计划工作概述题库4-0-8
第八章耕地保护与土地整理题库4-0-8

第八章耕地保护与土地整理题库4-0-8问题:[单选]下列不属于2005年国务院办公厅《省级政府耕地保护责任目标考核办法》考核指标的是()。
A.耕地保有量B.基本农田保护质量C.基本农田保护面积D.各类非农建设经依法批准占用耕地和基本农田后,补充的耕地和基本农田的面积与质量问题:[单选]下列关于耕地保护的责任目标考核,说法错误的是()。
A.各省人民政府对本行政区域内的耕地保有量和基本农田保护面积负责B.各省(自治区、直辖市)省长(主席、市长)为耕地保护的第一责任人C.考核采取自查、抽查与核查相结合的方法D.从2005年起,每5年为一个规划期,在每个规划期的期中和期末,国务院对各省、自治区、直辖市各考核一次问题:[单选]耕地的数量保护工作是在各级人民政府领导下,由()具体承担。
A.国土资源行政主管部门B.农业行政主管部门C.环境保护行政主管部门D.规划行政主管部门出处:飞禽走兽老虎机 https:///;问题:[单选]下列关于基本农田概念,表述不正确的是()。
A.基本农田是指按照一定时期人口和社会经济发展对农产品的需求及对建设用地的预测,根据土地利用总体规划而确定的不得占用的耕地B.基本农田,又称之为"吃饭田""保命田"C.基本农田是耕地的其中一部分D.所有的耕地都是基本农田问题:[单选]根据《基本农田保护条例》规定,下列不属于基本农田保护方针的是()。
A.全面规划B.合理利用C.用养分离D.严格保护问题:[单选]划定基本农田保护区的依据是()。
A.土地利用总体规划B.土地利用详细规划C.土地利用专项规划D.土地利用总体计划问题:[单选]基本农田保护区由()组织实施。
A.县级人民政府国土资源行政主管部门会同同级规划行政主管部门B.县级人民政府国土资源行政主管部门会同同级农业行政主管部门C.县级人民政府规划行政主管部门会同同级农业行政主管部门D.县级人民政府农业行政主管部门会同同级环保行政主管部门问题:[单选]下列不应划入基本农田保护区的是()。
第四章 计划工作概述试题
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第四章计划工作概述一、单项选择题1、(P89)在管理中居于主导地位的工作是()A、领导工作B、人员配备C、计划工作D、组织工作2、(P89)计划工作的核心是()A、确定计划的前提条件B、确定可供选择的方案C、决策D、组织工作3、(P89)计划工作的经济性指的是A、投入与产出之间的比例关系B、实现预期目标C、编制计划要诀D、计划指标既先进又可行4、(P90)计划工作有利于管理人员把注意力集中于()A、管理B、顾客C、目标D、战略5、(P92)基本建设计划属于()A、按企业的职能分类B、按计划的内容分类C、按计划所涉及的范围分类D、按计划的表现形式分类6、(P93)下列不属于按计划表现形式分类的是()A、程序B、规则C、培训D、预算7、(P95)计划工作的第一步是A、确定前提条件B、估量机会C、确定可供选择方案D、确定组织战略目标并对目标分解8、(P96)总计划的基础是()A、可供选择方案B、预算C、预算方案D、派生计划9、(P96)衡量计划工作进度的重要标准时()A、各种方案B、派生计划C、预算D、规划10、(P96)使计划数字化的工作是()A、规划B、规则C、政策预算11、(P96)计划工作中强调抓关键问题的原理是()A、灵活性原理B、许诺原理C、改变航道原理D、限定因素原理12、(P96)限定因素指的是()A、有利于目标实现的因素B妨碍目标实现的因素C与目标实现无关的因素D、人为限定的假设因素13、(P97)在下列对许诺原理的表述中正确的是()A、许诺大,所需的时间长,实习目标的可能性大B、许诺大,所需的时间长,实习目标的可能性小C、许诺小,所需的时间长,实习目标的可能性小D、许诺小,所需的时间长,实习目标的可能性大14、(P98)计划工作中最主要的原理是()A、改变航道原理B、灵活性原理C、限定因素原理D、许诺原理二、多项选择题1、(P87)计划工作,就是根据实际情况,提出未来一定时期内组织所要达到的目标及实现目标的方法,具体内容包括( )A、做什么B、何时做C、何地做D、何人做如何做2、(P92)按企业的职能,管理计划可分为()A、生产计划B、劳资计划C、安全计划D、财务计划人员培训计划3、(P92)按计划的内容分类,管理计划可分为()A、专项计划B、综合计划C、生产计划D、供应计划财务计划4、(P93)按计划的表现形式分类,可分为()A、目标B、战略C、政策D、规划使命5、(P96)计划工作的原理包括()A、灵活性原理B、许诺原理C、改变航道原理D、限定因素原理责权一致原理三、名词解释1、(P87)计划工作2、(P97)许诺原理3、(P98)灵活性原理4、(P99)改变航道原理四、简答题1、(P96)简述计划工作的原理2、(P98)简述灵活运用原理的限制条件五、论述题(P87)论述计划工作5W1H的具体含义历年开题1、(P93)某化工企业为了在竞争中处于有利的地位,开发了某种投资很大的新产品,投产后非常畅销,企业领导也倍感欢欣。
初级经济师经济基础章节题第二十四章:计划职能.doc
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初级经济师经济基础章节题第二十四章:计划职能2018初级经济师经济基础章节题第二十四章:计划职能一、计划工作概述(一)计划工作的概念(掌握)计划工作指制定计划,即提出组织在未来一定时期内要达到的目标,并制定实现目标的途径和方式方法。
(二)计划工作的任务(掌握)(1)“做什么”——What(2)“为什么做”——Why(3)“何时做”——When(4)“何地做”——Where(5)“由谁做”——Who(6)“怎么做”——How“做什么”、“为什么做”决定了组织能否“做正确的事”;而“何时做”、“何地做”、“由谁做”和“怎么做”则决定了组织能否“正确地做事”。
2008年)在计划工作的任务中,除应该明确工作重点和目标宗旨之外,还要筹划安排工作的()等。
A.时间进度B.实施地点C.薪酬标准D.承担人员E.措施方法[答案]ABDE(2004、2005年)在计划的任务中,决定组织能否“做正确的事”的内容有()。
A.“做什么”B.“为什么做”C.“何时做”D.“何地做”E.“怎么做”[答案]AB在计划的任务中,决定组织能否“正确地做事”的内容有()。
A.“做什么”B.“为什么做”C.“何时做”D.“何地做”E.“怎么做”[答案]CDE(三)计划的作用(了解)(1)计划是管理者指挥下属的依据;(2)计划是掌握主动、降低风险的手段;(3)计划是减少浪费、提高效益的方法;(4)计划是管理者进行控制的准则。
(四)计划的类型1.按照不同的形式,计划可以分为宗旨、目标、战略、政策、规则、程序、规划和预算。
(1)宗旨:指社会对组织的基本要求,也是组织的目的或使命。
(2)目标:在宗旨指导下,对组织活动在一定时期要达到成果的具体规定。
(3)战略:为实现组织长远目标,根据组织面临的各种情况和条件而选择的发展方向和所确定的行动方针。
(4)政策:是组织在决策时或处理问题时用来指导和沟通思想与行动方针的明文规定。
政策有指导性,只规定行动范围和界限。
计划与计划工作习题
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计划与计划工作习题一、填充题1、()过程是决策的组织落实过程。
2、()是计划的前提,计划是()的逻辑延续。
3、从名词意义上说,计划是指用()等形式所表述的,组织以及组织内不同部门或不同成员在未来一定时期内,关于行动()、()和()安排的管理文件。
4、我们有时用()表示动词意义上的计划内涵。
5、计划工作是对决策工作在()和()两个维度上进一步地展开和细化。
6、计划工作具有秩序性,其最主要的秩序表现为计划工作的()和()。
7、可以用计划对()的贡献来衡量一个计划的效率。
8、计划工作必须追求()、()、()等方面的平衡。
9、根据计划的程序化程度,可以把计划分为()和()。
10、从职能空间分类,可以将计划分为()和()。
11、根据涉及时间长短及范围广狭的综合性程度标准,可以将计划分为()与()。
12、战略性计划显著的两个特点是()与()。
13、根据计划内容的明确性标准,可以将计划分类为()和()。
14、()和()是计划的两大显著特征。
15、()决定组织的性质,是决定此组织区别欲彼组织的标志。
16、预算是一份用()表示预期结果的报表。
17、组织的目标结构包括目标的()和()。
18、目标结构描述了组织中各层次目标间的()。
19、从过去发生的事件中探求事物发展的一般规律,其基本方法有()和()。
20、将某一个大前提应用到个别情况,并从中引出结论的方法是()。
21、从个别情况发现结论,并推论出具有普遍原则意义的大前提的方法是()。
22、企业内部的物料可分为()和()两种类型。
23、MRP的基本内容是编制零件的()和()。
24、开环的MRP能根据有关数据计算出相关物料需求的准确时间与数量,但没有考虑到生产企业现有的()和()的有关约束条件。
25、计划工作具有普遍性和()。
26、组织需要将抽象的目的和使命细化为()。
27、()是指导或沟通决策思想的陈述书。
28、战略性计划上是战术性计划的()。
29、计划工作的目的是(),促进组织目标的实现。
计划工作概述相关试题(二)及答案
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计划工作概述相关试题(二)及答案解析:题干所述属于计划的表现形式之一“目的或任务”,是社会赋子组织的一个基本职能,用以回答组织是干什么的以及应该如何干这类问题,并根据此目的或任务制订目标计划。
答案:A(6~7题共用题干)某医院护理部制订了如下一个计划:“经过培训的测试,护士正确给药率达到100%”。
6.按照计划的表现形式划分,该计划属于护理部的A.目的B.目标C.策略D.规则E.预算解析:计划按其表现形式可划分为目的或任务、目标、策略、政策、规程、规则、规划和预算。
其中目标是在目的或任务指导下,整个组织所要达到的具体成果。
比如“护士经过培训,正确给药率达到100%”。
答案:B7.在对该计划贯彻落实的过程中,“建立医院护理技术质量控制和评定小组”这个阶段属于目标管理步骤中的A.制订阶段B.实施阶段C.执行阶段D.评价阶段E.检查阶段解析:在该计划贯彻落实的过程中,包括了目标制订、目标实施和目标成果评定阶段。
其中第一阶段又包括:①制订总目标;②确立目标的具体内容,如建立“医院护理技术质量控制和评定小组”;③分目标的制订;④协议授权。
答案:A8.以下哪项不属于计划工作的原则A.系统化原则B.重点原则C.弹性原则D.效益原则E.创新原则解析:计划工作的原则除了A、B、C、E外,还包括可考核性原则,就是说计划工作必须始终坚持以目标为导向,目标应具体、可测量、可考核,并能够作为计划执行过程和评价过程的标准和尺度。
答案:D9.从组织的整体出发,全面考虑、统一规划,体现了计划工作的A弹性原则B.可考核性原则C.重点原则D.系统原则E.创新原则解析:从组织的整体出发,全面考虑、统一规划,体现的是计划工作的系统原则(D正确)。
系统原则是指计划工作要从组织系统的整体出发,全面考虑系统中各构成部分的关系以及它们与环境之间的关系,从而进行统筹规划。
重点原则是指计划的制定既要考虑全局,又要分清主次轻重,抓住关键及重点,着力解决影响全局的问题。
计划工作概述题库3-0-8
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计划工作概述题库3-
0-8
问题:
[单选]在某项建筑工程的施工进度计划应该按照计划时间完成施工任务,但在制订施工进度计划时却要考虑到出现雨季不能进行露天作业的情况,因而对完成任务时间的估计要留有余地,这遵循的是()
A.A、改变航道原理
B.B、灵活性原理
C.C、许诺原理
D.D、限定因素原理
问题:
[单选]派生计划是主计划的()
A.补充
B.基础
C.概括
D.专项内容
问题:
[单选]在管理中,居于主导地位的工作是()
A.计划
B.组织
C.人员配备
D.指挥
(安徽11选5 https://)
问题:
[单选]()是为实现既定目标所必须的目标、政策、程序、规则、任务分配、执行步骤、使用资源以及其他要素的复合体
A.目标
B.规划
C.政策
D.程序
问题:
[单选]一个组织为全面实现目标,而对主攻方面以及资源进行布置的总纲,是指计划的()表现形式
A.战略
B.目标
C.目的
D.规划
问题:
[单选]将计划分财务计划、生产计划、供应计划、劳资计划、安全计划、人员培训计划等,这种划分方法是按照()进行的
A.计划的表现形式
B.企业职能
C.计划范围
D.计划内容
问题:
[单选]预算是一种用数字编制的反映组织在未来某一时间的()
A.管理计划
B.人事计划
C.财务计划
D.综合计划
问题:
[单选]狭义的计划工作是指()
A.制订计划
B.执行计划
C.检查计划
D.以上三个阶段。
计划工作概述相关试题(一)及答案
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计划工作概述相关试题(一)及答案
1,计划职能中最为关键的职能是
A.计划制定职能
B.决策职能
C.预测职能
D.修订职能
E.控制职能
解析:计划职能包括:计划制定职能、预测职能和决策职能。
其中,决策职能是计划职能中最重要、最关键的要素。
答案:B
2.某护士在职业生涯规划中列出3年内完成护理本科自学考试,获得本科学历。
此计划属于的形式是
A.宗旨
B.任务
C.目标
D.策略
E.规划
解析:规划是一个综合性计划,包括目标、政策、程序、规则、任务分配、步骤、资源分配以及为完成既定方针所需的其他要素。
答案:E
3.某医院护理部在制定今年的工作计划时,请大家集思广益,并采纳了一些新思路、新方法和新措施放入工作计划中。
该护理部的做法应用了计划工作的
A.弹性原则
B.重点原则
C.创新原则
D.系统性原则
E.可考核性原则
解析:创新原则要求充分发挥创造力,提出一些新思路、新方法、新措施。
答案:C
4.计划工作的核心是
A.目标
B.预算
C.时间
D.决策
E.目的
解析:计划工作的核心是决策,即对未来活动的目标及通向目标的多种途径做出符合客观规律以及当时实际情况的合理抉择。
答案:D
5.世界卫生组织护理专家委员会规定护士在“保持健康、预防疾病、减轻痛苦、促进健康”中发挥重要作用,是属于计划的何种表现形式
A.目的或任务
B.目标
C.职能
D.策略
E。
政策。
计划工作概述题库1-2-10

计划工作概述题库1-
2-10
问题:
[单选]计划工作的经济性指的是()
A.A、投入与产出之间的比例关系
B.B、实现预期目标
C.C、编制计划要诀
D.D、计划指标既先进又可行
问题:
[单选]计划工作有利于管理人员把注意力集中于()
A.A、管理
B.B、顾客
C.C、目标
D.D、战略
问题:
[单选]基本建设计划属于()
A.A、按企业的职能分类
B.B、按计划的内容分类
C.C、按计划所涉及的范围分类
D.D、按计划的表现形式分类
(羽毛球比赛 /)
问题:
[单选]总计划的基础是()
A.A、可供选择方案
B.B、预算
C.C、预算方案
D.D、派生计划
问题:
[单选]衡量计划工作进度的重要标准时()
A.A、各种方案
B.B、派生计划
C.C、预算
D.D、规划
问题:
[单选]使计划数字化的工作是()
A.A、规划
B.B、规则
C.C、政策
D.D、预算
问题:
[单选]计划工作中强调抓关键问题的原理是()
A.A、灵活性原理
B.B、许诺原理
C.C、改变航道原理
D.D、限定因素原理
问题:
[单选]限定因素指的是()
A.A、有利于目标实现的因素
B.B、妨碍目标实现的因素
C.C、与目标实现无关的因素
D.D、人为限定的假设因素。
计划工作概述题库6-2-10

计划工作概述题库6-
2-10
问题:
[多选]计划工作就是()
A.做什么(WhAt)
B.为什么要做(Why)
C.何时做(WhEn)
D.何地做(WhErE)
E.何人做(Who)和如何做(How)
问题:
[多选]计划的效率表现在()
A.人财物的投入
B.费用支出和亏损
C.收入及利润
D.组织成员满意度
E.满足社会需要
问题:
[多选]各类专项管理所要从事的计划工作包括()
A.生产计划
B.财务计划
C.上层管理计划
D.基层管理计划
E.劳资计划
(辽宁11选5 )
问题:
[多选]计划工作中的程序是指处理问题的()
A.例行方法步骤
B.办事手续
C.方针
D.时间顺序
E.战略
问题:
[多选]计划工作制定的目标通常包括()
A.最佳经营效果
B.合理分配资源
C.最佳备选方案
D.组织声誉良好
E.费用支出概算
问题:
[多选]根据我国组织具体情况,制定组织目标时必须考虑以下几点()
A.保证国家需求
B.满足社会需要
C.领导利益要求
D.组织长期计划
E.上期目标完成情况
问题:
[多选]计划活动中的预算工作意味着()
A.使决策和计划数字化
B.成为汇总各种计划的工具
C.逐步减少备选方案的数量
D.成为衡量计划工作进度的标准
E.预测执行计划的环境因素
问题:
[多选]按计划所涉及的范围划分的计划有()
A.上层管理计划
B.专项计划
C.中层管理计划
D.长期计划
E.基层管理计划。
第四章 计划工作概述试题
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7、(P131)那些偶然发生的、新颖的、结构上不甚分明的、具有重大影响的问题属于()
A、例外问题B、例行问题C、一般问题D、特殊问题
8、(P132)被称为“结构良好”的决策是()
A、程序化决策B、非程序化决策C、战略决策D、战术决策
9、(P133)传统的程序化决策技术决策技术中最普通和最为盛行的技术是()
A、判断、直接和创造性B、惯例C、管理信息系统D、事务性常规工作标准操作规程
10、(P135)西蒙以满意标准衡量决策有效性又被称为()
A、理性决策B、合理性决策C、有限理性决策D、超理性决策
11、(P137)利用过去的资料来预测未来状态的方法是()
A、因果法B、外推法C、德尔菲法D、头脑风暴法
12、(P137)外推法中常用的一种方法是()
A、某公司设计产品技术特点、性能特点别具一格B、某厂集中优势发展某一领域产品
C、冰箱企业花样不断翻新D、美国麦当劳快餐连锁店
二、多项选择题
1、(P100)目标的属性有()
A、纵向性B、突破性C、多样性D、时间性E、可考核性
2、(P100)企业组织目标的SMART特性是指目标一定要()
A、具体明确B、可以测量或度量C、可以实现D、时间限定E、目标之间相互关联
4、(P90)计划工作有利于管理人员把注意力集中于()
A、管理B、顾客C、目标D、战略
5、(P92)基本建设计划属于()
A、按企业的职能分类B、按计划的内容分类C、按计划所涉及的范围分类D、按计划的表现形式分类
6、(P93)下列不属于按计划表现形式分类的是()
A、程序B、规则C、培训D、预算
7、(P95)计划工作的第一步是
计划与计划工作试题
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计划与计划工作试题一、知识点1、计划的内容不包括()A.目标与内容B.范围C.人员与地点D.方式和手段2、管理的首要工作是()A.计划B.决策C.组织D.领导3、根据明确性这一标准,可以将计划划分为()A.长期和短期计划B.业务、财务和人事计划C.具体性、指导性计划D.战略性、战术性计划4、管理活动中经常将计划划分为()A.长期和短期计划B.业务、财务和人事计划C.具体性、指导性计划D.战略性、战术性计划5、计划的最高层次也是最抽象的层次是()A.使命B.目标C.战略D.政策6、最简单形式的计划是()A.程序B.规则C.方案D.预算7、决策工作的主要任务是()A.确定目标B.拟定和选择可行性行动计划C.制定主要计划和派生计划D.制定预算,用预算使计划数字化8、最常见的对重要前提条件预测的方法是()A.市场调研B.小组讨论C.历史类比D.德尔菲法9、拟定和选择行动计划不包括下列哪项内容()A.拟定可行性行动计划B.评估计划C.选定计划D.反馈、修订计划10、拟定可行性计划的具体方法有()A.头脑风暴法B.德尔菲法C.小组讨论D.市场调研二、是非1.计划是对组织内不同部门和不同成员在一定时期内行动任务的具体安排,它详细规定了不同部门和成员在该时期内从事活动的具体内容和要求。
()2.计划是决策的前提,决策是计划的逻辑延续。
()3.战略性计划是战术性计划的依据,战术性计划是在战略性计划指导下制定的,是战略性计划的落实。
()4.程序可以看作是一系列的规则,规则是程序的组成部分。
()5.程序既是行动的指南,也是思想指南。
()三、应用1、甲公司董事会近期做了一项重大决议,规划5年内将甲公司发展成世界500强,亚洲20强,中国最著名的家电企业,请问该公司的计划属于()A.具体性计划B.战略性计划C.程序性计划D.财务计划2、乙公司的计划如下:未来6个月内的销售额要增加12%-16%,利润增加10%左右,请问该公司的计划属于()A.具体性计划B.指导性计划C.长期计划D.战略性计划3、某大型制造企业对各种规章制度都有详细的规定,比如如何处理订单、财务部门如何批准客户信用、会计部门如何记载往来业务等,请问这体现了哪种形式的计划()A.程序B.规则C.方案D.预算4、丙企业董事会通过决议制定了如下一个计划,目标于2011年12月31日之前在亚太地区扩张3个生产区;任务分配涉及采购部、生产部、销售部、财务部等部门;详细列出要采取的步骤以及要使用的资源以及其他一些必要的因素。
计划原理测试题及答案
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计划原理测试题及答案一、选择题1. 计划的首要步骤是:A. 确定目标B. 收集信息C. 制定策略D. 分配资源答案:A2. 以下哪项不是计划的基本原则?A. 明确性B. 可行性C. 灵活性D. 随意性答案:D二、填空题1. 计划的三个基本要素包括目标、________和________。
答案:策略;资源2. 计划的灵活性原则要求在________时能够适时调整计划。
答案:环境变化三、简答题1. 简述计划的重要性。
答案:计划是实现组织目标的前提,它有助于明确方向,合理分配资源,提高效率,减少不确定性,增强组织的适应性和应变能力。
2. 描述制定计划的基本步骤。
答案:制定计划的基本步骤包括确定目标、收集信息、制定策略、分配资源、制定时间表、实施计划、监控和评估。
四、论述题1. 论述计划与决策的关系。
答案:计划与决策密切相关。
决策是选择行动方案的过程,而计划则是决策的延续,它将决策转化为具体的行动步骤。
计划需要基于决策来确定目标和策略,同时决策也需要计划来提供信息和备选方案。
两者相辅相成,共同推动组织目标的实现。
2. 分析计划失败的原因,并提出改进措施。
答案:计划失败的原因可能包括目标不明确、信息不准确、策略不恰当、资源分配不合理、缺乏灵活性、执行不力等。
改进措施包括明确目标、收集准确信息、制定合理策略、合理分配资源、增强计划的灵活性、加强执行力度和监控评估。
五、案例分析题1. 阅读以下案例,并分析该组织在计划过程中可能存在的问题。
案例:某公司计划推出一款新产品,但由于市场调研不充分,导致产品定位不准确,最终产品上市后销量不佳。
答案:该组织在计划过程中可能存在的问题包括市场调研不充分、产品定位不准确、缺乏对市场变化的适应性、可能没有进行风险评估和备选方案的制定。
改进措施应包括加强市场调研、准确定位产品、制定灵活的策略、进行风险评估,并准备应对市场变化的备选方案。
六、计算题1. 某项目需要在6个月内完成,总共需要投入的资源为100万元。
计划工作概述题库4-0-8
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计划工作概述题库4-
0-8
问题:
[单选]计划工作要讲究效率,主要是指计划工作()的基本特征
A.目的性
B.主导性
C.普遍性
D.经济性
问题:
[单选]计划的效率是以它对组织目标所做贡献扣除了为制定和执行计划所需要的费用和其他预计不到的损失之后的总额来测定的,即投入产出之比,因此,计划具有()
A.目的性
B.主导性
C.普遍性
D.经济性
问题:
[单选]由于计划工作所具有的特点,它对组织的经营管理起着以下作用()
A.辅助
B.间接指导
C.直接指导
D.影响
(篮球比赛 /)
问题:
[单选]由于计划工作强调了经营的哪一特性和一贯性,所以有利于使组织经营活动的费用降至最低限度()
A.一致性
B.效率
C.秩序
D.连续性
问题:
[单选]通过纠正脱离计划的偏差使活动保持既定的方向,这种活动是()
A.计划
B.组织
C.指导
D.控制
问题:
[单选]将计划活动划分为任务目标、战略政策、程序规则以及规划预算,这种分类的标志是()
A.按计划所涉及的时间
B.按计划的表现形式
C.按计划所涉及的范围
D.按计划的内容
问题:
[单选]一个组织为全面实现目标而对主攻方面以及资源进行布置的总纲是指计划的什么部()
A.目的
B.目标
C.政策
D.战略
问题:
[单选]在计划的各项工作中,哪一以下工作规定了处理问题的例行方法、步骤,即办事手续()
A.目标
B.任务
C.规则
D.程序。
第5章 计划工作概述

C、 规则
D、程序
)没有酌情处理余地 B、 预算 C、 规则 D、方针
A、 政策
第5章 计划工作概述
一、单选题
6、处于计划层次体系最顶端的是( A、目标 B、 政策 C、 预算 D ) D、使命 A )性计划
7、规定预期6个月内销售额增加12%--16%属于( A、指导 B、具体 C、长期 B D、战略
8、长期计划期限一般在( A、1 B、5 C、3
)年以上
D、10
第5章 计划工作概述
二、多选题
1、计划的内容一般包括( ABCDE ) A、What B、Where C、When D、Why E、Who and How 2、关于计划与决策的关系,正确的提法有( ) ABE A、后者是前者的前提 B、前者是后者的逻辑延伸 C、前者为后者提供依据 D、 后者为前者所选择的目标活动的实施提供组织保证
7、W、H、纽曼指出,管理部门在指导完成既定目标的活动上基本用的是两种计 划:常规计划和( 专用 )计划。 8、根据明确性程度,可将计划分为具体性计划和( 指导性 )计划。
B、发扬民主 E、研究环境
C、创新
第5章 计划工作概述
三、填空题
1、编制计划的第一步是( 确定目标 ) ) 2、处于计划层次体系最顶端的是( 目的或使命 3、长期计划期限一般在( 4、( 规则 5、( 预算 6、( 政策 5 )年以上
)没有酌情处理的余地。 )是数字化计划 )是指导或沟通决策思想的全面的陈述书或理解书
第5章计划工作概述一单选题1定货与材料出入库属于计划a战略b非程序化c程序化d长期2是数字化计划da方案b规则c政策d预算3编制计划的第一步是a确立目标b设计方案c评估d控制4禁止吸烟属于a政策b规定c规则d程序5没有酌情处理余地ca政策b预算c规则d方针cac第5章计划工作概述一单选题6处于计划层次体系最顶端的是a目标b政策c预算d使命7规定预期6个月内销售额增加1216属于性计划a指导b具体c长期d战略8长期计划期限一般在年以上a1b5c3d10dab第5章计划工作概述二多选题1计划的内容一般包括awhatbwherecwhendwhyewhoandhow2关于计划与决策的关系正确的提法有a后者是前者的前提b前者是后者的逻辑延伸c前者为后者提供依据d后者为前者所选择的目标活动的实施提供组织保证e实际工作中难于截然分开3计划的作用体现在a为实现组织目标服务b是管理活动的基础c具有普遍性与秩序性d要讲求效率e关注业务单位目标优化abcdeabeabcd第5章计划工作概述二多选题4按照wh纽曼的观点常规计划包括a政策b标准方法c常规作业程序d新产品开发计划e投资计划5评价行动计划当考虑a考察计划制约因素b以总体效益观点衡量计划c考虑有形与无形因素d动态考察计划效果e方案择优6按照哈罗德
计划与计划工作 试题库
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For personal use only in study and research; not for commercial use第六章计划与计划工作试题库一、单选(15小题,2分/小题)1、[三基类]“管理就是决策”是下列哪位管理学家的观点?( C )P126A、泰罗B、法约尔C、西蒙D、韦伯2、[三基类]将计划分为长期计划和短期计划,这是根据计划的( A )进行分类的。
P129 A. 时间长短 B. 职能空间C. 综合性程度D. 程序化程度3、[三基类]将计划分为业务计划、财务计划和人事计划,这是根据计划的( B )进行分类的。
P129A. 时间长短B. 职能空间C. 综合性程度D. 程序化程度4、[三基类]将计划分为战略计划和战术计划,这是根据计划的( C )进行分类的。
P129 A. 时间长短 B. 职能空间C. 综合性程度D. 程序化程度5、[三基类]将计划分为具体性计划和指导性计划,这是根据计划的( B )进行分类的。
P129A. 时间长短B. 明确性C. 综合性程度D. 程序化程度6、[三基类]将计划分为程序性计划和非程序性计划,这是根据计划的( D )进行分类的。
P129A. 时间长短B. 职能空间C. 综合性程度D. 程序化程度7、[三基类]在按职能分离的计划中,( A )计划是组织的主要计划。
P129A. 业务计划B. 财务计划C. 人事计划D. 长期计划8、[三基类]具有长期性和整体性特点的计划是( A )。
P130A. 战略性计划B. 具体性计划C. 战术性计划D. 短期计划9、[三基类]如果按照计划的明确性标准分类,“销售部经理打算使企业销售额在未来6个月中增长15%”,这种计划是( B )。
P130A. 战略性计划B. 具体性计划C. 战术性计划D. 指导性计划10、[三基类]将计划按表现形式划分为使命、目标、战略、政策、程序、规则、方案和预算的管理学家是( D )。
第四章计划工作概述

第四章计划工作概述第四章计划工作概述班级:姓名:一、单项选择题1、在管理中居于主导地位的工作是()。
A、计划B、组织C、人员配备D、指挥2、计划工作的核心是()。
A、确定目标B、确定计划的前提条件C、指定可供选择的方案D、做决策3、在决策时具有一定自由处置权指的是()。
A、规则B、程序C、政策D、标准4、使计划数字化的工作是()。
A、规划B、政策C、规则D、预算5、规定了处理问题的例行方法和步骤的是()。
A、规划B、政策C、预算D、程序6、计划工作要讲求效率,是指计划工作的()A、目的性B、主导性C、经济性D、普遍性7、将计划分为生产计划、财务计划、劳资计划、人员培训计划等是以下列哪项为标准的()。
A、计划的表现形式B、企业的职能C、计划所涉及的时间长短D、计划所涉及的范围8、计划工作的效率是指()A、编制计划要快B、计划的预期目标保证实现C、投入与产出的比例高D、计划指标既先进又可行9、专门为完成某项特定任务而拟定的计划是()A、专项计划B、综合计划C、长期计划D、生产计划10、周密细致全面的计划工作能使主管人员从日常事务中解脱出来,而把精力重大的非常事件上,这符合管理的()A、目标统一原则B、集权与分权原则C、例外原则D、统一指挥原则二、多项选择题1、计划工作的特点是()。
A、目的性B、主导性C、经济性D、普遍性E、统一性2、广义的计划工作指()。
A、制定计划B、拟定方案C、评价各种备选方案D、执行计划E、检查计划的执行情况3、计划按其范围分,可分为()。
A、上层计划B、生产计划C、中层计划D、战略计划E、基层计划4、按计划所涉及的内容分类,可分为()。
A 目的B 任务C 专项计划D 综合计划E 规划与预算5、计划工作讨论的问题包括()。
A 讨论为什么要做B 讨论何时去做C 讨论有谁来做D 讨论如何去做E 讨论在哪里做6、计划工作的意义在于()。
A 弥补不肯定性和变化带来的问题B 便于下级自主管理C 有利于管理人员把注意力集中于目标D 有利于更经济地进行管理E 有利于控制7、计划目标的确定应包括以下几个部分()。
计划员试题及答案文库
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计划员试题及答案文库一、管理计划管理计划是项目管理的重要组成部分,它明确了项目的目标、范围、里程碑和可交付成果,为项目的执行提供了指导。
以下是一套计划员试题,包含答案供您参考。
1. 什么是管理计划?管理计划是一份正式的文件,用于指导项目执行,包括项目的目标、范围、资源分配以及沟通流程等。
2. 管理计划中通常包含哪些内容?管理计划通常包含以下内容:- 项目目标和目标的具体描述。
- 项目的范围和里程碑。
- 涉及的资源和他们的分配。
- 沟通和协调流程。
- 风险评估和风险应对策略。
- 成本和时间预算。
- 项目的监控和评估方法。
3. 为什么管理计划对项目至关重要?管理计划提供了对项目执行过程的详细指导,确保项目按时按质按预算完成。
它可以帮助项目团队了解其职责和工作目标,并为项目的持续管理提供支持。
4. 管理计划的编制过程包括哪些步骤?管理计划的编制过程包括以下步骤:- 确定项目的目标和范围。
- 分析项目所需的资源。
- 确定沟通和协调流程。
- 评估项目风险和制定风险应对策略。
- 制定时间和预算计划。
- 最后进行全面的评审和审查。
5. 风险评估和风险应对策略是管理计划的重要组成部分吗?是的,风险评估和风险应对策略是管理计划的重要组成部分。
它们帮助项目团队识别可能出现的风险,并制定相应的应对策略来减轻风险对项目的影响。
二、计划编制计划编制是项目管理过程中的一个重要环节,它涉及到对项目的目标、范围、进度、成本和质量进行详细规划。
以下是一套计划员试题,包含答案供您参考。
1. 什么是计划编制?计划编制是项目管理过程中的一个环节,它包括对项目目标、范围、进度和成本等进行详细规划,为项目的执行提供指导。
2. 计划编制的目标是什么?计划编制的主要目标是为项目的执行提供指导,确保项目按时按质按预算完成。
它帮助项目团队了解项目的需求和目标,明确项目的范围和进度计划,并为项目的所有参与者提供共享的参考标准。
3. 计划编制的主要内容包括哪些方面?计划编制的主要内容包括以下方面:- 项目目标和目标的具体描述。
计划员培训考题
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计划员培训考题一、基本概念1. 请简要说明计划员的工作职责及其在企业中的重要性。
2. 什么是计划编制?它与预算编制有何区别?3. 在企业中,计划员需要与哪些部门协作,以确保计划的有效执行?4. 介绍一下企业常用的计划编制方法及其特点。
5. 为什么在制定计划时需要考虑不确定性因素?如何应对这种不确定性?二、计划编制1. 请列举企业计划编制的主要步骤,并对每个步骤进行简要说明。
2. 根据企业不同部门的需求,如何进行有效的需求调研,以便编制合理的计划?3. 计划编制中的数据分析是什么?为什么重要?请举例说明数据采集和分析对计划编制的作用。
4. 介绍一下常用的计划编制工具和软件,以及其特点和应用范围。
三、计划执行与监控1. 计划的执行和监控是什么?为什么这两个环节同样重要?2. 请列举企业常用的监控方法及其优缺点。
3. 什么是预警机制?它在计划执行中的作用是什么?4. 当计划执行出现偏差时,计划员应如何及时调整和改进计划?请举例说明。
四、绩效评价与改进1. 请介绍企业绩效评价的基本概念及其作用。
2. 绩效评价的主要指标有哪些?请说明它们各自的意义和计算方法。
3. 为了提高计划的效果,企业应如何利用绩效评价结果进行改进和优化?4. 什么是“闭环改进”?它与常规改进的区别在哪里?在实际工作中如何运用“闭环改进”理念?五、案例分析现有一家制造企业,计划员需要编制下一年度的生产计划。
请按照实际情况,结合企业的特点,分别针对以下问题进行分析和解决:1. 如何确定生产目标,制定生产计划,并保障原材料供应与生产安排的有效衔接?2. 在制定生产计划时,应如何考虑市场需求的不确定性和季节性对计划的影响?3. 生产计划执行过程中,企业如何保证生产率和产品质量,并及时调整计划以应对外部环境变化?4. 请结合实际案例,描述一次计划执行过程中的偏差情况及计划员的应对措施和改进方案。
六、论文写作1. 请根据实际工作经验或相关理论知识,撰写一篇关于计划编制的论文,包括计划编制的基本概念、方法、工具和案例分析。
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计划工作概述题库4-
0-8
问题:
[单选]计划工作要讲究效率,主要是指计划工作()的基本特征
A.目的性
B.主导性
C.普遍性
D.经济性
问题:
[单选]计划的效率是以它对组织目标所做贡献扣除了为制定和执行计划所需要的费用和其他预计不到的损失之后的总额来测定的,即投入产出之比,因此,计划具有()
A.目的性
B.主导性
C.普遍性
D.经济性
问题:
[单选]由于计划工作所具有的特点,它对组织的经营管理起着以下作用()
A.辅助
B.间接指导
C.直接指导
D.影响
出处:山东11选5 https://;
问题:
[单选]由于计划工作强调了经营的哪一特性和一贯性,所以有利于使组织经营活动的费用降至最低限度()
A.一致性
B.效率
C.秩序
D.连续性
问题:
[单选]通过纠正脱离计划的偏差使活动保持既定的方向,这种活动是()
A.计划
B.组织
C.指导
D.控制
问题:
[单选]将计划活动划分为任务目标、战略政策、程序规则以及规划预算,这种分类的标志是()
A.按计划所涉及的时间
B.按计划的表现形式
C.按计划所涉及的范围
D.按计划的内容
问题:
[单选]一个组织为全面实现目标而对主攻方面以及资源进行布置的总纲是指计划的什么部()
A.目的
B.目标
C.政策
D.战略
问题:
[单选]在计划的各项工作中,哪一以下工作规定了处理问题的例行方法、步骤,即办事手续()
A.目标
B.任务
C.规则
D.程序。