物资管理人员岗位责任制
物资岗位安全职责范本（6篇）
物资岗位安全职责范本1范围本标准规定了物资仓储管理的职能、内容与要求、检查与考核。
本标准适用于孝感供电局、局属二级单位和各县、市局的物资仓储管理。
2管理职能2.1市局物资科是全局物资仓储管理工作的职能部门。
负责全局物资仓储的管理和各县(市、区)局基层单位物资仓储管理的业务指导工作。
2.2各县(市、区)局负责本单位物资仓储的具体管理工作。
3管理内容与要求3.1物资仓储管理流程图(略)3.2根据储备定额储备物资，按资金来源、物资类别建帐、帐、卡、物相符率为____％。
3.3物资到货准备3.3.1根据到货通知，做好准备，确定货位，合理存放，避免二次倒运。
3.3.2详细核对到货凭证，察看外观有无破损，无误后按物资类别进行登记。
3.3物资验收3.3.1各种来源的物资，必须经过验收方才能入库。
验收工作由仓库保管员、物资采购员两人负责办理，做好数量清点和质量检验。
3.3.2物资验收，以收料单为依据，及时、准确地检验物资型号、规格、数量、质量和产品合格证，说明书等资料。
3.3.3小批量零星采购物资要当日验收、入库，完成帐、卡登记，并四号定位，五五摆放。
3.3.4批量大、品种规格较多的物资要在三日内验收完成，并完成登记帐、卡和摆放工作。
3.3.5大宗物资到货，在七天内完成验收工作，并完成登记帐、卡和摆放工作。
3.3.6仓库保管员与物资采购员对物资质量检验，如不具备检验能力，应请有关部门共同检验。
3.3.7物资验收过程中发现数量短缺、盈余、质量问题，保管员要及时填写《物资到货验收单》报请有关人员联系处理。
属于制度规定内的运输损耗，填写损耗报告单，经主管领导核准后，入帐核销。
3.3.8物资到货后五天，托收未到或技术资料短缺，应根据实物进行验收，并及时和有关人员反馈。
3.3.9随器材、设备附来的说明书、图纸、化验单、合格证及质量证明书等原始资料必须随物保管、随物发出，不得遗失，若整收零发应附抄件，随物发出。
3.3.10验收物资时，必须小心操作保证不损坏物资。
物资部安全责任制（5篇）
物资部安全责任制l、架料模板的管理：进出入现场的架料模板要按指定料区堆码整齐，按各种规格分开码放，挂出标牌，高度，模板不超过1。
20m，钢管按长短大小尺寸分开堆放，一头齐为标准，扣件应装入池内，对不合格产品及时退场，钢管、扣件发现质量问题，不得使用到现场，做到严格验收把关。
2、机械使用的管理：对工地使用的小型切割机、振动器、搅拌机、电锯及手提电锯，云石机、电锤、断料钢筋切断机，必须上岗前由电工进行检查、验收，如有漏电不得使用发放到班组，必免发生事故。
3、对各劳保用品如：安全带、安全帽、安全网，调入现场必须要有生产厂家对本产品的出厂合格证、材质、试验报告。
对使用一段时间的劳保用品要定期进行检查验收，如发现问题，不得继续使用。
4、对现场氧气乙炔瓶上口要有防护罩，有气要一字排开，无气就地放倒，运输中严禁烟火、碰撞，对气瓶要定时检查，发现问题及时处理。
5、构件的码放：进入现场的构件、板、柱、梁要按指定料区堆放，构件四周道路畅通，不得有其他材料乱放，堆高度不得超过4层。
发现构件有问题不得使用不准吊装，以免事故的发生。
6、木料管理：现场使用各种木料，要分大小规格分开堆码整齐，高度不超过1.2m，对现场带有钉子的木料要及时派人起出免得伤人，对堆放木料的区域要做好防火措施，挂出严禁火种的标牌，本着安全第一，预防为主的思想。
7、现场安全管理措施：凡进出入现场的各种材料要按指定区域堆放，施工区域做到工完场清的标准，砂石要料区堆放，红砖要一字排齐，高度不超过1.5m，不使用的各种材料、机械及时进库、检修保养，现场各种跳板、扣件、模板、钢管及时就位，定期检查修理，各种废铁下角料、木料、钢筋头要回收到废料区，各种配件派专人及时回收，对现场使用的钢丝绳、卡头要严格检查验收。
每周进行一次安全会，对使用各种劳保用品、机械架料、电器的班组，在安全会上进行使用方法、预防及问题的处理知识教育，本着安全第一的思想教育职工干好本职工作。
物资供应部经理岗位责任制（4篇）
物资供应部经理岗位责任制一、岗位职责1. 负责物资供应部的日常管理工作，包括招聘、培训、考评、激励等；2. 制定年度物资供应计划，并做好实施和监督；3. 管理物资采购流程，确保物资采购的规范性和效率；4. 跟进供应商的配合情况，维护与供应商的关系；5. 负责物资库存管理，做到安全、合理、科学；6. 制定并实施物资供应部的绩效指标，监督部门的绩效达到预期目标；7. 指导下属工作，解决工作中的难题和矛盾；8. 及时汇报工作进展和问题，以便领导层作出决策；9. 完成领导交办的其他工作。
二、任职条件1. 本科及以上学历，管理类相关专业优先；2. 具有丰富的物资供应管理经验，熟悉物资供应的流程和管理规范；3. 具有良好的组织、协调和沟通能力，能够有效管理团队；4. 具备较强的人际关系处理能力，能够与供应商和其他部门进行有效的沟通和合作；5. 具备一定的决策能力和解决问题的能力，能够独立处理复杂的工作情况。
三、绩效考核标准1. 根据年度物资供应计划的完成情况评估；2. 物资采购的成本控制情况评估；3. 物资库存和仓储管理的效果评估；4. 部门绩效指标的达成情况；5. 部门员工的工作质量和效率评估；6. 部门工作举办所需活动的组织情况评估；7. 部门与供应商和其他部门的合作情况评估。
四、岗位发展路径1. 物资供应部经理→ 物资供应总监→ 物资供应副总裁；2. 物资供应部经理→ 其他相关管理岗位。
五、工作环境物资供应部经理主要在办公室内工作，需要与供应商、其他部门和员工进行沟通和协调。
工作压力较大，需要承担一定的工作责任。
可能需要经常出差和加班。
六、总结物资供应部经理的岗位责任制主要包括负责物资供应部的日常管理工作，制定并实施年度物资供应计划，管理物资采购流程和供应商关系，完善物资库存管理，指导下属工作，完成领导交办的其他工作等。
同时，对于任职物资供应部经理，需要具备一定的管理经验和技能，良好的组织、协调和沟通能力，决策能力和问题解决能力，以及解决工作中的难题和矛盾的能力。
物资库管员安全生产责任制模版（三篇）
物资库管员安全生产责任制模版一、目的与依据为了加强物资库安全管理，规范库管员的安全工作行为，提高库存物资和人员的安全生产意识，制定本责任制。
本责任制的制定依据：1.《中华人民共和国安全生产法》2.《库房管理规定》3.《危险化学品安全管理条例》4.《消防法》5.企业安全生产管理制度和规范二、适用范围本责任制适用于物资库所有库管员和相关工作人员。
三、责任内容1. 安全生产责任1.1 库管员应严格遵守安全生产法律法规和管理制度，不得擅自修改或违规操作。
1.2 库管员应通过学习安全生产知识，提高自身的安全生产意识和技能。
1.3 库管员应定期参加安全培训和演练，熟悉应急处理程序，能够正确处理突发事件。
1.4 库管员应配备适当的个人防护用品，并正确使用、保养和存储。
2. 环境安全责任2.1 库管员应定期检查库房环境安全，如水、电、气等设施的正常运行情况，并及时处理异常情况。
2.2 库管员应定期对库房进行巡视，确保库房内无易燃、易爆、有毒等危险物品。
2.3 库管员应保持库房内的清洁整齐，防止杂物堆积和垃圾遗留，确保库房的安全通道畅通无阻。
2.4 库管员应将库房内的物品按规定分类存放，防止不同类别物品混杂，减少安全隐患。
3. 物资管理责任3.1 库管员应严格遵守库房管理规定，确保库存物资的安全。
3.2 库管员应按规定登记物资的入库和出库，做好相应的库存和报表记录。
3.3 库管员应做好库存物资的保管和防护工作，确保物资的完好与准确性。
3.4 库管员应对库存物资进行定期检查，查找并消除物资安全隐患。
4. 灭火和应急救援责任4.1 库管员应熟悉库房内消防设施的位置和使用方法，在发生火灾或其他紧急情况时能迅速采取措施进行灭火和应急救援。
4.2 库管员应参与库房内的消防演练，了解应急处理程序，提高自身的应急处理能力。
4.3 库管员应定期检查库房内的消防设施和器材，确保其正常运行和完好无损。
五、违反责任对于违反本责任制的库管员，将会受到相应的纪律处分，严重者将追究刑事责任。
仓库管理员岗位责任制（5篇）
仓库管理员岗位责任制⑴认真学习国家物资政策、业务技术和仓库管理的基本知识，提高政治、业务素质，管好仓库所储物资，为施工生产一线服务。
(2)严格遵守国家和单位的各项物资政策和纪律，严格执行仓库的各项规章制度和物资的进出库手续。
(3)所有进出库手续均按《库存物资收、发料制度》实行认真对货物的名称、规格、型号、单价、数量、质量逐项核对，确认无误后，与对方签认交接。
手续如出现差错，保管员应负行政经济责任。
(4)对其所管物资，要采用“四定位”、“五五化”和“五十摆放”等科学方法进行管理。
按类分账，新、旧、废分堆，标志鲜明，材质不混、名称不错、规格不串，做到对号入座，井然有序，库房料架摆放纵横成行，卡片悬挂成线，横平竖直。
库内、库区经常打扫，做到无垃圾、无杂草、无尘土，保持清洁卫生。
(5)应根据《材料技术管理》和《库存物资维护保养制度》要求对其所管物资进行维护保养。
(6)在工作时间内必须坚守岗位和“两检查”制度，即班前要对自己所管的库房、库区进行一次检查，看有无异常情况；班后检查一日工作完成情况，看有无差错和不妥。
特别是风雨天，要检查上盖下垫、门窗、灯、锁及灭火器具等是否完全妥当。
(7)库管员因事、病假离库时，应请领导指定接替人代管，对所管物资及凭证要进行认真交接，回来后如发现差错和事故，应及时向领导反映，查清责任，由交、接人员分别负责。
(8)要做好包装容器及废品的回收、上交工作，凡有押金的包装容器都要进行回收，上交给有关部门。
对施工单位退回的废料及包装品，予以妥善保管或进行利用。
(9)要随时做好安全保卫、保密等工作，防止库房失火、防盗、泄密等事故的发生。
对入库人员有进行宣传、教育、监督的权利和义务，对违反规定而又不听劝阻者，应及时报告有关部门进行处理。
(10)积极完成领导交办的其他任务。
仓库管理员岗位责任制（2）一、岗位概述仓库管理员是指负责仓库日常运营管理和货物仓储的岗位，主要职责包括货物的接收、入库、出库、仓储管理、库存管理、货物配送等，保证仓库的安全、高效运作。
物资岗位安全职责(6篇)
物资岗位安全职责1、受行政经理的领导，业务上受公司物资科和局工指物资部指导，负责经理部管段的物资管理工作。
2、指导物资部人员及各项目队(承包组)，材料人员的业务工作。
对其工作负有监督检查责任。
3、定期或不定期召开业务会议，及时布置和总结业务工作，对产生的问题及时处理或上报。
4、负责制定经理部有关物资管理制度，并监督实施。
发现问题及时纠正或提请修改制度。
5、对材料责任成本实施控制，随时掌握各工号主要材料的盈亏情况。
对有关质量记录负有督促检查责任。
避免不合格材料投入使用。
6、工作接受经理部领导及上级有关领导的监督与检查，勤恳工作，乐于奉献。
7、经常与上、下级及兄弟单位物资部门取得联系，掌握市场行情，努力降低材料成本。
8、完成领导交办的其他工作。
中铁四局渝怀工指第七经理部物资岗位安全职责（2）物资岗位的安全职责主要包括以下几个方面：1.安全供应链管理：物资岗位负责实施安全供应链管理，确保物资的采购、库存、运输等环节均符合安全要求。
包括合理规划物资供应链，确保供应链的稳定性和可持续性。
同时，建立合理的物资库存管理体系，保证物资的充足性和合理性。
此外，物资岗位还需要制定合理的物资运输计划，确保物资在运输过程中的安全性。
2.物资质量管理：物资岗位还需要进行物资质量管理，确保所采购的物资达到安全质量要求。
具体包括定期进行物资质量检查，与供应商建立合作关系，建立质量跟踪系统等。
物资岗位还需要与质量部门紧密合作，对供应商的质量管理体系进行评估，确保供应商的质量管理能力。
3.物资安全消防管理：物资岗位需要负责物资仓库的消防安全管理。
具体包括制定消防安全管理制度和应急预案，组织消防演习，定期检查物资仓库的消防设施和消防器材等。
同时还需要配备专职消防员，并进行定期的消防培训，提高员工的消防安全意识。
4.物资安全使用管理：物资岗位负责组织物资的安全使用管理。
具体包括制定物资使用管理规定，对物资进行分类管理，制定物资使用计划，监督和控制物资的使用情况，防止物资的浪费和滥用。
物资管理负责人工作安全职责
物资管理负责人工作安全职责（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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物资部安全责任制(3篇)
物资部安全责任制一、制定背景物资部是企业的一大重要部门，负责企业物资的采购、储存和管理等工作。
由于物资部工作涉及到大量的物品和资金，对安全管理的要求也非常严格。
为了保证物资部的安全工作能够得到有效的实施，提高物资部的安全管理水平，确保物资的安全和合理利用，必须制定并实施一套完备的物资部安全责任制。
二、目标与原则1. 目标：建立一套完备的物资部安全责任制，明确各级责任，确保物资部的正常工作和物资的安全管理。
2. 原则：（1）综合治理，综合管理。
将物资部的安全管理纳入企业的整体安全管理体系中，实现安全管理的统一。
（2）依法治理，合规管理。
根据相关法律法规以及企业的内部规章制度，严格执行和遵守，确保安全工作的合规性。
（3）科学管理，持续改进。
不断总结和借鉴经验，完善安全工作制度，不断提高物资部的安全管理水平。
三、责任分工1. 物资部负责人（1）全面负责物资部的安全管理工作，制定并组织实施相关的安全管理制度和措施。
（2）组织开展物资部的安全教育和培训工作，提高物资部员工的安全意识和应急处理能力。
（3）建立健全物资部的安全档案和信息管理制度，做好相关的记录和报告工作。
（4）及时汇报重要事故和突发事件，协助有关部门进行调查及处理。
（5）定期组织对物资部的安全管理工作进行检查和评估，及时发现问题并采取相应措施进行整改。
2. 物资部安全管理人员（1）负责组织物资的安全运输、储存和使用等工作，保证物资的安全和合理利用。
（2）参与物资部的安全风险评估工作，制定相应的风险防范措施。
（3）定期检查和维护物资仓库、存储设施的安全状况，发现问题及时进行整改。
（4）负责物资部的安全培训工作，提高员工的安全意识和应急处理能力。
（5）及时报告重要安全事故和突发事件，协助有关部门进行调查及处理。
3. 物资部员工（1）遵守企业的安全管理制度和规章制度，严格执行安全操作规程，保证自己和他人的安全。
（2）参加物资部的安全教育和培训，提高自己的安全意识和应急处理能力。
物资管理员岗位职责
物资管理员岗位职责（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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库管员安全生产岗位责任制（5篇）
库管员安全生产岗位责任制1、负责分管物资材料进库的验收、登帐、保管和发放工作。
2、库房内物资按不同类别区分摆放，分品种、规格、型号放置整齐，标志明显不发生混乱，易燃易爆和有毒物品隔离存放，有“三防”安全措施。
3、发料时认真核查领料单，按审批核定的料单规格、数量发料，不错不漏、及时记帐记卡、数目准确、字迹清晰、帐卡日清月结，并保管好帐册和凭证。
4、精通业务熟悉所保管物资的品名、型号、规格、性质和用途。
熟悉各类物资的保管方法、确保物资不发生锈蚀霉变损坏。
5、定期盘点、保证帐物相符，盘亏不超过规定允许的合理损耗。
6、保持库房整洁干燥，及时发现零库存关及时上报没有和备件较少的备品备件清单。
7、规定执行以旧换新，回收废旧物资和包装并登计保管、定期上交。
8、负责低值易耗品计划申报工作。
库管员安全生产岗位责任制（2）库管员在安全生产中的岗位责任制主要包括以下方面：1. 权利责任：库管员具有对库房、仓库、货物等资源的管理和监督权力，有责任维护和保护这些资源的安全。
2. 安全管理：库管员要遵守安全生产相关法律法规和公司规章制度，制定和执行库房、仓库的安全管理制度，确保库房、仓库的安全生产。
3. 安全检查：库管员要定期对库房、仓库进行安全检查，及时消除安全隐患，确保库房、仓库的安全运行。
4. 物资验收检查：库管员要对入库物资进行验收检查，确保物资的安全性和质量。
5. 库存管理：库管员要对库存物资进行合理规划和管理，确保货物存储安全，避免事故和损失的发生。
6. 库房维护：库管员要做好库房设施的维护和保养，及时进行修缮和更换，确保库房设施的正常运行。
7. 应急预案：库管员要制定和落实库房、仓库的应急预案，做好突发情况的处置工作，保障库房的安全。
8. 员工培训：库管员要对库房内人员进行安全知识的培训，提高员工的安全意识和安全技能。
9. 事故调查：库管员要参与事故调查工作，分析事故原因，提出改进措施，避免事故再次发生。
10. 报告汇报：库管员要及时向上级报告库房安全工作情况，做好安全工作的汇报和交流。
物资部岗位职责（5篇）
物资部岗位职责（5篇）物资部岗位职责〔精选5篇〕在社会进展不断提速的今日，很多状况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。
你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？下面是我为大家收集的物资部岗位职责〔精选5篇〕，欢迎阅读与收藏。
物资部岗位职责1一、遵守公司内部的各种规章制度；二、审核物资供应准备，协调物资选购、提货、供应工作；三、预算并把握选购费用，规范选购程序和行为，制定选购制度；四、收集市场信息，做好市场调查，为公司经营决策提供依据；五、审核选购订单和调拨单；六、负责库存物资管理、合同签约管理工作，指导监督选购工作；七、商量并改进本部门工作流程和操作规范，完善单证和帐薄管理；八、完成领导交办的其他工作任务。
物资部岗位职责21、认真贯彻执行质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系标准，负责本部门三标一体管理体系的正常运行。
2、组织本部门开展适用的法律法规及其他要求的识别、评价、传递工作，并形成清单，批准后执行。
3、组织本部门参加环境因素和危险源的辨识，并对评价出的重要环境因素和不行接受风险制定目标、指标、管理方案和必要的应急预案，并负责监督检查。
4、在项目经理的领导下，负责项目机械、物资管理工作，组织实施物资准备、订货、选购、运输、验收、仓储、发放及节约等业务。
5、负责公司物资、机械各项管理方法的有效实施。
6、负责收集市场信息，搞好市场调查、预报工作。
7、深入现场，了解施工中物资、机械管理存在的问题，提出降低物资本钱、机械使用本钱的建议和措施。
8、主持制定物资选购准备。
检查、落实执行状况，并提出解决供应中存在问题的有效措施。
9、审查、落实物资选购、机械租赁、委外供方合同的鉴定、履行状况，努力提高法律意识，避开经济合同纠纷发生。
10、指导各工区工号核算，定期向财务部门提供物资机械本钱分析资料。
物资管理部岗位职责范文（5篇）
物资管理部岗位职责范文一、部门职责：⑴、负责公司所有物资的管理。
⑵、负责物资的出入库管理。
⑶、对物资进行分类、分项、编号管理。
⑷、做好仓储账目管理，及时掌握动态数据，每日反馈达到或低于安全库存量的实际数量。
⑸、配合生产部门对现场物资的管理工作。
⑹、为财务部门进行成本核算提供基础数据。
二、岗位工作职责：1、物资管理部部长岗位职责：⑴、负责对本部门的人员管理及考核工作。
⑵、负责对本部门内部的现场管理工作。
⑶、负责对库房账务与实物的检查工作。
⑷、负责对所有物资编码的制定及管理工作。
⑸、负责对公司所有物资的宏观管理。
⑹、负责对相关部门物资管理的指导工作。
⑺、负责对发货工作各项事宜的安排。
⑻、定期安排对公司物资进行盘点工作。
⑼、配合相关部门，做好横向沟通。
⑽、完成领导交办的其它工作。
2、仓库主管岗位职责：⑴、负责指导库管员的账务处理及物资管理工作。
⑵、协助部门领导对内部人员的管理及现场的管理，⑶、完成领导交办的其它工作。
3、库管员岗位职责：⑴、负责对物资出入的管理工作，做到及时、准确、手续齐全清楚。
⑵、协助部门领导对现场的管理。
⑶、对物资进行分类、分项、编号管理，摆放整齐、标示清晰。
⑷、建立物资台账、物资登记卡，做到账、物、卡相符。
⑸、负责提供最新的库存物资动态信息。
⑹、做好仓库的日常管理，杜绝仓储损耗和任何严重事故，对储存货品负责。
⑺、定期对库存物资的盘点工作及与相关部门进行当月的账目的核对工作。
⑻、按时完成当月收、发、存报表交至财务部门。
⑼、完成领导交办的其它工作。
4、搬运工人岗位职责：⑴负责公司所有物资的装卸及搬运工作。
⑵协助库管员对库房的日常整理工作，要遵守劳动纪律，服从库管员的指挥，执行库管员的工作指令，在规定的时间内完成规定的工作⑶搬运(摆放)工作要实行正确的搬运(摆放)方式，严禁野蛮操作，要根据仓库、场地的安排，整齐规范摆放商品。
⑷叉车搬运工负责每天的发货，送货途中的货物的数量和安全，货物送到主机厂后手续的办理及其在本厂内的货物的装卸运输。
物资管理人员岗位职责(精选16篇)
物资管理人员岗位职责（精选16篇）物资管理人员岗位职责 11、坚持为教学服务，为师生职工服务的原则，建立健全物资保管制度。
2、负责验收购回物资，按发货单开列的品种、数量、规格、型号、价格、金额等内容，逐一清点核对，及时入库，进货必须进帐，帐物必须相符。
3、负责发出物资，随需随发，严格审核物资的用途和手续，并按凭证所列的品种、规格、型号、数量发给物资，记好帐目，未经领导批准，无权处理任何物资。
4、物资保管必须做到规范化，经常清点；发出和库存的帐目要以入库的帐目相符。
经常维护、防潮、防锈、防损，保持库内整洁。
5、购进有关物资，验收后要登记入册，发出有关物资需记载，领借人须签字方可领借。
6、根据学校教学、生活、生产、基建、维修等需要，及时提前提出物资购需计划。
7、要忠于职守、大公无私，模范遵守作息时间。
8、负责管理总务、汽修库房；机械汽修电子电工旅游实作室以及语音室和体育保管室的物资和固定资产的`管理。
9、每期开学负责发放清洁用具和住读生的生活用品及办公用品等。
10、服从学校领导或总务主任临时安排的其他工作。
物资管理人员岗位职责 2工作职责：1、机构物料物资申请2、机构物料物资保管入库3、机构各项物料级后勤工作协助任职资格：1、熟练使用办公软件2、有后勤文员工作经验者优先2、工作认真细致，具有责任感物资管理人员岗位职责 3岗位职责：1、协助评估公司固定资产现状、审核固定资产投资计划；2、负责建立地面固定资产设备台账；3、对公司各部门地面固定资产设备的使用、维护进行管理、指导和监督；4、参与公司其他部门对采购地面固定资产设备的具体选型、招标和谈判；5、负责资产管理系统中审核公司各部门地面固定资产设备的调拨、调剂、验收等工作；6、定期与公司财务会计部核对地面固定资产设备资金台账，完成固定资产定期盘点；7、完成公司地面固定资产设备的报废鉴定及处理；8、指导公司各部门资产管理员进行erp系统操作与数据录入。
任职要求：1、教育部承认的'本科（含）以上学历，专业不限；2、英语水平cet—4（含）以上者优先；3、一年以上相关工作经历者优先；4、能够熟练使用office电脑办公软件、erp系统；5、具备良好的沟通协调及写作能力。
库管员的岗位责任制范本(3篇)
库管员的岗位责任制范本一、岗位职责：1.负责库房内物资的接收、入库、出库、存储和保管工作，确保物资的安全、完整和正确性。
2.负责编制库存清单、物资配送计划和物资报废处理计划，及时进行物资核实和盘点工作，确保库存数据的准确性。
3.负责物资的领用及发放工作，根据申请单和相关文件，核实物资的数量和品质，保证物资的准确性和及时性。
4.负责库房内设备和设施的维护和保养工作，保证设备的正常运转和安全性。
5.负责库房内货物的分拣、包装和装运工作，确保货物的准确性和及时性。
6.负责库房内的仪器设备和办公用品的采购工作，协助上级进行物资供应商的评估和选择工作。
7.负责库房内的环境卫生管理工作，保持库房内的整洁和卫生。
8.执行上级领导交办的其他工作。
二、工作要求：1.具有一定的仓储管理和物流配送经验，熟悉库房管理流程和仓储软件系统。
2.具备良好的沟通和协调能力，能够与其他部门进行有效的沟通和协作。
3.具备较强的责任心和执行力，能够按时按要求完成上级领导交办的任务。
4.具有良好的团队合作精神，能够与同事进行良好的合作和协作。
5.具备较强的抗压能力，能够在高强度工作环境下保持良好的工作状态。
6.具备较强的学习和适应能力，能够接受新的知识和技能，不断提升自身的专业素养。
三、绩效考核标准：1.保证库存数据的准确性，库存差异率控制在5%以内。
2.及时完成物资领用和发放工作，准确率达到90%以上。
3.按时完成物资配送计划和物资报废处理计划，准确率达到95%以上。
4.库房内设备和设施的正常运转，保修及时处理率达到90%以上。
5.物资采购工作的准确性和及时性，采购计划执行率达到90%以上。
6.库房环境卫生管理的良好程度，库房整洁度达到90%以上。
四、岗位晋升通道：1.初级库管员。
2.中级库管员。
3.高级库管员。
4.库房主管。
五、工作流程：1.接收物资：负责接收来自供应商或其他部门的物资，核实物资的数量和品质，做好相应的记录和登记，确保物资的准确性和完整性。
物资部职责及各岗位责任制
物资部工作职责一、经常认真学习国家有关法律法规和公司有关文件及项目部文件，体会文件精神，不断提高业务技能。
二、负责工地的材料计划、采购、材料出入库、仓库盘点、成本核算、材料现场管理和材料的回收管理。
三、认真做好市场调查和预测。
掌握物资供应情况。
四、及时采购物资采购计划中提出的各类物资，做到既要价格合理，又要保证质量。
五、负责各类采购合同的签订与管理、落实工作，并制订相应的管理制度。
六、严格执行企业制定的物资供应制度，按照采购原则进行采购作业，根据生产安排做好物资供应的进度控制，实现物流的优化管理。
七、对不合格产品及时退货。
八、参加对供货单位进行质量管理体系的审核工作。
九、加强物资供应档案的管理，做好物资信息情报的工作，建立起牢固可靠的物资供应网络，并不断开辟和优化物资供应渠道。
十、建立可靠的物资供应基地，会同质量管理的有关部门做好供应商评估、优化选择、关系处理等工作。
使之按时、按质、按量进行物资供应。
十一、与企业内各部门加强沟通配合，处理好工作过程中发生的各突发事项和问题。
十二、完成公司领导交办的其他工作任务。
物资部经理岗位责任制一、在主管经理的领导下负责物资部的全面工作。
二、认真贯彻执行公司的各项规章制度。
三、负责审核工程单位的用料计划，编制供热物资采购计划书。
四、负责运行维护、技术改造所需原辅材料、设备、工具的采购工作。
做到保质保量、及时供应。
五、及时掌握市场信息，明确供货渠道，合理掌握质量与价格的关系，控制采购价格，保证物资质量。
六、负责组织招标会议，并做好记录工作。
七、负责组织整理各类设备的档案工作。
八、负责组织建立各类物资的统计、登记、记帐工作，保管好有关凭证，做到帐物相符。
九、负责组织物资的仓储工作，做到标识分明、定点存放、材质不混、规格不串。
十、监督物资的出入库工作，做到手续齐全，按章办事。
十一、负责组织定期或不定期盘点库存情况并汇报给有关领导和部门，在保证维修所需物资的基础上，将库存降到最低点，提高公司的资金使用率。
物资岗位安全职责模版(4篇)
物资岗位安全职责模版岗位背景：在物资管理过程中，存在着一些安全风险和隐患，为了确保物资管理工作的安全性，需要制定相应的安全职责模板，明确物资岗位的安全职责和要求。
一、安全意识和责任1. 理解并严格遵守公司的安全政策和操作规程；2. 具备良好的安全意识，时刻注意和发现物资管理过程中的安全风险和隐患；3. 在工作中时刻保持警觉，切实履行安全责任。
二、物资管理安全规范1. 执行相关的物资管理安全规范，包括但不限于物资接收、入库、出库和配送等环节；2. 确保物资的存放、运输和处理过程符合安全要求，防止物资的丢失、损坏和污染。
三、设备和工具的安全操作1. 理解并能正确操作和维护相关使用的设备和工具；2. 确保设备和工具的正常和安全使用，如使用叉车、托盘车等作业设备时，要持有效驾驶证，并按规定操作；3. 定期检查和维护设备和工具的安全状况，发现问题及时报修或更换；4. 在使用设备和工具时，注意周围环境的安全，防止事故的发生。
四、安全防范和应急预案1. 安全防范：认真学习和贯彻公司的安全防范制度和措施，严格执行安全巡查、检查和报告制度；2. 应急预案：掌握物资管理过程中可能发生的突发情况的应对方法和应急预案，能够冷静应对并及时报告上级。
五、安全培训和教育1. 参加公司组织的各类安全培训和教育，提高自己的安全意识和应急处理能力；2. 定期组织安全培训和教育，向下级员工传达安全知识和操作规程，确保员工的安全素养。
六、事故报告和处理1. 发生事故或安全事故时，及时采取应急措施，保护好自身和他人的安全；2. 完成事故报告和处理的程序，包括事故报告、调查与分析、事故预防及处理措施的制定和实施；3. 配合安全专责进行事故调查和处理，提供相关资料和协助调查工作。
七、岗位安全风险评估定期进行岗位安全风险评估，识别并管理岗位安全风险，制定相应的防控措施，确保物资管理工作的安全稳定进行。
以上为物资岗位安全职责的模板，可以根据实际情况进行适当的调整和补充。
物资管理人员岗位责任制
物资管理人员岗位责任制为了确保黄（沁）河防汛安全，加强防汛物资管理，保障防汛物资供应，根据《中华人民共和国防洪法》、《河南省黄河防汛物资细则》和国家、委、省、市局有关物资管理规定，结合我局防汛物资管理工作实际，特制定岗位责任制：一、器材会计岗位责任制1、认真宣传、贯彻党的各项方针政策，执行上级有关物资方面的规章制度，努力学习业务知识，坚持原则，坚守岗位，搞好本职工作。
2、加强物资、设备管理工作，掌握各种材料消耗定额，办理本单位物资申请、核销、报废、进出库手续，组织料物供应。
3、建立固定资产、材料、低值易耗品明细账，并随时登记记账，准确及时填报上级规定的各种器材报表。
4、每月末应与主管会计、保管员核对账目，做到账单、账表、账物三相符，账目清楚，数字准确。
5、每年组织一次清仓查库工作，通过清查盘点做到心中有数。
该报废的按照审批程序及时报废。
6、参与库存物资的清查盘点。
7、积极学习电算化知识，掌握电算化工作技术，适应现代化财会、物资管理的需要。
8、完成领导交办的其他工作。
二、机电管理员岗位责任制1、认真学习政治和业务技术，不断提高业务技术水平，遵守机关各项规章制度，服从领导，坚守工作岗位。
2、在财务科领导下，负责全局机械设备的技术指导，操作规程等管理工作，对违章作业，不爱护机械设备，浪费零件、配件等进行指责和干涉，要准确记载技术档案，填好各种机械报表，对常规检修保养，使用及故障处理，提出具体要求和措施，各类机械维修后要进行技术鉴定，并负责技术责任。
3、保证防汛抢险的机械电器供应。
汛期各机组每周测试一次，每次不少于20分钟，设备完好率保证100%。
4、凡参加施工后各类机械，外部要保持清洁，要求必须除机体上的油泥尘土，否则不得入库。
5、机修要厉行节约，零件要交旧换新，机车按月行车公里耗油定额，考核油料消耗。
6、办好调入和调出设备的有关手续，报废、报损设备做到及时审报。
7、完成领导交办的临时性工作。
三、保管员岗位责任制1、服从领导，听从指挥，坚守工作岗位，按时上下班，仓库钥匙不经批准，不得转交他人代管。
物资管理人员岗位职责
物资管理人员岗位职责物资管理人员岗位职责一、物资计划管理1、物资计划是反映整个施工任务所需物资的全面情况，也是确定物资分配、组织、及时供应，保证施工生产不间断进行的重要依据。
2、物资供应组计划员根据技术和其它部门提出的用料计划，按照材料目录和产品样本及施工零件图进行对照审核，结合现有库存加上损耗和必要的储备，编制物资申请计划，一式两份报处物资供应部。
3、申请计划要有项目分部经理、工程组组长、物资供应组组长签字（或盖章）方可生效，在说明栏里注明要料时间、货物到站、收货单位名称、收货人联系电话等。
4、根据物资供应部批复的物资申请计划，物资供应组结合施工计划要积极落实货源，组织进料。
5、对物资供应部门下达的定货合同、分配单、进料通知单等一并由计划员统一管理。
6、根据批复后的物资申请计划，了解施工进度，下达采购计划。
二、物资供应管理1、物资供应组对工班的物资供应采取工班领料的办法。
根据上级下达的施工计划分配所需物资。
2、物资供应组对发来的物资要作好到料登记，验收过程中发现的问题要及时上报处物资供应部联系解决。
3、自购物资采购必须进行“询价比价”、“货比三家”经济合理地组织货源。
4、对已验收合格的物资标明“待点收”标识，对经检验不合格的物资标明“不合格品”标识，并单独存放以防止不合格物资入库和投入使用，各种标识用铁牌、木牌或塑料标签的形式实现。
三、物资仓库管理1、仓库管理的基本任务是有效地利用仓库设施，保证在库物资的质量和数量完整无损，收发准确及时，满足施工生产的需要。
2、仓库保管员在收到来料后要作到料登记，该开箱、开包检查的一定要仔细验收检查，发现问题及时报告。
检查验收工作一般在三个工作日内完成，批量大的到料经部长同意，联系供货单位认可，可延至一星期内完成，验收完毕后两日内用电话报告物资供应部。
每半月填写《物资验收记录》一式两份，报处物资供应部一份。
3、根据处物资供应部收料单核对点收入帐。
4、对各种线材的管理要将规格型号、长度、数量以及盘号逐项登记清楚，发放时按施工要求的长度发料。