与公司共同成长
我与公司共成长征文5篇完美版
《我与公司共成长》我与公司共成长征文（一）：我与企业共成长99年，读完大学的我跨进了xx电力公司营业厅，迄今已有十个年头。
回首往事，点点滴滴的印记仿佛就在昨日。
这十年，我满怀激情，用深情和汗水书写我们电力人激昂的青春，将我的执着和努力挥洒在平凡的岗位上。
十多个春夏秋冬，我和我的同事们用实际行动见证着公司的成长。
记得刚进营业厅的时候，师傅们就提醒我，营业厅作为电力行业直接面向社会的窗口，一言一行都代表企业的形象，做好业务工作就要练就一付好脾气，好耐心，尤其是应对客户的不满，更要耐心的向客户解释。
为塑照良好的企业形象，工作中，我力所能及地为每个客户做好服务，给客户一个灿烂的微笑是我工作的开始。
工作中，我常常告戒自我要用我们的爱心来换取客户的舒心，将你的满意，我的心愿作为规范自我行为的准则。
记得炎炎夏日的一天，一位客户怒气冲天的来到营业厅，他说平时他家每月电费不足百元，上个月竟然高达300多元，可家中并没有增加新的用电设备，他认为是供电部门弄错了，要求立刻退钱。
当客户说明原委后，我立刻和抄表人员联系，经检查发现是他家的冰箱老化，一天就需要3到4度电，所以才造成电费猛增。
听完这些，这位先生很不好意思，对自我的不礼貌表示道歉，还反过来感谢我们。
说：刚才是我不对，如果不是你们帮我及时找到原因，说不定我家的老冰箱还在继续耗电呢。
正是由于我和我的同事共同努力，自我进营业厅以来，营业厅多次获得各种荣誉，先后被洲电力总公司命名为礼貌示范窗口青年礼貌号城市供电营业窗口规范化服务等荣誉称号。
2001年，随着社会主义市场经济的日趋完善和电力体制改革的进一步深化，电力营销方面产生的社会关系日趋复杂，电费收取，盗窃电能，触电事故和破坏电力设施等问题日益突出，需要电力部门依法引导，规范，约束，和保障。
要依据供用电合同来判定，因此，签定好供用电合同是降低风险的重要措施。
2006年，对我来说是一个新的挑战。
我很荣幸的被评为班长，在平常的工作中，我锲而不舍地践行只要你一个电话，其于的事由我来做的服务承诺，塑造了一个看不见的风景，听得见的靓丽的良好形象。
员工与企业共同成长的感言
员工与企业共同成长的感言1. 员工和企业，那可不就是同坐一条船的伙伴呀！就像划船比赛，大家齐心协力才能冲过终点线。
我刚进公司时啥也不懂，是企业给我机会成长，我也拼命努力，这不就一起进步了嘛！现在回头看，真的好感慨啊！2. 嘿，员工与企业共同成长，这不是理所当然的嘛！好比鸟儿和天空，鸟儿需要天空飞翔，天空也因为鸟儿而充满生机。
我在这企业里学到好多技能，企业也因为我们变得更强大，多棒呀！3. 员工和企业的关系，那简直就是鱼和水呀！我记得有一次项目遇到难题，大家一起加班加点，最后成功了，那种一起奋斗的感觉真好，这不就是共同成长嘛！4. 员工与企业共同成长，不就跟树根和大树一样嘛！我从一个小透明慢慢成长为能独当一面的人，企业也发展得越来越好，这都是相互成就呀！5. 哎呀，这员工和企业共同成长，不就像是骑手和自行车嘛，相互配合才能跑得更快更远！我在这经历过挫折，但也收获了很多，和企业一起走过来，真的不容易但也很值得！6. 你们说，员工和企业不就是相互依存的嘛！就像牙齿和嘴唇，少了谁都不行。
我在公司认识了好多志同道合的朋友，大家一起努力，见证着彼此和企业的成长，多有意思呀！7. 员工与企业共同成长，这多明显呀！就像战友一起在战场上，互相扶持。
我曾经犯过错，但是企业包容我，我也更加努力回报，这不就是共同成长的过程嘛！8. 员工和企业，那可是要一起成长的呀！就像两条腿走路，缺了哪条都不行。
我看着企业规模越来越大，自己也越来越有能力，这种感觉太奇妙了！9. 员工与企业共同成长，不就是像拼图的两块嘛，合在一起才完整。
我从啥也不会到现在能独当一面，企业也在不断前进，这就是最好的证明呀！10. 想想看，员工和企业共同成长难道不是应该的嘛！就像船和帆，相互助力才能远航。
我在这里经历了很多，有欢笑有泪水，但最终我们都成长了，这就是最棒的呀！我的观点结论：员工与企业就是相互成就、共同成长的关系，只有一起努力，才能创造更美好的未来。
关于我与公司共成长征文【十二篇】
关于我与公司共成长征文【十二篇】
我与公司共成长
我的公司如同一棵成长中的树，硕果累累，枝繁叶茂。
而我，则是树上的一片叶子，虽然微小，但也承载了公司的一份使命。
我来到公司时，并没有什么工作经验，只是一名毕业生。
但是公司给了我机会，让我迅速适应并成长。
在这里，我学到了很多知识和技能，更学会了如何在团队中协作，如何与客户沟通。
这些经验让我在职场上更加自信，也让我更加自信地面对未来的挑战。
我记得有一次，我们的团队接到一个任务，需要在短时间内完成。
所有人都在极度忙碌，而我也感到有些力不从心。
可是领导给了我很大的支持，鼓励我自信地完成工作。
最终，我们的团队完成了任务，而我的自信也得到了极大的提升。
除了工作经验和自信以外，公司还给我提供了很多成长机会。
比如参加培训、组织活动、与客户服务等等。
这些机会让我不断地学习和提高，让我更加有能力和信心去应对未来的挑战。
我与公司也共同经历了一些困难时期，如疫情的冲击、市场的震荡等等。
但是我们共同坚守，共同努力，最终压过了所有的困难，让公司从中得到更多的成长。
我在公司的每一个成长经历都让我明白，一个人的成长离不开公司的支持和帮助，而一个成功的公司也离不开每一个员工的
努力和贡献。
感谢我的公司，让我成为了更好的自己。
同时，我也会一直为公司的发展努力工作，为共同的成长贡献自己的力量。
我与企业共成长5篇
我与企业共成长5篇公司的发展需要大家团结起来共同奋斗，企业的壮大离不开你我的共同努力。
以下是小编给大家带来的几篇我与企业共成长5篇，供大家参考借鉴。
我与企业共成长1有一种感情，是互勉互励共进退;有一种动力，是唇齿相依齐奋进。
时光荏苒，弹指间，xx大酒店已走过有二十年的历程。
在这二十年中，我们xx人正是源于这种感情和动力，使我们看着xx酒店自创立初始，从无到有、从旧貌到焕新颜，一步步地成长起来。
这一系列的沧桑巨变，无不凝聚着每一个xx建设者的自豪之情。
酒店所走过的二十年里，从党的十五大到今天的十九大精神的全面落地，我们经历了一个崭新的时代，也跨越了一个最好的时代。
这二十年间，是艰苦奋斗、继往开来的二十年;是履行责任、勇于担当、砥砺奋进的二十年;是厚积薄发，传承xx文化，弘扬xx精神的二十年。
在这二十年里，xx酒店感恩各界，回馈社会，完成了从在岛城酒店业最初的名不见经传到荣膺四星级酒店的华丽转身，把“xx重信”作为新时代下的核心价值观，一代代地传下去。
这一文化理念的传承，无不凝聚着每一个无私奉献xx人的付出。
在我们的身边，有许多和xx酒店一样的同龄人，他们把自己的青春和热血奉献给了自己的岗位，他们在自己的“小家”里是好儿女、好家人;在这个酒店“大家”里，是“模范”、是“领路人”。
经过岁月的洗礼，我们从刚踏入酒店大门的第一天，从最初的青涩，从最初的怀揣梦想到今天的做事踏实、仔细、在自己的岗位上能够独当一面,成为酒店的中坚力量，也在全方位地见证着酒店的成长和发展。
个人助企业发展，企业助个人成长。
只有在集体中，个人才能全面进步。
二者是相互依存，共生共荣的关系。
对于酒店文化的认同，对企业的归属感，使我们在一天天的忙碌中不仅磨砺了自己，还了解到了另一种对于自己个人价值的新体验。
都说在酒店工作的人，“女人像男人，男人像超人”—这句饱含着心酸的语言除了带给身为酒店人的同行以感同身受的理解之外，旁人是否还能读出其他更多五味杂陈的东西?当我们经历了所有可能的困难、经历了对自己体力与精力的极限挑战之后，成长，这一词便在一次次无法预知的考验中悄然而至。
我与公司共成长三分钟演讲稿实用大全4篇
我与公司共成长三分钟演讲稿实用大全我与公司共成长三分钟演讲稿实用大全精选4篇（一）尊敬的领导、各位同事：大家好！今天我很荣幸可以站在这里，与大家一起分享我与公司共同成长的心得和体会。
回想起刚参加公司的那一天，我是满怀冲动和期待的。
我相信，公司是一个充满机遇和挑战的地方，而我也希望可以通过自己的努力，在这个平台上实现个人的价值。
在这三分钟的演讲中，我将从三个方面与大家分享我的成长过程。
首先，工作才能的提升。
在公司的这段时间里，我深入地意识到专业知识的重要性。
作为职场新人，我始终要保持一颗学习的心态，积极主动地提升自己的专业才能。
我利用业余时间参加各种培训和学习活动，不断学习新知识、新技能，不断进步自己的工作才能。
同时，我也积极参与工程和团队合作，通过与别人的交流和合作，进步了自己的沟通和协作才能。
在这个过程中，我发现只有不断学习和提升自己，才可以适应公司开展的需求，更好地完成工作任务。
其次，个人素质的培养。
公司无论是对于专业才能还是个人素质，都有着很高的要求。
为了更好地适应公司的开展需求，我始终坚持自我调整和自我进步。
我时刻关注市场的开展动态，积极参与行业交流和学习，不断进步自己的综合素质。
同时，我也注重个人品德的培养，遵守职业道德和公司的规章制度，树立良好的企业形象。
在公司的培养下，我逐渐养成了饱含激情、勇于担当和敢于创新的工作态度，这不仅增强了我的工作才能，也进步了我的团队协作才能，使我可以在工作中更加出色地发挥自己的作用。
最后，团队协作的经历。
在公司的团队合作中，我深入体会到团队的力量。
团队的力量不仅仅表达在完成任务的效率上，更表达在分享经历、互相帮助和共同成长的过程中。
在和同事们的合作中，我学会了倾听和尊重别人的意见，当团队面临挑战时，我积极与同事们沟通并积极寻找解决方案。
通过屡次的工程合作，我和团队建立起了严密的联络和信任，我们共同的目的、共同的精神，使我深深感受到团队的力量。
团队合作的经历不仅增强了我的团队意识和协作才能，也将为我将来的个人成长提供良好的根底。
我与企业共成长的故事(三篇).doc
我与企业共成长的故事（三篇）我与企业共成长的故事（三篇）我与企业共成长的故事（三篇）（篇一）有一种感情,是互勉互励共进退；有一种动力,是唇齿相依齐奋进。
时光荏苒，犹如白驹过隙，依稀记得当初加入这个“大家庭”的场景，恍如昨日，不经意中我已伴随公司成长了七年。
作为公司的一员，我由衷地感到骄傲、欣慰，一路走来，在共同的努力下，见证了我与公司一起成长进步。
**年6月，我通过应聘加入了**院监理所的大集体。
对新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感，在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想做斗争。
日子一天天过去，一路走来，一路成长，一路收获。
通过与同事们说说笑笑，我了解到**监理所的成长历程；看到周围同事们一张张笑脸，我亲身体验到了**监理所的温暖。
在这些新同事的身上我感受到一种敬业奉献的执着追求，和对企业深深的认同感，监理所也在这些员工的辛勤耕耘下慢慢的稳定、发展、壮大，我自己也对**文化、**氛围产生了深刻的认同感和融入感。
乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海。
经过七年的磨砺，借助企业给我提供的这个平台，当初那个“外来户”的我，虚心接受批评，努力完成工作，经历了一个有着二十年文化积累企业的洗礼，使我变成一个做事踏实、仔细、处事不惊的职业人。
同时我也见证了企业从**监理转型为**咨询，从单一从事工程监理业务发展为集成了工程监理、工程咨询、招标代理、工程检测、可研项目等多版块的专业性综合性工程管理公司，企业全年合同额也从二千多万增长为目前的近六千万，更是承接了吴淞口国际邮轮码头扩建工程、深中通道工程等一系列全国乃至全世界瞩目的大型工程项目。
企业无论从规模还是社会知名度来说，**咨询已经在行业中牢牢占据了一席之地。
如今无论是在何种场合下，我都以我是**咨询的一份子而骄傲，时刻维护企业的形象。
我知道企业给了我历练的机会，我就应该去好好的把握，在这个平凡的岗位上恪尽职守、默默工作，这一切，无不归功于我所忠于的企业。
我与公司共成长征文5篇
我与公司共成长征文5篇各位读友大家好！你有你的木棉，我有我的文章，为了你的木棉，应读我的文章！若为比翼双飞鸟，定是人间有情人！若读此篇优秀文，必成天上比翼鸟！我与公司共成长征文5篇我与公司共成长征文篇一时光荏苒，弹指挥间，又是党的生日即将来临的激动时刻。
在不经意中我已伴随公司成长了十五年，作为公司的一员，我由衷地感到骄傲、感到欣慰。
汽运公司的成长也就是我的成长，在共同的努力中，我们都已完成了自己人生的转折。
今天，我们的公司已踏上现代物流企业之旅，旅途中的我们也逐渐走向成熟。
回首走过的日子，我真的很感激自己所在的公司，因为是公司为我创造了成长的机会，提供了展现自我价值的舞台，让我在工作中不断的获得养分，在一次次的人生经历中获得成长的自信。
总之，所有的这些，都是我与公司一起成长的结果，我愿意为这样的公司付出自己的辛劳和汗水。
成长是一种责任。
我很欣赏这一句话。
惟有把成长当作一种责任，才能创造更大的价值，才能实现不断成长的目标。
****年的热装热送，20**年的50台奔驰车的参运，20**年的改制，20**年战略投资者的引进，201*年5月12日，股权结构调整的顺利完成，汽运公司变成由四家独立法人单位共同持股的新公司。
我们的企业已经一步步成长为鞍钢道路运输市场中的领军者。
员工是企业的基石，当我们每名员工都能认识到这一点时，我相信，我们的工作就会更有积极性，更有自豪感和责任感。
企业的发展离不开每一名员工的辛勤工作和努力。
企业就像一条大河，员工就是这条河的源头。
只有员工快速成长，努力工作，企业这条大河才会源头不止，滚滚向前。
我很佩服那名叫费雷德的邮递员。
他的职业精神非常值得我们学习。
曾经，我总对自己的工作没有一个正确的认识，认为纯粹是为企业工作。
在成长的过程中才渐渐明白：当你在为企业工作的同时，也是在为自己工作。
不懂得珍惜岗位的员工，岗位也不会珍惜他。
因而，我们没有理由认为自己的工作环境微不足道，更没有理由轻视、抛弃它。
我与公司共成长主题征文范文3篇
我与公司共成长主题征文范文我与公司共成长主题征文范文精选3篇（一）标题：共成长，共创辉煌——我与公司共成长一、引言作为一名员工，我与公司的关系不仅仅是雇佣关系，更是一种合作、共同成长的关系。
在公司的培养下，我不断进步和成长，同时也为公司作出了奉献。
在这篇征文中，将为大家总结与公司共成长的经历和感受。
二、共享资，助力成长公司是一个资丰富的平台，为我提供了广阔的开展空间和时机。
一方面，公司为我提供了丰富的培训和学习资。
通过不断学习新知识和技能，我不仅提升了自己的职业才能，也为公司的开展奉献了力量。
另一方面，公司还为我提供了优秀的导师和领导，他们给予了我无私的指导和帮助。
在他们的悉心教诲下，我不断打破自我，实现了个人和公司的共同成长。
三、锐意进取，持续创新作为公司的一员，我始终秉持着锐意进取、持续创新的精神。
公司鼓励员工提出新的创意和想法，并提供相应的支持和资。
在此背景下，我提出了一项改良方案，通过引入新的工艺和技术，进步了消费效率和产品质量。
这一创新措施得到了公司的认可，并成功地施行了。
这次的成功经历不仅提升了我的职业才能，也为公司开拓了新的市场，并增强了竞争力。
四、互相推动，共同进步公司注重团队合作和员工之间的互相促进。
在团队合作中，我与同事们互相支持、互相学习，共同攻关，解决了许多问题。
通过团队的努力，完成了一个重要的工程，获得了良好的成绩。
同时，公司也非常重视员工的个人成长，为我们提供了晋升和开展的时机。
在公司的帮助和鼓励下，我不断提升自己的才能和素质，获得了一次次的晋升。
这种互相推动和共同进步的关系，使我感到蒸蒸日上的成长动力。
五、共同成长，共创辉煌我与公司之间的关系不是一种单向的互动，而是一种互相促进、共同成长的关系。
在公司的培养和关心下，我得到了很多时机和资，不断提升自己的才能和素质。
同时，我也为公司作出了奉献，通过不断创新和努力，进步了消费效率和产品质量。
公司的成长和我的成长相辅相成，共同促进了公司的开展。
与公司共成长的短句
与公司共成长的短句
1.我们与公司一起奋斗，共同成长。
2.共同努力，为公司的未来打造更好的明天。
3.公司的成长离不开我们每一个人的共同努力。
4.共同创造美好明天，实现个人与公司的共同发展。
5.随着公司的发展，我们也在不断成长和进步。
6.公司的成长是我们共同的目标，也是我们共同的责任。
7.每一次进步和成长都离不开团队的合作和共同努力。
8.共同挑战，共同成长，创造更美好的明天。
9.拥有梦想，追求成长，与公司共同前行。
10.成长与公司同在，未来与我们共创。
11.与公司共成长，创造了无数的奇迹。
12.合作、创新、成长，未来在共同开拓中实现。
13.共同发现机会，共同创造美好未来。
14.我们的成长离不开公司的培养与支持。
15.公司的成功源于我们与众志成城的共同努力。
16.公司给予我们机会，我们与公司共同成长。
17.众志成城，共同成长，创造更加美好的未来。
18.公司的成长离不开我们每一个人的贡献和努力。
19.跟着公司学习、成长，继续放飞梦想。
20.共同为公司打造卓越品牌，共享公司成长的喜悦。
21.公司的发展需要我们全力以赴的共同努力。
22.共同成长，成就未来。
23.与公司共同奋斗，不忘初心，共创辉煌。
我与企业共成长范文4篇
我与企业共成长范文我与企业共成长范文精选4篇（一）标题：我与企业共成长正文：自从我进入这家企业以来，我始终保持着积极的工作态度和勤恳的工作态度，不断进步自己的专业才能和工作效率。
在这个过程中，我与企业共同成长，获得了许多珍贵的经历和时机，并通过积极的学习和努力，逐渐成为了团队中的重要一员。
进入这家企业的第一天，我就被这里的工作气氛和企业文化所吸引，这是一个富有激情和创新精神的团队。
我知道要想在这样的企业中获得成功，我必须保持积极的学习态度和良好的工作表现。
因此，我从一开场就将自己定位为一个积极主动、勤奋好学的员工，并努力为企业做出自己的奉献。
在我的岗位上，我时刻关注着拓展自己的职业才能和知识储藏。
我主动向同事请教，学习他们的经历和技巧，并不断反思和总结自己的工作，以便不断进步自己的工作效率。
通过这些努力，我渐渐地掌握了岗位所需的技能，并可以在繁忙的工作中应对各种情况。
除了专业才能的进步，我还积极参与团队的协作和工程的推进。
我尽力将自己的想法和意见与团队分享，并在团队讨论中不断提出有建立性的意见。
我的观点得到了同事们的认可，并在工程中付诸理论，获得了不错的成果。
同时，我也学会了团队合作的重要性，懂得了在团队中互相支持和配合的重要性，并通过与团队其他成员的互动，进一步进步了自己的工作才能。
作为一个成长中的企业，这家公司提供了许多开展和晋升的时机。
为了抓住这些时机，我主动参加了内部培训和国外交流工程，并努力提升自己的综合素质和领导才能。
通过这些时机，我不仅从一线员工转变为工程经理，还有时机主持一些重要工程并获得优异的成绩。
这些经历让我更深入地认识到，只有不断进取和学习，才能在竞争剧烈的市场环境中立足。
除了个人成长，我的工作也为企业带来了很多本质性的成果。
在我负责的工程中，我通过准确的方案和组织，有效地控制本钱和时间，并推动了工程的进展。
这不仅赢得了客户的信任和赞誉，也为企业争取到了更多的商机和合作时机。
我与公司共成长范文(通用9篇)
我与公司共成长范文(通用9篇) 第三篇:我与公司共成长易卜生曾经说过：“青年时种下什么，老年时就收获什么”。
作为进入公司工作不久的员工,我在这里种下希望的种子,并将用一生的勤奋去浇灌。
我相信，如果愿意承担成长的责任，那么就会获得成长的权利;如果为公司的成长竭尽自己所能，那么公司就会给你创造成长的机会;如果以积极的心态和全心全意的努力去对待公司中的各种事务，那么精神意志和工作能力就会在公司的发展中得到提升。
用最努力的行为和最积极的态度为公司的成长尽心尽力，这就是我，一个普通电力人为之奋斗的目标。
利用工作之余，我认真地读完了《心态决定命运》一书。
此时，我深刻地体会到这本书对自己工作生活的指导意义。
毋庸置疑，对于刚工作的我而言，心态的好坏起着至关重要的作用。
正因有了良好的心态才能够正确地评价自己，才能脚踏实地的投入工作。
我深知，事业的成功与工作态度，就像车身与车轮一样，如果不让车轮着地，汽车就永远不能驶向远方。
2007年2月，来到国能单县生物发电公司。
时间如白驹过隙，在运行岗位已经有半年的时间，在这段时间里，我始终保持良好的心态和积极的精神面貌，坚守自己的岗位，严谨认真地完成各项任务。
虽然自己在学校就读期间曾在老师的帮助下参与过许多大型的项目，并且积累了一定的现场经验，可乍一踏上工作岗位还不免有些迷茫，好比一个斗大的馒头，无从下口。
但庆幸的是，在我的周围有那么多良师益友，他们总是耐心地指导我、帮助我克服这样或那样的困难，使自己不断的成熟和坚强起来。
作为一名运行人员，职责是为电力设备的安全运行提供可靠的技术保证，如果工作上有稍微的疏忽和失误，都可能给公司带来不可预估的经济损失和工作纠纷。
工作的枯燥和乏味，更要求我们必须以积极的心态去面对工作，面对生活。
正如书中所说的的那样---“积极的心态创造人生，消极的心态消耗人生;积极的心态是成功的起点，是生命的阳光雨露，让人的心灵成为一只翱翔的雄鹰;消极的心态是失败的源泉，是生命的慢性杀手，使人受制于自我设置的某种阴影。
我与公司共成长演讲稿模板6篇
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我与企业共成长范文6篇
我与企业共成长范文6篇（篇一）我的未来不是梦我叫李侠，来自****食品有限公司。
上学时，老师总会布置一些关于理想、梦想的作文，那时候我最大的梦想就是做一名老师、医生或军人，这些梦想随着时间变动，到最后成为空想。
到了大学，老师不再问我们的理想、梦想，但自己开始认真规划自己的人生，思索自己想要成为什么样的人。
大学毕业后的第一份工作是在一家五星级酒店实习，记得那时候那些基本的礼节礼貌、仪容仪表要求的非常严格，领导总会分配各类其他工作，写案例、做计划、参加比赛，当时想，把自己最基本的工作做好就足够了，甚至在我眼里主动承担工作的人很傻。
直到后来在我经过员工通道时，看到公布栏里那些优秀员工的名字、照片，竟然就是我眼里的那些“傻帽”，我才意识到自己曾经的想法是错误的。
这件事在我的心里掀起很大的波澜，也使我明白，企业需要的是那些把自己的命运同组织联系在一起、有责任、有担当的人，一个没有把自己和企业牢牢的系在一起的人，不会有未来。
这为我今后的工作奠定了很好的基础。
**年的5月份，我进入**。
初到公司，感觉这里的领导们并没有那种高高在上的威严，更多的是工作上的指引和生活上的关心，无论在工作上遇到什么样的困难，都会尽全力的帮我解决，同事们也都是其乐融融的。
我当时的工作是放养部药房专员，虽然和我所学的酒店管理有一些差距，但我一直秉承着为他人服务的理念，工作上我从不挑肥拣瘦、沾轻怕重，而是努力学习、并充实自己。
我每天都在大量的进货、出货，把库房堆得满满的、整整齐齐的，而且有货进入的时候，同事只要看到，都会主动帮我将货物搬进库房，工作完后我们都是大汗淋漓的！感谢一路走来帮助过我**的家人们。
由于公司的发展需求，****变更为****食品有限公司，放养部合并，我从库管被调到综合办内勤的岗位。
主要负责公司的招聘、人事的安排、档案资料的保存及使用、文件的上传下达等工作，并兼做一些生产数据的统计工作。
每天自己的工作都在大大小小的进行加量。
我与企业共成长的故事精选4篇
我与企业共成长的故事精选4篇（篇一）有一种感情,是互勉互励共进退；有一种动力,是唇齿相依齐奋进。
时光荏苒，犹如白驹过隙，依稀记得当初加入这个“大家庭”的场景，恍如昨日，不经意中我已伴随公司成长了七年。
作为公司的一员，我由衷地感到骄傲、欣慰，一路走来，在共同的努力下，见证了我与公司一起成长进步。
**年6月，我通过应聘加入了**院监理所的大集体。
对新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感，在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想做斗争。
日子一天天过去，一路走来，一路成长，一路收获。
通过与同事们说说笑笑，我了解到**监理所的成长历程；看到周围同事们一张张笑脸，我亲身体验到了**监理所的温暖。
在这些新同事的身上我感受到一种敬业奉献的执着追求，和对企业深深的认同感，监理所也在这些员工的辛勤耕耘下慢慢的稳定、发展、壮大，我自己也对**文化、**氛围产生了深刻的认同感和融入感。
乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海。
经过七年的磨砺，借助企业给我提供的这个平台，当初那个“外来户”的我，虚心接受批评，努力完成工作，经历了一个有着二十年文化积累企业的洗礼，使我变成一个做事踏实、仔细、处事不惊的职业人。
同时我也见证了企业从**监理转型为**咨询，从单一从事工程监理业务发展为集成了工程监理、工程咨询、招标代理、工程检测、可研项目等多版块的专业性综合性工程管理公司，企业全年合同额也从二千多万增长为目前的近六千万，更是承接了吴淞口国际邮轮码头扩建工程、深中通道工程等一系列全国乃至全世界瞩目的大型工程项目。
企业无论从规模还是社会知名度来说，**咨询已经在行业中牢牢占据了一席之地。
如今无论是在何种场合下，我都以我是**咨询的一份子而骄傲，时刻维护企业的形象。
我知道企业给了我历练的机会，我就应该去好好的把握，在这个平凡的岗位上恪尽职守、默默工作，这一切，无不归功于我所忠于的企业。
今年恰逢**院成立40周年、**咨询公司成立20周年，有句话说的好：一滴水溶入大海它将变成永恒,一个人钟情于自己的平凡岗位，他的人生就会更精彩。
与公司一起成长的句子
与公司一起成长的句子1. “公司就像一艘大船，咱都是船上的船员，一起乘风破浪。
”例子：刚进公司那会，啥都不懂，跟着前辈们学。
后来公司接了个大项目，大家齐心协力，就像在大海上航行的船，共同努力。
难道不是吗？我们看着公司越来越好，自己也在成长。
2. “嘿，公司是个大舞台，咱都在上面尽情表演。
”例子：有个同事，以前默默无闻的，后来有个机会，他发挥出自己的才能，一下子就火了。
这不就像在大舞台上找到了自己的位置嘛。
咱在公司这个舞台上，也能绽放光彩。
3. “公司如同一个大家庭，大家互帮互助，一起成长。
”例子：我有次工作上犯了个错，特别沮丧。
同事们不仅没责怪我，还帮我想办法解决。
这就像在一个大家庭里，有困难大家一起扛。
多温暖呀！4. “哇哦，公司是棵大树，咱都是树上的叶子，一起茂盛。
”例子：公司发展得越来越好，我们也跟着进步。
就像大树和叶子，大树茁壮成长，叶子也更加翠绿。
这不是很好嘛？5. “公司像个大花园，咱都是里面的花朵，一起绽放。
”例子：我们部门的人都很有干劲，每个人都发挥自己的优势。
就像在大花园里，各种花朵争奇斗艳。
谁不想在这样的环境里成长呢？6. “哎呀，公司是个大熔炉，咱都在里面锻炼成长。
”例子：新员工进来，经过公司的培养和锻炼，变得越来越优秀。
就像在大熔炉里，把杂质都去掉，炼成好钢。
这多厉害呀！7. “公司如同一个大宝藏，咱都在里面挖掘自己的潜力。
”例子：有个项目特别难，大家都觉得不可能完成。
但是最后大家一起想办法，居然成功了。
这就像在大宝藏里找到了宝贝，也发现了自己的潜力。
难道不是吗？8. “嘿，公司是个大战场，咱都是战士，一起冲锋陷阵。
”例子：公司遇到竞争对手，大家都卯足了劲，想办法打败对方。
就像在战场上，战士们勇往直前。
这多有斗志呀！9. “公司像个大学校，咱都在里面学习进步。
”例子：公司经常组织培训，让我们学到很多新知识。
就像在大学校里，不断充实自己。
这多好呀！10. “哇，公司是个大舞台，咱都是主角，一起演绎精彩。
有关我与公司共成长的演讲稿5篇
有关我与公司共成长的演讲稿5篇演讲是成功前的必修课。
为了使演讲取得成功，必须提前准备一篇格式正确、内容相关、形象生动的演讲。
下面是小编为大家整理的有关我与公司共成长的演讲稿，希望能够帮助到大家!有关我与公司共成长的演讲稿1尊敬的各位领导、各位同志，大家好!我是来自______的一名员工。
今天，我为大家带来的演讲题目是——《我与企业共成长》。
当我怀着激动的心情走向这小小的演讲台时，脑海里禁不住浮想联翩。
年轻的我想到了自己，想到了自己肩上的责任和使命，想到了如何让自己的青春更加耀眼、璀璨!____分公司的命运就是每一个____人的命运，______分公司的骄傲就是每一个____人的骄傲;______分公司的发展与壮大要靠我们每个员工的奉献与奋斗，而只有______分公司发展了、壮大了，也才能成就我们每个员工。
说到这里，就承接起我们今天演讲的主题——企业关心员工，员工奉献企业。
“能吃苦方为志士，肯吃亏不为痴人”。
作为____口的一员，我们苦的滋味胜过于咖啡，痴的程度不亚于一个孕育孩子的母亲。
我们对自己职业的挚爱，日月可鉴;我们对企业的关注，超越自身。
多少日子，我们披星戴月，伴着自己要倾注无限精力的事业，走过了一程又一程。
多少欢喜的日子，我们舒展疲惫，品味着收获的甜蜜，笑了一回又一回。
这一刻，我们深深体会到奉献的价值、追求的快乐，也深深地感受到来自同事们的信任和支持、关心与呵护。
为此，我们兴奋、自豪，同时更加地珍惜和热爱我们的____事业。
我于____年____校毕业，分配到________站工作，所在单位主要负责________生产与收购工作。
十几年来，我深深体会到各级领导对我们这些年轻员工素质提高的重视和关心，只要有机会，就会想方设法、尽可能的给我们提供学习与提高的机会。
经常去专业培训机构学习电脑知识、烟叶生产、收购知识，使我的专业知识和业务能力有了进一步的提高。
学成回来后，在同事们的帮助下，我将工作实践与理论知识紧密结合起来，很快就熟练地投入到了工作中去了。
我与公司共成长演讲稿6篇
我与公司共成长演讲稿6篇我与公司共成长演讲稿篇1在那个炎热的夏天，我走进了山东富胜，成为其中的一员。
当时的我刚刚把经营了两年的超市转手，应该说正处于事业的最低谷。
也许是我生性不喜欢安逸的缘故，我放弃了在家做全职太太而从新又选择了再就业，为的就是证明自己不但能够拥有自己的事业更能够把家人照顾的无微不至。
投资对我来说简直就是一窍不通，面对那些专业的术语，面对那些比我小很多的同事，开始我有过放弃的念头，但转念一想，放弃不是我的个性！我一定要坚持！最初来富胜公司我所应聘的职位是总经理助理，说老实话，开始我根本就是抱着试试的态度，根本没太拿应聘当做一回事。
接待我的是位相貌平平谈吐平平的女孩子，但给我留下的印象却颇深！简单的寒暄后，她让我填写了一份个人简历，就在递交简历的时候我留意了一下公司的环境，这是个并不大的公司，员工也就是大约在10个人以内，但每个办公桌上都有电脑，而且办公环境很整洁，墙上贴着公司的企业文化跟业绩板，这时接待我的那个女孩示意让我去总经理办公室，一进办公室我确实有些惊讶，因为坐在老板桌前的竟然是位女士，这让我有些惊讶，更为惊讶的是她的年龄一看就比我小，更让我惊讶的是我们竟然同姓，这就是我留下来的原因。
我们简单的聊了几句后，我发现她是个很干练而且逻辑思维敏捷，语言表达能极强的一个人，我当时就表示可以留下来试用！在接下来的日子里我尽可能的去学习关于公司业务的所有知识，并且尽可能把自己以前所学到的东西运用到实际工作中，没几天我就被安排到前台做接待工作中，其实就是相当于现在的客服，这也是给我很好的锻炼机会，现在丁总也经常这样说“客服是一个培养人才的好部门”公司现在很多部门主管也都是从这个部门培养出来的”，我就是其中一个。
在这个阶段我确实学到了很多有关业务的知识，因为我是第一时间与客户交流的，不但代表公司的形象，而且我要十分准确的判断客户的情况，并及时了解客户的需求，并对客户的问题做出准确而且具有吸引的回答。
我与公司共成长演讲稿（精选10篇）
我与公司共成长演讲稿我与公司共成长演讲稿（精选10篇）演讲稿以发表意见，表达观点为主，是为演讲而事先准备好的文稿。
在现在的社会生活中，能够利用到演讲稿的场合越来越多，大家知道演讲稿的格式吗？下面是小编精心整理的我与公司共成长演讲稿（精选10篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
尊敬的各位领导，各位评委，各位同仁：大家好！我来自xx县邮政局，我叫xxx，今天我演讲的题目是：我与企业同成长——企业，我成长的舞台！很多人总是认为：“我为企业工作，企业发给我薪水，这是天经地义的事情，至于企业如何发展则与我没有多大的关系。
”持有这种观念的人从来没有认识到企业与自己有着千丝万缕的关系：他们不知道企业的发展与自己的切身利益是息息相关的，企业是船，你就是水手，让船乘风破浪、安全前行是你不可推卸的责任。
无论遇到风雨、礁石、海浪，你都不能逃避，而应该努力使这艘船安全靠岸。
对每个职工来说，与企业同呼吸、共命运是我们的职责，因为企业的命运会直接影响到个人的前程。
企业就如同是一艘驶向成功码头的大型油轮，这艘船需要很多的人力和物力，为了保证这艘船能够正常的前行，船长（也就是企业决策人）需要无数的人来充当他的助手（你就是其中的一位），而这些人都有一个共同的任务和目的：“把自己分内的事做到最好、最正确，并且尽力帮助同伴，共同协助船长，努力将这艘船安全平稳地驶到目的地。
”如果你对工作不负责任，那么这艘船些许会因为你的失职而沉入大海，所有的人都将因为你而葬身鱼腹。
因此，任何时候你都应该和船上的每个人同舟共济，无论遇到什么情况，你都应该有责任心，与企业共命运，全心全意做好自己的工作。
xx年的春天，在这个春暖花开的季节。
我带着对美好生活的憧憬和自信走进了xx县邮政局这个大家庭，成为了邮政企业的一名员工，我感到无比自豪。
刚开始工作，这是一个从理论到实践的过程，是从学校到社会的一个新的起点，我翻开了人生新的篇章。
面对陌生的环境、陌生的同事和不太熟悉的工作流程，使我不知所措。
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与公司共同成长
我们已经看到中能公司是一个具有美好前景的企业，是一个正在健康持续发展着的企业。
中能的前景固然是我们的向往，中能的发展也会令我们高兴。
然而，中能的发展不仅仅是要经济的发展，更是要人的发展。
人的发展最主要的是人素质的提高和业务能力的提升。
我们看到，中能公司发展是势不可挡。
那么公司发展了，我们员工怎么办？我们是与公司共同成长呢，还是我们停滞不前或者迈着小步一点点挪动，被公司的发展步伐甩下，答案只能靠自己去选择。
同志们，和公司共同成长是我们每位员工的责任。
大家要知道，你作为中能公司的一员，中能公司的成败与你息息相关。
不要认为自己是普通的员工在普通的岗位上，就可以永远的普通下去。
任何一项伟业都是由无数的普通事积累成的，任何一项大事都是由若干小事组成。
把普通的小事做到漂亮极致，把交代的工作做得周到完美，那就不是普通的小事，那是成就中能发展的大事。
如果不把自己岗位上的小事做好，那就会损害中能发展的大事。
永远记住，你的岗位、你的工作对中能的发展十分重要，所以要珍惜自己的岗位、认真对待自己的工作。
中能公司得以持续发展的根本，当然是随着时代前进不断进步，随着煤炭行业的发展不断成长，但更是依赖员工的共同努力才不断发展的。
我们每个员工的进步都会推动公司的发展，我们每个员工的努力都是为公司增添力量。
所以，员工自身的成长是一种责任，只有自己的成长才能为公司创造更大的价值。
如果你在努力的成长，公司也会给你创造发展的机会，
如果你成长了，公司也会给你提供施展才华的舞台；如果你的态度和行为推动了公司发展，那么公司也会给你相应的回报。
我们怎样才能与公司共同成长呢？关于这个问题，我们每个人可能都有自己不同的看法，也可能具有自己人生的经验。
我经过长时间的反思和思考，我认为以下三点是一个人成长的关键，今天与大家做个探讨。
一是提高自己的专业技能。
无论从事什么行业，只要想在该行业中站稳脚跟，做出一番成就，就必须具备精到的专业技能，而且还要以精益求精的态度不断提高自己的专业水平。
专业水平的高低对于你在公司的发展具有关键作用，决定着你在工作中能给公司创造多大价值，可以说专业技能就是实现个人成长的敲门砖。
无论你是井下一线的普通工人，还是机关的管理人员，都要以这块敲门砖来打开通往成长道路的大门。
你有专业技能，有工作能干得了，领导也就重视你，同志也能看得起你，你说话也就有人听。
专业技能的对自己的重要性可能都知道，但有些人就是不想下苦学习，不去虚心学习，不低头向别人学习。
自己总是混一天算一天，撑过今天不管明天，这样的人其实活的很苦。
有的人没有专业技能，也可能干一段时间干部下去了，只得到别处另谋生路。
你已经选择了煤炭这个行业，选择了中能公司，就不要轻易改变自己的选择，因为上苍从来不会记住那些频繁更换人生轨道的匆匆过客，只有那些执着努力的人才能得到上苍的青睐。
当我们选择中能这个煤炭企业后，就要选择百分之百的努力，就要把中能公司作为自己的归宿，就要不断提高自己的专业技能。
在我们煤矿这个特殊的行业，作为一线员工，
专业技能不仅是创造财富的本领，更是保护自己人身安全的本领。
我们每个员工都想要安全，单为什么还会发生安全事故呢，其中一个主要的原因是不会安全，就是看不到安全隐患，认识不到危险因素，工作做不到安全，总之是缺乏安全的本领。
所以，专业技能也是保护自己安全的本领。
二是要对工作充满激情。
激情是战胜所有困难的一种力量，他是你保持清醒，使你全身所有神经都处于兴奋状态；他督促你把全部精力都投入到工作中去，他使你相信自己无论做什么事情都会做的更好；他是你时刻鞭策自己不要让自己沦为平庸之辈。
没有激情，你会纵容自己做事马虎，你会甘于平淡，你无法在工作里程中留下任何印记，无法为公司的成长贡献任何价值。
让自己每天都前进一小步，对每一个明天都充满希望，让自己的激情使自己的能力得到提升。
相信自己的前途更加美好，相信公司的发展明天更加美好。
/>离开激情，你就不会拥有美好的人生和成就。
别把眼光停留在身后，也不要在今天的成绩面前停步，因为最好的风景还在前面。
这就像公司的理念说的，我们不一定是最大的，但我们一定成为最好的。
我们没一个人都应该有这样的理念，我们不一定要做什么轰轰烈烈的大事，但我们一定要把我们岗位上的小事做好。
有的人总觉得岗位上那点事情没有什么意思了，所以就疲惫了，没有工作激情了，就工作就敷衍了是了，这很危险的。
如果你这样下去，工作就会出差错，出问题，有时你岗位上的小差错可能壤成大事故，到那时你就会后悔不已。
所以，我们每个人始终都要对工作充满激情，对生活充满激情，对学习充满激情。
三、要抓紧时间学习。
学习已经成为今天全社会的主旋律，谁都知道不学习不行呀，不学习就要落后于时代，不学习就保不住自己的饭碗，不抓紧学习自己就不能成长。
关键是一切都必须从今天开始。
如果你今天不学习，明天可能就会淘汰，这就是现实，这就是竞争，这就是你在公司中或得成长的关键因素，也是公司在存在和发展的基础。
抓住每一个阳光灿烂的今天，通过各种途径去学习，不要拖到明天，也不要拖到下一次，属于今天的学习机会只有这一次，如果错过了，那它永远不会再来。
当今天的太阳落山以后，你不能再祈求给你一个今天。
公司现在给大家提供一些培训的机会，现在的理念是培训是员工最大的福利。
所以不要失去每一次学习培训的机会。
我们的企业要建设学习型企业，我们的员工要做学习型员工。
什么是学习型员工呢，就是学习工作化，工作学习化，也就是把学习当作你工作的一部分内容，把工作当作你学习的机会。
学习不仅是看书看报，学习最重要的是获得知识，这就包括象书本学习，向实践学习，向北人学习，等等。
学习最重要的是学习后的行动，改变自己，学习的过程，就是改变自己的过程，就是自身修炼的过程。
改变什么呢，就是通过学习改变我们的思维模式，做到系统思考。
改变我们落后的思想观念，做到与时俱进。
改变我们消极的精神状态，做到积极向上。
有的也经常看书看报，说起什么事情他都知道，但就是不修炼自己，不改变自己，不提高自己。
大家可能知道五项修炼吧，那就是要改善心智模式，要不断自我超越，要团队学习，要系统思考。
这个很重要，对于我们思考问题，解决问题有很大帮助。
我们有的人想问题，看问题总是观念落后，总是不能超前思考，总是不能超越过去，一
个原因就是不进行五项修炼。
有的脑子也很聪明，也有文化，但干工作却缺乏进去精神，总是落后于时代，这就是因为学习少。
有的学习是为增加技能，有的学习是为了开阔眼界。
我们虽然在陕北这个地方干煤矿井下的工作，但我们也要放眼全国，放眼煤炭行业，这就是要从大处着眼，从小处着手。
这样我们就一定会把事情干对，干好。
你也就与公司一起成长了，成了公司的栋梁之材。