文明施工管理制度(范本)

六、冬季
特种作业人员管理制度
1、凡属国家规定内的特种作业人员（如：电工、电焊工、登高架设工、起重工、施 工用电梯 操作工等工种），必须按国家建设部规定要求持证上岗。
2、特种作业人员，除应接受三级安全教育外，还应再接受对特种作业人员的专门针 对性的安 全教育，严格安全技术操作规定，并经有关培训部门培训考试合格后凭证方可上岗工 作。
5、所有设备及机电工具，必须定机定人操作、保养，特种工种必须持证上岗。 6、机具的使用必须严格遵守操作规程，凡违章操作者罚款 10
— 50 元，造成机械、机具损坏 照价赔偿，情节严重者，取消其操作权。
7、每月评比一次，对于珍惜材料、正确使用、保养、设备、工具者予以 10 — 50 元奖 励。 以上条款由现场材料、机电负责人监督落实。
安全检查制度
1、为了宣传贯彻国家的安全生产方针和劳动保护法规，查找施工生产中的安全隐患，进行 治理 和消除，必须采取定期和不定期的安全检查。 2、定期检查，由公司生产副经理、安全科长、计划科长有关人员进行组织检查，项目部由 与公 司检查组相关人员组织检查，公司每季度一次，项目每月一次。 3、不定期检查包括班组班前、后的岗位安全教育，各级安全员及安全值班人的日常巡查。 各级 管理人员在检查生产工作的同时检查安全工作。 4、安全检查要有记录，查出隐患应限期，限人整改，整改完毕要有验收记录。 5、安全检查要对照 JGJ59—99 安全检查标准，进行现场打分，并进行总评考核。
险
部
位
要安设防护装置，工作前须检查机械、仪表、工具等，确认完好方可使用，施工机械和
电
气
设
备
不得带病运转和超负荷作业。
三、劳动保护：
进入施工现场，须戴安全帽，禁止穿拖鞋或光脚，在设有防护设施的高空、悬崖和陡坡
施
工
，
须系安全带，做好女工在月经、怀孕、生育和哺乳期间的保护工作，女工在怀孕期间对
原
工
作
不
能胜任时，据医生的证明，应调换轻便工作.
2、对 广 大 职 工 的 安 全 教 育 要 从 安 全 知 识、安 全 技 能 和 典 型 事 故 上 加 以 教 育 并 进 行 考 核。对 变 换工种的工人在上班前也应进行相应工种的安全教育。
3、利用空余时间进行定期和不定期的遵纪守法的教育，以杜绝违章指挥、违章作业的发生。 4、对新工人入场必须进行安全教育，经教育考试合格者方准进入生产岗位。 5、在生活过程中还进行经常性的教育，并每年对安全管理人员进行年度培训考核。
施工现场材料机具管理制度 员批准。
3、正确、合理使用材料(包括原材料、成品、半成品、周转材、低值易耗品等)，对于 无视材 料合理使用者，处以 10 — 50 元罚款，浪费严重者照价赔偿，屡教不改者，勒令退场。
4、进入工地材料、工具、设备未经项目经理批准，任何人无权外借、外用，否则视偷 盗行为 处理。
工
作，根据当天施工安排提出安全生产注意事项等。
4、班前安全活动应对参加人员、主持人、记录人、内容进行如实记录。
5、活动记录应定期接受上级安技部门的检查、指导。
安全教育制度
1、为 了 提 高 各 级 领 导 干 部 和 广 大 职 工 对 安 全 生 产 的 意 义 在 思 想 和 理 论 上 的 认 识，使 广 大 职 工 懂得执行劳动法规，遵守劳动纪律的重要性，严格遵守劳动纪律和安全操作规程。
6、查出隐患不及时整改要进行经济和行政处罚，并作好记录。
1、各班组必须按照建设部部颁标准，按时开展班前安全活动。
2、班前安全活动，每天上班前利用 15
— 20 分钟进行。
3、 班 前 安 全 活 动 的 内 容： 学 习 有 关 安 全 法 规 、规 范 、 安 全 操 作 规 程 ，总 结 上 一 天 安 全 生 产
7、对不按安全员要求组织班前安全活动的每次罚款 50 元。
8、由安全员发出的安全隐患整改通知书，班组长拒不签字的每次罚款 200~500 元，未在限定
的时间内按要求整改的罚款 50 元。
安全工作例会制度
1、公司每月召开一次安全例会，了解项目安全施工状态，研究现场生产施工中的具体问题及 检 查 安 全 措 施 的 落 实 情 况，提 出 对 安 全 工 作 的 要 求，保 障 安 全 措 施 与 施 工 任 务 同 步 贯 彻 落 实 。 2、项目班组坚持每周一次安全活动日，在布置生产工作的同时，布置安全工作。 3、项目部安技部门根据现场情况，不定期召开安全工作碰头会，随时了解角掌握现场的安全 生产动态，及时协调解决安全管理业务的具体问题，总结布置日常性安全工作。 4、各班组安全活动日定时、定期开展，由班组长向班组人员总结一周内的安全落实情况，并 作好完整记录。
安全验收制度
1、验收前，应通知有关人员到现场，并由项目经理统一指挥调度。
2、验 收 时 应 作 好 记 录，验 收 完 毕，对 照 有 关 规 范、标 准、研 讨 验 收 是 否 合 格，并 履 行 签 字 手 续 。 门卫制度
1、按时着装上岗，坚守岗位，严防失控。 2、对外来人员勤询问、登记，发现隐患及时汇报处理。 3、发现作案分子奋力擒拿，保护现场，配合公安保卫部门查处。 4、对 进 出 人 员 及 各 类 车 辆 严 格 检 查。对 拉 出 现 场 的 材 料 工 具 必 须 有 领 导 的 签 字 凭 证 ， 方可放 行，并做好记录。 5、说话和气，一视同仁，对无理取闹，不服管理者处以重罚。 6、发现火情和事故隐患及时报告处理。
现场施工队管理制度
1、各施工工种班组长、队长必须按照公司、项目部所制定的各项计划，在项目经理和 施工员 统一协调下逐项完成。
2、施工队须指定一专职人员，负责各工种、工序的质量控制和协调工作，包括自检、 互检、 交叉检查，工序搭接等。
3、施工人员必须严格按照施工规范，精心操作，确保质量达到优良标准。 4、按每一施工段分项分工种进行检查评比，凡合格率达到 90%者不奖不罚，超过 90%者 奖 励 10—20 元，低于 90%超过 80%者，罚款 10—20 元，达不到 80%者勒令下岗。 5、因质量事故造成停工、返工损失，除对当事人处以赔偿经济损失、勒令退场外，对 施工队 按损失金额 1〜2 倍罚款。 6、若施工队不服从公司及项目部的管理，精制滥造，违规作业，明诺暗抗现场管理， 由项目 部申报总公司批准，撤换施工队伍。
工
种每日累计发生三起违章违纪给予班组长 150 元处罚。
1、进入施工场地未戴安全帽的每人次罚款 20 元。
2、穿拖鞋或赤膊上班每人次罚款 10 元。
3、酒后上班的每人次罚款 100 元。
4、从高空乱丢东西每人次罚款 20 元。
5、高空作业不系安全带的每人次罚款 20 元。
6、在施工现场内打闹嘻戏者每人次罚款 20 元。
工地安全文明施工管理制度
1、施工现场严格按照施工总平面布置图设置各项临时设施，设施布置整齐，出入口设门卫。 2、施工现场设立明显的标牌、备齐五牌（工程概况牌、管理人员名单及监督电话牌、消防 保卫 牌、安全生产牌、文明施工牌)，一图(施工现场平面图)。 3、施工现场严格划分施工区和生活区，并用围墙隔开，布置永久绿化带，场地道路平整畅 通， 无积水。 4、施工区材料堆放整齐，并悬挂标牌，标明材料的有关资料。 5、施工现场每半月一次安全文明施工大检查，检查应有记录。 6、生活区设置食堂、卫生间、娱乐室等设施，其设施符合有关文明卫生要求。 7、现场消防设备齐全，并建立消防管理机构和消防制度。
安全生产奖惩制度 为了全面贯彻落实安全生产责任制，将安全事故频率控制在国家规定范围内，特制订以下
安全 奖惩制度：
一、奖励
1、对于及时发现安全隐患立即上报，积极整改的，奖励 100 元。
2、工程交工，本工种未发生工伤事故给予班组长 300 元奖励。
二
、
惩
罚
项目部负责人每日巡视检查，发现违章作业，违反操作规程，将按奖惩细则进行处罚，对各
6、特种作业人员必须保存好自己的上岗证件，如有丢失及时汇报。 7、凡特种作业人员必须遵守以上管理制度。
防噪音措施
承建的工程，为防止施工噪音过大，影响周围居民的生活，特制定以下防噪音措 施：
1、每天 7 点以前、12〜14 点、凌晨 1 点以后不使用噪音大的机械，如圆盘锯、刨床等。 2、合理安排施工，尽量减少夜间加班。 3、如遇特殊情况，属连续施工的，产生少量的噪音可以影响居民生活的，需报公司 领导及有 关部门批准。 4、将噪音大的机械安装至远离居民住宅楼处。
消防制度
1、建立消防领导小组，并张榜公布，制定消防人员的职责。 2、组织人员参加消防知识培训，并进行考核发证。 3、根据现场的需要，配制消防器材，如干粉灭火器、泡沫灭火器、1211 灭火器及消 火钩等， 现场设置专门消火全，并保证长时供水。 4、定 期 检 查 消 防 设 施 的 完 好 性，需 更 换 的 及 时 更 换，并 经 常 开 展 现 场 消 防 情 况 的 检 查 ， 经常 保持与消防警察的联系，如有紧急情况及时报告。 5、参与临近场所的消防救助。
以上条款由现场施工员负责监督落实。
工程安全生产保证措施
一、现场环境
施工现场的脚手架、防护设施、安全标志和警告牌，不得擅自拆动，洞、坑、沟、升降
口
、
漏
斗等危险处，应有防护设施或明显标志，还要有交通指示标志，危险地区，要悬挂 “危险”
或பைடு நூலகம்
“
禁
止
通行”牌。
二、机械
机械操作，要束紧袖口，女工发辫要挽入帽内，机械和动力机的机座须稳固。转动的危
四、安全防护措施
上下交叉作业有危险的出入口要有防护棚和其经隔离设施。距地面 3m 以上作业要有防
护
栏
杆
，
档板或安全网，高空作业与地面联系，应设通讯装置，并专人负责。
五、防火、防中毒等
各类油速和其它易燃、有毒材料存放的专用库房应与其它建筑物保持一定距离，患皮肤
病
、
眼
结膜病以及对浙青严禁过敏的工人，不得从事浙青工作，每班应适当增加间歇时间。
3、特种作业人员由企业每年进行一次复审教育和参加体检，由企业安全等部门负责 进行考核， 自发证之日起每年到发证机关进行复审手续。
4、工种发生变化时，应经企业安全等有关部门同意，备案，一般工种转变为特殊工 种时，应 接受特殊工种安全技术教育，经有关部门考核合格方可持证上岗。
5、特种作业人员必须要责任心强，熟练本工种业务技术和本工种安全知识和检查标 准与操作 规程，不冒险蛮干，发现问题及时处理。