老秘谈典型经验材料写
文秘工作经验分享交流发言稿
千里之行，始于足下。
文秘工作经验分享交流发言稿尊敬的各位领导、各位嘉宾，大家好！我很荣幸能够在这个场合上和大家分享我在文秘工作方面的经验和心得，希望能够与大家交流、共同进步。
首先，我想分享的是在做文秘工作中的一些基本技巧和方法。
作为一名文秘，准确高效地处理和管理文件是我们的基本职责。
为了做到这一点，我强调以下几点：第一，注重信息的收集和整理。
文秘工作需要我们掌握大量的信息，包括公司的规章制度、文件资料等。
因此，我会定期关注公司内部的公告和文件，及时更新自己的知识储备。
在整理信息方面，我会运用一些工具，例如建立文件分类系统、制定文件命名规范等，以提高工作效率。
第二，注意文件的保密性和严肃性。
作为文秘，我们处理的文件往往涉及到公司的核心机密，因此保密工作尤为重要。
我会严格遵守公司的保密规定，妥善保管和处理文件，确保信息不外泄。
同时，在交流和沟通时，我会注意语言表达的准确性和严谨性，以避免产生误解和误导。
第三，注重人际关系的建立和维护。
文秘工作需要与各个部门和同事进行密切合作，因此良好的人际关系是必不可少的。
我会主动与同事沟通交流，理解和尊重他们的工作需求和优先级，做到互相支持和帮助。
同样，我也会主动和领导沟通，反馈工作进展和问题，以争取更好的工作资源和支持。
第1页/共2页锲而不舍，金石可镂。
其次，我想分享的是在文秘工作中的一些经验和思考。
通过这些年的工作经验，我深刻体会到文秘工作的重要性和挑战性。
作为一名文秘，我们需要保持高度的责任心和敬业精神，不断提升自己的专业素养和综合能力。
首先，我认为平时的学习和自我提升非常重要。
随着时代的发展和工作的变化，文秘的职责和要求也在不断演变。
因此，我们需要时刻关注行业动态，学习新知识，不断提高自己的能力和竞争力。
第二，我认为沟通能力和协调能力是文秘工作中必备的技能。
作为文秘，我们需要与各个部门和同事进行密切合作，而良好的沟通和协调能力就显得尤为重要。
只有与其他人有效地沟通和协调，才能确保工作的顺利进行。
机关文秘工作典型发言交流材料
机关文秘工作典型发言交流材料下面，结合自己所从事的文秘工作,围绕如何增强负责任意识,提高负责任能力,谈一谈自己的体会。
一、在政治上负责任，就要树立高度的政治意识，增强政治责任感。
认真执行党的路线方针政策和上级党组织的指示精神，确保党的路线方针政策在本单位的贯彻落实是秘书政治上负责任的重要体现。
从事秘书工作，身处党政领导机关，直接或间接地参与领导活动，在日常工作中具有较大的影响作用，在某种程度上说，秘书的言行体现着党组织的决策和领导的意图，如果我们的日常言行与党组织的决策不能保持高度一致，与领导的要求背道而驰，那么就会极大地影响党委和领导在群众中的号召力，削弱党委和领导在群众中的影响力。
因此，作为秘书人员，就必须培养强烈的政治责任感和使命感，成为党的路线方针政策的落实者，成为党委和领导决策的执行者和维护者，要自觉增强服从意识，对公司党委和领导作出的决策要原原本本的执行，把上级的精神和领导的要求贯彻好，落实好。
二、在事业上负责任，就要树立鲜明的服务意识，具备过硬的业务素质秘书所承担的每一项具体工作，都是以服务为性质的，服务的对象主要是领导，也包括为基层、为群众服务。
这就要求做秘书的必须把服务作为基本职能，树立甘当配角、自觉服务的意识，日常工作中当好领导的勤务员，做到一丝不苟，严细认真，把自己的全部热情和精力投入到服务活动中去。
秘书是领导的参谋，是领导的助手，服务的形式主要表现为办文事，工作质量的好坏主要是看文字材料是否体现了领导的意图和要求。
因此，秘书必须要具备较强的综合素质，要勤于思考，具有较强的分析判断能力，培养全局性、战略性思维方式，时时想领导之所想，谋领导之所谋，超前思维，超前谋划；要善于开动脑筋，增强创新意识和创新精神，科学研究事物发展规律，把握发展趋势，协助领导进行科学决策；要善于学习，保持强烈的进取心，不断加强各类知识的学习，坚持学有所用，学以致用的原则，带着问题学习，联系实际学习，深入进行思考，培养过硬的业务素质。
典型经验材料老秘谈典型经验材料怎么写？
典型经验材料-老秘谈典型经验材料怎么写？典型经验材料是党政军机关为了表彰先进、传播事迹、交流和推广各种经验所写的文字材料。
这类材料的写作是各类机关、团体中使用频率最高的文体之一，其材料质量高低，是衡量一级政治机关写作实力强弱的重要标志。
但在部队调查了解中发现，师团机关和基层中，一些干部的文字能力较弱，只能应付要求较低的一般文字材料，对于要求较高的典型经验这样的大材料，往往感到无从下手。
这与当前急需用典型经验来推动军事斗争准备向纵深发展的时代需要很不相称，如何帮助政工干部攻克典型经验材料写作的瓶颈，促进政工干部岗位某一实践活动，通过对成功因素的分析和研究，上升为理性认识，从而归纳概括出来的做法、体会、规律。
反映上述具有指导性、代表性的做法、体会、规律的文字材料称之为典型经验材料。
通过调查了解发现，写作典型经验材料难也就难在对规律的揭示上。
主要表现在：一是不知道典型经验材料有什么内在规律；二是不知道如何使总结出来的经验更具有指导性；三是对如何提炼经验观点感到无从下手；四是对选取的经验实例怎样更具有典型性把握不准。
$ O) D, ?% q5 E8 \4 W$ N7 g$ E3 J1 H2 |$ m& T, {典型经验材料的内在结构形式。
$ t3 w4 F6 D4 M6 u’ ~! S5 T# C! Y. sw8 I” b6 d& s* c6 h( u我们在进行广泛的调查研究，并且阅读、分析大量的典型经验材料后，发现典型经验材料像议论文离不开论点、论据、论证这三要素一样，也有反映其内在规律的三个要素。
4 W) Y1 Oc1 ?5 F, \# p0 x/ en5 u; x: S2 H请看一篇经验材料习作的片段，其观点是：注重发挥军事干部做思想政治工作的优势，改变政工干部唱独角戏局面。
接下来是这样写的：艇长××提出以强有力的思想政治工作开拓工作新局面的设想。
在政治教育中，他是如何带头学理论；在一线军事训练中，他是如何注意透过战士在训练中微妙的思想变化，捕促信息，跟踪做好思想工作，反响好。
文秘工作经验分享交流发言稿
文秘工作经验分享交流发言稿尊敬的老师们、亲爱的同学们：大家好！我今天要和大家分享一下我的文秘工作经验。
我是从大学毕业后开始从事文秘工作的，至今已经有三年的工作经验了。
在这三年的时间里，我积累了很多宝贵的经验，今天我想和大家一起分享一下。
首先，作为一个文秘，沟通能力是非常重要的。
在工作中，我需要经常和领导、同事以及外部合作伙伴进行沟通。
良好的沟通能力可以帮助我更好地理解上级的意图和要求，并将其准确地传达给相关人员。
在沟通过程中，我努力保持着积极的态度，妥善处理各种问题和矛盾，以确保工作能够顺利进行。
其次，时间管理能力也是非常重要的。
作为文秘，我经常需要处理大量的文件和资料，而且要在规定的时间内完成。
因此，我学会了如何合理地安排时间，合理安排工作顺序，提高工作效率。
我会制定一个详细的工作计划，并根据优先级进行工作安排，以确保工作能够按时完成。
另外，细心和认真也是我工作中的重要品质。
在处理文件和资料时，我会仔细审查并核对，避免错误和疏漏。
我还会对每个工作环节进行认真的思考和分析，以提出更好的解决方案。
同时，我也注重细节的呈现和整体协调性，以提高工作的质量。
最后，团队合作精神是我作为文秘必备的素质。
在工作中，我乐于与同事合作，互相支持和帮助。
我相信团队的力量，能够更好地完成工作，并取得更好的成果。
在这三年的工作经验中，我深刻体会到作为一名文秘工作的重要性和挑战性。
通过不断地学习和提高自己的能力，我相信我可以在文秘岗位上不断成长和进步。
感谢大家聆听我的分享，希望我的经验能够对大家有所启发。
谢谢！。
文秘工作经验分享交流发言稿
文秘工作经验分享沟通发言稿文秘工作经验分享沟通发言稿各位行政处室领导，在坐的科员、秘书，同志们：方才， XX 主任、 XX 处长的发言出色绝伦，惹起在坐各位共识。
现在，由我来为大家分享党政办公室工作经验的有关心得领会。
若有不当不当之处，还请不惜见教，多多提出可贵建议，实现办公室工作领域共同进步与发展。
下边，我就办公室文秘工作，详细分享几点经验与见解。
一、砥砺前行，文秘工作风雨并济的感悟(一 )职业生涯史极为漫长文史专业出身的同志都知道，文秘工作源自汉朝。
开初，历代朝廷独立设置的中书机构负责文秘工作，推行专人专管束。
在县级基层单位，文秘工作一般来说由县丞或师爷肩负和管理。
到了近现代，办公厅、办公室等机构部门的出现，使得文秘工作在综合性、应用性事务中发挥出愈来愈重要的作用。
自己从事文秘工作多年，从基层单位到县市里级办公室，为部门内外、各级别领导草拟发言、撰写报告、拟文发文的数目堪称不行胜数。
现在，我虽退居二线，但必需时辰总会重操旧业，为省市级领导动笔杆、挥毫墨、写资料。
因而可知，文秘工作并不是青春饭，而是一劳久逸的长久性工作或事业。
(二 )既是考验也是历练正如 XX 主任所言，党政办公室文秘事务不是人能干得了的工作。
反之，能干得了这份工作的预计也不是人。
这句话听起来很是难听，但却有它必定程度的合理性和逻辑性，更是我们办公室文秘工作的真切写照。
在座的同志会发现，我们党政办公室几乎不受八小时工作制和节假日等时间的限制，那是因为党政办处在二十四小时工作循环以及整年无休的状态之中。
因此，坚持在党政办公室从事工作的人员已经高出了一般人的工作机能。
只管这样艰辛、付出良多，不被上司领导责备未然被视为了一种表扬。
而这也成就了每位办公室工作者的发展之路。
能够说，凡是从党政办出去的人，基本上都能在新部门中很快独当一面，荣膺为中层干部。
(三 )机会与风险俱存俗语说得好：没有精钢钻，勿揽瓷器活。
前任老主任XXX 同志以前在一次工作报告中提到，不喜爱从事行政管理或许热中于教课科研和技术操作的同志，最好别削尖了脑袋进来党政办公室，不然那将是对人材和人力资源的极度浪费。
公安文秘经验交流材料
公安文秘经验交流材料尊敬的各位领导：您好！我是XX地市公安局文书办公室的一名文秘人员，在岗位上有着多年的工作经验。
今天，我非常荣幸有机会在此向大家分享一下我的经验心得，希望能够获得大家的指导和支持。
作为公安文秘，我的工作主要包括协助领导开展日常文秘工作，处理来自上级和下级的文件、函件、报表等。
我深感作为文秘人员，工作责任重大，需要细致入微，注重细节，严谨规范。
在实践中，我牢记了以下几点：首先，注重学习和提升自我。
在公安机关这个特殊的岗位上，我深感自己的工作技能、专业水平对于公安工作的推进和开展起着重要的作用。
因此，在平时工作之余，我善于学习先进科技知识，提高自身的信息化水平，积极参加各类培训和学习班，不断提升自己的综合素质和工作能力。
同时，我还经常关注公安法律法规和政策文件的更新，了解公安工作的最新要求和发展动态，保证自己的工作和知识水平能够与时俱进。
其次，注重团队协作和沟通。
在公安机关这个大家庭中，各岗位协同合作，相互间的沟通与配合尤为重要。
作为文秘人员，我深知只有与其他同事良好地沟通和协作，我们的工作才能更加顺利地开展。
因此，我注重与同事建立良好的关系，经常与大家沟通交流，共同解决工作中遇到的难题，建立了良好的团队合作机制。
同时，我也善于利用现代科技手段，如微信、邮箱等，与其他同事保持紧密的联系，随时了解工作进展和需求，提高工作效率。
最后，注重细节和保密工作。
身为公安机关的文秘工作者，我深知保密工作是公安工作的重中之重。
我对工作中的每一个细节要求自己做到严谨规范，细致入微，确保文件的真实性和准确无误。
在处理机密文件和重要资料时，我更加注重保密工作，坚守工作纪律和职业道德，确保信息的安全性和保密性。
以上就是我作为公安文秘在工作中的一些经验和体会，希望能够对大家有所启发。
同时，我也希望能够得到各位领导的指点和支持，帮助我更上一层楼，在公安文秘工作岗位上做出更大的贡献。
谢谢！。
35年央企大秘实例讲解丨如何写好“经验材料、典型材料”
35年央企大秘实例讲解丨如何写好“经验材料、典型材料”在做绩效考核、晋升评定等工作中，经验材料和典型材料都起着至关重要的作用。
在央企一线工作了35年的老员工小王（化名）分享了他的经验和实践，指导大家如何写好这两个材料，让它们更加具有说服力和实用性。
一、经验材料经验材料是指个人在工作中积累的宝贵经验。
写经验材料，首先需要对自己这部分工作的熟练程度有深刻的认识，找到能够体现自己能力的工作重点。
小王举了自己在机械制造领域工作的例子，他认为写好经验材料需要三个关键点：1. 突出亮点每个人在工作中都有自己独特的优点，突出亮点可以让自己在众多同事中脱颖而出。
比如小王的亮点是制造加工方面的专业知识和经验，在解决难题和提升生产效率方面能够发挥很大作用。
写材料时需要具体描述自己的亮点，比如“我在加工工艺方面有丰富的实践经验，曾经主导的大型设备加工难题得到了成功解决，大大提升了生产效率。
”2. 体现贡献在工作中，每个人都有为公司做出的贡献，写经验材料的时候，需要清晰地指出自己所做的事情，以及这些事情给公司带来的好处。
小王说：“写经验材料时，一定要把自己的贡献体现出来，比如我曾经带领过一个团队，成功实现了一项高难度的产品研发，大大提升了公司的市场竞争力。
”3. 着眼未来在写经验材料的过程中，也需要将一些着眼未来的思考纳入其中，比如对新工艺、新技术的探索和尝试，对于公司未来的规划和展望等。
小王说：“当今时代，行业和技术都在快速发展，写经验材料时，要充分体现自己的前瞻性思维和创新思路，能够在未来发挥更大作用。
”二、典型材料典型材料通常是以某个典型案例为主题，通过对案例的描述和分析，来表现一个人在工作中的素质和能力。
小王认为，写好典型材料需要以下几点：1. 把案例讲清楚写好典型材料的关键在于案例的描述，需要对案例做到观点明确、事例真实，并且贴近工作实际。
小王强调：“写材料时，要有思路，明确一个人在这个案例中所扮演的角色，通过描述这个案例，更好地突出这个人的素质和能力。
办公室秘书经验交流材料
办公室秘书经验交流材料
我曾在一家大型企业担任办公室秘书一职，积累了丰富的经验。
在这个职位上，我负责处理日常办公室事务，协助管理团队成员安排会议和行程，以及维护办公室设施。
下面是我个人的经验交流：
1. 有效的日常事务处理：作为办公室秘书，处理日常事务是我最基本的职责之一。
我经常与内部员工和外部合作伙伴沟通，确保信息传递顺畅，回答问题和提供协助。
为了更高效地处理事务，我经常使用电子邮件和文档管理工具，确保及时回复和记录。
2. 会议和行程安排：作为高级管理人员的助手，我负责安排他们的会议和行程。
我会在最佳的时间段内安排会议，确保主要参与者的出席。
我会为每个会议准备议程和资料，并及时将其发送给参会人员。
在安排行程方面，我会根据领导的需求和优先级安排各类行程，并和相关方沟通确认细节。
3. 办公设施维护：办公室的正常运营离不开设施的维护。
作为办公室秘书，我会负责跟进办公设备的维修和维护，并及时协调相关人员进行处理。
我会定期检查办公室的卫生情况，并与清洁服务公司保持联系，确保办公室的整洁和卫生。
4. 保密和机密性：在处理公司机密文件和信息时，我始终保持高度的保密性。
我遵守公司规定，确保只有授权人士可以访问相关信息，并采取必要的安全措施来保护数据的安全。
5. 团队合作和沟通：作为办公室秘书，我经常需要和不同部门的员工和管理层进行合作和沟通。
我重视团队合作，不断学习和提高我的沟通技巧，以便更好地与团队成员协作，顺利完成工作任务。
通过以上的经验交流，我能够展示我在办公室秘书方面的专业知识和技能。
我相信我能够胜任这个职位，并为公司的成功做出贡献。
老秘谈经验交流材料怎么写
老秘谈经验交流材料怎么写经验交流材料是指分享自己在某个领域或特定经历中所获得的经验和心得的文字材料。
下面是一个关于写老秘谈经验交流材料的示例，包括如何组织内容、写作要点等。
标题：老秘谈经验交流材料正文：尊敬的各位领导、同事：大家好！我是贵公司的老秘，担任秘书职务已有十年之久。
今天我很荣幸有机会与大家分享我在工作中积累的经验和心得。
在这漫长的职业生涯中，我不断学习，不断成长，积累了一些宝贵的经验，希望这些经验在与大家分享后能对大家有所帮助。
首先，作为一名秘书，沟通能力是非常重要的。
在工作中，我们常常需要与各个部门和不同层级的员工进行沟通。
由于工作内容的复杂性和多样性，我们必须善于用简洁明了的语言表达清晰准确的意思，以保证信息传递的有效性。
同时，我们还需要倾听和理解对方的需求，这样才能更好地与各方合作，提高工作效率。
其次，在处理文件和资料时要注重细节。
作为一名秘书，我们经常需要处理一些复杂的文件和资料。
我们必须仔细审读每个文件的内容，核对相关的数据和信息，以确保准确无误。
只有在细致入微的处理中，我们才能做到事无巨细，避免出现疏漏和错误。
此外，为了提高工作效率，我们还需要熟练掌握一些办公软件和工具。
例如，熟练使用办公软件可以帮助我们更高效地处理文件和资料；掌握一些时间管理工具可以帮助我们合理安排工作时间，提高工作效率。
在这个信息化的时代，掌握这些工具对于一名秘书来说是非常重要的。
最后，作为一名秘书，我们要善于总结和反思。
在工作中，我们会遇到各种问题和挑战，经验的积累只有通过不断总结和反思才能更进一步。
我们应该及时记录下遇到的问题和解决方法，定期检视自己的工作，并不断改进自己的工作方式，以提高自己的工作效果。
这些只是我在这个职业生涯中的一部分经验和心得分享。
我相信，只有在不断学习和成长中，我们才能更好地适应和应对工作中的各种挑战。
希望我的经验和心得能给大家一些启发和帮助。
谢谢！以上就是关于写老秘谈经验交流材料的一个示例，希望对您有所帮助。
老秘谈经验，“文字工作者，总得写出些“道道”来”
老秘谈经验，“文字工作者，总得写出些“道道”来”领导讲话主要是谈工作、讲问题、说事情，自然不可能像文艺作品那样，写得多么感人肺腑、引人入胜，但也得避免空洞乏味地说教、老生常谈地说事。
我常跟起草文稿的同志说：“如果写稿子的人都觉得写的话没什么意思，那么别指望用稿子的领导会很有兴致地去念；如果写稿子、念稿子的都觉得稿子不怎么样，那么听稿子的一定不会被打动，甚至根本就听不进去。
”俗话说：“好话重三遍，鸡狗不待见。
”各级领导干部讲话讲得多，会议也听得多，对稿子优劣的鉴别力很高，对一般泛泛而谈的稿子是很难产生兴趣的，这就要求讲话稿必须写得有新意。
要么在立意和架构上出新，要么在表述和观点上出新，总归要抛出点新东西，既不重复别人，也不重复自己，这样自己有兴趣讲，别人听了也感到新鲜、解渴。
如果从写出些“道道”的角度作个归结，大致可以归为三类：一类是“深”一些的道道，通过反复研究思考，反复比较推敲，反复提炼升华，增强内在逻辑性和实际针对性，力求思想深刻、内涵丰富；一类是“新”一些的道道，不落俗套，不老调重弹，即便是旧主题也要有新思维，旧观点也要有新论证，旧材料也要有新概括；一类是“特”一些的道道，不断碰撞、换位，找角度、找灵感，形成自己的鲜明观点和独到见解。
可以举的例子很多，我想不管是哪一种写法，关键是能够引起受众共鸣、易于被他们理解和接受。
当然，这里有个前提，就是表述要严谨、表达要准确，力求言之有据、言之成理，要言不烦、意尽言止。
从起草之初到文稿完成，都得一句话一句话写到位、一个词一个词抠准确。
写出“道道”，既是件费心费力的事，也是件苦中作乐的事，关键是要勤于学习、勤于思考、勤于提炼、勤于积累。
王国维说过成大学问者要历经三重境界，我们写讲话稿要有所精进，可能也要反复在两种境界之间切换：一种是“寂寞沙洲冷”的境界，为文之前一头雾水直犯愁，费尽思量、绞尽脑汁，寻寻觅觅冷冷清清凄凄惨惨戚戚；一种是“漫卷诗书喜欲狂”的境界，等思路拨云见日、破茧而出之时，灵光闪现、文思泉涌、心生喜悦。
秘书工作会经验交流材料
秘书工作会经验交流材料秘书工作经验交流材料尊敬的招聘团队：您好！我非常高兴有机会向贵公司申请秘书职位。
我相信自己在秘书工作方面所积累的丰富经验和技能能够为贵公司的发展增添价值。
我有X年的秘书工作经验，其中包括在一家知名企业的高级秘书职位。
在这个职位上，我承担了许多核心职责，如会议安排和管理、文件处理和管理、出差安排等。
通过这些任务，我学会了高效地组织和协调工作，同时保持细致入微的注意力。
作为一名优秀的秘书，沟通能力是非常重要的。
我能够流利地运用口头和书面表达与各个部门和上级领导进行沟通。
我能够清晰明了地传达信息，并在必要时提出建议和意见。
此外，我也擅长处理邮件和电话，并能够以专业和友善的方式与公司的利益相关者进行有效的沟通。
迅速而准确地处理文件和数据也是我的一项优秀技能。
我熟练掌握Microsoft Office套件，包括Word、Excel和PowerPoint等工具，并具有速记的能力。
这使得我能够迅速记录会议内容和重要信息，从而帮助公司更好地进行决策和规划。
与此同时，我注重细节，并在各项任务中保持高度的组织能力。
我善于处理多个任务的同时保持高质量的工作成果。
我能够有效地利用时间，合理分配优先级，并确保及时完成工作。
此外，我还具备团队合作精神和适应能力。
在我之前的工作中，我经常需要与不同部门的同事合作，形成紧密的工作关系。
我善于听取他人的意见和建议，并愿意倾听和学习。
我的团队合作精神和快速适应能力使我能够在不同的工作环境中迅速融入并与同事们协作完成各项任务。
我相信，我的经验和技能能够使我成为贵公司的理想秘书候选人。
我对这个职位充满热情，并期待能够为贵公司做出积极的贡献。
如果有幸成为贵公司的一员，我将努力工作，不遗余力地支持公司的发展目标。
感谢您抽出时间阅读我的申请信，期待有机会与您进一步交流。
此致敬礼。
秘书经验总结材料的写法
秘书经历总结材料的写法一个人善不善于总结，与一个人取得成就的大小密切相关。
这方面，毛x东、邓x平等革命领袖都为我们作出了很好典范。
因此，努力学习总结写作，养成良好的总结习惯(“吾日三省吾身”)，不断提高自身总结能力，对我们的工作、学习和生活都是一件很有益处的事。
在单位里，经历材料写作一般分为经历总结与经历调研两大类，区别主要在于写作时的人称、立场不同，总结使用第一人称，站在自己的立场说话，而调研使用第三人称，站在别人的立场说话，其他内容要素、写作方法与写作要求均相同。
下面结合个人多年来提出的一种要素写作理论主要从方法、技巧层面跟大家交流一下。
与成绩总结相比，经历总结的标题写作方式较多，可有1.公文式2.论文式3.新闻式三种根本类型。
即标题的写法类似于法定公文，由单位名称、事由和文种组成。
如《河北省廊坊市人x政府关于加强县级科技工作的经历介绍》，《八路军抗战两年来的经历教训》、《浅谈班级管理工作的一点体会》等。
这种写法为成绩总结标题的根本形式，亦为经历总结所用，其优点是庄重平实，标准易行，根本信息交代清楚;缺点是生动性较差，缺乏个性公式化，不能提供更为详细的内容信息。
即标题的写法类似于议论文，往往由文章的主要观点(作为经历总结即为主要经历、教训)构成，如《当好自己的家，作好自己的主》、《全员风险抵押承包不宜全面推广》。
这种标题的优点是比公文式能够提供更为详细的信息，特别是可以采取多种修辞手段营造生动效果以吸引读者，如1.提问式：《如何解决部门间扯皮?》，《老百姓什么时候才能吃上放心食品(用上放心药)?》。
2.设问式：《农民工，兄弟还是边缘人?》。
.反问式：《讨要工钱非要“以死抗争”吗?》。
4.夸张式：《生产平安——回绝带血的GDP》。
5.比喻式：《架设学校与家长沟通的桥梁》，《人类智慧的灯塔——深刻认识科学技术是第一生产力》。
6.拟人式：《教育和经济握手以后》，《根治“车轮下的腐b”》。
7.引用式：《没有规矩，不成方圆》，《安得广厦千万间——加强经济适用房建立与管理》，《伸手必被捉——如何加大治理商业贿赂的力度》。
“老秘”谈心：回首成败说调研
“老秘”谈心：回首成败说调研退休7年了，在职时我曾担任市委副秘书长，分管调研工作。
回忆这段工作经历，梳理几点认识供参考。
01把中心工作分解成若干课题各项具体工作的调研只有围绕中心工作开展，才能服务好党委决策。
比如，当时的大同作为中部省份一个四线城市，其中心工作就是把经济搞上去，把社会发展事业搞好。
因此，我们把中心工作分解为大同市“两区”（晋西北、太行山革命老区）建设项目调查、煤炭安全生产突出问题调查、“蓝天碧水”工程调查、打造“平安大同”调查、新农村建设中农民专业合作经济组织和提高农业综合生产能力调查等若干个重点课题，然后协调分配到调研组，统一布置，过程指导，成果评估，综合成若干要点提供给市委参考。
02组建精干的调研小分队我们在统一布置调研任务时反复强调：调研的过程是与群众近距离接触的过程，不能像掉到井里的葫芦，从上往下看已沉在水里，从下往上看依然漂在水面上。
尤其提出警示，群众最怕“一窝蜂”“大呼隆”，一来一大群。
面对如此“阵势”，群众往往难以诉苦衷、抖问题、说真话。
可是，有的单位仍然出现“出发一车子，开会一屋子，听发言念稿子”的现象，引发群众议论甚至侧目。
为此，我们及时下发注意事项，要求组成精干小分队，直接到群众的地头、炕头。
当时成效突出的调研组，都是三人团队，深入基层，共同讨论，一人主笔、两人提意见，写出来不少质量较高的调研报告。
03不与业务工作脱节组建调研组时，以部门为主，各业务部门在推动日常工作中，有目的地嵌入工作亟须的调研内容。
各个调研组根据需要召开座谈会、发征求意见函或个别沟通，群众反映的业务工作中的问题，就是调研要掌握的情况，了解了这些，就容易把情况搞透、把思路搞准、把举措搞实，进而拿出高质量的调研报告。
04“小住拉家常”的方法好在巡回指导中，我们发现有的调研组只调查不研究，罗列一大堆原始记录和数据，使调研流于“半拉子工程”，有的调研组习惯于当天下乡当天就返城。
为此，我们及时提出建议，最好根据任务性质，深入调查点蹲上两三天或一周，尽量做到与群众同吃同住同劳动，拿出程门立雪的精神，虚心向群众请教。
老年人工作经验交流材料
老年人工作经验交流材料
敬爱的老年朋友们：
我很荣幸能在这里与您们一起交流和分享各自的工作经验。
我觉得我们每个人都有许多值得骄傲和分享的事情，不论是从事过的职业还是工作中的成就。
下面是我个人的一些工作经验，希望能够和大家进行交流和启发。
在我年轻时，我曾担任过一份挑战性的工作，即销售经理。
这个职位要求我与客户进行沟通、推销产品以及维护客户关系。
我发现，与客户建立良好的关系非常重要，因为这有助于推动销售和保持客户忠诚度。
我学到了很多关于与人打交道和解决问题的技巧，并且明白了能够适应变化和灵活应对的重要性。
后来，我转行进入了教育行业，担任了一名学校管理员的职位。
作为管理员，我需要管理学校的日常运营，处理学生和家长的问题，以及与老师和员工合作以确保学校的顺利运行。
我发现，良好的组织能力和沟通能力非常重要。
同时，作为一名领导者，我还尽量树立了一个积极的工作氛围，以激励和鼓励团队成员取得更好的成绩。
随着年龄的增长，我决定开始自己创业，开了一家小型企业。
这对我来说是一种全新的挑战，我需要处理所有的商务活动，包括市场营销、财务管理、人力资源等等。
创业的过程中，我学到了许多关于创新、决策和风险承担的知识。
我发现，创业需要勇气、毅力和坚持不懈的努力，同时也需要灵活应对不断变化的市场环境。
这些是我个人的一些工作经验，我相信在座的每个人也都有自己独特的经历和故事。
我期待与您们分享、交流和学习，希望大家能够通过这次交流对工作有更深入的理解和认识。
谢谢大家！。
典型秘书工作与经验总结
榜样的力量是 无穷的。先进 典型代表了时代的特点。写好典型经验材料， 对于宣扬先进、推动工作发展具有十分重要 的意义。深入调查研究，撰写经验材料，不 但是秘书工作的重要内容，也是秘书人员的 基本功。
在日常工作中—典型经验交流 无所不在
在党政机关工作中---用典型经 验推动工作是重要工作方法
1966年3月11日，周总理考察了邢台地震现场， 他在抗震指挥部对大家说：“看了县志，1200年以前， 在这里已有过大地震，我付出了很大的代价，这些 代价不能白费！我们还可以只留下记录吗？不能！必须 从中得到经验……”又说：“这次地震给予我们很多考 察地震的条件，要很好地利用这样的条件”。
三、典型经验材料的结构:
正文（主体）-----是导语的具体和深化， 要求详细、准确、具体、完整地反映典 型单位或个人的具体经验做法和体会。 写作时，一般可分为几个部分，列出观 点式小标题。层次安排可以以事物发展 的逻辑顺序，也可以内容的主次或时间 顺序。
三、典型经验材料的结构:
正文这部分关键点：一是提炼观点。提炼出 鲜明的观点，才能准确介绍典型的主要经验， 给人以兴奋和启迪。二是选好典型事例。事 例不在多，在于精，要选择最典型、最生动、 最有代表性的事例，同时用优美、感人、质 朴的语言叙述事例。 事例运用注意事项：服从经验观点，防止脱 节；确保真实准确，防止虚假；力求简洁精 当，防止冗长
领导讲话材料回答的是：是什么、 为什么、怎么做的问题；典型经验 材料回答的是：为什么这样做、怎 样做的、做的如何的问题。 领导讲话材料求同，典型经验材料 求异
六、从事文字材料工作的体会
（一）加强学习，过好理论关 （二）了解全局，过好知情关 （三）善于思考，过好综合关 （四）广听意见，过好谦虚关 （五）注重修辞，过好文字关
老秘书经验谈办公室合格秘书浅见
老秘书经验谈办公室合格秘书浅见我在县委办公室从事文秘工作已有八个年头，算得上是一个“老秘书”。
可以说，从秘八载，寒暑易节，感慨良多。
回顾为县委领导提供政务事务服务的最近八年，有公务缠身的烦恼、领导认可的庆幸，也有时常挨批的无奈、渐趋成熟的欣慰，更有超负付出的紧张、丰富经历的满足。
如何做一名县委办公室合格秘书，我认为关键是用心要真、底气要足、干事要实、对己要严。
一用心要真认真可以把事做对，用心才能把事做好。
作为县委办公室秘书，切忌随意敷衍、虚情假意，惟有付出公心，投入真心、真情、真意，才能把服务工作搞好，最终获得领导认可、群众公认。
要对领导忠心负责。
县级政权是我党夯实执政基础、展示自身形象的关键一级。
县委领导特别是县委书记肩负抓一方发展、富一方百姓、保一方平安、带一方队伍的重大责任，权力大、责任重、工作忙。
作为秘书，务必要对县委领导忠心耿耿、高度负责，尽心尽力、优质高效全方位搞好各项服务，让领导时刻都能集中精力、轻装上阵，全身心投入到全县各项中心工作中去。
要对工作全心付出。
做县委办公室秘书，每天要处理的事情很多、很杂，有政务方面、也有事务方面的服务，几乎要从清晨忙到深夜,甚至周末和节假日也不能休息。
要出色完成每天较为繁重的工作任务，作为秘书，就必须要有舍小家、为大家的思想，将个人的全部交给工作，去除私心杂念，敬业爱岗，恪尽职守，全身心付出。
同时，家庭其他成员也要作出一些牺牲和让步，尽可能将家里的事务承担，尽量为秘书分担一些忧愁，让某时无后顾之忧。
要对事业诚心奉献。
能够在办公室、县委领导身边服务，能够亲历一个地方重大决策的制定出台、亲历一个地方加速发展的点滴进步，这是作为县委办公室秘书最难得、最难忘的人生经历。
对待这项工作，秘书不能仅仅看成只是就业的岗位，要把为县委领导服务当作大事、光荣的事、崇高的事业来对待，不怕吃苦、受累、受气，一心想着让领导方便和满意，诚心诚意办领导之所需，干领导之所想。
只有这样，领导才会放心、省心、称心，秘书自身也才能在对事业的奉献中得到锻炼和提高。
秘书怎样写经验材料
秘书怎样写经验材料用点上经验指导面上工作，是各级领导机关广泛采用的工作方法。
基于此，撰写经验材料也就成为机关工作人员必须掌握的技能。
下面是店铺为大家带来的秘书怎样写经验材料的知识，欢迎阅读。
选题——口子要小，立意要新一份经验材料有无价值和吸引力，在很大程度上取决于主题的选定。
选题口子要小。
选题不要贪大求全，面面俱到。
口子张得太大，什么都想写，反而什么都说不透。
反之，口子收得小一些，集中写某个方面的经验，不仅能写得充实生动，还能起到“小中见大”的作用。
立意要新颖独到。
能否“出新”是检验经验材料成功与否的重要标志。
“出新”不是脱离实际地哗众取宠，而是要通过对材料的提炼，发现他人未发现的东西，抓住普遍存在而未能很好解决的问题，或是人们都想办而不知怎么办的事情去总结和提供经验，这样的经验才有意义。
举个例子，同是总结抓典型方面的经验，如果从怎样宣传典型的角度去选题，很难写出新意来。
换个角度，从“怎样让先进典型不吃亏”去总结，就很有新意。
标题要朴实醒目。
总的原则是既要力求朴实，让人一看便知主题是什么；又要力求醒目，让人看了能留下深刻印象。
常见的标题制作形式有以下几种：一是直接表述。
如，《我们开展岗位练兵的几点做法》，让人一看就明白在谈哪方面的经验。
二是间接表述。
如，《引入竞争机制激发工作热情》，使人既知道基本做法，又知道目的、效果。
三是提问式。
如，《我们是如何做好竞争上岗工作的》，通过提出问题，引人想知下文。
四是对比式。
如，《从二十三人受处罚到荣立集体三等功》，通过前后对比，给人留下深刻印象。
素材——情况要真，挖掘要深经验材料要靠事实说话。
如果掌握的素材不充分，写起来就很费劲，即使勉强拼凑出来了也很难给人以启发。
因此，要写出有价值的经验材料，首先要在调查情况、占有素材上下功夫。
围绕主题挖掘素材。
收集和掌握素材，通常有两种情况：一种是目的很明确。
如总结某项试点经验，因试点前已有具体方案，对要解决的问题、方法、步骤等都很清楚，只需要围绕主题，按照既定方案去了解效果和寻找事例，这样的素材比较好掌握。
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老秘谈典型经验材料写1 c8 B2 n/ \, M@4 W/ `1 z! n) E# m8 V1 C9 p. p9 f" s8 v0 C5 ]0 @6 F( s$ O) D, ?% q5 E8 \4 W$ N5 T# C! Y. sw8 I" b6 d& s* c6 h( u4 W) Y1 Oc1 ?5 F, \# p0 x/ en5 u; x: S2 H请看一篇经验材料习作的片段，其观点是：注重发挥军事干部做思想政治工作的优势，改变政工干部唱独角戏局面。
接下来是这样写的：艇长××提出以强有力的思想政治工作开拓工作新局面的设想。
在政治教育中，他是如何带头学理论；在一线军事训练中，他是如何注意透过战士在训练中微妙的思想变化，捕促信息，跟踪做好思想工作，反响好。
! q- r9 M/ Q) ~9 J9 a# e. _7 Y" m 2 K% B! ?. b) R# `这个材料观点提炼得不错，但军事干部做思想政治工作的优势在哪里?材料没有说明，只能是“观点+例子”的事迹材料，还没有上升到规律性的认识，这正是一般初学者把握不好的地方。
如果把这个材料改成：3 [5 T' w0 }- \5 k( |7 T! j5 x' B, U* d/ {2 w& ~' a注重发挥军事干部做训练中思想政治工作的优势，改变政工干部唱独角戏局面。
（经验观点）军事干部始终处在训练第一线，整天与战士摸爬滚打在一起，他们对每个战士的军事技术状况、思想基础、作风养成、性格爱好比较了解，对战士在训练中的一言一行、一招一式看得真切。
而且军事干部在组织训练中，既能言传，又能身教，给战士展现良好的自身形象，他们做思想政治工作针对性强，战士易于接受。
（经验解说）艇长××提出以强有力的思想政治工作开拓工作新局面的设想。
两年来，光自费买书籍和学习资料就花了五千元。
在教育中，他带头学理论，联系自己的思想实际，撰写了十万多字的政治工作心得体会笔记，他不仅在第一线及时预测战士在训练中可能产生的思想问题，而且注意透过战士在训练中微妙的思想变化，及时捕捉信息，把大道理讲得直通战士心灵，让战士懂理、信理、服理。
此举有效地激发了战士的训练热情，提高了训练质量。
战士小刘说:“艇长的道理讲得实在、及时，我们愿意听，收获大。
”（经验实例）5 W3 g/ S# x) J- s9 r9 c4 K4 f* z`8 w, B$ E& k. k8 M* b不要小看“军事干部始终处在训练第一线……战士易于接受”这一段话，它揭示了军事干部做思想工作这一优势的规律，把军事干部××一个人的做法推而广之到所有的军事干部，使之具有很强的推广价值。
由此看出，只有经验观点，不作理性说明，思想深度不够，规律揭示不清，经验介绍不明，达不到总结推广典型经验的目的。
所以说，0 m- Q! X8 V* U% Q* Z7 m' s6 t: h3 G1 c/ Y8 d9 Y& g6 Q* i1 }2 s' m/ d3 u7 P7 U- P" q' ?9 K) L- L二、注重指导性，提炼好经验观点% M/ S& X9 ~: ^5 O/ L+ L9 f9 z! |; m. e# d( g2 z+ P. I0 h4 n" k2 {& O; l* i4 A: D/ I7 F& }$ S6 l（一）宏观上要把握指导性，走出评功摆好的误区。
/ E: ^; B* i/ p* U3 U' k* s# v6 t6 D% S1 g/ y% ]3 T, X1 S2 ~" c( ]（二）微观上注重操作性，掌握好经验观点的提炼方法。
%L7 ]( d& UC2 @( M" Z; T# Y- C4 s3 Y5 c; \, {$ {. U% m1．明确经验观点提炼的基本方向。
提炼就是通过对事物的分析、归纳、概括，从表象的东西中寻找出本质，从个别的东西中推导出普遍，把实践的东西上升为理论，把零散的做法化成为系统的经验，使事物更具思想性和指导性。
就经验观点的提炼来讲，其思维方向主要有三个方面：一是提炼一种做法。
“做法”是经验型典型材料写作的关键。
“做法”就是经验，使实践活动取得成功的做法，是正面经验；导致实践活动失败的做法，是反面经验，即教训。
适时推出一些操作性强的工作方法，是增强典型经验指导性的重要手段。
提炼做法要注意与成效和体会相结合，使做法有支撑点。
二是提炼一种作风。
从经验中提炼出工作作风，让人们不仅学到工作方法，重要的是透过工作方法，学到一种工作作风，起到长远的作用。
如一篇经验材料中，总结出“身到心到，眼到手到，说到做到”的经验，揭示了他们深入实际，抓好落实的良好作风，不仅念起来朗朗上口，而且针对性很强。
三是提炼一种精神。
从典型经验所能体现的精神来概括经验观点，这是一种高层次的提炼，它能起到鼓舞士气，激励人心，唤起大众，催人向上的作用。
如“特别能吃苦，特别能战斗，特别能攻关，特别能奉献”的载人航天精神。
9 t" U' k, xq7 ^- Y8 v. k2 l! p3 h" U0 j/ v6 A2．探寻经验观点的常见模式。
经验即“方法”，表现在经验观点上有一定的构成特点，把握这些固有的结构形式，可以帮助我们快速准确地提炼出经验观点。
具体地说，以某项工作具体做法为中心，提炼经验观点的基本形式有以下几种：8 u4 p, q' W( w0 b3 u/ e" A) ^% r& D# W, o# F; b$ G; @（1）“方法目的型”经验观点。
经验材料主要是通过介绍某种做法达到某种目的，体现在经验观点上，前半句介绍具体做法，后半句说明这样做达到的目的。
例如:“借助多方力量，维护官兵权益”。
“借助多方力量”是方法，“维护官兵权益”是目的。
目的达到后就转化为成效，其经验观点又演变为“方法成效型”经验观点：“在后进战士身上倾注满腔热情，使‘废铁’炼成了‘钢’”。
# E- Y' g" p' ~- @s- c0 r; F" r& oP: Z: Q5 {$ Y（2）“目的方法型”经验观点。
与上面相反，前半句交待要达到的目的，后半句介绍达到这一目的的方法或措施。
这类经验观点又分两种形式。
一是直接交待目的。
如“履行新使命新要求，注重提高官兵驾驭新装备的能力”。
二是间接交代目的。
先指出问题或特点，然后交代解决这一矛盾和问题的方法措施。
如“针对一些干部关注的热点受市场浪潮牵引，保卫海疆的职能意识淡化的问题，把党性、责任、使命的口号叫得很响”、“针对市场经济条件下官兵价值趋向多元化的特点，注重强根固本，打牢‘严’的思想基础”。
三是“成效方法型”经验观点。
与此相对应，效果出现后，目的变为成效。
如“计划落实，列入了重要项目”、“工作落实，摆在了重要地位”。
四是“要求方法型”经验观点。
如“不以权力而自傲，用人格力量感化人”。
1 ?+ v+ X- D) j; ]. o" Y4 {. |! H: h5 l- Y% [% y" lF& a这种做法型经验观点要突出个性，寻求特色，不能总是落入“抓认识、抓制度、抓领导”等“三抓”、“五搞”的一般概括中，要富有变化。
如《用先进思想教育人，在提高战斗力上下功夫》一文的经验观点，没有直接写抓认识提高，抓坚持标准，抓骨干培养，而是提炼成“小中见大，积极引导，克服不利于战斗力成长的因素”、“就近想远，从严要求，力求在未来战场上过硬”、“以老育新，刻苦磨炼，为战旗增添新的光辉”的经验观点，很有新意，指导性也增强了。
3 D" Y4 r! L* d& ]2 F$ D2 l. D0 Y& ~- j; u% I) I6 ]( A" b- T( {; s5 {/ V7 E/ g+ e- O9 i+ Q# G8 x: L& [& A! N- |三、深刻理性分析，写好经验解说: J# b7 w3 @e3 b% f$ ^( G( Q0 R) W2 O7 h4 W0 f（一）经验解说的说理方式。
) G5 s! d8 `5 q& X! f2 h+ H/ ?3 W' r5 c/ n在经验材料写作中，正是通过经验观点统领经验解说，经验解说解释、说明经验观点，增强了经验文章的理性色彩。
具体说来，经验解说的说理主要有以下几种方式：7 d) |! @) u4 l7 ]% tn) |9 ~) ?0 X) p1 y0 F9 {5 f1．从背景、依据中陪衬观点。
说明开展工作基本状况、采取举措的依据和原则，使总结出来的经验更符合“上级精神”，更具有说服力。
一般放在文章各层次的前言部分。
5 B( o) Z- [! C+ Z/ ~' E3 M" ~" I, X: k) z2．从工作缘由中阐明观点。
在介绍经验前，先把为什么要开展这项工作，出于什么原因，达到何种目的说清楚，这样不仅便于介绍工作，而且会引起读者的重视和兴趣。
这种说理方法一般处在文章各层次的开端处。
" p: q5 k* _9 K1 \- _: g* X8 X: B: x' M) l, {+ t/ |3．从概括做法中说明观点。
为了介绍经验，一般都要概括介绍工作中采取的一些步骤、措施、方法和具体做法。
有些经验文章通过这种做法性经验解说就可以说明观点，有的还需在这种做法性解说后面再结合具体事例说明观点。
这种方式在经验材料中占的比例较大，一般处在文章各层次中部。
" Z: \1 M^& g4 e. S* c# F2 R4．从作用成效中证实观点。
在运用措施方法后，介绍发挥的作用，取得的成绩和达到的效果，以此证实这种经验的正确性，它一般处于经验材料的前言或各层次的结尾部分。
+ l1 G- h! n7 ]# i6 \: V7 d# a' v$ W4 E0 b8 d& q3 E0 @( _/ U& q（二）经验解说在说理中应注意的事项。
* ?' t- @( l/ ~: D2 f/ I: M8 S+ m/ w# ^经验解说是一种理性的剖析，不同于泛泛议论，说些众所周知的套话，不能给人以任何启示。
( _$ O7 w1 z& S6 X+ w6 h% |* y4 P+ Jm+ e7 X2 g& @1．不要把经验解说写成简单的“题解”。
有的经验观点比较好理解，就不必再作简单的解释说明，以免造成重复。