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两票三制--制度内容资料

两票三制--制度内容资料

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两票三制是中国民主改革中的一项重要措施,是指在选举中实行“一人一票、选举权与被选举权相统一、多数当选原则”的制度。

此举旨在增强选民的民主意识和参与感,促进选举公正、公平、公开的进行。

具体来讲,两票三制的有关内容包括:
第一,实行“一人一票”。

这意味着每个合法选民都应享有一个选票,让每个人在选举中平等参与,消除了过去一些人权受限的现象,使得选举更加公正、公平。

此项措施大大推动了我国的民主进程,有力地保障了人民参与政治、维护权利的利益。

第二,选举权与被选举权相统一。

在两票三制中,具有选举权的人同时也享有被选举权,就是说每个人权利都应当在选举中得到充分体现与保障。

这项制度的出台,使得选举更加民主化、规范化,对于保障人民利益和促进民主理念的传播发挥了极大的积极作用,得到了社会各界的广泛支持。

第三,实行多数当选原则。

这一原则是选举制度的核心。

它指的是在选举中,获得多数选民票的候选人将获得当选资格。

这种制度可以使选举结果更加清晰、公正,同时增强人民投票的参与感和权利感。

多数当选原则的实行,也使候选人需要在选民中深入推销自己的观点和计划,这有助于提高选民的参与度和选举的质量。

总之,两票三制的制度内容旨在保障人民合法权益,增强选民的选择权利和被选择权利,保障民主权利被更好地行使和充分体现。

在实践中,我们应不断完善这个制度,进一步加深民主意识与法治观念,加强公民的基本权利和利益自主性,从而打造真正具有规范化、民主化和公正性的选举制度,使人民真正参与到国家的建设中去。

“两票三制”现场检查制度范本(2篇)

“两票三制”现场检查制度范本(2篇)

“两票三制”现场检查制度范本一、目的和范围本制度的目的是为了确保“两票三制”政策的有效实施,促进企业的合法合规经营。

适用于所有涉及“两票三制”政策的现场检查工作。

二、原则和要求1. 公正公平原则:现场检查工作应坚持公正、公平、公开的原则,不得歧视任何企业或个人。

2. 法律法规要求:现场检查工作必须遵守国家相关法律法规,执行相关检查程序和要求。

3. 保密原则:现场检查工作中获取的企业数据和信息必须严格保密,不得泄露给未经授权的第三方。

三、检查程序1. 准备工作:检查前,相关检查人员应准备相关资料、工具和装备,并制定检查计划。

2. 通知企业:检查前,应以书面形式通知企业,明确检查目的、时间、地点等信息。

3. 临时封存重要文件和资产:检查时,如发现涉嫌违法违规行为,应立即采取措施封存该企业的重要文件和资产,确保证据保存完好。

4. 现场勘查与调查:按照检查计划,检查人员进行现场勘查,对企业生产、销售、财务等方面进行详细调查,收集证据材料。

5. 笔录和录音录像:检查过程中,应仔细记录检查人员的发现、勘查事实以及相关人员的陈述,可以使用录音录像等工具进行记录。

6. 取证与样品采集:如涉及违法违规行为,检查人员有权取证和采集样品,确保证据完整有效。

7. 现场检查总结:检查结束后,应及时总结和汇报检查情况,形成检查报告。

四、检查结果处理1. 合法合规:若企业经检查合法合规,应向企业发放合法合规证明,并告知企业进一步维护法律法规和政策的相关要求。

2. 违法违规:若企业存在违法违规行为,根据相关法律法规,采取相应措施,例如责令整改、罚款、暂停或吊销相关许可证等。

五、监督与执法1. 监督检查:市场监管部门将定期对现场检查工作进行监督,确保现场检查工作的质量和公正性。

2. 执法记录仪:检查人员可以佩戴执法记录仪,进行录像记录,以便后续验证。

六、附则1. 本制度的解释权归市场监管部门所有。

2. 本制度适用于所有涉及“两票三制”政策的现场检查工作,如有其他特殊规定,以相关部门的要求为准。

两票三制制度

两票三制制度

两票三制制度两票三制是保障电业安全生产行之有效、必不可少的规章制度。

是前人的经验总结。

认真规范的执行两票三制制度,对减少生产事故,提高热电分厂的生产安全和经济效益是非常重要的。

要求热电分厂的各级生产人员必须认真贯彻执行。

1、两票1.1、倒闸操作票:1.1.1、实行操作票制度是电业生产杜绝误操作,严防操作事故发生的重要措施,热电分厂各级运行人员均应严格执行操作票制度。

1.1.2、电气操作票应按《电业安全工作规程》(发电厂和变电所电气部分)要求进行,在执行电气倒闸操作时,应做到:(1)倒闸操作必须根据值长命令,受令人复诵无误后进行。

操作人填写操作票,监护人、班长和值长审批操作票,并签字确认正确无误后,才能允许执行操作任务。

(2)在执行操作前应对照模拟图,按照操作票内容逐条进行模拟操作。

(3)执行操作任务时,应严格执行唱票、复诵制度,唱票和复诵时态度必须严肃,口齿清楚、声音宏亮,做到监护人未发命令,操作人不动手,操作过程中不准干与操作无关的其它事情,任何人不得催促,干扰操作人员的操作。

(4)监护人要切实实行监护任务,除个别单项操作操作人一人难以完成时,可酌情帮助外,不得代替或连续帮助操作人操作,每操作完一项,监护人应在该编号上画“√”。

(5)操作项目全部操作完毕后,应在操作票上盖“已执行”章,并记录操作终了时间;按照操作内容,更改模拟图;模拟图应有地线标志。

接地线、接地刀闸编号应在操作票内注明。

1.1.3、热机方面,下列操作项目列入操作票适用范围:1.1.3.1、汽机专业:(1)汽轮机的开、停机操作;(2)除氧器、高低压加热器的投入和退出操作;(3)主蒸汽、主给水管道的切换操作;(4)冷油器的切换操作。

1.1.3.2、锅炉专业:(1)锅炉的开、停炉操作。

(2)电除尘器的投运、停运。

(3)气力输灰系统的投运、停运。

1.1.3.3上述热机操作票由操作人根据班长命令填写操作票,由班长或班长指定的较高技术级别的人员监护操作,操作票应经班长审查、并签字后方可执行。

“两票三制”现场检查制度(二篇)

“两票三制”现场检查制度(二篇)

“两票三制”现场检查制度是指我国政府为了提高监督检查工作的效果和公正性,在实施监督检查过程中,采取的一个制度安排。

该制度旨在加强对各类市场主体的监督检查,提高监管工作的科学性和有效性。

本文将详细介绍“两票三制”现场检查制度的内容和实施情况。

一、“两票三制”现场检查制度的背景和概念“两票三制”现场检查制度的提出,是基于当前我国市场经济的发展和监管体制的需要。

随着我国市场经济的快速发展,市场主体数量庞大,传统的监督检查方式已经无法满足对市场主体的监管需求。

因此,推行“两票三制”现场检查制度,成为了提高监督检查工作效果和公正性的一种有效方式。

“两票”是指监督检查人员在进入被检查单位之前,需要出示两种凭证,即监督检查委托函和监督检查人员工作证。

其中,监督检查委托函是由上级监管机关发出的,授权相关人员对特定单位进行监督检查的凭证;而监督检查人员工作证则是监督检查人员本人的身份证明。

“三制”则是指监督检查人员在执行现场检查任务时,需要按照三项制度进行操作,即监督检查人员从严格遵守法律法规、遵守执法程序和规范执行行为三个方面进行工作。

二、“两票三制”现场检查制度的内容和操作过程1. 监督检查人员出示凭证在进行现场检查之前,监督检查人员需要向被检查单位出示监督检查委托函和监督检查人员工作证,以证明其身份和授权情况。

被检查单位应当主动配合,并核实监督检查人员的身份和授权情况。

2. 依法依规执行检查任务监督检查人员在执行检查任务时,必须依法依规进行,不得超出授权范围,也不能滥用职权。

在检查过程中,监督检查人员应当根据具体情况,依法采取必要的检查措施,包括查阅相关文件、提问相关人员、抽样取证等。

3. 遵守执法程序和操作规范监督检查人员在执行现场检查任务时,应当遵守执法程序和操作规范。

监督检查人员应当依法报告工作动态、接受现场监督和群众监督,并在检查过程中做好记录和备案工作。

4. 出具监督检查意见和整改建议在检查结束后,监督检查人员应当出具监督检查意见和整改建议。

“两票三制”管理制度

“两票三制”管理制度

“两票三制”管理制度两票三制管理制度批准:审核:编制:1第一章操作票管理制度一、总则1.操作票制度是保证运行人员正确进行操作,防止发生误操作的有效技术措施之一。

因此,要求所有运行人员必须认真贯彻执行。

2.各级领导,包括车间工段长、专工、值长、必须严肃认真地负责贯彻执行。

3.操作票填写的内容,必须严格按《电力安全规程》执行,停送电重大操作及典型操作应写操作票。

4.操作人员必须弄清操作的项目和要求,然后按操作顺序认真填写操作票,由监护人员核对,值长审批,如遇重大操作必须由车间有关管理人员在场进行监督。

5.操作票由操作人员用钢笔或圆珠笔填,字迹应清楚、整洁、正确,不得任意涂改,如写错应重新填写(包括操作项颠倒或漏项)。

6.操作时要严格执行监护、唱票、复诵制,应做到“一指二比三操作。

”7.每项操作完成,应在操作票上打“√”;全部操作完毕后应进行全面复查。

8.在操纵过程中,如发现错误或异常情况,应截止操纵,并查找原因,及时汇报值长听侯指令。

9.事故情况下,须紧急操作,可不填写操作票,但必须严格认真地按规程进行操作。

10.执行操作时,监护人、操作人应严肃认真,不得擅自改变操作内容及顺序或增减项目。

11.运行研究人员或经考试不合格人员不得进行单独操作。

12.研究人员填写操作票或进行操作,必须在监护人员的监护下进行。

13.对运行系统或操作不熟悉人员,不得担任监护人。

14.重大操作,一般避免在交接班时间进行,如工作需要进行操作时,操2作中间不得进行交接班。

15.对于电气操作必须执行操作监护制度,否则要严肃处理。

二、操作票的填写1.操纵票一般应由操纵职员根据值长或全能主值班员的敕令填写。

2.操纵票填写前,要操纵任务明确,运转方式明确,设备状况分明,要根据现场实际情况填写操纵票。

不得流于方式。

3.操作票内所列操作日期、操作任务、操作内容、操作序号由指定操作人填写。

4.操纵票填写完毕后,按操纵人、监护人、值班卖力人、值长的顺序审核,经值长审批合格后方可进行操纵。

两票三制,制度内容

两票三制,制度内容

“两票三制”制度内容三、交接班制度一)总则:1. 所有运行倒班制生产岗位均应根据本制度的原则,按生产技术部制定出与岗位适应的交接班细则后执行。

2. 按照以值为单位进行对岗交接,如接班人员不齐全,经接班值长同意后可以进行交接班,但交班的该岗位人员不得离岗。

3. 对于单人值班的岗位也应履行交接班程序,并应由交班人员将需说明的事项记录在记录本上。

4. 各岗交接班应以岗位交接班人员共同在本岗位运行日志上签字为准,交接班结束前交班人员不得离岗。

5. 正常情况下,如接班值长对交班人员各项工作没有异议,应在正点接班。

6. 重要操作或事故处理中途不得交接班。

接班人员可在交班人员的指挥下协助操作或处理事故,待操作告一段落或事故处理完毕,接班人员已将运行情况了解清楚,经值长批准后再进行交接班。

7. 交接班双方发生矛盾或争执,由生产技术部负责裁决。

二)交班:1. 交班前,交班人员应整理好运行日志和各项现场记录,向接班人员详细交待下列事项:1) 与本岗有关的各系统运行方式及其变化情况;2) 经济指标完成情况,设备运行参数及变化情况;3) 设备缺陷、异常及处理以及设备检修情况;4) 设备定期试验与倒换情况,设备检修后的验收情况;5) 设备、环境卫生情况;6) 上级有关命令及要求;7) 下一班的预计工作;8) 存在的问题及注意事项。

2. 除有值长令或事故处理外,交班前20分钟以内不再办理工作票或进行大型操作。

3. 交班人员如发现接班者精神不正常、酗酒等不适合本岗工作的情况的应停止交班,报告生产技术部处理。

4. 交班时,各岗位应提前将本岗负责的公用物品和备品备件整理好,以便接班人员检查;交班人员还应认真回答接班人员提出的问题,必要时陪同接班人员到现场介绍情况。

5. 交班前,交班人员应将本岗卫生打扫干净各种记录摆放整齐。

6. 交班后,交班值长负责组织全班人员退出现场,召开班后会,总结班中工作情况和应注意事项。

7. 对于接班人员提出的问题,交班人员应在问题解决或经发生产技术部批准后方可交班。

电力公司两票三制管理制度

电力公司两票三制管理制度

第一章总则第一条为加强电力公司的安全生产管理,确保电力生产安全稳定运行,提高工作效率,保障员工生命财产安全,根据国家有关法律法规和行业标准,结合公司实际情况,制定本制度。

第二条本制度所称“两票三制”是指:工作票、操作票、交接班制、巡回检查制和设备定期试验轮换制。

第三条本制度适用于公司所有从事电力生产、运行、维护、检修、试验等工作的部门和人员。

第二章工作票与操作票管理第四条工作票是电力生产作业人员在进行电气设备操作、检修、试验等作业时必须填写的一种规范性文件。

第五条操作票是电力生产作业人员在进行电气设备操作时必须填写的一种规范性文件。

第六条工作票和操作票的填写应当符合以下要求:(一)内容完整,字迹清晰,不得涂改、伪造、转让;(二)填写人、审核人、批准人签字齐全;(三)工作票和操作票的填写、审核、批准应当实行逐级负责制;(四)工作票和操作票的执行应当有专人监督。

第七条工作票和操作票的审批流程:(一)作业部门填写工作票和操作票;(二)作业部门负责人审核;(三)安全部门审批;(四)设备管理部门确认;(五)公司领导批准。

第三章交接班制第八条交接班制是指电力生产作业人员在班次结束和开始时,对工作内容、设备状态、安全隐患等进行交接的一种制度。

第九条交接班应当遵循以下原则:(一)确保工作连续性,避免因交接班造成工作间断;(二)交接内容真实、准确,不得隐瞒、遗漏;(三)交接过程中发现问题,及时报告并采取措施;(四)交接班记录应当完整、准确,保存备查。

第十条交接班流程:(一)班组长组织交接班;(二)作业人员逐项汇报工作情况;(三)班组长总结当天工作,提出注意事项;(四)接班人员了解工作情况,确认设备状态;(五)交接双方签字确认。

第四章巡回检查制第十一条巡回检查制是指电力生产作业人员定期对电力设备进行巡回检查,发现问题及时处理的一种制度。

第十二条巡回检查应当遵循以下原则:(一)按照检查标准,全面、细致地检查设备;(二)发现问题及时记录,并采取措施予以处理;(三)检查记录应当真实、完整,保存备查。

两票三制DOCX 文档

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两票三制一、概述1.两票是指:开工作票、操作票2.三制是指:交接班制度、巡回检查制度、设备定期实验轮换制度二、两票1.工作票工作票是准许在电气设备及系统软件上工作的书面命令,也是执行保证安全技术措施的书面依据。

2.工作票的内容工作票编号、工作负责人、工作班成员、工作地点和工作内容,计划工作时间、工作终结时间,停电范围、安全措施,工作许可人、工作票签发人、工作票审批人、送电后评语等。

3.工作票的填写工作票由发布工作命令的人员填写,一式二份。

一般在开工前一天交到运行值班处,并通知施工负责人。

1.1一个工作班在同一时间内,只能布置一项工作任务,发给一张工作票。

工作范围以一个电气连接部分为限。

电气连接部分是指接向汇流母线,并安装在某一配电装置室、开关场地、变压器室范围内,连接在同一电气回路中设备的总称。

包括断路器、隔离开关、电压互感器和电流互感器等。

若几项任务需要交给同一工作班执行时,为防止将工作的时间、地点和安全措施搞错而造成事故,只能先布置其中的一个任务,发给工作负责人一张工作票。

待任务完成将工作票收回后,再布置第二个任务和发给第二张工作票。

值班人员要接到工作票后,要审查工作票上所提出的安全措施是否完备。

发现有错误或疑问时,应向签发人提出。

施工负责人在接受工作任务后,应组织有关人员研究所提出的任务和安全措施并按照任务要求在开工前作好必要的准备工作。

1.2第一种工作票填写的几项具体要求。

A、工作许可人填写安全措施,不准写“同左”的字样。

B、应装设的地线,要写明装设的确实地点,已装设的地线要写明确实地点和地线编号。

C、工作地点保留带电部分,要写明工作邻近地点有触电危险的具体带电部位和带电设备名称并悬挂警告牌。

1.3①、在开工前,工作许可人必须按工作票“许可开始工作的命令”栏内的要求把许可的时间,许可人及通知方式等认真地填写清楚,工作终结后,工作负责人必须按“工作终结的报告”栏内规定的内容,逐项认真填写,严格履行工作票终结手续。

两票三制制度内容

两票三制制度内容
2.ﻩ按照以值为单位进行对岗交接,如接班人员不齐全,经接班值长同意后可以进行交接班,但交班的该岗位人员不得离岗。
3.ﻩ对于单人值班的岗位也应履行交接班程序,并应由交班人员将需说明的事项记录在记录本上。
4.各岗交接班应以岗位交接班人员共同在本岗位运行日志上签字为准,交接班结束前交班人员不得离岗。
5.正常情况下,如接班值长对交班人员各项工作没有异议,应在正点接班。
3.检查本岗负责的公用物品和备品备件情况,本岗位及现场环境卫生、文明生产情况。
4.ﻩ接班前5分钟值长组织班前会,听取各岗位人员汇报检查状况、设备运行状况和存在的问题,布置工作任务和接班后注意事项。
5.办理交接班手续。
6.ﻩ接班后各辅岗在30分钟内向值长汇报接班情况,值长根据当值综合情况布置当值工作。
2.作为运行值班人员应对所辖的所有设备、系统进行全面、仔细的巡检;检修专责人应把巡检的重点放在检修后新近投入运行的设备、带有缺陷隐患的设备、将要进行检修的设备等;技术人员应把巡检的重点放在大修、技改、技术革新、设备更新或异动后的设备系统,超正常运行参数运行和正常出力的设备;安全监理人员应根据不同季节、不同时期以及不同的现场工作多设备的危险点进行重点巡检。
1)与本岗有关的各系统运行方式及其变化情况;
2)ﻩ经济指标完成情况,设备运行参数及变化情况;
3)ﻩ设备缺陷、异常及处理以及设备检修情况;
4)设备定期试验与倒换情况,设备检修后的验收情况;
5)ﻩ设备、环境卫生情况;
6)ﻩ上级有关命令及要求;
7)下一班的预计工作;
8)ﻩቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ在的问题及注意事项。
2.除有值长令或事故处理外,交班前20分钟以内不再办理工作票或进行大型操作。
6.ﻩ详细填写巡检记录,内容包括:巡检时间、设备的运行状态,设备检修、备用情况,设备、环境卫生,巡检人(包括委托其他单位的生产情况)等内容,不能定量表述的要用文字说明。无上述记录的视为未巡检(包括记录只填写“正常”)。专业工程师、安全员、检修班长、技术员、各设备专责人,要分别设立巡检记录本。

两票三制--制度内容

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“两票三制”轨制内容三. 交代班轨制一)总则:1. 所有运行倒班制临盆岗亭均应依据本轨制的原则,按临盆技巧部制订出与岗亭顺应的交代班细则后履行.2. 按照以值为单位进行对岗交代,如交班人员不齐备,经交班值长赞成后可以进行交代班,但交班的该岗亭人员不得离岗.3. 对于单人值班的岗亭也应实行交代班程序,并应由交班人员将需解释的事项记录在记录本上.4. 各岗交代班应以岗亭交代班人员配合在本岗亭运行日记上签字为准,交代班停滞前交班人员不得离岗.5. 正常情形下,如交班值长对交班人员各项工作没有贰言,应在正点交班.6. 主要操纵或变乱处理半途不得交代班.交班人员可在交班人员的批示下协助操纵或处理变乱,待操纵告一段落或变乱处理完毕,交班人员已将运行情形懂得清晰,经值长赞成后再进行交代班.7. 交代班两边产生抵触或争执,由临盆技巧部负责判决.二)交班:1. 交班前,交班人员应整顿好运行日记和各项现场记录,向交班人员具体交待下列事项:1) 与本岗有关的各体系运行方法及其变更情形;2) 经济指标完成情形,装备运行参数及变更情形;3) 装备缺点.平常及处理以及装备检修情形;4) 装备按期实验与倒换情形,装备检修后的验收情形;5) 装备.情形卫生情形;6) 上级有关敕令及请求;7) 下一班的估计工作;8) 消失的问题及留意事项.2. 除有值长令或变乱处理外,交班前20分钟以内不再筹划工作票或进行大型操纵.3. 交班人员如发明交班者精力不正常.酗酒等不合适本岗工作的情形的应停滞交班,陈述临盆技巧部处理.4. 交班时,各岗亭应提前将本岗负责的公用物品和备品备件整顿好,以便交班人员检讨;交班人员还应卖力答复交班人员提出的问题,须要时陪伴交班人员到现场介绍情形.5. 交班前,交班人员应将本岗卫生打扫干净各类记录摆放整洁.6. 交班后,交班值长负责组织全班人员退消失场,召开班后会,总结班中工作情形和应留意事项.7. 对于交班人员提出的问题,交班人员应在问题解决或经产临盆技巧部赞成后方可交班.三)交班:1. 交班人员应在交班前20分钟到达工作现场,向交班者懂得:2) 与本岗有关的各体系运行方法及其变更情形.3) 装备缺点.平常及处理情形.4) 装备按期实验与倒换情形,装备检修后的验收情形;5) 装备.情形卫生情形;6) 上级有关敕令及请求;7) 下一班的估计工作;四)消失的问题及留意事项.1. 交班前,交班人员应按照装备专责检讨装备运行状况,进行周全巡检,检讨运行日记.工作票和各类现场记录.2. 交班前要重点检讨上一班操纵过的装备.装备缺点及处理.验收情形.安然措施及装备异动情形.3. 检讨本岗负责的公用物品和备品备件情形,本岗亭及现场情形卫生.文明临盆情形.4. 交班前5分钟值长组织班前会,听取各岗亭人员报告请示检讨状况.装备运行状况和消失的问题,安插工作义务和交班后留意事项.5. 筹划交代班手续.6. 交班后各辅岗在30分钟内向值长报告请示交班情形,值长依据当值分解情形安插当值工作.7. 对于交班中发明的问题,如交班主要记录与现实情形不符.主要装备平常而原因未查清又无有用防止措施;工器具.内心.技巧记录.公用规程轨制.图纸材料.消防举措措施不全或遗掉.破坏,未写清记录,未明白义务;装备及现场不干净,卫生不相符交代班划定等,交班人员有权向交班人员声明并请求处理,同时报告请示值长申请暂缓交班.五)本轨制自宣布之日起履行,由临盆技巧部负责解释.=========================四. 装备巡检治理轨制为了实时发明装备故障的早期征兆,预防装备变乱产生,包管装备平安稳固运行,依据热电厂巡检工作的现实情形,特作如下划定:一)巡检请求:1. 所有临盆人员和临盆.安然.技巧.治理人员都有对装备进行巡检的义务.各类人员联合各自的工作特色,有重点和针对性的进行巡检,以进步巡检效力和感化.2. 作为运行值班人员应对所辖的所有装备.体系进行周全.细心的巡检;检修专责人应把巡检的重点放在检修后新近投入运行的装备.带出缺点隐患的装备.将要进行检修的装备等;技巧人员应把巡检的重点放在大修.技改.技巧改革.装备更新或异动后的装备体系,超正常运行参数运行和正常出力的装备;安然监理人员应依据不合季候.不合时代以及不合的现场工作多装备的安全点进行重点巡检.3. 所有的装备均须进行明白分工,并经由过程装备标示牌的情势,将装备运行值班岗.装备检修专责人标示清晰,同时制订出所辖装备的巡检路线.部位.项目,掌握指标和检测对象与检测办法.4. 各运行岗亭应备足手电.听针.测温.测振等专用对象,并包管其无缺.5. 运行巡检人员应充分应用人体感官,经由过程眼看.耳听.鼻嗅.手摸,须要时可借助于响应的仪器对检讨对象进行检讨断定,巡检停滞后向值长报告请示并填写巡检记录.6. 具体填写巡检记录,内容包含:巡检时光.装备的运行状况,装备检修.备用情形,装备.情形卫生,巡检人(包含委托其他单位的临盆情形)等内容,不克不及定量表述的要用文字解释.无上述记录的视为未巡检(包含记录只填写“正常”).专业工程师.安然员.检修班长.技巧员.各装备专责人,要分离设立巡检记录本.7. 巡检人员有权利对现场外来施工人员进行监督,发明问题实时向有关人员传递.8. 遇有节沐日,临盆技巧部部长或其指定人员负责实行响应的巡检职责.二巡检内容1. 装备体系状况(运行.备用.检修)是否准确;2. 有关参数(如声音.振动.压力.温度.电压.电流.液位.阀位等)是否正常;3. 有无“七漏(漏煤.漏水.漏汽.漏灰.漏风.漏烟.漏油)现象,有无火险.汛情;4. 呵护.联锁.主动装配.监控体系是否投入;5. 装备.附件.保温.标记.专用对象等是否齐备.无缺;6. 现场安然防护举措措施.防暑.防寒.防汛举措措施是否齐备无缺;7. 厂房.建筑物及其它现场举措措施无缺情形;8. 现场装备.体系及情形卫生情形;9. 有关记录.指导的情形及变更趋向;10. 其它情形.三巡检周期:运行规程中对巡检时光有明白划定的以运行规程为准,未作明白划定的按照下列尺度履行:1. 运行岗亭:1) 汽机及从属装备,給水.闭式冷却水体系,汽锅本体及所属风机,除渣.灰仓体系,炉前预处理体系,空气紧缩机体系,制水装备,运行值班员每小时一次巡检一次;2) 烟气净化装备,中水深处理装备,空调及供热装备,除氧体系.汽锅疏水体系每两小时巡检一次;3) 高下压配电室.变频间.变压器.电缆间.汽锅当场水位计.冷水塔.分解水泵房每4小时巡检一次;4) 油库及焚烧油体系停运时每班巡检一次,运行时每2小时巡检一次;2. 检修岗亭:装备专责人每日两次.3. 治理岗亭:临盆技巧部正副部长.专工.安然员.技巧员天天许多于一次.4. 遇有装备故障.消失隐患或缺点时应增长巡检次数,削减巡检距离.四巡检义务:1. 有关部分检讨时发明装备缺点,巡检记录无记录,经确以为非突发性缺点的,依据缺点性质.缺点成长状况.对临盆的影响等身分,逐级穷究巡检人员的义务,并穷究相干治理人员的义务.2. 上一级巡检人员发明的装备缺点,经查证下级巡检人员未发明.无记录的,应穷究下级巡检人员的义务.3. 交班人员在检讨装备中发明的缺点,如交班人员未发明或未作记录,穷究交班人员的义务.4. 巡检记录不相符划定请求的,视为违背本轨制.本轨制自宣布之日起履行,临盆技巧部责解释.五测温枪的应用:1 .巡检操纵员在每班的巡回检讨中,均应携带测温内心,对迁移转变装备轴承.装备外壳.引线接优等易发烧部位进行温度测试,做好装备的运行监督.2 .装备测温要留意人身安然,防止被转念头器绞住.触电和误碰开关.按钮等二次装备,测温时应保持与被测装备的安然距离,必须相符安规划定.3 .运行装备的温度按规程划定履行,温度超限,或者三相温度误差较大时,应将运行装备实时停运,倒备用运行.无法停运的,应周密监督,超出划定的最高限时,应立刻停运或下降负荷运行.4 .发明温度平常升高的装备应实时填写缺点通知单,并接洽检修处理.5 .测温内心应保持优越,安然应用,发明指导平常时,实时报告请示专业,进行处理.测量内心电池改换时,以旧换新.6 .测温内心纳入交代班检讨,保管于电气工器具柜内.7 .测温内心制止外借.8 .其它装备在巡回检讨中进行测温,或者装备消失平常时增强测温,将平常情形作好记录,并登录缺点,接洽检修人员处理.=================八. 装备按期实验与倒换轨制为包管我公司临盆安然.稳固.持续运行,对运行和备用装备的按期实验与倒换做如下划定:一)装备按期实验与倒换的目标:1. 按期实验:对装备按期进行实验使之处于优越的备用状况,随时可以或许依据须要投入运行.按期实验中发明的问题应实时上报.处理.2. 按期倒换:对运行装备凡具有备用装备的,必须按运行规程按期进行装备倒换.经由过程按期倒换防止装备疲惫运行,对倒停装备进行检讨.保护和清除缺点,包管装备在优越状况下运行.二)装备状况的肯定:1. 运行装备:运行中的装备.2. 备用装备:相符运行前提,随时可以投入运行的装备.3. 检修装备:退出备用,处于检修状况的装备.检修后的装备,应经由试运.验收,肯定相符运行前提后,方可投入备用.三)装备的按期实验与倒换:1. 装备的按期实验与倒换由值长负责,运行主值按安然规程和运行规程履行.2. 主要平装配置的实验如汽轮机超速实验.汽锅安然阀调校实验等,应在临盆副总.临盆技巧部引导和专业工程师监督下进行,并由值长同一批示.3. 装备按期实验与倒换的时光.项目和成果等应具体记录在运行岗按期工作记录上.实验中发明的隐患和缺点应实时上报.处理.4. 易消失大轴曲折的装备(汽轮机.给水泵等)的盘车应视为按期实验与倒换的一部分.5. 装备按期倒换的操纵应按运行规程履行,须要时应用操纵票.设定监护人.每次倒换应做好具体记录.6. 装备按期倒换的次序应按照在最短时光内所有同一性质.同一功效的备用装备都介入运行动原则肯定.7. 装备按期实验与倒换的项目.周期等参照运行规程或有关划定肯定,倒换周期没有划定的可按每半个月倒换一次履行.8. 临盆技巧部按规程或有关划定的请求制订按期实验与倒换的实行计划,对实行计划若有修改应由临盆技巧部专工提出,经当值值长赞成.9. 本划定由临盆技巧部负责解释====================。

“两票三制”制度

“两票三制”制度

“两票三制”制度为贯彻电力生产“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,规范工作票、操作票管理,按照中华人民共和国国家标准《电力安全工作规程》的有关条款要求,杜绝无票作业,防止发生误操作及人身设备事故,同时为规范安全管理,实现安全管理的规范化、标准化,特制定本制度。

一、工作票制度第一条在电气设备上工作应填写工作票。

第二条申请停送电必须填写工作票,且详细清楚,包括申请停送电理由,要求停送电时间,工作负责人姓名。

第三条工作票填写后应由申请人请示,工作票签发人签字后方可生效。

第四条工作票的签发人应由熟悉人员技术水平、熟悉设备情况、熟悉标准,并具有相关工作经验的技术人员或经本单位分管领导批准的人员担任工作票签发人,工作票签发人员名单应书面公布。

工作票签发人由机电运输副总工程师、机电运输科科长、机电运输科主任工程师、机电运输科电管组组长、机电工区区长及工区技术员担任。

事情负责人由事情经验丰富、业务闇练、手艺素质较高的人员担任,事情负责人还应熟悉事情班成员的事情能力。

工作许可人由有一定工作经验的运行人员或检修操作人员(进行该工作任务操作及做安全措施的人员)担任。

专责监护人应是具有相关工作经验,熟悉设备情况和标准的分管副区长或班组长担任。

工作票签发人、工作负责人、工作许可人不得相应兼任。

第五条工作票中所列人员的安全责任:(一)事情票签发人的平安责任包括:1、确认工作的必要性和安全性;2、确认事情票上所填平安措施是否正确完备;3、确认所派事情负责人和事情班人员是否适当和充足。

(二)事情负责人(监护人)的平安责任包括:1、正确安全地组织工作;2、确认工作票所列安全措施正确完备,符合现场实际条件,必要时予以补充;3、事情前向事情班全体成员告知危险点,交代平安措施和手艺措施,并予以确认;4、严格执行事情票所列平安措施;5、督促、监护工作班成员遵守本标准,正确使用劳动防护用品和执行现场安全措施;6、确认事情班成员精神状态优秀,变动符合。

两票三制--制度内容

两票三制--制度内容

“二票三造”造度真量之阳早格格创做三、接接班造度一)总则:1. 所有运止倒班造死产岗位均应根据本造度的准则,按死产技能部造定出与岗位切合的接接班细则后真止.2. 依照以值为单位举止对付岗接接,如接班人员不齐齐,经接班值少共意后不妨举止接接班,但是接班的该岗位人员不得离岗.3. 对付于单人值班的岗位也应履止接接班步调,并应由接班人员将需证明的事项记录正在记录本上.4. 各岗接接班应以岗位接接班人员共共正在本岗位运止日志上签名为准,接接班中断前接班人员不得离岗.5. 仄常情况下,如接班值少对付接班人员各项处事不同议,应正在正面接班.6. 要害支配大概事变处理中途不得接接班.接班人员可正在接班人员的指引下协帮支配大概处理事变,待支配告一段降大概事变处理完成,接班人员已将运止情况相识收会,经值少接受后再举止接接班.7. 接接班单圆爆收冲突大概争执,由死产技能部控造判决.二)接班:1. 接班前,接班人员应整治佳运止日志战各项现场记录,背接班人员小心接待下列事项:1) 与本岗有关的各系统运止办法及其变更情况;2) 经济指标完成情况,设备运止参数及变更情况;3) 设备缺陷、非常十分及处理以及设备检建情况;4) 设备定期考查与倒换情况,设备检建后的查支情况;5) 设备、环境卫死情况;6) 上级有关下令及央供;7) 下一班的预计处事;8) 存留的问题及注意事项.2. 除有值少令大概事变处理中,接班前20分钟以内不再操持处事票大概举止庞大支配.3. 接班人员如创造接班者粗神不仄常、酗酒等不切合本岗处事的情况的应停止接班,报告死产技能部处理.4. 接班时,各岗位应提前将本岗控造的公用东西战备品备件整治佳,以便接班人员查看;接班人员还应宽肃回问接班人员提出的问题,需要时伴共接班人员到现场介绍情况.5. 接班前,接班人员应将本岗卫死挨扫搞净百般记录晃搁整齐.6. 接班后,接班值少控造构造齐班人员退出现场,召启班后会,归纳班中处事情况战应注意事项.7. 对付于接班人员提出的问题,接班人员应正在问题办理大概经爆收产技能部接受后圆可接班.三)接班:1. 接班人员应正在接班前20分钟到达处事现场,背接班者相识:2) 与本岗有关的各系统运止办法及其变更情况.3) 设备缺陷、非常十分及处理情况.4) 设备定期考查与倒换情况,设备检建后的查支情况;5) 设备、环境卫死情况;6) 上级有关下令及央供;7) 下一班的预计处事;四)存留的问题及注意事项.1. 接班前,接班人员应依照设备博责查看设备运止情景,举止周到巡检,查看运止日志、处事票战百般现场记录.2. 接班前要沉面查看上一班支配过的设备、设备缺陷及处理、查支情况、仄安步伐及设备同动情况.3. 查看本岗控造的公用东西战备品备件情况,本岗位及现场环境卫死、文化死产情况.4. 接班前5分钟值少构造班前会,听与各岗位人员报告查看情景、设备运止情景战存留的问题,安插处事任务战接班后注意事项.5. 操持接接班脚绝.6. 接班后各辅岗正在30分钟内背值少报告接班情况,值少根据当值概括情况安插当值处事.7. 对付于接班中创造的问题,如接班要害记录与本量情况不符、要害设备非常十分而本果已查浑又无灵验防止步伐;工器具、仪容、技能记录、公用规程造度、图纸资料、消防办法不齐大概丢得、益坏,已写浑记录,已粗确责任;设备及现场不浑净,卫死不切合接接班确定等,接班人员有权背接班人员声明并央供处理,共时报告值少申请久慢接班.五)本造度自颁布之日起真止,由死产技能部控造阐明.=========================四、设备巡检管造造度为了即时创造设备障碍的早期征兆,防止设备事变爆收,包管设备仄稳固定运止,根据热电厂巡检处事的本量情况,特做如下确定:一)巡检央供:1. 所有死产人员战死产、仄安、技能、管造人员皆有对付设备举止巡检的责任.百般人员分离各自的处事特性,有沉面战针对付性的举止巡检,以普及巡检效用战效用.2. 动做运止值班人员应付于所辖的所有设备、系统举止周到、小心的巡检;检建博责人应把巡检的沉面搁正在检建后新近加进运止的设备、戴有缺陷隐患的设备、将要举止检建的设备等;技能人员应把巡检的沉面搁正在大建、技改、技能变革、设备变革大概同动后的设备系统,超仄常运止参数运止战仄常着力的设备;仄安监理人员应根据分歧季节、分歧时期以及分歧的现场处事多设备的伤害面举止沉面巡检.3. 所有的设备均须举止粗确单干,并通过设备标示牌的形式,将设备运止值班岗、设备检建博责人标示收会,共时造定出所辖设备的巡检门路、部位、名目,统造指标战检测工具与检测要收.4. 各运止岗位应备脚脚电、听针、测温、测振等博用功具,并包管其完佳.5. 运止巡检人员应充分使用人体感官,通过眼瞅、耳听、鼻嗅、脚摸,需要时可借帮于相映的仪器对付检点查于象举止查看推断,巡检中断后背值少报告并挖写巡检记录.6. 小心挖写巡检记录,真量包罗:巡检时间、设备的运奇迹态,设备检建、备用情况,设备、环境卫死,巡检人(包罗委派其余单位的死产情况)等真量,不克不迭定量表述的要用笔墨证明.无上述记录的视为已巡检(包罗记录只挖写“仄常”).博业工程师、仄安员、检建班少、技能员、各设备博责人,要分别创造巡检记录本.7. 巡检人员有权力对付现场中去动工人员举止监督,创造问题即时背有关人员通报.8. 逢有节假日,死产技能部部少大概其指定人员控造履止相映的巡检工做.二巡检真量1. 设备系统状态(运止、备用、检建)是可粗确;2. 有关参数(如声音、振荡、压力、温度、电压、电流、液位、阀位等)是可仄常;3. 有无“七漏(漏煤、漏火、漏汽、漏灰、漏风、漏烟、漏油)局里,有无火险、汛情;4. 呵护、联锁、自动拆置、监控系统是可加进;5. 设备、附件、保温、标记、博用功具等是可齐齐、完佳;6. 现场仄安防备办法、防热、防热、防汛办法是可齐齐完佳;7. 厂房、兴办物及其余现场办法完佳情况;8. 现场设备、系统及环境卫死情况;9. 有关记录、指示的情况及变更趋势;10. 其余情况.三巡检周期:运止规程中对付巡检时间有粗确确定的以运止规程为准,已做粗确确定的依照下列尺度真止:1. 运止岗位:1) 汽机及附属设备,給火、关式热却火系统,锅炉本量及所属风机,除渣、灰仓系统,炉前预处理系统,气氛压缩机系统,造火设备,运止值班员每小时一次巡检一次;2) 烟气净化设备,中火深处理设备,空调及供热设备,除氧系统、锅炉疏火系统每二小时巡检一次;3) 下矮压配电室、变频间、变压器、电缆间、锅炉便天火位计、热火塔、概括火泵房每4小时巡检一次;4) 油库及面火油系统停运时每班巡检一次,运止时每2小时巡检一次;2. 检建岗位:设备博责人每日二次.3. 管造岗位:死产技能部正副部少、博工、仄安员、技能员每天很多于一次.4. 逢有设备障碍、存留隐患大概缺陷时应减少巡检次数,缩小巡检隔断.四巡检责任:1. 有关部分查看时创造设备缺陷,巡检记录无纪录,经确认为非突收性缺陷的,根据缺陷本量、缺陷死少情景、对付死产的效用等果素,逐级逃究巡检人员的责任,并逃究相关管造人员的责任.2. 上一级巡检人员创造的设备缺陷,经查证下级巡检人员已创造、无记录的,应逃究下级巡检人员的责任.3. 接班人员正在查看设备中创造的缺陷,如接班人员已创造大概已做记录,逃究接班人员的责任.4. 巡检记录不切合确定央供的,视为违犯本造度.本造度自颁布之日起真止,死产技能部责阐明.五测温枪的使用:1 .巡检支配员正在每班的巡回查看中,均应携戴测温仪容,对付转化设备轴启、设备中壳、引线接洽等易收热部位举止温度尝试,搞佳设备的运止监督.2 .设备测温要注意人身仄安,防止被转化呆板绞住、触电战误碰启关、按钮等二次设备,测温时应脆持与被测设备的仄安距离,必须切合安规确定.3 .运止设备的温度按规程确定真止,温度超限,大概者三相温度偏偏好较大时,应将运止设备即时停运,倒备用运止.无法停运的,应周到监视,超出确定的最下限时,应坐时停运大概降矮背荷运止.4 .创造温度非常十分降下的设备应即时挖写缺陷报告单,并通联检建处理.5 .测温仪容应脆持良佳,仄安使用,创造指示非常十分时,即时报告博业,举止处理.丈量仪容电池调换时,以旧换新.6 .测温仪容纳进接接班查看,保存于电气工器具柜内.7 .测温仪容克制中借.8 .其余设备正在巡回查看中举止测温,大概者设备出现非常十分时加强测温,将非常十分情况做佳记录,并登录缺陷,通联检建人员处理. =================八、设备定期考查与倒换造度为包管尔公司死产仄安、宁静、连绝运止,对付运止战备用设备的定期考查与倒换搞如下确定:一)设备定期考查与倒换的脚段:1. 定期考查:对付设备定期举止考查使之处于良佳的备用状态,随时不妨根据需要加进运止.定期考查中创造的问题应即时上报、处理.2. 定期倒换:对付运止设备凡是具备备用设备的,必须按运止规程定期举止设备倒换.通过定期倒换防止设备疲倦运止,对付倒停设备举止查看、维护战与消缺陷,包管设备正在良佳状态下运止.二)设备状态的决定:1. 运止设备:运止中的设备.2. 备用设备:切合运止条件,随时不妨加进运止的设备.3. 检建设备:退出备用,处于检建状态的设备.检建后的设备,应通过试运、查支,决定切合运止条件后,圆可加进备用.三)设备的定期考查与倒换:1. 设备的定期考查与倒换由值少控造,运止主值按仄安规程战运止规程真止.2. 要害仄拆置置的考查如汽轮机超速考查、锅炉仄安阀调校考查等,应正在死产副总、死产技能部收袖战博业工程师监督下举止,并由值少统一指引.3. 设备定期考查与倒换的时间、名目战截止等应小心记录正在运止岗定期处事记录上.考查中创造的隐患战缺陷应即时上报、处理.4. 易出现大轴蜿蜒的设备(汽轮机、给火泵等)的盘车应视为定期考查与倒换的一部分.5. 设备定期倒换的支配应按运止规程真止,需要时使用支配票、设定监护人.屡屡倒换应搞佳小心记录.6. 设备定期倒换的程序应依照正在最短时间内所有共一本量、共一功能的备用设备皆介进运止为准则决定.7. 设备定期考查与倒换的名目、周期等参照运止规程大概有关确定决定,倒换周期不确定的可按每半个月倒换一次真止.8. 死产技能部按规程大概有关确定的央供造定定期考查与倒换的真施规划,对付真施规划如有改换应由死产技能部博工提出,经当值值少接受.9. 本确定由死产技能部控造阐明====================。

两票、三制安全管理制度

两票、三制安全管理制度

“两票、三制”安全管理制度第一章总则第一条目的为了加强“两票”的考核管理,提高“两票”的合格率,保证合格率达100%,杜绝在执行“两票”中的违章违规行为,特制定本标准。

第二条主题内容和使用范围本标准规定了工作票、操作票的管理内容、统计及其奖惩。

本标准适用于全厂范围的“两票”管理及操作。

第三条安全员是全厂工作票和操作票(以下简称“两票”)执行的管理者,负责“两票”执行过程的检查、考核和管理。

第二章管理内容和要求第四条根据《电业安全工作规程》(以下简称《安规》)规定,凡从事送电、配电、变电设备停役检修、试验或带电作业时均必须使用工作票,并按规定办理许可手续后方可作业。

第五条使用“两票”必须养遵守《安规》的规定,严禁无票工作、无票操作。

第六条事故紧急处理可不填用工作票,但应履行工作许可手续,并作好安全措施;事故处理过程中的倒闸操作应根据值班调度员的命令执行,可不填写操作票。

第七条工作票应事先统一编号使用,并按照编号顺序使用。

第八条一个工作负责人只能发给一张工作票。

工作票签发人不能兼任该项工作的负责人,工作负责人可以填写工作票,许可人不得签发工作票。

手工填写的工作票,工作票上安全责任人员签名必须采用手写方式。

不得打印或盖章。

第九条工作负责人在工作前,应检查工作班成员(含配合工种)个人安全防护用具是否完备,还应对工作班成员交待现场安全措施、工作任务、注意事项和布置危险点预防措施,指明带电部位、特别是有误登、误进带电设备的危险部位,进行简明必要的安全教育,并将危险点的预控措施填入“备注”内,并经工作班成员确认后方可开始工作。

第十条工作许可人应对工作票中所填的计划工作时间,应拉的开关刀闸与所列的安全措施是否正确进行审查,发行不合格,应退回工作票签发人补充完善或作废重新开票。

工作中工作负责人发现工作票有错误,或者对工作票内容有疑问时,均应立即向工作票签发人或工作许可人询问清楚,必要时应要求纠正或作详细补充并签名,方可继续工作。

两票三制制度

两票三制制度

两票三制制度
两票:工作票、操作票;三制:交接班制、巡回检查制、设备定期试验轮换制。

一般用于水电站、火力发电厂、变电站工作的制度,《电业安全工作规程》热力和机械部分也有此内容的规定。

“两票三制”包含着企业对安全生产科学管理的使命感,也包含着员工对安全生产居安思危的责任感,它是企业安全生产最根本的保障。

在一个成熟的企业中,安全应该是重中之重,因为安全本身就是效益的理念,就是企业管理的核心,所以安全就是效益。

〃两票三制〃是电业安全生产保证体系中最基本的制度之一,是我国电力行业多年运行实践中总结出来的经验,对任何人为责任事故的分析,均可以在其〃两票三制〃的执行问题上找到原因。

为把安全方针落到实处,提高预防事故能力,杜绝人为责任事故,杜绝恶性误操作事故,〃两票三制〃必须严格执行,并应注意以下几点:
⑴加大操作票的执行与管理。

⑵严格工作票管理,杜绝无票作业。

(3)认真执行交接班制度。

(4)提高运行人员监盘、巡检质量,加强培养运行人员及
时发现问题的能力。

⑸定期试验及轮换制度是〃两票三制〃中不应忽视的一项工作,是运行人员检验运行及备用设备是否处于良好状态的重要手段。

“两票三制”管理制度 (2)【精选文档】

“两票三制”管理制度 (2)【精选文档】

两票三制管理制度批准:审核:编制:第一章操作票管理制度一、总则1.操作票制度是保证运行人员正确进行操作,防止发生误操作的有效技术措施之一.因此,要求所有运行人员必须认真贯彻执行。

2.各级领导,包括车间工段长、专工、值长、必须严肃认真地负责贯彻执行。

3.操作票填写的内容,必须严格按《电力安全规程》执行,停送电重大操作及典型操作应写操作票。

4.操作人员必须弄清操作的项目和要求,然后按操作顺序认真填写操作票,由监护人员核对,值长审批,如遇重大操作必须由车间有关管理人员在场进行监督。

5.操作票由操作人员用钢笔或圆珠笔填,字迹应清楚、整洁、正确,不得任意涂改,如写错应重新填写(包括操作项颠倒或漏项).6.操作时要严格执行监护、唱票、复诵制,应做到“一指二比三操作。

”7.每项操作完成,应在操作票上打“√”;全部操作完毕后应进行全面复查。

8.在操作过程中,如发现错误或异常情况,应停止操作,并查找原因,及时汇报值长听侯指令。

9.事故情况下,须紧急操作,可不填写操作票,但必须严格认真地按规程进行操作。

10.执行操作时,监护人、操作人应严肃认真,不得擅自改变操作内容及顺序或增减项目。

11.运行学习人员或经考试不合格人员不得进行单独操作。

12.学习人员填写操作票或进行操作,必须在监护人员的监护下进行。

13.对运行系统或操作不熟悉人员,不得担任监护人。

14.重大操作,一般避免在交接班时间进行,如工作需要进行操作时,操作中间不得进行交接班。

15.对于电气操作必须执行操作监护制度,否则要严肃处理。

二、操作票的填写1.操作票一般应由操作人员根据值长或全能主值班员的命令填写。

2.操作票填写前,要操作任务明确,运行方式明确,设备状态清楚,要根据现场实际情况填写操作票。

不得流于形式。

3.操作票内所列操作日期、操作任务、操作内容、操作序号由指定操作人填写。

4.操作票填写完毕后,按操作人、监护人、值班负责人、值长的顺序审核,经值长审批合格后方可进行操作。

“两票三制”现场检查制度范文(二篇)

“两票三制”现场检查制度范文(二篇)

“两票三制”现场检查制度范文一、目的和范围本制度的目的是为了确保“两票三制”政策的有效实施,促进企业的合法合规经营。

适用于所有涉及“两票三制”政策的现场检查工作。

二、原则和要求1. 公正公平原则:现场检查工作应坚持公正、公平、公开的原则,不得歧视任何企业或个人。

2. 法律法规要求:现场检查工作必须遵守国家相关法律法规,执行相关检查程序和要求。

3. 保密原则:现场检查工作中获取的企业数据和信息必须严格保密,不得泄露给未经授权的第三方。

三、检查程序1. 准备工作:检查前,相关检查人员应准备相关资料、工具和装备,并制定检查计划。

2. 通知企业:检查前,应以书面形式通知企业,明确检查目的、时间、地点等信息。

3. 临时封存重要文件和资产:检查时,如发现涉嫌违法违规行为,应立即采取措施封存该企业的重要文件和资产,确保证据保存完好。

4. 现场勘查与调查:按照检查计划,检查人员进行现场勘查,对企业生产、销售、财务等方面进行详细调查,收集证据材料。

5. 笔录和录音录像:检查过程中,应仔细记录检查人员的发现、勘查事实以及相关人员的陈述,可以使用录音录像等工具进行记录。

6. 取证与样品采集:如涉及违法违规行为,检查人员有权取证和采集样品,确保证据完整有效。

7. 现场检查总结:检查结束后,应及时总结和汇报检查情况,形成检查报告。

四、检查结果处理1. 合法合规:若企业经检查合法合规,应向企业发放合法合规证明,并告知企业进一步维护法律法规和政策的相关要求。

2. 违法违规:若企业存在违法违规行为,根据相关法律法规,采取相应措施,例如责令整改、罚款、暂停或吊销相关许可证等。

五、监督与执法1. 监督检查:市场监管部门将定期对现场检查工作进行监督,确保现场检查工作的质量和公正性。

2. 执法记录仪:检查人员可以佩戴执法记录仪,进行录像记录,以便后续验证。

六、附则1. 本制度的解释权归市场监管部门所有。

2. 本制度适用于所有涉及“两票三制”政策的现场检查工作,如有其他特殊规定,以相关部门的要求为准。

两票三制实用制度内容

两票三制实用制度内容

“两票三制”制度内容三、交接班制度一)总则:1.全部运转倒班制生产岗位均应依据本制度的原则,按生产技术部拟订出与岗位适应的交接班细则后执行。

2.依据以值为单位进行对岗交接,如接班人员不齐备,经接班值长赞同后能够进行交接班,但换班的该岗位人员不得离岗。

3.关于单人值班的岗位也应执行交接班程序,并应由换班人员将需说明的事项记录在记录本上。

4.各岗交接班应以岗位交接班人员共同在本岗位运转日记上署名为准,交接班结束前换班人员不得离岗。

5.正常状况下,如接班值长对换班人员各项工作没有异议,应在正点接班。

6.重要操作或事故办理半途不得交接班。

接班人员可在换班人员的指挥下辅助操作或办理事故,待操作告一段落或事故办理完成,接班人员已将运转状况认识清楚,经值长赞同后再进行交接班。

7.交接班两方发生矛盾或争吵,由生产技术部负责判决。

二)换班:1.换班前,换班人员应整理好运转日记和各项现场记录,向接班人员详尽交待以下事项:1)与本岗有关的各系统运转方式及其变化状况;2)经济指标达成状况,设备运转参数及变化状况;3)设备缺点、异样及办理以及设备检修状况;4)设备按期试验与倒换状况,设备检修后的查收状况;5)设备、环境卫生状况;6)上司有关命令及要求;7)下一班的估计工作;8)存在的问题及注意事项。

2.除有值长令或事故办理外,换班前 20 分钟之内不再办理工作票或进行大型操作。

3.换班人员如发现接班者精神不正常、酗酒等不合适本岗工作的状况的应停止换班,报告生产技术部办理。

4.换班时,各岗位应提早将本岗负责的公用物件和备品备件整理好,以便接班人员检查;换班人员还应认真回答接班人员提出的问题,必需时陪伴接班人员到现场介绍状况。

5.换班前,换班人员应将本岗卫生打扫洁净各样记录摆放齐整。

6.换班后,换班值长负责组织全班人员退出现场,召开班后会,总结班中工作状况和应注意事项。

7.关于接班人员提出的问题,换班人员应在问题解决或经发生产技术部赞同后方可换班。

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“两票三制”制度内容三、交接班制度一)总则:1.所有运行倒班制生产岗位均应根据本制度的原则,按生产技术部制定出与岗位适应的交接班细则后执行。

2.按照以值为单位进行对岗交接,如接班人员不齐全,经接班值长同意后可以进行交接班,但交班的该岗位人员不得离岗。

3.对于单人值班的岗位也应履行交接班程序,并应由交班人员将需说明的事项记录在记录本上。

4.各岗交接班应以岗位交接班人员共同在本岗位运行日志上签字为准,交接班结束前交班人员不得离岗。

5.正常情况下,如接班值长对交班人员各项工作没有异议,应在正点接班。

6.重要操作或事故处理中途不得交接班。

接班人员可在交班人员的指挥下协助操作或处理事故,待操作告一段落或事故处理完毕,接班人员已将运行情况了解清楚,经值长批准后再进行交接班。

7.交接班双方发生矛盾或争执,由生产技术部负责裁决。

二)交班:1.交班前,交班人员应整理好运行日志和各项现场记录,向接班人员详细交待下列事项:1)与本岗有关的各系统运行方式及其变化情况;2)经济指标完成情况,设备运行参数及变化情况;3)设备缺陷、异常及处理以及设备检修情况;4)设备定期试验与倒换情况,设备检修后的验收情况;5)设备、环境卫生情况;6)上级有关命令及要求;7)下一班的预计工作;8)存在的问题及注意事项。

2.除有值长令或事故处理外,交班前 20 分钟以内不再办理工作票或进行大型操作。

3.交班人员如发现接班者精神不正常、酗酒等不适合本岗工作的情况的应停止交班,报告生产技术部处理。

4.交班时,各岗位应提前将本岗负责的公用物品和备品备件整理好,以便接班人员检查;交班人员还应认真回答接班人员提出的问题,必要时陪同接班人员到现场介绍情况。

5.交班前,交班人员应将本岗卫生打扫干净各种记录摆放整齐。

6.交班后,交班值长负责组织全班人员退出现场,召开班后会,总结班中工作情况和应注意事项。

7.对于接班人员提出的问题,交班人员应在问题解决或经发生产技术部批准后方可交班。

三)接班:1.接班人员应在接班前 20 分钟到达工作现场,向交班者了解:2)与本岗有关的各系统运行方式及其变化情况。

3)设备缺陷、异常及处理情况。

4)设备定期试验与倒换情况,设备检修后的验收情况;5)设备、环境卫生情况;6)上级有关命令及要求;7)下一班的预计工作;四)存在的问题及注意事项。

1.接班前,接班人员应按照设备专责检查设备运行状况,进行全面巡检,查看运行日志、工作票和各种现场记录。

2.接班前要重点检查上一班操作过的设备、设备缺陷及处理、验收情况、安全措施及设备异动情况。

3.检查本岗负责的公用物品和备品备件情况,本岗位及现场环境卫生、文明生产情况。

4.接班前 5 分钟值长组织班前会,听取各岗位人员汇报检查状况、设备运行状况和存在的问题,布置工作任务和接班后注意事项。

5.办理交接班手续。

6.接班后各辅岗在 30 分钟内向值长汇报接班情况,值长根据当值综合情况布置当值工作。

7.对于接班中发现的问题,如交班重要记录与实际情况不符、重要设备异常而原因未查清又无有效防止措施;工器具、仪表、技术记录、公用规程制度、图纸资料、消防设施不全或遗失、损坏,未写清记录,未明确责任;设备及现场不清洁,卫生不符合交接班规定等,接班人员有权向交班人员声明并要求处理,同时汇报值长申请暂缓接班。

五)本制度自发布之日起执行,由生产技术部负责解释。

=========================四、设备巡检管理制度为了及时发现设备故障的早期征兆,预防设备事故发生,保证设备安全稳定运行,根据热电厂巡检工作的实际情况,特作如下规定:一)巡检要求:1.所有生产人员和生产、安全、技术、管理人员都有对设备进行巡检的责任。

各类人员结合各自的工作特点,有重点和针对性的进行巡检,以提高巡检效率和作用。

2.作为运行值班人员应对所辖的所有设备、系统进行全面、仔细的巡检;检修专责人应把巡检的重点放在检修后新近投入运行的设备、带有缺陷隐患的设备、将要进行检修的设备等;技术人员应把巡检的重点放在大修、技改、技术革新、设备更新或异动后的设备系统,超正常运行参数运行和正常出力的设备;安全监理人员应根据不同季节、不同时期以及不同的现场工作多设备的危险点进行重点巡检。

3.所有的设备均须进行明确分工,并通过设备标示牌的形式,将设备运行值班岗、设备检修专责人标示清楚,同时制定出所辖设备的巡检路线、部位、项目,控制指标和检测工具与检测方法。

4.各运行岗位应备足手电、听针、测温、测振等专用工具,并保证其完好。

5.运行巡检人员应充分运用人体感官,通过眼看、耳听、鼻嗅、手摸,必要时可借助于相应的仪器对检查对象进行检查判断,巡检结束后向值长汇报并填写巡检记录。

6.详细填写巡检记录,内容包括:巡检时间、设备的运行状态,设备检修、备用情况,设备、环境卫生,巡检人(包括委托其他单位的生产情况)等内容,不能定量表述的要用文字说明。

无上述记录的视为未巡检(包括记录只填写“正常”)。

专业工程师、安全员、检修班长、技术员、各设备专责人,要分别设立巡检记录本。

7.巡检人员有权力对现场外来施工人员进行监督,发现问题及时向有关人员通报。

8.遇有节假日,生产技术部部长或其指定人员负责履行相应的巡检职责。

二巡检内容1.设备系统状态(运行、备用、检修)是否正确;2.有关参数(如声音、振动、压力、温度、电压、电流、液位、阀位等)是否正常;3.有无“七漏(漏煤、漏水、漏汽、漏灰、漏风、漏烟、漏油)现象,有无火险、汛情;4.保护、联锁、自动装置、监控系统是否投入;5.设备、附件、保温、标志、专用工具等是否齐全、完好;6.现场安全防护设施、防暑、防寒、防汛设施是否齐全完好;7.厂房、建筑物及其它现场设施完好情况;8.现场设备、系统及环境卫生情况;9.有关记录、指示的情况及变化趋势;10.其它情况。

三巡检周期:运行规程中对巡检时间有明确规定的以运行规程为准,未作明确规定的按照下列标准执行:1.运行岗位:1)汽机及附属设备,給水、闭式冷却水系统,锅炉本体及所属风机,除渣、灰仓系统,炉前预处理系统,空气压缩机系统,制水设备,运行值班员每小时一次巡检一次;2)烟气净化设备,中水深处理设备,空调及供热设备,除氧系统、锅炉疏水系统每两小时巡检一次;3)高低压配电室、变频间、变压器、电缆间、锅炉就地水位计、冷水塔、综合水泵房每 4 小时巡检一次;4) 油库及点火油系统停运时每班巡检一次,运行时每 2 小时巡检一次;2.检修岗位:设备专责人每日两次。

3.管理岗位:生产技术部正副部长、专工、安全员、技术员每天不少于一次。

4.遇有设备故障、存在隐患或缺陷时应增加巡检次数,减少巡检间隔。

四巡检责任:1.有关部门检查时发现设备缺陷,巡检记录无记载,经确认为非突发性缺陷的,根据缺陷性质、缺陷发展状况、对生产的影响等因素,逐级追究巡检人员的责任,并追究相关管理人员的责任。

2.上一级巡检人员发现的设备缺陷,经查证下级巡检人员未发现、无记录的,应追究下级巡检人员的责任。

3.接班人员在检查设备中发现的缺陷,如交班人员未发现或未作记录,追究交班人员的责任。

4.巡检记录不符合规定要求的,视为违反本制度。

本制度自发布之日起执行,生产技术部责解释。

五测温枪的使用:1 . 巡检操作员在每班的巡回检查中,均应携带测温仪表,对转动设备轴承、设备外壳、引线接头等易发热部位进行温度测试,做好设备的运行监督。

2 . 设备测温要注意人身安全,防止被转动机器绞住、触电和误碰开关、按钮等二次设备,测温时应保持与被测设备的安全距离,必须符合安规规定。

3 . 运行设备的温度按规程规定执行,温度超限,或者三相温度偏差较大时,应将运行设备及时停运,倒备用运行。

无法停运的,应严密监视,超过规定的最高限时,应立即停运或降低负荷运行。

4 . 发现温度异常升高的设备应及时填写缺陷通知单,并联系检修处理。

5 . 测温仪表应保持良好,安全使用,发现指示异常时,及时汇报专业,进行处理。

测量仪表电池更换时,以旧换新。

6 . 测温仪表纳入交接班检查,保存于电气工器具柜内。

7 . 测温仪表禁止外借。

8 . 其它设备在巡回检查中进行测温,或者设备出现异常时加强测温,将异常情况作好记录,并登录缺陷,联系检修人员处理。

=================八、设备定期试验与倒换制度为保证我公司生产安全、稳定、连续运行,对运行和备用设备的定期试验与倒换做如下规定:一)设备定期试验与倒换的目的:1.定期试验:对设备定期进行试验使之处于良好的备用状态,随时能够根据需要投入运行。

定期试验中发现的问题应及时上报、处理。

2.定期倒换:对运行设备凡具有备用设备的,必须按运行规程定期进行设备倒换。

通过定期倒换避免设备疲劳运行,对倒停设备进行检查、维护和消除缺陷,保证设备在良好状态下运行。

二)设备状态的确定:1.运行设备:运行中的设备。

2.备用设备:符合运行条件,随时可以投入运行的设备。

3.检修设备:退出备用,处于检修状态的设备。

检修后的设备,应经过试运、验收,确定符合运行条件后,方可投入备用。

三)设备的定期试验与倒换:1.设备的定期试验与倒换由值长负责,运行主值按安全规程和运行规程执行。

2.重要安全装置的试验如汽轮机超速试验、锅炉安全阀调校试验等,应在生产副总、生产技术部领导和专业工程师监督下进行,并由值长统一指挥。

3.设备定期试验与倒换的时间、项目和结果等应详细记录在运行岗定期工作记录上。

试验中发现的隐患和缺陷应及时上报、处理。

4.易出现大轴弯曲的设备(汽轮机、给水泵等)的盘车应视为定期试验与倒换的一部分。

5.设备定期倒换的操作应按运行规程执行,必要时使用操作票、设定监护人。

每次倒换应做好详细记录。

6.设备定期倒换的顺序应按照在最短时间内所有同一性质、同一功能的备用设备都参加运行为原则确定。

7.设备定期试验与倒换的项目、周期等参照运行规程或有关规定确定,倒换周期没有规定的可按每半个月倒换一次执行。

8.生产技术部按规程或有关规定的要求制定定期试验与倒换的实施方案,对实施方案如有改动应由生产技术部专工提出,经当值值长批准。

9.本规定由生产技术部负责解释====================。

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