餐饮服务员的工作总结(2020新版)

合集下载

2020餐厅服务员的个人年终工作总结范文5篇服务员工作总结_服务员工作总结_

2020餐厅服务员的个人年终工作总结范文5篇服务员工作总结_服务员工作总结_

2020餐厅服务员的个人年终工作总结范文5篇服务员工作总结工作中要和同事搞好团结协调工作,爱岗敬业,一丝不苟,尽职尽责完成各项工作任务,争取做一名称职合格的好职工。

下面就是小编精心收集整理的20xx餐厅服务员的个人年终5篇服务员工作总结,欢迎借鉴参考!20xx餐厅服务员的个人年终工作总结范文5篇服务员工作总结(一)又到年终,我在餐厅工作也已经十年有余,回顾这些年的工作经历,我也感受颇深,有付出,也有收获,下面对自己的工作作如下总结:第一、懂得微笑,善于微笑。

在当今社会中,微笑已经成为从事各行各业的一种必备的职业素质。

尤其是在商业领域。

有这样一句话,说:“不会微笑,就不要做生意”。

第二、勤快。

勤,就是辛勤,就是努力,比别人付出更多。

快,就是效率。

第三、热情。

人可以无激情,但必须要有热情。

因为热情的气息是很具有感染力的。

就像太阳的光和热,并充满活力。

这是一种反映内心的精神面貌与状态。

第四、周到。

待客之道,周到是基础,也是最重要的。

既然谈周到,那么必然要主动去做好,主动去提供服务,而且要善于观察,还要懂得换位思考,做到客人所想不到,提供超前服务。

谁能做到让来宾感受到如归的感觉,那么他就是真正做到了“周到”。

想客人之所想,急客人之所急。

第五、应变能力。

在餐厅,每天都会接触到来自社会各个层面的人,上到达官,下至百姓;无论三教九流。

因此,要求服务人员具备良好的应变能力成为一种必然。

有人说:“餐厅,是培养外交官的摇篮。

”是很有道理的。

第六、主人翁意识。

工作,实际上是学习的另一种形态。

当我们懂得并能够站在主人的角度和位置上去工作时,本身就是一种自我提高与进步。

会站的更高,看得更远,做得更好。

以上是我对自己工作的体会和总结,同时还存在不足,在新的一年里,也要更加努力做好本职。

20xx餐厅服务员的个人年终工作总结范文5篇服务员工作总结(二)餐厅是我们xx市区一家营业不久的新餐厅,我来到餐厅工作也有一段时间了,我是餐厅的一名服务员,在餐厅像我这样的服务员也有很多,在这个比较独具特色的餐厅里,我每天的工作都很开心,我是很喜欢服务行业了,特别是在工作的同时还能够得到顾客的肯定我就更加的开心了,我们餐厅的风格是比较传统化,包括设计,还有菜式,员工服装都是比较古化我觉得这是很值得一提的,很具有传统特色,正式因为这种风格引来了很多的消费者都来一探究竟,越来越多,这样的话我们平时的工作也就很忙了,在餐厅也来了一段时间,我觉得在工作上我应该的去回顾一下自己这段时间以来的服务员工作:一、日常工作一名服务员,当然是餐厅的最基层,但是我一直都很喜欢自己的工作,这是我内心对这个行业习的热爱,我一直很希望在服务的同时得到更多的人的肯定,这样我才会有价值,这样才能被称之为一名真正的服务着。

餐厅服务员个人总结范文(精选5篇)

餐厅服务员个人总结范文(精选5篇)

餐厅服务员个人总结餐厅服务员个人总结范文(精选5篇)总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,它能使我们及时找出错误并改正,不如我们来制定一份总结吧。

如何把总结做到重点突出呢?下面是小编整理的餐厅服务员个人总结范文(精选5篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

餐厅服务员个人总结1在很久之前,我都没有想过我会来餐饮店工作。

但是现在我却这里已经工作了三个月之久,而且还对我这份服务员的工作产生了无限热爱之情。

虽然在此之前,我一直觉得服务员是一个不太体面的职位,但是在我接触这个岗位之后,我就明白了工作不分贵贱的道理,也明白了做一行就要爱一行的道理。

所以我会一直坚持在这个服务行业里面做下去,会一直坚守自己的信念在我们餐饮店里做下去,只要领导肯我机会,肯让我继续做下去,那我一定辜负领导对我的期望。

现在为了我的转正申请,就此做一篇转正工作总结。

一、做好服务工作作为一名服务员,首先要做好的当然是自己的服务工作。

所以在这三个月的试用期里面,我一直在培养自己的服务意识。

每天出门之前,在镜子面前,给自己展现一个最灿烂的笑容,告诉自己面对每一个客户,我都要做到微笑迎接。

在每天上班之前,我都会把餐饮店里的服务宗旨在心里默背一遍,告诉自己客户的感受就是我们的感受,我们要一切以客户为中心的做好我们的服务工作。

二、解决顾客遇到的问题在我们的工作中,我们经常会遇到各式各种的客户,也会出现各种各样的情况。

有一些顾客是真的遇到的困难和麻烦,也有一个顾客是故意来找茬的。

所以面对这两种情况,我们都要做到心平气和的处理。

首先要先安抚客户的情绪,其次再给出解决方案,最后帮客户实施解决好。

如果他还感到不满意,我们也要保持好我们的良好耐心的服务态度,请出我们的主管来帮我们解决。

作为一名餐饮店的服务员,日常的工作不仅仅只是上菜洗碗这么简单,还有很多需要我们去学会和做到的事情,比如如何在面对顾客发脾气的时候,还能用镇定的情绪来帮顾客解决问题,比如出现不愉快的情况,如何随机应变的化解场面的尴尬,如何做到让顾客对你的表现感到满意,还比如如何处理好我们工作中遇到的客户投诉事件等等。

餐饮服务员的工作总结6篇

餐饮服务员的工作总结6篇

餐饮服务员的工作总结6篇餐饮服务员的工作总结 (1) xx年即将过去,这一年在酒店各位领导和同事们帮忙关心鼓励下,使我克服了种.种困难,较为出色的完成了全年的工作,得到领导和同事的肯定。

全年持续全勤上班,无请假、迟到、早退现象;服务质量及工作水平有所提高,无客人投诉状况;能够尊重领导,团结同事,做到礼让三分,工作为重。

现将我在xx年做的主要工作及明年的打算做以汇报,请各位领导和同事指正。

一、今年的主要工作1、端正态度,爱岗敬业。

透过这一年的锻练,我逐渐克服了心浮气躁,做事没有耐心,敷衍了事的毛病,养成了耐心细致、周到的工作作风,一年当中客人对我的投诉少,表扬多,和同事之间的关系也融洽了,之间的争吵少了,风凉话少,取而代之的是互相鼓励和关心的话语。

使我对工作更加充满信心。

对于酒店的日常工作来说除了接待客人,主要就是打扫客房和环境卫生,虽然整天都在打扫卫生,原先总是会因为太高了、不起眼、不好移动等借口,放弃了一些地方的清扫,留下了死角,在这一年里在打扫房间和环境卫生时每处地方时都备加细心不放过每点污渍和每粒灰尘、毛发,高处够不着的就凳子落凳子,抬不动的就和同事一齐抬,原先不注意的墙角、窗户角、抽屉角以及手放不进去的缝隙都想办法用抹布擦干净,让脏物无处可逃。

2、虚心学习,不懂就问。

在这一年,我用心参加了酒店组织的各项培训活动,认真学习服务技巧和礼貌用语,不懂的地方就向经理和其他的老同事请教,回家后仔细琢磨练习,平时在日常生活中也能经常使用礼貌用语,改掉原先的陋俗,养成了良好的习惯。

就这样在不知不仅仅觉中,我的服务水平得到了提高,行为举止更加礼貌,在客人之中迎得了好评,得到了领导和同事称赞。

3、服从安排,任劳任怨。

平时做到尊重领导,不耍心眼,对于领导安排的事情,不打折扣,保质保量。

今年除做好客房服务工作,同时在前台人员不齐的状况下,参加了前台接待的工作,开始由于对前台工作不了解,没有信心、有畏难情绪,后在酒店领导的关心帮忙下,克服自身困难,认真学习、多方请教,不断演练,做到胸有成竹,遇事不乱,较为出色的完成了前台的工作任务,期间被评为当月的优秀员工。

餐饮服务员工作总结(15篇)

餐饮服务员工作总结(15篇)

餐饮服务员工作总结(15篇)餐饮服务员工作总结1时间如梭,转眼间我们一起伴随着走过了x年,即将走向20xx 年。

成功的开始源于总结与计划,相信在新的一年里可以在创辉煌。

回首x年,确实有许多值得我们去学习和思考的,这一年在曹经理的正确领导下,在雷经理的大力执行下,我获得了认真细致的培训和改进,也起到了非常好的效果,并在努力为创造效益。

一个餐饮的好坏,首先要看它的本质,有没有吸引力,只有具有切实的`设施,我们才能更好的为客人服务,而并不是做一些表面的工作,但有些必要的礼貌还是应该注意的,作为服务行业的实质是让客人来的开心,吃的开心,走的开心,为他们提供更好的服务方式。

来到不算很久,但在这短短的一段时间里,我也学到了很多东西,为作为x里的一名普通服务员,为我能在这里工作而深感荣辛,并非常感谢雷经理的关心与照顾,在我这个普通岗位上,我也有了很深的感悟,一个企业发展的方向和目标是要复合这个企业的切身实际,并要在发展的过程中逐步总结和创新。

餐饮服务员工作总结2xx餐厅是我们x市区一家营业不久的新餐厅,我来到x餐厅工作也有一段时间了,我是x餐厅的一名服务员,在x餐厅像我这样的服务员也有很多,在这个比较独具特色的餐厅里,我每天的工作都很开心,我是很喜欢服务行业了,特别是在工作的同时还能够得到顾客的肯定我就更加的开心了,我们x餐厅的风格是比较传统化,包括设计,还有菜式,员工服装都是比较古化我觉得这是很值得一提的,很具有传统特色,正式因为这种风格引来了很多的消费者都来一探究竟,越来越多,这样的话我们平时的工作也就很忙了,在x餐厅也来了一段时间,我觉得在工作上我应该的去回顾一下自己这段时间以来的服务员工作:一、日常工作一名服务员,当然是餐厅的最基层,但是我一直都很喜欢自己的`工作,这是我内心对这个行业习的热爱,我一直很希望在服务的同时得到更多的人的肯定,这样我才会有价值,这样才能被称之为一名真正的服务着。

在x餐厅我的日常工作是很充实的,每天我们餐厅是十点开始营业,因为不做早餐,我们上班时间比较晚,我很早的就到了,开始自己全新的一天,由于x餐厅的名气慢慢的开始大了起来一般不到十一点就会有顾客来吃饭,我们餐厅的服务员还是比较多的,但是在忙起来的时候,大家都恨不得,再长一双手。

餐饮服务员工作总结(15篇)

餐饮服务员工作总结(15篇)

餐饮服务员工作总结(15篇)餐饮服务员工作总结1时间如梭,转眼间我们一起伴随着走过了20__年,即将走向20__年。

成功的开始源于总结与计划,相信在新的一年里可以在创辉煌。

回首20__年,确实有许多值得我们去学习和思考的,这一年在曹经理的正确领导下,在雷经理的大力执行下,我获得了认真细致的培训和改进,也起到了非常好的效果,并在努力为创造效益。

一个餐饮的.好坏,首先要看它的本质,有没有吸引力,只有具有切实的设施,我们才能更好的为客人服务,而并不是做一些表面的工作,但有些必要的礼貌还是应该注意的,作为服务行业的实质是让客人来的开心,吃的开心,走的开心,为他们提供更好的服务方式。

来到不算很久,但在这短短的一段时间里,我也学到了很多东西,为作为__里的一名普通服务员,为我能在这里工作而深感荣辛,并非常感谢雷经理的关心与照顾,在我这个普通岗位上,我也有了很深的感悟,一个企业发展的方向和目标是要复合这个企业的切身实际,并要在发展的过程中逐步总结和创新。

餐饮服务员工作总结2回顾这一年的工作,我在领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照酒店的要求,较好地完成了自己的本职工作,通过一年的学习,工作方式有了较大的改变,工作质量有了新的提升,现将一年来的工作情况总结如下:一、日常管理工作作为一名餐饮部的一份子,自己扮演的角色是承上启下,协调左右的作用,我们每天面对的是繁杂琐碎的、有着挑战性的工作。

一年在饮和厅的工作中,各项工作都是本着提高服务质量,提高工作效率为目的,让工作有条理性,融入到每一项工作当中。

努力配合主管做好餐厅的.管理工作,本着实事求是原则,做到上情下达,下情上报。

本酒店的宴会接待任务比较重,下半年多次接待了重要宾客及宴会,但由于种种原因质量和效率跟不上,这就要求自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,力求周全,准确避免疏漏和差错。

二、加强自身学习提高业务水平要做到优秀,自己的学识,能力等还有一定距离,所以总不敢掉以轻心,向书本,向领导,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步,在管理能力,协调能力及处理问题等方面,有了进一步的提高,保证了餐厅各项工作的正常运行。

餐饮店服务员个人工作总结(精选20篇)

餐饮店服务员个人工作总结(精选20篇)

餐饮店服务员个人工作总结(精选20篇)餐饮店服务员篇1通过学习与工作,工作模式有了新的突破,工作方法有了较大的改变。

1、环境卫生作为餐饮,卫生是个很重要的前提,针对环境卫生。

我制定了分工明确,责任到人的管理方法,对面点,凉菜间,地下室,冷库,库房等作定期检查。

对用具和设备作到每天清洗,严格要求个人卫生。

2、菜品质量对菜品进行规范操作,原材料必须清洗挑选后加工,严格要求菜品形状以及造型,以火候不到不出,色泽不够不出,菜量不够不出,餐具不洁不出为准,严抓菜品质量。

3、资源管理合理开闭水,电,气,发现浪费现象及时制止,增强员工工效意识,加强成本控制,节约费用开支,正确掌握毛利率,增加效益。

4、促销宣传提高综合接待能力,定时进行前庭与后厨培训。

全面抓好服务规范,出品质量,使接待能力提高。

5、成本规范时常询问原料成本,掌握市场动态,降低成本,提高利润。

6、设备检查时常对设备设施进行检查,对发现问题及时与工程部协商,抓好设备设施的维护保养,是处于完好状态,并得到合理使用,加强时常管理,防止事故发生。

在作好酒店餐饮的同时,切实履行职责,认真完成上级交办其他工作,努力作好本职工作,在接下来的工作中,我要勤奋工作,努力改正不足之处,发扬优点,力争取得更大的工作成绩,为酒店创造更高的价值。

餐饮店服务员个人工作总结篇2时间过得真快,三个月的试用期已过去了,在超市工作中,紧张而又忙碌,我还没来得及去细细体会和感悟工作的得与失,新的工作任务和下一个工作目标随之而来。

过去的工作成绩与否已成定格,今后的工作还需自已去努力、去发挥,去超越。

面对明天我充满信心,因为有领导的鼓励、鞭策,有伙伴们的支持与谅解。

在通程万惠这个大家庭里,我们一起拼搏、战斗、成长,携手共进。

在这三个月里,自己努力了不少,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。

从这一阶段来看,发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里慢慢消化,这就是经验。

餐饮行业服务员工作总结7篇

餐饮行业服务员工作总结7篇

餐饮行业服务员工作总结7篇篇1一、引言在过去的一年中,我有幸在餐饮行业担任服务员一职,不仅积累了宝贵的工作经验,也深刻感受到了餐饮行业的魅力和挑战。

本文将对我过去一年的工作进行全面总结,以期为未来的职业生涯提供有益的借鉴和启示。

二、工作内容概述1. 接待顾客:作为服务员,我的首要职责是接待顾客,包括点菜、推荐菜品和饮料等。

我始终保持热情周到的服务态度,为顾客营造良好的用餐体验。

2. 餐桌服务:在顾客用餐过程中,我负责及时更换餐具、添加茶水,并确保餐桌的整洁和有序。

同时,我还会主动与顾客交流,了解他们的用餐需求和意见。

3. 订单处理:我需将顾客的点菜信息准确记录并传达给厨房或相关工作人员,确保订单的及时处理和准确送达。

4. 餐厅管理:在日常工作中,我积极参与餐厅的清洁和维护工作,确保餐厅环境的整洁和舒适。

同时,我也会协助餐厅经理处理一些日常管理工作。

三、工作成绩与亮点1. 提升服务质量:通过不断学习和改进,我提高了自己的服务水平,使顾客满意度得到了显著提升。

在年底的服务质量评比中,我获得了优秀服务员称号。

2. 创新服务模式:针对餐厅客流量高峰期,我提出了分时段点菜和快速结账的服务模式,有效缓解了用餐高峰期的压力,提高了餐厅的运营效率。

3. 强化团队协作:我积极参与团队活动,与同事们互相学习、互相帮助,共同完成了许多工作任务。

通过团队协作,我们不仅提高了工作效率,还增强了餐厅的凝聚力。

四、工作不足与反思1. 沟通能力有待提高:在工作中,我发现自己在与顾客沟通时有时会过于直接或不够细致,导致顾客产生误解或不满。

因此,我计划在未来的工作中更加注重沟通技巧的学习和提高。

2. 业务知识有待加强:尽管我已经具备了一定的餐饮业务知识,但仍有许多方面需要进一步学习和掌握。

我将继续加强业务知识的学习,提高自己的专业素养。

3. 服务态度需持续改进:虽然我已经在服务态度上取得了不小的进步,但仍有提升空间。

我将继续保持热情周到的服务态度,为顾客提供更加优质的服务体验。

餐饮服务员的工作总结(精选20篇)

餐饮服务员的工作总结(精选20篇)

餐饮服务员的工作总结(精选20篇)餐饮服务员的工作总结篇1时光流逝,岁月如梭,转眼间又将过去xx年的时间,作为餐饮部门的一名员工,在领导的亲切关怀指导下,在同事的大力支持和热情帮助下,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其他工作。

现总结如下:一、日常工作1、协助经理做好了各部门的协调工作,确保了餐饮的正常运转,进一步提高了服务质量每日召开部门经理反馈会,通报情况提出要求。

保证部门员工的稳定性,同时提高员工的工作积极性。

每周召开一次领班以上的管理人员会议,通报情况提出要求。

根据季节变化进行合理的人员调整,并做好了节假日的安排。

2、完成了各部门的费用支出情况的统计,并对各部门的费用使用情况进行核算。

及时准确的完成了公司领导交办的各项任务。

3、对日常办公用品及设备维护工作,提出了较多的合理化建议,节约了成本。

对公司各部门使用的办公设备进行了统计,并分类建档保存。

4、积极配合财务部门工作,实行支票的管理,使用严格的双抵制,杜绝了不必要的花销现象二、存在的不足之处5、对各部门的工作情况缺乏全面的了解,从而影响了相关工作的进行6、对各部门的工作情况缺乏全面具体的了解,从而影响了相关工作的进行7、对管理人员的管理,教育方面抓得不够细致。

三、下一步整改措施8、认真完成领导交办的其他工作9、严格执行公司各项,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩10、加强与员工的交流,有效的促进各部门的工作配合,加强团队的合作精神。

11、严格遵守公司各项规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。

12、加强学习,拓宽知识面,努力学习英语,提高对外交流技能。

13、完成领导交办的其他工作。

四、总结在这xx年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。

在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。

餐饮店服务员个人工作总结9篇

餐饮店服务员个人工作总结9篇

餐饮店服务员个人工作总结9篇餐饮店服务员个人工作总结 (1) 时间过得真快,三个月的试用期已过去了,在超市工作中,紧张而又忙碌,我还没来得及去细细体会和感悟工作的得与失,新的工作任务和下一个工作目标随之而来。

过去的工作成绩与否已成定格,今后的工作还需自已去努力、去发挥,去超越。

面对明天我充满信心,因为有领导的鼓励、鞭策,有伙伴们的支持与谅解。

在通程万惠这个大家庭里,我们一起拼搏、战斗、成长,携手共进。

在这三个月里,自己努力了不少,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。

从这一阶段来看,发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里慢慢消化,这就是经验。

在此十分感谢公司的领导和前辈们对我的关照,深刻地体会到了公司从老总到同事踏实认真的工作态度,让我更加的警惕自己,把工作做好做细.每个公司的制度和规定在细节上虽稍有区别,但大体方向和宗旨却都相同.所以,很快我就适应了这里的工作流程,尽量配合大家的工作.虽然也有一些不当之处,但是我都积极改正,避免再犯并认真做好自己的本职工作.我喜欢这里,并且很愿意把这里当作锻炼自己的平台,和公司共同发展,做出自己的贡献.对我而言,不论在哪里,在哪个公司,只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热情,认真的态度,诚恳的为人,积极的工作融入其中.这是作为一个员工基本的原则.团队精神是每个公司都倡导的美德.我认为,公司要发展,彼此的合作协调是很重要的.没有各个部门和各位同仁的相互配合,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损.这样对公司和个人都无益处.三个月来,我更是体会到,工作时,用心、专心、细心、耐心四者同时具备是多么的重要,在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性,一是向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,端正态度,改进方法,广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同事学习,工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向,要做好一份工作,我认为最重要的是要有责任心,有了一份责任在身上,就会努力去完成它,并完成好,这样爱你的工作,你的工作就会喜欢你。

餐厅服务员个人总结范文6篇

餐厅服务员个人总结范文6篇

餐厅服务员个人总结范文6篇篇1一、引言作为餐厅服务员,我在过去一年中,本着认真负责、服务至上的原则,尽职尽责地完成了各项工作任务。

在此,我对自己过去一年的工作进行一次全面总结,以期不断提高自身能力,更好地服务于顾客。

二、工作内容及成果1. 接待顾客作为餐厅服务员,我的首要职责是为顾客提供优质的服务。

在过去一年中,我始终保持良好的服务态度,积极与顾客沟通,耐心解答顾客疑问,为顾客提供满意的用餐体验。

同时,我还积极参与团队接待大型活动和节假日促销活动,与同事紧密协作,确保顾客满意度的持续提升。

2. 菜品介绍与推荐我熟练掌握餐厅各类菜品的特色与制作方法,能够根据顾客的口味和需求进行推荐。

通过与顾客的交流,我不断了解顾客的用餐习惯和口味偏好,为顾客提供更加个性化的服务。

此外,我还积极参与餐厅新菜品的推广活动,向顾客介绍新菜品的特色与制作方法,提高顾客对新菜品的接受度。

3. 维护餐厅秩序与环境卫生我始终关注餐厅的卫生和秩序,确保顾客在整洁、舒适的环境中用餐。

我定期参与餐厅的清洁工作,保持餐具、桌椅和地面的清洁。

同时,我还负责引导顾客遵守餐厅规定,维护用餐秩序,确保餐厅的顺利运营。

4. 提升个人技能与素质为了更好地服务顾客,我积极参加餐厅组织的各项培训活动,提高自己的业务水平和综合素质。

我学习了餐饮服务的基本礼仪、沟通技巧和团队协作等方面的知识,不断提高自己的服务质量和效率。

同时,我还关注行业动态和市场需求,了解餐饮行业的发展趋势,以便为顾客提供更加专业的服务。

三、工作体会与反思1. 服务态度至关重要作为餐厅服务员,服务态度是决定顾客满意度的重要因素。

我要始终保持热情、真诚的服务态度,让顾客感受到温暖和关怀。

2. 团队协作不可或缺篇2在餐厅业快速发展的今天,作为一名餐厅服务员,我深感荣幸能够加入这样充满激情与活力的行业。

在过去的的一年里,我经历了许多,学到了许多,成长了许多。

现将一年的工作情况总结如下:一、工作经历在过去的一年里,我担任了餐厅服务员一职,负责接待顾客,提供优质的服务。

餐饮人员的个人工作总结6篇

餐饮人员的个人工作总结6篇

餐饮人员的个人工作总结6篇篇1时间飞逝,转眼间,为期三个月的试用期即将结束。

在这段时间里,我在这家餐厅学到了很多东西,无论是专业知识还是个人素养,都有了很大的提升。

现在,我将对这三个月的工作进行一个全面的总结,希望能够对未来的工作有所指导。

一、工作态度与心态在试用期内,我始终保持着积极向上的工作态度和良好的心态。

我深知,作为一名餐饮人员,不仅需要扎实的专业知识,更需要良好的服务态度和团队协作精神。

因此,在工作中,我始终面带微笑,热情周到地为每一位顾客提供服务。

同时,我也非常珍惜与同事们相处的时光,尽力与大家保持良好的沟通和协作,共同完成餐厅的各项工作任务。

二、工作内容与成果在试用期内,我主要负责餐厅的接待服务和菜品制作工作。

通过不断学习和实践,我逐渐掌握了餐饮行业的专业知识和技能。

在接待服务方面,我能够熟练地使用礼貌用语,主动为顾客提供咨询和引导服务,确保顾客能够享受到优质的用餐体验。

同时,我也能够根据餐厅的实际情况,灵活调整工作安排,确保餐厅的运营顺畅。

在菜品制作方面,我通过不断尝试和创新,制作出了多道美味可口的佳肴。

这些菜品不仅色香味俱佳,而且营养均衡,受到了顾客们的一致好评。

此外,我还积极学习和了解新菜品的知识和制作方法,以便更好地为顾客提供多样化的选择。

三、学习与成长在试用期内,我不仅完成了本职工作,还积极学习和提升自己的能力。

我参加了餐厅组织的专业培训和学习活动,通过学习餐饮管理、营养学等方面的知识,不断丰富自己的专业知识储备。

同时,我也积极参与餐厅的团队讨论和分享会,与同事们共同交流和学习,共同解决工作中遇到的问题。

通过这些学习和交流活动,我不仅提升了自己的专业素养,还增强了自己的团队协作能力和沟通能力。

四、不足之处与改进方向在试用期内,我也发现自己存在一些不足之处。

例如,在处理顾客投诉时有时会显得不够冷静和理智有时会显得不够冷静和理智;在菜品制作上还有一定的提升空间等。

针对这些问题和不足之之处我将积极改进和提升自己:首先需要保持良好的心态和冷静的头脑面对顾客投诉时需要保持专业素养;其次需要不断学习和提升自己的烹饪技能以制作出更美味的佳肴;最后需要加强与同事们的沟通和协作共同提升餐厅的服务质量和运营效率。

餐饮服务员工作总结5篇

餐饮服务员工作总结5篇

餐饮服务员工作总结5篇篇1一、背景本年度是我担任餐饮服务员的重要一年。

在领导的正确带领与广大顾客的信赖支持下,我顺利完成了各项工作任务。

在此,我对过去一年的工作进行总结,以期更好地为未来提供经验和方向。

二、工作内容及成果1. 顾客服务在餐饮服务工作中,顾客满意度是衡量工作成效的关键指标。

过去一年里,我始终坚持以诚相待,努力为每一位顾客提供优质服务。

- 主动迎接顾客,微笑服务,展现出良好的职业素养。

- 详细了解顾客需求,为不同顾客提供个性化的服务,如推荐菜品、解答饮食疑问等。

- 积极处理顾客投诉,耐心倾听意见与建议,并及时向上级反馈,推动餐厅服务质量的持续改进。

2. 餐厅管理作为一线员工,我也参与到餐厅的日常管理工作中,为营造和谐有序的工作环境贡献力量。

- 参与制定和执行餐厅的各项规章制度,确保服务流程的规范性和高效性。

- 协助做好餐厅的卫生清洁工作,确保餐具和环境的清洁卫生。

- 参与餐厅的物资管理,确保食材和用品的及时补充与合理存放。

3. 团队协作与沟通良好的团队协作是完成工作的基础。

我积极与同事沟通合作,共同营造和谐的工作氛围。

- 及时与同事交流工作心得和经验,促进彼此的成长与进步。

- 配合各部门的工作需求,积极参与联合活动和服务项目,提升整体服务质量。

- 定期参加团队会议和培训活动,增进团队凝聚力和协作能力。

三、专业技能与知识提升为了更好地适应工作岗位的需求,我积极参加各类培训和学习活动,不断提升自己的专业技能和知识。

- 学习餐饮服务礼仪和沟通技巧,提高自己的服务水平。

- 掌握更多的食品安全和卫生知识,确保为顾客提供安全健康的食品。

- 学习餐饮行业的最新趋势和发展动态,了解市场需求,为未来工作做好准备。

四、问题与解决方案在一年工作中,我也遇到了一些问题和挑战。

- 面对部分顾客的挑剔和投诉,我有时会感到压力较大。

针对这一问题,我学会了更加冷静地处理,积极沟通并寻求解决方案。

- 在高峰时段,餐厅的服务压力较大,我会通过提高工作效率和加强团队协作来应对。

餐饮部服务员个人工作总结(通用7篇)

餐饮部服务员个人工作总结(通用7篇)

餐饮部服务员个人工作总结(通用7篇)餐饮部服务员个人工作总结(通用7篇)时间不知不觉,我们后知后觉,辛苦的工作已经告一段落了,过去这段时间的辛苦拼搏,一定让你在工作中有了更多的提升!是时候仔细的写一份工作总结了。

相信很多朋友都不知道工作总结该怎么写吧,下面是小编精心整理的餐饮部服务员个人工作总结(通用7篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

餐饮部服务员个人工作总结1一、日常工作中树立三个理念一切为顾客为焦点,不论遇到多么刁蛮的顾客,我们都要以服务好顾客的最终目的。

细节决定成败,做好每一个工作细节,餐厅的管理系统,服务系统才会顺畅的运转。

让顾客享受一种高品质的、独特的用餐体验、让员工在健康和谐的企业氛围中工作。

二、培养敬业精神并坚持经营理念餐饮服务时间长,争取利用时间组织培训学习。

让员工懂得餐饮工作的重要性,更要使员工有敢于奉献争做先进的敬业精神。

坚持“良心品质、质量第一”的经营理念,抓好落实工作,使员工懂得餐厅的标准,是每一位员工的工作尺子为提高员工的标准意识,我制定的岗位培训计划,组织员工进行了统一的操作标。

围绕餐厅发展要求,健全餐厅管理程序与制度,明确发展使命。

三、规范企业管理,实行品牌发展战略在此情形下,我们深感责任重大,餐厅领导能以高度的责任感和饱满的工作热情带领全体员工在竞争中求发展,发扬团结、高效、务实、奉献的企业精神。

通过节能降耗维持餐厅运转,取得了良好的效果。

稳定了员工队伍,取得了较好的经济效益和社会效益。

新的一年,新世纪面临新的挑战,同时也蕴藏新的机遇,只要我们扎扎实实的做好本职工作,千方百计提高服务质量,不断提过全体员工服务水平,就一定能够高质量的全面完成各项工作任务,做出我们应有的贡献。

餐饮部服务员个人工作总结2一、培训方面:1、托盘要领,房间送餐流程。

2、大、中、小型宴会各部门帮忙跑菜的相关知识讲解。

3、宾馆相关制度培训与督导。

4、出菜途径相关安全意识。

5、对本班组进行学习酱料制作。

餐饮服务员的工作总结(7篇)

餐饮服务员的工作总结(7篇)

餐饮服务员的工作总结一、准备, 即要随时准备好为客人服务也就是说, 仅有服务意识是不够的, 必须要有事先的准备。

准备包括思想准备和行为准备, 作为该准备的必须提前做好。

如在客人到达之前, 把所有准备工作作好, 处于一种随时可以为他们服务的状态, 而不会手忙脚乱。

二、微笑在餐饮日常经营过程中, 要求每一位员工对待客人, 都要报以真诚的微笑, 它应该是不受时间、地点和情绪等因素影响, 也不受条件限制。

微笑是最生动、最简洁、最直接的欢迎词。

三、重视就是要把每一位客人都视为“____”看待而不怠慢客人员工有时容易忽视这一环节, 甚至产生消极服务现象。

这是因为员工看他们穿戴随便, 消费较低, 感觉没有什么派头等表面现象而产生的。

而现实生活中, 往往越有钱的人, 对穿戴方面都特别随便, 这是因为他们自信;而衣服根本不能代表财富的多少。

我们在这一环节上, 千万不能以貌取人, 而忽略细微服务, 要重视和善待每一个客人, 让他们心甘情愿地消费。

我们应当记住“客人是我们的衣食父母”。

四、真诚热情好客是中华民族的美德、当客人离开时, 员工应发自内心的、并通过适当的语言真诚邀请客人再次光临, 以给客人留下深刻的印象。

现在的竞争是服务的竞争, 质量的竞争, 特别餐饮业尤为激烈。

服务的重要性是不言而喻的, 我们必须运用各种优质服务, 形成自身的服务优势, 以期其在激烈的市场竞争中创造更高的客人满意度, 使餐饮立于不败之地!五、细腻主要表现于服务中的善于观察, 揣摸客人心理, 预测客人需要, 并及时提供服务, 甚至在客人未提出要求之前我们就能替客人做到, 使客人倍感亲切, 这就是我们所讲的超前意识。

六、创造为客人创造温馨的气氛, 关键在于强调服务前的环境布置, 友善态度等等, 掌握客人的嗜好和特点, 为客人营造“家”的感觉, 让客人觉得来餐厅吃饭就像回到家里一样。

七、精通要求员工对自己所从事工作的每个方面都要精通, 并尽可能地做到完美员工应熟悉自己的业务工作和各项制度, 提高服务技能和技巧。

餐饮行业服务员个人工作总结(6篇)

餐饮行业服务员个人工作总结(6篇)

餐饮行业服务员个人工作总结(6篇)餐饮行业服务员个人工作总结(通用6篇)餐饮行业服务员个人工作总结篇1在工作中,虽然我只扮演一个普通收银员的角色,但我的工作不仅仅是收钱这么简单,还有一系列复杂的手续。

在这一年的工作中,我发现无论是繁重、忙碌还是清闲,我们都应该能够自如地做好一项工作,我们应该以积极的态度完成每一项工作,而不是因为工作量的比例而抱怨,因为抱怨是没有用的。

我们更应该做的不是把事情想得太糟糕,而是保持良好的心态,每天面对球队。

因为快乐的心态会让我们在工作中感到疲惫和无聊。

在工作中,我努力学习我的商业知识。

在领班的培训指导下,我很快熟悉了餐厅的基本情况和收银员的岗位流程,从理论知识到实际操作,从前台到接待、客服,还有一点一点的学习积累。

在短时间内,我掌握了收银员应该具备的所有业务技能。

我在工作中犯了错误。

是主管和工头一次次给我鼓励,让我对工作更加热情。

米尔兰德老师曾经说过:年轻人自然需要鼓励。

是的,正是这种鼓励,让我勇于克服困难,在工作中不断进步。

从此,在领导眼里,我不再那么脆弱,反而变得很坚强。

因为责任心强,工作热情高,得到了上级领导的肯定,让我来__社实习。

刚开始的时候不习惯,觉得各方面都不如餐厅。

然而,经过一段时间的努力,我终于觉得这是一句令人钦佩的话。

经过一段时间的努力,领导们对我的评价很高,让我承担前台接待的重任。

那一刻,我很开心,承受了所有的艰辛。

累是值得的,同时也感到压力很大。

领导这么看重我,这是他们的信任。

我认为我应该努力工作,做好我的职责,这对我来说是一个新的挑战。

在实习的一年里,我了解了一些餐厅的管理和文化,其中我最了解的是:1、功能质量对于餐饮等服务行业来说,服务质量无疑是企业的核心竞争力之一,也是企业的生命线。

高水平的服务质量不仅能打动客户,还能为他们再次光临奠定基础。

还能让客户感到荣幸,为企业树立良好的品牌和形象。

在__,我们可以看到餐厅领导非常重视服务质量的提升,即使是我们的实习生,也必须经过严格的礼仪培训才能上岗。

酒店餐饮服务员年终工作总结5篇

酒店餐饮服务员年终工作总结5篇

酒店餐饮服务员年终工作总结5篇篇1一、背景在过去的一年里,作为酒店餐饮部门的一名服务员,我肩负着为宾客提供优质服务的重要职责。

本年度的工作经历对我来说是一次宝贵的成长机会,也面临了诸多挑战与考验。

在此,我对本年度的工作做出全面、细致、深入的总结,以期在新的一年里取得更大的进步。

二、工作内容及成效1. 客户服务本年度,我始终坚持宾客至上的服务理念,对每一位宾客都热情接待,细致服务。

通过不断提升个人服务水平,积极掌握客户需求,提供个性化服务,赢得客户的广泛好评。

参与了多次特殊活动服务工作,如节日庆典、婚宴等,以高效、专业的工作表现赢得了客户的满意和赞扬。

2. 餐饮服务技能提升在过去一年中,我不断锤炼餐饮服务技能。

参加了酒店组织的各项培训活动,学习新的餐饮知识和服务技巧。

通过实践和学习相结合,我的服务技能得到了显著提升,能够熟练应对各种餐饮服务场景。

3. 餐饮部门团队协作在团队方面,我积极参与部门内部的沟通与协作,与同事共同完成了多项任务。

在日常工作中,注重与传菜员、厨师等团队成员的沟通,及时了解菜品情况,确保服务质量。

同时,积极参与团队文化建设活动,增强团队凝聚力。

4. 餐饮卫生与安全在餐饮卫生和安全方面,我严格遵守酒店卫生标准,确保餐具、环境的清洁卫生。

积极参与食品安全培训,提高食品安全意识。

在日常工作中,认真检查食材质量,确保食品安全。

三、工作不足及改进措施1. 服务态度需进一步提高虽然我在服务态度上取得了一定的成绩,但仍需不断提高。

部分时候面对工作压力和突发情况,可能会出现情绪波动,影响服务质量。

为此,我将加强个人心态调整,保持时刻良好的服务态度。

2. 服务技能仍需加强尽管我在餐饮服务技能上有所进步,但在一些细节方面仍需加强。

例如,酒水知识和饮品调配技能还需进一步提高。

为此,我将继续参加相关培训活动,不断提升个人技能水平。

3. 团队协作能力待提升在团队协作方面,虽然能够完成本职工作,但在跨部门沟通方面还需加强。

酒店餐饮人员工作总结【六篇】

酒店餐饮人员工作总结【六篇】

酒店餐饮人员工作总结【六篇】酒店餐饮人员工作总结一:服务态度的提升在过去的一段时间里,我作为酒店餐饮人员,我主要负责为客人提供高质量的餐饮服务。

通过不断努力,我意识到一个良好的服务态度对于餐饮工作的重要性。

首先,我努力保持积极向上的态度。

每次与客人接触时,我都对他们展示出热情友好的面孔。

我始终保持微笑,并主动问候客人,向他们表示关心和问候。

通过这种积极的态度,我能够为客人提供更好的服务体验。

其次,我注重细节。

我努力确保每一份菜品的呈现和品质都达到最高标准。

我检查每个餐桌的摆放和布置,确保每个餐具和饮品都是干净整洁的。

我还细心聆听客人的需求,并尽一切努力满足他们的要求。

最后,我积极参与团队合作。

我与其他餐饮人员紧密合作,确保每个餐馆的运营顺利。

我愿意提供帮助,并与他人分享最佳实践。

通过团队合作,我相信我们可以共同提升整个餐饮团队的服务品质。

综上所述,我相信通过提升服务态度,注重细节和积极参与团队合作,我能够为客人提供更好的餐饮服务体验。

酒店餐饮人员工作总结二:与客人的交流与沟通在过去的一段时间里,我在酒店餐饮部门工作,主要负责为客人提供餐饮服务。

通过与客人的交流与沟通,我意识到沟通是非常重要的工作技能。

首先,我努力与客人建立联系。

当我接待客人时,我会主动与他们问好,并介绍我自己的名字。

我发现在建立个人联系之后,客人更有可能向我提出问题或要求。

这样的个人接触也可以帮助我更好地了解客人的需求和喜好,为他们提供个性化的餐饮服务。

其次,我注重倾听客人。

每当客人向我表达他们的需求或抱怨时,我会尽心倾听,并尽最大努力解决问题。

我发现只有通过与客人的倾听和理解,我才能更好地满足他们的需求,并提供满意的服务。

最后,我在与客人的交流中始终保持礼貌。

无论客人的要求有多么苛刻或不合理,我都会保持冷静和礼貌,并以解决问题为中心。

我了解到即使在面对困难客人时,保持礼貌和耐心的态度也是至关重要的。

综上所述,通过与客人的交流和沟通,并努力建立联系,倾听他们的需求,并保持礼貌的态度,我相信我能够为客人提供更好的餐饮服务体验。

餐饮服务员的工作总结6篇

餐饮服务员的工作总结6篇

餐饮服务员的工作总结6篇餐饮服务员的工作总结 (1) 一年来,在领导的正确领导下,在同事们的积极支持和大力帮助下,较好的履行楼层领班职责,圆满完成工作任务,得到宾客和同事们的好评和领导的肯定。

总结起来收获很多。

一、协助部门经理做好客房部的日常工作。

为更好的协助部门经理做好日常工作,今年以来领班一直进行常白班制。

这项制度的实施就意味着领班必须每天参加工作,每天监督和参与各项服务工作。

操心、费力、得罪人的活一个干了,还不一定落好。

但是,为不辜负领导的重望,不影响公司的正常运营,我不辞劳苦的每天上班,除因伤不能参加工作的几天病休外一直参加工作。

使我们二三楼未因监督不力或人为因素出现意外。

二、合理安排楼层服务员的值班、换班工作。

楼层服务员换班值班是一个非常重要的环节。

做到让服务员既做好公司工作又不误家里的事宜,我们采取领班每天跟白班的方式,使领班将能操的心都操到,能够即时的监督服务员的每一项工作,尽可能做到只有做不到的,没有想不到的。

使每个工作人员都能无后顾之忧的满腔热情的投入到服务工作中,每天以崭新的姿态面对客人。

三、配合经理做好各项接待、安排工作,工作期间发现问题及时处理,有疑难问题应及时上报领导。

做为领班,最主要的工作是配合部门经理做好各项上传下达疑难问题等。

开张初,各项工作有待理顺。

我在手伤未愈的情况下投入到开张顾客的接待工作中。

很多的顾客,有的是住宾馆的,有的是来庆贺的,众多陌生的面孔来来往往,加上一大部分工作人员也是新手。

我暗暗稳住自已,对每个工作人员的每一个细节进行跟踪,提醒,做细致的安排,使开张接待工作顺利进行。

新装候的客房存在水、电、电话等各项维修问题,每一个细节都做详细记录并及时上报给经理迅速解决,以免给初来的顾客留下不良影响。

同时也及时将工作人员的期望心声通过正常渠道上报给领导,期望领导予以解决。

四、做好楼层的安全、防火、卫生工作。

从参加工作的头一天,公司领导对安全问题再强调,所以安全问题始终是我们平时工作的重中之重。

餐饮服务员的工作总结6篇

餐饮服务员的工作总结6篇

餐饮服务员的工作总结6篇餐饮服务员的工作总结 (1) 从这次餐饮服务员,改变我认为干餐饮服务员是没有前途的消极想法;树立了干一行,爱一行的思想,知道了一个人是否有所作为,不在于他从事何种职业,而在于他是否尽心尽力把所从事的工作做好。

具备了我的从业意志和端正了我的工作态度;知道了成功服务员应有的素质,从而增强我的从业意识,立志要么不做,要做就做一个有理想、有道德、有知识、有纪律的合格服务员我学会了服务宾客的原则;服务宾客的程序;服务中工作细则;宴会出菜程序;托盘的技巧及端托行走的步伐;铺台、摆台的注意事项;换烟灰缸的重点;点菜、写菜单、取消菜式的注意事项及推销菜品的技巧;斟酒水的基本方法、程序和酒水的一般知识;处理客人投诉及服务工作突发事件对应技巧;餐厅开市的准备工作及收市的注意事项以及各种服务礼仪、餐饮卫生知识、消防知识等等。

使我成为一个优秀的服务员奠定了基础。

在这次服务员兼职工作中我总结出作为一个优秀服务员要具备。

热爱你的工作:当你热爱自己的工作,你就会快乐地、更容易地做好你的工作。

我们要让就餐的人们获得健康、能量与良好的服务。

你就可能将平凡的工作做得不同凡响。

而企业最需要的人就是热爱工作的人。

1.迅速熟悉工作标准和方法:为了自己的企业和自己在激烈的竞争中获胜,我们必须能够尽快地投入工作并胜任工作,以提高工作效率。

2.要有勤奋的精神:餐饮工作主要是手头工作,通常不会过重,多做一些与不会累坏。

所以我们要做到腿勤、眼勤、手勤、心勤。

主动地工作,主动地寻找工作。

"一勤天下无难事"的俗语说出一个很深刻道理,只要你勤奋成功的大门就为你敞开。

3.要有自信心:与金钱、势力、出身背景相比,自信是最重要的东西,自信能帮助人排除各种障碍、克服各种困难,相信自己是秀的。

4.要学会做人:做人就是做一位敬业、感恩、乐于助人、讲职业道德的人,真诚做人、认真做事,事业将会更成功。

5.责任:就是以公司利益为重,对自己的工作岗位负责;就是为客人负责,给客人提供优质的出品与服务;就是"敬无在",即使没有人监督你,你也会认真地做好工作,这就是责任的表现。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

( 工作总结 )
单位:_________________________
姓名:_________________________
日期:_________________________
精品文档 / Word文档 / 文字可改
餐饮服务员的工作总结(2020新
版)
The work summary can correctly recognize the advantages and disadvantages of previous work, clarify the direction of the next work, and improve work efficiency
餐饮服务员的工作总结(2020新版)
餐饮服务员的工作总结一
转眼间入职公司工作已一年多了,根据公司经理的工作安排,主要负责餐厅楼面的日常运作和部门的培训工作,现将20xx年度工作情况作总结汇报,并就20xx年的工作打算作简要概述。

一、厅面现场管理
1、礼节礼貌要求每天例会反复练习,员工见到客人要礼貌用语,特别是前台收银和区域看位服务人员要求做到一呼便应,要求把礼节礼貌应用到工作中的每一点滴,员工之间相互监督,共同进步。

2、班前坚持对仪容仪表的的检查,仪容仪表不合格者要求整理合格后方可上岗,岗上发现仪容问题立即指正,监督对客礼仪礼貌的运用,员工养成一种良好的态度。

3、严抓定岗定位和服务意识,提高服务效率,针对服务人员在用餐高峰期的时候进行合理的调配,以领班或助长为中心随时支援忙档的区域,其他人员各负其责,明确各自的工作内容,进行分工合作。

4、提倡效率服务,要求员工只要有客人需要服务的立即进行为客人服务。

5、物品管理从大件物品到小件物品不管是客损或者自然损坏,凡事都要求做到有章可循、有据可查、有人执行、有人临督、跟单到人、有所总结。

6、卫生管理公共区域,要求保洁人员看到有异物或者脏物必须马上清洁。

各区域的卫生要求沙发表面、四周及餐桌、地面、无尘无水渍、摆放整齐、无倾斜。

7、用餐时段由于客人到店比较集中,往往会出现客人排队的现象,客人会表现出不耐烦。

这时就需要领班组长人员作好接待高峰前的接待准备,以减少客人等候时间,同时也应注意桌位,确保无误。

做好解释工作,缩短等候时间,认真接待好每一桌客人,做到忙而不乱。

8、自助餐是餐厅厅新开项目,为了进一部的提升自助餐服务的质量,制定了《自助餐服务整体实操方案》,进一步规范了自助餐服务的操作流程和服务标准。

9、建立餐厅案例收集制度,减少顾客投诉几率,收集餐厅顾客对服务质量、品质等方面的投诉,作为改善日常管理及服务提供重要依据,餐厅所有人员对收集的案例进行分析总结,针对问题拿出解决方案,使日常服务更具针对性,减少了顾客的投诉几率。

二、员工日常管理
1、新员工作为餐厅人员的重要组成部分,能否快速的融入团队、调整好转型心态将直接影响服务质量及团队建设。

根据新员工特点及入职情况,开展专题培训,目的是调整新员工的心态,正视角色转化,认识餐饮行业特点。

使新员工在心理上作好充分的思想准备,缓解了因角色转变的不适应而造成的不满情绪,加快了融入餐饮团队的步伐。

2、注重员工的成长,时刻关注员工的心态,要求保持良好的工作状态,不定期组织员工进行学习,并以对员工进行考核,检查培
训效果,发现不足之处及时弥补,并对培训计划加以改进,每月定期找员工谈心做思想工作,了解他们近期的工作情况从中发现问题解决问题。

3、结合工作实际加强培训,目的是为了提高工作效率,使管理更加规范有效。

并结合日常餐厅案例分析的形式进行剖析,使员员对日常服务有了全新的认识和理解,在日常服务意识上形成了一致。

三、工作中存在不足
1、在工作的过程中不够细节化,工作安排不合理,工作较多的情况下,主次不是很分明。

2、部门之间欠缺沟通,常常是出了事以后才发现问题的存在。

3、培训过程中互动环节不多,减少了生气和活力.
餐饮服务员的工作总结二
一、履行职责情况
主要是协助餐厅经理做好前厅的日常内部管理事务,后几个月(6、7、8、9月)因工作的需要及领导的信任和自身发展的需要,主要负责酒店的营销工作。

回顾这几个月来的工作,主要有以下几个
方面:
1、抓学习教育,激励奋发向上
从任职以后,我在君御酒店分管内部管理工作,了解君御酒店员工多数来于河北、安徽、湖南等不同地区,文化水平和综合素质有很大差异,业务水平及服务意识不高,针对此种状况,我把自己所看到的不足一一列出病单,进行全面性的培训和现场督导。

纠正错误的管理方法,进行理论的讲解及实践的练习操作。

从宾客一进店的规范礼貌用语、微笑服务以及职业道德的观念、菜品搭配,规范八大技能实践操作程序,通过学习,使员工加强服务质量,提高业务服务水平,当宾客进店有迎声,能主动、热情地上前服务,介绍酒店风味菜,当宾客点起烟,服务员应及时呈上烟缸等。

在四月份时,举行了技能实操比赛,服务员潭丽燕获得了技能比赛第一名的好成绩。

其他服务员通过活动比赛,养成了一个好的习惯,不懂就问,不懂就学,相互求教,也学到了很多知识,精神风貌也越来越好,提高了工作效率,不足的是操作细节还有待改善。

2、抓管理建章立制
前期,餐厅很多工作存在问题,主要的毛病存在于没有规范的制度,员工不明确制度,一些制度没有具体的负责人进行落实等。

通过质检部领导的指导,我对罗列出卫生工作制度上墙、音响的开关时间及负责人以及各岗位的服务流程、个人卫生要求标准、收尾工作的注意事项,每天进行现场督导检查,对员工加强工作意识,明确工作责任有很大帮助。

后期电话费用高,配合高层经理配置电话机盒,规定下班时间将电话锁上,以及任何服务员一律不允许打市话等,杜绝了下班时间打市话的现象。

3、抓内部客户的沟通
真诚地与客户沟通,听取他们的宝贵意见,不断改进并协调,及时将客户反馈的信息反馈给厨房,如,有时客户反馈“阿美小炒肉”分量不足,“沸腾鱼”不够香等等,通过客户的真诚反馈,再加上我们认真的讨论、修改,不断地提高菜肴的质量,令顾客满意。

4、抓宴席的接待及管理宣传工作
金秋十月是婚宴的黄金季节,制定婚宴方案,向周边的单位发放宣传单进行走访工作,目前,我承接了10月份的五场婚宴工作,
向前来的宾客介绍餐厅的各种优势,对婚庆公司进行电话沟通,对外宣传酒店规模等,计划性地对宴席接待做好充分的准备工作。

5、抓团队用餐
利用每周六、日、一与30多家旅行团电话沟通及接待团餐,目前前来旅行团消费最多的是旅行社、旅行社、国旅、旅行社等,通过接待团餐,第一为餐厅增添了人气,第二为厨房减少了成本费用。

并利用接待团餐的机会,认真咨询反馈,做好信息的反馈统计工作。

二、未来努力方向
在工作中深感自己的不足,今后我将朝这几个方面努力:
1、不断学习,提高自己,加强销售的业务知识及各方面的知识学习。

2、认真做好本岗位工作的同时,不断开发新的客户群体。

3、做好内部客户的维护及沟通工作。

4、有计划性地安排好营销工作。

5、做好客户统计资料,不断地加强联系,做好客户投诉处理工
作及反馈信息工作。

6、密切配合酒店销售部接餐及接待服务。

云博创意设计
MzYunBo Creative Design Co., Ltd.。

相关文档
最新文档