宁波市镇海区劳动和社会保障局劳动合同
浙江宁波劳动合同范本7篇
浙江宁波劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________联系方式：____________________________乙方（员工）：_______________________住址：________________________________联系方式：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
第一条合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
第二条工作内容及工作地点1. 甲方安排乙方从事_______________岗位工作。
2. 乙方应服从甲方的工作安排，不得擅自调换工作岗位。
3. 乙方的工作地点为浙江宁波。
第三条工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。
2. 甲方应按法律法规规定保障乙方的休息权利。
第四条劳动报酬1. 甲方应按月支付乙方劳动报酬。
2. 乙方试用期工资为_______元/月。
试用期后工资调整按照甲方薪酬管理制度执行。
3. 甲方应按时支付劳动报酬，不得拖欠。
第五条社会保险与福利1. 甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险。
2. 乙方享受国家规定的相关福利待遇。
第六条劳动纪律和劳动保护1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 甲方应对乙方进行劳动安全卫生教育。
3. 乙方有权拒绝执行甲方违法或侵害乙方人身安全的指令。
第七条保密条款与竞业限制1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
2. 在劳动合同解除或终止后的一定期限内（通常为两年），乙方不得在竞争单位从事相同或相似的业务。
第八条违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同，应承担违约责任。
浙江宁波劳动合同范本3篇
浙江宁波劳动合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1劳动合同范本甲方：（单位名称）法定代表人：（姓名）单位地址：（地址）电话：（电话）乙方：（姓名）身份证号码：（身份证号码）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、工作内容1.乙方应根据甲方安排的工作任务，认真完成工作内容，保证工作质量；2.乙方应按时上下班，不得迟到早退；3.乙方应遵守甲方的管理规定，服从甲方的工作安排。
二、工作时间1.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，休息时间根据法定规定执行；2.乙方应按照甲方的工作安排调整工作时间，如有特殊情况需延长工作时间的，应提前告知甲方，并经甲方同意。
三、工资待遇1.乙方的工资待遇为月工资（具体数字），发放时间为每月的（具体日期）；2.乙方的工资将根据实际工作情况进行调整，具体调整时间和幅度由甲方和乙方双方协商确定。
四、福利待遇1.乙方享受甲方提供的工作餐，住宿等福利待遇；2.乙方享受国家规定的社会保险和其他福利待遇。
五、劳动保护1.甲方应提供必要的劳动保护用品，保障乙方的劳动安全和健康；2.乙方应遵守劳动安全和健康规定，注意个人安全卫生，发现安全隐患及时报告甲方并配合排除。
六、保密条款1.乙方应保守甲方的商业秘密和技术机密，不得私自泄露；2.乙方在离职后仍应履行保密义务，不得利用甲方的商业秘密从事竞争活动。
七、终止合同1.合同期满时，自动终止；2.如有以下情形之一，甲方有权提前终止合同：（1）乙方严重违反劳动合同约定，造成重大损失的；（2）乙方在试用期间表现不佳，不具备继续工作的条件的；（3）乙方患病或缺乏劳动能力，无法继续履行合同的；（4）其他应终止合同的情形。
八、争议解决本合同履行过程中如有争议，双方应友好协商解决，协商不成的，任何一方可向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可向人民法院提起诉讼。
九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；2.本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同期满终止；3.未尽事宜，双方另行协商确定。
宁波劳动合同范本3篇
宁波劳动合同范本3篇篇一宁波劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2. 工作地点：_______________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。
2. 甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。
2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。
宁波市劳动和社会保障局劳动合同
劳动合同用人单位名称劳动者姓名宁波市劳动和社会保障局使用说明一、甲乙双方订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、老实信用的原那么。
二、双方在签订合同时，应仔细阅读合同书。
合同内容应协商一致后填写，合同中的空栏，必须填写清楚，不须填写的空栏请打上“/〞。
本合同中的选择工程，只能选择一项填入确定的空格中。
三、本合同必须由用人单位〔甲方〕的法定代表人〔或委托代理人〕和职工〔乙方〕本人签名〔盖章〕，并加盖用人单位印章方为有效。
四、本合同的未尽事宜，可在“其它事项的约定〞中列明，或另行签订补充协议。
另行签订的补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。
五、本合同请用黑墨水或蓝黑墨水填写，字迹清楚、文字简练、准确，不得涂改。
劳动合同甲方〔用人单位〕名称：法定代表人〔或主要负责人〕：所在地址：乙方〔劳动者〕姓名：文化程度：身份证号码：家庭地址：现居住地址：根据?中华人民共和国劳动法?、?中华人民共和国劳动合同法?〔以下简称?劳动合同法?〕等相关法律、法规和规章的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原那么，经协商同意订立本合同，并共同遵守履行。
一、合同期限劳动合同期限按以下第〔〕项确定A.本合同为固定期限劳动合同，合同期从年月日起至年月日止，其中试用期为个月，即从年月日起至年月日止；B.本合同为无固定期限劳动合同，合同期从年月日起至符合法定终止时间止，其中试用期为个月，即从年月日起至年月日止；C.本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，合同期从年月日起至工作任务完成即行终止。
假设乙方实际用工起始时间与本合同约定起始时间不一致，以实际用工之日为本合同起始时间。
二、工作内容及工作地点〔一〕根据甲方生产〔工作〕需要，乙方同意在岗位〔工种〕工作。
经甲乙双方协商一致，可以变更工作岗位(工种)。
乙方应按甲方确定的岗位责任制及相关规章制度的要求，完成该岗位〔工种〕所承当的生产〔工作〕内容。
〔二〕甲方安排乙方的工作地点：。
宁波劳动合同范本新6篇
宁波劳动合同范本新6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1宁波市劳动合同范本甲方（用人单位）：_______________法定代表人（负责人）：_______________地址：_______________电话：_______________乙方（劳动者）：_______________地址：_______________身份证号码/证件号码：_______________签订地点：宁波市签订日期：________年____月____日根据《中华人民共和国劳动法》《宁波市实施办法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等互利、自愿协商、诚实信用的原则，就乙方何时何地参加劳动、劳动内容与报酬、劳动条件与保护等问题，经友好协商达成一致，签订本合同如下。
第一条工作内容乙方应当按照甲方的工作要求，认真履行合同规定的工作职责，主要工作内容为：________________。
第二条试用期本劳动合同自________年____月____日起至____年____月____日止。
试用期间，双方如对工作表现满意，经双方协商确定为正式员工；若双方对工作表现不满意，解除试用劳动合同。
第三条工资及福利待遇乙方的工资为每月人民币________元。
工资支付时间为每月的________号。
乙方享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于__________。
第四条工作时间和休息休假乙方每周工作时间为______小时，每日工作时间为______小时。
休息日为每周______日，法定节假日甲方按照国家法律规定执行。
乙方在工作期间如需请假应提前告知甲方，获得甲方同意后方可请假。
第五条保险及公积金甲方依法为乙方办理社会保险和住房公积金手续，保障乙方的合法权益。
第六条保密义务乙方在工作期间和离职后，均应保守甲方的商业秘密及个人信息，不得擅自泄露给他人。
第七条劳动纪律乙方应当遵守甲方的工作制度和纪律，不得擅自违反，否则甲方有权采取相应的纪律处理措施。
宁波市劳动和社会保障局劳动合同(doc 9页)
宁波市劳动和社会保障局劳动合同(doc 9页)劳动合同用人单位名称劳动者姓名宁波市劳动和社会保障局使用说明一、甲乙双方订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
二、双方在签订合同时，应仔细阅读合同书。
合同内容应协商一致后填写，合同中的空栏，必须填写清楚，不须填写的空栏请打上“/”。
本合同中的选择项目，只能选择一项填入确定的空格中。
三、本合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或委托代理人）和职工（乙方）本人签名（盖章），并加盖用人单位印章方为有效。
四、本合同的未尽事宜，可在“其它事项的约定”中列明，或另行签订补充协议。
另行签订的补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。
五、本合同请用黑墨水或蓝黑墨水填写，字迹清楚、文字简练、准确，不得涂改。
劳动合同甲方（用人单位）名称：法定代表人（或主要负责人）：所在地址：乙方（劳动者）姓名：文化程度：身份证号码：家庭地址：现居住地址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）等相关法律、法规和规章的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商同意订立本合同，并共同遵守履行。
一、合同期限劳动合同期限按下列第（）项确定A.本合同为固定期限劳动合同，合同期从年月日起至年月日止，其中试用期为个月，即从年月日起至年月日止；B.本合同为无固定期限劳动合同，合同期从年月日起至符合法定终止时间止，其中试用期为个月，即从年月日起至年月日止；C.本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，合同期从年月日起至工作任务完成即行终止。
若乙方实际用工起始时间与本合同约定起始时间不一致，以实际用工之日为本合同起始时间。
二、工作内容及工作地点（一）根据甲方生产（工作）需要，乙方同意在岗位（工种）工作。
经甲乙双方协商一致，可以变更工作岗位(工种)。
乙方应按甲方确定的岗位责任制及相关规章制度的要求，完成该岗位（工种）所承担的生产（工作）内容。
2024年宁波市劳动合同通用版(三篇)
2024年宁波市劳动合同通用版____年宁波市劳动合同通用版甲方：（企业名称）地址：法定代表人：电话：营业执照号码：乙方：（劳动者姓名）性别：身份证号码：住址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等互利的原则，自愿达成下列劳动合同：第一条劳动合同的目的本合同适用于甲方用人单位与乙方劳动者之间所订立的劳动关系，明确双方的权利和义务，维护双方合法权益。
第二条合同期限本合同自____年月日起生效，至2025年月日止。
合同期限共计（）个月。
第三条工作岗位及工作内容1. 乙方将在甲方任职，并完成以下工作任务及职责：（具体列明工作岗位、工作时间、工作内容等）2. 工作时间：（列明每日工作时间、休息日、法定节假日及加班等内容）3. 工作地点：（列明实际工作地点）第四条劳动报酬1. 甲方向乙方支付的劳动报酬为人民币（大写）每月。
（具体列明工资构成、计算方式、支付时间等）2. 甲方有义务按时足额支付乙方的劳动报酬，并依法缴纳社会保险及住房公积金。
第五条工作条件1. 甲方有义务提供与工作相关的必要条件、设备和环境。
2. 甲方有责任保障乙方的劳动安全和职业健康，提供必要的劳动保护设施，并组织进行相应的职业健康检查。
3. 甲方有义务向乙方提供必要的培训和岗位晋升机会，提高乙方的专业能力和综合素质。
第六条工作纪律1. 乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密，对工作中掌握的商业信息和资料保密。
第七条劳动合同解除1. 本合同有效期届满时自动终止。
2. 在合同期限届满前解除本合同，应提前（）个月书面通知对方，达成一致的或依法支付相应的赔偿。
3. 在合同有效期内，如果一方违反合同约定，不履行各自的义务，对方有权解除本合同，并可能要求违约方承担相应的违约责任。
第八条法律适用与争议解决1. 本合同适用中华人民共和国相关的法律法规。
2. 对本合同的解释和执行发生争议时，双方应友好协商解决。
浙江宁波市劳动合同范本
3.免责条款：
（1）因不可抗力导致一方无法履行合同的，该方不承担违约责任，但应立即通知对方，并提供相关证明。
（2）一方因履行合同所造成的损失，如非故意或重大过失，不承担赔偿责任。
4.违约通知与补救措施：
（1）一方发现对方违约时，应立即通知对方，并要求对方在合理期限内采取补救措施。
联系方式：________________
二、标的物或服务：
1.乙方向甲方提供以下劳动合同项下的劳动服务：
（1）岗位名称：________________
（2）岗位职责：________________
（3）工作地点：________________
（4）工作时间：按照国家规定及甲方制定的作息时间执行。
（3）违反保密义务的一方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
2.知识产权归属：
（1）乙方在合同期间所创造的与工作相关的知识产权，归甲方所有。
（2）甲方应按照国家有关知识产权保护的规定，为乙方提供必要的知识产权保护。
3.争议解决：
（1）本合同履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决。
（3）加班费：按照国家规定及甲方制定的加班费标准执行；
（4）其他福利待遇：按照甲方制定的福利制度执行。
2.甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的__________日。
3.甲方支付乙方工资时，应向乙方提供工资支付清单，乙方有权查阅并要求甲方解释。
4.甲方应在乙方入职后30日内为其办理社会保险手续，按照国家规定缴纳社会保险费。
2.生效时间：本合同的生效时间为双方签字（或盖章）之日。
3.终止条件：
（1）合同期满，双方未续签的，合同自然终止。
宁波劳动合同范本5篇
宁波劳动合同范本5篇篇1宁波市劳动合同范本一、甲方：（单位全称）__________ 法定代表人：__________ 职务：__________ 住所：__________ 联系电话：__________乙方：（员工姓名）__________ 身份证号码：__________ 住址：__________ 联系电话：__________ 项目：__________ 工种：__________二、工作内容1.乙方应按照甲方的生产、经营计划及上级部门的工作安排，认真履行工作任务，切实发挥专业技能，提高工作效率；2.乙方应对工作负责，维护甲方的形象，保守甲方的商业秘密，并不得将甲方的商业机密泄露给外界；3.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥；4.乙方应做到工地守则和制服的着装要求，不得私自离开工地；5.乙方有下列情形之一者，甲方有权中止、解除本合同：（1）严重违反公司制度，情节严重；（2）对公司造成经济损失或严重影响公司形象的行为；（3）偷盗公司财物或工作物品；（4）违反公司劳动纪律，情节严重者。
三、工作时间与休息1.本次劳动合同的工作时间为每周工作______小时，休息日为______，工资状况详见参考。
四、劳动报酬1.乙方的工资由甲方支付，工资支付方式为（现金/银行转账等）；2.乙方在工作期间如有延时工作、加班费、周末加班等情况，按照国家有关规定支付加班费；3.乙方在工作期间如有因公出差、住宿、交通等费用，按照国家有关规定支付差旅费。
五、社会保险1.乙方应按国家有关规定参加社会保险，包括医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险等。
六、劳动纠纷解决1.若因合同履行发生纠纷，应协商解决，协商不成，按照国家有关法律规定解决。
七、其他1.合同期限：以本合同约定之日期为起止日期。
合同期满，未续订的，为本合同终止；2.本合同未尽事宜，按照国家有关法律规定执行。
在签订本合同时，双方应认真阅读、理解、签字。
宁波劳动合同范本3篇
宁波劳动合同范本3篇篇一宁波劳动合同范本甲方（用人单位）：_______________________法定代表人或委托代理人：_______________________地址：_______________________电话：_______________________乙方（劳动者）：_______________________性别：_______________________身份证号码：_______________________现住址：_______________________联系电话：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2. 工作地点：_______________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。
2. 甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。
2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
宁波劳动合同范本5篇
宁波劳动合同范本5篇篇1宁波劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（员工姓名）性别：身份证号码：联系电话：鉴于甲乙双方本着合作共赢的原则，为了明确双方的权利和义务，特订立本劳动合同。
一、工作内容及地点1. 乙方将被聘为（岗位名称），具体工作内容包括但不限于（列举具体工作内容），工作地点为甲方公司（地址）。
2. 乙方在工作期间应当遵守公司的各项规章制度，听从公司管理，服从公司安排。
二、工作时间1. 标准工作时间为（具体时间），每周工作天数为（具体天数）。
2. 根据公司工作情况，可能需要乙方根据公司的安排加班工作，加班工作的补偿按照国家相关法律规定执行。
3. 乙方在工作期间需按时出勤，缺勤需提前请假并经公司同意。
三、薪酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为每月（具体金额），另外包括绩效奖金、年终奖金等。
2. 公司为乙方购买社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险等）及住房公积金，具体缴纳标准按照国家相关规定执行。
3. 公司为乙方提供工作餐、年假、节假日福利等福利待遇。
四、保密责任1. 乙方在工作期间了解到公司的商业秘密或者其他重要信息，应当保守公司的商业秘密，不得向外泄露。
2. 乙方离职后，应当将公司资料归还给公司，不得擅自带走或将公司的资料和信息传递给他人。
五、解聘条件1. 乙方在试用期内表现不符合公司要求，公司有权终止本合同。
2. 乙方在正式聘用后，如违反公司规章制度或者需要裁员等原因，公司有权解除本合同。
3. 双方签订本合同后，如有需要解除合同的情况，应当提前30天书面通知对方，未经对方同意擅自解除合同视为违约。
4. 解除合同后，应当按照双方协商一致的方案结清剩余工资及其他离职事宜。
六、争议解决1. 本合同的履行、解释及争议的解决应当遵循中华人民共和国的法律规定。
2. 若因本合同发生争议，双方应当通过友好协商解决；如协商不成，应当提交申请人民法院解决。
七、其他1. 本合同自双方盖章日期起生效，有效期为（具体年限）。
社保局劳动合同
社保局劳动合同甲方，（雇主单位名称）。
地址：法定代表人：联系电话：乙方，（劳动者姓名）。
身份证号码：联系地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方经平等协商，就乙方在甲方单位工作的相关事宜达成如下合同：一、工作内容。
1. 乙方将在甲方单位担任（具体职位名称），负责（具体工作内容），并服从甲方的工作安排和管理。
二、工作地点和工作时间。
1. 乙方的工作地点为甲方所在地，工作时间为每周工作（具体天数）小时，具体工作时间安排由甲方根据生产经营需要决定。
三、薪酬福利。
1. 乙方的工资标准为（具体工资数额），发放时间为每月（具体发放日期）日，具体发放方式由甲方确定。
2. 甲方将依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，并向乙方提供其他福利待遇，具体待遇标准由甲方制定。
四、劳动保护和劳动纪律。
1. 甲方将为乙方提供必要的劳动保护措施，保障乙方的人身安全和健康。
2. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理，认真完成工作任务。
五、劳动合同期限。
1. 本劳动合同自（具体起始日期）起生效，期限为（具体合同期限），到期后如双方继续需要，可协商签订新的劳动合同。
六、违约责任。
1. 乙方如违反本合同约定，甲方有权采取相应的纪律处分，并有权解除劳动合同。
七、其他约定。
1. 其他双方约定事项。
八、解决劳动争议。
1. 因本合同引起的劳动争议，双方应当友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。
甲方（盖章）：乙方签字：日期：日期：合同签订地点：合同签订地点：。
2024年浙江宁波劳动合同范本5篇
2024年浙江宁波劳动合同范本5篇篇1合同编号：[具体编号]甲方（用人单位）：[公司名称]（以下简称“公司”）地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方（劳动者）：[劳动者姓名]（以下简称“雇员”）户籍所在地地址：[雇员户籍地址]现居住地地址：[雇员居住地址]联系电话：[雇员联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿的原则，就乙方在甲方的工作事宜达成如下协议：一、劳动合同期限第一条本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
试用期满，甲方应对乙方的工作表现进行考评并决定是否正式录用。
正式录用后按照正式员工计算工龄及各项福利待遇。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事[具体岗位名称]岗位工作。
工作地点在浙江省宁波市及其下属分支机构或业务网点所在地。
乙方应根据岗位工作职责和工作需要，完成工作任务并保证工作质量。
三、工作时间和休息休假甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________一、合同期限第一条合同期限、试用期等相关条款（详细填写）。
二、工作内容和工作地点第二条乙方从事的岗位、职责、工作地点等相关内容（详细填写）。
三、工作时间和休息休假第三条工作时间制度、休息日、假期安排等相关条款（详细填写）。
四、劳动报酬第四条乙方的工资、福利待遇等相关条款（详细填写）。
五、社会保险和福利第五条甲乙双方应参加的社会保险种类、缴费标准等相关条款（详细填写）。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条劳动保护、安全措施、职业健康检查等相关条款（详细填写）。
七、其他约定条款（如：培训、保密、竞业限制等）根据实际需要添加相关条款。
镇海劳动合同范本
镇海劳动合同范本甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________一、合同期限1.1 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2 试用期____个月，自合同生效之日起计算。
二、工作内容和工作地点2.1 甲方安排乙方从事____岗位工作，乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。
2.2 乙方工作地点为____。
三、工作时间和休息休假3.1 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。
3.2 甲方保证乙方每周休息1日，甲方安排乙方的休息日为____。
3.3 甲方安排乙方加班的，应按照国家有关规定支付加班费。
四、劳动报酬4.1 甲方每月支付乙方工资人民币____元（大写：____________________元整）。
4.2 甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月____日。
4.3 甲方有权根据乙方的工作表现和公司经营状况，调整乙方的工资。
五、保密与竞业限制5.1 乙方在合同期间及合同终止后____年内，不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。
5.2 乙方在合同终止后____个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。
六、合同的解除和终止6.1 甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。
6.2 乙方在试用期内提前3日通知甲方，可以解除本合同。
6.3 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照合同约定支付工资的；（2）未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（3）法律、法规规定的其他情形。
6.4 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的；（4）法律、法规规定的其他情形。
七、违约责任7.1 甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违约，应承担违约责任。
镇海劳动合同范本
镇海劳动合同范本甲方（用人单位）：____________________地址：____________________法定代表人（或主要负责人）：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________出生年月：____________________身份证号码：____________________户籍地址：____________________现居住地址：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，经充分协商，就建立劳动关系达成如下协议，共同遵守。
第一条劳动合同期限1.1 本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，试用期包含在劳动合同期限内。
第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要，担任_______________________（岗位名称）工作。
2.2 乙方的工作地点为_______________________。
2.3 甲方有权根据工作需要及乙方的工作表现和能力，调整乙方的工作岗位和工作内容。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
3.2 甲方应保证乙方享有国家规定的法定节假日、年休假等休息休假权利。
第四条劳动报酬4.1 甲方应按月支付乙方工资，工资支付日为每月的第_______日。
4.2 乙方试用期工资为_______________________元/月，试用期满后工资为_______________________元/月。
镇海劳动合同范本
镇海劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________住址：____________________联系电话：________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自______年____月____日起至______年____月____日止。
2. 试用期自______年____月____日起至______年____月____日止，试用期包含在劳动合同期内。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位（工种）工作。
2. 工作内容：___________________________________________________________。
3. 工作地点：___________________________________________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行__________工时制，乙方应按照甲方的工作安排，按时完成工作任务。
标准工时制：甲方安排乙方每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时。
不定时工作制：在保证完成甲方工作任务的前提下，乙方工作时间和休息休假由乙方自行安排。
综合计算工时工作制：甲方安排乙方的工作时间以_____为周期，综合计算工作时间，但平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。
2. 甲方应按照国家规定安排乙方享受带薪年休假、婚丧假、病假、产假等假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元。
最新宁波劳动合同范本3篇
最新宁波劳动合同范本3篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________统一社会信用代码：______________________法定代表人：_________________________联系电话：____________________________乙方（员工）：_______________________住址：________________________________身份证号码：__________________________联系电话：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守。
一、合同期限第一条：本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
其中试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，从事____________岗位工作。
乙方的工作地点为宁波市及其所属区域。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据乙方的工作岗位和工作性质，实行标准工时制度或综合计算工时制度或不定时工作制。
乙方应按照甲方的工作安排，按时完成工作任务。
甲方应确保乙方依法享受休息休假的权利。
四、劳动报酬第四条：甲方按照国家和地方有关规定及本单位的工资制度，按照乙方的工作岗位和工作性质，确定乙方的工资计发形式和标准。
乙方的工资水平不低于当地最低工资标准。
甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。
甲方每月至少支付一次工资给乙方，以货币形式支付。
试用期工资按照公司相关规章制度规定支付。
宁波市劳动合同范本专业版
宁波市劳动合同范本专业版甲方（用人单位）：____________________地址：_____________________________联系方式：_________________________乙方（劳动者）：_____________________身份证号码：_______________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、工作内容与工作地点乙方的工作岗位为____________（具体岗位），工作地点为____________________。
甲方可以根据生产经营需要，调整乙方的工作岗位和工作地点，乙方应当服从安排，完成本职工作。
二、工作时间与休息休假乙方的工作时间为每周______小时，具体安排按照甲方规定执行。
乙方按照国家规定享受休息和休假。
三、薪酬待遇甲方每月支付乙方的薪酬为人民币______元（大写：_________________________），甲方应当按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方享有年终奖、津贴、补贴等福利待遇。
具体标准按照甲方规定执行。
四、劳动保护和劳动条件甲方应当按照国家规定为乙方提供符合规定的劳动保护设施和劳动条件，保障乙方在工作中的安全和健康。
甲方应当对乙方进行安全生产教育和培训，确保乙方能够胜任工作要求。
五、保密义务与竞业限制乙方应当保守甲方的商业秘密和保密信息，不得泄露、传播、利用甲方保密信息从事不正当行为。
甲方有权对乙方的保密行为进行监督和检查。
乙方在劳动合同解除后一定期限内，不得在与甲方业务相关的领域开展竞争，包括但不限于自行生产与甲方相同或类似的产品，与甲方客户建立业务关系等。
具体限制期限按照甲方规定执行。
六、劳动合同的解除与终止双方协商一致，可以解除劳动合同。
宁波劳动合同范本新3篇
宁波劳动合同范本新3篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________联系方式：_____________________________乙方（员工）：_______________________住址：_____________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限第一条：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，其中试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，从事________________岗位工作。
第三条：乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间和休息休假第四条：甲方根据乙方所在岗位的特点实行以下工时制（选择适用）：标准工时工作制、综合计算工时工作制、不定时工作制。
乙方所在岗位实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。
甲方应保证乙方每周至少休息一天。
篇2甲方（用人单位）：___________________地址：_______________________________法定代表人（主要负责人）：___________联系电话：___________________________乙方（劳动者）：_____________________身份证号码：_________________________住址：___________________________________联系电话：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
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（七）甲方应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明， 并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。乙方应当按照双方约定，办 结工作交接手续。
八、约定事项 （一）依据《劳动合同法》第二十二、二十三、二十四条规定，双方约定的事项： 1. 2. （二）其它事项的约定： 九、甲方按法定程序，依法制定单位规章制度，并予以公示或告知乙方，乙方应 严格遵守甲方依法制定的规章制度。 十、本合同履行中发生的劳动争议，甲乙双方应当协商解决，或向本单位（或甲 方所在地的乡镇、街道等）劳动争议调解委员会申请调解。协商不成或不愿调解的， 应在劳动争议发生之日起 60 日内，向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 十一、本合同条款与现行法律、法规和规章相抵触的，以及本合同未尽事宜，均 按现行法律、法规和规章的规定执行。 十二、本合同至少一式二份，经甲乙双方签名（盖章）后生效，甲乙双方各执一 份。甲方对已经解除或者终止的劳动合同文本，至少保存两年备查。
方每日工作不超过 8 小时，每周工作 40 小时，并且每周至少休息一天。甲方由于生产
经营需要，经与工会和乙方协商后，可以延长工作时间，一般每天不得超过 1 小时，
因特殊原因，在保障乙方身体健康的条件下，每天不得超过 3 小时，每月不得超过 36
小时。对执行本条 B 项、C 项工作制的，甲方在保障乙方身体健康并听取乙方本人意见
关规章制度的要求，完成该岗位（工种）所承担的生产（工作）内容。
（二）甲方安排乙方的工作地点：
。
根据工作需要，经甲乙双方协商一致，可以变更工作地点。
三、工作时间和休息休假
乙方所在岗位的工时制度按以下（ ）项确定
A.标准工时工作制
B.不定时工作制
C.综合计算工时工作制
甲乙双方必须严格执行国家有关工作时间的规定，对执行本条 A 项工作制的，乙
（一）甲乙双方都必须严格执行国家安全生产的法律法规，遵守劳动保护、职业
危害防护等有关规定。
（二）甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施、设备、劳动防护用品及
其他劳动保护条件。
（三）乙方应严格遵守各项安全操作规程和甲方依法制定的有关规章制度。如甲
方违章指挥、强令冒险作业，乙方有权拒绝。
（四）甲方必须严格执行国家有关职业病防治法的有关规定，对具有职业病危害
的基础上，采取集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，确保乙
方的休息、休假权利和生产、工作任务的完成。
甲方保证乙方依法享受法定休假日、带薪年休假等休假权利。
四、劳动报酬
（一）乙方试用期内的月工资为 元；试用期的工资不得低于本单位相同岗位
最低档工资或者本合同约定工资的百分之八十，并不得低于甲方所在地政府规定的最
同意订立本合同，并共同遵守履行。
一、合同期限
劳动合同期限按下列第（ ）项确定
A.本合同为固定期限劳动合同，合同期从 年 月 日起至 年 月 日
止，其中试用期为 个月，即从 年 月 日起至 年 月 日止；
B.本合同为无固定期限劳动合同，合同期从 年 月 日起至符合法定终止时间
止，其中试用期为 个月，即从 年 月 日起至 年 月 日止；
劳动合同
甲方（用人单位）名称： 法定代表人（或主要负责人）： 所在地址： 乙方（劳动者）姓名： 文化程度： 身份证号码： 家庭地址： 现居住地址：
宁波市镇海区劳动和社会保障局印制
-1-
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动
合同法》）等相关法律、法规和规章的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商
-3-
方可以解除劳动合同，但有《劳动合同法》第四十二条规定情形的，甲方不得依据《劳 动合同法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。
（四）符合《劳动合同法》及国家、省、市规定的有关劳动合同终止情形的，劳 动合同终止。
（五）工伤职工、患职业病职工劳动合同的解除或终止，依据国家有关工伤保险 的规定执行。
甲方：（单位盖章） 法定代表人签名（盖章） 或负责人签名（盖章） 或委托代理人签名（盖章）
乙方签名（盖章）：
合同订立日期： 合同履行起始日期：
年月日 年月日
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（四）甲方以法定货币按月足额支付乙方工资，并向乙方提
供工资清单。工资发放日为每月 日，如遇休假日或休息日，应当提前支付。
（五）乙方加班工资、休假日工资、津贴、补贴、奖金的确定和发放以及特殊情
况下的工资支付，均按有关法律、法规、规章以及甲方依法制定的有关规章制度执行。
五、社会保险
（一）甲方应按规定及时为乙方办理参加社会保险的相关手续，按时缴纳社会保
险费用。社会保险费个人缴纳部分，甲方按规定从乙方工资中代扣代缴。
（二）乙方在孕期、产期、哺乳期应享受的假期及相应待遇，按生育保险、女职
工劳动保护等有关规定执行。
（三）乙方患职业病或因工（公）负伤（死亡）的待遇、患病或非因工负伤（死
亡）的待遇及医疗补助费发放，均按工伤保险、医疗保险及相关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
C.本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，合同期从 年 月 日 Nhomakorabea起至
工作任务完成即行终止。
若乙方实际用工起始时间与本合同约定起始时间不一致，以实际用工之日为本合
同起始时间。
二、工作内容及工作地点
（一）根据甲方生产（工作）需要，乙方同意在
岗位（工种）工作。经
甲乙双方协商一致，可以变更工作岗位(工种)。乙方应按甲方确定的岗位责任制及相
（如接触粉尘、放射性物质和其它有毒有害的物质，下同）的岗位（工种），甲方应当
如实告知乙方有关职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇，并采取符合国家职
业卫生要求的预防措施和防护设施。
（五）乙方从事具有职业病危害岗位（工种）的，甲方应组织乙方进行上岗前、
在岗期间及离岗前的职业健康检查，及时如实告知乙方检查情况，并为乙方建立职业
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低工资标准。
（二）试用期满后，乙方的月工资为 元，工资形式为（ ）。
1．计时工资
2. 计件工资
根据甲方的工资分配制度，经甲乙双方协商一致，在合同期内甲方为乙方调增（减）
的月工资作为本合同的月工资（不得低于甲方所在地政府规定的最低工资标准）。
（三）乙方工资支付形式为（ ）
1．银行代发
2. 现金支付
健康监护档案。
七、合同的变更、解除和终止
（一）甲乙双方协商一致后，可以变更合同，并及时办理书面变更手续。
（二）除《劳动合同法》第三十八条规定的情形外，乙方解除劳动合同，应当提
前三十日以书面形式通知甲方，在试用期内解除劳动合同的，应提前三日通知甲方。
（三）符合《劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条规定情形的，甲