艺术中心成立方案doc资料
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文化艺术中心方案书
为推进文化发展新战略新思路,在发展中注入更多文化因素,整合挖掘社区文化与大学、产业、城市、环境、社会共享共生共荣新资源,探索高雅文化引领社区发展的新模式。
提高企业品牌凝聚力,丰富广大业主的业余生活,改善审美情趣和文化艺术修养,活跃本社区艺术氛围,秉持发扬品牌文化,特此成立文化艺术中心。
目录:
一.宗旨
二.机构概况
三.经营目标
四.经营计划
五.人事计划
六.管理运营
七.市场分析
八.环境与条件分析
九.投资解析
十.运营组合策略
一、宗旨
1、推进企业文化形象,加强文化艺术配套设施建设,完善小区的文体活动。文化艺术培训中心艺术致力培养和挖掘高素质、高水平、有艺术天赋的艺术人才,为他们提供一个展示艺术才华的舞台,组织开展小区文化艺术交流,演出活动。
2、文化艺术培训满足中小学课余时间学习的愿望,为有需要的住户解决难题,提高入住率。
3、借住文化品牌提高企业的形象。
二、机构概况
1.本机购属于艺术培训服务行业,名称为()。主要提供各个在校学生的各种文化和艺术培训,重点科目是英语、美术、音乐、舞蹈、器乐。并帮助物业中心组织各类活动,如少儿绘画比赛、音乐会等等。
2.本艺术培训中心位于(地点一楼),开办初期为一家小型的艺术培训中心,经过一段时间的发展,创建自己的培训品牌和培训特色,将成为最为专业的,最为正规的服务机构。之后,我们将会继续发展,在大楼盘设置连锁培训中心。
3.文化艺术中心的是股份制,提供硬件配套设施(课程安排、聘请教师等)我们将精诚团结,共谋大业,以我们的智慧、才能和对事业的一颗炙热的心,一定会成为本行业的佼佼者,独领风骚。
三、经营目标
1.主要以本小区生源为主,条件成熟。
2.本机构将在2年内逐步扩大,发展成为一家师资力量雄厚,培训服务一流,并有一定市场占有率的培训服务连锁机构,在众多培训辅导品牌中闯出一片天地,并成为培训服务行业的知名品牌。
四、经营计划
1.培训辅导:培训输出,为客户配套各个科目的一对一,或一对多的培训服务。
3.经营时间:
周六、周日上午8:30—11:30 ,下午14:00—17:00
暑假上午8:30—11:30 ,下午14:00—17:00
4.承办中各项文艺活动。
5.对以上计划,我们将分工协作,各尽其职。我们将会在教学质量、服务态度、价格行情等方面下功夫,争取获得更多的客源。
五、人事计划
1.本机构运营前期,物业中心负责财务管理,负责教学管理
具体内容如下:
(1)通过学校招聘本校艺术类学生,有一定工作经验和工作能力,有良好的职业道德,工作认证负责,有爱心,有积极的上进心,有团队精神的在校大学生(男女不限)。
(2)同时邀请各大学老师教授等来我培训中心授课、讲解。
(3)经面试、笔试、综合测试合格者方可录用(有试用期)。
2.为了提高服务人员的整体素质,被招聘上岗的人员都需要接受专业的培训。
具体内容如下:
(1)制定培训计划,确定培训目的,制定评估方案。
(2)实施培训计划,贯彻学习教育心理学和各种规章制度。
(3)考核上岗,对于不合格者不予录取或停职。
六、管理运营
由物业中心及负责人协调管理
七.市场分析
1.生源:文化艺术中心的目标顾客有:
2.竞争对手:周边已有数家培训中心,但规模都不大,办学体制也不够健全,是薄弱环节,在竞争中我们占有较大的优势。
3.小区环境优美,位置得天独厚。
八.环境及条件分析
A 市场背景:(1)现在大多数的家长都十分重视孩子的特长,为了加
强巩固孩子的才能不惜金钱。
(2)现在很多学生在业余时间除了玩电脑就是看电视,
浪费时间。
(3)有的学生是真的想提高自己的才艺水平,也有的只
是为了参加应付艺术高考......
B 宏观环境分析:个小学及幼儿园禁止周六周日补课,生源市场广阔。C师资雄厚,高校教师投入教学。
2.劣势:
1、中心成立初期,需要磨合各项工作。
2、产业文化引入合作模式,一切都属于摸着石头过河,需要加强交流,共同把事情办好。
九.投资解析
1. CI设计
(1)企业标识:
要明显的体现出艺术中心的经营信息,要符合艺术培训中心的经营特色,并且要能有效的结合现有的资源和本身的特点来设计本机构的CI。
(2)企业理念:
营造艺术氛围
培养艺术兴趣
掌握艺术技巧
总结艺术成果
重点提升才艺
注:前期投资,固定设施及营业设施,可以利用部分现有的桌椅,以降低其投入。
3.经营理念
符合目标客户的需求——1、培训中心经营的是针对中小学高中生的培训辅导机构,以提高文化艺术修养为重中之重,同时也要通过其他方式来陶冶学生的艺术情感。2、承办本小区的文艺活动。
十.运营组合策略
1.师资策略
师资特点:专业性强,有素质,有工作能力的在大学教师及校本科生。
目标市场:针对中小学生,及艺术类高考考生。
服务定位:中小学高中生辅导定位。
教师包装:教师可按工作能力分为不同的等级(收费标准不同,工资不同)。
2.价格策略
3.坚持三大原则
1.攻击薄弱环节的原则:公司要善于抓住对手的薄弱环节来展开竞争攻势。
2.巩固强化已有客户原则:在培训授课过程中,要耐心细致,关爱学生,注意艺术水平的提高,与学生建立良好的关系。
3.客户档案原则:公司要建立健全客户档案与资料管理,定时访问,与家长交流共同,双反共同努力提高学生的艺术水平。