关于中小企业会计工作质量的调查报告

**大学城市科技学院

社会调查报告书

课程名称：

题目：关于中小企业会计工作质量的调查报告

学院：经济管理学院

专业班级：会计学四班

学生姓名：刘** 学号 12****22

指导教师：

总评成绩：

完成时间：

关于中小企业会计工作质量的调查报告

摘要：当今社会中小企业已经占据了相当的市场份额，并在推动国民经济发展、扩大就业、活跃市场等方面发挥着重要的作用。但同时中小企业也存在会计信息质量的问题。而中小企业的会计信息质量问题，会影响到外部信息使用者的正确决策，影响到税务部门按时足额征税，影响国家统计数据。如何应对中小企业会计信息质量问题，保障各报表使用者的利益，同时加强企业内部管理，显得尤为重要。本文在对中小企业存在问题分析的基础上提出了一些应对措施，以增强中小企业的竞争力，使中小企业能够更加健康快速的发展，从而促进我国经济健康快速发展。

关键字：中小企业；会计核算；控制环境；监督体制；人员聘用

我国加入世界贸易组织以后，中小企业将面临更为激烈的市场竞争。中小企业特别是一些私营企业存在监督体制不健全、会计信息失真、会计核算不规范、财务管理混乱等问题较为普遍，由此损害了中小企业自身的健康发展，对社会产生了一些不良影响，同时也造成国家税收的大量流失。那么中小企业如何来应对这些竞争，笔者认为首先应从当前其自身的特

点和其暴露出来的会计核算问题进行分析。

一、中小企业会计工作中存在的主要问题

（一）会计基础核算工作不规范

1.会计部门以及会计人员设置不合理

大多中小企业没有独立的会计部门，往往在会计期末请代理机构或事务所的人员代理作账。会计人员也是身兼数职，如有些小企业的出纳兼任行政助理或者办公内勤，这会在一定程度上影响会计工作的独立性，分散会计人员的精力。会计和出纳的工作范围没有明确的划分，甚至会计出纳只有一人负责。在会计人员的选拔上，不是唯才是用，而是唯亲是用，大多聘请公司经理自己的亲人，只考虑了安全性而没有考虑会计人员的适用性，一些会计人员会计知识缺乏素质低下，这些都严重影响了会计工作的独立性和真实性。

2.不规范建账或不依法建账

大多企业的会计核算都有违规操作，中小企业尤为严重。一是因为中小企业大多不上市，其会计资料信息处于不公开状态，所以也就为其一些不法行为提供了环境；二是成本效益原则使得中小企业的会计工作大多从简。大多中小企业不规范建账、不依法建账，使得账目混乱，使用科目不规范，错登漏登的情况较多，会计处理不及时，缺乏经常的账务核对监督工作；更有甚者根本不设账。还有一部分中小企业设两套账或多套账。

3.原始凭证不合法

报销人员（尤其一些经常出差的人员）忘记要发票或者没法获取发票，会计人员碍于情面用白条充当原始凭证，这就违反了会计法规。原始凭证的取得也需要付出成本，企业在购买商品物资时要不要发票存在着不同的价格，要发票价格较高，不要发票价格较低。小规模企业为了节约成本往往希望以较低的价格成交，从而无法取得记账所需的合法凭证，于是只能凭经过负责人签字的白条或不合规的收据等作为记账依据。

4.企业产权与个人财产界限不清

小规模企业的经营权与所有权的分离不清，尤其小规模企业中的私营企业，投资者即为经营者，企业财产与个人家庭财产经常发生相互占用的情况。因为投资人唯一，所有者拥有公司决策的所有权利，使得利润的分配不定期不定额，只要有足够的现金，所有者就可能会拿走大额现金而挂在其他应收款账户上。投资人也会经常把家里的一些日常开支拿到公司来报销，给会计核算工作带来困难。

（二）会计信息有失真实性

1.为逃避税收，少计收入，多列支出

大多中小企业税收法律意识薄弱，纳税意识较低，为了多拿利润，能少缴税坚决不多缴，能逃税漏税坚决不报税。由于小企业大多属于小规模纳税人，所以往往和客户串通一气开具不真实的发票，使得两方都受益。对于超过税前列支标准的业务招待费、人情费送礼费等采用虚开发票、列作其他成本的方式从形式上合法化，从而达到偷漏企业所得税的目的。

2.为融资而虚列收入和资产

由于小规模企业没有上市不能通过发行股票融资，所以银行和其它金融机构是小规模企业资金的主要来源，但小规模企业由于财小力薄，吸引金融机构的投资或借款比较困难，为了筹资，小规模企业往往会造假，与用于税务机关的会计报告相反，用于金融机构信用等级评定的资产、收入、净资产都成倍甚至成几十倍地增长。

3.为满足年检要求，对报表造假

有些小规模企业有资质等级要求，每年要进行资质等级年检，所以往往会为资质年检要求，而对会计报表进行造假。

4.会计人员的道德缺失

有些会计人员为了个人利益而不惜牺牲公司利益，通过对凭证的处理以谋取私利，从而

使得公司信息严重失真。

（三）监督体制不健全

1.控制环境不完善

控制环境直接影响到企业内部会计控制的建立，其主要包含企业的经营管理观念、方式及风格，组织结构，管理控制方法，内部审计及外部影响等等。目前在绝大多数私营企业中内部控制制度很不健全。原因多方面，一是私营企业控制权集中，一般只受业主一人支配，对管理的重视程度不高，没有意识建立严格的控制或者即使建立了也不会去遵守自己建立的控制;二是目前我国私营企业自身的固有缺陷，如人事政策上重忠诚、轻才能，经营管理不规范，员工社会保障不健全等，使之不愿招聘或难以招聘到高素质的财会人员，并且也很难留住优秀的财会管理人才。