的任命，包括餐饮总监、人力资源总监、商务进展总监等。
(3) 从任命品牌分析统计数据显示，本月喜达屋品牌的任命最为活跃，总共任命了10位高管，占全部星级酒店人事任命的40%。
希尔顿、万豪品牌的任命也较为活跃，各有4位高管任命，各占总数的16%。
其他有任命的品牌有洲际、朗廷、香格里拉、朗廷和Wordhotels等。
其中国内品牌有3位高管任命。
中国酒店猎头第一品牌——乔邦猎头首席顾问项秉榔先生认为：其他行业的“金九银十”并没有消失，不过从人才沟通状况来讲，“金九银十”还是如期而至，过了10月份，高级人才的跳槽会更加慎重，哪怕是有意向换平台的经理人，也会照看到“年终奖”等因素，等过了年再跳。
从岗位的分布状况看，酒店业难觅而又热门岗位还是总经理、市场销售总监等，对于国际联号来说，这几个岗位的需求度也是最高的，从将来的需求来看，这种趋势不会转变。
2022年2季度酒店高层人事变动统计报告
2022年2季度酒店高层人事变动统计报告 2022年2季度，进入“中国酒店业行业监测系统平台”的5982家星级酒店企业中，共有57家酒店(集团)任命了62位酒店高管，任命人数比上季度削减18位，降幅23%。
在2季度的任命中，任命频率最高的职位是总经理职位，占据任命总人数的31%，但与1季度相比，总经理的任命数削减了一半以上。
(1) 从任命区域分析据讨论统计数据显示，2季度国内酒店业的人事任命，从区域性来说，主要集中在沿海地区，共有37个人事任命，占总任命数的54%。
其中最为活跃的上海地区，本季度有9个高管任命，占本季度人事任命总数的15%。
其次是北京地区，任命人数为8位，占人事任命总数的13%。
其他还有天津、海南、山东、广东等沿海地区有高管任命。
中西部地区：本季度安徽、河南、湖北、湖南、云南、重庆和四川地区均有人事变动，总共任命了12位高管，占本季度人事任命总数的19%。
此外本季度还有较多集团的高管任命，包括1个亚太区、1个中国区、1个中东及亚太区、5个大中华区和5个全球地区的集团高管任命。
(2) 从任命职位分析从人事任命的职位来看，本季度酒店高管任命数量最多的分别是总经理和市场销售总监这两个职位，依据迈点旅游讨论院的统计，本季度共任命19位总经理，17位市场销售总监，依次占本季度星级酒店人事任命总数的31%和27%；其次2季度行政总厨的任命也较活跃，共任命了9位，占2季度人事任命总数的15%。
此外还消失较多其它职位的任命，其中酒店集团任命的高管数量是13位，占本季度星级酒店人事任命总数的21%。
虽然本季度还是总经理职位的任命最多，但与上季度相比，任命的总经理数却是大幅下滑，比上季度削减23位，降幅为55%，分析缘由主要在于进入2季度，人才流淌在肯定程度上比上季度要来的平稳。
特殊是在本季度的5月，仅消失14位任命人数，创11年1月以来任命数的最低值，这也拉低了整个2季度的任命总数。
值得留意的是在本季度集团任命的高管数也不少，职位种类较多，信任集团高管的任命对于酒店乃至集团的将来进展都具有重要的意义。
酒店高管日常管理制度
第一章总则第一条为规范酒店高管日常工作行为，提高工作效率，确保酒店各项经营目标的实现，特制定本制度。
第二条本制度适用于酒店全体高层管理人员，包括总经理、副总经理、部门经理等。
第三条高层管理人员应严格遵守国家法律法规、酒店规章制度和职业道德，树立良好的职业形象。
第二章工作时间与考勤第四条高层管理人员实行标准工作时间，每日工作时间为8小时，每周工作5天。
第五条高层管理人员应按时上下班，不得迟到、早退、旷工。
如有特殊情况需请假，需提前向总经理或其授权人请假，并说明原因。
第六条请假审批权限如下：（一）1天以内（含1天）的请假，由部门经理审批；（二）1天以上（不含1天）的请假，由总经理或其授权人审批。
第七条高层管理人员每月请假累计超过3天，或全年累计请假超过10天，视情况给予警告、记过或降职处理。
第三章工作纪律第八条高层管理人员应严格遵守工作纪律，保持良好的工作作风，不得在工作中出现以下行为：（一）工作时间擅自离岗、串岗、睡觉、玩手机等；（二）在工作时间内从事与工作无关的活动；（三）对工作敷衍了事，推诿扯皮；（四）在工作中泄露酒店商业秘密；（五）违反国家法律法规和酒店规章制度。
第九条高层管理人员应保持办公环境整洁，不得在办公区域吸烟、饮酒、赌博等。
第十条高层管理人员应积极参加酒店组织的各项培训和学习活动，不断提高自身业务能力和综合素质。
第四章工作汇报与沟通第十一条高层管理人员应定期向总经理或其授权人汇报工作进展情况，每月至少汇报一次。
第十二条高层管理人员应主动与下属部门、员工沟通，了解工作动态，及时解决问题。
第十三条高层管理人员应积极参加酒店组织的会议，认真听取会议内容，做好会议记录。
第五章工作绩效与考核第十四条酒店对高层管理人员实行绩效考核制度，考核内容包括工作质量、工作效率、团队合作、创新能力等方面。
第十五条高层管理人员的绩效考核结果作为晋升、调薪、奖惩的重要依据。
第十六条高层管理人员年度绩效考核不合格者，将根据情节轻重给予警告、记过、降职或解除劳动合同等处理。
洲际酒店 董事
洲际酒店董事最近，洲际酒店集团发布了一份重要消息，宣布任命新一任董事：马拉斯米勒。
作为全球最著名的酒店集团之一，洲际酒店不仅在全球有着广泛的业务，还有着高端、优质的服务。
新任董事马拉斯米勒在担任董事之前，曾担任洲际酒店亚太区总裁。
在他的带领下，亚太区的业务发展迅速，收入增长迅猛，在营销方面也表现优异。
由于马拉斯米勒在担任洲际酒店亚太区总裁期间的出色表现，洲际酒店集团高层决定把他提升到董事的职位。
马拉斯米勒拥有丰富的管理经验和独特的营销思维，能够帮助洲际酒店更好地发展，实现企业发展新的高度。
新任董事马拉斯米勒表示，重新担任洲际酒店董事职位是他职业生涯的荣誉，同时也有极大的责任感。
他表示，作为董事，他将积极努力推动洲际酒店的发展。
他将着力于提高酒店的服务质量，提升客户满意度，并加强品牌的管理和宣传，努力把洲际酒店建设成一座高端的国际酒店。
马拉斯米勒还表示，他将加强与亚太地区各酒店的合作，发展旗下各酒店业务，促进洲际酒店营销和品牌宣传，探索更多优质服务和营销渠道，增强消费者对洲际酒店的认可。
此外，马拉斯米勒还将致力于洲际酒店的社会责任，关注社会发展，努力为急需帮助的人们提供服务。
他希望洲际酒店能够做出贡献，让更多的人受益，为社会做出自己的贡献。
洲际酒店集团的高层表示，他们期待马拉斯米勒能够发挥自己独特的能力，在担任董事一职时，为洲际酒店带来新的发展机遇和更多商业价值。
他们表示，希望他能在新的职位上发挥自己的经验和思维能力，帮助洲际酒店实现长期的发展和稳定的发展。
总的来说，洲际酒店集团任命马拉斯米勒担任董事，就是要让他在这个位置上发挥自己的能力和经验，为洲际酒店集团创造更多商业价值，实现长久稳定的发展。
洲际酒店集团期待着马拉斯米勒能够成为新的董事一名，为洲际酒店集团带来更多美好的未来。
酒店特殊职位职务说明
酒店特殊职位职务说明酒店特殊职位职务是指在酒店运营中具有特殊职能和职责的岗位，他们在酒店的日常管理和服务中起着重要的作用。
下面是对酒店特殊职位职务的说明：1. 酒店总经理：酒店总经理是酒店的最高行政职位，负责管理和监督酒店的运营。
他们制定和执行酒店的经营目标和策略，领导和管理酒店的各个部门，确保酒店的日常运营顺利进行，同时与各种利益相关者建立和维护良好的关系。
2. 酒店总监：酒店总监是酒店管理团队中的高级职位，负责监督和指导酒店的各个部门的运营和管理。
他们确保酒店的各项服务和设施按照标准提供给客人，并对酒店的财务状况和营运状况进行监控和报告。
3. 客户关系经理：客户关系经理负责与酒店的重要客户建立和维护良好的关系。
他们了解客户的需求和要求，确保酒店能够为客户提供满意的服务和体验。
客户关系经理还负责处理客户投诉和纠纷，解决问题并为客户提供合理的解决方案。
4. 宴会销售经理：宴会销售经理负责酒店宴会业务的销售和管理。
他们与客户沟通，了解客户的需求和要求，制定并执行销售策略，以达到宴会业务的销售目标。
宴会销售经理还负责与酒店的其他部门进行协调和合作，确保宴会活动的顺利进行。
5. 酒店经理：酒店经理是酒店各个部门的负责人，负责管理和监督各个部门的运营和管理。
他们与部门经理进行沟通和协调，确保酒店的各项服务和设施按照标准进行运营。
酒店经理还负责与客户进行沟通和联络，处理客户的需求和要求。
6. 市场营销经理：市场营销经理负责酒店的市场营销工作，包括市场调研、制定营销策略、推广和宣传活动等。
他们通过市场分析和竞争状况评估，制定并推动酒店的市场战略，以增加酒店的知名度和市场份额。
7. 前厅经理：前厅经理负责酒店前厅部门的运营和管理。
他们领导和管理接待、礼宾、行李、报务等岗位的员工，确保客户在抵达和离开酒店时得到优质的服务和体验。
前厅经理还负责处理客户投诉和纠纷，解决问题并为客户提供合理的解决方案。
酒店管理：任命书酒店管理：
关于林承玉、杨奕任命的决定
为明确金九龙实业有限公司管理层的职权范围和责任体系，经公
司研究决定，任命：
林承玉先生金九龙实业有限公司副总经理
杨奕先生金九龙大酒店执行总经理
特此任命
金九龙实业有限公司
董事长: ____________ 二00二年一月十八日
关于金九龙大酒店管理人员任命的决定
为提高酒店管理人员的工作积极性，明确管理层的职权范围和
责
任体系，经公司研究决定，任命:
酒店财务总监 餐饮部经理 厨务部行政总厨 客房部经理 市场营销部经理 康乐部经理 行政部负责人 人资质检部经理 工程部主管 工程部副主管 保安部主管 采购部主管 采购部副主管 金九龙实业有限公司 董事长: ___________ 二00二年一月十八日 姚远英女士
伍贵春女士
陈可军先生
刘静小姐 王
念星先生 李
丹女士 肖文
军先生 王川
华先生 李长
华先生 陶国
华先生 李华
先生 姚胜春
小姐 邱启发
先生 特此任
命。
2022年3季度酒店高层人事变动统计报告
2022年3季度酒店高层人事变动统计报告2022年3季度，进入“中国酒店业行业监测系统平台”的5982家星级酒店企业中，共有95位酒店高管任命，任命人数比上季度增加23位，增幅37%。
在3季度的任命中，任命频率最高的职位是总经理职位，共任命了43位，占任命总人数的45%，与2季度相比，任命数增加了24位。
（1）从任命区域分析酒店市场调查报告显示，3季度国内酒店业的人事任命，全国有20个地区有酒店高层的人事任命，主要还是集中在沿海地区，同时中西部地区表现也较活跃。
本季度任命人数最多的地区是上海，共任命了19个高管，占全部人事任命总是的20%；其次是北京地区，任命人数为10位，占人事任命总数的11%；紧随其后浙江地区也有9位高管任命，占人事任命总是的9%；其它地区如海南（7位）、天津（6位）、山东（6位）、广东（4）位等地区均有高管任命。
值得关注的是3季度还消失3个全球和2个大中华区的高管任命。
可以看到国内高星级酒店扎堆一线城市，像北京、上海、广州这些大都市的酒店显得越来越密集，同时伴随着酒店之间的竞争及经营压力的增大，目前像株洲、秦皇岛、宝鸡，这些国内三线城市正成为国际酒店投资中国的新目标，世界级的五星级酒店越来越多地消失在这些地市级、中西部地区。
信任随着这些地区星级酒店的入驻，届时将会消失新一批的酒店高管任命。
（2）从任命职位分析从人事任命的职位来看，本季度酒店高管任命数量最多的是总经理职位，依据的统计，本季度共任命了43位总经理，占人事任命总数的45%；其次是任命了24位市场销售总监，占本季度星级酒店人事任命总数的25%；3季度行政总厨的任命也较活跃，共任命了8位，占人事任命总数的8%。
此外还消失较多其它职位的任命，例如餐饮总监、董事总经理，商务进展总监、房务总监等。
其中酒店集团任命的高管数量是5位，占本季度星级酒店人事任命总数的5%。
本季度任命的总经理数是前三季度中最高的，据中国酒店猎头第一品牌—乔邦猎头首席顾问项秉榔先生分析认为：目前酒店的平均入住率和平均房价都在下降，面对这样的环境，各个酒店唯有更加注意人才建设，引进更多的优秀人才，才能在激烈的市场竞争中站稳脚跟，并取得进展。
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一周任命：25位酒店高管强势来袭在过去一周，JW万豪、洲际、朗豪、美利亚、凯悦、万达文华、希尔顿、锦江国际、喜来登、迎宾馆均有发布新人事任命，共计25位高管履新。
一周如约而至，本周首旅酒店集团新任命7位高管，JW万豪、洲际、朗豪、美利亚、凯悦、万达文华、希尔顿、锦江国际、喜来登、迎宾馆均有发布人事任命，共计25位酒店高管履新。
他们强势来袭，你准备好了吗？来一睹他们的风采吧！原如家CEO孙坚升任为首旅酒店集团总经理首旅酒店集团总经理孙坚9月8日，首旅酒店对外发布公告，公司董事会同意任命孙坚先生为公司总经理，同时聘任袁首原先生为公司常务副总经理、李向荣女士为公司副总经理、杨军女士为公司副总经理、段中鹏先生为公司副总经理、宗翔新先生为公司副总经理、蒋蓓蕾女士为公司副总经理。
另外，原总经理张润钢先生因工作变动，不再担任公司总经理职务。
以下是新任命7位首旅酒店集团高管的详细履历一览1、孙坚先生简历1964年8月出生，学士学位。
2000-2003年，任百安居市场副总裁，2003-2004年，任百安居中国区运营副总裁。
自2004年开始担任如家酒店集团的董事兼首席执行官，兼任中国连锁行业协会副会长，中国饭店协会副会长及中国酒店业名人俱乐部副主席。
2、袁首原先生简历1966年8月出生，研究生学历。
毕业于北京第二外国语学院饭店管理专业。
曾任首旅建国酒店管理公司总经理助理、副总经理;首旅集团运营管理部总经理兼首旅集团培训中心党委书记、主任;首旅集团宣传与教育中心主任兼首旅集团培训中心党委书记、主任;首旅建国党总支书记、董事、首席执行官。
现任首旅酒店集团党委书记、纪委书记、工会主席兼首旅建国党总支书记、董事、首席执行官。
3、李向荣女士简历1973年1月出生，工商管理硕士，中国注册会计师。
国际特许公认会计师公会(ACCA)资深会员。
1993年加入联合利华，期间在中国、英国及新加坡的多个不同部门历任多种财务管理职位。
2007-2010年，任联合利华大中华区财务总监。
2010年担任亨得利控股公司(香港上市公司：3389)首席财务官。
自2014年8月加入如家酒店集团，担任首席财务官。
4、杨军女士简历1963年6月出生，大学本科学历，中共党员，注册会计师、高级会计师。
曾任北京市民族饭店采购供应部、计划部、财务部经理、财务总监;海南南山文化旅游开发有限公司总会计师;首旅酒店集团财务部经理;现任首旅酒店集团党委委员、首席财务官。
5、段中鹏先生简历1967年11月出生，中共党员，经济学硕士，高级金融经济师。
历任北京首都旅游股份有限公司董事长秘书兼证券部副经理、证券事务代表、证券部经理、董事会秘书、党委委员、总经理助理。
曾在中国人民银行北京营管部资本项目处挂职任副处长，兼任北京旅游广告有限责任公司董事长、总经理;兼任北京市京伦饭店有限责任公司董事长。
现任首旅酒店集团董事、党委委员、总经理助理、董事会秘书。
6、宗翔新先生简历1965年4月出生，经济管理专业学士学位。
2003年-2004年，任易初莲花超市公司运营副总裁兼华南区商品部助理高级副总裁。
2004年12月-2006年10月，任百安居中国区运营副总裁和华东区总经理。
自2006年10月加入如家酒店集团，担任首席运营官。
7、蒋蓓蕾女士简历1962年8月出生，大学本科学历，曾任美国HRC全球预订中心北京代表处总经理;北京好苑建国商务酒店市场营销总监;北京市民族饭店市场营销总监兼客务总监、运营总监。
现任首旅酒店集团首席市场官。
此外，公司董事会同意聘任副总经理李向荣女士兼任公司财务总监;公司原常务副总经理付天祝先生因已退休，不再担任公司常务副总经理职务;原首席财务官杨军女士因工作变动，不再担任公司首席财务官职务。
成都茂业JW万豪酒店任命宋家豪为总经理成都茂业JW万豪酒店总经理宋家豪(Mr. Khan Sung)近日，成都茂业JW万豪酒店任命宋家豪(Mr. Khan Sung)先生为酒店总经理。
他将凭借丰富的国际酒店管理经验及非凡的领导能力，掌舵成都茂业JW万豪酒店的开业运营管理工作。
宋家豪先生来自美国，毕业于世界著名的长青藤名校——康纳尔大学，并获得酒店管理硕士学位，主修收益管理。
其最早于2002年加入万豪国际酒店集团，开始其酒店职业生涯，拥有逾14年国际顶级酒店品牌管理经验。
之前先后于美国万豪集团总部、万豪集团亚太区总部担任收益管理要职，并先后于香港JW万豪酒店、北京JW万豪酒店、北京丽思卡尔顿酒店、天津万丽酒店、宁波万豪酒店担任收益管理及酒店运营管理要职。
履新前，宋家豪先生先后于重庆JW万豪酒店、北京人济万怡酒店担任总经理一职。
凭借着丰富的世界顶级酒店品牌管理经验，专业知识和创新理念，秉承着JW万豪“地道、精心、直观、热情”的品牌核心价值观，宋家豪先生将带领成都茂业JW万豪酒店在成都酒店市场开启新的篇章，为宾客营造难忘的丰富体验。
洲际酒店集团旗下两家酒店任命总经理成都温江皇冠假日酒店及成都温江温泉智选假日酒店总经理黄志鸿黄志鸿先生，美籍华人曾在亚太区及中国地区，拥有逾30年国际品牌酒店管理工作经验。
在加入洲际酒店集团前，他曾在凯悦，雅高，朗廷等国际酒店管理集团旗下多个酒店品牌任职总经理，高级管理人员及决策人职务，具备卓越的领导力背景和跨文化的国际视野。
黄志鸿先生深谙酒店的运营及地域文化差异，在管理风格上，他将尊重不同的文化并以开放的心胸与团队成员作有效沟通。
他凭借其丰富的管理经验以及对酒店行业的无限热情，将引领成都温江皇冠假日酒店及成都温江温泉智选假日酒店成为成都酒店业佼佼者。
为了确保客人在商务旅行时轻松掌控取得成功所需的一切，追求卓越待客之道，将成都温江皇冠假日酒店及成都温江温泉智选假日酒店，打造成为：“客人挚爱的杰出酒店”。
黄志鸿先生将会把他对工作的热情带入酒店的管理团队中，而他深谋远虑的战略性市场策略与独道见解，定能为成都温江皇冠假日酒店及成都温江温泉智选假日酒店增添全新的活力和创意。
北京首都机场朗豪酒店任命卢以勤为总经理北京首都机场朗豪酒店总经理卢以勤2016年9月2日，北京朗廷酒店管理集团正式任命卢以勤先生为北京首都机场朗豪酒店总经理。
卢以勤先生将全面负责酒店的运营管理工作，他将领导酒店全体员工继续打造个性化的优质服务，进一步巩固北京首都机场朗豪酒店在中国顶尖酒店中的卓越地位。
在40多年的酒店职业生涯中，卢以勤先生足迹遍布德国、葡萄牙、比利时和中国等国家，于1998年开始在国内工作，拥有丰富管理经验的他在出任北京首都机场朗豪酒店的总经理之前，曾任职于台北、香港、上海、苏州等各大城市，并且担任过多家新开业酒店的总经理，为酒店的业绩增长及知名度的提高做出了巨大的贡献。
卢以勤拥有广泛的实践管理经验，对追求卓越服务拥有极高的热情，他将带领北京首都机场朗豪酒店再创佳绩。
厦门朗豪酒店任命马全维为总经理厦门朗豪酒店总经理马全维先生(Kelvin Mah)近日，朗廷酒店集团宣布任命马全维先生(Kelvin Mah)为厦门朗豪酒店总经理。
马全维先生来自马来西亚，做为一位资深的酒店管理经验的专业人士，Kelvin在马来西亚和中国的多间国际品牌酒店积累了超过20年的丰富经验。
1992年，马全维先生的职业生涯始于马来西亚吉隆坡丽晶酒店，那之后他先后在多家国际酒店的市场营销部门任职。
2008年Kelvin去到澳门，在凯旋门新世界酒店担任业务发展总监一职，在两年多的任职期间带领酒店取得了良好的业绩。
随后的2010年，他来到中国，出任沈阳新世界酒店经理。
加入朗廷酒店集团之前，马全维先生在过去将近五年的时间内一直就任天津水游城假日酒店总经理一职。
“我们非常高兴地欢迎马全维先生出任厦门朗豪酒店总经理”，朗廷酒店集团中国、澳门及台湾区域副总裁杨鲁先生说，“Kelvin 为人亲和，拥有丰富的酒店管理经验，并且对呈现一流的奢华酒店体验充满激情。
Kelvin会和厦门朗豪酒店的团队一起继续引领这座城市最佳的现代、创新奢华旅居体验。
”西安盛美利亚酒店任命裴瑞德为总经理西安盛美利亚酒店总经理裴瑞德(Adrián Prado García)近日，西安盛美利亚酒店任命裴瑞德(Adrián Prado García)为总经理。
自2016年9月1日起担任其新职位，将丰富的酒店管理经验带入日常运营中，并发展美利亚酒店集团在中国的旗舰品牌。
裴瑞德先生拥有16年的酒店工作经验，从业地区横跨20 个国家/ 4 大洲。
裴瑞德先生于2005年加入西班牙美利亚酒店集团，担任行政审计及顾问，在此期间他参与了超过100 家酒店的商业评估和方案优化。
2011年，裴瑞德先生前往亚洲任职马来西亚吉隆坡美利亚酒店的酒店经理。
在此项新任命前，裴瑞德先生于印度尼西亚巴厘岛南湾Sol Beach House酒店担任总经理，成功带领团队进行了酒店更名项目，并创造了酒店20年以来的最高运营利润。
在工作之余，裴瑞德先生会陪同家人，他喜爱旅游，练习武术，观看电影和阅读。
这位西班牙加利西亚人掌握六种语言。
“中国是一个迅速发展的市场，我很荣幸能够运用知识和经验来带领西安盛美利亚酒店，”裴瑞德先生表示，“作为中国的第一家西班牙奢华酒店，我们已经多次获得了业界荣誉。
我希望能在维持以往成功的同时继续发展该旗舰品牌，并在各个方面超越宾客们的期望值。
”沈阳君悦酒店任命李重昊为总经理沈阳君悦酒店总经理李重昊李重昊先生于2016年9月被任命为沈阳君悦酒店总经理。
李重昊先生曾于2013年11月加入大连君悦酒店筹备项目并担任总经理一职。
李重昊先生毕业于瑞士洛桑酒店管理学院，1992年做为集团管理培训生在香港君悦酒店开始凯悦集团的职业生涯。
之后，李重昊先生任职于凯悦集团旗下塞班岛、关岛、西安、北京及天津的酒店。
东莞万达文华酒店任命布鲁诺·波尔为总经理东莞万达文华酒店总经理布鲁诺·波尔近日，东莞万达文华酒店任命布鲁诺·波尔为总经理。
布鲁诺·波尔先生来自瑞士，作为一位经验丰富的酒店经理人，布鲁诺·波尔先生从事酒店行业超过20年，曾经在中国、印度尼西亚、泰国、韩国、新加坡等国家工作过，拥有万豪、凯悦等多个国际品牌酒店的工作经验。
履新前，布鲁诺·波尔先生曾任兰州万达文华酒店酒店总经理。
相信他将会带领团队为宾客提供“真意文华，悠然自我”的尊享体验。
天津水游城假日酒店任命林财源为总经理天津水游城假日酒店总经理林财源近日，天津水游城假日酒店宣布任命林财源先生为酒店总经理。
全面负责酒店的运营及管理工作。
林先生拥有近30年的酒店业管理经验。
曾先后就职于餐饮、市场销售及人力资源的高层管理职务，拥有9年总经理工作经验，就职于多家集团旗下的四五星级酒店，担任总经理之职务。