关于教学计划管理的规定

关于教学计划管理的有关规定

教学计划是学校保证教学质量和人才培养规格的重要文件，是组织教学过程，安排教学任务，确定教学编制的基本依据。它既要符合教学规律，保持一定的稳定性，又要不断适合经济、社会和科技的发展，适时进行调整和修改。教学计划一经确定，必须认真组织实施。

一、制定教学计划的基本原则

1、主动适应经济社会发展需要

制订教学计划要广泛开展社会调查，注重分析和研究经济建设与社会发展中出现的新情况、新特点，特别要关注市场与技术发展的趋势，努力使教学计划具有鲜明的时代特点。同时要遵循教育教学规律，妥善处理好社会需要与教学工作的关系；处理好社会需求的多样性、多变性与教学工作相对稳定性的关系。

2、坚持德、智、体、美等全面发展

制订教学计划必须全面贯彻国家的教育方针，正确处理好德育与智育、理论与实践的关系，正确处理好传授知识、培养能力、提高素质三者之间的关系。要注重全面提高学生的综合素质，实现教学工作的整体优化，切实保证培养目标的实现。

3、突出应用性和针对性

要以适应社会需求为目标，以培养技术应用能力为主线制订专业教学计划。基础理论教学要以应用为目的，以必需、够用为度，以讲清概念、突出应用为教学重点；专业课教学要加强针对性和实用性。同时，应使学生具备一定可持续发展的能力。

4、加强实践能力的培养

制订教学计划要做到知识的传授与能力的培养相结合，能力的培养要贯穿教学全过程。要加强实践教学环节，增加实训教学的时间和内容，减少演示性和验证性实验，实训课程可单独设置，以使学生掌握从事专业领域实际工作的基本技能。

5、贯彻产学结合的思想

产学结合是培养高等技术应用型人才的基本途径。教学计划的制订和实施过程应主动争取企事业单位参与，充分利用社会资源。教学计划中的各个教学环节既要符合教学规律，又要根据企事业单位的实际工作特点妥善安排。

6、从实际出发，办出特色

在遵循上述原则的基础上，各专业应积极探索多样化的人才培养模式，努力办出特色。即使同一专业，也可根据生源的不同，制订不同的教学计划，或在执行同一教学计划中，给学生以更大的选择性。一个专业可以开出多个专业方向。

二、教学计划的内容

1、各个专业应根据生产、建设、管理、服务第一线需要，培养德、智、体、美等方面全面发展的高等技术应用型专门人才和高技能人才。要求毕业生在具有必备的基础理论知识和专业知识的基础上，重点掌握从事本专业领域实际工作的基本能力和基本技能；具有创业精神、良好的职业道德和健全的体魄。

各专业应具有分析本地区相关行业、企业人才使用的现状和未来对人才的需求，找准毕业生可能就业的岗位和岗位群。

2、人才培养规格要求和知识、能力、素质结构

3、修业年限

4、课程设置及教学要求

5、教学进程表（含单独列出的实践教学进程表）

6、必要的说明（含各类课程学分及学时比例）

教学可分为理论教学和实践教学。理论教学包括课堂讲授、课堂讨论、习题课等教学环节；实践教学包括实验课、实习、实训、课程设计、毕业设计（论文）等教学环节。

三、制订教学计划的一般程序

1、学习理解上级有关文件精神，执行学院教务处提出的制定教学计划的实施意见和要求。

2、广泛开展社会人才市场需求调查，借鉴兄弟院校制定该专业教学计划的经验。

3、组织校内和社会用人单位专家论证培养目标、基本规格、知识、能力和素质结构。

4、由系主持制订教学计划方案。

5、交学院教学工作委员会审议，院长或主管院长审签后下发。

四、教学计划的实施

1、教务处编制分学期的教学进程计划，对各教学环节提出总体协调意见，安排每学期课程及其他教学环节的教学任务、教室和其他教学场所，确定考核方式。

2、二级学院系（部）根据教务处的总体安排，落实任课教师，编制各教学环节的教学实施计划。

3、教学计划确定的课程、教学环节、学时、授课时间等均不得随意改动，执行过程中需要调整的，应严格按照审批程序操作。

4、教务处要充分发挥学校管理中枢的职能作用，新学期课表应在上一学期结束前确定，经主管院长审批后通知到各相关部门和教师，开学前一周，要检查教学准备情况。